喷漆临时工来一个。

招货车维修师傅，要求，25一40岁，8年以上维修经验

主修搅拌车、垃圾车，底盘，电焊，发动机，变速箱等。有C1证，工资保底12000元，工时三七开，包住不包吃，餐补1000月/月。

重型货车修理工，有C1驾驶证的

招聘油漆工，工作地点位于福州东南汽车。薪资面议。

招聘修理工，车队15部车工程车前四后八，要专业会开车，工资1万3.包住不包吃，福建长乐，

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海瑞达物流车队最新招工信息拉泥车（后八轮）司机岗位工资！2200+计件工资～9000-11000以上车辆维修工岗位负责:牵引车底盘，传动，发动力维修保养工作岗位工资！2200+计件工资～10000-12000以上车电工岗位负责！牵引车全车电路，灯光，电气常见故障处理工作岗位工资:2200+计件工资～10000-13000以上电焊工岗位负责:车辆底盘，货箱，挂体等日常焊接，补漏有钣金经验优先岗位工资:2200+计件工资～10000-12000以上以上岗位年龄要求:50周岁以下，身体健康福利待遇！缴纳五险每月公休3天住免费，饭补每月300工作地点:福建省福州市长乐区松下镇（海瑞达物流部）联系电话:（高）欢迎咨询报名[OK]

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招聘小车维修工。薪资为5000-6500元/月。提供五险一金、高温费等福利。

福州市晋安区招工地小工/杂工

明天2点半过去钟点工保洁2小时到手65元加好评，定位这里。

招聘：需要一名持残疾证保安人员，年龄65岁以下以下，工资待遇面谈，上班地点：湖东路168号。电话：葛经理

福州市长乐区招电焊

青口义溪路明天招小工1个。

椒江招油漆师傅做提成联系电话

招机修师傅一名，有意私聊

车队招修理工（大工）1位，，45岁以下，技术全面，要有一定的管理能力，长期的优先，工资14000月结，工作地点新疆克拉玛依乌尔禾区电话

可克达拉市通达汽车服务会所现招聘修理技师，中工，学徒工，洗车工若干名，待遇优厚包食谱，工资待遇面议，只有你想不到，没有我给不到，欢迎各位精英人士加入我们的大团队。联系电话

招聘新能源汽车检测与维修人员2名。要求中专以上学历，汽车工程相关专业。每周单休。薪资为6000-10000元/月。工作地址位于南京市江宁区天元东路2299号。

岗位内容： 1、依据公司发展战略，统筹售后服务部门的日常运营管理工作； 2、建立并优化售后服务管理制度及业务流程操作规范； 3、制定售后维修工作规划，确保月度与年度经营目标达成，并在需要时提供必要支持； 4、主导并监管索赔事务与品牌声誉相关业务，应对批量性质量事件； 5、协调处理客户重大投诉问题； 6、审核各类业务报表及财务结算资料； 7、组织并落实各项服务推广与执行活动； 8、负责售后维修设备与工具的配置与管理； 9、开展售后服务团队全员的月度及年度绩效评估工作； 10、根据部门人力需求，进行人员补充申请、资格审查及面试把关； 11、掌握本地汽车维修服务市场动向及客户需求变化情况。 任职资格： 1、性别不限，年龄要求25周岁以上； 2、大专及以上学历，汽车类相关专业背景； 3、具备五年以上汽车行业从业经历，其中至少三年从事汽车维修企业管理工作； 4、具备出色的管理、协调与组织推动能力； 5、具备良好的沟通表达能力和稳定的心理素质； 6、熟练使用Office办公软件及汽车维修专用系统软件； 7、持有有效驾驶证并具备熟练驾驶技能。

【岗位职责】 负责企业微信客户的维护，协助客服解答客户疑问 ，负责企业微信的运营 ！ 【职位要求】 · 无销售性质，无需经验，可长期做，工作时间灵活，不限城市，居-家线上工作， 熟悉手机操作！简单易上手，包教会。

岗位职责: 1、承担大气监测运维类业务的售前技术工作，负责技术方案编制、产品功能展示、客户技术问题解答及需求交流； 2、对接国家管控的大气监测运维项目，配合销售团队推进项目拓展，提供覆盖全周期的专业化售前技术支持； 3、持续关注大气监测领域的技术发展动态与政策规范，结合企业产品特点，迭代升级售前技术方案，增强方案竞争优势。 任职要求: 1、具备环境工程、大气科学、自动化或相近工科专业背景，本科及以上学历； 2、具有2年以上大气监测行业售前或技术支撑工作经验，了解国控运维相关规范、流程及技术架构； 3、拥有出色的技术文档撰写和技术汇报能力，能够快速响应客户技术需求，助力项目顺利推进； 4、具备较强的沟通协调与团队合作能力，可接受与销售团队联合外出差旅。

不是贷款和催收，无需外出!无业绩要求!不加班!可接受小白!一，福利待遇及工作时间： 1。薪资待遇：无责底薪4300+提成，上手后人均5k-7k 2。朝九晚六不加班，大小周休息，节假日放假，公司楼下就有公交车站和地铁站，交通便利二，工作内容： 1。公司提供资源，主要是回访老客户产品使用情况，询问是否需要更换新的产品，添加客户微信即可，不需要自己聊微信，下班不需要回消息聊客户，朝九晚六到点下班。 2。岗位为坐班类，无电话量和时长要求，没有销售，没有业绩要求，不需要外出!三，岗位要求 1。有无经验均可，有一颗愿意学习的心2。工作细心，有责任心，执行力强：2。有良好的沟通能力和语言表达能力； 3。自信乐观，具有较强的事业心与团队协作精神。 晋升空间：客服--储备组长-客服组长-储备主管-主管-经理

岗位职责： 1.负责家电产品售后咨询、报修登记及工单流转，确保客户问题及时响应与闭环处理 2. 协调维修工程师上门服务，跟进服务进度并回访客户满意度 3. 录入和维护售后系统数据，整理分析常见故障及服务反馈，协助优化售后流程 4.处理退换货、延保、配件咨询等业务，准确执行公司售后政策 5.配合质检与培训部门完成服务标准宣导及案例复盘 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文字记录能力 2. 有客服或售后文员经验者优先，熟悉家电类产品基础常识 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据录入与系统操作能力 4. 耐心细致，责任心强，能适应重复性事务工作 5.具备团队协作意识和服务意识，抗压能力良好

职位职责描述： 1. 负责为销售与商务团队提供售前技术支撑，确保技术支持的及时响应与高效协同 2. 参与客户技术交流及业务需求访谈，通过沟通挖掘客户实际问题与需求，制定匹配的技术方案并提供专业咨询建议 3. 编制技术方案文档与系统解决方案，面向客户进行产品演示与方案讲解，清晰传递产品价值 4. 承担用户项目实施过程中的技术支持工作，具备独立处理常见技术问题的能力 5. 参与项目投标工作，负责投标文件中技术部分的编写与完善 6. 负责集成类项目的技术统筹与执行管理，保障项目顺利推进 人员条件需求 1. 计算机相关专业本科及以上学历，具备2年以上售前工作经验者优先考虑 2. 具备良好的学习能力与表达能力，责任心强，能够主动承担团队分配的各项任务 3. 熟悉Linux系统、数据库及中间件技术，有国产化系统或国产数据库项目经验者优先 4. 具备政府、教育等行业信息化项目经验者优先

岗位职责: 1、推动公司智慧水务战略在区域内的落地执行，制定并落实技术推广方案； 2、牵头开展区域内客户及合作方的技术培训与产品讲解，促进技术标准的推广应用； 3、跟踪智慧水务领域的政策导向、技术发展及竞争格局，研判区域市场实际需求； 4、承担智慧水务项目的需求沟通、技术对接、解决方案设计及招投标材料编制工作； 5、跟进项目实施进展，统筹协调资源，保障项目按既定节点顺利推进； 6、组织公司智慧水务产品在区域范围内的试点运行及效果评估。 任职要求: 1、给排水、市政工程、水利水电、水文水资源等相关专业背景，具备水务集团、供水企业、水科院、水规院工作经验者优先；本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、熟悉城市供排水系统业务流程及相关技术规范； 3、具备良好的书面表达、方案撰写能力，以及对客户需求的洞察与提炼能力； 4、积极进取，富有团队协作精神和职业责任感，能适应较高强度的工作节奏及阶段性出差。

招聘售后服务专员： 地点：福清清荣大酒店3 层如意职场 年龄:25~50周岁，男、女不限 学历:高中及大专以上优秀且有经验者优先 符合上述年龄，学历要求者，。 联系人:柳经理

【工作内容】 海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。是雄鹰，就该展翅高飞；是玫瑰，就当尽情盛放。你有才华，我们就有平台，若你心怀理想，欢迎加入我们。我们将通过健全的管理体系，持续提升你与团队成员的综合竞争力，增强你在职业发展中的自信心与社会担当，让你深刻体会到个人事业进步对自身、家庭以及社会的重要意义，助力你勇敢应对在福州成长路上的各种考验。 - 服务高净值客户群体，办理银行合作保险公司理财到期领取、养老金发放、子女教育金申领，以及保单投保人与受益人信息变更等基础事务；同时依据客户等级提供升级化与精细化服务，涵盖月度、季度、半年及年度四项服务内容（包括每月精美礼品寄送、每季家用电器领取通知、每半年省内旅游安排通知及年度健康体检提醒）； - 日常任务：每日完成10位客户的电话对接，落实3项客户服务事项； - 每周任务：确保2位客户到场领取季度礼品，完成2份保单投保人或受益人信息更新。 【工作内容】 - 跟进客户售后事宜，保持有效沟通，提高客户满意度； - 协助客户解决理财产品相关疑问，提供专业建议与处理方案； - 维系客户关系，定期进行回访并收集意见，推动服务流程优化； - 协同团队达成既定工作目标及客户服务考核指标。 【任职要求】 - 大专及以上学历，不限专业； - 具备良好的表达能力与客户服务意识； - 有责任心，抗压性强，能够融入团队协作环境； - 欢迎应届毕业生或无工作经验者应聘，公司将提供全面系统的岗前培训。

岗位职责: 1、智慧物联解决方案设计与开发：参与目标项目的评估、技术架构选型、需求分析及方案设计工作，结合行业发展方向参与市场策略研讨，协助推进行业技术规范与标准的制定； 2、项目支持与商机落地：主导区域级项目的技术支持，参与行业级重点项目支撑，涵盖技术交流、方案编制与宣讲、招投标配合，以及内外部客户间的沟通协调等任务； 3、营销推广：对内开展业务内容（包括行业应用、解决方案、典型案例）的分享与交流；对外面向客户、终端用户及生态合作伙伴，传递公司业务优势与技术价值，开展技术层面的深度交流。 任职要求: 1、2027届应届毕业生，本科及以上学历，计算机、电子、通信、机械或自动化等相关专业背景； 2、性格开朗，表达能力强，逻辑清晰，具备灵活应变能力，持有大华DHSA/DHSP认证证书者优先； 3、具备良好的组织协调能力，富有热情与积极性； 4、勇于承担责任，工作踏实，抗压性强，学习能力突出，能接受出差安排。