
高中各学科任课老师
6000-11000元/月
高中教师3-5年本科高三教师小班教学(3-25人)高二培训机构线下教育教学管理英语发音标准复读生高中教育工作经验大型教育机构经验毕业班经验坐班教研纯英文授课高一一对一教学大班教学(25人
岗位职责:
工作内容
1、承担高中各学科的教学任务,保障课堂教学质量与学习成效
2、参与教学计划的设计与实施,持续改进教学策略与方式
3、与学生及家长保持有效沟通,关注学生成绩变化与成长发展
任职要求:
1、具备扎实的教学技能和高度的责任心
2、能适应动态调整的教学场景,拥有良好的协作意识
3、具备较强的进取心和自主提升能力
岗位福利:提供住宿,伙食补贴
高中教师经验不限本科培训机构高中教师资格证线下教育助教教务教师不坐班一对一教学大班教学(25人以上)
招聘:初高中化学、英语教师
薪资:3.0K-7.0K
1.负责初高中阶段的教学
2.相关专业一本或师范院校毕业
3.有教师资格证(高中)优先
高中数学物理化学教师
80-85元/时
高中教师1-3年本科教师大型教育机构经验培训机构线下教育不坐班一对一教学高中教育工作经验
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:周结
招聘截止时间:2026-09-17
掌握高中学科内容,具备授课经历,富有耐心,善于协助学生识别薄弱环节并有效提升成绩!
物理老师
8000-12000元/月
物理教师1年以下本科授课老师物理实验指导高中初中线下授课小班授课一对一授课
岗位内容:
1. 负责高中物理课程的教学实施,包含理论讲授与实验指导。
2. 制定教学方案及选用或编写教材,并依据学生学习情况适时优化调整。
3. 带领学生开展物理实验与课题探究,提升其科学思维与创新能力。
任职要求:
1. 具备本科或以上学位,专业不限。
2. 有初高中阶段物理授课实际经验。
3. 熟悉各类物理实验器材的操作与使用。
4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
高中物理老师
8000-16000元/月
高中教师经验不限本科高中集体授课授课老师985、211院校
1. 具备本科及以上学历,专业方向为物理、机械、计算机、土木或建筑类相关领域;
2. 热爱教育事业,愿意扎根雄安新区发展的新时代青年,身心健康,思想积极,作风正派;
3. 具备较强的沟通能力和团队合作精神,表达清晰流畅;
4. 能够熟练操作各类现代化教学工具与设备;
5. 有一线教学经历者优先考虑,具备高级职称、学科带头人或骨干教师身份者优先录用
高中各科目教师
2.5-3万元/月
高中教师3-5年本科数学英语语文一对一授课线下授课
公司产品多元化,涵盖学科+升学+动能+心理咨询,学科方向仅聚焦教学教研模块。
岗位职责
1、依据学生实际情况制定教学计划与辅导方案,承担线下一对一学科辅导工作;
2、按教学安排完成授课与答疑任务,及时做好教学过程中的各项反馈;
3、与学生构建良好师生关系,引导其建立正确的学习观念与态度,协助养成良好学习习惯,掌握高效学习方法;
任职资格:
1、具备985、211高校本科及以上学历,相关专业背景者优先;
2、有辅导机构工作经验或家教经历者优先考虑;
3、热爱教育行业,仪表得体、举止大方、富有亲和力,具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先;
初高中学科辅导教师(芳洲+双休+高效排班)
1-1.5万元/月
高中教师1-3年本科物理化学线下授课一对一授课小班授课授课老师教研沟通能力强服务意识强持续学习数学家教
【高薪诚聘教师】共赴教育新征程
时间安排 :
周一、周二 享双休
周三~周五 13:00-21:00
周六、周日 8:00-17:00
(规律作息,平衡工作与生活)
薪资福利
六险一金全覆盖,保障安心无虞
高课时费 + 绩效提成 + 季度奖励 + 丰厚年终奖,收入上不封顶
带薪培训赋能成长,解锁专业进阶快车道
岗位职责
设计个性化一对一及小班课程,激发学生学习动力,传递高效学习策略
分阶段开展测评与反馈,动态掌握教学成效
参与学科教研与集体备课,协同探索教学创新路径
全程陪伴学生打卡与疑问解答,夯实学习支持体系
以目标为导向,推动课程续报与口碑推荐,共享发展成果
任职要求
认同 “客户第一、习惯困难、挑战自我、共创共赢” 的核心价值观
热爱教育行业,精通江苏中高考考纲考点,具备授课或辅导经验者优先
责任心强,语言表达清晰富有感染力,亲和力佳,恪守师德底线
善于与学生互动,能迅速建立信任关系
期待心怀教育理想的你加入,一起在热爱的领域熠熠生辉!
诚聘初高中各科目教师
1-2万元/月
高中教师经验不限本科理综教师
招聘语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治九大学科文化课教师
同时招聘美术、书法、音乐等艺术类主项及小项教师
岗位职责:
1. 根据学生个体差异,开展针对性课程辅导;
2. 授课逻辑清晰,具备因材施教与灵活调整教学方式的能力;
3. 激发学生学习兴趣,引导养成良好学习习惯,掌握科学高效的学习方法;
4. 紧密结合学生实际教学进度,查漏补缺,助力学业成绩快速提升;
任职资格:
1. 优秀应届毕业生,本科及以上学历;研究生学历者可直接录用;
2. 师范类专业背景,持有教师资格证,有教学经验者优先考虑;
3. 普通话标准,表达清晰,沟通顺畅,能胜任所授学科的教学任务;
4. 热爱教育事业,了解学科课程体系,具备相关教学实践经验者优先;
薪酬结构:底薪+课时费+带生奖金+年终分红
职位福利:五险一金、绩效奖金、股票期权、全勤奖励、通讯补贴、节日福利、弹性工作制、员工旅游
【医疗厂】装盒打包/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松/可接受学生
8000-9000元/月
长白班医疗厂操作工车间用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,
包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,
早
报名早赚钱
G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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庆阳庆城县民生招聘配菜大姐1名,商场店,每月4天休假,每月3400,有意者联系
3400元/月
配菜1-2人月结
庆城民生招聘配菜大姐1名,商场店,每月4天休假,每月3400,有意者联系
物理老师(月休7天+年薪 15W++五险一金)
1-1.5万元/月
物理教师经验不限本科教师初中高中线下授课一对一授课授课老师
岗位职责 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施 教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课 时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和 适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取 学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质 量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进 行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维 护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试 卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相 关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业 操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责 任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交 流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的 教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 1.薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转 介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金 +各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均 10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左 右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可 达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月 女神节、4月春游、5月劳动节、6 月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆 节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有 欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活 动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福 利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元 不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优 先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高 级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5 折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公 司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几 万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会区域小年 会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参 加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分 享会,各级管理层精心策划每一 场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经 营与管理的天花板,与优秀的人 为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司 均有合作,例如君里畔学院、世 华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定 期线上学习课程、每年一套中层 管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务 实操、团队管理、职场心态、家 庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域, 集学识、技能、眼界、心态、思 想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业 务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
烟台-物理老师(上市公司,五险一金)
8000-13000元/月
物理教师经验不限本科高中线下授课一对一授课授课老师
一、工作职责:
负责初高中物理学科学生的个性化一对一授课及课后答疑,不涉及销售类工作;
积极参与学校统一组织的教学培训、教研交流等相关活动;
根据实际需要,协助完成教学产品开发、学科运营支持、师资培训等协同性工作;
落实日常教学服务,维持良好的家校互动关系,助力学生学业进步与全面发展。
二、任职资格:
统招本科及以上学历,理工类相关专业背景优先,具备教学实习经历者更优;
熟悉山东省内初高中物理教学内容与考试特点,掌握本地化教学需求;
具备较强的口头表达能力和亲和力,能够有效激发学生学习动力与课堂参与感;
三、工作时间:
8:30-12:00,13:30-17:30,每周一和周二固定休息,节假日根据业务高峰期安排调休。
四、薪酬福利:
新教师入职首年综合收入10-15w,资深教师可达15-25w;
入职首月即办理五险一金,定期组织团队建设与外出旅游,提供年度健康体检。
26届校招南京-物理学习机辅导教师
1.1-2.1万元/月
物理教师经验不限本科校招
一、岗位职责
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果与课程质量;
2、主动参与公司组织的教学研讨及培训活动,按标准落实各项任务要求;
3、承担相应的教学管理工作,开展家校联系并提供有效建议与支持;
4、配合课程顾问及班主任共同推进教学服务,提高学生与家长的认可度。
二、任职要求
1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生的成长特征,有教学实习经验者更佳;
3、具备良好的语言表达能力、课堂感染力以及扎实的专业知识基础;
4、热爱教学工作,认同新东方的企业文化与价值观,具备优良的职业操守、高度的责任意识以及强烈的自我发展动力。
招聘|初中物理资深教师
诚聘有经验初中物理老师
1-1.1万元/月
物理教师3-5年本科培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试毕业班经验大型教育机构经验学科相关专业背景教育工作经验线下教育教研教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)初中小学
招聘|初中物理资深教师
诚聘有经验初中物理老师
本科及以上学历
带过天津中考毕业班
深谙天津中考命题方向
熟练掌握历年中考真题
要求教学功底扎实,擅长中考提分授课,待遇优厚面议,有意私信联系!
乌鲁木齐新市区急单!!『地址』:区中建幸福里『年级』:初三『科目』:物理『情况』:八上内容还可以电学
7000-14000元/月
物理教师经验不限本科家教教师资格证毕业班经验大型教育机构经验教育学专业背景教育工作经验线下教育教师不坐班一对一教学初中高中二级乙等
急单!!『地址』:新市区中建幸福里『年级』:初三『科目』:物理『情况』:八上内容还可以电学比较好不太会复杂电路计算其他的只会一些基础50分『时间』:一周大概2-4次可能工作日可能周末工作日时间6.30左右周末不确定时间『要求』,尽量老师,要专职老师或者培训机构老师
『报酬』:300/2h
『地址』:沙区格林威治城『年级』:高二『科目』:数学,物理,化学『情况』:都三四十分『时间』:一科一位老师,总共三位老师,数学一周三次,物理一周两次,化学一周两次,周一到周五下午或均可『要求』:要有经验,细分化的讲解科目,男女不限『报酬』:160-180/2h以上家教有意者请联系本,谢谢[玫瑰]若有能带的同学/老师麻烦也帮忙向我推荐,感谢
小学生课后辅导老师
55-60元/时
教师3-5年硕士
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:晚班
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-24
负责习题讲解,作业批改确保无差错
高中各科目授课教师
100-120元/时
高中教师1-3年本科高三教师小班教学(3-25人)高二培训机构线下教育不坐班高一一对一教学复读生高中教育工作经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
岗位职责:
1.进行课程准备与授课
2.参与教学研究工作
3.编写教学方案与教案
4.出席家长会并进行沟通交流
任职要求:
1.具备本科或以上学历
2.师范类专业背景或有相关教学经验者优先考虑
3.热爱教育事业,工作态度认真负责
物理化学高中学科辅导/待遇优厚/周末双休
1.2-1.5万元/月
高中教师经验不限本科物理化学
>>招聘对象:社招岗位,23-25届均可,需尽快到岗
>>工作地点:成都市白鹭湾生态科技园B1区高途成都中心
>>招聘岗位:长期班二讲老师(高中数学/物理/化学/语文)
【工作职责】
陪伴学习,确保学习成效:配合主讲教师完成直播授课,课前课后出镜讲解题目,指导学习策略,及时跟进并反馈学生掌握情况;
助力成长,塑造良好习惯:通过电话、微信沟通学习进展,督促学生完成课前预习、准时上课、课后巩固,逐步建立高效学习模式;
答疑辅导,解决学习困扰:提供课前课后作业批改、问题解答及心理支持,协助处理学生与家长在学习过程中遇到的各项问题;
运营引导,激发学习动力,推动续学:调动学生积极性,增强与学生及家长的互动黏性,促进课程续报,支持持续学习进程。
【岗位要求】
1、统招本科及以上学历,所学专业为对应学科或师范类优先,持有教师资格证者优先;
2、具备扎实的学科基础,学习适应能力强;有线上或线下教学辅导经历者优先考虑;
3、普通话流利,沟通表达清晰顺畅;热爱教育事业,富有爱心、责任心及服务意识;
【薪资福利】
无责任底薪4.7K起+续班绩效奖金,综合收入8-12K;六险一金,打车费用报销,节日惊喜福利,带薪年假&病假,年度健康体检,入职即配备高配办公设备(笔记本电脑+手机+耳机等),总价值超万元,全面保障工作所需;
【工作时间地点】
工作时间:13:00-22:00,每周双休,固定休息日为周二、周三;
工作地址:白鹭湾生态科技园B1区三单元;
>>加入高途的N个理由:
美国上市企业,国内互联网在线教育头部公司,平台大、发展空间广;持续盈利,为年轻人才提供稳定成长环境与发展机会;
深耕教育领域,采用互联网扁平管理模式,倡导教师为本、伙伴协作文化,98后与00后员工占比达90%,团队年轻有活力,氛围耐心、尊重且包容;
行业领先的薪酬待遇(年薪10-12W),福利体系完善(六险一金、带薪休假、成都落户、每日通勤打车报销等),助力你在成都安心生活;
培养机制健全,覆盖各发展阶段需求,包括新员工集训、专业技能提升、通用素质课程及管理梯队培训,企业大学赋能,随时掌握新能力;
【面试流程】
简历投递 → 简历筛选 → 笔试 → 线下两轮面试 → 发放offer → 协商入职时间(岗位名额有限,优先考虑可快速到岗候选人)
高中各科教师(蓟州校区)
1-2万元/月
高中教师经验不限本科线下授课一对一授课小班授课授课老师
岗位职责:
1、持续提升学科专业能力,高效完成课程准备及高质量教学实施;
2、落实教研部门与学科小组下达的各类教研工作要求;
3、主动配合班主任与学习管理师处理学生学业问题,协助做好家校沟通;
4、负责学生自习期间的学习监督,及时解答学科相关疑问;
5、积极参与公司组织的培训、考核及团队建设活动;
6、为其他岗位人员提供学科知识方面的指导与培训支持。
任职要求:
1、具备相应学科教学经验,本科及以上学历;
2、热爱教育行业,掌握基础教育理论与教育心理学知识,具备正确教育理念;
3、性格温和,有耐心,喜爱青少年,对教学工作充满热情;
4、普通话标准,语言表达清晰流畅,思维反应迅速;
5、了解学生学习行为特征,善于发现学习难点并提出有效应对策略;
6、工作认真负责,条理分明,逻辑性强,具备良好沟通能力与服务意识;
7、持有高中教师资格证。
总部地点:天津市和平区南京路河川大厦。
校区地址:宝坻校区、静海校区、大港校区、武清万博校区、武清英华校区、生态城校区、汉沽校区、宁河校区、和平校区、蓟州校区、塘沽校区、北辰校区、西青校区,可就近推荐。
物理老师(五险一金+双休)
6000-8000元/月
物理教师经验不限本科线下授课初中高中小班授课一对一授课授课老师
岗位职责:
1. 根据学生实际学习状况,设计教学方案并实施个性化授课;
2. 在教学过程中适时开展测试,评估学生的学习掌握情况;
3. 参与教研交流与集体备课活动。
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,所学专业与任教科目相关;
2. 对所教学科有扎实的专业积累,具备较强的教学能力;
3. 品德优良,热爱教育工作,关爱学生,具备良好的语言表达能力和亲和力
公司福利:
该职位为全职正式岗位,提供五险一金、各类节日福利、带薪婚假、产假及带薪年假等全面福利待遇。
晋升机制:
每半年组织一次人才储备计划,所有员工机会平等;
管理类岗位优先从内部员工中择优选拔;
员工可自主规划职业发展路径与晋升方向。
职位福利:五险一金、员工旅游、节日福利、带薪年假、定期体检
职位亮点:五险一金 带薪年假 带薪培训
高中物理老师
5000-10000元/月
物理教师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责高中物理学科教学,帮助学生深入理解并掌握核心物理知识与原理;
2. 参与教研活动,持续优化课程设计与授课方式;
3. 针对学生个体差异提供学习辅导,协助解决学业难题;
4. 编制并批阅课后作业,定期向学生反馈学习进展;
5. 策划并参与校内外实验实践及学术交流项目。
任职要求:
1. 热爱教育工作,善于引导学生建立对物理学科的兴趣;
2. 具备扎实的课堂组织能力与教学实施技巧;
3. 能够应对多元教学场景,合理规划教学时间;
4. 拥有较强的表达能力和协作意识;
5. 乐于钻研教学理论,积极提升专业水平与授课效果。
兼职生物老师
5000-6000元/月
生物教师1-3年本科培训机构教师资格证
岗位职责:
1.负责中学生物课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及学业评估
2. 结合新课标要求设计实验教学与探究活动,提升学生科学素养与实践能力
3. 参与教研组集体备课、听评课及教学研讨,持续优化教学方法
4. 关注学生个体差异,开展课后辅导与学情分析,助力学生全面发展
5.配合学校完成学科相关活动组织、竞赛指导及家校沟通工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备生物相关专业背景,持有相应学段教师资格证
3.普通话标准,语言表达清晰,具备较强的课堂组织与互动能力
4. 熟悉中学生认知特点及生物学科教学规律,能熟练运用多媒体教学手段
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
初高中物理教师
8000-16000元/月
高中教师1-3年本科初中高中线下授课一对一授课小班授课授课老师教研物理高中物理初中物理
初高中各学科教师岗位持续招聘,优秀教师可接受兼职,待遇详谈。以下为全职岗位详情:
【薪资】:无责任底薪+技能工资+绩效工资+课时补贴+学生进步奖励+年终奖金+住房补贴+交通补贴+年度团体旅游,初中教师年综合收入保底10W以上,高中教师年综合收入保底13W起,职级提升后收入同步增长,特别优秀者薪酬可单独协商;
【晋升】:提供专业发展与管理双路径晋升通道,晋升机制公开透明;
【休假】:每周一、周二固定休息,法定节假日按调休安排执行;
【地点】:工作地点可选北碚附中或水土附中,公司可提供住宿支持;
岗位职责:
1、承担学科教学任务(以一对一辅导为主),根据学生实际学习情况,制定个性化教学计划;
2、在教学过程中分阶段组织测试,评估学生学习成果,及时调整教学策略;
3、定期向班级管理教师反馈学生课堂表现及作业完成情况,落实学习过程监督;
4、主动参与学科教研活动,加强教学研讨,持续提升教学水平;
任职要求:
1、统招本科及以上学历,具备相关学科教学经验,有初三或高三毕业班带教经历者优先;
2、教学基本功扎实,熟悉重庆地区中考或高考考试重点,能对教材内容进行拓展创新的教师优先考虑;
3、语言表达清晰流畅,擅长与学生互动交流,能够激发学生学习兴趣与主动性。
暑期初高中物理教师兼职(储备岗)
2000-4000元/月
高中教师3-5年本科初中高中线下授课授课老师初级中学教师资格证书
【待遇福利】:
1. 课时费:220-280+人头费;
2. 工作时间:灵活,无需坐班。
【工作要求】:
1. 本科及以上学历,具备2-3年初中物理教学经历,且有1年以上初升高教学经验;
2. 精通初高中物理知识体系,掌握重难点及中考考点,拥有系统化教学大纲与教材内容,可参与教材研发与编写;
3. 持有教师资格证及相关普通话等级证书;
4. 具备良好的师生互动能力,富有亲和力,具备一定的青少年教育理念,善于与家长沟通,交流耐心细致;
5. 善于归纳总结,讲解知识点清晰易懂,帮助学生高效掌握学习内容;
6. 形象端正、专业扎实,工作认真负责、踏实勤勉,有成功教学案例者优先考虑。
初高中学科教师
8000-11000元/月
高中教师经验不限本科教研教师化学物理历史线下授课一对一授课授课老师
语数英物化,以中学课程为主(政史地生可兼职)
[您的责任]
1. 为学生提供一对一的专业化教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行查漏补缺,助力快速提升学业成绩;
4. 参与学科教研及相关教学活动,持续提升教学能力;
[我们的期待]
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 态度积极,性格乐观,具有较强的责任心;
4. 欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持;
[专属福利待遇]
1. 高收入结构:无责底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级学员激励,月均薪资1-2万,试用期即可全额享受各项绩效奖金;
2. 完善的培训体系:
(1) 新员工入职系统培训;
(2) 在岗持续提升:每周三集体教研,定期参与公立学校教研交流,教学校长一对一指导;
(3) 季度考核、优质课堂评比、名师评选等激励活动;
3. 广阔发展平台:
晋升通道:每年3-4次竞聘机会,公开透明;
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4. 缴纳五险一金;
5. 节日礼品、生日会、每月团建聚餐,团队氛围轻松融洽;
[工作时间]
周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,具体以实际排课为准,校区就近安排!
栏目概述
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