
食品研发经理(面包/糕点/饼干/膨化)
1.4-2.8万/月
食品/饮料研发3-5年大专休闲食品膨化食品技术研发技术支持
食品研发经理(食品面包3人/糕点2人/饼干2人/膨化1人)
岗位职责:
1、配合研发部长开展面向国内消费市场的食品类产品(面包/糕点/饼干/膨化食品)研发工作;
2、主导产品的改进与设计,推进具体产品方案的执行及落地;
3、负责产品小试、中试及试生产阶段的放大工作,确认工业化生产的相关参数;
4、制定新产品的工艺流程和操作规范,指导生产现场的新品操作与过程控制;
5、整合内外部资源,掌握市场研发动态,完成研发资料的翻译、整理与归档。
岗位要求:
1、大专及以上学历,食品科学、生物工程等相关专业背景;
2、具备5年以上食品研发经验,熟悉中长保质期面包或糕点类产品的开发流程,能独立完成新品开发与配方优化,具有扎实的实验操作技能、文档编写能力及办公软件应用能力;
3、熟悉食品行业相关的法规与标准。
薪资福利参考:工资面议(常规70%作为固定月薪按12个月发放,30%作为年终绩效),公司提供住宿、福利性自助食堂、五险一金、节日礼品等。
Base:泉州惠安达利总部,单休(每周固定周日休息)
直接上级:产品创新事业部部长(食品研发总经理)
说明:该岗位以项目研发为核心职责,可定位于工程师或项目经理方向
生产研发负责人
1.5-2.5万/月
食品/饮料研发10年以上大专
岗位职责:
1. 承担泉州嚼乐食品的生产研发任务,保障产品品质并推动持续创新。
2. 带领研发团队开展产品配方设计及生产工艺优化。
3. 监控生产流程,确保生产效率提升与成本合理管控。
任职要求:
1. 拥有生产研发相关工作经验,具备独立带队能力。
2. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
3. 具备较强的应变与问题解决能力,能有效应对研发生产中的各类挑战。
调味品研发
8-9千/月
食品研发5-10年大专食品加工及制品食品添加剂/香料国内院校优先营养师证食品安全管理员证食品相关专业熟悉GB2760-2014成本控制安全性测试配方开发
食品工程专业,5年以上研发经验
饮料研发工程师/经理(植物蛋白/食药同源)
1.2-2.4万/月
食品/饮料研发5-10年本科
【岗位职责】
1. 协助研发部长针对国内消费市场需求进行相应的饮料产品(植物蛋白/食药同源产品)研发;
2. 负责产品的优化和设计,具体产品方案的落实和产品实现;
3. 负责产品的小试、中试和试生产的放大及工业参数的确认;
4. 完成新产品的工艺流程和程序,主导生产现场新产品的操作和控制;
5. 协调有关资源,把控市场研发信息搜集,并负责研发相关资料的翻译及存档。
【岗位要求】
1. 40岁以下,全日制本科及以上学历,食品、中医药等相关专业;
2. 专注饮料研发5年以上经验,熟悉植物蛋白饮料或药食同源产品研发,具备独立开发新品、优化配方的能力,食品实验操作能力,文字处理能力,熟练操作各类办公软件;
3. 了解饮料行业相关法律法规。
饮料研发工程师/经理(植物蛋白/食药同源)
1.2-2.4万/月
食品/饮料研发5-10年本科
【岗位职责】
1. 协助研发部长针对国内消费市场需求进行相应的饮料产品(植物蛋白/食药同源产品)研发;
2. 负责产品的优化和设计,具体产品方案的落实和产品实现;
3. 负责产品的小试、中试和试生产的放大及工业参数的确认;
4. 完成新产品的工艺流程和程序,主导生产现场新产品的操作和控制;
5. 协调有关资源,把控市场研发信息搜集,并负责研发相关资料的翻译及存档。
【岗位要求】
1. 40岁以下,全日制本科及以上学历,食品、中医药等相关专业;
2. 专注饮料研发5年以上经验,熟悉植物蛋白饮料或药食同源产品研发,具备独立开发新品、优化配方的能力,食品实验操作能力,文字处理能力,熟练操作各类办公软件;
3. 了解饮料行业相关法律法规。
膨化研发工程师(总部)
8千-1.3万/月
食品/饮料研发3-5年本科
工作职责:
1、配合完成新产品研发试验计划的制定,并参与实际开发过程;
2、针对现有产品提出质量优化建议,经上级审批后组织实施,增强产品市场竞争力;
3、整理归集研发过程中各类资料,包括试验记录、报告及数据,负责样品试制、小规模试验,并指导车间中试与量产转化,归纳研发经验,不断优化产品性能;
4、协助起草工艺规程等技术文档,解决研发过程中遇到的工艺技术难题;
5、依据产品设计编制物料清单(BOM),定期更新维护,通过配方、原料及工艺改进控制成本,同时参与新原料的质量评估,优选原材料以提升产品质量;
6、跟进新产品从中试到试产及正式投产后的工艺落实情况;
7、负责为大型食品展会准备新型样品的制作;
8、积极参与各类技术研讨与培训,了解行业最新发展趋势,提出可行性研发方向建议。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备3年以上食品研发领域工作经验;
2、熟悉食品添加剂应用规范,掌握国家及行业相关标准,具备谷物粮油类食品专业知识;
3、工作态度严谨,细致认真,具有良好的责任感和团队协作精神;
4、有膨化食品研发背景者优先录用。
基础技术研究工程师/研究员(食品与饮品领域)
8千-1.1万/月
食品/饮料研发3-5年本科休闲食品饮品功能饮料茶饮膨化食品技术研发配方研发
基础技术研究工程师/研究员(食品/饮料方向)
岗位职责
1、围绕食品饮料核心业务,开展前沿基础技术调研,针对食材保鲜、风味调控等关键技术难题,制定基础研究计划与实施方案。
2、独立或带领团队完成基础实验、原型开发与验证工作,分析实验结果,输出具备应用价值的技术方案。
3、关注国内外行业技术发展及学术前沿动态,引入先进研究手段,为产品创新提供技术支持。
4、撰写技术报告、专利文件及学术论文,推动科研成果的知识产权布局与学术成果输出。
5、联动产品研发与生产制造团队,推动基础研究成果向实际应用转化,助力产品升级与工艺优化。
6、参与搭建食品饮料领域基础研究体系,完善研究规范与流程,支持研究团队能力建设与人才培养。
岗位要求
1、本科及以上学历,食品科学与工程、食品加工技术等相关理工科专业背景。
2、具备3年以上食品饮料领域基础研究工作经验,有科研项目攻关经历者优先;优秀应届生可适当放宽经验限制。
3、具有扎实的专业理论知识,掌握实验设计与实操技能;具备出色的数据分析与逻辑推理能力,能归纳形成有效技术方案。
4、熟练操作至少一项专业研究工具或软件,具备良好英文读写水平,可查阅英文文献;有专利、论文发表或项目申报经验者优先。
5、治学严谨,作风踏实,注重细节;具备良好的沟通协作能力与抗压能力,能高效推进研究任务执行落地。
薪资福利参考:税前10w-20w/y,公司有提供住宿,有福利自助食堂,五险一金,过节礼品等。
Base:泉州惠安达利总部,单休(固定周天休息)
直接上级:研发经理
香精应用工程师
7千-1.2万/月
食品/饮料研发1-3年学历不限食品添加剂/香料食品加工及制品
1、具备食品原料(香精香料)相关从业经历
2、拥有稳定的客户资源
月薪5K-7K,另享业绩提成,缴纳社保与医保,每周单休,提供工作餐
(备注:熟悉食品研发及应用者优先考虑)
收银员
3-4千/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3. 维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4. 提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4. 能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
福建泉州招聘杂工3名,年龄要求22至55岁,薪资按小时计算。如有合适人选,欢迎介绍。
小工3-5人
招聘杂工3名,年龄要求22至55岁,薪资按小时计算。如有合适人选,欢迎介绍。
调酒出品经理
5-8千/月
食品研发
调酒研发经理
薪资:5500-8000元
其他:奖金、月休4天、包吃住
一、岗位职责:
1. 负责清吧全品类酒水产品研发,主导鸡尾酒、无酒精饮品、特调等产品创作,把控风味呈现、颜值设计、成本核算与出品稳定性,打造门店特色酒单。
2. 负责定期优化升级酒水菜单,制定标准化配方与SOP操作流程,确保产品可复制、高品质、高毛利。
3、负责门店出品质量监督与规范管理,及时纠正不标准操作,持续提升出品稳定性与整体运营效率。
二、任职要求
1.专业能力 - 行业经验3年以后,具备至少2年以上酒吧/清吧产品研发经验,有成熟原创酒单作品优先。
2.有较强的学习能力、创新能力、抗压能力。有持续研发热情、责任心强,执行力强,做培训、盯标准。
茶饮研发负责人8-15k
8千-1.5万/月
食品研发经验不限大专
【岗位职责】
1. 根据茶馆品牌定位与市场趋势,制定年度/季度饮品产品线规划,统筹经典款迭代、季节限定、新品孵化全流程;
2. 独立负责新饮品全程研发,包括创意构思、风味设计、配方调试、成本核算及标准化SOP落地;
3. 结合成都本土文化元素(盖碗茶、非遗文化、时令节气),开发具有辨识度的特色茶饮及创意特调;
4. 负责茶基底(原叶茶、花茶等)的选品、品评与拼配优化,建立茶基底品质标准与风味档案;
5. 结合茶馆消费场景,开发奶茶、果茶、轻乳茶等年轻化茶饮产品,将盖碗茶、原叶茶基底与奶茶店流行产品结合,拓展年轻客群;
6. 协同后厨及小吃档口,开发茶饮与本土老字号小吃(如谭豆花、耀华糕点等)的搭配产品线;
7. 定期进行市场调研与竞品分析,跟踪新中式茶馆及新茶饮、奶茶行业创新动态,输出产品洞察报告;
8. 协同运营团队制定新品上市策略,参与新品营销方案制定并跟踪上市后销售数据,持续迭代优化;
9. 编写产品工艺流程SOP及技术文件,并对门店出品团队进行培训辅导,确保出品一致性。
【任职要求】
1. 专业不限;
2. 3年以上茶饮研发经验,有茶饮行业实际工作经历,具备奶茶店/新茶饮品牌研发工作经验,熟悉奶茶、果茶、轻乳茶、特调等产品开发;
3. 有新中式茶馆、新茶饮品牌或餐饮连锁研发背景者优先;
4. 熟悉各类茶叶特性及加工工艺,具备扎实的茶基底品评与拼配能力;
5. 具备完整的新品研发全流程实操经验,能独立完成从概念到标准化落地的全链路;
6. 对成都茶文化、本土饮食文化有了解和认同,有意愿将传统茶文化做出新表达;
7. 具备良好的味觉敏感度与创新能力,沟通协调能力强,能与运营、后厨高效协作;
8. 熟练使用Word/Excel/PPT等办公软件,具备数据分析意识。
【薪资福利】
· 薪资:8-15K + 全勤奖 + 绩效奖金
· 福利:社保、包吃包住、节日福利、生日福利、定期团建
· 时间:弹性工作制/排班制 月休四天+法定节日轮休
茶饮研发工程师
8千-1.2万/月
食品研发1-3年大专饮料茶及茶制品
东坡树下 · 研发部
全职 | 经验 1–3 年 | 大专及以上(学历不设硬门槛,作品说话)
8,000–10,000 元/月(底薪 + 新品销量提成 + 节日福利)
岗位职责 :
1. 新品研发与落地(核心) 紧跟新式茶饮、果饮、功能饮品的市场动向,结合品牌调性与季节节点,独立完成从概念到成品的全过程:配方设计、风味调试、小样试做、稳定性验证,最终输出可直接进门店售卖的产品方案。
2. 现有产品迭代 对手上在售的饮品做口感升级、成本优化、配方精简。解决实际痛点:分层、苦涩、后味发空、冰化后寡淡、出品批次不稳定。目标很明确——复购率和出品一致性。
3. 标准化体系搭建 完整记录配方、原料配比、TDS 与风味参数、制作流程,输出 SOP 操作手册、原料使用规范、成品品评标准,让全国门店同一杯喝起来是同一杯。
4. 原料测试与筛选 对接供应链,完成茶叶、果糖、果蔬汁、小料、功能性原料的试样、测评与风味适配,在"好喝"和"划算"之间找到那个点,筛出高性价比、高稳定性的原料。
5. 品控与合规 配合品牌稽查与品控,把控食品安全、保质期、储存条件,熟悉饮品行业相关法规,确保每一款产品合规上市、不出事。
6. 数据记录与复盘 记录每次调试数据、试饮反馈、成本核算,定期输出研发周报与新品复盘。根据市场反馈和门店意见,把下一版做得更好。 任职要求 :
1. 1 年以上新式茶饮 / 饮品研发经验,能独立完成新品从配方调试到上市的全流程
2. 真正懂茶底:熟悉红茶、绿茶、乌龙、花果茶等基底特性,能判断它在不同糖度、奶基、冰量下的风味走向
3. 味觉与嗅觉灵敏,掌握果饮、奶茶、特调饮品的研发逻辑与调试技巧 4. 精通原料特性与配比原理,理解 TDS 把控与口感平衡
5. 懂门店出品流程,会成本核算,具备标准化思维,能独立输出 SOP、配方表、操作规范
6. 有过实际打造出销量产品的经历(不限规模,门店级、品牌级都算) 加分项(有更好,没有不扣分): 有百分茶、KOI、霸王茶姬、书亦等品牌的研发或出品经验
7.有评茶员 / 茶艺师资格,或有茶山、茶厂、茶叶贸易相关经历 会拍、会写、会表达——能把一款产品的故事讲给消费者听
8.我们不卡学历:大专及以上即可,能力和作品优先,食品科学与工程、茶学、生物工程、饮品工艺等相关专业
食品/饮料研发
5-8千/月
食品研发经验不限大专乳及乳制品食品加工及制品食品添加剂/香料饮料食品发酵/酿造留学生优先国内院校优先食品相关专业熟悉GB2760-2014成本控制安全性测试稳定性评估配方开发
岗位职责:
1.负责食品/饮料新产品的研发、配方设计及工艺优化,确保产品安全、稳定、可量产
2.开展原料筛选、小试中试验证、感官评价及稳定性测试,输出完整研发报告
3. 跟踪行业技术动态与竞品信息,参与产品创新立项与可行性分析
4.协同生产、品控、供应链等部门完成新品转产及上市支持
5.遵守食品安全法规及企业质量管理体系要求,配合相关认证与审核工作
任职要求:
1. 食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程、化学等相关专业背景
2.具备食品/饮料研发相关工作经验,熟悉常用食品添加剂、配料及加工工艺
3. 熟练使用实验仪器设备,具备基础数据分析与文档撰写能力
4.责任心强,具备良好的跨部门沟通协作意识和项目推进能力
5. 有成功主导或参与上市新品研发经验者优先
奶茶原料研发专员
4-8千/月
食品/饮料研发1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责食品新品研发工作,结合市场趋势和消费者需求进行产品创新。
2. 参与食品配方设计及工艺优化,提升产品口感和品质。
3. 跟进产品试制及生产过程,确保研发成果顺利转化。
【岗位要求】
食品科学与工程、食品加工、生物工程等相关专业,大专及以上学历。
1. 对食品研发工作有浓厚兴趣,具备较强的创新能力。
2. 善于团队协作,能够与跨部门高效沟通配合。
3. 有责任心,能按时高质量完成研发任务。
研发助理
5-6千/月
食品/饮料研发1-3年本科食品加工及制品
工作内容
1、配合研发团队推进项目执行,保障项目按时保质完成。
2、参与产品测试环节,协同测试团队把控产品质量。
3、准确理解并落实研发团队的设计与开发指令。
4、依据生产计划提前完成原辅料的领取、混合、配制、记录及备料准备。
5、核对配方信息,严格执行配方规范,落实配方保密措施。
任职要求
1、具有良好的沟通能力和团队协作意识。
2、具备较强的学习能力,能迅速掌握并运用新知识。
3、对食品领域有一定认知,并具备相关兴趣。
厨师包吃高温补贴3-5人月结全职兼职
圣禾徐州烧烤连锁晋江店正式开业在即,诚邀有志之士加盟:
储备店长|服务员|社区团长|营销主播|厨师|切配|烧烤工|烧烤学徒|保洁
我们提供优质的专业培训、工资待遇和晋升空间,欢迎咨询:(手机同号)
收入组成:基本工资+考核奖金+分红+年终奖+福利
工作地址:晋江金溪路5号(阳光时代广场后面附近)
不止好吃的烧烤,更美味的选择!
中餐师傅,偏北方口味
5-6千/月
中餐包吃包住1-2人月结全职
岗位职责:
1. 精通皖北菜系各类菜品制作,熟练掌握皖北特色炒菜、炖菜、烧菜、卤味及本地面食、家常菜烹饪,还原正宗皖北咸鲜醇厚、重味浓香的口味特点,能独立研发、制作经典皖北菜品;
2. 负责食材的甄选、预处理、切配与烹饪,严格把控食材品质,合理控制食材成本,杜绝浪费;
3. 严格遵守食品安全卫生规范,保持厨房操作台、厨具、餐具的干净整洁,做好厨房卫生清洁与消杀工作;
4. 根据用餐需求规划每日菜品,灵活调整菜品口味,满足日常用餐需求,保证菜品口感与品相稳定;
5. 服从工作安排,配合完成厨房日常杂务及其他相关工作。
任职要求:
1. 年龄25-55岁,身体健康,持有有效健康证,无不良从业记录,讲究个人卫生;
2. 拥有3年及以上皖北菜专职烹饪经验,熟悉皖北饮食习俗与口味偏好,厨艺功底扎实,能独立完成全套菜品制作;
3. 熟悉皖北特色食材、烹饪技法,擅长地锅鸡、撒汤、红烧牛羊肉、皖北炖菜等经典菜品者优先;
4. 为人踏实肯干、勤劳细致,责任心强,做事利落,具备良好的职业素养;
5. 沟通顺畅,服从管理,无不良嗜好,能长期稳定工作。
6.薪资面议,待遇优厚,薪资按月准时发放,绝不拖欠;
中餐包吃包住1-2人月结全职
【招聘】南安市码头镇金溪酒店招中餐厨师1人擅长闽南菜,有宴席经验优先薪资8000-10000,月休2天,包吃住要求能独立把控宴席菜品,手艺过硬。学艺不精、半桶水勿扰,欢迎老师傅联系!,微信同号。
烧烤1-2人月结全职
福建泉州。招聘东北烧烤师傅一名。工资10000起。供吃住。老板东北人。不差事。具体工资试手订。电话详谈。刘
研发技术经理(饼干或糕点)
2.5-5万/月
食品/饮料研发10年以上本科
研发技术经理
招聘人数:饼干(好吃点)1 人、糕点(达利园)1 人
【岗位职责】
1. 研发战略规划:统筹饼干或糕点核心品类研发事务,制定季度/年度新品开发与老品优化规划,推动研发团队有序执行,对品类研发成果与市场表现负责。
2. 市场趋势研究:跟踪国内外食品行业技术发展动态、消费趋势与竞品信息,精准定位研发方向,确保研发成果贴合市场需求与集团战略发展目标。
3. 新品研发全流程管理:主导新品研发全流程,包括原料研究、配方优化、工艺设计、中试放大等,协助生产部门完成工业化转化与工艺标准化,严格把控产品稳定性与食品安全。
4. 老品迭代与成本优化:负责现有产品线的技术升级与品质提升,通过配方优化、工艺改进、原料替代等方式,在保证产品品质的前提下,提升品类毛利水平,实现效益最大化。
5. 团队管理与人才培养:负责研发团队的日常管理与技能培养,搭建合理的人才梯队,建立完善的研发项目管理体系,提升研发效率与专业水平。
6. 跨部门协同:加强与品牌、销售、生产、供应链等部门的沟通协作,确保研发项目顺利推进并快速转化为市场成果。
【岗位要求】
1. 40岁以下,本科及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业。
2. 10年以上大型食品集团研发管理经验,5年以上饼干或糕点品类研发团队管理经验,熟悉达利相关产品线者优先。
3. 具备扎实的食品研发专业知识与丰富的工业化生产经验,精通饼干或糕点的核心工艺与配方技术。
4. 具备敏锐的市场洞察力与创新精神,能够准确把握消费者口味变化趋势,成功主导过爆款新品研发或重大技术改进项目者优先。
5. 具备较强的项目管理能力、跨部门协同能力与问题解决能力,有强烈的成本意识与责任担当。
6. 熟悉食品安全生产相关法律法规,能够严格把控产品质量与安全。
【福利待遇】
税前 35-80 万元/年(根据能力与经验面议,特别优秀者可突破上限),公司提供住宿,设有福利自助食堂,缴纳五险一金,发放过节礼品等。
工作地点:泉州惠安达利总部
工作时间:单休(固定周日休息)
直接上级:研发创新部总监
研发技术经理
2-4万/月
食品/饮料研发10年以上本科
【岗位职责】
1. 研发战略规划:统筹饼干或糕点核心品类研发事务,制定季度/年度新品开发与老品优化规划,推动研发团队有序执行,对品类研发成果与市场表现负责。
2. 市场趋势研究:跟踪国内外食品行业技术发展动态、消费趋势与竞品信息,精准定位研发方向,确保研发成果贴合市场需求与集团战略发展目标。
3. 新品研发全流程管理:主导新品研发全流程,包括原料研究、配方优化、工艺设计、中试放大等,协助生产部门完成工业化转化与工艺标准化,严格把控产品稳定性与食品安全。
4. 老品迭代与成本优化:负责现有产品线的技术升级与品质提升,通过配方优化、工艺改进、原料替代等方式,在保证产品品质的前提下,提升品类毛利水平,实现效益最大化。
5. 团队管理与人才培养:负责研发团队的日常管理与技能培养,搭建合理的人才梯队,建立完善的研发项目管理体系,提升研发效率与专业水平。
6. 跨部门协同:加强与品牌、销售、生产、供应链等部门的沟通协作,确保研发项目顺利推进并快速转化为市场成果。
【岗位要求】
1. 40岁以下,本科及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业。
2. 10年以上大型食品集团研发管理经验,5年以上饼干或糕点品类研发团队管理经验,熟悉达利相关产品线者优先。
3. 具备扎实的食品研发专业知识与丰富的工业化生产经验,精通饼干或糕点的核心工艺与配方技术。
4. 具备敏锐的市场洞察力与创新精神,能够准确把握消费者口味变化趋势,成功主导过爆款新品研发或重大技术改进项目者优先。
5. 具备较强的项目管理能力、跨部门协同能力与问题解决能力,有强烈的成本意识与责任担当。
6. 熟悉食品安全生产相关法律法规,能够严格把控产品质量与安全。
食品研发工程师(烘焙、糕点、膨化、馅料)
1.2-2万/月
食品/饮料研发5-10年大专
【岗位职责】
1. 协助研发部长针对国内消费市场需求进行相应的食品产品(面包/糕点/膨化食品)研发;
2. 负责产品的优化和设计,具体产品方案的落实和产品实现;
3. 负责产品的小试、中试和试生产的放大及工业参数的确认;
4. 完成新产品的工艺流程和程序,主导生产现场新产品的操作和控制;
5. 协调有关资源,把控市场研发信息搜集,并负责研发相关资料的翻译及存档。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,食品、生物工程等相关专...
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