岗位职责： 1、负责车端OTA系统相关业务功能的测试工作； 2、制定具体车型的OTA测试计划、测试方案及测试用例编写； 3、执行项目各阶段的OTA测试任务，跟踪问题并协助开发人员定位与解决； 4、需驻场支持整车厂客户，开展现场OTA台架环境及实车测试工作。 岗位要求： 1、掌握安卓、linux等操作系统，能熟练使用ADB及linux基本命令； 2、了解整车电子架构，熟悉CAN、以太网通信，能够操作CANoe等总线测试工具； 3、具备良好的逻辑分析能力、抗压能力以及与客户现场沟通协调的能力； 4、了解UDS诊断协议的基本原理与应用； 5、熟悉台架测试环境搭建流程，具有故障排查和日志分析经验； 6、具备车联网、智能座舱、嵌入式系统或整车OTA测试经验者优先（满足一项或多项即可）。

岗位职责： 1、负责芯片ATE测试程序开发、调试以及量产管控，并于研发工程师制定测试规范，对测试数据进行收集、整理、分析； 2、负责测试平台框架软件搭建和设计,部署和应用； 3、合作完成测试流程系统以及数据库搭建和数据分析等软件平台设计开发； 4、合作完成测试算法、测试方案创新，提升测试软件质量和效率； 5、负责工程技术部相关生产辅助软件,数据分析及可视化软件的开发和调试； 6、为量产制定CP、FT测试方案，优化测试流程提高产品质量和降低测试费用。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，自动化或电子通信专业； 2、熟悉矢量网络分析仪、TSK探针台、分选机等CP、FT测试设备； 3、熟悉C、C#、C++、python编程软件或之一，有扎实编程功底和具有较强的软件调试经验； 4、有半导体行业经验，了解半导体测试相关的原理，从事CP/FT测试开发等相关工作，有滤波器芯片（saw、baw）测试经验者优先； 5、良好的沟通能力和团队合作精神，有良好的产品质量意识；67 7、能独立工作能力，责任心强，遵守流程，保证项目进度。

【岗位职责】 1. 测试前机台环境的准备和搭建。 2. 按照分配的测试任务，对组内成员进行指导，并执行相应的测试用例。 3. 对测试bug的预判提交和bug的全周期管理与追踪，并协助组员进行bug跟踪。 4. 对测试用例进行优化。 5. 与研发就测试缺陷进行沟通和验证。 6. 定期或不定期给团队成员进行培训或分享。

- CMP21D/MEB31 项目功能安全测试服务，涉及车身相关功能，如车门/车窗/座椅/雨刷等子系统。 a. 搭建测试环境并配置所需测试资源 b. 审核功能安全需求并制定测试方案 c. 构建测试用例，提高测试覆盖范围 d. 编写测试脚本及开发自动化测试工具 e. 输出测试报告，完成问题修复验证 f. 开展技术创新与技术可行性分析并提交研究报告 g. 承担其他临时性项目工作 3.2 供应商能力要求 - 功能安全测试服务 a. 具备汽车/电气工程、通信工程、计算机或相近领域工学学士或硕士学位； b. 拥有5年以上整车控制功能安全开发经历； c. 具备独立主导SOP项目功能安全测试的实际经验； d. 具备中英文沟通能力（掌握德语者优先考虑）； e. 具备优秀的文档撰写与书面表达能力

岗位职责： 1、负责公司云平台产品的功能测试、接口测试及性能测试等相关质量保障工作。 2、能够独立制定测试计划，设计并执行测试用例，完成测试全流程工作，确保产品质量，同时具备识别测试边界与潜在风险的能力。 3、熟悉Web端测试流程与方法，具备扎实的功能和接口测试用例覆盖经验，能使用Jmeter编写接口测试脚本，并有实际项目中的性能测试实施经历。 4、及时记录测试过程中发现的问题，通过邮件等方式反馈，详细描述BUG的复现步骤与现象，精准定位问题并持续跟进处理进展。 任职要求： 1、计算机或相关专业大专及以上学历，具备2年以上Web端测试工作经验，涵盖功能、接口及性能测试领域。 2、熟练使用Jmeter工具（包括接口调用及基础BeanShell脚本编写），掌握完整的测试用例设计方法，可独立完成用例编写，熟悉MySQL数据库及常用SQL操作。 3、熟悉主流缺陷管理工具Jira，能够在Jira中编写测试用例，对开发过程中的各类Bug进行有效跟踪与统计分析。 4、了解常用Linux命令或具备日志查看能力，能初步判断问题归属前端或后端。 5、具备良好的沟通表达能力和文档撰写能力。

岗位职责： 1、制定并执行材料理化性能与产品电性能的日常检测计划，确保检测工作有序开展； 2、编制并维护理化性能检测SIP及相关图表，负责扣电与全电池检测SIP及其配套图表的建立与更新； 3、及时上报并处理检测过程中出现的异常情况，规范整理检测数据，做好本部门文件资料的归档管理，完成测试数据的录入与系统维护； 4、落实材料测试中心检测设备的安全操作规程及日常保养记录，承担核心测试设备的维修与保养任务； 5、配合相关部门开展与公司产品理化性能、电性能指标相关的售前技术支持及售后响应工作；完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，材料、化学或相关专业背景； 2、具备2年以上同行业工作经验，其中1年以上同类岗位经历，且有1年以上锂电池领域测试实操经验； 3、熟练使用计算机办公软件，具备一定的文字撰写能力，良好的沟通协调能力，思维敏捷，善于观察与分析问题； 4、了解电池材料的物理与化学特性，掌握锂电材料理化性能的测试项目及方法，熟悉常用电化学测试手段，知晓锂离子电池相关测试标准与流程，具备电池性能评估基础； 5、性格亲和，具备优秀的沟通与组织协调能力；工作认真负责，态度稳定踏实，勤奋敬业，执行力强，责任心突出。

岗位要求： 1、汽车电子产品行业从事2年以上测试工作经验(ADAS、主动安全L2+等); 2、对汽车CAN网络、诊断测试有一定的基础，能够熟练使用canoe; 3、有毫米波雷达、激光雷达等多传感器融合产品测试经验者优先; 4、具备L2+级别自动驾驶功能测试设计规划能力者优先; 5、熟悉车辆动力系统相关测试; 6、有较强的动手及思维能力，能够自主搭建测试平台; 7、C1及以上驾照,驾龄2年以上 工作内容： 1、参与公司前装产品的开发，主导产品的集成测试工作; 2、根据产品需求设计测试用例、测试计划等，并组织评审; 3、主导L2+产品测试环境的搭建、规划测试方案; 4、重点项目参与测试及测试报告输出。

任职要求 1、计算机或相关专业，本科及以上学历 2、具备3年以上软件测试领域工作经验 3、熟练掌握测试流程与测试方法，能够有效把控项目整体进度及开发质量 4、至少熟悉Python、Go、Java、C、C++中的一门编程或脚本语言 5、有Android开发、测试框架或工具平台开发经验者优先考虑 6、具备良好的问题分析与解决能力、学习能力、抗压能力以及沟通协作能力 7、具有手机、平板、TV等智能终端行业经验者优先 岗位职责 1、负责智能终端整机及相关专项测试工作的实施 2、制定并输出测试计划、测试用例及测试报告等文档 3、负责产品缺陷的确认与跟踪，推进测试进度，保障产品质量 4、持续探索技术手段与流程优化，提升测试效率与质量水平

主要职责涵盖测试团队的统筹管理、测试体系的搭建与优化、参与软件功能及性能测试、制定测试方案并撰写相关文档、把控测试计划与项目进度等。 同时需具备对用户需求和产品设计提出建设性意见的能力，协助完善产品功能设计。 学历和经验要求：本科及以上学历，计算机或软件工程等相关专业，具备8年以上应用测试、性能测试及其他专项测试工作经验； 熟悉软件测试全流程：测试人员需掌握软件测试基础理论与方法，了解测试各阶段核心工作，包括需求评审、测试规划、用例设计、测试执行、缺陷管理及测试总结等环节； 掌握至少一门编程语言：如Java、Python等，便于开展自动化脚本开发与接口测试工作； 熟练操作主流自动化测试工具：如Selenium、Appium、JMeter等，以提升测试工作的效率与质量； 具有3年以上测试团队管理经历，有从零搭建测试管理体系经验者优先； 具备优秀的沟通表达能力与团队合作意识：测试岗位需频繁协同开发、产品等多个角色，良好的协作与协调能力为必要条件； 其他优先条件：具备信创国产化系统测试背景者优先考虑。

工作职责： 1.参与相关业务系统的需求分析、案例评审及风险评估等工作； 2.根据项目需求制定测试计划与测试方案，组织评审，主导测试用例的编写与执行，参与自动化测试的落地实施。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、软件工程、通信、电子、信息、自动化、控制工程等相关专业； 2.具备1年及以上软件测试或软件开发相关工作经验； 3.掌握软件测试常用理论，了解测试流程与测试规范； 4.熟悉接口测试，掌握其基本方法，了解Postman/Jmeter等常用工具； 5.具备良好的抗压与自我调节能力，主动性较强，沟通顺畅，理解力佳，能够准确把握业务需求并有效落实； 6.具备相关业务系统测试经验者优先。

经济学院招聘小时工数名，上午八点半到一点半，20岁到40岁之间，15块钱一个小时有意者联系

淮南地区招聘台车手两名，要求为成熟机手。

招聘：仓库管理员薪资：4.5-5.5K任职要求：1、年龄45周岁以下，高中及以上学历；2、电脑操作应用熟练，会ERP软件优先考虑；3、制造企业一年以上仓库管理岗位工作经验；4、有叉车证优先考虑。主要从事仓库的日常管理工作包含收发货、盘点、入账、库房5S管理等工作。

岗位系本公司岗位(无中介)，您可以直接(添 加微信)或者《拨打电话》详细了解亮点:月保底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!请直接点击[立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! 【厂区签合同，无任何套路】 【厂区签合同，无任何套路】 【旺季开工新人奖6800!】 【旺季开工新人奖6800!】 【长期工:工期最少干一个月】 月保底:8580-9900，厂区签合同，无任何套路。新 员工零费用入职，公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6800元新人奖，与 工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍 公寓式宿舍，设施齐全 包食宿 1:小时工:28/小时，，随走随结，入职7天可预支， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求:18-50周岁，学历不限，经验不限，早报名 早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工:28/ 小时，，月薪保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金6800小时工： 28/小时，，月新保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支! 28/小时，，月新保底8580-9900!! 随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作 业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】 房、健身房、球场免费娱乐; (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣 (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文 艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大 红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 供面食、水果等提供挑选 (2)食:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空 调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自 己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:厂吃厂住 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

淮南市凤台县招木地板安装

岗位职责： 1.按照生产计划和包装标准，完成产品装箱、封箱、贴标、打包等作业 2.检查包装材料质量及产品外观，确保符合出货要求 3. 协助物料清点、归位及工作区域5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养） 4. 配合质检人员进行抽检，及时反馈异常情况 5.遵守安全生产规范，正确使用工器具及防护用品 任职要求： 1. 身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3. 无不良记录，服从工作安排，稳定性强 4.有包装、流水线或制造业相关经验者优先 5.学历不限，能识字、会简单计算，可接受岗前培训

1、【工作内容】: 主要做蓝牙耳机，数据线，鼠标，新款苹果手机和新款平板电脑，笔记本电脑等 有组装，包装，打包，贴标签，扫码员，物料员，质检员，品保，仓管，测试，维修等 （无需经验，一看就会，有师傅负责教你，都是简单易学的） 2、【薪资待遇】： 308元/天×26天/月=8008元/月 3、【吃饭免费】： 提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等，供员工自助选择。 4、【住宿免费】： 住宿五人间，有空调，独立卫浴，拎包入住，基本生活设施齐全，配备各种休闲娱乐场所。 5、【离职方便】： 需要离职提前3~5天写离职单，很方便，人走账清。

岗位职责： 1. 负责路由器、服务器及交换机等电子产品的单板与整机生产装配工作 2. 按工艺要求完成点胶、插件、焊接、测试、包装等工序操作 3. 严格遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程 4. 配合班组长完成日常生产任务，确保产品良率与交期达成 5. 参与设备点检与简单故障反馈，协助提升产线运行效率 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2. 初中及以上学历，能识读简单作业指导书和标签标识 3. 无明显纹身、无染发，服从管理，责任心强，适应两班倒工作制 4. 能接受坐/站结合作业模式，具备基础手眼协调能力 5. 无不良记录，认同企业价值观，稳定性良好

中山民众电子厂招临时工。 黄头发，纹身都可以安排，不用体检。 男女不限，16岁至48岁。 长白班，坐班，普通工衣，包吃包住，空调车间，工作轻松简单。 工价：17元/小时。包吃包住（餐补200元/月），水电费平摊。每个星期可以借支500元，。每月25号发工资。离职工资全部结清。 每天上班11小时左右。 岗位：小电器组装，测试，打胶，看外观 打螺丝等岗位。 工期要求：至少要做2个月以上。。离职提前7天申请。 面试时间：每天下午2点集合面试，带上身份证，身份证复印件1张。当天安排宿舍。

招聘简介：电子厂，做手机（耳机，耳塞，音响，手机壳等配件）组装，打螺丝，打包装，测试，贴商标等 1、每月20号准时出粮，中途可以预支，每周可预 支200-500元生活费。 2、长白班、坐班，一天上11个小时 3、离职提前7天申请，离职一次性结清所有工资，人走账清，绝不拖欠。 二：【任职要求】 1、男女不限，年龄16-45岁，持本人身份证，身体健康，服从安排。面试不严格，也不挑人，基本上能来都能进。 2、直接带行李以及个人生活物品，办完入职手续即可分到宿舍。 三：生活福利: 伙食：包吃住，每天三菜一汤。 住宿：公寓式宿舍4-6人/间，有空调，热水器 四：小厂不体检，工作轻松事情好做，管理人性化，可带手机！！！ 五：报名方式：欢迎咨询，符合条件者均可录用

岗位职责: 1. 负责实验室日常无菌操作及微生物相关检测工作。 2. 承担产品物理与化学性能的检验任务。 3. 负责留样室的管理与设备维护。 4. 汇总并规范记录各项实验数据。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能清楚阐述实验目标与结果。 2. 可准确、完整地记录实验流程及相关数据。 3. 有较强的组织协调与管理能力。 4. 能独立应对并解决实验过程中出现的问题。

岗位内容： 1. 负责公司质量管理体系的日常维护、优化与持续完善。 2. 协助新项目及新产品开发过程中的质量策划，提供专业建议与支持。 3. 组织并协调内外部审核与评估工作的实施，确保合规运行。 4. 对生产过程及产品质量数据进行统计分析，识别改进机会并推动改善措施落地。 任职要求： 1. 掌握质量管理基本理论与方法，具备不少于两年的相关领域工作经验。 2. 熟练使用办公软件，具备较强的信息收集、整理与数据分析能力。 3. 具备独立开展工作的能力，同时可在多部门协作环境中高效配合。 4. 拥有良好的统筹规划与时间管理能力，能同时推进多项工作任务。

应聘要求： 学历要求：本科及以上学历，材料化学、高分子材料、化学等相关专业优先。 经验要求：具有1年及以上相关领域工作经验者优先考虑。 技能要求：熟悉实验室质量管理体系，能独立开展实验质量控制工作。 具备扎实的实验操作能力，熟练使用常规实验仪器与设备。 能够完成数据整理分析并撰写实验报告，具有一定科研素养。 掌握材料性能测试及化学分析等相关技术方法。 具备良好的沟通协调能力，富有团队精神，可高效参与跨部门协作。 其他要求：学习能力强，具备创新思维和主动进取意识。 工资标准：4000—10000

岗位职责： 1、负责企业质量体系的搭建、运行维护及持续优化，确保满足相关法规与标准规范； 2、开展内部审核工作，跟踪落实不符合项整改，推动质量管理水平不断提升； 3、协助编制及修订质量手册、程序文件及其他体系文档，保障文件的适用性与合规性； 4、配合外部审核工作，整理准备审核材料，确保审核流程有序通过； 5、策划并实施体系相关培训，增强员工质量认知与制度执行力。 任职要求： 1、本科及以上学历，质量管理、标准化、工商管理等相关专业优先考虑； 2、掌握IATF16949等质量管理体系要求，具备体系认证实操经验者优先； 3、具备良好的沟通协作能力，能有效推进跨部门协同作业； 4、具有较强的文件撰写能力和问题分析处理能力； 5、工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识。

岗位职责: 1. 承担实验室日常无菌操作及微生物检验工作。 2. 开展产品物理特性与化学特性的检测分析。 3. 负责留样室的管理与设备维护。 4. 汇总并归档实验过程中的各类数据记录。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能准确阐述实验目标与结果。 2. 能够规范、完整地记录实验流程和原始数据。 3. 有较强的计划性与事务管理能力。 4. 可独立完成实验问题的识别与处理。

岗位职责: 1.承担实验室日常无菌操作及微生物检验工作。 2.开展产品物理与化学性能的相关测试。 3.负责留样室的管理与设备维护。 4.汇总并规范记录各项实验数据。 任职要求： 1.具备良好沟通能力，能准确阐述实验目标与结果。 2.实验过程及数据记录严谨、真实、完整。 3.有较强的条理性和事务管理能力。 4.可自主分析并解决实验中遇到的问题。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不卡扣工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后可以续签，干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘服。 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须参加考试、工作简单活不累，一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需要做一个常规体检。 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、都免费管饱管够。 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职后可以自己选择！ 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿！

在钣金行业做过，有经验者优先。

岗位职责： 1.负责对客户系统、网络、应用等进行黑盒/白盒渗透测试，识别安全风险并提供修复建议 2. 编写高质量渗透测试报告，清晰描述漏洞原理、复现步骤及加固方案 3.参与红蓝对抗、攻防演练及应急响应支持，提升企业整体安全防护能力 4. 持续跟踪最新安全漏洞、攻击手法及工具动态，优化测试方法和流程 5.协助开展安全意识培训与技术分享，推动安全左移落地 任职要求： 1.熟悉常见Web漏洞（如SQL注入、XSS、CSRF、反序列化等）原理与利用方式 2.熟练使用Burp Suite、Nmap、Metasploit、AWVS等主流安全测试工具 3.掌握至少一门编程语言（Python/Java/Go等），具备脚本编写与工具开发能力 4. 具备CISP-PTE、CISSP、OSCP等相关认证者优先 5.良好的沟通表达能力与职业道德，无违法违纪及黑产行为记录

岗位职责 1.制定供应商准入规范，主导新供应商的开发与评审（含现场考察），评估其质量体系、生产能力和技术能力等，建立并维护合格供应商清单。 2.实施供应商日常质量管理：跟踪供应商批量供货的质量数据（如PPM、交付合格率等），定期开展质量绩效评价，对表现不达标的供应商推动整改提升。 3.组织来料质量问题的分析与闭环管理：收集并分析来料异常情况（如检验不合格、产线反馈问题），牵头组织供应商开展问题溯源，运用8D、5Why等方法完成根本原因分析及纠正措施，并验证改善结果，确保问题有效关闭。 4.推动供应商建立健全IATF16949等质量管理体系，组织实施体系审核和过程审核，针对发现的薄弱点提出优化建议，支持供应商持续提升质量管控能力。 5.联动采购、研发、生产等相关团队，明确物料质量标准与检验规范；及时向供应商传递内部质量改进要求及客户相关反馈信息，保障供应链质量目标协同一致。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，车辆工程、机械制造、材料科学、质量管理等理工类相关专业。 2.具备2-5年制造业（优先汽车、电子等领域）供应商质量管理经验，熟悉供应商开发与审核流程，熟练掌握IATF16949质量管理体系及相关核心工具（FMEA、MSA、SPC、PPAP等）。 3.熟悉常用物料的生产工艺、检验标准及典型质量问题判断方法，能识读工程图纸（具备CAD等软件基本操作能力）；可独立执行供应商现场审核，善于运用质量工具解决实际问题；了解供应链运作模式，掌握常见原材料或零部件的技术特性。 4.具备较强的沟通协调、谈判及问题处理能力，能够高效对接供应商并与内部多部门协作；责任心强，抗压能力好，能接受一定程度的出差安排（如供应商现场审核等）。