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区域总监10年以上学历不限客户/渠道开发及运营企业政府/社会团体基于客户反馈的产品优化建议个人制定区域营销计划
岗位职责: 1. 制定并落实医疗器械产品的区域销售方案,推动销售业绩目标的实现。 2. 组织并带领区域销售团队,提升团队专业能力,确保各项销售指标顺利完成。 3. 开发并维护与医疗机构的业务合作,增强品牌在本地市场的影响力与市场占有率。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力及商务洽谈水平,能高效对接客户并推进合作。 2. 有团队管理背景,善于激发团队潜力,指导成员达成销售任务。 3. 具备敏锐的市场感知能力,能准确把握行业趋势与客户需求,及时调整销售策略。 薪资在1万-2万,具体面谈
区域总监10年以上学历不限客户/渠道开发及运营企业政府/社会团体基于客户反馈的产
岗位职责: 1.制定并落实医疗器械产品的区域销售计划,推动销售目标的实现。 2.带领并辅导区域销售团队,提升团队专业能力,确保业绩指标顺利完成。 3.开发并维护与医疗机构的良好合作关系,增强品牌在本地市场的影响力和市场占有率。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与商务谈判水平,能高效对接客户需求并推进合作。 2.有团队管理实践经验,善于激励成员并带领团队达成销售任务。 3.具备敏锐的市场感知能力,能准确把握市场变化与客户动向,及时调整销售策略。 薪资在1万-2万,具体面谈
销售主管
7000-10000元/月
销售经理包住社保包吃生日福利餐补经验不限大专及以上
岗位职责: 1、销售基础工作:每日电话及微信与客户沟通,预约拜访客户,面销为主,做销售报价、方案,洽谈、签订合同等工作。 2、客户开发与维护:主动挖掘潜在客户,整理更新客户资料,建立并维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。 3、市场调查分析:定期分析市场动态、参与行业销售展会以及市场活动;行业投标分析:主动收集各行业招投标信息,跟进各行业投标。 4、合同谈判与签订:参与重要客户的谈判,促成合作,确保合同条款有利于公司利益最大化。 5、省办管理:负责办事处人员的日常工作检查,新人帮带、人员培训等,带领省办销售完成销售目标。协助大区总监管理、执行公司制度、资料统计、会议召开等工作 任职要求: 年龄必须为22-30岁之间,男女不限。 本科及以上,优秀者可放宽至大专,工科门类电气相关专业。 有UPS、精密空调、低压成套、数据中心能基产品、智能化、充电桩、光伏产品等IT行业销售(满足任其一),有销售、或售前等工作经验优先。 有较强的学习、沟通能力,善于交际。 熟悉使用office办公软件,能独立完成标书者优先。 有良好的团队合作意识和承压能力,有管理经验,愿意主动与下属沟通。 有政府、金融、交通、教育、军队、电力、医疗、系统集成总包等行业背景优先。 入职后,试用期2个-3个月,期间公司将组织强化技术培训,通过考核转正后直接担任省办主管。 福利待遇 1、统一购买五险。 2、5.5天工作制,法定节假日依照国家规定执行,如当月无法定节假日,则第二周周末双休。 3、公司定期组织丰富的员工活动:户外活动、团队聚餐、年度旅游等。 4、各大节日福利的慰问和礼品的发放。
餐饮渠道经理(2人)
8000-15000元/月
销售总监1-3年大专及以上面销/陌拜
1. 核心定位 推动土鸡产品在餐饮渠道的深度合作,搭建品牌与餐饮商户之间的桥梁,同步推进线下开拓与线上支持,助力品牌在餐饮领域的有效落地。 2. 主要岗位职责 调研各省份及周边区域餐饮市场(涵盖正餐、火锅等业态),收集竞品动态、客户需求、采购标准等关键信息,形成调研报告,为业务策略提供数据依据。 拓展餐饮类客户资源,对接供货合作并达成销售目标;持续维护客户关系,协调解决合作过程中的各类问题,提升客户复购率与服务满意度。 结合市场调研与实地拓展经验,参与制定餐饮渠道开发方案及产品匹配策略,推动业务方案高效执行。 本岗位需根据工作安排进行出差
销售经理1-2人3-5年学历不限代理商销售较多出差按单提成回款提成TOB弹性工作制批发/零售快消品
职位描述: 儿童奶粉省区合伙人 时间自由,无需坐班,您是否正在寻找一个真正的创业机会,而非一份打工的工作。 我们是一家专注于高端特色乳品的品牌公司,旗下主打娟珊奶源全配方儿童奶粉奶粉。现为开拓全国市场,诚邀各省区的“事业合伙人”,而非员工。我们提供产品、品牌、后勤支持,您利用您的本地资源和时间,共同开发市场,共享丰厚利润。 [您将负责] ·负责本公司的四个太阳娟姗儿童成长奶粉,在您所在省区的渠道开发与客户关系维护。 ·自主规划时间,开发本地婴童渠道代理商、母婴连锁系统、商超等等渠道资源。 ·向终端客户传递产品价值,达成目标。 [我们提供] ·独家产品线:配备核心全面配方(娟珊生牛乳奶基、HMO母乳低聚糖、γ-氨基丁酸、CBP初乳碱性蛋白、牛脾肽)、强背书(宜品集团生产)、高颜值、严控货、让您轻松开拓客户。 ·事业平台:您是项目的合伙人,而非打工者,时间自由,多劳多得。 [我们期待您] ·有婴童渠道当地县市级代理、母婴连锁系统的相关客户资源。 ·对婴童行业有浓厚兴趣,有赚钱的强烈欲望。·具备良好的沟通能力和一定的本地人脉资源(母婴、乳制品)。·有创业心态,具备自我驱动能力和执行力。如果您准备好开启一段属于自己的事业,请立即投递简历。
销售经理保险生日福利五险一金5-10年本科及以上代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售按单提成销售额提成
1.首先是要求诚实,善良,真诚,能够吃苦,工作踏实,认真负责,做事细心,学习能力强,要有耐心,要有持续不断坚持下去的毅力! 2.上午在公司学习2小时,下午去见客户,可以面见,也可以打电话微信联系客户! 3.本科以上学历年龄在24~50岁之间,基本工资4000元,加绩效工资!
大胆尝试一下公司和很多平台有着紧密的合作
4000-14000元/月
销售经理五险一金6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成
我司是一成熟的网约车公司 平台运营网约车租赁买卖保险年审
销售经理业务经理社保生日福利年终奖餐补20人以上
【高德地图高薪诚聘本地生活业务经理】 不想错过一个高薪又有前景的工作机会?高德地图现公开招聘50名业务经理,带你开启职业新篇章! 无责底薪+高额提成+绩效奖金,综合月薪轻松过万不是梦!你的收入你做主,上不封顶,底薪还每年递增哦! 我们提供: 完善培训体系,新人也能快速上手 五险齐全,安心工作有保障 团建旅游、节假日福利多多 每天8小时工作制,单双休,法定假期全休 办公地点:界首路260号万象城,交通便利环境优 应聘要求: 年龄20-38岁,有销售经验优先(无经验也可培训上岗)!只要你积极进取、沟通能力强,这里就有你的舞台!
销售经理/主管社保经验不限大专及以上
稻古捞面总部位于安徽省蚌埠市,本岗位属于连锁品牌餐饮招商加盟方向,主要负责公司餐饮项目的招商拓展工作。公司提供精准客户资源,适合对餐饮加盟领域有热情的人才加入。入职即享带教辅导,轻松上手,高效开单! 【薪资福利】 1、综合月薪过万,表现优异者年收入可达20-50万元,每季度依据业绩表现进行晋升评估; 2、享有季度/年度奖金、社保缴纳、节日福利,定期组织下午茶、月度生日会、带薪团建活动及年度健康体检; 【上班时间】 9:00-18:00 【晋升机会】 1、职业发展路径:招商经理 → 带组经理 → 部门经理; 2、内部岗位竞聘优先考虑在职员工,助力稳步成长; 【岗位职责】 1、全面掌握公司产品信息与销售技巧,依托公司提供的高质量客户资源,通过电话沟通与面对面交流,向客户讲解加盟政策及相关内容; 2、主动邀约意向客户到公司实地考察,深入了解合作模式; 3、开展产品宣传、推广与销售工作,确保完成每月既定销售目标; 4、制定月度销售计划并严格执行,持续跟进客户进展,积极拓展新客户群体; 5、全程协助到访客户接待,主导洽谈加盟细节及合同签署流程; 6、负责已签约客户的后期维护与复购跟进,提升客户满意度与粘性; 【任职要求】 1、具备积极的工作态度,热爱销售岗位,有耐心、责任感强,能承受一定工作压力; 2、形象良好,普通话标准,语言表达清晰流畅,可接受必要加班,具备优秀的沟通能力、应变能力和问题解决能力,事业心强; 3、有连锁行业或连锁餐饮招商加盟相关经验者优先录用; 1、名:致力于打造全球知名的百年企业,助您投身一份成就财富梦想的伟大事业; 2、利:高成长性、高激励机制、高收入回报,持续学习提升的平台,让您实现赚钱与增值双丰收; 3、情:倡导忠孝、感恩、品德为先,坚持利他、拼搏、共赢的价值观; 4、梦:提供快速晋升通道和广阔发展空间,只要敢想敢拼,未来由您定义; 5、乐:在高效工作之余,享受丰富的团队建设活动,体验充实而愉悦的工作生活!
淮南寿县招静压驾驶员一名,年龄60以下,工地。有意向的联系
静压机1-2人
招静压驾驶员一名,年龄60以下,工地寿县。有意向的联系
淮南 寿县
3月4日 10:47拨打电话
新能源厂操作工普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
新厂区开招,岗位空缺比较大,不压工资,人走账清,留任三倍薪资!! 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 !立即投递!在线咨询!24小时均可回复!! 一、薪资待遇: ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 薪资准时发放,节假日提前,直接打到本人薪资卡,保证人走账清 二、工作内容: 招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位 三、入职要求: 1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职 四、包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
杂工月结
大通区文峰光电科技有限公司食堂招聘 勤杂工阿姨 工作时间:7:00—13:00 月休4天,工资1800 联系电话:
淮南 大通区
3月4日 10:37拨打电话
淮南田家庵区有喜欢砍树的强头强嫂可以联系了,大量招人工资月月清
砍伐工月结
有喜欢砍树的强头强嫂可以联系了,大量招人工资月月清
淮南 田家庵区
3月4日 10:37拨打电话
淮南大通区招桥梁、钢筋工
桥梁钢筋工
淮南市大通区招桥梁、钢筋工
淮南 大通区
3月4日 10:32拨打电话
区域经理1-2人5-10年大专及以上
作职责: 1.全面负责店铺的运营管理,完成公司制定的店铺销售目标; 2.负责执行营销活动方案,提升店铺销售业绩; 3.负责店铺员工培训,提高员工的专业知识与技能; 4.负责人才梯队培养,加强团队建设; 5.负责处理店铺的突发事件,及时做好反馈; 6.严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业,服从公司工作安排。 任职要求: 1.5年以上同岗位管理经验,独立带领团队; 2.掌握商品管理、陈列管理、客户管理的执行流程; 3.具备店铺营销活动的落地执行能力; 4.具有高度的工作责任心,带领团队成员完成各项工作任务; 5.具有较强的沟通协调能力、抗压能力、创新能力,能够适应工作节奏及工作
区域经理
1-1.5万元/月
区域经理交通补助生日福利年终奖五险20人以上经验不限高中及以上退伍军人优先宝妈优先有地推经验代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤销售额提成TOC弹性工作制互联网/科技批发/零售企业服务5人(含)以上地推团队开城经验销售经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力团队招募及培养市场调研客户/渠道开发及运营
一、基本要求 1. 年龄18-45周岁,身体健康,学历不限,有无经验均可(有地推、销售、支付行业经验者优先录用) 2. 具备合法有效的身份证明,无不良从业记录、无违法犯罪记录,诚实守信、品行端正 3. 能接受外出跑市场、上门拜访商户的工作模式,适应户外及灵活工作时间 二、岗位职责 1. 负责线下拓展餐饮、零售、便利店、小吃店、农贸市场等各类实体商户,推广公司聚合收款码产品 2. 向商户讲解收款码功能、费率、到账时间、售后保障等核心优势,完成签约入驻 3. 协助商户完成设备安装、账号开通、操作指导等落地服务,解决基础使用问题 4. 维护已合作商户关系,做好售后跟进,提升商户活跃度与复购、转介绍率 5. 按时完成公司下达的拓店、激活、交易额等业绩指标,及时上报工作数据与市场信息 三、任职资格 1. 性格外向开朗,沟通表达能力强,具备良好的商务谈判与客户开发能力 2. 吃苦耐劳、执行力强,有强烈的赚钱欲望和目标感,抗压能力突出 3. 熟悉本地商圈、街道及商户分布,有本地商户资源者优先 4. 会使用智能手机,能熟练操作推广APP、商户录入、资料上传等基础流程 5. 认同支付行业发展前景,服从公司管理,遵守业务规范与合规要求 四、能力素养 1. 具备主动开拓意识,不依赖派单,能自主寻找、拜访目标商户 2. 学习能力强,可快速掌握产品知识、推广话术与合规政策 3. 有责任心,重视服务质量,维护公司品牌形象 4. 具备团队协作意识,积极配合公司培训、复盘与市场活动 五、工作内容补充 1. 陌生拜访、扫街、扫楼、商圈驻点推广聚合收款码 2. 收集商户信息,建立客户档案,跟进意向客户促成签约 3. 配合公司完成市场调研、竞品信息收集与推广策略优化
区域总监5-10年高中及以上餐饮连锁客户连锁餐饮客户食品制造客户区域销售地推销售面销/陌拜复合调味料销售预制菜销售
一、关于新雅轩: 1、优质平台(公司为行业领军企业,专注“复合调味料+预制菜一站式标准化整体解决方案服务”); 2、助力融入(推行“百日新人辅导计划”,公司及直属上级全程支持您的适应与成长); 3、高效协作(采用项目制运作模式,团队目标一致,紧密配合,协同推进); 4、系统赋能(设有“雏鹰计划”、“菁鹰计划”、“雄鹰计划”、“领英计划”等多层次人才培养项目); 5、丰厚回报(基础薪资+绩效提成+年度奖励+事业合伙人机制+差旅补贴+工龄津贴+转正后车补+福利待遇优渥); 6、清晰晋升(省区经理→高级省区经理→资深省区经理→大区总监→高级大区总监→资深大区总监→营销副总监→营销总监→市场产品中心总经理→副总裁→总裁)。 二、任职要求: 1、高中及以上学历,市场营销、食品科学、烹饪等相关专业者优先考虑; 2、具备团队管理经验及目标导向的执行能力; 3、拥有调味品(基础调味料、复合调味料)/预制菜、食材、餐饮设备或餐饮数字化工具等B端客户销售背景者优先; 4、具备连锁餐饮客户资源者优先(涵盖快餐连锁、粉面连锁、中餐连锁、冒菜麻辣烫连锁、火锅烧烤连锁、特色小吃连锁、烤鱼酸菜鱼连锁、团餐等领域)。 三、工作内容: 1、结合公司产品体系与连锁餐饮客户需求,完成所辖区域销售指标; 2、带领省区销售团队,推动新客户开拓及存量客户新产品导入; 3、营销过程管控: 1)每月需制定明确的营销策略与行动计划,并监督落地执行; 2)会议组织:定期召开月度复盘会、周例会、日例会,聚焦目标达成、客户转化、项目进展及资源协调,形成会议纪要,关键事项须闭环跟进; 3)对A类及以上客户,每月需协同客户经理完成不少于20次有效拜访,挖掘合作机会,强化客户关系维护; 4)对下属每日重点工作,须于次日12:00前在CRM系统内完成点评与指导。
区域经理生日福利五险一金年终奖1-2人3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责工商业分布式光伏项目市场拓展,挖掘潜在客户,对接内外部资源,达成项目合作。 2、负责前期项目方案编写、投资测算、商务谈判及合同签订工作。 3、统筹项目备案、审批等各类政府手续办理,跟进施工进度及进度付款。 4、负责项目并网、竣工验收、运营移交及竣工结算全流程推进。 5、维护客户关系,完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、市场营销、新能源等相关专业专科及以上学历,具有光伏行业人脉资源或有项目储备资源者优先考虑; 2、具备独立开发光伏项目、商务谈判以及编制分析报告能力; 3、3年以上光伏电站开发经验,熟悉光伏电站开发各个流程,熟悉地方政策; 4、具有一定的独立判断及良好的客户服务意识; 5、具有较强的沟通、协调能力,有较强的执行力,较强的语言文字表达能力,熟练使用办公软件; 6、能适应出差、会开车。 福利待遇: 1、薪酬结构:基本工资+绩效+绩效奖金 2、福利体系:五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、周末双休。
西安区域销售主管
5000-10000元/月
区域总监1-3年高中及以上
岗位职责: 1、负责区域内连锁药店、诊所等终端渠道的产品开发与品种推广,推进市场覆盖与业务延伸。 2、依据公司下达的销售目标,落实销售任务并达成回款要求。 3、制定个人销售计划,并按计划执行客户拜访与新客户开拓工作。 4、持续维护客户关系,提供专业服务支持,提升客户满意度,推动长期稳定合作。 5、收集整理客户信息,健全客户档案管理,深化与客户的互动与信任。 6、全面主导OTC领域渠道运营管理,独立承担区域运营责任。 任职要求: 1、具备良好沟通能力,热爱销售岗位,欢迎应届毕业生投递。 2、语言表达流畅,积极进取,乐于突破自我、迎接挑战。 3、具备良好的问题处理能力,为人得体大方,工作态度端正,富有团队协作精神。 4、责任心强,有事业追求,工作中保持耐心、细致与严谨作风。 职位亮点:成长空间广阔、创业型发展平台、团队氛围融洽
城市经理1-3年大专及以上小学业务教育信息化教育培训K12课后服务客户/渠道开发及运营团队招募及培养政府/社会团体教育/培训产品推广经验独立开拓市场能力互联网/科技对机构(To B)销售经验教育装备
【岗位职责】 1. 负责开发本地学校教育领域渠道资源,向合作方清晰传递公司产品服务内容、合作机制及支持能力,推动建立合作关系,协同为学校及教育主管部门提供课后服务解决方案; 2. 推进公司产品与服务在本地教育系统中的落地实施,助力构建稳定持久的区域合作生态,持续提升产品服务覆盖范围与市场份额; 3. 维护与学校、教育局、合作机构及相关教育单位的日常关系,制定并执行客户维护方案,主动高效响应客户需求,稳步提高客户认可度与满意度; 【任职要求】 1. 具备2年以上教育行业ToB或ToG市场拓展经验,有课后服务项目经验者优先; 2. 大专及以上学历; 3. 具备良好的复盘与分享习惯,勇于追求业绩突破,适应销售类岗位工作节奏。
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验电销团队团队建设及管理能力较少出差和外勤客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养地推团队品牌招商金融产品推广经验独立开拓市场能力个人O2O/电子
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级潜力赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务:缓解催收压力,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护范围的费用 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广实操与管理指导,全程带教新人快速上手 2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业严谨态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制:不断开拓新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳,适应初期拓展阶段的压力,抗干扰能力强,情绪稳定,信念坚定 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定关系 工作时间: 10:00-19:00,午间休息1.5小时,团队氛围轻松,无高压环境 薪资构成: 5000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利 不定期组织团建活动 设置月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能提升与专业课程培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
管理老师
4000-7000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜政府/社会团体其他产品/服务医疗/大健康
1,病房健康宣教 2,达成公司月度业绩目标 3,组织周例会及周度培训 4,护理人员招聘工作 5,开展患者满意度及科室满意度调研 6,日常护理员管理与绩效考核
销售经理/主管
4000-5000元/月
销售经理1-2人1-3年中专及以上
电话销售:生物质颗粒燃料,拓客,跟进,签单,售后,复购。管理销售人员
光伏业务经理
2-3.5万元/月
区域销售团队经理业务经理高温补贴20人以上经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成TOC弹性工作制
全苏北地区大量要人 工作内容 去农村的农户家,去谈给农民租金,租他们的房顶; 按农户家屋顶大小给农民租金,全程保证不需要农户花一分钱,没有任何套路,与农户的光伏合同真实靠谱; 保证不贷款,一经发现有任何形式贷款,投资方无条件承担一切责任,直接拆走,并赔偿农户一切损失,可以安心; 屋顶用来安装太阳能,装太阳能板能给农户起到隔热和防雨作用,绿色环保,安全放心,国家支持。 总结一句话:找东南西三面无遮挡,采光好的房顶,给农户租金,租农户房顶,太阳能发电,发的电国家电网收走 无底薪模式:行动自由; 工作时间自由,有业务总监统一从零培训,区域经理/团队经理实时协助带教,后期可以自己跑,也可以自行组队跑。 【合同签署25年,农户租金并网日起算】  一张板约2.7-2.8平方米(1.134×2.465),正常一户房顶能铺40-200张板子,租金和农户的房顶大小相关。 概念定义: 备案:根据县区发改委要求,提供相应材料,审核通过后出备案证,与材料发货挂钩; 有效建档:商务审核通过(身份证/房产证明/银行卡),技术审核通过(设计方案及现场情况备注),农户确定无悔可发货,与材料发货挂钩; 农户返现:在实际业务过程中,给业务介绍人的;在并网审核通过30天内结算; 施工环节,非系统方案/特殊要求导致材料超出,根据实际情况;与提成挂钩;(可提前避免) 工资结算 (1)发放条件: 一户一结,并网审核发放100%;(①安装后电表照片,②3天正常发电量,③购售电合同,以上三项上传系统且审核通过) (本工作时间自由,无需打卡,全兼职都可以,不包吃住,,给了高提成,没有其他); 经验不限,学历不限;一个月随便干一单,都能月入过万。。。 
智能化产品销售
4000-5000元/月
区域销售社保保险年终奖1-2人1-3年大专及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
1、根据公司指标,完成所管辖区域销售任务; 2、积极拜访客户,理解客户需求;增加新客源,管理及维护老客户; 3、提供客户服务,解决售前、售后客户疑问; 4、及时妥善完成回款工作。 我们的要求 1、工作积极,条理清晰,主次分明,以目标为重点; 2、较强人际沟通技巧,有亲和力及团队合作精
光伏业务经理
2-3.5万元/月
区域销售团队经理业务经理高温补贴20人以上经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成TOC弹性工作制
全淮南,包含寿县,凤台大量要人 工作内容 去农村的农户家,去谈给农民租金,租他们的房顶; 按农户家屋顶大小给农民租金,全程保证不需要农户花一分钱,没有任何套路,与农户的光伏合同真实靠谱; 保证不贷款,一经发现有任何形式贷款,投资方无条件承担一切责任,直接拆走,并赔偿农户一切损失,可以安心; 屋顶用来安装太阳能,装太阳能板能给农户起到隔热和防雨作用,绿色环保,安全放心,国家支持。 总结一句话:找东南西三面无遮挡,采光好的房顶,给农户租金,租农户房顶,太阳能发电,发的电国家电网收走 无底薪模式:行动自由; 工作时间自由,有业务总监统一从零培训,区域经理/团队经理实时协助带教,后期可以自己跑,也可以自行组队跑。 【合同签署25年,农户租金并网日起算】  一张板约2.7-2.8平方米(1.134×2.465),正常一户房顶能铺40-200张板子,租金和农户的房顶大小相关。 概念定义: 备案:根据县区发改委要求,提供相应材料,审核通过后出备案证,与材料发货挂钩; 有效建档:商务审核通过(身份证/房产证明/银行卡),技术审核通过(设计方案及现场情况备注),农户确定无悔可发货,与材料发货挂钩; 农户返现:在实际业务过程中,给业务介绍人的;在并网审核通过30天内结算; 施工环节,非系统方案/特殊要求导致材料超出,根据实际情况;与提成挂钩;(可提前避免) 工资结算 (1)发放条件: 一户一结,并网审核发放100%;(①安装后电表照片,②3天正常发电量,③购售电合同,以上三项上传系统且审核通过) (本工作时间自由,无需打卡,全兼职都可以,不包吃住,,给了高提成,没有其他); 经验不限,学历不限;一个月随便干一单,都能月入过万。 
系统主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上门店/柜台销售快消品企业(To B)快消品销售经验
诚邀加入江苏新天地食品安徽淮南区域,商超系统负责人: 1.年龄:28-42周岁 2.学历:中专及以上 3.工作经验:具备1-2年商超快消领域从业经历者优先考虑 4.技能可后续培养,需掌握门店系统操作流程,能够制定门店拓展计划,并指导执行标准化运营 5.个人素质:具备市场分析与开拓能力,良好的沟通、协调及创新思维能力 6.吃苦耐劳,责任心强,反应灵活,积极进取,愿与企业共同成长 7.可接受出差,持有驾照并具备独立驾驶能力 8.薪酬福利:底薪+提成+全勤奖+绩效奖金+中秋节日福利+春节福利
光伏业务经理
2-3.5万元/月
区域销售团队经理业务经理高温补贴20人以上经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成TOC弹性工作制
全淮南,包含寿县,凤台大量要人 工作内容 去农村的农户家,去谈给农民租金,租他们的房顶; 按农户家屋顶大小给农民租金,全程保证不需要农户花一分钱,没有任何套路,与农户的光伏合同真实靠谱; 保证不贷款,一经发现有任何形式贷款,投资方无条件承担一切责任,直接拆走,并赔偿农户一切损失,可以安心; 屋顶用来安装太阳能,装太阳能板能给农户起到隔热和防雨作用,绿色环保,安全放心,国家支持。 总结一句话:找东南西三面无遮挡,采光好的房顶,给农户租金,租农户房顶,太阳能发电,发的电国家电网收走 无底薪模式:行动自由; 工作时间自由,有业务总监统一从零培训,区域经理/团队经理实时协助带教,后期可以自己跑,也可以自行组队跑。 【合同签署25年,农户租金并网日起算】  一张板约2.7-2.8平方米(1.134×2.465),正常一户房顶能铺40-200张板子,租金和农户的房顶大小相关。 概念定义: 备案:根据县区发改委要求,提供相应材料,审核通过后出备案证,与材料发货挂钩; 有效建档:商务审核通过(身份证/房产证明/银行卡),技术审核通过(设计方案及现场情况备注),农户确定无悔可发货,与材料发货挂钩; 农户返现:在实际业务过程中,给业务介绍人的;在并网审核通过30天内结算; 施工环节,非系统方案/特殊要求导致材料超出,根据实际情况;与提成挂钩;(可提前避免) 工资结算 (1)发放条件: 一户一结,并网审核发放100%;(①安装后电表照片,②3天正常发电量,③购售电合同,以上三项上传系统且审核通过) (本工作时间自由,无需打卡,全兼职都可以,不包吃住,,给了高提成,没有其他); 经验不限,学历不限;一个月随便干一单,都能月入过万。。。 
光伏业务经理
2-3.5万元/月
区域销售团队经理业务经理高温补贴20人以上经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成TOC弹性工作制
全淮南,包含寿县,凤台大量要人 工作内容 去农村的农户家,去谈给农民租金,租他们的房顶; 按农户家屋顶大小给农民租金,全程保证不需要农户花一分钱,没有任何套路,与农户的光伏合同真实靠谱; 保证不贷款,一经发现有任何形式贷款,投资方无条件承担一切责任,直接拆走,并赔偿农户一切损失,可以安心; 屋顶用来安装太阳能,装太阳能板能给农户起到隔热和防雨作用,绿色环保,安全放心,国家支持。 总结一句话:找东南西三面无遮挡,采光好的房顶,给农户租金,租农户房顶,太阳能发电,发的电国家电网收走 无底薪模式:行动自由; 工作时间自由,有业务总监统一从零培训,区域经理/团队经理实时协助带教,后期可以自己跑,也可以自行组队跑。 【合同签署25年,农户租金并网日起算】  一张板约2.7-2.8平方米(1.134×2.465),正常一户房顶能铺40-200张板子,租金和农户的房顶大小相关。 概念定义: 备案:根据县区发改委要求,提供相应材料,审核通过后出备案证,与材料发货挂钩; 有效建档:商务审核通过(身份证/房产证明/银行卡),技术审核通过(设计方案及现场情况备注),农户确定无悔可发货,与材料发货挂钩; 农户返现:在实际业务过程中,给业务介绍人的;在并网审核通过30天内结算; 施工环节,非系统方案/特殊要求导致材料超出,根据实际情况;与提成挂钩;(可提前避免) 工资结算 (1)发放条件: 一户一结,并网审核发放100%;(①安装后电表照片,②3天正常发电量,③购售电合同,以上三项上传系统且审核通过) (本工作时间自由,无需打卡,全兼职都可以,不包吃住,,给了高提成,没有其他); 经验不限,学历不限;一个月随便干一单,都能月入过万。 
金融贷款电销专员
1.2-2.4万元/月
销售经理/主管五险一金经验不限学历不限电话销售面销/陌拜房地产销售经验互联网金融企业(To B)面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品电话销售经验
公司简介: 我司为百度集团旗下子品牌度小满金融,目前在合肥市场快速拓展。公司专注于线下小微企业客户纯信用经营性贷款服务,非线上网贷业务。 岗位职责: 1.负责直营贷款项目的推广与客户开发 2.以电话销售为主要方式推进业务,提升市场占有率 3.与客户保持高效沟通,建立长期合作关系,提供专业信贷咨询支持 4.邀约客户面谈并协助完成贷款审核及放款流程,新人有专人指导 5.落实贷后管理,持续维护客户关系,赢得客户持久信赖 薪酬待遇: 1.底薪:无责任底薪3200元,绩效底薪400~3000元 2.提成:按放款金额固定比例计提,不因客户利率变动影响提成标准 3.余额分润:在职时间越长,累计余额越高,佣金同步增长,在职满半年员工月均佣金普遍超过底薪 4.入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金 任职要求: 1.具备较强的沟通表达能力与自主学习能力 2.有志于在金融科技行业长期深耕发展 3.品行良好,无不良信用记录或犯罪史,踏实肯干,积极主动 4.拥有电销、地推或其他销售经验者优先考虑 5.欢迎无经验人员及跨行业求职者加入,公司将提供系统化培训与全流程带教助力快速成单
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