
注册监理工程师
5000-8000元/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2. 审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,监督落实执行情况
3. 组织现场巡检与隐蔽工程验收,及时发现并协调解决施工问题
4. 编制监理日志、周报、月报及各类监理资料,确保真实、完整、可追溯
5. 协调建设单位、施工单位及设计单位关系,推动项目顺利交付
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师资格证书,具备相应专业执业能力
2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术规范及监理工作流程
3. 具备良好的沟通协调能力和责任心,能适应施工现场环境
4. 有房建/市政/水利等同类项目监理经验者优先
5. 诚实守信,具备较强的职业操守和团队协作意识
特别要求。
技术主管
2-3.5万元/月
技术总监5-10年硕士互联网/AI
岗位职责:
1. 制定并推动公司技术战略落地,增强技术创新水平与产品市场竞争力。
2. 带领研发团队,保障技术项目按期高质量交付。
3. 推动内外部技术交流与协作,促进前沿技术的落地应用。
4. 持续优化现有技术体系,提升系统运行效率与稳定性。
5. 参与开发流程与规范的建立及迭代完善工作。
任职要求:
1. 精通Java编程,掌握Spring等主流开发框架。
2. 具备优秀的数据库设计能力,熟练使用MySQL等常用数据库系统。
3. 具备较强的项目管理经验,可独立主导项目的方案设计、开发与实施。
4. 具备出色的团队管理能力以及跨职能沟通协调能力。
5. 具备突出的技术问题排查与解决能力,能快速识别并处理系统异常。
水利水电/储能机电副总监
8000-12000元/月
监理工程师5-10年本科注册土木工程师(水利水电)中级建筑工程师职称高级建筑工程师职称
岗位内容:
1. 独立负责水利/水电工程的咨询、规划、设计及招投标等项目的全过程管理。
2. 组织协调各相关部门,跟踪项目执行进度,保障工程质量和节点目标达成。
3. 参与水利工程的勘察与测量作业,撰写技术报告及相关文件资料。
4. 对施工现场进行监督管理,及时提出优化建议和改进措施。
任职要求:
1. 水利/水电工程或相近专业本科及以上学历。
2. 具有3年以上水利/水电工程项目管理工作经历。
3. 熟悉行业相关规范与标准,掌握国内外水利/水电领域发展动态。
4. 具备良好的项目统筹能力和团队协作意识。
5. 能熟练使用办公软件及相关工具开展设计与数据分析工作。
(备注:本岗位采用外包用工形式,录用人员将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。)
安装监理工程师
4000-5000元/月
监理工程师经验不限大专安装工程机电安装监理
工作职责
1. 负责脱硫脱硝系统机电与环保设备安装工程的全过程监督管理,严格执行国家环保政策及工业安装技术规范,全面控制施工质量、进度与安全生产底线。
2. 审查脱硫脱硝系统安装的技术方案、施工组织设计以及特种材料和设备的进场验收情况,确保满足项目设计意图及环保技术要求。
3. 高频次开展施工现场关键环节巡检,准确发现脱硫脱硝设备安装过程中的技术风险点,签发监理指令并监督整改落实,确保安装质量达标。
4. 主持脱硫脱硝系统分部、分项工程的验收工作,参与整体项目竣工验收,编制专项监理记录、月度报告及验收文档,建立完整可追溯的工程资料体系。
5. 组织建设单位、施工单位与设计单位之间的技术对接,针对脱硫脱硝特殊工艺问题推动快速响应与解决,保障工程按计划节点顺利交付。
任职要求
1. 大专及以上学历,环境工程、机电工程、暖通工程等相关专业背景,具备工业类项目监理基础知识。
2. 具备工业安装工程监理实践经验,有脱硫脱硝系统安装监理经历者优先考虑。
3. 熟悉《工业设备安装工程施工及验收规范》《脱硫脱硝工程技术规范》等技术标准,掌握特种设备安装工艺及验收程序。
4. 具备较强的现场管控与风险识别能力,能够独立应对脱硫脱硝系统安装过程中出现的复杂技术难题。
5. 具备良好的跨团队沟通协调能力,能在高强度工业项目环境中高效推进任务,确保全过程符合环保合规要求。
家装设计总监
1.2-1.3万元/月
设计总监5-10年大专室内设计五险月休四天家居布艺5-8年经验
工作内容:
1.负责设计团队的日常管理,包括人员招聘、培训、绩效考核和职业发展指导。
2.激励团队成员,提升团队凝聚力和工作效率。
3.建立和完善公司的设计标准、规范和流程,确保设计质量和风格的一致性。
4.推动设计创新,引入新的设计理念和技术。
5.审核设计方案,确保其符合客户需求、公司标准和行业规范。
6.督项目进度,协调解决设计过程中出现的问题。
7.与重要客户沟通,了解客户需求,提供专业的設計建议。
8.处理客户投诉,提升客户满意度。
9.参与市场调研,了解行业动态和竞争对手情况。
10.配合市场部门进行品牌推广和业务拓展。
任职要求:
1.室内设计、建筑设计或相关专业本科及以上学历。
2.8年以上家装设计经验,其中至少4年以上团队管理经验,有工作室或大宅设计经验有限考虑。
3.精通AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件。
4.熟悉家装材料、施工工艺和成本控制。
5.具备良好的空间规划、色彩搭配和软装设计能力。
7.具备优秀的团队管理、沟通协调和决策能力。
8.能够承受工作压力,具备良好的时间管理能力。
9.对设计有热情,具备良好的审美能力和创新思维。
10.具备良好的客户服务意识和商业敏感度。
底薪:4500-6000+团队总提
技术总工
1.5-2万元/月
技术总监5-10年本科能源/化工/环保
本科及以上学历,年龄要求40周岁以下,具备在大型设计院从事水处理主设或更高职位的相关工作经验
加分项
具备以下领域从业背景者优先:环保、化工、石油/石化
软件开发部总监
5-8万元/月
技术总监10年以上本科互联网/AI
一、岗位职责
1、技术战略规划:结合公司业务发展目标,制定软件开发领域的中长期技术战略与 roadmap,主导云平台、中间件、行为树、交互软件、APP等核心产品的技术架构设计与优化,确保技术方向的前瞻性、稳定性与可扩展性。
2、团队管理与建设:负责软件开发团队的组建、培养与激励,搭建高效的技术人才梯队;明确团队成员职责分工,营造积极向上的技术氛围,提升团队整体技术能力与协作效率;关注员工职业发展,打造高凝聚力、高战斗力的技术团队。
3、核心技术攻坚:聚焦云平台架构优化、中间件性能提升、行为树算法迭代、交互软件体验优化、APP跨平台适配等核心技术方向,组织团队开展技术研究与攻关,解决行业内前沿或复杂的技术难题,提升产品核心竞争力。
4、技术规范与质量管控:建立并完善软件开发全流程的技术规范、编码标准、测试流程与质量监控体系,推动研发过程的标准化与规范化;持续提升产品质量,降低线上故障发生率,保障系统稳定运行。
5、跨部门协同:与产品、运营、市场、运维等相关部门紧密协作,深入理解业务需求,将业务需求转化为技术实现方案;推动跨部门项目的顺利推进,确保技术方案与业务目标高度契合。
6、技术创新与行业洞察:持续关注云计算、中间件、人工智能、移动应用等领域的前沿技术动态与行业发展趋势,引入先进的技术理念与工具方法,推动团队技术创新,为公司业务发展提供技术支撑与新的增长点。
二、任职要求
1、工作经验:本科及以上学历,计算机相关专业;10年以上软件开发及技术管理工作经验,其中至少5年以上团队管理经验,有带领大型软件开发团队(30人以上)的成功经验,具备丰富的技术规划与架构设计实战经历。
2、核心技术能力:
①具备扎实的云平台开发经验,熟悉主流云计算架构(如阿里云、腾讯云、AWS等),精通云原生、微服务等相关技术,能独立主导云平台的架构设计与落地;
②精通中间件开发与优化,熟悉消息队列、缓存、分布式存储等主流中间件(如RocketMQ、Redis、Elasticsearch等)的原理与应用,有中间件性能调优或定制开发经验;
③具备行为树相关技术经验,熟悉行为树算法设计与实现,有在复杂业务场景(如游戏AI、智能交互等)中应用行为树的实战经验;
精通交互软件或APP开发,熟悉至少一种主流开发语言(如Java、Kotlin、Swift、JavaScript等),有跨平台应用开发或高并发、高可用应用开发经验;
④具备全面的技术架构能力,能独立设计复杂系统的技术架构,对系统安全性、可靠性、可扩展性有深入理解和实践;具备机器人、机器狗相关开发经验,熟悉机器人/机器狗控制系统、运动控制算法、感知交互等核心模块的技术实现与集成。
项目监理负责人
1.2-1.5万元/月
监理工程师5-10年大专房建工程
岗位职责:
1、全面主持监理工作:对工程的质量、安全、进度及投资等目标的达成承担主要责任。
2、明确人员配置与岗位分工,合理安排监理团队,实施人员考核,并对不胜任者进行调整。
3、审核重要施工技术资料:如施工组织设计、专项施工方案、开工申请、进度计划等文件。
4、参与分部工程与单位工程验收,牵头组织竣工预验收,编制工程质量评估报告,并参与最终竣工验收。
5、协调处理合同相关事宜,调解建设单位与施工单位之间的合同纠纷,审核费用与工期索赔事项。
任职要求:
1、大专及以上学历,工程类相关专业;
2、具备8年以上工程领域相关工作经验;
3、持有中级及以上职称,同时具备国家注册监理工程师资格证书;
4、具备较强的沟通协调能力,能够适应出差工作安排。
技术负责人
1.5-3万元/月
技术总监10年以上本科
1、建立并优化非煤电气产品线(包括智慧供电运营平台、变频器应用、高压开关设备、运维系统智能采集终端、无线测温系统、电力工程等)的全流程管理体系,确保制度规范、执行标准在各环节有效落地与监督实施。
2、依据公司战略方向及市场发展趋势,科学设定产品线发展目标与实施计划,统筹开展产品布局与项目立项工作,为产品线可持续发展提供有力支撑。
3、牵头组织跨部门协作,深入开展客户应用场景研究与竞争产品分析,合理制定系统性产品方案与推广路径,持续增强产品线的市场竞争力与覆盖能力。
4、全面把关产品线涉及的技术方案、项目资料、报价文件及解决方案,确保技术可行性与盈利目标的双重达成。
5、全程跟踪产品研发、生产、交付、安装、调试、验收及售后服务等关键节点,强化过程管控,保障项目按计划推进及各阶段评审顺利通过。
6、履行团队管理职责,主导非煤电气产品线人才的招聘、配置、培养与发展,打造高效协同、积极进取的工作氛围,助力团队稳定成长与业务持续突破。
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,专业方向为电力电子、应用电子、电气工程、计算机或自动化等相关领域。特别优秀者可酌情放宽学历条件。
2. 熟悉智慧供电运营平台、变频器、高压开关设备、运维系统智能采集终端、无线测温系统及电力工程等相关技术与应用。同时掌握防爆电气、金属矿山行业规范、产品开发、系统集成、制造工艺及实际应用等专业知识。
3. 拥有矿山或相关行业同类岗位管理工作经验,具备较强的实战能力与团队协作意识,能快速融入岗位并推动业务高效运行。
技术总监(电池壳项目技术部)
2-4万元/月
技术总监3-5年本科
岗位职责:
1. 主导新能源电池壳项目的技术整体规划,制定技术发展方向、研发路径及标准体系,牵头核心技术突破与产品持续升级优化。
2. 带领团队完成电池壳结构开发、材料评估、工艺提升(如冲压成型、焊接工艺、表面防护)等工作,确保产品满足新能源汽车在安全性、轻量化、耐久性方面的技术要求。
3. 统筹管理技术研发、试验测试、量产转化全过程,攻克项目实施中的关键技术瓶颈,保障项目高效推进并如期交付。
4. 构建完善的技术组织架构,负责团队成员培养与绩效管理,持续提升团队专业水平与创新效能。
5. 对接客户技术规范与行业法规要求,推动技术创新应用与知识产权布局,增强产品技术壁垒与市场竞争力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,材料科学、机械工程、车辆工程等相关专业背景,具备8年以上新能源汽车零部件或电池壳体研发及技术管理经验,其中至少3年担任技术负责人或部门主管职务。
2. 熟悉电池壳设计准则、制造流程及相关行业标准,具有独立主导重大技术项目落地的实战能力。
3. 具备出色的团队领导力、跨部门协作能力和复杂问题应对能力,能有效推动多职能协同攻关。
4. 了解产业技术演进方向,拥有敏锐的技术洞察力和创新思维,具备专利规划实践经验者优先考虑。
5. 工作态度严谨,责任心强,能承受高强度工作压力,适应快节奏项目推进需求,认同企业长期发展战略。
养殖员1-2人月结
安徽省黄山市黟县母猪场招聘夫妻工一对:养殖规模400头母猪批次化生产无保育,自动水料线,半漏粪地板,要求有母猪场工作经验,会配种会接产,接受全封闭驻场稳定长期工作,听话能吃苦。薪资夫妻12000,联系方式:王
黄山屯溪区招聘配菜多名男女不限可工资5000.....5500元有意请联系王
5000-5500元/月
配菜月结
屯溪招聘配菜多名男女不限可工资5000.....5500元有意请联系王
设计总监
1.8-2.5万元/月
设计总监5-10年本科AI潮玩养成社交
【寻合伙人】设计总监(品牌设计方向)· Evopet AI智能陪伴宠物
▸ 项目:0-1阶段AI情感陪伴智能软硬件产品,核心团队来自游戏/AI/消费硬件赛道,正推进1.0版本上线
▸ 核心权责:
1. 从0搭建品牌全链路视觉体系,打造智能宠物IP形象与VI规范,定义品牌视觉心智
2. 统筹产品、包装、APP、营销物料全场景视觉输出,管控设计质量与调性统一
3. 搭建设计团队,进入核心决策层,参与产品与品牌战略制定
▸ 我们期待你:
5年+品牌设计经验,2年+设计管理经验,有消费电子/潮玩/IP品牌0-1全案案例加分
审美顶尖,有商业策略思维,认同陪伴赛道价值,具备创业心态与Owner意识
3D/动效/工业设计能力、养宠/二次元背景加分,投递需附作品集
▸ 合伙权益:联合创始人实股+年度分红,全盘设计决策权,灵活薪酬方案
▸ 地点:北京
寻能共同定义品牌灵魂的事业伙伴,有意私信发作品集详聊。
设计总监
3000-8000元/月
设计总监经验不限本科包装设计室内设计家居/家具设计家居布艺1-3年经验
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作,精准把握客户风格需求
2.独立完成施工图绘制、材料选型及预算编制,确保设计方案可落地实施
3.全程跟进施工现场,协调施工方解决技术问题,把控工期与工艺质量
4. 参与客户沟通与方案汇报,提供专业设计建议并优化调整方案
5.配合团队完成项目资料归档、软装搭配及后期验收工作
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3D Max等设计软件
3. 有装修/室内设计相关经验者优先,应届生亦可考虑
4.具备基础施工知识,了解常用装饰材料与工艺做法
5.沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性驻场或出差
设计经理/设计总监
2-4万元/月
设计总监10年以上本科地产豪宅酒店室内设计五险一金带薪假期年终奖周末双休8-10年经验
工作职责
1、对部门项目设计出品,把控部门各组项目成本,对部门项目的项目出品、成本控制以及客户满意度全权负责。
2、能够协调好业主、公司内部、软硬装专业工作之间遇到的问题,起到沟通桥梁的作用。
3、能够帮助组员快速解决在工作中遇到的方案或专业技术、项目管理对接问题。
4、协助领导对部门进行管理,配合完成公司安排的其他工作。
任职资格
1、全日制本科或以上学历,建筑、室内设计相关专业,有海外留学或者工作经验优先考虑;
2、有8年以上地产室内设计和豪宅设计工作经验/5年以上软装项目设计工作经验,以及3年以上项目管理经验,有主导过大型项目落地经验;
3、具有国际化设计理念,具备极强的设计触觉及创意设计或方案创作构思能力;
4、精通并了解国内海外家具品牌,软装流行趋势;对室内设计、装饰以及色彩的搭配有丰富经验,对工艺及现场熟悉;
5、有优秀的项目汇报经验和3年以上的团队管理经验。
技术主管
1-1.5万元/月
技术经理5-10年本科电气机械/器材双休
岗位职责:
1. 负责生产工艺的改进、工艺流程的规划与优化、工装夹具设计及工艺技术文件的编写;
2. 负责标准作业时间与产能相关数据的收集与整理;
3. 在生产启动前完成产能、人员配置、设备及工装条件的初步评估与布局规划;负责产品转产前与制造团队的技术对接,落实项目技术参数确认及所需技术资料与工装的准备工作;
4. 主导新型工艺、新装备、新材料的应用评估与导入,推动生产效率提升与产品品质改善;
5. 负责新产品标准工时的测定与设定,建设和维护工时数据库,为生产排程和计划管理提供数据支持,并在实际生产中持续优化工艺以提高作业效率;
职位要求:
1. 本科及以上学历,机械类相关专业;
2. 具备五年以上机械行业相关工作经验,熟练掌握常用制图软件的使用;
地产项目工程负责人
1.5-1.9万元/月
监理工程师5-10年本科工程管理住宅地产项目商业地产项目住宅建筑商业建筑
岗位职责:
1、项目工程管理统筹:全面主导集团旗下多个(或大型复杂)地产开发项目的工程建设管理工作,确保项目按既定计划、高品质、安全有序实施。
2、编制项目工程管理整体方案,审核施工组织设计及关键节点进度安排。
3、统一协调项目全周期各阶段(包括前期筹备、施工建设、竣工验收、交付使用及后期保修)的工程技术事务。
4、进度管控:审定项目总体控制计划、重要里程碑节点以及年度、月度工程推进计划,跟踪实际执行情况,识别偏差并分析成因,调配资源突破瓶颈,保障核心节点如期完成。
5、参与对总包单位、重点专业分包及主要设备材料供应商的考察、评估与选定工作;负责对总包、监理及各分包单位的管理、协同与监督,确保其依约履职,并牵头处理与合作方之间的重大争议及索赔事项。
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,土木工程、工民建、建筑学、工程管理等相关专业优先考虑;
2、工作经验:具备8年以上房地产行业工程管理经历,其中至少3-5年在大型房地产集团或区域公司担任工程经理、项目工程总监或类似管理职务。
3、完整主导过不少于2个大型项目(通常指建筑面积超15万平方米,或涉及超高层、大型综合体、高端住宅等复杂业态)的全过程工程管理工作,并具备成功交付的实际案例。
4、具有多类型业态(如住宅、商业、酒店等)项目管理实践经验者优先。
技术主管
8000-13000元/月
技术总监5-10年本科电气机械/器材
1. 协助产品线负责人开展市场调研、需求分析,参与制定产品发展战略及迭代创新方案;
2. 配合产品线负责人拟定产品中长期发展规划与阶段性实施计划;
3. 协同优化产品设计、管理及运营相关流程体系,提升整体运作效率;
4. 负责新产品立项材料的撰写工作,包含产品需求文档、可行性研究报告等;
5. 主导产品线技术改造与升级类项目的研发执行;
6. 编制并输出新产品所需全套技术资料,如操作手册、电气图纸、接线图、配件清单、受控元器件表、企业标准、作业指导书、工艺规范等;
7. 组织相关部门开展研发过程评审与样机评审,并依据评审结果推动问题整改;
8. 负责新产品认证文件的编制与提交,提供认证技术支持,以及首批试产和试用阶段的技术保障;
9. 对接售后、品质、销售及客户等多方需求,提供专业技术支持与解决方案;
10. 协同交付部门完成定制项目的技术文件输出,并在生产、测试、安装环节提供技术协助;
11. 监督并协调研发中心各项目节点的验收工作;
12. 定期组织对技术经理进行专业能力培训与技能提升;
13. 协助产品线总监推进团队组织建设与人才发展。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子信息工程、电气自动化等相关专业;
2、六年以上相关工作经验,具备三年以上项目开发实践经历;
3、掌握模拟与数字电路技术、软件编程技能,持有中级职称,熟悉项目管理流程。
加分项
具备电气机械/器材行业从业背景者优先。
随车吊整体布局设计
1-2万元/月
设计总监5-10年本科汽车整车总布置
职能职责:
1、负责随车吊项目的整体开发工作;
2、开展随车吊产品的总布置方案设计;
3、承担结构零部件的设计任务;
4、主导随车吊部件的规划及标准化、统型优化工作
素质要求:
1、学历要求:本科或以上;
2、工作经验:具备随车吊产品定义能力,有组织推进随车吊项目开发的实际经验,熟悉总布置设计、结构件设计及产品性能规划,累计5年以上相关工作经验;
3、专业技能:熟练掌握三维与二维制图技术,精通CATIA、CAXA及OFFICE等常用软件;
4、具备良好的项目沟通与协调能力,责任心强,作风踏实严谨,积极进取
监理工程师
5000-10000元/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见
3. 组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4. 监督施工单位规范施工,及时发现并督促整改质量问题与安全隐患
5. 编制监理日志、月报及各类监理文件,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师资格证书,具备相应专业执业资格
2. 熟悉建设工程法律法规、技术标准及监理规范,具备扎实的专业基础
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作
4. 身体健康,能适应施工现场环境,服从项目所在地工作安排
5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
技术副总监(常瑞)
2-3.5万元/月
技术总监3-5年大专
岗位职责:
1. 协助总监开展冲焊工艺技术管理工作,主导冲压与焊接关键工艺改进,解决生产过程中出现的起皱、开裂、焊接气孔等关键技术问题,确保产品质量与生产能力稳定。
2. 负责新产品开发及新工艺实施,统筹冲焊类项目全周期推进,对接主机厂技术要求,保障项目按规范顺利交付。
3. 建立并持续优化技术管理体系,完善工艺标准和作业指导文件,推动IATF16949体系执行及APQP、FMEA等工具的实际应用。
4. 负责技术团队组织建设与人才培养,制定培训方案,提升团队整体专业水平,统筹推进技术人才梯队发展。
5. 推进技术创新与降本增效,研究新材料、新设备的应用场景,降低制造成本,增强产品市场竞争力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、材料成型、汽车工程等相关专业背景,具备5年以上汽车零部件冲焊件技术管理经验,其中至少3年同类岗位工作经验。
2. 熟悉冲压与焊接工艺原理及模具结构设计,了解伺服压力机、焊接机器人等核心设备,熟练使用AutoForm、UG等仿真与设计软件。
3. 拥有主机厂配套项目实施经验,掌握行业相关技术标准与审核流程,具备复杂冲焊件工艺难题攻关成功案例。
4. 具备良好的团队管理能力、跨部门协作能力和系统性问题解决能力,目标导向,抗压性强。
5. 关注行业技术发展方向,具有较强的创新思维和成本控制意识。
墙板覆膜工艺总工
7000-11000元/月
技术总监5-10年大专制造业
负责墙板及全屋定制产品饰面覆膜技术的研发工作,提升产品的外观表现
与使用寿命,持续优化制造流程。
(二)任职要求:
1、教育背景:材料科学、表面处理技术、家具设计与制造等相关专业大专及以上学历。
2、工作经验: 至少5年从事墙板或全屋定制产品饰面覆膜相关生产技术工作,掌握覆膜材料的选型与实际应用。
3、具备扎实的饰面改性技术积累,可独立设计环保、创新的覆膜技术方案。
4、具有较强的创新思维,能主动追踪前沿工艺与新材料,增强产品市场竞争力。
5、具备出色的项目统筹能力,能协同研发、生产、品质等多部门推进项目落地;关注行业动态,能结合市场需求推动产品策略调整与迭代更新。
6、有一定产品组装及现场安装实操经验,能识别安装环节的技术痛点并提出有效优化措施。
加分项
具备以下领域经验者优先:橡胶/塑料制品·化学原料/化学制品·新材料
钢制电池壳技术负责人
3.5-4.5万元/月
技术总监10年以上本科技术管理钢制电池壳研发技术团队管理
工作职责
1. 负责钢制电池壳技术路径的规划与产品开发,主导材料选择、结构设计及工艺规范制定,确保产品具备轻量化、高刚性及可靠安全性能。
2. 主导解决批量生产中的关键技术难题,包括冲压成形、焊接工艺改进、防腐处理等环节,持续优化生产效率与产品合格率。
3. 协调研发、制造、品质等多部门协同,推进技术方案实施,保障项目按计划节点顺利交付。
4. 关注行业先进技术动态,推动新型材料与创新工艺的应用,增强产品技术领先优势。
任职要求
1. 本科及以上学历,材料科学与工程、机械工程或相关专业背景。
2. 具备10年以上汽车金属零部件研发经历,5年以上电池壳体或同类结构件技术管理经验,精通钢材性能及冲压、焊接等相关制造工艺。
3. 拥有完整的新产品从研发到量产落地的实践经验,可独立承担技术方案设计与重大问题攻关。
4. 具备优秀的跨职能沟通能力和团队管理能力,能够高效推动复杂项目的执行与落地。
总监理工程师
8000-12000元/月
总监理工程师10年以上大专注册监理工程师
招聘岗位:总监理工程师(风电方向,退休返聘)
· 岗位性质:退休返聘(需提供退休证明)
· 工作地点:安徽省及周边省市(风电项目现场)
· 薪资待遇:月薪8000-12000元,具体根据个人资质、项目经验及持证情况面议。
岗位要求
需持住建部注册监理工程师证书(可退休返聘),5年以上风电项目总监或总代经验,熟悉风电工程(风机基础、升压站、集电线路等)施工流程及验收规范,能独立主持项目监理部工作,全面负责质量、安全、进度及投资控制;精通监理规范及相关法律法规,能组织编制监理规划、细则及各类报告,具备较强的现场协调与应急处置能力,能签发工程暂停令、审核竣工结算;熟练运用办公软件,文字表达能力强,能独立完成监理月报、会议纪要及工作总结;身体健康,能常驻工地(含山地、戈壁等),服从公司调派,持中级及以上职称或做过高原风电者优先。
专业监理工程师
4000-5000元/月
总监理工程师10年以上大专宣城本地居住,负责任,善沟通监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责:
有电力、土建监理经验者优先
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况
3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作
4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排
5.无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
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