岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标与业绩指标 2.统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与激励体系建设 3. 深度参与市场分析与客户洞察，推动重点行业/区域业务拓展 4. 协同产品、市场、运营等部门，优化销售流程与客户全生命周期管理 5.定期向高层汇报销售进展、风险预警及资源需求 任职要求： 1.具备销售总监或同等岗位5年以上管理经验，有成功带队千万级营收业绩者优先 2.熟悉B2B/B2C销售模式，具备跨部门协同与复杂项目推进能力 3. 具备优秀的商业敏感度、数据分析能力及决策判断力 4. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业背景为佳 5.具备良好的沟通影响力、抗压能力及团队领导力

负责日常货品的销售和整理

前期配合老板完成各方面工作，三个月内独立开展工作，无压力

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升团队整体销售能力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售流程高效闭环 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场及客户需求 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队成员 3.具备较强的市场分析与商务谈判能力 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，抗压能力突出 5.具备良好的职业道德与责任心，认同公司价值观

【富德生命人寿靖远支公司现招聘】 1.保单服务专员：6名，22-60周岁，中专（高中）及以上学历，有无相关经验均可。 主要负责客户资料整理，信息建档，客户电话回访 薪资待遇：2000底薪+提成+培训津贴+岗位工资，综合工资3500-5000 2.客服主管，要求大专及以上学历，有相关工作经验者优先。 薪资待遇:2400底薪+提成+津贴（培训津贴，辅导津贴，直辖组津贴等）+岗位工资，综合薪资4500-10000 工作时间：周一至周五，8：30-18：00 正常班，双休 所有岗位均需职场统一面试，培训合格后方可上岗。正式录用后，公司将提供完善的福利保障,建立养老基金账户、提供意外保险、意外医疗报销及年终贡献奖励 联系电话：孙女士：

汽车销售岗位职责： 1.负责汽车销售团队的日常管理与业绩目标分解落实 2.制定并执行区域销售策略，提升品牌市场占有率与客户满意度 3.组织销售培训与业务指导，持续提升团队专业能力与服务水准 4.开展客户资源开发与维护，推动高价值客户转化与复购 5.协同市场、售后等部门推进营销活动落地，确保销售闭环高效运转 任职要求： 1. 具备汽车销售行业经验，有团队管理经验者优先 2. 熟悉汽车产品知识、销售流程及主流竞品动态 3. 具备较强的市场洞察力、沟通协调能力与抗压能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有相关从业资格证书者更佳

嘉峪关产业园招聘建筑木工数名。木工要求54岁以下。身体健康，无犯罪记录，服从公司管理。木工薪资为380元/天。每天工作10小时，加班机会多，冬季不停工。公司提供住宿，宿舍配备空调和洗澡间，餐费自理，园区设有员工食堂。工作地点位于嘉峪关。

现招聘小工多名，长期工作，工作地点在嘉峪关工地。薪资为一天240元，活完钱清。明天需要用人，有意者可报名。

酒泉市招装修木工、铝扣板吊顶

招聘今天下午有空闲的暖气维修师傅，负责拆除家中暖气循环泵。有意者可报名。

嘉峪关市招电气普工、工地小工/杂工 小工280/300（20）人

销售总监（团餐·晟佰沃）岗位职责 定位：全盘负责公司销售体系搭建、业绩目标、团队管理、市场战略，对整体营收与回款结果负责，高于业务部经理，统筹所有市场业务板块。 一、战略与目标管理（顶层规划） 1. 根据公司整体战略，制定年度/季度/月度销售目标、根据地路线规划、市场开发策略；拆解目标到业务部门、业务员，制定路线单量指标（单条路线稳定180–190份）。 ​ 2. 市场调研：调研郑州团餐市场、竞品（同行盒饭、食堂外包），分析企业、剧组、会议、园区客户需求，制定定价、套餐、试餐、大客户政策。 ​ 3. 输出销售预算、获客方案，评估业务投入产出，对营收、毛利、回款率指标负责。 二、团队搭建与管理（管人+建体系） 1. 搭建销售组织架构：招聘、培养、考核业务部经理、市场业务员，打造销售团队；制定销售梯队、晋升机制。 ​ 2. 制定销售管理制度：业务员拜访SOP、客户跟进流程、试餐流程、报价规范、合同规范，落实根据地战略落地。 ​ 3. 团队培训：商务谈判、试餐推广、客户维护、回款谈判、风险识别，日常监督外勤拜访，复盘业绩，淘汰低效人员。 ​ 4. 设计销售激励方案：底薪、提成、奖金、大客户返利规则，联动配送、后厨提成机制，实现全员增收。 三、客户开发与大客户操盘（重点B端客户） 1. 重点大客户直接跟进：大型企业、产业园区、会展会议、短剧剧组等头部客户，商务谈判、合同签订、商务关系维护。 ​ 2. 客户分层管理：存量客户维护、新客户拓展，建立客户档案，识别高价值外围客户，稳住基础盘之后开发高价客户。 ​ 3. 客户风险管控：评估客户账期、回款风险，建立预警机制，牵头处理长期拖欠餐费的客户，降低坏账。 四、跨部门协同（对接后厨、配送） 1. 和厨房、配送负责人对齐：客户需求、特餐（清真餐、儿童餐）、配送时效、菜品标准，提前预判订单峰值，保障交付。 ​ 2. 收集客户反馈，同步后厨优化菜品、套餐，根据市场需求设计套餐产品（盒饭、会议餐、定制餐、配套瓶装水业务联动销售）。 五、数据复盘与汇报 1. 每周/每月做销售数据复盘：新增客户数、试餐转化率、路线单量、销售额、回款金额、坏账统计。 ​ 2. 定期向老板汇报业绩进度、市场动态、团队问题，提出调整方案。 六、额外权限配套（你要赋予的权力，没有权限很难落地） 人事权：业务团队的招聘、面试建议、绩效考核、人员任免建议权 定价权：在公司规定区间内，给客户报价、制定优惠、大客户返利审批 费用权：市场推广、试餐、商务接待费用的申请与使用（按预算内） 体系建设权：制定销售流程、提成激励、业务SOP方案，报公司审批落地

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2.熟悉销售全流程管理，具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5.良好的职业道德与领导力，能适应高频次出差与业绩压力

1、企业服务行业、企服平台、工商财税、人力资源、法律知产、咨询培训、出海企服、设计营销服务、AI软件、数字园区等行业、B2B/SaaS/AI科技公司、产业互联网平台、其他To B行业销售经历； 2、企业服务行业项目经验，至少2个同类模块以上经验; 3、精通To B软件/标品销售方法论，熟悉企业级客户决策链，具备标品产品打包销售与增值销售能力； 4、5年以上销售团队管理经验，带过百人以上销售团队，有i奥手梯队建设与绩效考核体系设计经验; 5、具备泛行业企业客户决策层资源、渠道/代理商资源，行业生态合作伙伴资源； 6、统招本科及以上学历，985/211优先，计算机、软件工程、市场营销、工商管理、MBA等相关专业； 7、年龄35-42周岁均可，性别不限，无竞业限制协议。

一、岗位职责： 1、按照公司的战略发展要求，制定部门年度工作目标和计划以及制定可实施的方案和考核办法； 2、负责搭建全国营销部团队及人员管理； 3、按照年度目标和计划制定部门销售目标和计划并分解目标，制定月、周、日的实施方案并落实考核责任； 4、组织开展全国营销部各项营销管理工作、制定部门工作计划、实施、目标达成、组织复盘、团队培训等； 5、完成整体收入目标和利润目标； 6、战略和品牌大客户的开发、客情维护，异常处理，确保项目稳定发展； 7、严格按照公司资金管理规定，保证资金及时加收，对收款负责。 二、任职资格： 1、大专及以上学历（物流及市场营销专业优先）； 2、5年以上物流行业相关工作经验； 3、思维逻辑清晰敏捷、语言表达能力强、管理能力及领导力强。

职位描述 1. 大专以上学历，营销、管理相关专业； 2. 具有环氧工业地坪、防水材料等化工产品销售经验及管理团队工作经验； 3. 市场独立开拓能力较强，具有制定各销售计划及实施各计划的能力；有较强的品牌意识和市场销售数据分析能力； 4. 具有良好的客服意识及销售技巧，熟悉客户维护、货品管理、人员培训等维护工作； 5. 具有良好的领导力、协调能力，能有效管理销售团队，建立、培养销售队伍； 6. 精于高效、作风稳健，良好的语言表达能力、沟通能力； 7. 有固定的客户资源优先； 8. 能适应出差。 薪酬福利： 1、包括丰厚底薪+具竞争力的业绩提成比例，享有国家法定节假日、五险一金，5天工作制。 2、将提供良好的发展平台和优厚的待遇，国家法定假期,良好的职业规划等。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利、周末双休

1.负责酒嘉地区大企冶金油田工业照明的销售

职位描述 1. 负责目标城市区域内门店的日常拜访与客户关系维护； 2. 承担公司划定片区零售客户的业务对接，推动产品进场、陈列执行及货款回笼； 3. 开展区域内门店的拓展、日常维护与客户服务，提升客户合作满意度； 4. 收集并整理所在区域的市场动态信息，及时向上级汇报反馈。 岗位要求 1. 有1年以上快消行业从业经历者优先考虑； 2. 具备良好的职业操守和市场拓展能力，责任心强，工作积极主动； 3. 拥有较强的沟通协调能力，能快速融入并适应市场变化； 4. 性格坚韧，踏实肯干，具备吃苦耐劳的精神品质。

酒店客房销售推广，

工作地点在上海的哈！工作地点在上海的哈！ [选择太屋] 1.太屋集团扎根上海30年，荣获超100项企业荣誉，曾获上海市颁发的白玉兰纪念奖、上海市雇主企业奖，并连续18次斩获上海房地产经纪行业金桥奖。 2.太屋是以“服务于人类居住”为核心理念的集团化企业，始终坚持师徒传承模式，拥有健全的内部培训与人才发展机制。 3.集团坚持“先培养店长，再开设门店”的发展战略，不设外部空降主管，所有管理岗位均从内部提拔，平均晋升周期为六个月，每季度考核一次，晋升评审过程公开、公正、透明。 [薪资待遇] 1、应届毕业生：本科底薪7200元+800元房补，大专底薪5200元+800元房补（退伍士兵5200元+800元房补，党员退伍士兵/士官5200元+800元房补） 2、25届实习生：入职保障5690元（学信网信息更新后可调整至对应学历薪资） 3、转正后：底薪+提成，租赁业务提成35%，买卖业务提成15%-45%； 正式员工综合收入8000元+15%~45%业绩提成 正常干：8000-15000元/月 努力干：15000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） [工作内容] 1、维护线上平台的房源信息发布与更新 2、熟悉所负责区域的商圈情况，为客户进行专业讲解 3、提供高品质的购房咨询服务，提升客户体验 4、定期跟进客户与业主，维护良好关系 5、推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署及产权过户等流程 [岗位要求] 1.高中及以上学历，年龄20-34周岁，专业不限，经验不限 2.具备较强学习能力，有管理潜质和进取意识 3.性格积极乐观，踏实肯干，有目标、有抱负 4.心理素质良好，善于团队协作 5.对营销管理方向感兴趣，愿意向管理岗位长期发展

工作内容：美团BD负责开拓及维护商家合作，洽谈入驻、活动、佣金等条款；跟进上线、解决问题、帮助提升商家知名度和订单量；推动业务增长。 ​任职要求:大专及以上学历，有销售经验，会使用基本办公软件操作，有同行业经验优先 ​福利:团建生日会带薪年假，享婚假丧假、法定节假日全休

负责生产计划的制定与下达，统计产品产量，对接客户沟通需求，办理项目结算相关事宜。 有钢结构或机械类项目管理经验者优先，具备CAD绘图基础者更佳。

1.负责国有企业市场动态调研与需求挖掘 2.负责产品端市场调研及用户需求研判 3.负责公司产品的市场销售与推广执行 4.负责所在区域市场情报采集及竞品分析

薪资待遇4000---5000，1---3月躺发底薪，年龄25---45岁 非诚勿扰，人必须在嘉峪关

一、薪资待遇： 1. 底薪4000元+1000元绩效奖金+提成（综合收入普遍8000以上）上不封顶+社保 2. 公司统一安排住宿，配备洗衣机，可自行烹饪，定期组织员工聚餐、活动及团队建设 3. 工作时间：每日早九晚七，正常白班，无夜班安排 4. 发展空间：公司提供定期培训，配备主管及专业导师带教，确保入职有人指导，成长有保障 二、基本要求： 1. 年龄18−45周岁，性别不限，学历不限；接受零经验人员，身体健康，无不良嗜好 2. 品行良好，具备吃苦耐劳品质，拥有基础工作能力与协作意识，责任心强，诚实守信，积极进取，具备一定沟通表达能力，愿意迎接挑战，对销售岗位有兴趣，热爱营销工作（有意往管理方向发展，服从安排，具备管理潜质者优先） 3. 招聘人数：3-5人 （不接受假期工、学生兼职！！！） 三、工作职责： 在兰州市中国石油加油站内负责便利店产品套餐的驻点销售，无需自行开拓市场或寻找客户，定点开展销售服务 上班地址：甘肃省嘉峪关中石油加油站

电商平台招募合伙人 宝妈购・兼职挣电商购物平台，专注服务全国宝妈及兼职人群，打造高品质灵活就业平台。我们旨在帮助宝妈和兼职人士发挥个人潜力，兼顾家庭同时增加收入，缓解生活经济负担。 无论您是寻求副业机会的个人，还是希望拓展销售路径的商家，都诚邀加入我们的平台。前两个月入驻全免，无任何投入试运营，让您轻松感受平台优势！

张掖新华书店读书郎、学而思学习机联合专柜深耕本地21年老店，扩大经营，诚招志同道合伙伴！一，销售经理1名，任职要求1、拥有2年以上零售、教育电子产品销售管理经验优先；2、目标意识强，擅长沟通，具备团队带领能力；3、年龄25–45周岁，做事稳重，打算长期稳定发展。二、销售专员（学习规划顾问）2名任职要求1、待人耐心，乐于沟通，愿意和家长、学生交流；2、有无相关经验均可，入职统一系统化培训；3、年龄25–45周岁，短期过渡、兼职人员请勿咨询。上班时间：实行两班倒早班：09:00—15:30晚班：14:00—20:30每月休息2天，每月排班表提前公示。薪资待遇销售专员：基础底薪+销售提成+各类奖励，收入稳定，上不封顶销售经理：基础底薪+个人提成+团队业绩分红，综合待遇优厚经营二十一年老店，客源稳定，新华书店店内经营，工作环境安静舒适！联系电话：_（），欢迎预约到店面谈！

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 负责团队日常管理与业务指导，组织销售培训与绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈一线需求并协同产品、运营优化策略 5. 统筹销售数据统计与分析，定期提交销售报告及改进建议 任职要求： 1. 具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或项目型销售经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与汇报能力 4. 学历不限，热爱销售事业，结果导向，执行力强 5. 工作地点灵活，能适应短期出差

岗位职责：具备高度的责任意识，负责销售团队的组建与人才选拔，制定并落实培训方案，提升团队成员的产品知识、销售技能及行业理解能力 任职要求：

销售经理6千加提成