岗位职责： 1、依据业务规划，落实并达成公司制定的年度销售任务； 2、掌握储能领域中PCS、电池等相关产品的基础认知，熟悉储能项目在资源开发、可行性研究、总承包、招标及实施等各阶段的运作流程与商业模式； 3、协助开展储能行业政策信息整理、市场调研与趋势分析，收集并研判市场动态、特征及发展方向； 4、挖掘重点客户与核心项目，建立客户联系渠道，汇总客户相关资料； 5、负责储能客户项目信息的采集、重点项目甄别、储备及持续跟踪推进； 6、主动拓展储能市场业务，定期或不定期拜访客户，承担客户沟通、商务谈判、合同签署及项目落地执行等工作； 7、结合不同区域市场需求，协同公司制定适配的产品组合方案与定价策略，并根据市场变化适时优化调整； 8、销售人员需实时掌握回款进度，及时应对和解决回款过程中出现的各类问题； 9、完成上级交办的其他临时工作任务，妥善应对工作中突发的各项事务； 任职要求： 1、大专及以上学历，电气类或市场营销相关专业优先； 2、具备2年以上电气、储能或新能源行业销售工作经验； 3、了解储能系统知识或电力电子设备应用场景； 4、具备独立开展所辖工作的能力； 5、具有大型储能项目销售经历者优先考虑； 6、拥有储能集成企业、省级能源投资平台、电网单位或相关设计院、投资机构等客户资源者优先录用；

岗位职责： 1、依据业务规划，落实并达成公司制定的年度销售任务； 2、掌握储能领域中PCS、电池等核心产品的基本知识，熟悉储能项目在资源开发、可行性研究、总承包、招标及实施等环节的运作流程与商业逻辑； 3、协助开展储能行业政策整理、市场调研与分析工作，持续收集市场数据，研判市场趋势、特征及发展方向； 4、挖掘重点客户与关键项目，建立并维护客户关系，系统化收集客户相关信息； 5、负责储能客户项目信息的归集、重点项目评估、储备及后续跟踪推进； 6、主动拓展储能市场业务，通过定期或不定期拜访客户，主导商务沟通、谈判，推动合同签署及项目落地执行； 7、结合各区域市场的差异化需求，协同公司制定相应的产品组合方案与定价策略，并根据市场变动及时优化调整； 8、销售人员需实时掌握回款进度，及时应对和解决回款过程中出现的各类问题； 9、按时完成上级交办的各项临时工作任务，妥善应对工作中出现的突发情况； 任职要求： 1、大专及以上学历，电气类或市场营销相关专业； 2、具备2年以上在电气、储能或新能源企业从事销售工作的经验； 3、了解储能技术或电力电子设备的应用场景； 4、具备独立开展和完成本职工作的能力； 5、具有大型储能项目销售经验者优先考虑； 6、拥有储能系统集成商、省级能源投资集团、电网企业或相关投资单位、设计院等客户资源者优先录用；

任职要求： 1、电气工程及自动化、机电等相关专业专科及以上学历； 2、动手能力强、及时跟进问题和反馈 3、能适应出差，有自动化物流仓储相关行业经验 岗位职责： 1、熟悉工程机械构造原理，有一定的工程机械故障处理经验、机械设计和机械维护经验，熟知设备保养、维修流程及规范标准。 2、能够对工程机械设备进行维修维护及故障排除。 3、维护客情关系，完成领导交办的其他工作 4、熟练使用现代化办公软件、AutoCAD等制图软件、办公设备 4、有登高证者优先

【岗位职责】 1、开展公司检测服务类产品的客户拓展及关系维护； 2、达成销售目标，跟进款项回收进度； 3、收集市场相关信息，及时掌握行业变化趋势。 【任职资格】 1、本科及以上学历，测控、仪器、自动化、化学、化工、高分子等理工类相关专业优先； 2、具有较强的项目执行能力，能高效精准识别并分析客户需求； 3、学习适应能力强，能承受工作压力，具备强烈的进取心和目标感。

岗位职责： 1.负责客户现场仪器设备的安装、调试及日常维护，提供与仪器相关的技术支撑与操作指导； 2.承担仪器故障的诊断与修复工作，保障设备稳定运行； 3.对客户返修的仪器进行清洁、翻新、维修和保养，确保维修品质达标； 4.按时向上级反馈设备维保进展，完成主管安排的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，但需涉及化学、化工、制药、食品、环境、材料、生命科学等相关领域； 2.具备3-5年实验室仪器操作经验或仪器厂商维护维修经历者优先，持有电工类资格证书者优先考虑； 3.熟练掌握安捷伦、赛默飞、岛津、waters等品牌色谱、光谱类分析检测仪器的使用与维护； 4.具有较强的学习能力、沟通技巧及客户服务意识，工作态度严谨负责； 5.能承受一定工作压力，可接受短期出差；具备良好的协调与组织能力。

岗位职责： 1、负责项目现场实施，完成设备的安装调试、管道施工及与客户设备的对接，确保项目设备与公用工程管道的顺利安装； 2、设备安装完成后，在自控工程师配合下开展空机运行和带料测试，并对客户方关键人员进行产品使用与维护培训； 3、承担现场非标作业任务，包括管道的制作与固定、控制线路的敷设等工作； 4、针对单机项目，全面负责现场安装、配线、调试、培训以及进度管理和成本控制等各项工作； 5、具备独立处理项目中机械、电气等方面技术问题的能力，熟练识读并理解安装施工图纸； 6、监督并管理项目施工计划中安装环节的进度，检查工程质量、施工安全，协调解决相关问题； 7、负责施工现场文件资料的整理归档，参与安装工程的竣工验收流程； 8、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械自动化、电气自动化、化工等相关专业，全日制毕业； 2、掌握项目执行流程及机械设备加工工艺，能熟练操作常用设计软件； 3、具有2年以上制药企业工程项目或化工工程现场施工经验，具备机械电气安装背景，熟悉管道作业流程； 4、具备良好的沟通与协调能力，可接受短期外出差； 5、工作踏实肯干，责任心强； 6、积极学习，严格遵守公司各项规章制度，具备团队合作精神； 7、持有焊工证、电工证、登高作业证者优先考虑； 8、了解GMP相关规范要求； 9、具备PLC及触摸屏基本操作与理解能力； 10、能够适应出差工作安排。

1、全日制本科及以上学历； 2、具备良好的沟通能力和执行能力，逻辑清晰，善于学习与交流，对人际互动有敏锐度； 3、工作积极主动，具备较强的抗压能力和敬业精神； 4、能适应区域内出差，持有驾照并能熟练驾驶； 5、具有3年及以上大客户直销工作经验（客户群体以工厂、企业为主者优先） 工作区域： 所在城市及周边地区 当前区域内无分公司或固定办公点 工作模式： 属地化管理，采用居家办公与外出办公结合的方式，需在客户现场打卡记录外勤 初期由公司提供资源支持，后期需独立开拓市场 工作时间： 双休，弹性工作制 日常需前往客户现场进行外勤打卡 薪资待遇： 底薪（15-25k）+提成 缴纳五险一金，社保可于当地参保 转正后福利： 每月车贴500元（随工资发放） 定额中石化油卡（约1500元/月） 差旅等相关费用按公司政策实报实销 每年享受8000元车辆费用报销（含保险与保养） 电脑购置补贴3000元（使用期4年，未满期限离职按月折旧返还）

为水处理设备销售提供技术支持

岗位职责： 1、根据工作安排，承担公司产品的安装指导与调试任务； 2、根据工作安排，开展公司产品的维修、维护及日常保养工作； 3、根据工作安排，对使用本公司产品的客户进行回访和技术培训； 4、每月对个人售后服务工作进行总结，及时向上级汇报，并向公司反馈改进建议； 5、负责配件供应、维保服务等合同的签署及相应款项的收取； 6、根据工作安排处理售后货物的收发、退换事宜，配合客户经理发送合同货物，并依公司流程完成货物交接手续； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职条件： 1、具备中专及以上学历（具有五年以上相关工作经验者可放宽学历要求），机械、机电类相关专业优先； 2、年龄范围为20至45周岁； 3、具有一年以上泵类、电气或相关机电设备维修经验； 4、具备基本的电脑操作技能； 5、持有驾照并能熟练驾驶。

工作职责: 1.负责区域内行业客户的开发与维护，挖掘并培育高价值渠道资源，推动云桌面解决方案的市场拓展 2.依据市场营销策略，深度挖掘客户潜在需求及项目机会，保障年度销售目标的达成 3.持续跟踪客户动态，收集订单信息，确认采购意向，全面掌握客户采购需求细节 4.独立承担项目的全流程管理，涵盖方案设计、报价支持及招投标推进 5.配合售前完成标书编制，参与投标过程，签订合同并推动项目执行，确保区域销售与回款任务完成 6.维护客户关系体系，制定长期合作规划，提升客户满意度，促进业务持续增长 任职资格: 1.大专及以上学历 2.具备1-3年IT产品销售经验，熟悉教育、政企、医疗等行业者优先，有成功落地案例或核心渠道资源者优先考虑 3.能够高效整合资源开展销售推广，具备良好的客户关系建立与维系能力 4.对桌面云领域有浓厚兴趣与发展意愿，富有进取心，工作积极主动 5.具备出色的口头表达与沟通技巧，学习能力强，善于创新

招聘： ✅成型下料工5人， 30到45岁，工资计件，3500-6000， ✅焊接工3名  具体面议 ✅联系电话

招聘 ✅A2驾驶员2名， 范围:五河县。 山东跑皖南赣北， 13.75米半挂，一人一车。 工资：13000-17000多不等。来回从家走回家方便。要25岁至45岁。 ✅联系电话：

蚌埠市固镇县招工地小工/杂工、水电

蚌埠市龙子湖区招不锈钢玻璃栏杆安装班组，只安装玻璃栏杆外架，

蚌埠市龙子湖区招玻璃安装,不锈钢安装,栏杆安装

1、寻找客户资源，并向客户推介安升电子，寻求合作； 2、了解客户概况、客户需求、经营状况、发展动态、对手情况等； 3、代表公司与客户洽谈业务、商务谈判、落实订单，并签订销售合同，跟催货款回笼； 4、根据公司订立的销售目标制订自己的市场开拓计划、年度销售计划，并完成销售目标； 5、负责合同的执行、协调和督促工作； 6、负责做好客户信用等级、经营能力等方面的评价； 7、负责客户拓展和关系的维护，及时、妥善地处理客户意见、诉求和投诉，服务好客户，挖掘客户的潜在需求； 8、负责收集行业信息、相关应用领域信息、主要竞争对手信息等； 9、欢迎有意向随时咨询，安升大家庭需要您！ 10、底薪+绩效+年终奖+福利！！！ 我司非常欢迎有志向的伙伴加入，同时也欢迎您来挑战，欢迎致电咨询 职位福利：房补、绩效奖金、节日福利、餐补、五险一金、带薪年假、员工旅游、年底双薪

专业对口，认真负责

公司名称：鑫振（深圳）信息技术服务有限公司 职位名称：招聘文员/销售工程师（从事销售工作/善于沟通者优先）。 招聘人数：3名 相关要求： 1、负责搜集新客户的产品资料并进行日常业务沟通，开发新客户; 2、通过与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩,维护老客户的业务，进一步发现和挖掘客户的较大潜力业务; 3，如有特殊情况，可申请居家办公。 4、最低能上1年班以上（公司前期安排投入业务培训） 5、工作简单轻松，公司不定期培训，能增进学好专业知识，提升个人综合能力；可以去上海/深圳等一线城市同行公司发展的，（普遍工资在6000-1万不等）； 6、学历要求大专及以上，检测/检验/出口认证方面专业者优先录用，有销售经验或者综合能力强者不限专业。 薪酬待遇:工资+业务提成（2000-6000不等），有能力者可与公司沟通提更高薪资要求。 地址：贵州省毕节市赫章县双河街道解放东路和悦大厦A栋 上班时间：9点-下午6点(午休1小时)，周末及法定节假日休息。 联系人：李工 工作日太忙所以还请添沟通，周末9点到下午6点统一回复大家，谢谢。

我们正在找合适的销售工程师(电子元器件)公司从事电子元器件现货分销行业，2006年成立，至今有19年，主要经营TI、ST、ON、NXP、村田，TDK、AVX，国巨等国际一线品牌，目前公司规模60人。客户群体涵盖全球汽车、医疗、新能源、工业、消费电子等领域，公司在国内终端+海外终端方向有大量客户资源待深度开发。 【晋升空间】 1.销售工程师→实习主管→销售主管→销售经理→销售总监 2.有业务有能力有意愿的销售，公司支持未来给予合伙人分红计划 【薪酬福利】薪资待遇:底薪5-15K+最高25%提成+其它补贴。其它待遇：周末双休，入职就买五险一金，节日福利，旁边就是杨美地铁口，行业发展前景好，上班搭子好，无加班文化。快来聊聊新机会吧~ 工作内容： 1.大客户开发：通过网络各大平台搜索公司匹配的B端大客户，主动开发，微信联系客户，配合领导制定月度跟进方案，完成公司月度/年度业绩目标 2.商务洽谈：具备公关大客户的商务能力与合作谈判技巧，外出拜访客户，维护客情关系及时处理客户诉求 3.对帐收款：负责名下月结客户的的对帐开票收款 任职要求: 1、22-35岁，大专及以上学历，电子类等相关专业，能力优秀可以放宽学历要求，有B端业务经验，有1年以上电子元器件、芯片行业销售经验优先考虑； 2.具备良好的沟通与销售技巧，有敏锐的市场意识和独立开拓市场的能力; 3.较强的协调能力和团队合作精神，良好的学习能力。

本公司自主研发生产销售电源设备（交流源、回馈式负载）。 销售工程师要求： 诚实正直; 愿意从事销售工作; 具备对产品的学习能力和理解能力; 具备较强的市场开拓能力和谈判能力，能开发新客户、获取新订单; 具备良好的沟通和情绪管理能力，能维护客户关系; 具备较强的抗压能力、责任心、团队协作精神; 专业不限; 如果有兴趣，可以约时间面试

公司专注为全球出海企业提供用户服务，主营业务涵盖全球短信、全球WS群发及海外广告推广。 1：自主建立人脉资源，利用网络社交工具开展线上客户拓展。 2：如客户有需求，可安排线下会面沟通合作细节。 3：工作时间13:00至21:00，周末实行双休制度。 4：办公环境舒适，工作内容简单易上手，熟练使用互联网及社交软件即可胜任。 5：提成机制按毛利设置30%、35%、40%阶梯比例，每季度根据业绩表现动态调整薪酬水平。

任职要求： 全屋定制业务员 1、性别不限，年龄25-38岁，大专以上学历 2、学习能力强，执行效率高；具备主动沟通意识，性格亲和。 3、能承受工作压力，认同团队协作价值。 4、注重职业素养，对销售岗位有热情，愿意追求高收入目标 岗位职责： 1、负责工厂及展厅产品的推广与销售工作 2、熟悉产品特性，掌握价格体系及相关活动政策 3、接待到访客户，提供产品讲解，并完成签约流程 4、跟进潜在客户，做好客户关系维护 5、配合设计师与客户对接，协调报价及订单确认事宜 6、开发并管理客户资源，收集客户信息，推动资源转化

岗位职责： 1、负责亚马逊平台产品的线上销售工作，涵盖前期市场调研、文案撰写、订单异常处理及listing优化等内容。 2、独立开展Amazon账号运营，进行市场环境与竞品信息的收集、整理与分析。 3、监控并分析销售数据，持续优化商品页面，提升出单效率与转化率，定位销量波动原因并制定改进策略，增强产品曝光度、搜索排名，同时提升Review的数量与质量。 4、汇总销售数据，结合实际销售节奏，科学规划备货方案，维持合理的库存水平与周转效率，保障店铺稳定运行。 5、健全店铺运营规范与管理机制，确保账户安全，高效推进评价邀请与回复，维持较高的好评率与信誉评分。 任职要求： 1、211或985院校应届毕业生优先考虑 2、提供系统化培训与带教机制，团队内实行一对一帮扶指导 3、职业发展路径：助理-专员-组长-主管-总监 4、公司福利丰富：包含节日礼品、定期下午茶、团建活动、聚餐、旅游安排、年度健康体检，依法享有法定节假日、年休假等各类假期 5、薪酬结构：基础工资+岗位技能工资+职级工资+学历补贴+绩效奖金+提成+年终奖励

岗位职责： 1、负责家装市场的客户开发与维护，拓展新客户资源； 2、为客户提供专业的装修咨询服务，了解客户需求并提供合适方案； 3、协助客户完成从设计到施工的全流程服务，确保客户满意度； 4、定期回访客户，收集反馈，提升服务质量与品牌形象。

招聘：快销品业务员数名，工资面议6000-10000元，有销售槟榔经验业务员优先，有销售酒水饮料业务经验优先！最好蚌山区的。联系：巨经理（微同）

周末双休！长白班！ 年终奖，基本坐班，无经验要求，销售专员 办公室电脑办公，无需经验带薪培训 上班时间8:30-18:30 双休法休社保 薪资构成：底薪+提成，试用期5000-6000，转正8000-9000 节假日福利，年终奖，工龄奖，入职五险一金，免费体检，生日卡，带薪年假

岗位职责： 1、负责线上健康服务调理营的咨询与转化，定期培训，有成熟转化链路； 2、通过网络沟通，了解客户需求，提供专业的咨询服务； 3、维护客户关系，定期回访，确保客户满意度及忠诚度； 4、收集市场客户反馈，协助团队优化产品和服务； 5、学习简单食谱搭配及看餐指导，交付性销售，固定客源，压力相对较小; 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和说服技巧，能够与客户建立信任关系； 2、有销售经验或健康咨询行业背景者优先，接受优秀应届生； 3、积极主动，责任心强，能够承受工作压力； 4、认真负责，有上进心，好学； 5、团队合作意识强，能够适应快节奏的工作环境，吃苦耐劳

1.无责任底薪3000元（纯底薪），业绩达到2万元后底薪上调至5000元（同样为纯底薪），提成区间为7%至20%。综合平均薪资6000—10000元 2.本岗位以网络销售为核心，主要通过线上渠道开展业务，不考核电话拨打数量及通话时长，适合不倾向频繁外呼的求职者咨询了解 3.工作时间上午9:00至下午18:30，实行单双休制度，正常情况下无需加班

1.推广公司自主开发的购物平台 2.主要通过微信进行沟通，借助微信工具维护客户关系，提升客户购买意愿 3.借助公司平台福利开展客户回访，增强客户粘性，推动客户持续复购 【福利待遇】 1.底薪2500+全勤奖800，无责任底薪3300，高额提成+额外奖金 2.早九晚六，周末双休，中午休息一个半小时，法定节假日照常休假 3.拥有丰富网络销售经验或电销背景者优先，月入10W并非遥不可及。 工作时间：9:00-12:0013:30-18:00 办公环境优越，团队氛围积极向上！定期组织团建活动，节日享有特别福利！工作门槛不高，付出必有回报！欢迎各位小伙伴投递简历，我们在线及时答疑解惑！

岗位职责: 1.负责UU跑腿在蚌埠区域的市场开拓与日常运营管理 2.持续维护并深化与本地合作方的业务关系 3.全面监督区域内的运营执行，保障服务品质稳定提升 任职要求： 1.具备优秀的商务沟通能力和客户维护经验 2.能够自主制定并落实业务拓展方案 3.具有较强的团队管理能力，善于激发团队积极性与战斗力 福利待遇 1、入职即办理五险一金，无责任底薪3000元+绩效奖金 2、工作时间早九晚六，晋升通道清晰透明 3、每季度组织固定团建活动，提供生日关怀等员工福利