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人事专员大专及以上
【工作内容】: 1、充分了解公司招聘需求,掌握招聘需求; 2、与候选人高效沟通职位信息,推荐最合适的候选人; 3、完善候选人的推荐简历; 4、在候选人与公司之间沟通并做协调,做面试安排,及时跟进候选人的面试进展和反馈; 5、深入挖掘潜在招聘渠道,有针对性的进行渠道开拓和结果分析总结; 6、能够根据公司的业务指标及顾问规划安排工作,解决招聘需求。 【任职要求】: 1、35岁以下,男女不限,全日制大专及以上学历,有过人力资源工作经验优先录用,待遇从优,电话销售经验、售前经验、客服经验、教培经验优先,有上述经验优秀者可放宽到高中,应届生亦可; 2、逻辑清晰,思路成熟,具有良好的语言沟通表达能力和谈判能力; 3、具备极强的自我驱动力和学习能力,喜欢挑战性的工作; 4、熟练使用电脑办公软件。 【工作时间】:8:30-12:0013:00-17:30(冬季)8:30-12:0013:30-18:00(夏季),法定节假日正常休息,周末双休,购买社保; 【薪资】:底薪范围在3000-4000元/月,具体面议;薪资结构:底薪+提成+多重奖金+年终奖,综合收入在5000元/月起,具体看个人实力,上不封顶; 【公司福利】双休、朝九晚五、五险、年终奖、年度旅游、节日礼物、带薪年假、年底分红、法定节假日、弹性工作、团建、工龄奖、定期培训、晋升渠道科学合理化、加班补助、下午茶、市区交通便利、办公环境舒适、绩效奖金、氛围好、皋鑫集团旗下游泳池公司员工免费使用。 【工作地址】:安徽省六安市裕安区1911和顺商务中心8楼801室 【发展与晋升】: 1、业务方向:初级专员—高级专员—资深专员(底薪和提成点提高,也有工龄奖) 2、管理方向:顾问—副主管—主管—合伙人(底薪提高+团队提成/分红) 职位福利:加班补助、带薪年假、绩效奖金、定期团建、全勤奖、年终分红、多次晋升机会、优秀员工奖金
人力资源专员/助理经验不限学历不限
1.负责公司人员的招聘工作。 应聘要求: 1.公司环境轻松,无复杂规矩,团队年轻,氛围融洽易沟通 2.年龄在25岁以下,学历不限 工作时间: 朝九晚五
人事运营
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
工作内容: 1、负责日常人力资源相关事务,涵盖员工关系管理及人事制度的落实执行; 2、参与策划并推动公司内部活动开展,增强团队凝聚力与协作氛围; 3、协助对接外部合作单位,做好沟通衔接,保障信息传递高效顺畅。 岗位要求: 1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力; 2、能独立应对和处理人力资源相关事务与突发情况; 3、对人力资源领域有持续热情,乐于在实际工作中学习提升。
hr专员
4000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
初创业工作室,欢迎年轻小伙伴加入,可分日结和月结加底薪,主要招聘三角洲游戏打手,可双休,时间宽裕,自由
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
工作职责: 负责公司招聘全流程,包含职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进等工作; 工作时间: 周一至周五,上午9:00至下午18:00; 中午休息时间为12:00至14:00,共计2小时; 每周日单休。 公司将提供完善的培训体系与个人职业发展路径,助力员工持续成长。 我们提供: 舒适办公环境,团队氛围和谐; 多样化的员工福利,如节日礼品、团建活动等; 广阔的发展平台,表现优异者可享有晋升与调薪机会。
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限人力/财务/行政/法务
岗位职责: 1、借助小红书、抖音、快手等社交平台开展主播招募工作。 2、在小红书发布图文内容,于抖音上传短视频内容。 任职要求: 1、熟练操作常用办公软件,尤其擅长Excel等数据管理工具; 2、具备良好的责任心与保密观念,可独立推进并完成分配任务; 3、有同类岗位经验者优先考虑,能适应高强度、快节奏的工作模式。
人事文员
5000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公
月薪5000元月休四天有福利补贴主要职责电脑表格制作打印
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 组织并执行招聘全流程,包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估; 2. 办理员工入职、岗位调整、职级晋升及离职相关手续,保障流程高效有序; 3. 负责员工信息的采集、归档与维护,确保数据准确完整及信息安全; 4. 协助开展部门日常管理事务,如文书处理、活动组织及预算费用管控。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识,能与团队成员及跨部门人员顺畅交流; 2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等; 3. 工作细致严谨,责任心强,具备较强的适应能力和抗压性; 4. 能够独立开展工作,及时应对和解决各类问题,具备优秀的统筹与协调能力。
办公室文员专员
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服金融销售企业文化建设薪资核算人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
负责公司正常文员工作 负责公司内部员工招聘 考勤核算,工资核算 人事调整等
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
工作职责: 负责公司招聘全流程工作,包含职位发布、简历筛选、面试组织及候选人跟进等环节; 工作时间: 周一至周五,上午9:00至下午18:00; 午间休息时间为12:00至14:00,共计2小时; 每周日固定休息。 公司配备完善的培训机制与职业发展路径,支持员工持续成长与能力提升。 我们提供: 良好的办公环境,团队协作氛围积极和谐; 多样化的员工福利,涵盖节日礼品、团建活动等多项关怀举措; 广阔的发展平台,表现优异者可享有晋升机会及薪资调整空间。
质检员裁剪工
外贸工厂诚聘 熟练外贸裁剪:1名(均价26) 熟练外贸车位:10名 熟练排花抓杆:2名 质检包装:1名 外发手工:数名 电话号码: 地址:六安恒大.江湾城附近
六安
2月20日 15:35拨打电话
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结全职
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/400天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400!
家电维修1-2人月结全职
招聘:制冷设备家电维修、安装学徒 薪资:面议(保底3000起),学会可计件 具有很强安全意识,工作要有责任心,
六安 霍山县
2月20日 15:31拨打电话
长白班寒假工包吃包住20人以上月结
六安新建大型性能源招一批跨年工,短期工,寒假工,月保底10000,包吃包住,上六休一,岗位主坐岗,长白班,每月15号准时发工资,最重要人走帐清!!!
面点杂工
六安开发区啤酒厂食堂,招聘半天班,整天勤杂工,早餐面点师工资面谈,工作时间上午7.00到13.30,下午3.30到6.30结束每月两天休息,干活勤快,服从管理
六安
2月20日 15:24拨打电话
人事文员招聘专员
3000-5000元/月
招聘专员人事专员高中及以上
负责人员招聘及相关手续办理,熟悉办公软件,做事认真严谨。
招聘专员
3000-4000元/月
招聘专员中专及以上
3000-5000不限 1.通过平台筛选简 历,进行电话邀约安排面试,入职 2.负责招聘信息撰写,招聘网站的维护和更新3.跟进面试情况,做好人员维护4。日常工作 职位要求: 1.20-35岁,有无经验均可 2.会电脑基础操作 3.具有良好表达和沟通能力,工作负责20-35岁内大专以上
招聘专员
4000-9000元/月
招聘专员1年以下中专及以上弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置薪资核算人事档案管理考勤管理
无责底薪3500+提成
招聘专员人事专员学历不限
一:主要工作内容 1.负责公司线上岗位发布与日常维护 2.筛选简历,进行初步沟通与面试邀约 3.维护人才储备库,做好候选人跟进 4.协助完成招聘数据整理与统计 5.配合团队完成阶段性招聘目标 二:任职要求 1、具备市场洞察力。对营销、消费心理拥有浓厚兴趣。 2、愿学习(学习能力强)、心态好、稳定性高,具备类似岗位运营专员工作经验优先。 3.年龄18-35岁,学历不限,沟通表达清晰,有责任心 4.有招聘或客服经验优先,熟悉线上办公软件操作 5.底薪 + 绩效奖金,综合收入 5k-8k(根据完成情况浮动) 6.时间灵活,可远程办公,提供岗位培训与晋升通道 职位类型 :线上人事招聘专员(可远程) 学历不限 经验不限 薪资3k-4k*12 职位关键词:弹性工作,无需外出,团队氛围轻松,晋升路径清晰 适合想长期从事人事方向发展的人
人事专员
5000-6000元/月
招聘专员经验不限本科及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务互联网产品销售培训实施招聘与配置薪资核算绩效考核管理
招聘,组织架构,智能化办公,整理数据,绩效考核,公司文化,员工关怀,后勤(网线,采购,维修,房租,)
招聘专员
3000-4000元/月
招聘1-3年大专及以上
招聘专员 岗位职责: 1.负责招聘信息的发布、简历的收集与初步筛选,并组织安排候选人面试,通过多种有效渠道保障部门用人需求; 2.达成部门招聘目标,持续维护并拓展招聘资源渠道,推动招聘工作高效开展; 3.结合各岗位实际需求,搭建并完善对应的人才储备库; 4.协助优化员工沟通机制,促进公司与员工之间的信息互通与良性互动; 5.完成其他相关人力资源支持性工作。 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.具备1-2年以上人事招聘经验,熟悉招聘全流程,拥有猎头行业经验者优先考虑; 3.熟练操作常用办公软件,具备良好的文字撰写与语言表达能力,掌握基本面试沟通技巧; 4.性格积极外向,具备较强的沟通协调能力,逻辑思维清晰,工作主动性强; 5.有汽车行业从业经历者优先。
直播运营助理
8000-13000元/月
主播经验不限学历不限抖音
绿色直播间 每天工作六小时 六小时分为三场直播 轻松不累 无需维护大哥 想赚钱即可 我们坚持真诚直播 公司初创阶段 欢迎志同道合者加入 保底8000+ 福利丰富 包含旅游、奖金等多项待遇
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招聘专员
3000-4000元/月
招聘1-3年大专及以上
招聘专员 岗位职责: 1.负责招聘信息的发布、简历的整理与筛选,以及候选人面试的组织协调,通过多种有效渠道满足部门用人需求; 2.达成部门招聘目标,持续维护并开拓招聘渠道,推动招聘工作高效开展; 3.结合各岗位实际需要,搭建并完善对应的人才储备库; 4.协助优化员工沟通机制,促进公司与员工之间的信息互通与反馈; 5.完成其他相关人力资源支持性事务。 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.具备1-2年以上人事招聘经验,熟悉招聘全流程,有猎头背景者优先考虑; 3.熟练操作常用办公软件,具备良好的文字表达与沟通能力,掌握基本面谈技巧; 5.性格积极外向,沟通能力强,逻辑思维清晰,具备较强的自我驱动力; 6.有汽车行业从业经历者优先。
全职及兼职主播
5000-15000元/月
主播免费培训月结经验不限学历不限情感聊天抖音全职兼职均可远程办公线下办公娱乐才艺
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-09-21 零基础可报名,无需顾虑经验问题!欢迎新人加入!支持日结薪资! 可兼职!可兼职!公司提供系统化培训,运营一对一指导,每月保底收入5000+ 直播时长每天六小时,月休四天 工作内容为配合运营完成直播流程优化,参与弹幕互动与观众交流,具备才艺者优先考虑 公司配备专业化妆师及舞蹈老师,全程教学辅导,助力快速成长 美颜设备由专人调试,无需自行操作,轻松上手
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工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-01-08 招募语音不露脸主播(纯音频,无需出镜,居家线上,在家办公,无需面试,支持日结/周结,零基础可入门) 1.可兼职或全职,兼职每日投入2或4小时,全职每日6或8小时,时间自由安排 2.合规平台运营,资质完备,合法合规经营 3.操作便捷,无需专业设备,手机即可操作,不设学历与经验门槛 4.线上远程开展,提供一对一指导教学 5.年龄限制为18至30周岁 兼职每日3或4小时,时段自定,主播日均收入100-300元,下播后可即时提现,月收入约6k+ 全职每日6或8小时,可分段进行,日收入100-500元,下播后可即时提现,月收入可达1.2w+ 接受短期、长期及假期工,支持灵活上岗。本岗位全程免费,无任何报名费、培训费、会员费、押金等支出,公司提供流量扶持与推广资源。欢迎尝试,来者不拒!全程零费用参与! ps:凡收费者均为诈骗行为,请勿轻信
地产中介经验不限学历不限交易手续办理新房二手房客户开发带薪培训豪宅二者兼
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包妆造 包住宿 6小时工作制(分2场直播) 工作轻松不累 绿色抖音平台直播 欢迎新人、实习生加入 可提供实习证明 全程带薪培训 手把手教学,只要你愿意学
招聘专员
4000-5000元/月
招聘1-3年大专及以上不接受居家办公
岗位职责: 1. 梳理招聘需求,有序推进人才引进工作; 2. 运用多元化渠道获取并筛选简历,保障业务团队用人需要; 3. 开展候选人初步甄别与沟通,判断其岗位匹配度; 4. 联动销售部门,协调面试安排,推动面试流程高效运行; 5. 配合完成新员工入职手续,包含客户侧入场资料整理及系统软件配置。 任职要求: 1. 大专或以上学历; 2. 具备1-2年以上招聘相关经验,熟悉招聘全流程,有猎头经历者优先考虑; 3. 熟练操作常用办公软件,具备良好的文字表达与沟通能力,掌握基本面谈技巧; 5. 性格积极外向,具备良好沟通意识、逻辑思维能力和自我驱动力; 6. 有汽车领域从业经历者优先录用;
底薪10k园区招商
1-1.5万元/月
地产招商3-5年本科及以上资深销售产业地产2B大客户销售产业园招商政府关系
1、深度开发产业目标客户资源,聚焦智能制造领域相关企业,达成年度招商指标。 2、对接政府招商职能单位(如招商局、经信委、管委会等)招商团队,定期出差(每月不少于10天,以合肥为核心,覆盖长三角区域)开展客户洽谈与业务推进。 3、拓展地方工商联、行业协会及企业服务机构等合作渠道,整合外部资源支持招商任务实施。 4、配合入驻企业项目落地执行,协同推进相关企业服务工作的开展
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