岗位职责： 负责AI数字化解剖系统及配套解决方案在医学类院校的市场推广与销售工作，达成区域业绩目标； 积极拓展并维护高校客户网络，包括医学院、护理学院、解剖教研室、公安刑事侦查解剖单位等，识别潜在需求，推进项目签约与落地。 深入掌握产品技术原理及人工智能在医学教育领域的应用价值，向客户精准传递核心优势； 根据院校实际教学需求，设计涵盖数字化解剖教学、虚拟仿真实验室建设等定制化方案，并主导招投标全过程。 建立与高校关键决策者（如教务处、院系负责人）的长期稳定关系，持续收集使用反馈，优化服务支持体系； 联动技术团队响应客户问题，推动产品优化升级，沉淀可复制的客户成功经验。 跟踪医学教育行业政策导向、市场动态与竞争格局，制定具有差异化的区域销售策略； 积极参与学术会议、行业展会等活动，提升品牌在医学教育领域的专业影响力。 任职要求： 教育背景 必须项：临床医学、基础医学、护理学等相关专业本科及以上学历； 优先项：辅修计算机科学、生物医学工程、医学信息学等交叉学科背景，或具备AI/数字医疗产品相关知识储备。 经验与资源 3年以上医疗软件、教育科技或AI解决方案销售经验，熟悉高校采购流程与项目运作机制； 拥有医学院校或医疗机构客户资源者优先，具备解剖学教学或科研经历者更佳。 核心能力 精通复杂解决方案销售全流程（L2C），擅长高层对话与商务谈判； 能快速理解技术产品（如3D解剖建模、AI算法应用），并将专业技术转化为客户价值主张； 具备数据分析思维，熟练运用CRM系统管理销售进程，输出市场洞察报告。 其他要求 能适应高频次出差，具备良好的跨部门协作能力和抗压性； 对“AI+医疗教育”领域有高度认同感，坚信技术创新驱动教育变革。 我们提供： 前沿的AI医疗教育产品平台及持续的技术培训支持； 具竞争力的薪酬结构（底薪+提成+奖金）及明确晋升通道（区域经理→大区总监）； 对接高校专家资源，定期开展医学与AI融合领域的专项培训； 申请方式： 请将简历发送至**************，邮件标题注明“姓名+医学AI销售应聘”； 并附上：1）一份成功销售案例简述（如高校合作项目）；2）个人对医学教育数字化发展趋势的理解（200字内）。 加入我们，用科技重塑医学教育未来！

宿州市千京装饰工程有限公司，简称千京装饰，是一家集装饰设计、工程施工、材料配送于一体的专业化装饰企业，专注于整体家装、别墅、工装及大型文娱空间的艺术设计与施工。目前在全省设有10家分公司，具备强大的设计团队、规范的施工队伍以及专业的质检人员，服务范围覆盖安徽全省，包括宿州市区、郊区及周边城市。 岗位职责：统筹管理团队，制定并落实工作计划与执行方案（具体细节面议） 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:30，周一休息，法定节假日按规定调休 薪资待遇：底薪4000元+提成+奖励+工龄奖+社保

装饰设计 写字楼销售办公楼装修 装饰装修建筑设计工程施工 岗位职责: 1、负责公共建筑装饰工程相关信息的获取、跟进及业务接洽，涵盖办公空间、教育培训机构、展示厅、餐饮场所、酒店民宿以及厂房等多元物业形态； 2、协助企业与潜在客户建立并维持长期稳定的合作关系，精准掌握客户需求动态； 3、承担团队核心项目的开发与客户维护工作。 招聘要求: 1、具备建筑装饰类项目市场拓展实际经验； 2、了解建筑装饰行业运作模式，掌握工程招投标相关流程； 3、拥有一定人脉积累，具备良好的资源整合能力。

主要对接周边。厨柜家具店。装饰装修公司及下游配套加工厂。要求可以出差

一、招聘条件 1.性别：不限； 2.年龄：30周岁以下； 3.学历：全日制本科及以上； 4.专业：生物技术、农学、电子商务、市场营销等相关专业优先； 5.硕士研究生及985、211院校毕业者优先，具备销售相关经验或从事过进出口业务者优先考虑。 二、主要职责与工作任务 1.目标：建设并覆盖30个县级服务中心； 2.团队管理：带领10人团队，制定战略方向，明确工作目标，落实日常管理； 3.服务大鲸鱼客户，提供专业化支持与解决方案。

负责管理，运营团队完成公司下达的目标，

岗位职责： 1.您将负责带领销售团队完成公司下达的业绩目标，制定并执行销售策略，提升市场占有率 2.您需开拓新客户资源，维护重点客户关系，定期跟进项目进展，推动合同签订与回款 3.您需要分析市场动态和竞争对手情况，及时反馈信息，协助优化产品与服务方案 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 2.具备3-5年销售工作经验，有团队管理经验者优先考虑 3.具备较强的沟通协调能力、抗压能力和目标导向意识，能适应阶段性出差

综合年收入：30~50W 岗位职责： 1、结合公司产品特性，挖掘潜在客户，拓展新市场渠道； 2、主动与客户保持联系，提供专业化的资产管理咨询方案，并持续维护客户关系； 3、全面落实上级部门制定的市场推广与业务扩展策略，推动业绩增长； 4、达成公司下达的各项业务目标，同步反馈市场动态，助力产品优化升级； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格：（欢迎具备“三桶油”体系或电子行业客户资源者带资源面议合作） 1、年龄23-45周岁； 2、专科及以上学历； 3、有石化、电子行业销售背景者优先考虑； 4、拥有一定客户基础，具备较强的市场开发能力； 5、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 6、能适应高强度工作节奏； 7、具有强烈的进取心，愿意与企业共同发展。 职位福利：五险一金、餐补 职位亮点：环保设备 过滤 阀门 水泵 水处理

岗位职责: 1.0投资0风险拿代理，公司提供产品支持，培训支持！负责夲地区域内日用品销售与APP百货平台推广 2.与团队合作，完成销售目标拿公司股份。 3.积极参与区域活动，培育出一个达标经销商拿产品差价+股份+培育奖。 4.居家办公线上作业，时间自由。 5.全程0投资但赚钱上不封顶合规合法。 6.公司有完善的糸统，强大的实力，不需要投资，但需要你的努力！踏实干年薪百万以上。 7.带团队有爱心，有担当，能耐心教授。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立完成任务，具有较强的执行力 3.对日用品行业有一定了解，能够快速适应市场变化。

【岗位职责】 1. 目标执行与分解：承接城市经理下达的销售目标，分解至个人及月度/周度；带领团队执行既定的销售策略，确保团队及个人业绩指标按时达成。 2. 业务辅导与陪访：负责组内销售人员的日常管理与辅导，陪同下属拜访重要客户，协助进行需求挖掘、方案演示及商务谈判，提升下属的成单能力。 3. 客户推进与转化：管理团队的销售线索与客户库，跟进重点意向客户的转化进度，解决销售过程中的卡点，加速项目落地与回款。 4. 过程管控：严抓销售过程管理（如拜访量、有效沟通数、方案提交数等），通过日报/周报分析及例会复盘，及时纠正销售动作偏差。 5. 新人带教：负责新入职销售人员的岗前培训及'传帮带'，帮助新人快速熟悉福利产品、掌握销售技巧并产生业绩。 【任职要求】 【学历要求】大专及以上学历 【行业背景】3年以上ToB销售经验，2年以上福利行业或相关人力资源服务销售经验（熟悉企业福利产品及招投标流程） 【客户基础】具备一定的当地企业客户资源（有成功的央/大型企业客户服务经验，了解客户痛点） 【带教经验】1年以上销售团队管理经验（或资深销售组长经验）（有成功带领小团队5-7人完成业绩指标的实战案例） 【业务能力】具备优秀的演讲演示能力和商务谈判技巧（能独立搞定中型客户，同时具备辅导他人的耐心和意愿） 【综合素质】结果导向，执行力强，能适应快节奏工作（具备良好的数据分析能力和沟通协调能力）

岗位职责： 1. 在师傅指导下系统学习家装瓷砖铺贴工艺，掌握测量放线、瓷砖切割、基层处理、粘贴铺装及勾缝收边等全流程实操技能 2. 协助完成施工现场材料搬运、工具整理、场地清扫及辅助定位等基础作业任务 3. 严格执行工地安全管理制度，规范佩戴安全帽、手套等防护用品，杜绝安全隐患 4. 主动记录施工要点与常见问题，定期复盘学习成果，持续提升动手能力与工艺认知 5.配合团队推进家装项目进度，服从现场班组长管理，保障工序衔接顺畅 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应室内装修工地作业环境 2. 吃苦耐劳、责任心强，具备稳定的学习意愿和踏实进取的职业态度 3. 无违法犯罪记录及不良嗜好，品行端正，服从管理，尊重师长 4.学历不限，有装修类劳动经历或相关实习经验者优先考虑 5.能接受从基础学徒起步的成长路径，意向长期稳定发展

招大锅菜师傅1名 要求年轻速度快 有闲着的兄弟可以联系

亳药集团项目 因工作需要，目前招聘以下岗位人员： 五、消控员（上一休一）。 要求：年龄45岁以下，形象良好，能吃苦耐劳，服从管理，身体健康。 需要持有中级消控员证 薪资待遇：3800-4000元（购买五险 ） 以上岗位均提供节假日福利 联系人：冯先生

浦头现招蔬菜分拣工人，长期短期都可，工资面议，有意向者:

亳州招消防水小工数名，电话

(注：此岗位为代招职位) 加入我们的八大核心优势 1. 实力平台加持：公司 2021 年成立，专注互联网软件技术研发，核心研发团队 30 余人，均为 985/211 院校毕业且拥有多年行业实战经验，技术实力位居市场前列； 2. 清晰晋升通道：横向可依自身优势跨岗发展，纵向阶梯式晋升：销售顾问→销售主管→销售负责人→销售总监，能力匹配即可快速晋升，薪资随岗位稳步提升； 3. 暖心团队氛围：公司定期举办篮球、拔河等各类集体活动，设置 4000-10000 元赛事奖金，同事相处融洽，工作氛围轻松愉悦； 4. 贴心办公福利：每日免费提供各类零食、饮料及手磨咖啡，下午茶不间断，为日常工作充能； 5. 优质办公环境：交通便利，办公环境整洁优美，配套设施完善； 6. 专属团队福利：部门设立专项聚会基金，每月开展 2 次集体聚餐，增进团队凝聚力与归属感； 7. 精准资源扶持：公司市场部专属推送精准客户线索，大幅缩短成单周期，助力高效完成业绩指标； 8. 专业售后支撑：设立专属售后部门，快速响应处理客户后续问题，销售团队可专注客户开发与维护。 岗位职责 1. 负责区域客户开发与维护，依托公司提供的精准客户资料，高效接洽客户，专业讲解公司产品信息及合作服务方案； 2. 配合公司广告投放策略，通过电话、线上沟通等方式对接客户，促成合作成交，及时更新客户跟踪进度，建立规范的客户档案并妥善管理； 3. 深度挖掘区域客户真实需求，及时反馈客户意见与市场一线信息，为公司产品优化及市场策略调整提供参考依据； 4. 制定区域销售计划，完成公司下达的销售目标，搭建并带领区域销售小团队开展工作，做好团队日常业务指导与协作管理。 任职要求 1. 具备优秀的沟通表达、团队协作能力，及跨部门沟通协调能力； 2. 拥有敏锐的市场洞察力和商业判断力，事业心强、责任心重，工作态度积极主动，目标感强，勇于挑战高业绩； 3. 性格开朗大方，思维敏捷，学习能力强，具备良好的应变能力和抗压能力，能快速适应销售工作节奏； 4. 有 1 年及以上销售团队管理经验、互联网 / 软件行业销售经验者优先，有高业绩销售经历者优先考虑； 5. 熟悉周边区域市场情况，拥有本地客户资源者优先。 薪资福利 1. 阶梯式薪资体系：根据个人业绩定薪，多劳多得，基础业绩 10000-15000 元 / 月、达标业绩 20000-30000 元 / 月、优秀业绩 50000-100000 元 / 月，业绩优异者薪资上不封顶； 2. 灵活试用期：1-3 个月，入职后开单即可申请转正，转正后薪资福利全面提升； 3. 正规用工保障：入职即签订正式劳动合同，全方位保障员工合法权益； 4. 丰厚假期福利：享受国家法定节假日及节日精美礼品，全年 20 天超长带薪年假，可提前返乡陪伴家人； 5. 多元福利加持：每日零食、饮料、下午茶免费供应，定期团建、部门聚餐，丰富员工业余生活； 6. 公平发展机会：公司实行内部竞聘轮岗制，无身份限制，凭能力获得多元化晋升空间，横向纵向均可发展。

外贸区域总监 招工人数:1名

职位描述： 1、负责所辖区域客户的拓展及销售目标的完成； 2、负责区域内经销商的日常管理，了解其进货、销售与库存状况，掌握客户预算及费用执行情况； 3、负责区域产品线规划，维护市场价格体系，提升产品市场占有率； 4、负责所辖区域销售渠道的布局与建设； 5、跟踪区域内竞品动向及节庆促销安排，并制定对应应对策略。 任职要求： 1、高中及以上学历，工作踏实，具备责任感与进取心； 2、5年快消行业从业经历，有新品推广成功案例者优先； 3、在当地市场拥有广泛人脉与客户基础，能迅速开展工作并实现业绩产出； 4、具备快餐、宴席渠道资源者优先，熟悉区域便利系统运作； 5、具备终端运营与管理能力； 6、熟练使用office办公软件，具备基础数据分析能力，良好的沟通协调能力，团队协作与管理能力。

销售经验丰富，有狼性，能成单（保险/课程顾问优先） 工作：招生、咨询、推课、收款 底薪+提成，上不封顶 【岗位职责】 1.主动寻找、开发潜在客户，建立新的客户联系； 2.通过电话、拜访、网络等方式与客户进行有效沟通，挖掘客户需求； 3.介绍公司产品和课程，展示优势与价值，提供专业的解决方案； 4.进行商务谈判，处理报价、合同条款等事宜，促成交易，完成销售指标； 5.参与团队分享，传递成功经验，营造积极的团队销售氛围。 【职位要求】 1.3年以上相关工作经历，销售经验丰富，有狼性，能成单（保险/课程顾问/区域销售优先）； 2.具备优秀的沟通表达、谈判说服能力和服务意识，抗压能力强，工作主动，结果导向； 3.具备面销、陌拜、地推能力，能适应外勤工作， 4.有团队管理经验者优先，能独立开展业务； 5.了解行业基本知识，熟练使用Office办公软件。 【工作时间】 09:00-18:00，周末双休 【薪资福利】 1.综合薪资：底薪+高提成+话费补贴，综合5000-15000元/月 上不封顶！ 2.定期团建；免费工装；入职体检；良好工作环境！

1. 根据公司战略目标，拟定省区年度经营方案与销售预算，并落实月度执行监控； 2. 统筹管理省区核心城市的产品策略、渠道布局、新品牌上市及终端形象优化等重点工作； 3. 负责所辖区域城市经理的日常基础工作审查、绩效评估及团队氛围建设； 4. 重点推进江浙沪区域经销商拓展，提升终端市场覆盖密度。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过45岁； 2、具备3-5年营销团队管理经历，同时拥有5年以上客户运营与产品推广实操经验； 3、能接受长期出差安排，具备较强的抗压能力； 4、熟悉基础网络操作知识。 职位福利：五险、绩效奖金、年终分红、节日福利

一、岗位职责 1、市场开拓与业绩达成：聚焦安徽及周边高耗能企业（钢铁、化工、水泥、有色金属、电镀等），制定移动储能业务开拓策略，精准挖掘客户削峰填谷、应急供电、需量管理等核心需求，独立完成客户开发、商务谈判、合同签订全流程，确保年度销售目标达成。 2、政企资源整合与维护：依托现有供电部门、能源管理部门、发改部门人脉资源，高效推进项目备案、电力接入、政策对接等工作，解决项目落地中的合规性与技术性协调难题；持续深化政企合作关系，搭建稳定的资源渠道网络。 3、销售团队搭建与管理：组建并带领业务团队，明确团队及个人业绩目标、工作分工，开展业务技能培训与赋能，建立完善的销售管理制度与考核体系，激发团队战斗力，打造高效业务团队。 4、市场与策略规划：跟踪安徽及周边地区储能行业政策、市场趋势、竞争对手动态，结合公司移动储能产品优势，制定阶段性销售计划与市场推广方案；定期分析销售数据，优化业务策略，提升市场占有率。 5、客户关系全生命周期管理：维护核心客户合作关系，深度挖掘客户二次开发与转介绍潜力，提供定制化移动储能解决方案，保障项目交付满意度，构建长期稳定的客户合作体系。 二、任职要求 行业经验：5年以上储能行业业务开发经验，具备移动储能或工商业储能项目全流程开发案例，熟悉移动储能产品应用场景、技术特点及项目运作模式，对安徽及周边高耗能企业市场有深刻认知。 人脉资源：具备扎实的供电部门、能源管理部门、发改部门人脉基础，能有效协调解决项目备案、电力接入、政策申报等关键环节问题，拥有高耗能企业客户资源者优先。 能力要求：具备出色的市场开拓、商务谈判与抗压能力，能独立应对复杂商务场景；拥有较强的战略思维与团队管理能力，可带领团队高效完成业绩目标；熟悉储能行业相关政策法规及项目合规流程。 学历与专业：本科及以上学历，电气工程、能源与动力工程、市场营销等相关专业优先，条件优秀者可放宽学历要求。 其他素养：结果导向，责任心强，具备良好的沟通协调能力与职业素养，能适应短期出差（覆盖安徽及周边省份）。 三、薪资福利 薪资构成：基本薪资+绩效工资+项目提成，收入区间预计：20-70万，上不封顶，其中绩效与提成占比高，核心绑定业务成果。

酒吧营销经理，前两个月无任务，有扶持。薪资4000-8000

工作内容很简单，只要肯学习，肯吃苦，月收过万不是梦。接受应届生，接受无经验，无责底薪3300加提成。早上可以睡懒觉，月休四天。面试通过，即日入职

铝合金推拉门销售经理

安徽省福鑫种业有限公司招聘 新媒体运营5名：月薪5000+ 工作职责: 1、账号运营、短视频内容策划。 2、短视频拍摄和剪辑。 3、账号直播，农资技术和产品宣传。 4、工资+奖金+福利+补助 销售经理5名 ：月薪4000+奖金 工作职责: 1、市场客户开发与维护。 2、宣传活动策划与执行。 3、产品线上线下宣传推广。 育种及新品种试验推广人员2名：薪资面议 工作职责: 1、承担小麦，大豆新品种试验、育种和推广。 2、农学类专业优先。 3、会开车，热爱农业事业，能吃苦耐劳。 工作地点：安徽省涡阳县 电话：

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成，统筹市场拓展、渠道建设及客户关系维护 2.制定并执行本地化运营策略，推动公司产品/服务在区域内的品牌影响力与市场份额提升 3.招募、培养及考核城市团队，搭建高效协作的销售与运营人才梯队 4. 监控区域经营数据，定期分析市场动态与竞对情况，及时优化业务路径与资源配置 5.协同总部职能部门，落实政策落地、合规管理及跨部门重点项目推进 任职要求： 1.具备3-5年及以上区域管理或团队统筹经验，有快消、O2O、本地生活或泛服务业背景者优先 2. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉所在城市商业生态，具备优秀的商务谈判、资源整合与抗压决策能力 4. 具备较强的数据敏感度与目标导向意识，能独立制定并推动城市级业务计划 5.良好的职业素养与团队领导力，认同公司文化，接受高频次本地出差与灵活工作安排

安徽省福鑫种业有限公司招聘 新媒体运营5名：月薪5000+ 工作职责: 1、账号运营、短视频内容策划。 2、短视频拍摄和剪辑。 3、账号直播，农资技术和产品宣传。 4、工资+奖金+福利+补助 销售经理5名 ：月薪4000+奖金 工作职责: 1、市场客户开发与维护。 2、宣传活动策划与执行。 3、产品线上线下宣传推广。 育种及新品种试验推广人员2名：薪资面议 工作职责: 1、承担小麦，大豆新品种试验、育种和推广。 2、农学类专业优先。 3、会开车，热爱农业事业，能吃苦耐劳。 工作地点：安徽省涡阳县 电话：

公司位置在涡阳县城南体育场东门，乡村别墅建房中心，环境特别好，老板人也很好，需要精英，特别有能力的工资自己开

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

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