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英语教师
持证上岗的“正规军”: 本科及以上学历,手握教师资格证是加分项。如果没有,但你的口语和教学热情让我们眼前一亮,我们愿意和你一起努力,在入职后考取它! 能点燃学生兴趣的“课堂明星”:拥有扎实的英语功底,更要有魅力让课堂活起来。我们期待你能用纯正的发音和有趣的互动,让学生爱上英语。 有责任心、爱学习的“潜力股”:对教学有热情,对学生有爱心,并愿意在专业的教研体系中不断精进自己
启源润才教育
5000-6000元/月
英语教师1-3年大专
招聘英语老师,薪资待遇好
小初英语教师
2000-5000元/月
英语教师本科
教育背景:至少拥有教育学、英语等相关专业的本科及以上学历。 教学经验:有一定的教学经验,熟悉小学和初中的英语教学大纲和教材。 语言能力:英语水平高,发音标准,能够流利地使用英语进行教学。 教学技能:掌握有效的教学方法和技巧,能够根据学生的实际情况进行个性化的教学。 沟通能力:有良好的沟通和表达能力,能够与学生和家长进行有效的沟通。 责任心:对教学工作有高度的责任心,能够关注每一个学生的学习进度和情况。 创新能力:能够创新教学方法,激发学生的学习兴趣。 团队协作:有良好的团队协作精神,能够与同事们共同完成教学任务。 热爱教育事业:对教育事业有热情,愿意投入时间和精力去帮助学生成长。 了解学生:能够理解学生的需求和困扰,提供适当的帮助和指导。 持续学习:愿意不断学习和提高自己的教学能力和专业知识。 遵守规定:遵守学校的各项规定和要求,尊重学校的教育理念和教学方针。
武威凉州区我们是一家教培机构,招英语老师
4000-5000元/月
英语教师1-3年大专
我们是一家教培机构,招英语老师
英语教师,数学教师各两名
2000-5000元/月
英语教师1-3年本科
爱岗敬业 ,有耐心和责任心,挑战高薪,有教师资格证者优先录用。
英语老师
3000-5000元/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和亲和力,普通话标准,英语发音纯正 2. 具备英语相关专业背景,最好持有教师资格证(如应聘K12岗位需对应学段) 3. 具备扎实的英语语言能力(TEM-4/TEM-8、CELTA、TESOL、TEFL等证书优先) 4. 有教学经验者优先,热爱教学并愿意长期发展 5.具备基本信息化教学能力,能熟练使用PPT、在线教学平台等工具
教师
1-1.1万元/月
英语教师经验不限高中
岗位职责: 1.负责英语课程的教学工作,制定符合学生水平的教学计划并实施课堂教学 2.根据课程目标设计教学内容,合理安排作业与测评,提升学生语言应用能力 3.关注学生学习进展,定期与家长或相关方沟通反馈,优化教学效果 4.参与教研活动,配合团队完成教材开发、课程升级等专业任务 5.维护良好的课堂秩序,营造积极互动的学习氛围,激发学生学习兴趣 任职要求: 1.具备良好的英语语言能力,发音标准,表达流畅,具备扎实的语法与词汇基础 2.热爱教育事业,有责任心和耐心,能够因材施教,关注学生个体发展 3.具有较强的教学设计与课堂管理能力,能灵活运用多种教学方法提升教学效果 4.普通话标准,具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.有相关教学经验者优先,持有教师资格证者优先考虑
初中英语老师
3000-6000元/月
英语教师1-3年本科成人应试(四六级/考研)
岗位职责: 1.负责初中英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 学习能力强,乐于接受教学创新与专业发展
英语教师
2000-5000元/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)英语国家
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升教学效果与学生满意度 4. 与家长学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作等相关工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与扎实的英语语言基础(TEM-4/TEM-8、CELTA、TESOL、TEFL等资质优先) 2. 普通话标准,具备亲和力、责任心及课堂组织能力,能胜任线上线下双模式教学 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘,需通过试讲及教学能力评估 4.具备基本信息化教学能力,熟练使用PPT、ClassIn、钉钉、腾讯会议等教学工具 5. 无违法违纪记录,认同机构教育理念,遵守教师职业道德规范
英语老师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科早教启蒙
岗位职责:1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平2. 运用多样化教学方法(如情景教学、任务型教学等)提升学生听说读写综合能力 3.定期开展学情评估,及时反馈学习进展,并为学生提供个性化学习建议4. 参与教研活动、集体备课及教学资料开发,持续优化教学质量 5.配合学校或机构完成日常教务管理、家长沟通及课外英语活动组织工作 任职要求:1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有亲和力与课堂感染力 2. 普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的英语语言基础和教学理论知识 3.持有教师资格证(如为K12岗位)或相关英语教学资质(如TESOL/TEFL/CELTA等优先) 4.具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具及在线教学平台5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历,热爱学习、适应力强
金昌金川区招工地小工/杂工工资180-200联系电话
180-200元/天
小工6-10人月结
金昌市金川区招工地小工/杂工 工资180-200 联系电话
金昌 金川区
6月18日 08:43拨打电话
甘肃金昌河西堡镇兰张三四线需要小工五六人,年龄不超六十,管吃管住200一天,工资月结联系电
200元/天
小工包住包吃6-10人月结
河西堡镇兰张三四线需要小工五六人,年龄不超六十,管吃管住200一天,工资月结联系电话
金昌
6月18日 08:43拨打电话
甘肃金昌找装载机司机一名修路联系电话。
铲车司机1-2人
金昌找装载机司机一名修路联系电话。
金昌
6月18日 08:39拨打电话
金昌金川区招装修木工、隔断、集成吊顶、石膏板吊顶、吊顶
300-400元/天
吊顶隔断石膏板吊顶装修木工集成吊顶1-2人
金昌市金川区招装修木工、隔断、集成吊顶、石膏板吊顶、吊顶
金昌 金川区
6月18日 08:36拨打电话
甘肃金昌招聘配送司机。要求年龄45岁以下,。薪资福利面议。
货运司机
招聘配送司机。要求年龄45岁以下,。薪资福利面议。
金昌
6月18日 08:34拨打电话
临时工日语教师
招聘日语口语化语音转文本校对人员。要求日语N1或日语母语水平。每天能工作4小时以上。工作内容为截取音频并检查识别后的文本。薪资为200H。已有预识别的内容。招聘人数为20名。
武汉
6月16日 15:20拨打电话
日韩语讲师
7000-12000元/月
日语教师经验不限大专亲和力强,责任心强沟通能力强,有上进心教师资格证日语N1证书日语专八证书留学生优先国内院校优先日语专业背景学员考试通过率高线下教育教学坐班母语非日语母语是日语视频、音频课程的剪辑制作文案撰写JLPT日语留学EJU(日本留学生考试)商务日语高考日语一对一教学小班教学(3-25人)培训机构海外教学经验
岗位职责: 1.负责日语课程的教学设计、备课及授课,面向不同基础学员开展听说读写全方位训练 2. 定期评估学生学习进度,提供个性化学习反馈与提升建议 3.参与教研活动,协助开发教学资料、题库及阶段性测评工具 4.配合教务完成班级管理、家长沟通及学员续报支持工作 5. 关注日语教育动态,持续优化教学方法与课堂互动形式 任职要求: 1. 日语语言文学或相关专业背景,具备扎实的日语听、说、读、写能力 2. 熟悉JLPT考试体系,有日语教学经验者优先 3.普通话标准,具备良好的表达能力与亲和力 4.热爱教育事业,责任心强,富有耐心与跨文化沟通意识 5.具备教师资格证或日语专业八级/N1证书者优先
高中日语任课老师
6000-9000元/月
日语教师经验不限本科高中教育线下授课日语N1日语N2教师
1. 承担日语课程的授课任务。 2. 编制教学方案与课程内容框架。 3. 策划并开展日语角、文化交流沙龙等学习活动。 4. 跟踪学生学习情况,及时给予评价与指导。 岗位要求: 1. 日语相关专业本科或以上学历。 2. 具备教学经历者优先考虑。 3. 具备较强的沟通协调与活动组织能力。 4. 热心教育工作,富有责任感。
日语讲师
4000-8000元/月
日语教师经验不限本科教师高中教育初中教育线下授课集体授课全职
你好!我们正在诚聘一位富有热情、热爱教育事业的日语教师,携手陪伴学生开启日语学习的精彩旅程! 你的主要职责包括制定教学方案、开展日语课程教学、策划课堂活动等,共同助力学生的进步与成长! 如果你符合以下要求,欢迎加入我们的团队: 1. 日语相关专业本科及以上学历; 2. 有日语教学经验者优先考虑,非硬性要求; 3. 具备良好的沟通能力,能与学生建立良好互动; 4. 工作认真负责,对教育工作充满热忱。 期待与你同行,成为学生求学路上的引导者与支持者!
日语讲师
8000-10000元/月
日语教师经验不限本科教师
我们正在招聘一名专业日语教师,承担日语课程的教学工作。 工作内容: 1. 编制教学方案与课程安排; 2. 讲授日语语法、发音、听力及口语等内容; 3. 策划并开展日语角、文化交流沙龙等实践活动; 4. 跟踪学生学习情况,进行测评并给予指导反馈。 岗位要求: 1. 具备日语专业本科或以上学历; 2. 拥有日语授课经验者优先考虑; 3. 具备较强的表达能力和活动组织能力; 4. 热心教育工作,富有责任感和协作意识。
中小学英语教师
3000-6000元/月
英语教师1-3年大专初中教育小学教育线下授课集体授课一对一授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
岗位职责: 1. 承担初中英语学科的教学任务,助力学生夯实基础并提升语言实际应用能力; 2. 参与课程规划与设计,科学制定教学内容及授课节奏; 3. 跟踪学生学习进展,给予个性化指导及课后答疑支持。 任职要求: 1. 具备相应教学经验,了解初中英语教学体系与课程标准; 2. 具有较强的沟通表达能力,能准确、生动地讲解知识点; 3. 热心教育事业,富有耐心与责任感,擅长与学生互动交流。
小初英语教师
2000-5000元/月
英语教师本科
教育背景:至少拥有本科学历,专业为英语教育或相关领域。有些学校可能会要求拥有教育学硕士学位或教育学博士学位。 教学经验:有一定的教学经验,尤其是在小学或初中英语教学方面的经验。 语言能力:英语水平高,能够流利地使用英语进行教学。通常需要通过一定的英语水平测试,如托福、雅思等。 教学技能:熟悉现代教学方法和技术,能够有效地教授英语听、说、读、写四项技能。 沟通能力:有良好的沟通和人际交往能力,能够与学生、家长和同事建立良好的关系。 热情和耐心:对教学工作有热情,对学生有耐心,能够激发学生的学习兴趣和积极性。 持续学习:愿意参加专业发展活动和持续学习,以提高教学技能和知识。 文化敏感度:理解和尊重不同文化背景的学生,能够有效地进行跨文化教学。 组织和管理能力:能够有效地组织和管理课堂,确保教学活动的顺利进行。 持有教师资格证:在大多数地区,小初英语教师需要持有有效的教师资格证。
英语教师经验不限本科英语专业八级小学英语小学教育集体授课线下授课
岗位特点: 1、广州范围内拥有70多个教学点,覆盖番禺区/天河区/海珠区/越秀区/荔湾区/白云区/黄埔区/花都区/增城区,根据住址就近安排工作校区 2、福利完善:入职即购五险一金;享有带薪年假5-10天;提供带薪旅行补贴;每年免费健康体检;课程报读优惠;年度礼金发放;节日关怀礼包等 3、每年提供2至4次晋升机会(专业方向+管理方向),配套2至4次调薪机制 【岗位职责】 1、承担相应学科的教学任务,确保教学质量; 2、参与教研开发、培训实施及学员续费跟进; 3、协助完成部门组织的各类活动; 4、定期与家长交流学生学习进展,维持良好的家校联系; 5、关注学员学习成效,及时解决学习难题,提供专业的学习指导和建议 【任职要求】 1、本科及以上学历背景,具备相关工作经验者优先考虑 2、性格开朗积极;思维有条理,语言表达清晰,擅长将复杂知识简单化,帮助学生高效掌握内容 3、具备同理心,能站在学生与家长的角度思考问题,灵活运用多种沟通方式建立良好互动 4、热爱教育行业,熟悉并认可新东方企业价值观 【工作时间】双休 【晋升路径】 a. 专业发展通道:教师-组长-主管-经理-总监 b. 管理发展通道:教师-助理校区负责人-校区负责人-大区负责人-总监 【加入我们,您将享有】 √ 薪酬待遇:依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资水平,年度绩效优异者享受持续有竞争力的薪酬提升; √ 五险一金:签订正式劳动合同后立即缴纳,全面保障员工权益; √ 礼金福利:享受春节、中秋等节日津贴,以及生日、生育、结婚礼金,高温季节补贴等; √ 带薪年假:除法定年假外,结合司龄额外增加5-10天带薪假期; √ 年度调薪:教学岗位每年可参与4次薪酬调整机会; √ 年度旅游:公司组织年度旅游活动,按司龄给予不同标准的出行补贴,出境游另设专项补助; √ 团队建设:每月提供部门活动经费,支持自主开展多样化团建,同时举办女神节、端午节、圣诞节等趣味员工活动; √ 免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检亦可享内部优惠,兼顾个人与家庭健康; √ 报班优惠:员工本人在任意城市的新东方学校报名课程可享5折或免费优惠,亲友报读享受8折优惠,全国校区通用!
英语教师3-5年本科初中线下授课集体授课小班授课授课老师教研
上班时间:周一周二休息,周内工作时段:9:00-17:30 一、应聘要求 1、热爱教育事业,授课充满热情,具备同领域教学背景 2、授课风格自然得体,富有亲和力,表达逻辑清晰,乐于交流与分享 3、理解儿童心理,耐心细致,具备换位思考能力 4、学习能力突出,积极主动 5、有相关教学经验者优先考虑 应聘地址:成都市双流区东升镇芳草巷28号二楼(双流广场) 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、节日福利、提供住宿、定期团建
语文教师经验不限本科语文英语初中线下授课一对一授课小班授课助教家教授课老师高中
一、核心岗位职责: 1. 个性化教学规划与落实: 深入掌握学生学习情况,针对性设计高效的AI辅助提分课程督学方案,并推动学习计划有序实施。 2. 学科答疑与方法指导: 聚焦语文、英语学科,及时解答学生学习过程中遇到的问题,提供专业的解题思路与高效学习策略。 3. 学习习惯引导与全程跟进: 协助学生养成科学的学习习惯,通过课后持续追踪与辅导,保障学习成果稳步提升。 4. 家校联动与服务优化: 主动与学生及家长保持顺畅沟通,定期汇报学习进度,倾听反馈与需求,不断优化教学服务质量。 二、我们期待你拥有: · 基本要求: 统招本科及以上学历。 · 学科基础: 熟悉语文、英语学科内容(若目前仅擅长其中一门,但有强烈意愿并能快速拓展另一门,我们也欢迎!)。 · 教学能力: 具备扎实的课堂组织、授课表达和教案撰写能力,热衷于教学研究与方法创新。 · 职业态度: 热爱教育事业,工作踏实细致,富有耐心,具备优秀的语言表达能力和高度的服务责任感。 三、为什么加入我们? 我们始终相信,卓越的人才应获得充分回报与成长支持。 1. 具吸引力的薪酬福利: · 行业内具竞争力的薪资构成(底薪+试听转化奖励+课时消耗提成)。 · 完整的五险保障,享节假日福利及系统化专业培训机会。 2. 清晰的成长支持体系: · 开放透明的晋升机制与多元化发展通道,职业路径由你自主规划。 · 全周期培训支持:带薪入职培训 + 在岗能力进阶 + 定期知识更新 + 团队协作训练。 3. 舒适的工作节奏与生活平衡: · 每月休息6天,固定每周一休假,便于合理安排工作与个人时间。 · 日常工作时段:上午9:30-12:00,下午14:00-18:30,避开早晚拥堵;晚辅时段:14:00-21:00。
英语老师
1-2.5万元/月
英语教师1-3年本科留学生优先早教启蒙
我们是谁? 上海直营连锁少儿英语机构,寻找3-12岁孩子的英语老师。 一:少儿英语老师岗位职责 1.负责英语课程的设计、备课及教学工作(涵盖听说读写全技能) 2.根据学生水平制定个性化教学计划,确保教学质量 3.组织课堂活动,激发学生学习兴趣,提升英语应用能力 4.定期进行学习反馈与测评,跟踪学生进步情况 5.参与教学研讨、教材研发及校区相关教学活动 6.协助完成家长沟通及学生管理工作  二:少儿英语老师任职学历要求 本科及以上学历,英语、教育学、翻译等相关专业优先 三:经验要求 1年以上英语教学经验,熟悉幼、少儿英语培训,有全英文班课经验 2.英语发音标准,口语流利,具备优秀的课堂表达能力 3.热爱教育行业,责任心强,善于与学生及家长沟通 4.熟练使用多媒体教学工具,具备创新教学思维 四:工作时间 周三至周日上班,周一周二是专属你的小周末。 五:工资体系 无责底薪+课时费+带薪年假+定期团建 六:保障您的福利 1.享受对内公平、对外具竞争力的薪酬 2.按月按时缴纳五险一金 3.完善的调薪机制,纵横向晋升机会 4.超嗨全员会,构建团队文化 5.父亲节母亲节感恩红包 6.春节孝心奖 7.寒暑假员工子女可入校,并享受特惠学费 七:本岗位招聘为直营连锁机构招聘少儿英语老师:学生年龄阶段是3岁到12岁之间,整个上海可就近分配工作校区。 准备好与我见面了吗? 请发送3分钟全英文自我介绍视频给我哦 期待与你相遇,一起点亮孩子们的英语世界!
英语教师经验不限本科小学教育线下授课教师资格证书
岗位职责: 1. 承担小学英语学科的教学任务,根据课程标准及学生实际学习情况,制定个性化教学计划,营造活泼高效的课堂氛围,激发学生英语学习热情,助力学业水平提升; 2. 针对学生的具体学习状况开展一对一辅导,及时解答疑问,跟进学习进展,定期评估学习成果,并与家长保持顺畅交流; 3. 积极参与教学研讨,完善授课课件与练习资料,持续改进教学策略,推动教学质量不断提升; 4. 协助机构完成招生咨询、学习能力测评、课后答疑等相关事务,保障课堂教学秩序与良好教学环境。 任职要求: 1. 本科及以上学历,英语相关专业优先考虑,具备扎实的英语专业知识,掌握小学英语教材结构及教学重点难点; 2. 条件特别突出者可不限专业,热爱教育事业,富有耐心与责任感,擅长与小学生建立良好互动; 3. 欢迎应届毕业生或实习生加入,具备较强的学习能力和团队合作精神,实习期间表现优异者将优先转正; 4. 有小学英语授课经验或持有教师资格证者优先,普通话标准,具备良好的课堂管理与临场应对能力。
英语教师经验不限本科线下授课英语数学物理
郑州新东方新财年校园招聘启动!高中部近两年业务快速发展,因业务拓展需要,现面向重点院校优秀毕业生(25-27届)招聘各学科教师,岗位不设教学经验门槛,更关注综合能力与潜力。欢迎同学们积极报名加入—— 工作职责 1. 承担高中相应学科的一对一课堂教学任务,确保教学质量; 2. 参与日常教研活动(包括培训、磨课、集体备课等),持续提升学科专业能力; 3. 负责学生日常学习管理及个性化学习计划的制定与实施; 4. 协同班主任与学管师开展家校沟通,及时反馈学生学习情况,维护良好的学员与家长关系 任职资格 1. 本科及以上学历(一本院校毕业),专业不限; 2. 具备授课经历或已取得教师资格证者优先考虑; 3. 表达能力强,思路清楚,具备良好的逻辑思维能力; 4. 服务意识佳,能站在学员和家长视角思考并解决问题; 5. 抗压能力好,专业知识扎实,熟悉所教学科内容,基础功底深厚; 6. 了解高中生的学习习惯与心理特点,善于发现问题并实施差异化教学 【工作时间】 每周双休(周一、周二休息),每日工作时间为早9点至晚6点,中午休息两小时; 每年秋季有3个月集中教研期,其余时间无课程安排无需到岗坐班 【福利待遇】 基础福利:五险一金、带薪年假、年度健康体检、定期团队建设 升级福利:生日礼金、贺金、员工专属课程优惠 节日福利:春节、元宵节、端午节、教师节、中秋节等节日关怀 保薪政策:入职首年保障年薪不低于9万元 【工作地点】 郑州市内各大商圈及学校周边共15个校区,根据居住地就近分配
英语教师1-3年本科幼少儿英语少儿英语线下授课
工作职责 1、根据学员年龄特点与学习水平,制定并实施适宜的英语教学方案,调动学员积极性,确保教学质量。 2、跟踪学员学习进展,灵活优化教学方法,有效回应学员个性化学习需求。 3、主动参与公司组织的各项培训活动,持续提升专业素养与教学能力。 4、及时与家长交流学员学习表现,提供家庭教育建议,助力学习成果巩固,建立良好家校互动关系。 5、支持校区推广活动,承担所带学员的续费及推荐相关工作。 6、保持教学区域整洁有序,营造积极健康的课堂环境。 任职要求 1. 本科及以上学历,英语发音准确规范。(专业能力突出者可放宽至大专学历) 2. 热爱儿童英语教育事业,具备高度责任感与敬业精神。 3. 外形端正,亲和力强,具备唱歌跳舞或绘画特长者优先录用。 4. 具备良好的表达沟通能力,善于协作,富有团队意识。 每周休息两天,日均工作8小时(含用餐时间) 校区地理位置优越,团队氛围融洽友好 配备免费健身区域,定期开展团队建设活动 每周组织教研培训,助力专业成长 年度教学评估机制完善,晋升通道广阔
小学语文教师
7000-12000元/月
语文教师1-3年本科公立学校教师资格证线下教育教师坐班不坐班大班教学(25人以上)初中高中大学小学一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
【岗位名称】语文教师 【岗位要求】 1. 学历要求:本科及以上 2. 工作经验:1年以上 3. 教师资格证:必须 4. 专业对口,基本功扎实,熟悉中小学课程标准 5. 责任心强,有良好的沟通能力和团队协作精神 6. 热爱教育事业,具备良好的师德师风 【岗位职责】 1. 承担语文学科教学工作,完成教学任务 2. 参与教研活动,积极开展教学改革 3. 认真批改作业,做好课后辅导 4. 与家长保持良好沟通,共同促进学生发展 5. 完成学校安排的其他教育教学工作 【学校简介】 学校环境优美,设施完善,师资力量雄厚。 【应聘方式】 有意者请联系,投递简历后,我们会尽快与您联系安排面试。
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