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硬件研发主管
6-7.5万元/月
技术总监10年以上硕士及以上家用电器
岗位职责: 1.主导硬件产品的研发策划,保障研发任务按期保质交付; 2.组织并带领研发团队,持续提升团队技术实力与产品品质水平; 3.对接市场及客户,收集需求反馈,为产品迭代优化提供支持; 4.关注行业前沿硬件技术动态,推动团队实现技术突破与创新; 5.负责研发项目的预算控制,科学统筹研发经费与资源投入。 任职要求: 1.具备硬件研发领域实际工作经验,掌握硬件产品开发流程及相关技术规范;有家电行业研发背景者优先考虑; 2.具备出色的团队管理能力与良好的跨部门沟通协作能力; 3.精通硬件技术原理,具备独立分析和解决复杂技术问题的能力; 4.具备扎实的项目管理经验,能有效规划项目节点与资源配置。
设计总监5-10年本科及以上五险一金年终奖周末双休加班费包装设计车补
职位名称:(品牌)设计总监 职能部门:设计部 工作地点:厦门集美 汇报对象:创始人 【核心工作】 全面负责公司品牌战略的视觉落地与创新,深度理解公司产品市场趋势与消费者需求,主导品牌形象构建、产品包装设计及整合营销视觉设计,确保品牌在市场中保持统一、专业且具有竞争力的视觉形象,从而提升品牌价值与市场份额。 【岗位职责】 1.品牌战略与视觉系统构建:制定与公司整体战略相匹配的品牌视觉识别系统(VIS),包括品牌定位、标识、视觉语言等,确保品牌调性统一且具备市场竞争力;通过市场调研与消费者洞察,持续优化品牌形象,推动品牌升级或重塑项目。 2.全链路设计管理:主导品牌全案设计,包括产品包装设计(需熟悉材料工艺及落地生产)、营销物料(线上广告、社交媒体创意、线下活动视觉等),以及品牌VI系统延展。建立并维护品牌设计规范,确保所有输出内容符合品牌标准与质量要求。 3.跨部门协作与战略支持:与产品、销售、运营等部门紧密合作,将商业目标转化为有效的视觉语言,支持新品上市、营销活动等关键项目;参与重大项目的创意提案,提供视觉策略支持,确保设计解决方案精准传递品牌价 值。 4.团队管理与创新引领:组建并管理设计团队,培养人才梯队,提升团队专业能力与协作效率;关注行业趋势(如AIGC工具应用、可持续设计等),推动设计创新与流程优化。 5.品牌成果监测与优化:通过数据分析和市场反馈评估设计成果,定期调整策略以提升品牌影响力为业务增 长带来新思路。 【任职资格】 1.本科及以上学历,视觉传达、艺术设计、品牌管理等相关专业优先。 2.8年以上品牌设计经验,其中至少2年团队管理经验。 3.具备快消品/营养品/健康行业背景,有成熟品牌从0到1建设或成功升级案例者优先。 4.精通品牌全案设计:包括品牌标识、VI系统、包装设计、营销物料等,能够独立完成策略到落地的全过程。 5.熟练使用设计软件(PS/AI/ID等),了解包装材料、印刷工艺及生产流程,能有效控制成本与质量。 6.能将品牌策略转化为视觉解决方案,具备市场洞察力与商业敏感度。 7.擅长团队激励、跨部门协作及客户提案。 8.结果导向:过往有成功案例(如提升品牌知名度、驱动业务增长的设计项目)。 9.热爱社交媒体和内容生态,对新兴趋势有好奇心和敏锐度。 优先考虑条件: 1.有知名快消品牌公司工作经验,电商行业优先。 2.具备跨行业(如健康食品、2C产品)品牌设计经验 3.熟悉营养品行业法规与市场特性
急聘电力监理工程师薪资8000
7000-8000元/月
总监理工程师大专及以上
有光伏发电监理经验,50周岁以下,能独立完成资料
土建专业监理工程师、水电专业监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师5-10年大专及以上
爱岗敬业、工作经验丰富、能独立完成监理工作。
设计总监5-10年本科及以上
职位名称:(品牌)设计总监 职能部门:设计部 工作地点:厦门集美 汇报对象:创始人 【核心工作】 全面负责公司品牌战略的视觉落地与创新,深度理解公司产品市场趋势与消费者需求,主导品牌形象构建、产品包装设计及整合营销视觉设计,确保品牌在市场中保持统一、专业且具有竞争力的视觉形象,从而提升品牌价值与市场份额。 【岗位职责】 1.品牌战略与视觉系统构建:制定与公司整体战略相匹配的品牌视觉识别系统(VIS),包括品牌定位、标识、视觉语言等,确保品牌调性统一且具备市场竞争力;通过市场调研与消费者洞察,持续优化品牌形象,推动品牌升级或重塑项目。 2.全链路设计管理:主导品牌全案设计,包括产品包装设计(需熟悉材料工艺及落地生产)、营销物料(线上广告、社交媒体创意、线下活动视觉等),以及品牌VI系统延展。建立并维护品牌设计规范,确保所有输出内容符合品牌标准与质量要求。 3.跨部门协作与战略支持:与产品、销售、运营等部门紧密合作,将商业目标转化为有效的视觉语言,支持新品上市、营销活动等关键项目;参与重大项目的创意提案,提供视觉策略支持,确保设计解决方案精准传递品牌价 值。 4.团队管理与创新引领:组建并管理设计团队,培养人才梯队,提升团队专业能力与协作效率;关注行业趋势(如AIGC工具应用、可持续设计等),推动设计创新与流程优化。 5.品牌成果监测与优化:通过数据分析和市场反馈评估设计成果,定期调整策略以提升品牌影响力为业务增 长带来新思路。 【任职资格】 1.本科及以上学历,视觉传达、艺术设计、品牌管理等相关专业优先。 2.8年以上品牌设计经验,其中至少2年团队管理经验。 3.具备快消品/营养品/健康行业背景,有成熟品牌从0到1建设或成功升级案例者优先。 4.精通品牌全案设计:包括品牌标识、VI系统、包装设计、营销物料等,能够独立完成策略到落地的全过程。 5.熟练使用设计软件(PS/AI/ID等),了解包装材料、印刷工艺及生产流程,能有效控制成本与质量。 6.能将品牌策略转化为视觉解决方案,具备市场洞察力与商业敏感度。 7.擅长团队激励、跨部门协作及客户提案。 8.结果导向:过往有成功案例(如提升品牌知名度、驱动业务增长的设计项目)。 9.热爱社交媒体和内容生态,对新兴趋势有好奇心和敏锐度。 优先考虑条件: 1.有知名快消品牌公司工作经验,电商行业优先。 2.具备跨行业(如健康食品、2C产品)品牌设计经验 3.熟悉营养品行业法规与市场特性
钢结构设计工程师
8000-13000元/月
技术总监5-10年本科及以上金属结构
1.能够适应高频次的出差安排。 2.具备出色的沟通表达能力及扎实的文案撰写功底。 3.掌握机械加工的相关工艺与操作方法。 4.熟悉常用金属材料的基本性能特点。 5.了解材料力学相关知识及常规计算方式。 6.根据项目需求承担结构件的设计任务,并持续进行优化改进。 7.负责编写与整理所设计结构的技术文档资料。 8.对结构件进行成本测算与核算工作。 9.依据结构示意图完成零部件的分解图绘制,明确加工工艺及技术规范。 10.熟练使用办公软件、CAD制图工具(具备有限元分析能力者优先),以及SW制图软件(有仿真受力分析经验者优先)。
中级
5000-6000元/月
总监理工程师10年以上中专及以上
土建监理工程师
工程监理工程师
4000-5000元/月
监理工程师3-5年本科及以上土木建筑工程监理工程师培训证水利工程要求去现场
任职要求: 行业经验: 岗位经验: 工作内容 1、承担工程项目的监理职责,确保施工质量与进度达到规定标准; 2、实施现场巡查,保障施工安全,快速响应并解决现场突发情况; 3、协同项目组成员,完成监理文档的编制与资料归档工作。 任职要求 1、具有良好的职业操守及团队协作意识; 2、熟悉掌握工程监理相关法律法规及技术规范; 3、具备较强的工程质量管控能力。
创意总监
1.2-2万元/月
设计总监5-10年学历不限
【岗位职责】 1.带团队:统筹管理设计团队,负责人员培训、工作分配及绩效考核。 2.定标准:制定并维护公司整体设计风格,监督各类方案的设计质量与呈现效果。 3.促签单:配合重点客户沟通需求,输出专业设计方案,助力成交转化。 4.保落地:对接生产与安装环节,推动设计方案准确高效落地实施。 【任职要求】 1.有经验:具备5年以上全屋定制设计工作经验,其中至少3年团队管理经历。 2.懂技术:熟悉全屋定制生产工艺流程,熟练使用CAD、酷家乐/三维家等专业设计工具。 3.强管理:拥有良好的组织、表达及跨部门协作能力。 4.能抗压:工作积极主动,具备较强的责任意识和抗压能力。
技术总监10年以上本科及以上大型机械设备制造业机电机械
岗位职责 1、依据公司不同阶段的发展战略,参与拟定年度新产品研发规划;参与新项目及新产品开发的决策过程;参与新设备、新产品工艺技术引进的评估与决策; 2、参与集团技术研究院的规划与建设,协助推进公司战略性技术团队的人才培养工作; 3、负责产品配方、工艺方案等技术科日常工作的管理与指导; 4、主导技术科管理体系搭建,组织修订技术中心相关管理制度、流程表单等文件,并监督落实执行; 5、组织研讨并制定各类产品的配方方案及各生产工序的工艺优化措施,推动配方成本降低;组织编制、更新各类配方及工序操作规范、技术流程、作业指导书等文件,纳入ERP系统管理,持续优化并监督实施; 6、负责审核新产品工艺技术控制标准,并监督执行;跟踪生产工艺运行情况,及时处理异常问题,制定纠正与预防措施,降低生产异常带来的损失; 7、参与行业内的技术交流会议及专业展览活动;密切关注行业技术发展方向与创新动态,助力公司技术水平提升和产品迭代升级。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械类、电气类等相关专业; 2、具备10年以上大型机械设备研发工作经验,其中5年以上研发团队管理经验。 加分项 具备以下行业背景者优先:电气机械/器材·专用设备·铁路/船舶/航空/航天制造
三明大田县,招压路机司机
压路机司机
三明大田,招压路机司机
三明 大田县
1月18日 16:46拨打电话
服务员
【招聘】 招聘啦! 漫甜融合小院诚邀您的加入 服务员 多名 任职要求:年龄18~35岁,能吃苦耐劳,男女不限有相关工作经验者优先,可兼职(具体面议) 电话?? 地址:解放路176-1
三明
1月18日 16:43拨打电话
三明三元区陈大镇焊工,工地上做事,钢结构劳务体育馆
面议
焊工1-2个月3-5人月结
三明市三元区陈大镇焊工,工地上做事,钢结构劳务体育馆
三明 三元区
1月18日 16:25拨打电话
三明清流县招门窗安装小工3到5天
200-300元/天
小工门窗安装1-4天1-2人个人
三明市清流县招门窗安装小工3到5天
三明 清流县
1月18日 16:11拨打电话
公共营养师健康管理师
面议
营养师保险3-5人月结全职兼职
配合三明普惠医联保,糖尿病俱乐部进社区做健康科普宣讲。
设计总监
7000-12000元/月
设计总监3-5年学历不限UI设计室内设计工业设计平面设计广告设计五险周末单休家居布艺3-5年经验
有钢结构,医疗器械,移动民宿,太空舱设计下料经验者优秀联系电话
设计师
400-500元/天
设计总监1-3年高中及以上交互设计动画设计家居/家具设计平面设计广告设计年终奖车补1-3年经验
岗位职责: 1.负责公司整体设计战略的制定与实施,主导品牌视觉风格和产品设计方向,确保设计输出与企业定位高度一致 2.带领设计团队完成各类项目的设计创意与执行工作,包括但不限于品牌VI、包装、宣传物料及数字媒体内容,把控全流程质量 3.协同市场、产品和运营部门深度沟通,理解业务需求,提供专业的设计解决方案并推动落地 4.定期组织设计评审与内部培训,提升团队专业能力,营造创新协作的设计氛围 5.关注行业趋势与竞品动态,持续优化设计规范与流程,提升设计效率与商业价值 任职要求: 1.具备优秀的审美能力和扎实的美术功底,精通主流设计软件,有丰富的实战案例 2.拥有出色的团队管理与跨部门协作能力,能高效统筹多方资源推进项目 3.具备较强的策略思维与用户洞察力,能够将商业目标转化为可视化设计语言 4.对设计创新充满热情,具备良好的沟通表达能力与责任心,抗压性强 5.设计类相关专业背景优先,有知名设计项目经验者优先
设计总监
5000-6000元/月
设计总监1-3年学历不限动画设计室内设计家居/家具设计平面设计年终奖车补月休四天饰品家居布艺1-3年经验
岗位职责: 1.负责公司项目效果图的设计与制作,确保视觉表现符合客户需求及项目定位 2.根据品牌调性完成平面广告、宣传物料的创意设计与优化 3.对拍摄素材或设计稿进行后期处理,提升画面质感与整体视觉效果 4.与项目团队紧密协作,准确理解需求并按时交付高质量设计成果 5.跟踪设计行业趋势,持续优化设计风格与工作流程 任职要求: 1.学历不限,具备相关设计类专业背景或作品集者优先 2.熟练掌握Photoshop、Illustrator、3dsMax等设计软件 3.具备良好的审美能力与色彩感知力,注重细节表现 4.有较强沟通能力和团队协作意识,能承受一定工作压力 5.有建筑设计、室内设计或广告公司相关经验者优先考虑
设计总监
岗位职责: 1.深度参与量房后的方案设计与客户谈单过程,主导大单、复杂订单的转化攻坚,确保签约率和业绩目标达成。 3.推动公司“数据驱动”营销策略在团队落地执行,提升客户洞察与营销沟通能力,实现从“纯设计”到“设计营销一体化”的转型。 4.熟悉整装业务全流程,协助优化设计方案的成本控制与交付标准,具备基本的成本风控意识与经营思维。nn 任职要求: 1.5年以上家装行业工作经验。 2.对转化率、客单价、利润率等核心经营指标敏感,具备清晰的数据分析与业绩管理思路。 3.兼具出色的设计理解力与营销谈单能力,能精准把握客户需求心理,带队打赢关键战役。 4.具备强烈的事业企图心与抗压能力,认同创业文化,愿意在快速扩张平台中承担重任、实现价值跃升。
设计总监
岗位职责: 1.负责广告创意构思与视觉设计,独立完成海报、宣传册、展板等平面物料的设计制作 2.根据品牌调性及营销需求,优化广告视觉表现,提升用户关注度与转化效果 3.配合市场推广节奏,按时交付高质量设计素材,确保线上线下活动顺利推进 4.跟踪设计行业趋势,持续优化设计风格,保持品牌形象的时尚感与竞争力 任职要求: 1.具备良好的美术功底和审美能力,对色彩、构图有敏锐感知 2.熟练使用Photoshop、Illustrator等主流设计软件,能高效输出适配多平台的视觉素材 3.具备较强的理解与沟通能力,能准确把握需求并及时调整设计方案 4.有广告公司或品牌设计相关经验者优先,具备完整项目案例者更佳
技术总监5-10年本科及以上
一、任职要求 1、性格沉稳,处事果断,具备独立担当工作的能力 2、本科及以上学历,专业方向为化学、化工、材料等相关领域 3、具备15年以上TPU合成革行业生产与研发领域的现场管理经验 4、熟练掌握合成革原材料构成及配方研发与应用技术 5、熟悉合成革各生产工艺环节的配方使用与流程控制 加分项: 具有以下相关行业背景者优先:化工、服装/纺织 二、岗位职责: 1、依据公司中长期战略发展目标,协助拟定PU技研部年度经营计划并推动执行,保障研发各项指标顺利达成 2、牵头组织推进TPU技研部管理体系的优化建设,建立健全管理制度、标准规范、业务流程及相关表单体系,保障部门日常运作高效有序;聚焦管理基础提升,加强管理团队梯队建设,全面提升生产与研发管理人员的专业水平与综合能力 3、全面负责生产与研发过程的监督与管控,动态跟进项目进度,提前识别风险,确保研发与生产任务按时保质保量完成 4、参与TPU技研部技术研发与产品质量改进分析工作,主导解决研发过程中出现的关键技术问题,提升生产效率,合理降低制造成本 5、监督落实PU技研部安全防控措施,强化安全生产管理执行力度,及时排查并消除各类安全隐患,保障作业环境安全稳定 6、加强原材料进厂检验、配方优化调整及技术人员培训工作
土建专业监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师5-10年大专及以上
爱岗敬业、工作经验丰富、能独立完成监理工作。
技术总监10年以上本科及以上大型机械设备制造业机电机械
岗位职责 1、依据公司各阶段发展战略,参与拟定年度新产品研发规划;参与新项目及新产品开发的决策过程;参与新设备、新产品工艺技术引进的相关决策; 2、参与集团技术研究院的规划与组建工作,参与公司战略性技术人才团队的培养与建设; 3、负责日常各类产品配方、工艺的技术管理与指导,统筹技术科各项常规技术事务; 4、负责技术科管理体系的搭建与优化,组织修订技术中心管理制度、流程表单等管理文件,并监督落地实施; 5、组织评审并制定各类产品的配方方案及各生产工序的工艺优化策略,推动配方成本降低;组织编制和更新产品配方、工序工艺的操作规范、流程文件及作业指导书,并纳入ERP系统进行管理,持续优化并监督执行; 6、负责审核新产品工艺技术的控制标准,并监督执行情况;跟踪生产工艺运行状态,及时处理异常问题,制定纠正与预防措施,降低生产过程中的异常损失; 7、参与行业内的技术交流会议及专业展览活动;密切关注行业技术发展方向与创新动态,助力公司技术水平提升与产品迭代升级。 【任职要求】: 1、本科及以上学历,机械类、电气类等相关专业; 2、10年以上大型机械设备研发工作经验,具备5年以上研发团队管理经验。 加分项 具备以下行业背景者优先:电气机械/器材·专用设备·铁路/船舶/航空/航天制造
硬件总监
5-8万元/月
技术总监10年以上本科及以上硬件总监家用电器
岗位职责: 1、主导创新研究院硬件方向的日常研发工作;结合产品发展规划及公司战略,开展竞品、市场与技术趋势研究,制定并输出硬件技术解决方案; 2、推动硬件团队执行研究院整体规划,针对项目中的关键技术节点及研发过程中的疑难问题,组织相关方进行技术研判与对策落地; 3、指导团队完成从方案设计到量产导入的全流程硬件开发,把控项目进度、成本控制与技术质量,确保项目按期高质量交付;持续跟踪行业前沿技术与新型产品,牵头制定研究院在硬件领域的技术创新方案、平台架构及技术发展路径,提前识别并应对技术风险; 4、负责硬件团队的人才建设工作,包括人员招聘、能力培养;合理安排工作任务,实施绩效评估与激励机制; 5、与公司各业务单元高效协同,推动研发成果的转化应用;配合管理层开展与外部科研机构、合作企业的技术对接与评估工作。 任职要求: 1、具备10年以上电源、工业变频控制、电机驱动或嵌入式硬件系统(如高性能计算平台、智能座舱等)的设计与开发经验; 2、拥有5年以上硬件技术团队管理经历,掌握APQP、IPD等规范化研发流程或类似研发管理体系; 3、具有高压电源、无电解电容设计、大算力SOC平台、特种电源、激光电源等相关产品开发背景者优先; 4、精通多种开关电源拓扑结构(如反激、BUCK、BOOST等),熟悉各类电子元器件特性,具备参数计算、磁性元件设计及热仿真分析能力; 5、或精通复杂系统高速信号设计,掌握SI/PI完整性、DC/DC、AC/DC、DC/AC基础理论,了解IGBT、MOSFET、SiC等功率器件的应用特性; 6、具备优秀的沟通协调能力,能与多方高效协作;学习能力强,自我驱动力强,富有团队合作意识; 7、具有创新意识与创新能力,能在研究思路和技术方法上实现突破; 8、具备卓越的领导力与团队管理能力,有带领大型研发团队的成功经验; 9、985/211院校全日制本科及以上学历,具备良好的英语或日语听说读写能力。
技术总监5-10年本科及以上家用电器技术规划/路线
岗位说明 1.深入理解公司业务战略,开展技术趋势研究,识别核心技术方向,推进专项技术可行性分析。 2.牵头制定中长期技术发展战略与目标,明确技术路线图及演进路径规划。 3.组织实施技术规划的年度、季度评估,统筹项目投资组合优先级决策,推动关键技术项目立项并保障执行落地。 任职要求 1.具备8年以上相关工作经验,其中至少3年在中大型企业从事技术规划、产品管理或研发工作。 2.具有电子、数码、家电、汽车、厨卫、手机、机器人等行业经验者优先考虑。 3.全日制本科及以上学历,机械、电子等理工科专业背景,硕士学历优先。
电力甲级监理公司招聘监理人员
1000-10000元/月
总监理工程师经验不限高中及以上监理工程师培训证
招监理工程师、专业监理工程师若干名。有符合求职条件的工作者,工作地点福建省内。
总监理工程师10年以上本科及以上
招聘储备(水运、公路、民航)岗位总监 (1)水运工程监理项目总监理工程师任职要求 1、学历要求:本科及以上学历。 2、专业要求:港口与航道、交通工程、项目管理等相关专业。 3、职称要求:具备港航相关专业高级工程师及以上职称(可查) 4、持证要求:交通运输部监理工程师执业资格证书,安全、环保培训证书。 5、身体健康,年龄50周岁以下,10年以上监理项目工作经验。 6、要求有2个及以上大型水运总监理工程师业绩,其中有以下业绩的的优先考虑(10万吨以上沿海码头、5000吨以上内河码头或内河航道、船闸、20万平方米以上沿海码头堆场、10万吨以上沿海航道等)任职该项目一半以上工期,且该项目已经交工,在全国水运建设市场信用信息管理系统可查。 (2)公路工程监理项目总监理工程师任职要求 1、学历要求:本科及以上学历。 2、专业要求:工程监理、土木工程、公路与桥梁、项目管理等相关专业。 3、职称要求:具备公路相关专业高级工程师及以上职称(可查) 4、持证要求:交通运输部监理工程师执业资格证书,安全、环保培训证书。 5、身体健康,年龄50周岁以下,10年以上监理项目工作经验。 6、要求有2个及以上一类(高速,特大桥梁,长隧道)总监理工程师经验,其中具备独立特大桥、独立特长隧道项目;含特大桥的高速公路或一级公路项目;含特长隧道的高速公路或一级公路项目;30km以上高速或一级公路项目;主跨不少于150m的独塔斜拉桥或主跨不少于300m的双塔斜拉桥的桥梁公路工程;单座主跨不小于400m的公路悬索桥的施工或养护监理项目中担任过项目驻地监理工程师或副总监理工程师或总监理工程师及以上职务者优先考虑。任职该项目一半以上工期,且该项目已经交工,在全国公路建设市场信用信息管理系统可查。 (3)民航工程监理项目总监理工程师任职要求 1、学历要求:本科及以上学历。 2、专业要求:民航、房建工程、项目管理等相关专业。 3、职称要求:具备相关专业高级工程师及以上职称(可查) 4、持证要求:住建部监理工程师执业资格证书,安全、环保培训证书。 5、身体健康,年龄50周岁以下,10年以上监理项目工作经验。 6、要求飞行区等级4C机场及以上的民航专业监理费超过100万的业绩(包含场道工程)、4E及以上机场跑道项目总监理工程师业绩,任职该项目一半以上工期,且该项目已经交工,在民航专业工程建设项目招标投标管理系统可查或者能提供合同、竣工验收报告等可靠的证明材料。 如果对该岗位的有兴趣的相关技术人员可以把简历和相关证件扫描件(如毕业证、上岗证、注册证、职称证、身份证等)投递到微信()。
国家注册监理工程师
5000-10000元/月
监理工程师1-3年中专及以上注册监理工程师土木建筑工程
1、,中介勿扰!
福州鼓楼区招土建专业监理工程师
总监理工程师
福州市鼓楼区招土建专业监理工程师
水电专业监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师5-10年大专及以上
爱岗敬业、工作经验丰富、能独立完成监理工作。
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鱼泡直聘为工人提供三明设计总监在线招聘信息,主要招聘三明设计总监相关人才。作为设计总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设计总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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