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技术总监
作为公司技术领域的最高权威和领导者,全面负责公司的技术管理、工程质量、施工安全及技术创新工作。您将主导重大项目的技术决策与方案审核,构建并完善公司的技术标准体系,打造一支高绩效的技术团队,为公司的战略发展提供坚实的技术保障和核心竞争力。
道路/公路设计3-5年本科给排水工程市政道路设计市政管线设计管网设计设计院
岗位职责: 1、售前支持:结合具体应用场景,配合销售团队与设计院开展技术交流与产品价值传递,帮助客户全面理解公司产品的核心优势,推动销售目标达成; 2、实施方案制定与共识:参与合作项目的现场调研、需求挖掘及业务流程分析,在解决方案销售和业务专家协同下,参与客户服务方案的设计,明确实施节奏与流程框架,并协助完成客户对方案的确认与共识; 3、实施交付:按照客户审定的实施方案,统筹资源推进产品落地与执行,管控项目进度、质量与风险,针对实施中出现的常规问题提供支持与解决方案,保障项目有序推进并实现预期成果; 4、业务及产品培训:根据实施计划中的培训安排,深入挖掘企业培训需求,策划定制化专场培训,同步优化和完善现有培训课程体系,确保培训成效,提升用户对产品的掌握程度和操作效率;熟悉广联达数维道路产品或数维管线产品,兼具两者经验者优先考虑; 5、技术积累与赋能:提炼典型项目实施经验,主导内部案例总结与包装,输出具有区域或全国代表性的标杆应用案例,沉淀最佳实践,持续完善知识库、工具包及实施方法论,助力实施团队能力提升; 6、完成上级交办的其他临时性工作任务; 任职资格: 1、统招本科及以上学历,土木工程、工程管理、路桥设计、市政给排水等相关专业优先,掌握建筑工程相关理论知识及业务流程; 2、具备3-5年及以上市政设计院设计岗位工作经验,熟练使用AutoCAD、Bentley、Civil 3D、管立得(鸿业老品)等设计软件,精通设计业务流程; 3、具有良好的沟通协调能力和风险预判能力,能有效保障项目实施的顺利进行; 4、具备较强的学习领悟力和归纳总结能力,服务意识主动积极;
设计部总监
5000-10000元/月
设计总监1-3年大专室内设计家居/家具设计平面设计带薪假期年终奖包吃月休四天1-3年经验
管理,沟通,设计
家装设计主管
4000-9000元/月
设计总监3-5年本科带薪假期年终奖其他月休四天
岗位职责: 1、统筹并提升设计团队整体效能,保障设计方案的品质与创意表现; 2、对接客户需求,深入理解其期望,输出专业且个性化的家装设计规划; 3、把控项目执行节奏,确保设计落地效果达到既定标准; 4、开展行业趋势分析,结合市场动态引导团队探索创新设计路径; 5、整合内部协作资源,及时处理设计环节中的各类问题,增强客户体验。 任职要求: 1、拥有扎实的家居装饰设计背景,具备独特的设计理念与审美判断; 2、出色的团队组织与领导能力,能有效激发成员潜能与协作积极性; 3、具备优秀的交流表达能力,可精准把握客户意图并实现需求转化; 4、精通家装实施流程及常用材料应用,具备较强的全流程管控经验; 5、深度认知装修装饰领域发展态势,能带领团队适应并引领市场变化。
技术主管
1.5-2万元/月
技术总监5-10年本科食用菌技术
职责描述: 1、负责食用菌生产过程中工艺流程的监督与管理; 2、负责培养环境及生长阶段的现场调控工作; 3、负责采收环节的具体实施、数据记录及后续分析; 4、负责食用菌在生产与研发各阶段的种植技术支持; 5、强化对食用菌病虫害的动态跟踪,保障生产操作符合技术规范要求; 6、协助企业构建系统化、标准化的食用菌生产管理体系; 7、定期巡查菌类生长状态,及时制定并落实防控方案; 8、监督技术操作规程的执行情况,核查各项养护工作的落实质量。 任职要求: 1、年龄不超过50岁,具备本科及以上学历,专业包括生物技术、食品检测、食用菌、微生物或农学相关领域; 2、具有5年以上食用菌行业从业经验,掌握食用菌生产工艺与检测流程,具备扎实的专业理论知识,熟悉种子罐相关操作内容及关键控制环节; 3、了解食品检验的标准流程与检测方法,持有检验资格证书者优先考虑; 4、有国内知名食用菌企业工作经验者优先录用。 工作地点:甘肃天水、甘肃武威、陕西杨凌、四川眉山、山东德州、河南新乡、河南安阳、江苏徐州、安徽定远、安徽五河
创意总监
1.6-2.8万元/月
设计总监3-5年学历不限家居/家具设计5-8年经验
保质保量完成公司下达的各项工作任务与业绩目标,积极配合公司的各项考核及调整安排。根据客户需求,及时沟通预算、设计方案与设计思路,推动设计师顺利完成合同签署。积极开拓潜在优质客户资源,同时对现有客户进行深度挖掘,实现业务转化与合同签约。重视客户关系维护,提升定金收取率、转化效率及合同质量,严格遵循公司服务规范,持续提高客户满意度。协助下一级优化方案、图纸及预算内容,并严格审核,确保签单质量,杜绝遗漏或隐项问题。严格执行公司统一报价标准,不得擅自承诺超出公司规定范围的内容,若因此造成公司损失需自行承担责任。按照公司流程负责本部门人员的招聘与培训,依据管理制度规范指导设计师工作,定期组织新产品、新技术培训,提升团队业务与技术水平,强化设计团队建设,拥有对设计师的考核、任免权限,对损害公司利益的行为具备教育与处罚权,对不胜任岗位的下级人员及时作出辞退处理。所有签订的合同(含报价)须亲自审阅,图纸与报价单必须亲笔签字确认。根据公司要求及实际运营情况,准确填报下一级产值、积单数据及相关报表,确保信息真实、精准、无误,并核实奖励发放的合规性。负责工地巡检,协同下一级妥善处理客户投诉事项。对公司经营发展及设计部门管理工作享有建议权利。
技术主管
1.5-2万元/月
技术总监5-10年本科食用菌技术
职责描述: 1、负责食用菌生产过程中工艺执行的监督与管理; 2、负责培养环境及生长阶段的调控与优化; 3、组织实施采收作业,并完成相关记录与数据分析; 4、参与食用菌生产与研发各环节的种植技术支持与实施; 5、开展食用菌病虫害的动态监测,确保各操作符合技术规范要求; 6、配合公司完善食用菌生产管理体系建设; 7、定期巡查菌类生长状态,及时制定并落实防控方案; 8、监督技术规程的执行情况,核查各项养护工作的落实与成效。 任职要求: 1、年龄50岁以下,本科及以上学历,生物技术、食品检测、食用菌、微生物或农学相关专业; 2、具备5年以上食用菌行业工作经验,掌握食用菌生产工艺及检测流程,具有扎实的专业理论基础,熟悉种子罐操作及相关关键控制环节; 3、了解食品检验标准与检测方法,持有检验资格证书者优先考虑; 4、有国内知名食用菌企业工作经历者优先录用。 工作地点:甘肃天水、甘肃武威、陕西杨凌、四川眉山、山东德州、河南新乡、河南安阳、江苏徐州、安徽定远、安徽五河
家居设计主管
1-1.1万元/月
设计总监1-3年中专/中技年终奖月休四天室内设计五险
岗位职责: 1、带领设计团队,把控设计方案的质量与创意,确保达到公司专业标准; 2、对接客户,深入理解其需求,提供符合实际且具美感的家居空间设计服务; 3、跟踪项目执行节奏,保障设计节点按时交付,合理控制预算与资源投入; 4、开展行业调研,掌握最新家装设计动向,持续优化团队专业能力; 5、整合内外协作力量,推动解决设计实施中的各类技术问题。 任职要求: 1、拥有多年住宅空间设计实战经验,具备可展示的优质落地案例; 2、具备出色的团队组织与管理能力,能有效激发成员积极性; 3、擅长与客户交流互动,精准把握其个性化需求并转化为设计方案; 4、精通家庭装修设计全流程,具备较强的统筹与进度管控能力; 5、对设计潮流具有前瞻性判断,始终保持创新意识与实践能力。
研发主管
5-8万元/月
技术总监10年以上本科算法机械结构仿真智能硬件制造业传感器
军工背景~ 公司产品:六维力度传感器 机器人独立工作站 需要具有:算法 机械结构 仿真等经验精通 岗位职责: 1、全面负责研发中心的技术管理工作,组织并监督各项目计划的审核及执行推进; 2、组织制定研发体系内的管理制度、技术标准与规范,并推动落地实施; 3、主导新技术引入,明确产品整体架构,制定开发实施规划,统筹项目进度与资源协调; 4、开展技术可行性研究与分析,输出合理的产品设计方向与解决方案,把控软硬件质量关键节点; 5、协调解决研发过程中的各类技术问题,保障产品研发高效、高质量按期交付; 6、负责研发团队的人才管理与绩效评估工作; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备10年以上技术研发经历,其中5年以上技术团队管理经验; 2、掌握软硬件系统架构设计方法,拥有研发流程体系建设经验,具备突出的问题分析与处理能力; 3、擅长技术标准和文档撰写,能为产品设计提供专业性建议与方案支持; 4、具备优秀的统筹规划与战略思考能力,执行力强,学习迅速,可高效推动项目进展; 5、有工业自动化、传感器、工业机器人、无人机等智能硬件领域工作经验者优先; 加分项 有以下行业经验:智能硬件/消费电子·电子/硬件开发 加分项 有以下行业经验:人工智能·电子/硬件开发·智能硬件/消费电子
设计总监5-10年本科五险一金年终奖周末双休加班费包装设计车补
职位名称:(品牌)设计总监 职能部门:设计部 工作地点:厦门集美 汇报对象:创始人 【核心工作】 全面主导品牌战略的视觉呈现与创新实践,深入洞察产品特性、市场动向及用户需求,统筹品牌形象塑造、产品包装开发及整合营销视觉体系,保障品牌在市场竞争中具备一致、专业且具辨识度的视觉表达,持续增强品牌影响力与市场占有率。 【岗位职责】 1. 品牌战略与视觉系统构建:搭建与企业战略协同的品牌视觉识别体系(VIS),涵盖品牌定位、标志系统、视觉风格等要素,确保调性统一并具备差异化竞争力;结合市场研究与用户行为分析,推动品牌优化、迭代或重塑项目落地。 2. 全链路设计管理:主导品牌整体视觉方案,覆盖产品包装设计(熟悉材质选择、工艺实现及生产对接)、营销传播素材(线上推广、社交内容创意、线下活动视觉)及VI系统的拓展应用。制定并执行品牌设计标准,保证所有输出内容符合规范与品质要求。 3. 跨部门协作与战略支持:联动产品、销售、运营团队,将业务目标转化为可执行的视觉策略,支撑新品发布、促销活动等重点项目;参与关键创意提案,提供视觉方向建议,确保设计方案有效传达品牌理念。 4. 团队管理与创新引领:组建并带领设计团队,完善人才发展机制,提升专业水平与协同效率;追踪行业前沿动态(如AIGC工具应用、可持续设计理念等),推进技术创新与工作流程升级。 5. 品牌成果监测与优化:依托数据反馈与市场表现评估设计成效,定期复盘调整策略,为品牌传播与业务拓展提供可视化增长路径。 【任职资格】 1. 本科及以上学历,视觉传达、艺术设计、品牌策划等相关专业优先。 2. 8年以上品牌设计从业经历,其中至少2年团队管理经验。 3. 具备快消品/营养品/健康领域背景,有完整品牌从0到1打造或成功升级案例者优先。 4. 精通品牌全流程设计,包括标识系统、VI体系、包装及营销视觉,能独立完成策略规划至落地执行。 5. 熟练掌握设计软件(PS/AI/ID等),熟悉包装材料、印刷技术及生产流程,具备成本与质量管控能力。 6. 擅长将品牌策略转化为视觉语言,具备敏锐的市场感知力与商业判断力。 7. 具备团队激励、跨部门沟通及客户提案能力。 8. 结果导向:拥有可验证的成功项目经验(如提升品牌认知度、助力销售增长的设计实践)。 9. 关注社交媒体生态与内容趋势,对新兴设计风向保持探索热情。 优先考虑条件: 1. 拥有知名快消品牌企业工作经验,电商行业背景优先。 2. 具备多领域(如健康食品、面向消费者产品)品牌设计实战经验。 3. 了解营养品行业合规要求与市场运作特点
甘南夏河县藏族自治州招隊道钢筋工,专做仰拱,二衬钢筋。做过的联系,生手误扰。
仰拱二衬钢筋工
甘南藏族自治州夏河县招隊道钢筋工,专做仰拱,二衬钢筋。做过的联系,生手误扰。
甘南 夏河县
5月8日 19:24拨打电话
甘肃甘南雇人栽菜苗,15一小时,时间自由,适合陪读宝妈,地在晓光,十号左右栽,想干的联系
15元/时
种植工
雇人栽菜苗,15一小时,时间自由,适合陪读宝妈,地在晓光,十号左右栽,想干的联系
甘南
5月8日 19:24拨打电话
甘肃甘南养鹅雇人一个月4000--5000活不累,包吃包住电话
4000-5000元/月
养殖员包住包吃月结
养鹅雇人 一个月4000--5000活不累,包吃包住 电话
甘南
5月8日 19:24拨打电话
甘肃甘南雇一名运苗的,联系电话
种植工
雇一名运苗的,联系电话
甘南
5月8日 19:16拨打电话
甘肃甘南11号雇一个穿盘的,有干的来电
种植工
11号雇一个穿盘的,有干的来电
甘南
5月8日 19:16拨打电话
设计总监10年以上本科电力项目垃圾焚烧发电火力发电美标ASTM/ASME/NFPA欧美标准的海外工业项目经历欧标(EN/ISO/DIN)
【岗位任职要求】 1. 年龄不超过45周岁; 2. 具备本科及以上学历,专业不限,硕士优先,需拥有15年以上设计领域相关工作经验,其中至少5年工业项目设计团队管理经验,具备垃圾焚烧发电、火力发电、化工、冶金等行业背景者优先; 3. 海外项目经历:须主导过不少于2个按照欧美标准执行的完整海外工业项目(从设计启动至竣工验收),熟悉国际工程公司设计流程及交付标准,了解国际认证体系,掌握基本国际招标流程及FIDIC合同条款; 4. 标准掌握能力:熟练运用美标(ASTM/ASME/NFPA)或欧标(EN/ISO/DIN),熟悉先进设计团队生产工具,具备组织与协调设计资源的能力; 5. 语言水平:能够独立编写英文技术文档,参与国际技术会议,英语口语表达流利,可使用英语完成日常技术沟通; 6. 沟通与决策能力:具备领导多专业协同设计团队的经验,能依据项目目标(如进度、成本、质量)设定设计优先级,在资源紧张时迅速做出判断,有效推进项目进展,妥善应对突发状况;思维条理清晰,抗压性强,具有跨文化协作意识。 【主要岗位职责】 1. 技术统筹:根据项目具体要求(如排放规范、能效指标、本地化条件)制定整体技术方案,确保工艺系统(含焚烧炉、烟气处理、电气自控等)满足国际标准及合同约定; 2. 标准体系建设:推动设计标准化与模块化进程,构建企业级设计模板库,降低重复工作量,提升出图效率; 3. 多专业协同管理:统筹工艺、电气、仪表、结构、建筑等专业的设计节奏,组织接口协调会议,解决专业间冲突;合理分配本地化设计任务,监督执行质量与时间节点; 4. 关键文件审核:牵头重大技术方案评审,兼顾技术先进性与经济合理性;确保设计成果符合合同技术要求、目标市场法规、国际认证标准及现场施工可行性; 5. 技术风险控制:识别设计过程中的潜在风险点,制定应对策略并落实闭环管理措施; 6. 国际对接工作:作为设计代表与海外客户、第三方咨询机构开展技术交流与澄清;参与国际投标技术文件编制,突出企业技术竞争力; 7. EPC全流程技术支持:协调设计、采购、施工环节的关键问题,为调试和运营阶段提供核心技术支持; 8. 成本与进度管理:跟踪重点设计方案落地情况,推动优化降本;审查设计里程碑计划,统筹内部人力与外部资源,保障项目进度与资源配置均衡; 9. 知识沉淀与技术创新:推动建立项目级标准化设计资料库,总结可复用技术方案;提出并推动新技术在实际项目中的应用;促进BIM、AI等数字化设计工具在团队中的推广使用; 10. 团队发展与绩效激励:制定设计团队能力提升规划,培养具备国际视野的技术骨干;增强跨专业协作效能;推动建立设计团队KPI考核机制,实施创新激励政策,落实评估与奖惩制度。
设计总监5-10年本科
岗位职责 1. 全面负责设计团队的管理与项目设计工作,建立并落实设计标准体系,统一管控所有项目的设计质量、风格方向、图纸表达及专业技术规范; 2. 主导中高端公共建筑项目(如酒店/公寓、办公、养老、商业综合体、公建配套等)的核心创意构思、概念策划与方案设计,带领团队实现从概念到落地的全过程设计把控; 3. 负责重点项目提案、中期评审及关键节点汇报,对接甲方高层及设计管理部门,清晰阐述设计思路,高效推动决策进程; 4. 严格把控制作方案图与施工图的质量,统筹协调建筑、结构、机电、软装、景观等多专业协作,解决设计与施工中的技术难题,保障设计效果完整实现; 5. 负责团队日常运作、任务分配、专业指导与人才培育,构建合理的人才梯队,提升团队整体设计水平与交付效率; 6. 协同商务与市场部门对接客户需求,参与前期技术交流、方案优化及成本适配,助力项目签约与回款推进; 7. 持续跟踪行业发展趋势、新材料与新工艺的应用,不断提升公司设计竞争力与品牌影响力。 任职要求 1. 环境艺术、室内设计、建筑设计等相关专业本科及以上学历,具备5年以上中高端公建室内设计全流程经验,拥有成熟落地项目案例,能独立掌控设计品质与实施效果; 2. 具备出色的方案创意能力、空间审美素养与全局把控力,可独立审核施工图,精通细部构造与施工工艺,能够高效处理现场技术问题; 3. 熟悉国家及地方室内设计相关规范、消防要求及公建项目报审流程,掌握施工工艺、材料选用与成本控制逻辑; 4. 具备优秀的团队管理与跨项目统筹能力,可同时推进多个项目,合理调配资源,确保进度与质量达标; 5. 具备良好的客户沟通能力、需求理解力与方案调整能力,具备较强商务意识,能在设计表达与客户诉求之间取得平衡; 6. 熟悉上海部分区域公建项目的报规、报建及审查流程,有本地项目经验、行业资源或政府/甲方合作背景者优先考虑; 7. 工作态度严谨认真,抗压能力强,具备良好的职业操守与团队协作精神。 部门介绍 华东创研中心(上海院)是中建西南院深化改革、对标国际一流的创新试验平台;辐射长三角区域设计市场的重要支点;拓展多元业务与海外布局的关键阵地。 我们是建筑师、规划师、策划师,关注景观、装饰等与城市建筑空间相关的领域,在不同项目目标下灵活转换角色,实现多专业融合协作,致力于成为最具影响力的城市营造者,以专业设计与系统思维赢得广泛认可。 依托中建西南院的技术积淀与综合实力,我们的设计聚焦建筑、景观与城市议题,注重可实施性、可持续性以及对未来发展变化的适应能力。始终保持与客户、合作伙伴的良性互动,通过兼具理性与艺术性的思考方式,呈现具有挑战性且鼓舞人心的作品,提升公共生活品质,维护城市与自然的生命系统,营造舒适宜人工作与生活环境。 我们位于上海市长宁区安化路,现正寻找富有创造力的室内设计建筑师,共同探索建筑空间的无限潜能。在这里,你将体验开放的管理模式、理性的设计逻辑与持续的业务边界突破,积极迎接时代赋予的机遇与挑战。
设计总监-
3-5万元/月
设计总监10年以上本科
设计总监 1. 技术统筹:依据项目目标(如排放标准、能效指标、属地化要求)制定整体设计技术路线,确保工艺系统(包括焚烧炉、烟气净化、电气仪控等)满足国际规范及合同约定; 2. 标准建设:推进设计标准化与模块化进程,构建企业级设计模板体系,降低重复性工作,提升出图效率; 3. 多专业协同管理:统筹工艺、电气、仪控、结构、建筑等各专业设计进度,组织接口协调会议,解决专业间冲突;合理分配属地化设计任务,监督执行质量与节点进度; 4. 重要文件审核:主导关键技术方案评审,兼顾技术先进性与经济合理性;确保设计成果符合合同技术条款、目标市场法规、国际认证要求及现场施工可行性; 5. 技术风险控制:识别设计阶段潜在技术风险,制定应对策略并推动闭环整改; 6. 国际合作对接:代表设计团队与海外客户、咨询机构开展技术沟通与澄清;参与国际项目技术标书编制,凸显公司技术竞争力; 7. EPC全流程支撑:协助解决设计-采购-施工环节中的重大技术问题,为调试与运维阶段提供关键技术支持; 8. 成本与进度管理:监控重点设计方案落地情况,推动降本优化;审核设计里程碑计划,协调内部人力与外部资源,保障项目进度与资源配置均衡; 9. 知识沉淀与技术创新:推动建立项目级标准化设计数据库,总结可复用技术方案;倡导新技术在实际项目中的试点与应用;促进BIM/AI等数字化工具在团队内的推广使用; 10. 团队发展与绩效激励:制定设计团队能力提升规划,培养具备国际视野的技术骨干;增强跨专业协作效能;建立设计团队KPI考核机制,推行设计创新奖励制度,落实评估与奖惩措施。 1. 年龄不超过45周岁; 2. 本科及以上学历,专业不限,硕士优先,具备15年以上设计领域工作经验,其中至少5年工业类项目设计团队管理经历,有垃圾焚烧发电、火力发电、化工、冶金等行业背景者优先; 3. 海外项目经历:曾担任至少2个完整海外工业项目(按欧美标准执行)的设计负责人(从设计启动至竣工验收),熟悉国际工程公司运作流程及交付标准;掌握国际认证程序;了解国际招标机制及FIDIC合同条款; 4. 规范掌握能力:熟练运用美标(ASTM/ASME/NFPA)或欧标(EN/ISO/DIN),熟悉先进设计生产力工具,具备全局部署与协调能力; 5. 语言能力:可独立完成英文技术文档编写,胜任国际技术会议交流;英语口语流利,能够使用英语进行日常高效沟通; 6. 沟通与决策能力:具备领导多专业设计团队的协作经验,能围绕项目目标(工期、成本、质量)设定设计优先级,在资源紧张时迅速做出判断,有效推进项目进展,妥善应对突发状况;思维缜密,抗压性强;具有跨文化协作意识。
创意总监
2-3万元/月
设计总监5-10年大专CAD3D MAX酷家乐SU
岗位职责: 1、负责门店高端客户的接待工作,深入沟通需求并完成整体方案设计及专业讲解; 2、主导签约洽谈环节,通过精准的设计方案解决客户痛点,满足其核心需求,消除疑虑,结合设计理念、工艺细节与成本解析的专业阐述,提升客户价值感知,提高成交概率; 3、持续维护高净值客户关系,增强服务体验,提升满意度及口碑传播意愿; 4、统筹项目从设计构思、深化落地到施工执行的全周期管理,处理关键工艺难题,保障现场实施效果的高度还原; 5、定期开展项目复盘,总结设计、洽谈、转化及施工各环节经验,持续完善全流程作业标准。 岗位要求: 1、具备8-10年独立操盘大宅、别墅、精装修全案项目的经验,涵盖方案创作、效果实现及落地安装全过程; 2、具有优秀的沟通协调能力,服务意识强,善于团队协作; 3、能全面掌控项目施工推进流程,并具备持续优化执行能力; 4、精通CAD、酷家乐等设计软件操作(掌握SU、3DAX者优先)。
创意总监
1.6-3万元/月
设计总监3-5年学历不限
1. 统筹管理软装设计团队,合理分配任务,指导设计师完成方案设计,确保创意方向与设计品质达标。 2. 全程主导软装项目执行,审核设计方案、把控预算执行,协调供应链及现场实施,保障项目高质量落地。 3. 关注软装领域最新趋势,促进设计理念创新,完善内部设计规范与工作流程,持续提升团队专业水平。 4. 与客户深入沟通,精准把握需求,主导方案汇报,协同相关部门推进项目进度,确保顺利交付验收。 5. 整合优质软装资源,维护供应商合作关系,支持部门高效运营,助力品牌形象与市场口碑提升。
技术总监5-10年本科
岗位职责 1. 统筹公司AI + 特殊教育全产品线研发工作,涵盖特教云平台、特爱大模型、AI 评估 / 陪伴机器人、特教智慧板、智慧校园系统等,制定整体研发战略、技术路线与年度研发计划,把控研发方向与产品核心竞争力,支撑公司 “特殊教育生态引领者” 定位。 2. 主导核心产品从 0 到 1 研发落地及迭代优化,结合特教学校、资源中心、特需家庭三大用户群体核心痛点,推动 AI 技术与特殊教育教学场景(IEP 个别化教育、个训教学、融合教育等)深度融合,解决行业评估争议、人力短缺、资源壁垒等核心问题。 3. 搭建并优化公司研发管理体系,管理软件研发、AI 算法、智能硬件、系统架构等跨类型研发团队,合理分配研发资源,制定研发里程碑与考核标准,激励团队达成研发目标,提升团队整体技术能力与工作效率。 4. 把控研发全流程质量与进度,包括需求分析、架构设计、技术开发、测试上线、产品迭代等,解决研发过程中的核心技术难题,确保产品按时、按质交付,满足展会展示、客户项目落地、市场推广等业务需求。 5. 推动研发与市场、销售、运营等部门的高效协同,对接市场需求、客户反馈及展会筹备等业务场景,将业务需求转化为产品研发迭代指令,实现研发成果与市场价值的高效转化。 6. 关注 AI 技术发展趋势、特殊教育行业政策及教育信息化市场动态,开展前瞻性技术研究与产品布局,引入行业先进技术与理念,保持公司在 AI + 特殊教育领域的技术领先性与产品差异化优势。 7. 负责研发成本管控与技术风险防控,制定合理的研发预算,优化研发流程,降低技术研发与产品落地过程中的各类风险,提升研发投入回报率。 8. 对接行业专家、技术合作方等外部资源,开展技术交流与合作,推动公司研发能力与行业资源的整合,助力产品创新与生态建设。 任职要求 一、学历与专业 1. 本科及以上学历,硕士 / 博士优先,计算机科学与技术、人工智能、软件工程、教育技术学、智能硬件开发等相关专业。 2. 具备特殊教育行业相关知识,了解特教教学流程、IEP 个别化教育计划、特教资源中心建设等行业内容者优先。 二、工作经验 1. 8 年及以上科技行业研发工作经验,3 年及以上研发团队管理经验,具备AI + 教育 / 教育科技 / 特殊教育信息化行业研发经验者为核心加分项。 2. 有AI 大模型研发、智慧校园系统建设、智能硬件(机器人 / 智能板)开发、云平台架构设计任一领域的项目主导经验,具备大型教育科技产品从 0 到 1 研发落地经验者优先。 3. 有展会产品研发、展示配套或教育科技产品市场落地相关经验,能快速响应展会筹备、客户案例落地等阶段性工作需求者优先。 三、核心能力 1. 技术研发与架构能力:精通 AI 大模型、云计算、物联网、3D 数字孪生、智能硬件软硬件协同开发等核心技术,能独立主导大型系统 / 产品架构设计,解决特教数字化产品研发中的核心技术难题。 2. 行业与产品思维:深度理解特殊教育行业用户需求与核心痛点,具备极强的 “技术落地” 思维,能将 AI 技术转化为符合特教教学实际、高实用性、易操作的教育产品,兼顾技术先进性与场景适配性。 3. 团队管理与统筹能力:擅长管理跨类型、跨领域研发团队,具备优秀的资源调配、项目统筹与目标拆解能力,能推动研发团队高效协作,确保研发计划顺利落地。 4. 跨部门协同能力:具备极强的沟通协调与需求转化能力,能高效对接市场、销售等业务部门,精准捕捉业务需求并转化为研发指令,推动研发成果与市场业务的深度融合。 5. 创新与问题解决能力:具备敏锐的技术与市场洞察力,能围绕特教行业痛点推动 AI 技术创新应用,研发差异化产品;能快速解决研发、测试、落地过程中的各类技术与协同问题。 四、职业素养 1. 认同特殊教育行业价值,对特需群体有同理心与使命感,契合公司 “科技传递温度” 的产品理念,愿意长期深耕 AI + 特殊教育领域。 2. 具备优秀的领导力、抗压能力与结果导向思维,能带领团队应对展会筹备、项目交付等阶段性高强度工作,以产品落地与业务价值为核心开展工作。 3. 保持持续学习与创新意识,关注 AI 新技术、特教新政策、教育新场景,能推动团队技术迭代与产品创新。 4. 具备良好的职业操守与团队合作精神,做事严谨负责,有较强的大局观,能推动公司研发体系与特教生态建设协同发展。
3D设计总监
1-2万元/月
设计总监5-10年大专舞美设计广告设计五险大小周1-3年经验
岗位职麦: 1.能够参与舞美活动项目的创意策划、方案撰写、活动执行、供应商找寻与管理等工作 2.负责把控项目执行质量,根据客户要求和情况变化,及时提出专业化的解决方案 3.能够准确把握客户需求并与客户建立良好、互信的客户关系 4.能够独立或协助项目负责人完成客户活动传播的项目执行 5.协助项目负责人控制项目成本 (该岗位核心价值是活动的创意!!!) 任职要求 1.3-4年工作活动策划,大型演出活动经验优先 2.本科以上学历,传播、广告、会展等相关专业优先3.良好的文字功底、方案策划能力、PPT提案制作和陈述能力 4.良好的组织协调能力,项目控制能力,良好的客户沟通能力 5.具备独立完成中型活动的管理能力 6.懂管理3D设计、平面设计、策划等技术人员和工作指导
设计总监
1-2万元/月
设计总监3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责冷柜柜体的机械结构设计、优化及图纸输出,确保结构合理性与工艺可行性 2.参与样机试制与结构验证,解决试产及量产中的结构相关问题 3. 配合制冷、电气等专业完成整机集成设计,保障各系统协同运行 4.选用适配的结构材料与标准件,控制成本并符合安规、能效及环保要求 5. 编制结构BOM、装配指导及技术文档,支持生产与质量部门落地执行 任职要求: 1.机械类相关专业背景,学历不限 2.具备冷柜、冰箱等商用/家用制冷设备结构开发经验者优先 3. 熟练使用SolidWorks或AutoCAD等设计软件,能独立完成三维建模与工程图 4.熟悉钣金、注塑、发泡等冷柜常用工艺及结构装配逻辑 5.具备良好的沟通协作能力与问题闭环意识
家装设计总监
2-4万元/月
设计总监3-5年大专月休四天五险
岗位职责: 1. 负责家庭装修设计项目的统筹规划与落地实施 2. 保障设计方案的品质及项目推进的时效性 3. 与客户进行有效对接,准确把握需求并输出专业设计提案 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队配合意识 2. 能够科学安排项目进程,确保设计目标按时保质完成 3. 熟悉家装设计领域,具备持续优化设计方法的能力 加分项 具备装修装饰行业相关经验
技术总监5-10年本科制造业
岗位职责: 1.制定储能Pack业务的长远技术发展规划及年度研发方案,确保与公司整体战略方向保持一致。 2.关注行业前沿动态与市场变化,研究竞争格局,为产品发展方向和技术路径提供有力支持。 3.搭建并带领储能Pack研发团队,明确团队目标与执行计划,监督工作进展,提供指导与能力提升支持。 4.优化部门管理制度、流程与标准体系,提升团队运作效率和协作水平。 5.主导储能Pack核心技术研发,涵盖结构、电气、热管理等方面设计,保障产品性能与品质处于行业前列。 6.推进技术革新,应用新型材料、工艺与方法,降低制造成本,增强产品市场竞争力。 7.全面负责储能Pack项目生命周期管理,从立项、方案设计到样机制作、测试验证及量产落地,确保项目准时高质量交付。 8.统筹协调内外部资源,识别并应对技术风险与挑战,保障项目高效推进。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子、电子信息、电气工程、机械工程等相关专业背景。 2.8年以上储能Pack研发或工程技术管理经验,深入了解行业技术演进趋势与市场需求。 3.具备深厚的理论基础和丰富的实战经验,精通储能Pack的设计开发及生产工艺流程。 4.拥有出色的团队领导力与项目管控能力,能有效整合资源,推动项目高效执行。 5.具备优秀的沟通技巧与客户导向意识,善于与客户、供应商及内部部门协同合作。 6.富有创新精神和问题解决能力,能在复杂技术与业务场景中快速判断并提出有效对策。
技术总监5-10年本科APP跨平台互联网/AIios客户端Android
岗位职责 1.统筹公司各类移动产品(iOS、Android、跨端应用)的技术路线制定、研发实施及团队组织建设; 2.主导构建高性能、高稳定性、用户体验优异的移动端应用,持续推动技术架构升级与技术创新。 任职要求 1.计算机科学或相关专业本科及以上学历; 2.具备8年以上移动端开发背景,其中至少3年技术管理经验,曾完整带领过30人以上的移动端研发团队; 3.熟练掌握iOS(Swift/Objective-C)或Android(Kotlin/Java)任一平台原生开发,同时熟悉另一平台的技术体系; 4.对移动端主流架构模式(如MVC/MVP/MVVM/VIPER,MVI等)有深入理解并具备丰富落地经验; 5.精通移动端性能调优(涵盖启动速度、内存占用、功耗控制、安装包体积等)、安全策略及网络通信机制; 6.了解常用跨平台方案(如ReactNative,Flutter,Weex)的技术原理、适用场景及其局限性; 7.计算机基础扎实,熟练运用数据结构、算法、设计模式及网络协议相关知识; 8.具备出色的项目推进与交付能力,熟悉敏捷开发管理模式;沟通协作能力强,善于跨团队协同,能高效应对复杂问题;具备系统化的团队搭建、人才培育与绩效考核经验; 9.有从零开始组建大规模移动端团队或建立完整技术体系的实际经历。
技术总监10年以上本科海外信贷互联网/AI
岗位职责: 一、架构规划与设计 1、主导海外助贷系统,整合外部支付等业务系统的整体架构规划和设计;充分考虑业务发展需求、海量数据处理、性能、可靠性、可扩展性和安全性等关键因素,确保架构具有前瞻性和适应性。 2、持续研究和评估新技术,推动技术创新并合理引入系统架构,提升系统的竞争力和行业领先地位。 二、技术指导与决策 1、为开发团队提供全面的技术指导,解决开发过程中遇到的各种技术难题,确保项目顺利推进。 2、主导技术选型和决策过程,制定严格的技术标准和规范,确保技术的一致性、兼容性以及符合金融行业的合规要求,为系统的稳定运行和持续发展奠定基础。 三、团队管理与发展 负责技术团队的组建、管理和发展,制定团队的工作计划和目标,合理分配人力资源,充分发挥团队成员的专业技能和潜力。 四、项目管理与交付 全面负责项目的整体管理,包括制定详细的项目计划、严格跟踪项目进度,确保项目按时、高质量交付,保障业务的正常运营和发展。 五、行业研究与合作 1、密切关注互联网金融行业动态和技术发展趋势,尤其是支付清算、风控、合规等金融支付领域的最新变化,定期进行深入的行业研究和分析,为公司的技术战略和业务决策提供有力支持。 2、积极寻找和建立与外部机构的技术合作关系,如与金融科技公司、研究机构等合作开展项目研发、技术交流等活动,促进公司技术水平的提升和业务领域的拓展。 任职要求: 一、教育背景 计算机相关专业本科及以上学历。 二、工作经验 1、具有10年以上互联网金融行业或支付行业相关软件研发和项目管理经验,其中至少5年担任架构师或技术管理职位,且拥有助贷、支付相关项目经验。 2、具备多个完整的0-1项目上线经验,其中至少有2个项目涉及海量数据处理、高并发、分布式系统等复杂技术环境。 .三、技术能力 1、精通Java等主流编程语言和相关技术框架,如SpringBoot、SpringCloud、SpringMVC、MyBatis、Dubbo等,深入理解其原理和机制。 2、对分布式系统原理有深入透彻的理解,精通微服务架构、消息中间件(如RabbitMQ、Kafka等)、缓存技术(如Redis、Memcached等)、数据库(如MySQL、Oracle等)等关键技术领域,能够熟练运用这些技术解决实际问题,特别是在处理海量数据和高并发场景下的技术难题。 四、团队和项目管理能力 1、具备优秀的团队管理能力,有良好的沟通能力和团队合作精神。 2、具备出色的项目管理能力,能够有效地管理项目进度、质量和风险,拥有PMP或其他项目管理认证者优先。
道路设计
7000-10000元/月
设计师本科
岗位职责: 负责道路及市政工程项目的设计、施工管理与技术指导,确保项目按计划推进并达到质量标准。参与图纸审核、现场勘查及方案优化,协调解决施工中遇到的技术问题。 岗位要求: 土木工程、道路桥梁等相关专业本科及以上学历,持有工程师职称或相关资格证书优先。3年以上道路或市政工程工作经验,熟悉国家规范及地方标准,具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应环境工作。 岗位描述: 本岗位位于拉萨市城关区,致力于城市基础设施建设,为区域发展贡献力量。期待热爱工程技术、责任心强的专业人士加入,共同打造精品工程。
技术负责人
1-1.2万元/月
技术总监3-5年本科涂料房地产/建筑
具备3年以上涂料生产相关工作经验,熟悉涂料研发及配方实际应用流程。 加分项:拥有建筑材料等行业从业背景者优先。
研发总监
3.5-4.5万元/月
技术总监10年以上本科百人团队团队管理/项目管理能源电力互联网/AI
研发管理 1、统筹研发团队的日常运作,保障项目及应用产品在软件设计与开发环节有序推进,确保交付效率与质量目标达成。 2、推动研发团队与交付中心及其他相关部门间的协同配合,强化跨部门沟通机制,提升项目执行流畅度与资源配置效率。 3、主导系统设计与开发过程的监督与管控,把控开发进度与成果质量,及时识别并处理项目中的潜在问题与技术风险。 技术创新 1、倡导技术革新,营造开放包容的创新氛围,为团队提供必要的支持与资源以激发创造性思维。 2、持续跟踪行业前沿技术发展与市场变化趋势,动态优化研发团队的技术布局与战略方向。 团队建设 1、打造高绩效研发组织,主导人才引进、能力培养及员工职业发展路径规划,增强团队凝聚力与工作积极性。 2、推动副总监、部门经理及技术经理等管理层在领导力与专业技能方面的持续成长与能力升级。
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