
人事专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理3-5年学历不限五险一金及其他福利管理劳动关系办理薪资核算人事档案管理
工作内容:
–统筹公司人力资源战略的制定与实施,涵盖人才引进、培养发展、绩效考核及薪酬体系管理等方面;
–主导组织架构设计与职级体系完善,推动组织效能提升并紧密支撑业务发展需要;
–全面管控人力资源投入成本,确保资源分配合理且符合集团整体管理要求。
岗位要求:
–具备扎实的人力资源制度建设与优化实践经验,能针对性输出可落地的解决方案;
–有互联网领域从业经历,深刻理解该行业在人才管理方面的独特需求与运作模式;
–具备出色的团队领导力和协同合作能力,能够有效驱动团队达成组织目标;
–年龄原则上不超过45周岁。
人事专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上绩效考核管理培训实施招聘与配置
岗位职责:
1.负责招聘渠道的维护与运营,持续关注社会及校园招聘活动的动态信息;
2.负责编制岗位说明书,并准确及时地发布招聘信息,吸引匹配度高的候选人;
3.主导招聘全流程管理,涵盖电话联络、初试安排、复试跟进及录用手续办理,并持续优化流程;
4.负责培训工作的全流程执行与管理,包括班级组织、讲师协调、课程安排及培训效果评估;
5.参与培训课件的迭代更新与考核试题的修订完善;
6.承担部分企业内训课程的讲授任务;
7.协助开展人力资源其他职能模块的相关工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理或相关专业背景;
2.具备2年以上招聘实操经验,有培训工作经验者更佳;
3.熟练掌握各类Office办公软件操作;
4.具备良好的沟通协调能力,认同团队协作价值;
5.学习意愿强烈,工作态度端正,保持谦逊进取心态。
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年学历不限五险一金及其他福利管理劳动关系办理薪资核算人事档案管理招聘与配置
工作内容:
–统筹公司人力资源战略的规划与实施,涵盖人才引进、培养发展、绩效考核及薪酬体系管理等方面;
–主导组织架构设计与职级体系的持续优化,保障组织结构与业务发展高度协同;
–负责人力资源预算管控,监督资源分配与成本执行,确保符合集团整体管理要求。
岗位要求:
–具备扎实的人力资源制度建设与落地实践经验,能针对性输出可行的管理方案;
–有互联网行业从业经历,深入了解该领域人力资源运作模式与核心需求;
–具备出色的团队领导力与协作意识,能够有效推动团队达成既定目标;
–年龄要求在45周岁以下。
电话联系:***********(徐小姐)
招聘专员
2000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公
工作内容:
根据公司要求负责线上招聘,跟进求职者面试、入职等工作
工作时间:
可自由安排
工作要求:
1.年龄18-40岁(学历不限)。
2.性格活拨开朗普通话标准流利。
3.会电脑的基本操作。
薪资待遇:
综合薪资1500-4000,提成按入职人数计算,入职一个10元-400元不等
政务区人事招聘专员5000
4000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上客服不接受居家办公客服经验培训实施人力/财务/行政/
朝九晚六双休,五险一金,法定假日正常休
一岗位职责:
1、利用各类招聘平台及渠道开展人员招募,负责沟通对接并做好后续跟进与维护。
2、结合电话与微信方式,完成求职者邀约、面试安排及入职流程的全程跟踪服务。
3、与候选人保持高效沟通,提供必要的心理疏导与关怀,提升员工稳定性与留存率。
二任职要求:
1、大专及以上学历,具备人事招聘相关经验者优先考虑
3、年龄******。
4、具备良好的语言表达与沟通技巧,性格积极乐观,善于人际互动。
5、有进取心、责任感强,能适应一定工作压力。
三薪资待遇:
招聘专员:底薪4000+绩效+奖金,月综合收入5000-8000。
(能力突出者薪资可协商)
四薪资构成:
专员:底薪(基本工资+工龄工资+职级工资+岗位工资)+绩效工资+奖金
组长:底薪(基本工资+工龄工资+职级工资+岗位工资)+绩效工资+奖金+团队绩效
主管:底薪(基本工资+工龄工资+职级工资+岗位工资)+绩效工资+奖金+团队绩效+项目分红
五上班时间:
上午9:00-下午6:00,每周双休,月休8天,缴纳五险一金,法定节假日按规定休假。
人事招聘,19点前下班,双休单休
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服招聘与配置从0到1团队搭建经验
负责招聘及安排面试人员的工作
上班时间可选择,早8点到晚6点双休午休两个小时,早10点到晚6点单休午休两个小时
人事
4000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
1、管理运营主播,观看主播直播,针对其直播出现的问题进行沟通解决;
2、网络星探,观看各直播平台主播,和主播建立联系,促成合作;
3、学习能力强,熟练使用办公软件。
薪资:3700无责任底薪+300全勤业绩提成10,流水增幅奖励,团队流水奖励,薪资上不封顶招5个奖励100010个2000以此类推(运营不强求招聘)
行政文员5k+包住+轻松
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务企业文化建设人力资源/管理类专业
行政人事岗位:
一、工作内容:
1、在boss发布招聘信息,邀约客户到指定地点面试即可(无需接待,纯线上,社恐也能放心冲!);
2、主要为企业工厂招聘普工,工作简单易上手,新手也能快速出业绩;
3、入职配工作机,不用私人微信/手机号,工作生活互不干扰。
二、任职要求:
1、性格外向,爱聊天;
2、0经验可投!入职有人手把手带,包教包会;
3、会基础电脑操作,能适应轻微工作压力即可。
三、薪资待遇:
1、无责底薪3500-4000+提成+个人奖金+团队奖,新人第一个月8000+,老员工普遍10000+,多劳多得,上不封顶!
2、工作时间早8:30-晚6:00,午休1.5小时,周六休,法定假期放假。
急招招聘人事专员
6000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
我们在招人事,不用风吹日晒,只要你爱聊天、肯学习,就能在这里赚到钱,小白也能轻松月入8k-1w起~快来投递,我们等你加入呀!
一、工作内容:
1、在boss发布招聘信息,邀约客户到指定地点面试即可(无需接待,纯线上,社恐也能放心冲!);
2、主要为企业工厂招聘普工,工作简单易上手,新手也能快速出业绩;
3、入职配工作机,不用私人微信/手机号,工作生活互不干扰。
二、任职要求:
1、性格外向,爱聊天;
2、0经验可投!入职有人手把手带,包教包会;
3、会基础电脑操作,能适应轻微工作压力即可。
三、薪资待遇:
1、无责底薪5000+提成+个人奖金+团队奖,月收入8k-1w+,多劳多得,上不封顶!
2、工作时间早8:30-晚6:00,午休1.5小时,法定假期放假,提供住宿!
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上不接受居家办公大中型企业从业企业文化建设招聘与配置重工/纺织/食品等制造业人力资源/管理类专业
-学历与专业:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先。具备食品加工等生产型企业相关专业背景者更佳,有助于深入理解生产环节的人力资源配置需求。
-工作经验:3年以上人力资源领域从业经历,熟悉生产运作逻辑,曾直接为生产部门提供人力支持,并有参与车间人员统筹管理的成功实践。
-核心能力:掌握传统制造业常用招聘渠道,如劳务市场对接、技校资源合作等,能高效完成一线操作工、技术岗位工人及基层管理岗的招聘任务。熟悉制造类企业生产流程、工艺要求及产能布局,可根据实际生产计划制定匹配的人力配置方案。
-软技能:具备较强的现场跟进意识,可高频次进入生产车间,及时响应一线用人需求。拥有良好的跨部门协作能力,能与生产、工艺、设备等团队顺畅沟通、协同推进工作。同时具备扎实的数据收集、统计分析能力,善于通过人力效能报表辅助管理决策。
安徽池州南门招案板招聘人员,月薪约8000元,提供过年假期,工作地点位于。
8000元/月
墩子月结
南门招案板招聘人员,月薪约8000元,提供过年假期,工作地点位于安徽池州。
上什
半日闲茶事在池州安徽招聘烧饭阿姨,要求厨艺精湛、卫生干净利落、手脚麻利,提供专门的厨房,具体薪资面议。
服务员月结
诚邀吧台工作人员(年龄40岁以下优先),底薪4500元,享有月休3天及社保五险一金福利,节假日三薪待遇,完成月指标可获额外奖金,工作地点位于安徽陈池州。
护工包吃免费培训包住11-20人月结
护理员
1.持有养老护理员证书者优先,经验者基地提供带薪岗前培训;2.身体健康,品行端正,富有爱心、耐心、责任心和吃苦耐劳精神。
薪资福利:具体薪资待遇面议。福利待遇:1.薪酬体系:提供具有市场竞争力的薪酬,具体面议。根据岗位、经验、能力及绩效考核确定。2.社会保障:依法为员工缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)。3.福利保障:提供定期健康体检、节日福利、员工食堂、部分岗位提供住宿或住宿补贴。4.培训发展:提供系统的岗前培训、在岗技能提升培训及职业发展通道。5.工作环境:优美的自然生态环境,和谐融洽的团队氛围。
招工人数:15名
应聘程序:1.报名方式:(1)请将个人简介发送至招聘邮箱:,邮件主题格式为:“应聘岗位+姓名+联系方式”。(2)联系方式:(工作日:上午8:30-11:30,下午14:00-17:30)。(3)个人简历所需材料:基础信息(含联系方式);个人优势;教育经历;工作经历;学历学位证书、相关职业资格证书扫描件;近期1寸免冠彩色证件照。2.资格审查:根据招聘条件对应聘者进行资格审查,择优确定进入下一环节人员,并以电话或短信方式通知。未通过者不再另行通知。3.考核选拔:采用面试、技能测试(部分岗位)相结合的方式进行考核,具体时间、地点另行通知。4.,发放正式录用通知,办理入职手续。报名时间:即日起至:2026年2月6日。注意事项:1.应聘者须对个人填报信息的真实性
工作地址:安徽省青阳县蓉城镇五星村
面点1-2人月结
面点师
1.有面点师资格证书或相关培训经历者优先;2.2年以上面点制作经验,能制作适合老年人口感的软质、易消化面点;3.工作细心,有创新意识。
薪资福利:具体薪资待遇面议。福利待遇:1.薪酬体系:提供具有市场竞争力的薪酬,具体面议。根据岗位、经验、能力及绩效考核确定。2.社会保障:依法为员工缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)。3.福利保障:提供定期健康体检、节日福利、员工食堂、部分岗位提供住宿或住宿补贴。4.培训发展:提供系统的岗前培训、在岗技能提升培训及职业发展通道。5.工作环境:优美的自然生态环境,和谐融洽的团队氛围。
招工人数:2名
应聘程序:1.报名方式:(1)请将个人简介发送至招聘邮箱:,邮件主题格式为:“应聘岗位+姓名+联系方式”。(2)联系方式:(工作日:上午8:30-11:30,下午14:00-17:30)。(3)个人简历所需材料:基础信息(含联系方式);个人优势;教育经历;工作经历;学历学位证书、相关职业资格证书扫描件;近期1寸免冠彩色证件照。2.资格审查:根据招聘条件对应聘者进行资格审查,择优确定进入下一环节人员,并以电话或短信方式通知。未通过者不再另行通知。3.考核选拔:采用面试、技能测试(部分岗位)相结合的方式进行考核,具体时间、地点另行通知。4.,发放正式录用通知,办理入职手续。报名时间:即日起至:2026年2月6日。注意事项:1.应聘者须对个人填报信息的真实性、完整性负责。如与事实不符,我方有权取消其录用资格。2.。3.本公告由青阳县九芙蓉旅居康养基地负责解释。
工作地址:安徽省青阳县蓉城镇五星村
可耐多便利店
1-1.1万元/月
人事专员学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息,确保人力资源基础工作高效运转
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进,保障人才供给及时性
3.参与考勤管理、社保公积金申报及员工日常咨询服务,提升员工满意度与合规水平
4.配合组织培训活动与企业文化建设,推动员工发展与团队凝聚力提升
5.完成上级交办的其他人力资源支持工作,助力部门运营效率优化
任职要求:
1.学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先
2.经验不限,具备人力资源实习或相关工作经验者优先考虑
3.熟悉办公软件操作,具备良好的沟通能力与服务意识
4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神
5.能够稳定长期发展,适应快节奏的工作环境
人事专员7k(包吃住)
8000-18000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公市场/传媒/公关招聘与配置
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持
4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核实施
5.处理部门日常行政事务,做好跨部门沟通协调工作
任职要求:
1.学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先
2.经验不限,有人力资源实习经验者优先考虑
3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识
4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神
5.愿意长期在人力资源领域发展,稳定性强
人力资源专员
1000-2000元/月
人事专员学历不限
岗位职责:
1. 负责公司招聘流程的执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进,确保招聘效率与质量。
2. 协助完善人力资源相关制度与流程,整理员工档案,维护人事信息系统,保障数据准确与安全。
3. 参与新员工入职培训的组织与实施,协助开展企业文化宣导与团队建设活动,提升员工归属感。
4. 处理日常考勤、休假、入离职等事务性工作,为各部门提供及时的人力资源支持。
5. 配合上级完成绩效考核、社保公积金办理及其他人力资源相关辅助工作。
任职要求:
1. 学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先,有意向长期发展于人力资源领域者更佳。
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,工作细致耐心,能同时处理多项任务并保证准确性。
3. 熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT),具备基本的数据处理和文档撰写能力。
4. 有1-3年人力资源相关工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。
5. 工作地点位于乃东区,需全职到岗,适应快节奏的工作环境。
招聘办公室文员
4000-8000元/月
人事专员学历不限
拒绝死工资,告别流水线!!!
岗位职责:
1.负责公司年度招聘计划及预算,对接部门招聘需求;
2.维护并拓展招聘渠道,发布招聘信息
3.安排面试及人力资源初试;
4.解说薪资待遇,协助候选人入职;
5.跟进试用期员工沟通。
职位要求:
1.会打字聊天,性格开朗,敢于说话
2.责任心强,沟通好,耐心细心,逻辑清晰
3.电脑需要会用,电脑的拼音基础要有,公司部门多晋升机会大
工作时间:早九晚六不加班周末单休,完成当日个人数据值可随时下班全勤照样有
招聘办公室文员
5000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
拒绝死工资,告别流水线!!!
岗位职责:
1.负责公司年度招聘计划及预算,对接部门招聘需求;
2.维护并拓展招聘渠道,发布招聘信息
3.安排面试及人力资源初试;
4.解说薪资待遇,协助候选人入职;
5.跟进试用期员工沟通。
职位要求:
1.会打字聊天,性格开朗,敢于说话
2.责任心强,沟通好,耐心细心,逻辑清晰
3.电脑需要会用,电脑的拼音基础要有,公司部门多晋升机会大
工作时间:早九晚六不加班周末单休,完成当日个人数据值可随时下班全勤照样有
安徽池州精英组长在站前区义乌小商品市场23栋的招聘若干名人员享有面议的薪资福利。工作地点为
临时工
精英组长在池州市站前区义乌小商品市场23栋的招聘若干名人员享有面议的薪资福利。工作地点为安徽池州。
临时工
小时工
上班时间:星期一到星期五17.30--21.00或21.30,周末/节假日(11.00--21.30或17.00--21.30)
薪资福利:具体薪资待遇面议
招工人数:若干
工作地址:亿达广场外广场
临时工1-2人
招聘:两个大学生找寒假工
找一份稍微轻松点的寒假工,年前必须结束,不在意工资,钱多钱少都没事,必须同时招两个人。
人事薪酬与绩效管理
5000-8000元/月
薪酬绩效1-3年本科及以上
工作内容:
–统筹公司人力资源战略的规划与实施,涵盖人才引进、培养发展、绩效考核及薪酬体系管理等方面;
–主导组织架构与职级体系的搭建与持续优化,保障组织效能与业务发展的协同匹配;
–管控人力资源相关费用支出,确保资源合理配置并符合集团整体成本管理要求。
岗位要求:
–具备扎实的制度体系建设与执行落地经验,能针对性输出高效的人力资源管理方案;
–有互联网领域从业经历,深刻理解该行业在人力资源运作上的核心需求与特点;
–具备出色的团队领导力和协作意识,能够有效推动团队达成既定目标。
临时工1-2人
招熟练临时或固定临时收袋工1名,8点到6点,加班也可以,一小时17块,加班18块,地址:梅龙,电话()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供池州行业猎头顾问助理招聘在线招聘信息,主要招聘池州人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。