池州·东至县
职位详情
工作内容:
–统筹公司人力资源战略的制定与实施，涵盖人才引进、培养发展、绩效考核及薪酬体系管理等方面；
–主导组织架构设计与职级体系完善，推动组织效能提升并紧密支撑业务发展需要；
–全面管控人力资源投入成本，确保资源分配合理且符合集团整体管理要求。
岗位要求:
–具备扎实的人力资源制度建设与优化实践经验，能针对性输出可落地的解决方案；
–有互联网领域从业经历，深刻理解该行业在人才管理方面的独特需求与运作模式；
–具备出色的团队领导力和协同合作能力，能够有效驱动团队达成组织目标；
–年龄原则上不超过45周岁。
–统筹公司人力资源战略的制定与实施，涵盖人才引进、培养发展、绩效考核及薪酬体系管理等方面；
–主导组织架构设计与职级体系完善，推动组织效能提升并紧密支撑业务发展需要；
–全面管控人力资源投入成本，确保资源分配合理且符合集团整体管理要求。
岗位要求:
–具备扎实的人力资源制度建设与优化实践经验，能针对性输出可落地的解决方案；
–有互联网领域从业经历，深刻理解该行业在人才管理方面的独特需求与运作模式；
–具备出色的团队领导力和协同合作能力，能够有效驱动团队达成组织目标；
–年龄原则上不超过45周岁。
2025-11-19 15:51
IP属地：安徽池州
职位福利
学历不限3-5年五险一金及其他福利管理劳动关系办理薪资核算人事档案管理
安徽安东捷氪玻璃科技有限公司
未融资 · 100-499人
工作地址
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