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文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
行政助理
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限行政文员
岗位职责: (1) 负责人员进出登记及物品出入记录 (2) 考勤数据的收集与统计整理 (3) 公司内部资料归档、物资进出台账管理 注:入职后有专人带教,非销售类岗位 任职要求: 年龄18岁以上,踏实肯干,具备学习意愿和责任心 工作时间: 上午9:00-12:00,下午13:00-18:00 每月休息4天 福利待遇: 试用期一个月,底薪4000元,转正后底薪4500元+工龄补贴,享节日福利、团队聚餐等活动
集团储备干部
9000-12000元/月
文员经验不限本科
岗位职责: 1、作为集团层面重点打造的未来管理人才储备项目,通过系统化培养方案的设计与落地,为公司长远发展输送高素质管理型人才; 2、依据管培生的职业发展路径,结合运营、内容、人力、媒介等方向,在对应方向所涵盖的相关岗位开展轮岗实践; 3、参与集团战略规划、经营计划的制定与执行过程,学习并融入重大经营管理决策的研讨与推进; 4、培养期结束后,根据既定发展方向,承担集团总部或具体业务板块的管理工作。 任职要求: 1、2024-2025届毕业生,985/211院校本科及以上学历; 2、管理学、经济学、电子商务、广告学、广播电视编导等相关专业优先考虑; 3、具备突出的项目实践经验、社会实践经历,或在校期间担任学生会主席、核心社团负责人、有创业经历者优先; 4、具备出色的沟通协调能力,较强的学习适应力,明确的职业发展目标,高度的责任感与进取精神,充满工作热情。
文员经验不限高中销售续保车险产品电话销售
【岗位职责】 1、在办公室内通过电话、微信等方式联系上一年度已在公司投保的客户,提醒其车险到期时间,并根据客户需求制作车险订单; 2、指导客户完成支付流程,协助办理车险续保手续。 【产品优势】 1、车险为法定强制险种,车主必须购买,属于用车刚需,未投保车辆不得上路行驶; 2、客户资源由公司提供,包含车险即将在三个月内到期的精准客户,需求明确,转化率高,销售过程简单高效; 3、车险每年需续保一次,客户群体稳定,业务具有持续性和长期发展潜力。 【应聘要求】 年龄在20至40周岁之间,具备高中或中专及以上学历(需持有毕业证书) 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金,额外享有团体意外险与个人意外险,提供带薪岗前培训,享受法定节假日相关福利; 2、薪酬结构:综合保底工资+激励奖金+年终奖+提成,月均收入5000-15000元; 3、晋升通道:客户运营岗→储备管理岗→团队管理岗→区域管理岗。 【工作时间】 每日工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00,午间休息2小时;每周双休,节假日或营销活动期间根据安排开展周末促销(计加班费,周末120元/天,法定假日240元/天) 【工作地址】 福建省福州市福清市音西街道江侨汇商中心
采购文员
6000-8000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1、负责采购订单的跟踪及合同归档管理, 2、及时更新各类数据报表, 3、准确录入采购数据,完成文件编制与资料归档工作。 任职要求: 1、统招大专及以上学历,具备2年以上采购相关领域工作经验; 2、有机电类或财务会计辅助操作经验者优先考虑; 3、熟练运用办公软件,工作细致,具备较强的责任心; 福利待遇 本岗位实行实习期大小周工作制,享受法定节假日等合规休假安排; 缴纳医社保;享有年底双薪及年终奖金; 另提供生日补贴、工龄津贴、节日福利、员工旅游等多项福利。
财务助理文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专会计从业资格证书会计初级职称会计中级职称
1、负责会计凭证及资料档案的整理、归档与装订; 2、办理企业各类发票的开具事宜; 3、进行日常数据的收集、整理与汇总; 4、完成上级交办的其他相关工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历,财务、会计等相关专业; 上班地点:福建/福州/福清市 福建御冠食品股份有限公司方成路1号 职位福利:年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、交通补助、单休、五险、带薪年假
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专考勤管理资料管理周末双休法定节假日休五险
职位描述: 1、负责电话接听、来访人员接待以及快递收发等日常行政工作; 2、办公用品的采购与管理,各类资产的登记建账及日常维护; 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的汇总统计; 4、协助完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,文秘、行政管理或相关专业优先; 2、掌握办公室行政管理基本知识,熟悉相关工作流程; 3、工作细致严谨、品行端正,具备良好的书面撰写与沟通表达能力。
综合内勤(双休)
4000-5000元/月
文员经验不限大专内勤管理
一、岗位职责: 1、负责ERP系统中的数据录入,采购单据的归集与整理,以及相关报表的编制; 2、处理公司行政及后勤日常事务; 3、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求: 1、具备大专或以上学历,专业无限制。 2、工作经验不限,欢迎应届毕业生投递。 3、熟练进行数据输入与统计操作,工作高效,执行能力突出。 三、福利待遇 双休制,每日工作7.5小时,缴纳五险一金,团队氛围融洽。
管理培训生
7000-14000元/月
文员经验不限中专/中技退伍军人企业(TO B)有发展晋升想法
1、管培生是集团中高层管理人才的储备岗位,三十年来集团管理层均通过内部轮岗与晋升机制产生。新入职员工需在三个核心部门进行轮岗学习(市场营销管理+人事管理+财务管理),旨在全面提升综合管理素养。 2、完成轮岗后,将具备独立承担片区运营管理工作的能力。 3、轮岗机制旨在与人才建立长期稳定的合作关系,企业将在财务与人力方面进行持续投入,因此不接收短期或临时性质的求职者。需逐步融入集团企业文化,适应公司运作节奏; 4、协助经理落实市场拓展计划,密切关注外部市场动态,达成公司及个人的渠道开发目标; 5、在系统化培训支持下独立开展业务拓展工作,主动拜访客户并维护合作关系,协调市场资源; 6、通过各部门主管考核后,参与分公司团队的统筹管理工作。 【任职要求】: 1、专科及以上学历(条件优异者可适当放宽),具备良好的学习能力; 2、踏实肯干,沟通能力强,具备较强的适应力与学习意识,心态积极乐观,勇于突破自我; 3、有目标感,有进取心,对未来职业发展有清晰规划; 4、服务意识突出,意志坚定,富有责任心,具备一定的团队带动能力; 5、思维灵活、逻辑清楚、善于思考;能够及时发现问题、分析问题并提出系统性解决方案; 6、具备强烈的事业追求与创业热情,抗压能力强,乐于迎接挑战; 7、职业方向明确,志向远大,目标坚定。 【福利待遇】: 1、实习期无责底薪5000 +1500绩效+奖金,综合收入8000至12000元。免费提供住宿(配备空调、洗衣机、热水器等完善生活设施),步行几分钟即可到达; 2、定期组织团队活动(如庆功会、公司旅游、体育赛事等); 3、端午、中秋、生日等节日发放礼金; 4、提供免费专业培训、绩效奖励及丰厚年终奖; 5、搭建完善的职业成长通道,每年享有2-3次调薪机会。 【我们能提供的】: 1、工作氛围良好(充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活); 2、总部赋能支持(提供专业技能课程培训); 3、个人成长支持(采用“传、帮、带”模式助力成长,传授实用知识与技能); 4、晋升机制透明(公平、公正、公开、数据化晋升体系,契合年轻人发展的平台)。 郑重承诺:培训全程免费,无需相关经验,享受带薪培训。一经录用即安排员工住宿,提供广阔的发展空间与晋升通道。
福州闽侯县招钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构打板1-2人
安装烟管25米
福州 闽侯县
5月9日 12:15拨打电话
福建福州招剪折刨槽师傅,地址在有意的联系
折弯工铆工钣金工
招剪折刨槽师傅,地址在福州市有意的联系
福州
5月9日 12:14拨打电话
福州晋安区招泥瓦工,砌砖/石
280-300元/天
泥瓦工砌砖1-2个月6-10人日结砌石头点工专业师傅
福州晋安招浆砌石,包吃住
预算员/造价员包住包吃月结5-10年大专安装工程电气工程给排水工程机电工程一级注册造价师二级注册造价师预算员证书二级注册造价师(安装工程)一级注册造价师(安装工程)广联达
岗位职责: 1. 负责安装工程商务相关事务,参与项目成本管控与管理工作 2. 协助开展安装工程造价编制、结算办理及变更签证等具体工作 任职要求: 1. 具备良好沟通能力,能高效完成领导安排的各项工作任务 2. 具有团队协作意识,可迅速适应团队工作环境 3. 学习能力强,能够不断改进和提升工作流程与方法 包吃住 熟练操作广联达软件
福州连江县招装修木工、石膏板吊顶、吊顶、隔断
300-380元/天
吊顶隔断石膏板吊顶装修木工15-30天1-2人完工结算
福州市连江县招装修木工、石膏板吊顶、吊顶、隔断
福州 连江县
5月9日 12:12拨打电话
文员经验不限中专/中技全白班无业绩要求企业直招,不是中介短期勿扰
办公室专员! 无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长久发展的职业旅程! 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理相关手续; 3、零基础可投,入职前提供带薪岗前培训; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪资水平:新员工入职前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均月薪稳定在8000-10000元,收入与付出成正比,上不封顶。 (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金) (4)享受国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项休假权益; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5至8天,法定节假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。 【晋升通道】 晋升制度完善,过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;配备舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业技能培训+多元化发展路径,助力个人成长!
文员经验不限中专/中技长白8小时办公室花园式办公环境入职五险稳定
一家位列中国500强的朝阳企业,行业发展潜力大,职业成长路径清晰! 公司提供车险即将到期的精准客户名单,您只需通过电话与客户沟通,维护客户关系,工作内容简洁明了,全程办公室作业。 工作时间:8:30-12:00,13:40-18:30 每周固定休息5天,国家法定节假日全额带薪休假,每年享受5至15天带薪年假! 任职要求: 1、年龄20至40岁; 2、具备基本的语言表达能力。 薪酬待遇: 1、底薪+提成+激励奖金,初期月薪约四五千,后期平均六七千,约15%员工月收入过万,收入上不封顶! 2、全员依法缴纳五险一金; 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期; 4、丰富奖励机制(含现金与实物奖励)+生日福利+节日礼品+团队建设活动+带薪国内外旅游; 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道畅通; 6、配备员工食堂与超市,生活配套齐全,日常便利。
文员经验不限本科
一、公司简介 泰康人寿保险有限责任公司(简称泰康人寿)是泰康保险集团股份有限公司(简称泰康保险集团)的子公司。泰康人寿注册资本30亿元,目前,在全国设有36家分公司,覆盖中国大陆所有省级行政单位。泰康人寿全面拥抱新寿险,坚定做最大绩优高客公司。泰康保险集团连续8年荣登《财富》世界500强。 二、校园人才专属培养项目——千人培养 始于2010年,专为应届毕业生量身定制,覆盖5年成长周期的多维度培养体系,提供高质量、跨领域、个性化专业课程。实施内部轮岗机制、N年职业发展跟踪辅导,配备“业务”与“成长”双导师,打通“管理”与“专业”双晋升路径。14年来,已成为泰康核心管理人才的“孵化基地”和企业持续发展的坚实支撑。 三、丰富的福利待遇 具有市场竞争力的薪酬、年终奖金、五险一金、商业医疗保险、企业年金、长期服务奖励,午餐补贴、夏季高温津贴,冬季取暖补助、带薪年休假、年度健康体检,节日福利礼包,工会关怀福利,公司制服、生日礼金等 四、招聘对象 国内外优秀应届毕业生 五、招聘岗位及工作内容 【督导企划岗】 企划推动 § 依据分公司目标,拟定科学的企划策略与业务促进方案,助力营销团队提升业绩水平 § 策划并执行各类市场推广活动,推动业务增长 业务督导 § 指导支公司、营业部落实各项营销举措 § 跟踪反馈机构业务活动进展及实际问题 § 按规范收集、整理并上报个险关键业绩数据 产品推动 § 组织开展产品相关培训与训练工作 § 结合总分公司新产品资源及行销支持工具,制定切实可行的新品推广激励政策 【组训管理岗】 组织发展 § 推动各层级代理人的职级晋升 § 协助代理人开展增员工作,指导展业流程,助力组织人力与业绩目标达成 会议经营与训练辅导 § 落地实施职场教育培训项目 § 筹备并主持各类业务会议 业务推动 § 配合支公司负责人制定营销发展规划与执行方案 § 参与策划组织激励活动,编制维护考核指标及业务统计报表 六、任职要求 1. 学习能力突出,思维条理清晰,具备良好沟通表达能力,责任心强,富有团队协作意识; 2. 可塑性强,具备一定抗压能力与坚韧品质者优先考虑。 开放多元的专业背景需求,保险、精算、经济、金融、数学、统计、IT、医学、财务、市场营销、电子商务、社会学、公安、侦查、设计、心理学、管理学及理工科等相关专业均可报名 七、工作地点 山西省朔州市 八、招聘流程 简历投递—在线测评—面试环节—录用通知—实习安排—正式入职 温馨提示:尽早投递简历可优先进入测评、面试流程,获得offer机会更早,建议同学们尽快提交申请
文员经验不限大专
岗位职责: 在办公室内负责车险到期客户的续保及转保手续办理,全程无需外出,无夜班安排,无强制业绩考核 任职要求: 1. 年龄在20至40周岁之间,具备大专及以上学历(条件优异者可适当放宽),接受无经验的应届实习生(可提供实习协议及三方协议) 2. 熟悉基础电脑操作,普通话表达清晰 3. 具备一定的抗压能力以及良好的沟通与表达能力 岗位福利: 1. 提供为期9个工作日的带薪岗前培训 2. 对于通勤较远的员工可提供宿舍住宿,同时享有餐补、房补、年终奖金及五险一金 3. 享受国家法定节假日正常带薪休假,无需值班或调休,每年额外享有带薪年假,并定期组织团队建设活动 4. 在中心公司工作满3个月后,可申请调转至家乡所在地分公司;工作满3至6个月,可参与内部竞聘晋升管理岗位,亦可向行政、人事、IT等方向多元化发展 工作时间: 8:20-12:00,13:40-18:30 前三个月每周双休,之后每月第一个周末双休,其余时间为单休(周日休息) 薪资情况: 入职前两个月月薪3500-4000元,第三个月起根据业务能力提升,收入稳定在5500元以上 不要再频繁更换工作了,这里是可以长期稳定发展的平台。办公环境优越,团队氛围轻松和谐,拒绝内卷与内耗,真正实现无压工作!
文员经验不限中专/中技
无需外勤,纯办公室内办公! 主要负责车险到期客户的相关报价及业务手续办理 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 月休5-6天,国家法定节假日全部休息,每年享受5-15天带薪年假 【薪资福利待遇】 (1)健全的带薪培训体系,无实习期; (2)平均月薪5k-7k,收入与业绩挂钩,上不封顶; (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金); (4)每月定期开展多种形式的员工激励(含实物奖励、现金奖励、培训机会等); 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等多个方向 +舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业技能培训+晋升机制完善
渠道销售
6000-11000元/月
渠道销售1-3年高中具有快消从业经验渠道运营管理消费品/快消渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责: 1、负责区域内销售渠道的开发与维护,确保完成既定销售目标; 2、与合作方建立并保持长期稳定的合作关系,促进产品销售及市场扩展; 3、搜集市场信息及竞品动态,为公司销售策略制定提供数据支持; 4、组织并实施渠道营销活动,增强品牌影响力与市场份额。 任职要求: 具备相关行业销售经验,熟悉渠道运作模式者优先。
置业顾问1-3年中专/中技销售经验保障月薪房屋买卖和租赁二手房带薪培训租房优惠带薪年假实地看房购房优惠
一、福利待遇 1、3500-4500元底薪+高比例业绩提成(15%-85%) 2、福州门店遍布五城区及闽侯县,工作地点可根据住址就近分配。 员工在内部购房/租房可享受佣金减免优惠。 3、享有10天带薪年假(超出法定7天),实际年假时长为5至15天。 4、提供带薪岗前培训,配备一对一导师指导,助力快速掌握专业技能,促进职业发展。 二、任职条件 1、年龄范围为18至45周岁。 2、不限专业背景,市场营销、金融、房地产评估等相关专业者优先考虑。 3、具备敏锐的市场感知能力,抗压性强,愿意迎接房产行业带来的挑战与压力。 三、岗位职责 1、负责公司产品的推广,接待客户并提供专业咨询,给予顾问式服务支持。 2、及时维护和更新客户信息管理系统,确保数据准确,提供有效决策依据。 3、开展公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务,协助客户完成交易流程。 4、深入理解客户需求,匹配合适房源,维护长期合作关系,打造高品质、人性化的房产服务体验。
大客户经理
9000-13000元/月
客户经理3-5年大专渠道销售面销/陌拜会议/会展销售
岗位职责: 1. 专注EVA鞋材、EVA包材两大核心业务方向,主导大型制鞋企业、知名品牌及重点客户的开拓与深度运营,构建长期稳固的战略合作生态。 2. 根据公司发展战略,制定大客户开发策略与维护机制,对接客户决策层开展商务沟通,促进合作项目落地并持续深化。 3. 开展潜在客户的发掘、跟进与培育,系统整理和分析销售数据,建立完善的大客户信息档案。 4. 主导大客户订单全周期管理,涵盖订单确认、生产协调、交付执行、对账结算等环节,及时处理合作中的各类问题,确保合作顺畅稳定。 5. 深度运营核心客户关系,延伸合作范围,推动公司在目标市场的品牌影响力与市场份额双提升。 岗位要求: 1. 具备3年以上鞋材、包装或鞋类行业大客户销售或管理经验,熟悉大客户运作模式及产业链资源布局。 2. 拥有优质运动鞋、女鞋制造端或品牌端客户资源,具备直接对接客户高层的能力,可高效推进商务谈判与合作实施。 3. 至少掌握1个及以上成熟品牌合作渠道,具备快速转化为实际业绩的能力。 4. 具备出色的商务谈判技巧、全局规划能力及资源整合能力,目标导向明确,抗压能力强,能出色完成各项业绩任务。
销售
7000-8000元/月
销售专员保险年终奖五险6-10人经验不限大专面销/陌拜较多外勤回款提成TOB
岗位职责: 1.负责搜集和分析市场数据,以支持商务谈判和客户开发。 2.通过各种沟通渠道与客户建立联系,确保信息的准确性和及时性。 3.深入理解客户的业务需求,为其提供专业的商务咨询和服务。 4.定期与客户保持沟通,了解客户的反馈和建议,及时调整服务策略。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和谈判能力,能够有效地与客户建立良好的工作关系。 2.对市场动态有敏锐的洞察力,能够迅速适应变化。 3.具有较强的组织和协调能力,能够处理多任务的工作环境。 4.具备团队合作精神,能够在团队中发挥积极作用。
招俩来财前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限有空调全勤奖公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前台月休四天五险
来财来财! 工作时间:朝九晚六 月休四天 工作内容: 1. 负责人员往来信息登记,物品出入记录管理 2. 办理进出人员身份核对,物品收发及快递寄送事务 3. 接待分公司负责人,引导访客并提供相应服务支持 4. 开展直播招聘活动,每月完成2人招聘目标即可 工作薪资:首月试用期4k,转正后4.5k+工龄奖
大客户代表五险一金年终奖经验不限大专
一、行业介绍: 1、我司专注于工程担保领域,不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务,属于国家政策支持推广的行业,市场需求稳定,发展潜力大,是典型的朝阳产业! 2、公司主营工程保函产品:涵盖投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等。 3、客户资源由公司统一提供,服务对象以大客户为主,配备完善的培训体系,采用电话营销结合线下拜访的销售模式。 4、目标客户群体主要为建筑企业、施工承包单位及已中标单位,重点服务于政府财政类项目,提供以保函替代现金保证金的专业化解决方案。 5、公司成立于2014年,全国设有分支机构,实缴注册资本5亿元,荣获中国建设银行AA信用评级,企业信用等级为AAA级,业务覆盖全国范围。(无需长期外派或出差) 二、关于保函: 保函是工程建设领域的刚性需求,受国家政策积极推动,行业发展空间广阔。尽管该行业对部分人而言尚属新兴领域,但正因如此,蕴藏着巨大的职业发展机会与成长潜力。 更多资讯可百度搜索或访问公司官网 https://www.cjtrd.cn/home 了解详情。 诚建通作为保函行业的领军品牌,诚邀有志之士携手共进,共创辉煌! 三、任职要求: 1、年龄:22-30岁 2、学历:大专及以上 3、经验:具有一年以上销售工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑 4、性格:坚韧踏实、积极外向、富有热情、乐观进取,具备良好亲和力 5、能力:具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习适应能力及抗压能力 公司设有系统化培训机制,助力热爱大客户销售的伙伴实现专业成长;同时实行“老带新”制度,帮助新人快速上手。只要你渴望从事大客户销售工作,并有志于成为顶尖客户经理,欢迎前来交流! 四、你们最关心的薪酬福利与工作时间: 工作时间:每周五天制,每日7.5小时(8:30-12:00,13:30-17:30),周末双休,法定节假日均按国家规定执行; 薪酬福利:综合月收入8K-13K,上不封顶,由底薪+提成构成(享有行业内具竞争力的提成比例),入职即缴纳五险一金,转正后额外增加商业意外险; (备注:营销岗位年度个人业绩排名前五者,将获得汽车、旅游、现金等多种形式奖励) 五、关于你的未来发展路径 业务发展通道:客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理 管理晋升通道:客户经理→销售主管→区域经理→区域总监→品牌合伙人 (表现优异者可破格提拔,每次晋升均伴随底薪与提成标准同步提升)
大客户代表本科
工作职责 1.负责青云所有产品在负责区域或行业的销售工作,负责所辖区域大客户的市场开发,对客户提供专业的咨询、客户关系维护和销售管理等工作; 2.完成目标客户的拓展,并与客户建立长期稳定的业务合作关系,完成公司制定的销售业绩考核指标。负责公司级重点客户和项目的销售跟踪和资源调度; 3.制定自己的销售计划,按计划拜访客户和开发新客户;搜集与寻找客户资料,建立客户档案;协助制定销售策略、销售计划以及量化销售目标; 4.加强品牌影响力、进行行业和重点客户的培育。 任职资格 1.本科及以上学历,计算机专业。3年以上IT行业大客户销售经验、云计算销售经验、在所辖行业具有一定的市场沉淀者优先; 2.具备清晰的思路、敏锐的判断力和行业洞察力、对商业机会的捕捉能力和商务谈判能力; 3.善于时间管理,勇于面对工作中的压力和挑战,具有强烈的责任心和敬业精神; 4.具备出色的客户公关能力、沟通协调能力、项目管理能力、文案能力和团队协作能力; 5.具备良好的业务拓展能力;具有很强的项目把控能力,项目运作能力和合同谈判能力;将销售目标制定及分解、执行能力。
销售
4000-9000元/月
销售专员包住社保生日福利年终奖五险11-20人1-3年学历不限地推销售按单提成阶梯式提成不接受居家办公课程/培训类产品教育培训面销/陌拜经验
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
人事行政主管
4000-8000元/月
行政经理/主管1-3年高中管理体系建设优化3年以上管理岗位经验企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责:行政人事外联食堂企业文化
大客户代表3-5年本科
工作职责: 1、负责本区域内城市级智能停车项目的市场拓展与业务推进; 2、落实公司下达的销售目标,达成业绩及回款考核要求; 3、负责项目销售策略制定、过程跟踪及外部协调工作; 4、监督项目执行进度,推动项目验收及回款落地; 任职资格: 1、本科及以上学历,具备2年以上政府行业大型项目销售背景(条件优异者可放宽至大专); 2、熟悉城市停车领域或拥有停车行业工作经验者优先; 3、具有三大运营商政企条线工作经历者优先; 4、具备政府城投类企业或大型核心业务岗位经验者优先; 5、有独立运作区域市场或行业市场成功经验者优先; 6、具备政府部门信息化项目独立操盘能力并有落地案例者优先; 7、具备良好的团队协作意识、心理抗压能力及职业操守,反应灵敏; 8、具备出色的客户关系维护与沟通协调能力,积极主动,自我驱动力强。
文员经验不限中专/中技
岗位职责 1、负责生产环节日常数据的跟进与核对; 2、处理订单录入、追溯信息及U9系统相关操作; 3、及时对接各部门日常事务,对业务进展进行追踪与协调; 4、完成上级交办的其他工作任务; 任职资格: 1、中专及以上学历,熟练使用办公软件,如Word、Excel等; 2、了解仓库出入库作业流程,掌握物资存储管理的基本知识与技能; 3、能熟练操作电脑办公软件,具备U9系统操作经验者优先; 4、工作积极踏实,责任心强,细致认真,具备良好的沟通能力和团队协作意识; 工作时间:早班:8:00-18:00中间 晚班:13:00-22:00 月休4天
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