支持诊断测试相关工作，英语口语需达到基本沟通水平 任职资格 a) 诊断协议专业能力： 掌握核心诊断标准的技术细节，涵盖 UDS（ISO 14229-1）、OBD-II（SAE J1979）、DoIP（ISO 13400）、ISO 15765-2（TP）、ISO 15031 及 SAE J2534。可独立完成诊断功能测试用例的设计、实施与结果分析，如 DTC 管理、常规控制指令执行、数据标识符（DID）的读取与写入操作。 b) 工具应用与自动化技能： 熟练使用 Vector 公司的 CANoe 软件，特别是其诊断模块 CANoe.DiVa 和 CANoe.DELA。关键技能包括： • 搭建仿真环境并配置硬件接口（如 VN 系列卡）； 本科学历、2年以上相关工作经验 • 独立开发、调试及维护用于自动化诊断测试的复杂 CAPL 脚本； • 利用 CANoe 工具进行诊断日志的采集、解析和问题定位。 c) 诊断数据库操作经验： 具备处理 CDD（CANdelaStudio 描述文件）和 ODX（开放诊断数据交换格式）的实际经验，能够将上述诊断数据库导入 CANoe.DiVa 并基于其生成标准化的诊断测试用例。 d) 安全访问与认证测试能力： 理解诊断安全机制原理，包括种子密钥算法、安全访问等级（如第1至第5级），可在测试过程中模拟或对接特定 ECU 的安全 DLL 或计算模块。 e) 测试框架集成能力： 能将诊断测试脚本整合至持续集成/持续部署（CI/CD）流程或其他自动化测试平台（如 Jenkins、Python 构建的运行器或 Vector vTESTstudio），以支持周期性或回归测试任务的自动执行。 f) 实车与HIL测试经验： 具备在实车环境或硬件在环（HIL）系统中开展诊断测试的经历，熟悉因线路异常、电源状态（如 KL15 开关变化）或 ECU 睡眠/唤醒逻辑引发的通信故障排查方法。 g) 跨部门协作能力： 能够与 ECU 软件开发、系统架构设计及标定工程团队高效协作，清晰传递诊断需求，复现现场故障并验证解决方案的有效性。

岗位要求： 1、熟悉等价类划分、场景分析、错误推测等基本测试理论与方法 2、具备扎实的计算机基础知识，能够独立编写SQL查询、删除、插入等操作语句 3、熟练运用自动化测试工具完成大数据量的数据对比测试，如基于Python测试框架的自动化工具 4、有报表类产品的测试实践经历 5、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力，可与多方项目相关方顺畅协作 6、具备监管领域工作经验或银行系统测试背景者优先考虑 岗位职责： 1.承担日常测试任务的执行与落实

岗位职责: 1. 负责公司质量管理系统的维护和改进，确保产品质量符合标准。 2. 分析客户投诉，及时处理质量问题，保证客户满意度。 3. 对团队进行质量管理培训，提升团队专业技能。 4. 监控质量控制过程，确保质量指标的完成。 5. 与供应商和客户沟通，确保质量问题及时解决。 任职要求： 1. 具备良好的组织和管理能力，能够有效地带领团队。 2. 熟悉质量管理工具和方法，能够灵活运用于工作中。 3. 良好的沟通能力和团队合作精神，能够处理客户投诉。 4. 对质量改进有强烈的热情和持续的学习态度。 5. 能够独立处理和解决质量问题。

1. 需根据项目需求赴全国各地驻场，承担功能、数据及接口等方面的测试任务； 2. 要求统招本科及以上学历（学信网可查），毕业满两年，计算机相关专业优先考虑； 3. 对软件测试有浓厚兴趣，具备较强的自我驱动力，愿意在测试领域持续深耕与提升； 4. 经验不限，能够服从公司统一调配，接受系统化培养，具备异地工作意愿者更受青睐； 福利待遇： 上市公司平台，公司可提供住宿，缴纳五险一金； 欢迎满足条件的候选人积极投递~

主要职责涵盖测试团队的统筹管理、测试体系的搭建与优化、参与软件功能及性能测试、制定测试方案并撰写相关文档、把控测试计划与项目进度等。 同时需具备对用户需求和产品设计提出建设性意见的能力，协助完善产品功能设计。 学历和经验要求：本科及以上学历，计算机或软件工程等相关专业，具备8年以上应用测试、性能测试及其他专项测试工作经验； 熟悉软件测试全流程：测试人员需掌握软件测试基础理论与方法，了解测试各阶段核心工作，包括需求评审、测试规划、用例设计、测试执行、缺陷管理及测试总结等环节； 掌握至少一门编程语言：如Java、Python等，便于开展自动化脚本开发与接口测试工作； 熟练操作主流自动化测试工具：如Selenium、Appium、JMeter等，以提升测试工作的效率与质量； 具有3年以上测试团队管理经历，有从零搭建测试管理体系经验者优先； 具备优秀的沟通表达能力与团队合作意识：测试岗位需频繁协同开发、产品等多个角色，良好的协作与协调能力为必要条件； 其他优先条件：具备信创国产化系统测试背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责智能驾驶系统测试方案的制定与实施，涵盖功能、性能及安全性测试等方面 2. 编写并执行测试用例，记录测试过程，分析测试数据，保障产品达到质量标准 3. 与研发团队协同配合，跟踪缺陷处理全流程，推进问题闭环 4. 参与测试自动化平台的搭建与日常维护，提升测试执行效率 5. 汇总测试结果，输出测试报告，为产品迭代优化提供数据支持 岗位要求： 1. 大专及以上学历，计算机、软件工程、车辆工程或相关专业背景 2. 具备3年以上智能驾驶或汽车电子领域测试工作经验 3. 掌握智能驾驶系统整体架构，了解感知、决策、控制等功能模块 4. 熟悉常用测试工具与测试流程，如CANoe、dSPACE等 5. 具有较强的问题定位与解决能力，可独立开展测试工作 6. 拥有自动驾驶或ADAS系统测试经历者优先考虑

岗位职责: 1. 负责生产与测试环境的部署实施及日常维护 2. 负责处理生产与测试过程中的异常问题，并推动优化改进 3. 配合产品研发团队提升产品质量，协助推进故障排查与解决 4. 编写测试用例，确保测试工作的质量与执行效率 5. 负责测试TU代码的编写与优化，完成测试中缺陷的验证工作 任职要求: 1. 本科及以上学历，软件工程、计算机等相关专业 2. 具备1年及以上计算机测试相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑 3. 熟悉Linux系统基本操作命令 4. 熟练掌握JAVA、Python、shell等至少一种编程语言者优先

岗位职责： 1. 承担乘用车NVH测试相关任务 2. 运用LMS、Head等工具软件开展测试操作 3. 实施模态、动刚度、VTF/NTF等专项测试 4. 完成NVH相关零部件的拆卸与安装工作 5. 严谨执行测试流程，确保数据真实准确 岗位要求： 1. 具备大专或以上学位 2. 拥有至少2年乘用车NVH测试工作经验 3. 熟悉LMS、Head等测试设备及软件操作 4. 掌握模态、动刚度、VTF/NTF等测试技术 5. 可独立完成NVH相关零部件的拆装作业 6. 工作态度端正，细致负责，具备责任心

在招岗位： 智舱测试验证部-软件测试工程师（基础特性测试） 软件测试工程师（系统集成测试） 软件测试工程师（hil仿真测试） 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上主机厂同岗位工作经验；能够精准理解软件相关技术文档，并将其转化为细化至信号层级、具备可执行性的测试用例，确保覆盖全部功能实现场景； 2、熟练使用软件集成测试工具（如canoe等），能高效准确地依据测试用例开展软件功能测试验证工作，支持问题的分析定位及回归验证； 3、熟悉软件系统架构与功能逻辑； 4、具备良好的沟通能力，工作认真负责，具有较强的团队协作意识。 福利待遇： 正编+全额社保公积金缴纳（公积金比例12%）+项目奖金+员工食堂+人才补贴政策等

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湖南因索纳米材料科技有限公司招聘【质量工程师】1名：要求大专以上学历，35岁以下。1、汽车相关行业质量管理经验；2、熟悉过程质量管理体系搭建，文件建设并推动落地；3、较强的数据收集，整理，分析能力；4、逻辑性强，有主导工作的潜质和能力，后续能主导质量统筹管理工作。待遇：5000-6000元/月联系人：黎企业地址：韶山新能源新材料产业园20栋因索纳米

【苏州旭创】月入8K+免费体检+基本坐班招聘岗位:LIV测试:主要负责看显微镜，利用显微镜测试光模块异常(核心招聘岗位) 模块组装:将测试好的模块放到组装盒里(站岗)DL试用岗:负责监督各模块工作(类似小班长 工资详细说明:综合工资7500-8000左右。夜班津贴:大夜班30元/次，小夜班20元/次;吃饭补贴:工作8小时内餐补是450元/月，额外给餐补，标准，补贴晚餐餐补15元/次，补贴早餐餐补8元/次; 周薪可预支标淮:最高600元/周发薪日:每月5号(26-25号) ，(吃饭休息时间为2小时:上午下午各15分钟休息，中午吃饭1小时，下午吃饭半小时)。 企业:无尘车间，穿无尘服，过安检门，人脸识别。 坐班。2周倒班一次，操作工，接受显微镜岗位。 吃饭:工作8小时内餐补是450元/月，额外给餐补，标准，补贴晚餐餐补15元/次，补贴早餐餐补8元/次 住宿:宿舍6人间，住宿费350元/月，水电费平摊 商保:

有经验的优先

招聘技术岗位，共3名。要求年龄21至30岁，身体健康，无不良嗜好。需全日制大专及以上学历，专业为化学、物理、材料、机电或自动化相关专业（含毕业季新生）。有一定工艺或设备工作经验者优先。岗位职责包括负责车间工艺管理及设备技术管理，以及负责产线统计及质量管理。薪资为4000至8000元每月。企业为员工缴纳社会保险。家住大武口者优先录用。面试时需携带有效身份证原件及复印件、学历证明、体检证明及相关证件、一寸照片。工作地址位于石嘴山市孵化园工程中心四楼416室。

岗位职责: 1. 承担实验室日常无菌操作及微生物检验工作。 2. 开展产品物理特性与化学特性的检测分析。 3. 负责留样室的管理与设备维护。 4. 汇总并归档实验过程中的各类数据记录。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能准确阐述实验目标与结果。 2. 能够规范、完整地记录实验流程和原始数据。 3. 有较强的计划性与事务管理能力。 4. 可独立完成实验问题的识别与处理。

岗位职责： 1.负责对客户系统、网络、应用等进行黑盒/白盒渗透测试，识别安全风险并提供修复建议 2. 编写高质量渗透测试报告，清晰描述漏洞原理、复现步骤及加固方案 3.参与红蓝对抗、攻防演练及应急响应支持，提升企业整体安全防护能力 4. 持续跟踪最新安全漏洞、攻击手法及工具动态，优化测试方法和流程 5.协助开展安全意识培训与技术分享，推动安全左移落地 任职要求： 1.熟悉常见Web漏洞（如SQL注入、XSS、CSRF、反序列化等）原理与利用方式 2.熟练使用Burp Suite、Nmap、Metasploit、AWVS等主流安全测试工具 3.掌握至少一门编程语言（Python/Java/Go等），具备脚本编写与工具开发能力 4. 具备CISP-PTE、CISSP、OSCP等相关认证者优先 5.良好的沟通表达能力与职业道德，无违法违纪及黑产行为记录

岗位职责 1. 制定供应商准入规范，主导新供应商的开发与资质评审（包括现场考察），评估其质量管理体系、生产能力和技术实力，建立并更新合格供应商清单。 2. 实施供应商日常质量管理：跟踪供应商批量供货的质量数据（如PPM、交付合格率等），定期实施质量绩效评价，推动表现不达标的供应商落实改善措施。 3. 负责来料质量问题的响应与闭环管理：收集并分析物料异常情况（如检验不合格、产线反馈问题），组织供应商开展问题溯源，运用8D、5Why等方法完成根本原因分析与纠正预防措施，并验证改善成果，确保问题有效关闭。 4. 推动供应商导入并优化IATF16949等质量体系，定期执行体系审核和过程审核，针对发现的短板提出优化建议，支持供应商持续提升质量管控能力。 5. 协同采购、研发、制造等部门明确物料质量标准与验收规范；及时传递公司内部质量改进要求及客户相关反馈至供应商，保障供应链各环节质量目标协同一致。 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，车辆工程、机械制造、材料科学、质量管理等理工类相关专业背景。 2. 具备2-5年制造业（优先汽车、电子等领域）供应商质量管理工作经验；熟悉供应商开发与审核流程，熟练掌握IATF16949质量管理体系及相关核心工具（FMEA、MSA、SPC、PPAP等）。 3. 熟悉常用物料的生产工艺、检验标准及典型质量问题识别方法，能读懂工程图纸（具备CAD等软件基本操作能力）；可独立开展供应商现场审核，熟练使用质量分析工具处理供应商端质量问题；了解供应链运作模式，掌握常见原材料或零部件的技术特性。 4. 具备较强的沟通协调能力、谈判技巧及问题解决能力，能够高效对接供应商并与内部多部门协作；责任心强，抗压能力良好，能接受一定频次的出差（如供应商现场审核等工作需求）。

岗位内容： 1. 负责公司质量管理体系的日常维护、优化与持续完善。 2. 协助新项目及新产品开发过程中的质量策划，提供专业建议与支持。 3. 组织并协调内外部审核与评估工作的实施，确保合规运行。 4. 对生产过程及产品质量数据进行统计分析，识别改进机会并推动改善措施落地。 任职要求： 1. 掌握质量管理基本理论与方法，具备不少于两年的相关领域工作经验。 2. 熟练使用办公软件，具备较强的信息收集、整理与数据分析能力。 3. 具备独立开展工作的能力，同时可在多部门协作环境中高效配合。 4. 拥有良好的统筹规划与时间管理能力，能同时推进多项工作任务。

岗位职责: 1.承担实验室日常无菌操作及微生物检验工作。 2.开展产品物理与化学性能的相关测试。 3.负责留样室的管理与设备维护。 4.汇总并规范记录各项实验数据。 任职要求： 1.具备良好沟通能力，能准确阐述实验目标与结果。 2.实验过程及数据记录严谨、真实、完整。 3.有较强的条理性和事务管理能力。 4.可自主分析并解决实验中遇到的问题。

应聘要求： 学历要求：本科及以上学历，材料化学、高分子材料、化学等相关专业优先。 经验要求：具有1年及以上相关领域工作经验者优先考虑。 技能要求：熟悉实验室质量管理体系，能独立开展实验质量控制工作。 具备扎实的实验操作能力，熟练使用常规实验仪器与设备。 能够完成数据整理分析并撰写实验报告，具有一定科研素养。 掌握材料性能测试及化学分析等相关技术方法。 具备良好的沟通协调能力，富有团队精神，可高效参与跨部门协作。 其他要求：学习能力强，具备创新思维和主动进取意识。 工资标准：4000—10000

招聘操作工、质检员、叉车工，男女不限，年龄18-50岁。长白班，每天工作10-12小时，每月休息4天。月薪4500-5500元，福利包括年终14薪、过节费、高温津贴、包吃住、房补、免费体检。

岗位职责 1.制定供应商准入规范，主导新供应商的开发与评审（含现场考察），评估其质量体系、生产能力和技术能力等，建立并维护合格供应商清单。 2.实施供应商日常质量管理：跟踪供应商批量供货的质量数据（如PPM、交付合格率等），定期开展质量绩效评价，对表现不达标的供应商推动整改提升。 3.组织来料质量问题的分析与闭环管理：收集并分析来料异常情况（如检验不合格、产线反馈问题），牵头组织供应商开展问题溯源，运用8D、5Why等方法完成根本原因分析及纠正措施，并验证改善结果，确保问题有效关闭。 4.推动供应商建立健全IATF16949等质量管理体系，组织实施体系审核和过程审核，针对发现的薄弱点提出优化建议，支持供应商持续提升质量管控能力。 5.联动采购、研发、生产等相关团队，明确物料质量标准与检验规范；及时向供应商传递内部质量改进要求及客户相关反馈信息，保障供应链质量目标协同一致。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，车辆工程、机械制造、材料科学、质量管理等理工类相关专业。 2.具备2-5年制造业（优先汽车、电子等领域）供应商质量管理经验，熟悉供应商开发与审核流程，熟练掌握IATF16949质量管理体系及相关核心工具（FMEA、MSA、SPC、PPAP等）。 3.熟悉常用物料的生产工艺、检验标准及典型质量问题判断方法，能识读工程图纸（具备CAD等软件基本操作能力）；可独立执行供应商现场审核，善于运用质量工具解决实际问题；了解供应链运作模式，掌握常见原材料或零部件的技术特性。 4.具备较强的沟通协调、谈判及问题处理能力，能够高效对接供应商并与内部多部门协作；责任心强，抗压能力好，能接受一定程度的出差安排（如供应商现场审核等）。

在钣金行业做过，有经验者优先。

应聘要求： 学历要求：本科及以上，材料化学、高分子材料、化学等相关专业优先考虑。 经验要求：具有1年以上相关领域工作经验者优先。 技能要求：熟悉实验室质量管理体系，可独立开展实验室质控相关工作。具备扎实的实验操作能力，掌握常用实验仪器与设备的使用。 能够完成数据整理分析及报告编写，具有一定科研素养。 掌握材料性能检测、化学分析等专业技术。具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能有效进行跨部门配合。 其他要求：学习能力强，富有创新思维。 工资标准：4000—10000

岗位职责： 1、负责生产过程中各环节的质量检验工作，确保产品符合企业及行业质量标准； 2、对原材料、半成品及成品进行抽样检测，记录并反馈质量问题； 3、参与质量问题的分析与追踪，协助制定改进措施并监督执行； 4、配合相关部门完成质量体系审核及相关文件记录； 5、维护检测设备，确保检验工具的准确性与正常使用。 任职要求： 1、具备良好的质量意识和责任心，能够严格执行检验标准； 2、熟悉基本测量工具的使用方法和检验流程； 3、具有较强的数据记录与分析能力，能准确填写检验报告； 4、具备良好的沟通协调能力，能与生产、技术等部门有效协作。