岗位要求: 1.负责公司机械与电气类产品的生产执行、设备调试及售后技术支持 2.具备气动、电气、液压相关基础知识 3.可适应短期外出差，并能下矿井开展现场技术指导工作 4.工作认真负责，具备良好沟通协调能力，能配合完成各项任务安排 工作时间: 1.实行八小时工作制，上午8点至下午5点 薪资待遇: 1.工资结构多元化 2.底薪+奖励金+岗位津贴+绩效薪酬+各类补贴+调休制度 需求人数:5人

任职要求 1.专业背景：具备电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历，掌握CAD制图、电气原理、自动控制原理等专业知识，了解成套高低压柜设计相关标准与规范，如GB/T7251等。 2.实践经验：拥有5年以上高低压柜电气设计与开发经历，优先考虑具备国家电网成套开关柜项目背景者，曾主导或参与多个高低压柜项目，积累丰富实战经验，能独立完成复杂电气系统的设计任务。 3.能力素质：熟练操作AutoCAD等电气设计工具；具备较强的故障分析与技术创新能力，可高效应对各类电气技术挑战；具有良好的沟通协调及团队协作能力，能够顺畅推进跨部门协作工作。 4.年龄范围：20-40周岁，特别优秀者年龄可适度放宽。 岗位职责 1.高低压柜设计开发：根据项目需求和行业规范，开展高低压柜的电气系统设计，包括电气原理图、接线图、布局图的绘制，合理选配电气元器件，确保设计方案符合功能、性能与安全标准，高质量完成新产品的研发及现有产品的优化升级。 2.项目实施支持：全程参与高低压柜项目的执行过程，为生产、安装、调试等阶段提供专业技术支持，快速响应并解决现场出现的技术问题，配合施工团队确保项目按期保质交付。 3.电气系统测试与验证：编制并落实完整的电气测试方案，对高低压柜实施性能、功能及安全性测试，利用专业仪器进行数据采集与分析，准确识别并处理测试中发现的问题，提交完整测试报告，确保产品稳定可靠。 4.技术文档编写与维护：负责高低压柜相关技术资料的编制工作，如设计说明、操作手册、维护指南等，保证文档内容准确、条理清晰、信息完整，并根据设计变更及时更新，为产品全生命周期管理提供有效技术支撑。

会调试PLC

工厂坐落于安徽宣城，团队氛围融洽，提供食宿，项目运行稳定，具备良好的发展前途。 岗位要求如下： 1、掌握PLC编程技术，能参与现场调试并解决电气故障，具备自动化设计或输送行业等相关领域的电气工作经验 2、电子、电气或相近专业，大专及以上学历 3、两年以上电气产品设计从业经历；熟悉电气布线、元器件选型、控制柜设计，熟练操作至少一种主流PLC（如西门子1200/西门子1500/汇川/三菱等），精通主流伺服/步进系统应用，了解组态王或WINCC等组态软件、触摸屏及各类变频器的使用 4、具备机械设计经验，或接触过机械手、视觉系统、MES系统者优先录用，能力突出者薪资可上浮 5、可根据工作安排接受出差，适应工业现场复杂作业环境

1：配合车间主任开展电气产品的生产组织工作，依据产品技术标准及工艺流程完成产品组装； 2：遵循ISO9001质量管理体系要求，组织实施生产与调试工作，并规范填写相关检验记录； 3：应聘者需具备大专及以上学历，熟练操作常用办公软件，掌握基础机械制图软件CAD及电路设计工具（如嘉立创EDA等，公司可提供培训），专业方向为应用电子、电子技术、机电一体化、电气工程及其自动化等相关领域，熟悉模拟电子电路原理，能熟练使用万用表、示波器等仪器；仅限相关专业人员投递，非本专业者请勿报名，学习成绩须达到良好及以上水平； 4：首月试用期薪资标准：专科起点3500元，本科起点4000元；表现踏实勤勉者，可连续三个月获得调薪机会，每次上调300至500元，后续两年内每三个月进行一次考核并根据结果调整薪资；入职满一年后享有绩效工资；公司提供六险一金（含商业保险），工作满一年可享受带薪年休假； 5：招聘原则：真诚纳才，支持员工成长，提供系统化培训与学习平台； 6：注重个人品德，诚实守信，遵守承诺；性格沉稳，情绪稳定，具备基本逻辑思维与是非辨别能力，在长三角或珠三角地区有工作经验者优先考虑；企业用人理念：专注做事，专业人做专业事； 7：每日工作时长不超过8小时，基本无强制加班，加班为自愿参与并按规定支付加班费，每周休息1.5天。

岗位职责： 1、承担科普类展品的电子部分设计任务； 2、配合主管完成电路方案开发，涵盖常用元器件性能分析与参数选取，单片机系统构建，并依据产品需求制定控制策略。 3、开展元器件选型、硬件电路设计及配套软件编程工作。 4、主导样机的搭建、功能测试及相关技术文档整理归档。 任职要求： 1、24届、25届毕业生，本科及以上学历，电子、自动化、计算机、通信、物联网等相关专业背景，具备转正机会； 2、掌握protel、DXP、PADS等任一EDA工具的使用。 3、具备模拟与数字电路基础知识，能独立完成PCB布局设计。 4、了解stm32单片机应用开发，掌握UART、SPI、TCP等常用通信协议。

岗位职责 ①负责机房供电与配电系统的日常运维、定期保养及性能优化 ②制定配电系统维护周期计划，撰写电气故障分析报告 ③编写并持续优化供配电系统的标准操作流程（SOP）、维护操作流程（MOP）及应急操作流程（EOP） ④审查供配电系统相关的变更实施方案，确保技术内容准确无误 ⑤承担电气系统相关培训课程的设计与讲授工作 ⑥参与电力系统异常排查与紧急修复，参与扩建工程的测试验证 ●任职要求 ①具备本科及以上学历，主修电气类相关专业（条件特别突出者可放宽至大专） ②持有高低压电工操作证（未持证者须在入职后规定时间内考取） ③拥有5年以上数据中心行业工作经验，精通供配电、制冷、弱电等系统，具备现场故障判断与应急抢修能力 ④熟悉数据中心IT架构及其基础设施体系，掌握核心设备的技术参数与运行指标 ⑤具备编写系统变更方案、风险评估报告及应对策略的能力，可独立完成SOP、MOP、EOP文档编制 ⑥能够组织团队执行变更任务，了解PUE等能效评估指标，并能开展设备操作培训

安装一套山特6KUPS，16块24V电池。明天后天过去都可以

1、学历要求：高中及以上 2、专业要求：机电一体化相关专业 3、年龄范围：25至55岁 4、薪资待遇：5000-6500元 5、岗位技能要求： 5.1、具备两年以上制造类企业从业经验； 5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程； 5.3、参与过设备技术改造、智能化产线规划设计工作； 5.4、掌握机械与电气维修知识，有剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备操作经验者优先； 5.5、能协助生产部经理完成日常管理事务，性格沉稳、责任心强； 5.6、有生产管理经验或班组团队带领经历者优先考虑。 公司处于快速成长阶段，欢迎愿与企业共同进步、积极进取、持续学习的人才加入。 职业发展路径：设备主管兼生产主管、生产副经理

任职要求： 1.大专及以上学历，电气相关专业，熟悉电气试验相关的规程与技术标准。 2.熟练掌握变电站一、二次设备的常规试验及特殊试验（如交接试验），具备110kV变电站一二次设备试验经验者优先考虑。 3.具备良好的沟通协调能力，熟练操作Office办公软件，持有C1驾驶证并能熟练驾驶，持有电气试验证书者优先。 4.能够接受短期出差（限安徽省内）。 岗位职责： 1.负责与客户对接，完成试验前人员安排及仪器设备的准备工作。 2.组织并带队开展变电站现场试验，完成设备检测任务，并编制相应的试验报告。 3.负责试验项目后续资料的整理、归档管理，协助结算人员准备结算所需的各类材料。 备注：不符合条件者请勿投递

招聘：数控车工 薪资：5000-7000元/月 岗位职责： 1.按图纸、工艺要求编程并操作数控车床加工零件 2.自检产品尺寸精度，做好加工记录 3.维护保养设备，及时处理常见故障 4.整理工作区域，确保生产现场整洁有序 岗位要求： 1.熟悉数控车床编程（G/M代码）及操作，能看懂机械图纸 2.掌握刀具选用、工装夹具调试及精度测量方法 3.具备机械加工工艺基础，能独立完成零件加工 4.遵守安全规范，有相关工作经验优先

1、根据生产计划，驾驶随车吊货车送货 2、年龄55岁以内，B2照，能住厂

5小时打扫含擦玻璃 预约人：代文 手机号： 预约时间： 预约地址：安徽省/马鞍山市/花山区-奥体公元 到手200

马鞍山市当涂县招水电

‍18-55岁大龄工 ‍18-55岁大龄工 【当涂座椅骨架厂】 （年前人走账清，结算90%） ️每周可预支-工作轻松自由-公寓式住宿4-6人间 [红包]机器人焊接普工20元/小时 [红包]月薪收入： 6500～7000元 [红包]以上岗位上班时间8-8两班倒计薪11小时 [福]夜班有餐补 [握手]岗位概述：生产汽车座椅骨架 岗位需求；机器人辅助焊接 [让我看看]岗位要求：18-55周岁，男女不限，身体健康，无犯罪记录，吃苦耐劳，身体健康，诚信踏实；该岗位需适应12小时翻班，站班 需要初中及以上学历 有相关汽车行业工作经验优先 [發]每月28号发薪(普通体检） [爆竹]提供免费工作餐白班2餐夜班有餐补，4-6人间宿舍，宿舍配有空调，洗衣机

本公司是集研发销售一体的国家高新技术科技公司，主要以客户定制化小家电、美容按摩、保健养生产品及消费电子产品方案设计开发为主。 岗位职责： 1、产品电子线路设计：包括电子电器图纸绘制、电子电器部件选型等； 2、解决技术问题并估算成本和时间； 3、样机试制，参加现场制作并处理电子电器故障，提出产品改进措施； 4、确定最终产品或系统，并准备生产文件、使用手册等相关文件资料； 任职资格： 1、电子、电气或相关专业，大专及以上学历. 2、熟悉使用绘图软件，有一定工作经验。 3、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。

电子工程师： 1.有3年的电子产品开发经验，具备专业的硬件知识，精通模拟/数字电路分析和设计。 2.熟练使用kicad软件进行PCB布局； 3.精通单片机C/C++语言编程，有微控制器和嵌入式软件开发经验。 4.良好的学习能力和一定的抗压能力，能够独立解决技术问题，。 5.良好的沟通技巧、协调能力和团队合作精神，逻辑思维能力较强。 6.良好的英语基础

岗位职责: 1.参与研发设计评审，提供工艺改进建议。 2.负责样机及试产阶段的可靠性测试与验证， 3.主导产品从设计到量产的导入，包括试产、物料确认、 工装夹具设计支持及测试规范制定。 4.编制和维护物料规格书、BOM、测试SOP等技术文档。 5.核对电子物料规格，协助完成ERP物料创建。 6.跟进工程变更(ECN)处理。 7.指导生产调试与测试工艺。 8.处理生产异常，跟进问题解决。 9.负麦电子物料来料确认、PCBA外发管控及功能测试验证， 10.提供客诉技术支持，分析并跟进问题解决。 岗位要求: 1.大专及以上学历，电子、计算机、机电等相关专业。 2.5年及以上电子产品设计或NPI导入经验，有医疗器械、电机驱动经验者优先 3.熟练使用ADlayou/PADS及Office办公软件 4.具备电子组件设计经验及独立装配调试能力者优先。 5.熟悉电路原理图，具备电子技术分析能力。 6.积极主动，沟通良好，具备一定抗压能力。

岗位职责： 1、负责新产品导入（NPI），制定和优化生产工艺流程，确保试产顺利进行； 2、分析并解决生产过程中的工艺问题，提升生产效率和产品良率； 3、编制及维护工艺相关文件（SOP、WI、PFMEA、ControlPlan等）； 4、主导工装夹具的设计、制作与验证； 5、与跨部门团队（研发、品质、生产等）协作，推动工艺改进项目； 6、支持客户审厂、工程变更（ECR/ECN）及质量异常处理； 7、能够与海外客户或外籍同事进行有效英文沟通（邮件/会议）。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、电子工程、自动化等相关专业； 2、三年以上制造型企业PE相关工作经验，有电子制造业背景优先； 3、熟悉生产工艺流程优化、产线平衡、良率改善等精益工具应用； 4、熟练使用AutoCAD、ProE、SolidWorks等常用绘图软件； 5、英文读写能力良好，能进行日常英文邮件和基本口语沟通； 6、具备良好的沟通能力、执行力和团队协作精神。 加分项： 有EMS（电子制造服务）或消费类电子行业经验； 有处理海外客户项目经验； 熟悉ISO9001、IATF16949体系相关工艺要求。

1.负责PCB设计工作，包括电路板的布局与布线，依据生产工艺和可靠性要求制定相应的设计规范；根据产品功能需求开展硬件电路方案设计、软件开发及调试；参与医疗器械产品的研发全过程管理，组织实施各阶段的设计策划、评审、验证、确认以及设计向生产的转化活动； 2.依据系统设计方案编制测试计划与验证策略，执行各项设计验证与确认任务，并完成相关研发文档的撰写与归档； 3.根据电磁兼容性（EMC）和电气安全标准，对产品单板进行信号完整性（SI）和电源完整性（PI）仿真分析，通过前仿真与后仿真优化单板设计，确保信号与电源性能达标，并将仿真结果有效应用于实际布局布线中，落实国标在电气安全与电磁兼容方面的设计要求并实施整改； 4.处理产品全生命周期中各阶段出现的硬件与测试问题，主导EMC、ESD等整改工作，推进产品认证的申请与获取，解决试产过程中涉及的电气技术难题； 5.精通数字与模拟电路设计，掌握电压电流采集、温度控制等常见硬件模块的设计与调试，能够独立完成板级硬件调测，协同完成底层驱动程序的开发； 6.参与编写注册申报所需的技术文件，如产品技术要求、注册检验报告、医疗器械安全有效基本要求清单等相关资料； 7.承担新物料供应商的评估与引入，开展新型工艺技术的调研与应用推广； 8.协同产品开发相关的各部门进行技术沟通与协作； 9.完成公司安排的其他相关工作任务； 任职要求： 1.电气工程、电子信息、自动化等相关专业背景；硕士或本科以上学历（具备丰富工作经验或能力突出者可适当放宽条件），欢迎有志于从事医疗器械行业的应届毕业生加入，公司将提供相应培养支持； 2.能熟练操作仿真工具、示波器等仪器进行硬件调试、故障诊断与问题处理； 3.掌握单片机、ARM、DSP或FPGA的工作原理及其应用开发； 4.熟悉音频处理、运算放大器、无线射频、WIFI及蓝牙通信技术； 5.了解EMC设计规范及相关医疗器械行业法规与标准； 6.具备较强的实践操作能力、快速学习能力和良好的文档编写水平，具备一定的英文读写交流能力； 7.具有3年以上PCB布局布线设计或项目管理经验者优先考虑； 8.熟练使用电路设计相关软件，熟悉Matlab仿真工具者优先；具有医疗器械产品研发经历者优先。

任职要求： 1、统招本科及以上学历，年龄30-40岁； 2、具有3年以上制造业同岗位相关工作经验； 3、掌握订单收货、出入库流程及关键节点控制，擅长数据分析与实际应用，具备大中型仓储运营管理背景； 4、具备良好的逻辑思维、沟通表达、组织协调能力； 5、熟练使用常用办公软件，了解ERP、WMS、MES系统操作； 6、责任心强，富有团队合作意识，能适应高强度工作节奏。 岗位职责： 1、全面负责收货组的日常运作管理； 2、统筹收货团队人员管理（包括收货员、司磅员、制单员、实验室人员）； 3、组织并监管原材料到货后的收货、取样、检测、制单等全流程执行； 4、处理所有原材料相关的异常情况，包括异常订单及结算问题； 5、审核各类原材料的单价、扣杂标准及最终结算金额； 6、与采购部、物资车间保持高效对接与协作； 7、指导收货组统计员完成原材料数据的整理、分析及报表编制； 8、协同并监督采购部、物资车间、生产部、技质部的相关作业流程。

岗位职责： 1、担任中层管理职务，主导本职能领域的核心目标与规划，参与或协助高层制定并落实相关管理制度与政策； 2、全面负责日常运营工作，对下属人员实施管理、指导、培训及绩效考核； 3、组织编制年度生产计划与作业计划，并开展生产调度、过程管控与执行监督； 4、牵头组织拟定、修订并监督执行生产、设备、安全检查、环保管理、生产统计等相关制度的建立与实施； 5、规划并落实产品生产进度安排、工艺方案及流程设计； 6、协同其他部门，在既定的数量、质量、交期和成本要求下，保障高效稳定的生产运作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电一体化、焊接自动化等相关专业； 2、具备5年以上生产制造类企业管理工作经验，具有同行业背景者优先考虑； 3、精通生产制造体系运作与现场管理流程，擅长生产控制，熟悉各生产环节的技术与管理要点； 4、掌握生产成本管控方法，具备整体运营统筹能力，熟悉生产工艺流程与技术规范，了解生产质量管理流程，掌握ISO9001：2000质量管理体系标准； 5、拥有出色的组织协调能力、沟通表达能力以及战略规划能力。

电气工程师（PLC） 1.负责新项目中电气元器件的选型及技术参数的确认。 2.承担各类电气系统的设计实施工作。 3.负责生产现场PLC控制系统程序的编写、调试及设备的安装与维护。 4.参与电气设备的安装与调试，及时解决现场运行中的突发故障。 5.制定并落实电气设备的定期维护和保养方案。 6.协同技术部门制定安全作业规范，对操作人员进行设备使用培训与现场指导。 7.建立并动态更新电气设备台账与维修记录，统筹管理备品备件库存。 8.处理电气设备相关的售后技术支持与问题响应。 任职资格： 1.本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、电力系统及其自动化、自控工程等相关专业。 2.持有高压/低压电工操作证，具备注册电气工程师资质者优先考虑。 3.熟悉西门子PLC系统及DCS系统的实际应用。 4.具备3年以上电气控制设备运维与管理经验者优先。 岗位福利:双休五险一金带薪年假节日福利

自动化行车维修电工，需熟悉PLC及变频器应用与维护

招聘蜂窝主管（薪资6000-8000），试用期通过后调整为8000-10000。 年龄要求35至45岁。 具备管理岗位经历者优先，有铝板行业从业背景者更佳

1.负责新进机械设备的型号选定与技术评估工作。 2.负责新设备的现场安装、调试、技术改造及验收相关事务。 3.负责起草并持续优化生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理的标准作业文件。 4.制定机械设备的维护保养周期计划，记录设备运行异常信息，并进行汇总与分析。 5.协同技术部门制定设备安全操作规范，指导并培训一线操作人员规范使用设备。 6.建立并动态更新机械设备台账与维护档案，统一管理备品备件的库存配置。 7.处理机械设备的售后技术支持与问题协调工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械制造、机电一体化、自动化等相关专业。 2.具有3年以上机械设备维护管理经验，具备化工类生产型企业工作经验者优先。 3.具备基本计算机操作能力，熟练使用办公软件进行维护数据的记录与整理。 岗位福利:双休五险一金带薪年假节日福利

任职资格 1、年龄35-45岁左右，大专及以上学历，理工科背景； 2、具有八年以上机械加工类企业生产管理实战经验，其中至少5年担任生产经理或更高职务；精通铆焊、喷涂、机加等工艺流程及品质管控体系，擅长生产计划统筹、物料控制、仓储运作、质量管理、成本管控及相关综合协调工作； 3、掌握精益生产理念，具备精益管理模式下的实际运作经验； 4、曾在台资、日资或韩资企业（含独资或中外合资）担任同类或相似管理岗位者优先录用； 5、通晓ISO-TS16949质量管理体系标准； 6、工作作风踏实，敬业负责，积极主动，能承受工作压力，学习能力强，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。 岗位职责： 职责一：组织制定分管部门发展目标，并推动计划分解与执行落地 1.带领下属编制年度目标实施方案及费用预算草案，汇总形成整体年度工作目标，报总经理审核、总裁审批后，指导下属部门细化分解为各部门具体年度目标与执行计划； 2.牵头研讨并设计匹配事业部发展节奏和战略方向的二级部门以下组织架构方案，提交总经理及总裁审议决策。 注：须具备在年产值超亿元的制造型企业中主管生产工作的经历。 熟悉机器人自动化流水线运作模式。

1、负责产品电气方案设计，包含电气原理图绘制、电气元器件选型等工作； 2、开展电气外包环节的供应商技术评估，组织实施外部技术资源的引入与落地转化； 3、分析并解决研发及生产中的技术难题，合理预估项目成本与开发周期； 4、参与样机装配与调试，跟进现场测试过程，排查电气类故障，制定产品优化方案； 5、完成最终产品定型工作，编制生产指导文件、操作说明书等技术文档； 6、跟踪产品实际应用情况，收集使用反馈，为后续产品迭代提供设计优化依据。

岗位职责： 1、负责生产相关数据的采集、归集与汇总，确保信息真实可靠且及时更新； 2、制作各类生产统计报表，为管理决策提供有效数据支撑； 3、跟踪生产环节的关键效率指标，开展数据分析并提出优化建议； 4、对接各关联部门，保障生产统计任务高效有序推进； 5、参与生产统计流程的建立与改进，持续提升工作运行效率。 任职要求： 1、具备扎实的数据处理功底和逻辑思维能力； 2、熟练操作Excel等常用办公工具，掌握统计类软件者更佳； 3、拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识； 4、做事严谨细致，责任感强，能适应一定强度的工作节奏； 5、有制造行业经历或相关岗位实践经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责产品电气方案设计，包含电气原理图绘制、电气元器件选型等工作； 2、参与电气外包环节的供应商技术评估，完成外部技术资源的引入与落地转化； 3、分析并解决研发及生产中的技术难题，合理预估项目成本与周期； 4、主导样机装配调试，参与现场测试，处理电气异常问题，并提出有效的改进建议； 5、完成最终产品定型，编制生产指导文件、操作说明书等技术文档； 6、跟踪产品实际应用情况，收集反馈信息，为后续优化设计提供依据。 任职资格： 1、电气工程或相关专业，大专及以上学历； 2、具有三年以上电气类产品开发设计工作经验； 3、掌握PLC编程与应用技术，有西门子S7-200、S7-300使用经验者优先考虑； 4、熟练进行电气线路布局，精通控制柜设计及电气元件选型工作