搜索
登录注册
OpenMini
仓储主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责机械类仓储的日常运营,保障仓库作业高效顺畅。 2. 建立并落实仓储管理制度,优化存储区域规划,提升库容使用效率。 3. 负责库存监管,确保账物相符,组织定期盘点,降低物资损耗。 4. 统筹仓库团队管理,开展工作指导与绩效提升,保障收发货准确及时。 5. 与生产、销售等相关职能部门协同配合,确保物料流转顺畅,满足公司运作需要。 岗位要求: 1. 机械类或相近专业,具备大专及以上学历。 2. 拥有5年以上机械行业仓储管理经历,精通仓储作业流程与标准。 3. 具备优秀的组织协调能力及团队协作意识,能适应高强度工作节奏。 4. 熟知物流运作体系,具有较强的物流成本管控观念。 5. 精通ERP系统及常用办公软件操作,具备扎实的数据分析与处理能力。
生产经理/主管
1.4-2.8万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理现场管理质量管理ISO13485精益生产落地GMP合规管理生产团队管理
工作职责 1. 全面主导树脂材料、医疗设备/器械/耗材产线的日常运营,确保生产计划高效推进并准时交付。 2. 推动生产流程优化与精益管理模式实施,持续提高产能效率、控制制造成本,确保产品品质满足GMP及行业规范要求。 3. 负责生产团队的人力统筹、技能培养与绩效管理,制定并落实标准化作业程序(SOP),增强团队执行效能。 4. 联动供应链、质量、研发等部门资源,及时应对生产过程中的技术难题与物料短缺问题,保障生产稳定运行。 5. 跟踪生产核心指标(如良品率、设备综合效率、交付周期)变化,定期分析数据并推动改善措施有效落地。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、工业工程、生物医学工程等相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上医疗器械/设备/耗材领域生产管理经验,掌握GMP、ISO13485等质量体系要求。 3. 熟悉精益生产、6S管理理念,具备产线布局优化或产能升级项目经历者更佳。 4. 具备扎实的数据分析与问题处理能力,善于运用数据指导生产改进。 5. 具备良好的跨部门协作意识和团队领导能力,能够适应生产高峰期的工作节奏。
厂长/主管10年以上大专高低压成套柜、箱变有生产管理经验质量管理经验
【岗位职责】 1.负责部门战略规划的制定与执行,分解并推进年度目标落地; 2.建立高低压成套设备在设计、生产、检验等环节的标准化体系,保障产品质量与生产效率; 3.制定设备生产排程,确保项目按时交付; 4.组织开展质量检测与性能试验,确保产品符合技术标准; 5.为客户提供设备选型、安装指导及调试支持等技术服务; 6.负责外协团队的日常协调与管理工作 【任职资格】 1.大专及以上学历,电气工程或自动化相关专业; 2.具备10年以上高低压成套设备行业从业经历,其中3年以上管理岗位经验,熟悉设备制造、项目执行及售后全流程,掌握北方地区高低压设备装配与生产技术规范; 3.拥有国家电网入围资质相关经验或参与过新厂筹建者优先考虑 【职位福利】 工作稳定,入职即缴纳五险一金,公司免费提供食宿、公务交通(公车)、通讯补贴、节日福利等 备注说明:目前公司在城阳流亭办公,预计10月份搬迁至城阳高新区管委新园区
厂长/主管3-5年大专现场管理
岗位职责: 1. 根据订单需求科学规划生产流程,确保产品按时交付且质量达标。 2. 达成公司制定的出品率、产品质量及水电气等资源消耗控制指标。 3. 配合生产经理推进生产效率相关考核目标的落实与达成。 4. 监督落实安全生产管理制度及操作规范,定期检查执行情况,保障生产安全。 5. 负责所辖团队人员的日常管理、技能培训及队伍稳定性维护。 6. 完成上级交办的其他临时性任务。 岗位要求: 1. 年龄在28至45周岁之间,具备大专及以上学历。 2. 具备3年以上食品行业同类岗位工作经验,有肉制品行业背景者优先考虑。 7. 熟悉生产现场管理五要素的实际应用。 3. 能够适应生产车间的作息安排。 4. 具备较强的沟通协调能力与生产组织管理能力。 5. 联系电话 ************* 何女士 职位福利:绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、通讯补助、节日福利、五险一金 职位福利:绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、通讯补助、节日福利、五险一金
厂长/主管1-3年大专机械设备/机电/重工
岗位要求: 1、大专及以上学历,具有五年以上生产管理经历,且担任生产厂长职务满三年以上; 2、熟悉成本控制、质量管控及团队管理相关工作,具备实际管理能力; 工作内容: 1、负责监督安全生产执行情况,推动生产秩序与现场环境的持续优化; 2、组织并监督各部门员工在安全规范、专业技能及管理制度方面的培训与考核实施; 3、推进精益生产落地,强化产品质量管理,提升生产效率与运营水平; 4、按时向上级汇报生产运行情况及相关重点工作进展。
生产主管
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验
1.具备5年以上金属制造行业生产管理经验,能够科学规划生产流程,灵活高效应对生产过程中的各类突发问题,熟悉5S现场管理及质量控制体系。 2.工作态度严谨,富有责任感,具备良好的跨部门协调能力,能有效推动各部门按时达成生产目标。
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、配合上级完成年度目标规划的制定及执行落地,推动各项任务高效达成; 2、统筹车间生产运营与决策工作,落实生产计划安排,确保生产任务按时按量100%交付; 3、主导生产流程与现场管控,落实安全规范,推进车间标准化作业管理; 4、负责生产质量控制,在每个生产周期内完善质量体系资料,严格执行质量标准操作流程; 5、开展车间成本管控工作,优化生产效率、人员效能及物料使用率; 6、负责团队运营管理,涵盖员工技能掌握情况、绩效目标实现、人员稳定性等方面; 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、年龄30-45岁,大专及以上学历,食品科学、食品工程或相关专业背景; 2、具备5年以上食品制造行业从业经历,3年以上企业管理工作经验,2年以上相同岗位工作经验; 3、熟练掌握食品制造工艺流程及速冻食品产品特性,了解质量管理要求与生产设备运行特点; 4、具备良好的抗压性、沟通协调能力、组织管理能力及成本分析能力,能熟练操作常用办公软件。
厂长(生鲜)
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
1. 起草并优化工厂各项管理制度、作业流程及操作标准,经上级审批后组织实施。 2. 统筹协调各班组生产任务,保障生产计划按时、保质、保量完成,严控产品品质,针对质量问题关键环节提出切实可行的改善措施。 3. 制定并落实损耗降低方案,实施全过程损耗管控,确保达成公司设定的损耗控制指标。 4. 掌握工厂成本构成及其内在关联,对各类成本支出实施有效监督与管理。 5. 按时提报各类生产数据与报表,定期组织召开生产相关工作会议。 6. 与运营中心保持顺畅沟通,推动生产业务各环节高效协同运作。 7. 负责厂内人员的合理配置、绩效考核、激励奖惩等日常管理工作。 8. 主动配合完成客户审厂及第三方验厂等相关工作。 任职资格 1、 学历要求:大专及以上学历 2、 工作经历:具备8年以上相关行业工作经验,其中不少于3年蔬菜生产管理背景,熟悉现代企业运作模式,曾主导生产管理全面工作。 3、 具备较强的逻辑分析能力,良好的沟通表达能力;能够独立开展问题分析与决策判断; 4、 精通工厂布局规划、流程优化及制度体系建设; 5、 具有优秀的团队管理与跨部门协作能力; 6、 熟练使用常用办公软件; 7、 责任心强,敬业投入,具备较强抗压能力。 岗位硬性要求:须具备5年以上蔬菜加工领域管理经验
厂长/主管经验不限大专现场管理装配工艺全面质量管理体系
作为新工厂的核心负责人,全面负责工厂日常运营管理工作。 将主导从工厂筹建初期的团队搭建、设备调试、生产体系搭建,到后续规模化生产、品质保障、成本优化及订单准时交付的全流程工作。 致力于打造一支专业高效的实木家具生产队伍,构建稳定、标准的生产运作体系,确保产品质量可靠,推动工厂向现代化、精益化方向发展,建成行业领先的实木家具制造基地。 ---------------------------- 任职资格: 1、精通纯实木家具自动化生产的工艺流程、生产设备、生产环节管理,掌握生产全过程中的工艺要求、质量检验及成本控制,熟悉家具制造各环节的统筹管理 2、具备良好的生产平衡能力与进度管控经验,能够制定科学合理的生产绩效考核机制 3、拥有出色的组织协调与团队管理能力,可高效组建并带领务实、精干的管理团队开展工作 4、在质量、成本、生产及现场管理方面有扎实功底,具备优秀的沟通协调与执行能力,具备良好职业素养,能准确理解设计图纸 5、统筹安排生产部门各项日常事务,主导产品产量、质量及交付进度的全程跟踪与落实 6、有能力搭建生产运营管理体系,带领团队达成公司下达的产能目标、交期要求、质量标准、成本控制及盈利指标 7、责任心强,富有团队协作精神,敢于创新,具备优秀的沟通能力、管理协调能力以及过硬的专业技术与丰富实战经验
厂长/主管1-3年大专机械设备/机电/重工
岗位要求: 1、大专及以上学历,具有五年以上生产管理经历,且担任过生产厂长职务满三年以上; 2、具备成本控制、质量管控及团队管理相关经验; 工作内容: 1、负责监督安全生产、生产现场秩序及作业环境的优化提升; 2、组织并监督各部门人员在安全规范、专业技能、管理制度等方面的培训与考核工作; 3、推进精益生产实施,强化产品质量管理,提升生产效率; 4、按时向上级汇报生产运营情况。
青岛城阳区招聘合同工,要求打胶经验。主要是以车厢打胶为主,上手快,简单易学。有需求的同仁直接电话联系
7000-8000元/月
打胶长期1-2人月结
招聘合同工,要求打胶经验。主要是以车厢打胶为主,上手快,简单易学。有需求的同仁直接电话联系,谢谢
青岛平度市招电焊、二保焊/气焊、铲车/装载机司机
300-400元/天
铲车司机气保焊电焊二保焊1-2人
青岛市平度市招电焊、二保焊/气焊、铲车/装载机司机
青岛 平度市
6月28日 09:55拨打电话
青岛城阳区需要打水钻眼两个
打孔1-2人
城阳需要打水钻眼两个
青岛 城阳区
6月28日 09:55拨打电话
注塑厂包吃包住20人以上月结厂吃厂住工作环境好。活轻松
山东青岛胶州注塑厂 男女不限:18----55岁 企业主做:冰箱塑料抽屉,各种塑料配件 保底+计件+满勤6000---8000/月 有站,有坐,中途可以借支!
要三个干杂活,280一天,工资不拖欠,有空的直接联系
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
新厂新能源常州包吃包住,年龄18~53不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!
厂长
1-1.5万元/月
厂长10年以上高中有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
工厂里的一切事物都由厂长来管理,与客户对接和沟通方案,安装现场等事项,有从事经验者优先考虑,工资面议!
门窗厂管理
7000-8000元/月
主管5-10年中专/中技
岗位职责: 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作 2. 按图纸和工艺要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检 3. 配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接 4.维护保养加工设备,保持作业区域整洁与安全规范 5.参与新品试制及工艺改进,提升生产效率与成品合格率 任职要求: 1. 有门窗/玻璃制作相关工作经验者优先,经验不限 2.具备基本识图能力,能理解简单施工图纸与技术参数 3. 动手能力强,细致耐心,具备良好的质量意识和安全意识 4.初中及以上学历,能适应车间作业环境 5. 吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作精神
生产主管
5000-6000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
有设备制造管理经验
组长主管5-10年大专
1、必须有工厂一线管理经验:3 年及以上车间班组长 / 线长 / 车间主管 / 生产主管经验,长期管理普工、技工流水线,懂车间排班、产能管控、现场人员管理,能看懂产线运作逻辑;有产线外包、劳务派遣驻厂经验优先。 2、学历大专及以上,年龄 25–40 岁,能接受长期驻厂区办公,接受偶尔加班处理现场突发问题。 3、沟通协调能力强,会带人、管人、留人,擅长处理员工矛盾、劳资问题,抗压能力强,能应对人员大批量进出节奏。 4、会基础 Excel 做报表(考勤、人员台账、数据统计),做事细致,有成本意识、回款意识。 熟悉苏州制造业市场,有工厂人脉、招工渠道、劳务资源者优先录用。 5、品行端正,责任心强,服从公司区域调配,认同外包项目运营模式。
钢化玻璃厂、懂机器全部技术、运营管理。
1-1.5万元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验
董机器全部技术运营管理。
工厂搬运工社保包住加班补贴包吃月结
山东奥科节能新材料【全部长白班】优势:男女不限厂内食宿全部下铺大龄工提供三餐(两菜一汤)招聘年龄-周岁①【公司要求】要求身体健康无疾病,能吃苦,工作内容:抬板,下料,检查等简单工作,入职需要缴纳保险费170元/人(干满15天退还)②【薪资待遇】[红包]女工保底4800/月200元满勤[红包]男工保底5000/月200元满勤正常工作时间07.00-17.30超出按照加班16元/小时计算。综合工资5500-6000元/月③【食宿条件】提供三餐(两菜一汤)固定收费:早餐1元,午餐2元,晚餐2元自理。免费住宿,2-3人间,全部下铺,空调,暖气,水电免费。④【薪资发放】每月28号企业发放工资,工作不满3天,离职提前一个月申请办理。⑤接站路线火车:青岛北站汽车:青岛汽车北站报名电话:
青岛
6月26日 13:02拨打电话
物流仓储运营主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
工作内容: 1. 负责部门日常人员调配与团队管理工作; 2. 控制生产过程中的异常风险,优化作业流程以提升包装作业效率; 3. 确保订单生产任务在规定时限内完成,并对相关模块进行实时监控; 4. 处理仓储现场各项业务及突发事件的应急响应; 5. 监督WMS系统数据的准确性和及时性,执行仓库6S管理规范; 6. 组织所辖团队定期开展工作复盘、数据分析及改进措施落实; 7. 制定生产与促销实施计划,组织人员培训,开展促销效果评估并制定后续优化策略; 要求: 1. 大专及以上学历,物流、运输、仓储等相关专业优先考虑; 2. 具备两年以上物流行业相关工作经验; 3. 熟悉ERP系统及仓储管理系统的操作与应用; 4. 具备良好的组织协调与沟通表达能力,有独立带领团队的经历; 5. 熟练使用计算机及常用办公软件;
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可, 【工作时间】,吃饭2小时, ,上六休一,月休四天。早上八 点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】: 吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好 住宿4-6人间,免费宿舍、环境好 工作内容: 主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位 均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有 加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天 ,不加班每天工作共计工作8 个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员 工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三 天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手 续, 涉及工作地点:苏州 外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元 【交通住宿零负担】 ★★提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正 做到入职无忧,介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】联系我详谈
普工包吃包住20人以上日结免费管吃住 日结长白 非流水不体检 有坐岗干几天都行
有长白,坐岗,管吃管住 1.生产密封条,胶条等新材料 修毛边整理 2.组装,包装冷柜,展示柜 打螺丝,组装,包装 一天一结,190-230, 管吃管住,当天安排 17-45周岁 直招,按批次招聘,面试前请电话联系面试时间. 温馨提示:有意向的小伙伴请点击聊一聊按钮联系我们咨询报名,招聘(),每天面试量大,有意者可以直接电话沟通或者直接上门咨询面试或者发短信报名,谢谢
生产组长/拉长免费培训包住月结经验不限本科家电机电,机械,电气相关专业优先
海信冰箱有限公司招聘简章 ——先进制造管培生(2026届)储备干部-工程师等 公司简介 海信冰箱有限公司是海信集团旗下核心产业之一,深耕家电行业多年,以技术创新和智能制造为核心竞争力,致力于为全球用户提供高品质家电产品。公司连续多年稳居行业前列,荣获多项国家级荣誉,现因业务发展需求,诚邀优秀应届毕业生加入,共创未来! 应聘要求 2025届应届毕业生,机械类、电气类、自动化类、材料类等相关专业优先; 责任心强,具备良好的学习能力与抗压能力; 认同制造业价值,愿意从基层实践积累经验; 沟通表达清晰,具备团队协作意识。 招聘岗位 先进制造管培生(校招) 岗位方向:生产管理、工艺技术、质量管理、设备技术 招聘对象:2026届应届毕业生(本科及以上学历) 培养体系:成长路径清晰,助力快速蜕变 我们为校招生设计为期1年的**“进阶式培养计划”**,帮助新人快速融入团队并成长为业务骨干: 公司集训阶段(入职-7月前两周) 系统学习企业文化、产品知识及职业规范,融入团队,夯实基础。 一线生产实习(8月-转正前) 深入生产一线,熟悉冰箱制造全流程,掌握工艺、设备及管理要点,塑造职业素养与实操能力。 定向发展阶段(转正后) 根据个人能力与兴趣,选择管理通道或专业通道,接受专项培训与岗位实践,快速成长为独当一面的优秀人才。 职业发展:双通道晋升,成就多元未来 管理通道:从一线走向卓越 路径:后备班组长→班组长→线长→车间主任→制造部长 培养机制: 转正后通过答辩即纳入后备班组长库,接受进阶培训与专项培养。 星级晋升体系(一星至五星班组长),25届转正后分批次任命,最快3个月晋升。 专业通道:深耕技术,匠造精品 路径:初级技工→中级技工→高级技工→技师→高级技师 技术岗位:工艺工程师、质量工程师、设备工程师等 晋升机制:年度技师评定,技术等级与薪资、职级直接挂钩。 我们提供 薪资福利:行业竞争力薪资+五险一金+带薪年假+节日福利+免费班车/住宿(视基地情况); 薪酬福利升级 薪资结构: 试用期:综合工资6000元++/月; 公司缴纳五险一金: 培训资源:导师制辅导、定制化课程、集团级技能认证; 发展平台:全球化企业资源、透明晋升机制、多元化职业选择; 团队氛围:年轻化团队、扁平化管理、亲和友善的工作环境。 海信冰箱有限公司期待您的加入! 与我们共同定义智能制造的未来!
包装工包住包吃11-20人月结恒温车间
长期工青岛即墨礼品包装厂暑假工 ️长白班管吃管住恒温车间 ️ 男女不限:17—59周岁 ️社会工工价14元/小时(工期到九月底) ️工作时间:8:00–8:00,有时会加班;长白班。 ️食宿条件: 免费3餐,免费厂外住宿(走路5-8分钟) (宿舍人数多,8-10人一间有空调) ️工作内容: 主要是包装类工作,全部站班;车间中央空调开放,工作轻松干净、简单易学。 ️【入职要求】 初中以上学历,无纹身、色盲色弱,身体健康无疾病。 ️。,提前一个月打离职申请,,。 ️面试时间:上午十点半面试即墨龙山
车间主任1-2人月结全职
岗位职责:木托盘加工车间 1,尽快数字图纸,完成生产加工组织,2,管控生产考核指标:质量指标,安全指标,成本指标,人均效率等; 3,协调生产计划,匹配生产人员,合理配置; 任职资格: 1,有从生产一线到生产主管工作经历;2,性格外向强势,抗压能力强,适应性强,逻辑思维强,具有结果导向性。
锅炉主管
1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验新能源经验焊接工艺经验能源/环保/化工经验
一、岗位职责 1. 负责生物质锅炉房日常供气生产运营,保障锅炉系统安全、稳定、连续达标供气,满足客户用气需求,遵守相关安全法规。 2. 履行安全员职责,负责锅炉房安全生产、环保合规管理,排查安全隐患、开展安全培训,对接政府相关部门,杜绝安全、环保事故。 3. 管理锅炉房团队(4-8人),负责人员排班、技能培训、绩效考核,规范作业标准,提升团队执行力与安全意识。 4. 管控锅炉房能耗、燃料、维修等运营成本,优化运行工艺,完成公司成本考核指标。 5. 负责锅炉及配套设备的巡检、维护、检修,建立设备台账,保障设备正常运行,及时处理设备故障。 6. 对接甲方客户,响应需求、解决问题,维护合作关系;做好各类运营、安全资料的整理归档。 二、任职要求 硬性要求(必须满足) 1. 中专及以上学历,55周岁及以下,身体健康,能适应锅炉房一线现场管理,吃苦耐劳。 2. 持有特种设备安全管理A证或锅炉作业相关证书(均在有效期内)。 3. 具备3年及以上锅炉房或生产现场管理经验,有团队统筹、应急处置能力。 4. 责任心强、安全意识强,具备良好沟通能力,可独立对接政府部门与客户,能承担管理责任。 加分项(非硬性要求) 1.熟悉安全、环保法规,有政府部门对接经验者优先。 2.有锅炉房成本管控、节能降耗经验者优先。 三、岗位福利 1. 薪资:按经验与能力面议,年度可根据项目业绩发放绩效奖金。 2. 基础福利:发放餐补、节日福利。 3. 其他:配套食宿保障,工作稳定。
车间注塑厂餐补包住20人以上周结
青岛城阳国恩科技16一57岁 入职零费用,体检免费 注塑车间,半个月一倒班 白班200元/天+15元餐补 夜班210元/天+11元餐补 注:压桶/加料岗补10-20元/天 复合材料车间,男女不限 白班220元+15元餐补/天 夜班230元+11元餐补/天 厂外住6人间,吃饭福利餐厅,好吃不贵, 离职提前一月申请办理 无犯罪证明 一寸照片5张 雇主险80元,面试周一至周五上午9点
临时工普工
[庆祝][庆祝]青岛一汽,明天下午1点前能赶到的,不用等,需要5人[庆祝]名单报给我,必须满18周岁,不接受二次入职。。
青岛
6月21日 11:18拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供青岛铝板厂招车间主管信息在线招聘信息,主要招聘青岛厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐