
招聘文员月6000加不是销售岗
5000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公客服
一、工作内容
1. 为合作厂区提供线上招聘支持,负责人员筛选与邀约,无需外出办公;
2. 公司配备专属电脑及招聘账号,依托58同城、BOSS直聘等网络平台开展招聘工作;
3. 跟进招聘全流程,确保厂区用工需求及时匹配。
二、薪资待遇
-模式一:底薪3000元+20%招聘提成,月综合薪资5000-8000元;
-模式二(合作制):享50%持续性招聘提成(所招人员在职期间可持续拿提成),月综合薪资9000-30000元(上不封顶)。
三、晋升发展
正式员工→主管→部门经理→公司副总→公司合伙人,清晰的晋升通道助力职业成长。
四、工作优势
1. 工作氛围轻松愉悦,办公环境自由,上班期间可正常饮食交流;
2. 操作门槛低,仅需掌握基础电脑操作技能即可上岗;
3. 高薪机会多,业绩导向的薪酬模式,付出与回报成正比。
五、工作时间
做六休一,可灵活调休/连休;工作时段为9:00-17:50,中间休息1小时。
试用期5000+提供住宿+可携友同行无加班
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限到点走不加班五险一金
一、工作内容
1.主要负责后台信息登记与业务办理,客户资料的管理与维护,使用电脑进行日常办公
2.无需外勤,全程室内作业,工作环境轻松简单
二、岗位要求
具备基础的电脑操作能力
三、薪资福利:底薪加绩效奖金,综合收入约4500~8000元
四、工作时间:早九晚六,法定节假日按规定享受带薪休假
五、福利待遇
1.入职当天办理入职及相关住宿手续
2.员工享有公司规定的节假日、年假、婚假等各类假期
3.缴纳社保五险,并配备商业保险
4.每年提供四次晋升机会
勒泰行政人事助理、综合接待
4000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上培训实施人事档案管理制度制定及落地优化企业文化建设
[岗位职责]
1.根据公司各部门用人需求及岗位要求,筛选并拓展招聘渠道,制定人员招聘方案,组织实施面试、复审流程,择优录用合适人才
2.策划并执行各岗位员工的培训计划,落实培训实施工作,并对培训成效进行跟踪评估与优化调整
3.承担薪资数据审核任务,参与薪酬体系的合理化设计与员工调薪机制建设,准确核算企业人力成本支出
4.牵头开展绩效考核工作,结合企业实际运营情况持续完善考核制度,确保考核结果有效落地执行
5.协调管理层、职能部门与员工之间的沟通协作,妥善处理员工事务,推动员工关系维护与人文关怀工作
[岗位要求]
1.大专及以上学历者优先录用
2.具备一年以上人力资源管理工作经验者优先
3.熟知国家劳动用工、人事管理相关法规政策及行业规范
4.具备良好的组织协调能力与人才甄选能力,能够做到管理严谨且方法得当
5.思维活跃,条理清晰,具备较强沟通表达能力,有丰富招聘实操经验者优先
6.拥有员工培训组织实施经验
行政人事(4000+五险)
4000-6000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限接待/外联
学历经验不限老员工带沟通能力强
有社会阅历者优先可接收应届毕业生
含绩效提成
负责公司日常事务及人员招募工作
可接收应届毕业生(不限经验、男女均可、专人指导)
可培养对传媒领域有兴趣的学习者!本公司行政人事岗享提成激励!
工作时间:早10点至晚7点中午休息2小时
薪资待遇:无责任底薪3200+全勤奖300+提成+五险综合收入5000+
发薪日期:每月20号准时发放(不拖欠不延迟通过打卡形式到账)欢迎随时咨询,或直接留下您的联系方式。
岗位职责:本岗位主要承担客户日常到访的接待与登记,公司文件整理、打印复印、表格填写等事务处理,以及辅助性招聘工作
人事
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上考勤管理绩效考核管理劳动关系办理人事档案管理招聘与配
岗位职责:
1.负责招聘全流程的执行与推进,包含岗位发布、简历初筛、面试协调及候选人综合评估。
2.统筹员工入离职、岗前培训、绩效考核等事务,保障各环节有序衔接。
3.处理日常人事工作及员工关系事务,涵盖劳动合同管理、福利发放及健康关怀计划实施。
4.定期梳理并优化人力资源相关流程,提升运营效率与员工体验。
5.配合团队完成上级交办的其他人力资源支持性工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与协作意识,能妥善处理各类员工关系问题。
2.熟悉人力资源管理体系和操作流程,具备灵活应对实际问题的能力。
3.熟练使用常用办公软件及HR工具,如钉钉等系统平台。
4.工作积极主动,有较强的责任心,可独立承担工作任务。
5.态度严谨细致,能在多任务环境下保持稳定高效的工作状态。
岗位福利:试用期1个月底薪3000转正后3500半年后涨500还有考核业绩奖励!月休6天可调休,月底固定团建!下午茶!
人事专员
5000-10000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限不接受居家办公五险一金及其他福利管理从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验人事档案管理企业文化建设人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责招聘流程的规划与执行,包含简历筛选、面试安排及候选人综合评估;
2.持续优化人力资源相关制度,确保招聘工作与企业战略方向和文化相契合;
3.统筹员工入职、培训、绩效考核及离职等环节,保障人事工作高效运转;
4.协同团队协作,共同应对人力资源管理中的各类挑战;
5.参与员工关系管理方案的拟定,推动积极健康的工作氛围建设。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识,能够顺畅对接各部门及团队成员;
2.熟悉常用办公软件及网络工具的应用,提升日常事务处理效率;
3.具备独立分析和解决人力资源相关问题的能力。
台湾业务主管
2-3.5万元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上进出口贸易面销/陌拜先进制造对企业/机构(To B)销
工作职责
1、负责公司产品在台湾市场的宣传与推广,开展客户开发及关系维护;
2、为区域内客户提供项目支持,并持续跟进项目进展;
3、达成海外市场的销售业绩与市场拓展目标,确保货款及时回收;
4、协调产品售后事宜,编制销售预测报告。
任职要求
1、具备2年以上相关领域销售工作经验者优先考虑;
2、本科或以上学历,计算机、通信、电子等相关专业背景优先;
3、积极主动,能承受工作压力,合理掌控工作进度;
4、具备良好的新客户开拓能力,拥有较强的业务规划与执行能力。
半导体销售经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金5-10年大专及以上电话销售面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验半导体企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验会展销售其他行业
职位描述:
1.独立承担台湾区域分立器件产品的市场开拓、客户关系管理及销售渠道建设等相关工作。
2.策划并落实销售方案,确保销售任务的顺利完成。
3.深入掌握台湾市场趋势与客户实际需求,为客户提供专业的分立器件产品或技术服务支持。
职位要求:
1.具备大专及以上学历。
2.拥有5年以上半导体领域销售工作经验,具备一定的行业客户积累。
3.情绪管理能力良好,具备较强的沟通表达能力、服务意识以及市场分析判断力。
4.具备良好的团队协作能力,能承受工作压力,积极面对各类挑战。
*原厂自带研发+技术团队
*公司自带资源300家+客户前期无需自主开发客户
*格力、公牛、OPPO等合作伙伴;
*产品:二极管、桥(软桥、LOWVF桥)、MOS、肖特基、光伏逆变和便携储能等等;
【福利待遇】:
1、【工作时间】9:00-12:00;13:30-18:00(周末双休)
2、【基础保障】:入职即缴纳五险一金,提供工作餐及住宿补贴,入职满一年享5天带薪年假,另享婚假、育儿假等法定假期;
3、【办公环境】:深圳5A级写字楼办公,环境宜人,配备咖啡机、吧台、健身房、冥想室、茶室、后花园等设施;
4、【休闲福利】:定期举办生日会、部门聚餐,不定期安排带薪团建活动,节日惊喜礼品不断;
5、【成长渠道】:公司提供多元化的学习培训机会,内部晋升机制透明、公开;
6、【团队介绍】:团队氛围简洁高效,管理扁平化,作风踏实,同心协力,共启新程,诚邀您的加入~
深圳公司:龙岗区南湾街道南龙社区布沙路215号中交科技城3栋1单元204
室(在泰小古,大自然醉鹅南湾店的楼上)
台湾地点:居家办公
元器件销售主管(台湾岗位)
1-1.5万元/月
销售经理/主管包吃生日福利五险一金5-10年大专及以上企业(To B)
职位描述:
1.独立承担台湾区域分立器件产品的市场拓展、客户关系管理及渠道建设等相关工作。
2.策划并落实销售方案,确保销售业绩目标的达成。
3.深入掌握台湾市场趋势与客户实际需求,提供专业化的分立器件产品或技术服务支持。
职位要求:
1.具备大专及以上学历。
2.拥有5年以上半导体领域销售工作经验,具备一定的行业客户积累。
3.情绪管理能力良好,具备出色的沟通表达能力、服务意识以及市场敏锐度。
4.重视团队协作,抗压能力突出,能积极面对各类工作挑战。
*原厂自带研发+技术团队
*公司自带资源300家+客户前期无需自主开发客户
*格力、公牛、OPPO等合作伙伴;
*产品:二极管、桥(软桥、LOWVF桥)、MOS、肖特基、光伏逆变和便携储能等等;
【福利待遇】:
1、【工作时间】9:00-12:00;13:30-18:00(周末双休)
2、【基础保障】:入职即缴纳五险一金,提供工作餐及住宿补贴,入职满一年享5天带薪年假,另有婚假、育儿假等法定假期;
3、【办公环境】:深圳5A级写字楼办公,环境宜人,配备咖啡机、吧台、健身房、冥想室、茶室、后花园等设施;
4、【休闲福利】:定期举办生日会、部门聚餐,不定期安排带薪团建活动,节日惊喜礼品不断;
5、【成长渠道】:公司持续开展学习培训项目,内部晋升机制透明、公开;
6、【团队介绍】:团队氛围简单融洽,管理扁平高效,作风务实进取,齐心协力共拓未来,诚邀您的加入~
深圳公司:龙岗区南湾街道南龙社区布沙路215号中交科技城3栋1单元204
室(在大自然醉鹅南湾店的楼上)
台湾地点:前期可居家办公
办公室文员人事助理
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限高中及以上互联网从业经验从0到1团队搭建经验大中型企业从业自由宝妈人事助理招聘销售人事/销售从业经验人力资源/管理类专业
瓦房店招聘
一.工作内容:
1.负责向老客户发放公司礼品
2.承担人事及办公室相关招聘事务
3.无业绩考核,不涉及销售任务,无需做销售
二.工作时间:
1.早8:30-晚4:00(特殊情况可协调提前至3点下班)
2.周末双休,周六周日固定休息
3.依法享受国家法定节假日休假安排
三.工作要求
1.年龄25-45岁(能力突出者可适当放宽条件)
2.学历需高中及以上
四.福利待遇
1.公司统一缴纳团体商业保险
2.定期组织各类团队建设活动
3.薪资范围3000-5000元
4.设有宝妈友好岗位,方便接送孩子,兼顾家庭需求
内勤助理(周末双休)
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限高中及以上销售人事/销售从业经验教育培训招聘与配置
内勤助理招聘
岗位职责:负责人员招聘、线上招聘事宜、客户接待及售后客服工作
任职要求:年龄20~45周岁(性别不限),高中及以上学历
工作时间:早上8:30至下午3:00,周末双休,法定节假日正常休息
薪资待遇:底薪3000元+提成(提成上不封顶)
有相关工作经验者优先录用
人事招聘专员助理
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上人力资源/管理类专业
招聘职场运营助理:
岗位信息:
-学历:大专及以上;大专以下学历者亦可投递,具体待遇面议
-年龄:27—45周岁
职位描述:
1.协助完成招聘全流程支持工作,如岗位发布、面试协调及入职手续跟进;
2.负责考勤数据汇总及日常行政事务处理;
3.协助组织部门会议、资料归档等基础性工作。
任职要求:
-具备主动意识与良好的学习能力;
-做事认真细致,具备团队合作精神;
-居住地距离工作地点较近者优先考虑。
福利待遇:
-大专及以上学历
-月薪3000-6800元
-享受带薪年假、定期团队建设活动
招聘5人
内勤/行政助理
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限高中及以上
招聘中国人寿
岗位职责:负责人员招聘工作!开展线上招聘任务!客户来访接待!售后服务支持!岗位名额有限!
任职要求:年龄20~45周岁(性别不限),需具备高中及以上学历
工作时间:早上8:30至下午3:00
午休时段:11:30-13:00
每周双休,法定节假日正常休息
有相关经验者优先录用!基础薪资3000元+业绩提成(提成无上限)。有能力者欢迎加入![勾引][勾引][勾引]
工作地点:公安局对面中国人寿
行政文员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限中专及以上内勤,人事,接待办公室文员售后助理工作办公室内勤
招聘办公室文员助理,办公环境舒适!
售后支持岗位,非销售类,无业绩考核!
职位有限!有相关经验者优先考虑!
欢迎零基础人员及宝妈咨询应聘!
工作时间:上午8:30~11:30,下午1:00~4:00(特殊情况可协商调整)
双休制,享受法定节假日,缴纳团体保险,定期组织团建活动,福利待遇优厚!
人力资源专员/助理
5000-9000元/月
人事专员经验不限大专及以上弹性工作制接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服互联网运营市场/传媒/公关企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
人力资源管理、招聘、培训、安排入职
人事专员5500+早九晚六/包吃/环境好
7000-12000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上考勤管理不接受居家办公不定期下午茶包吃氛围好工作环境好提成高房地产/建筑销售招聘与配置金融
还需要一位具备招聘实战经验的人事伙伴!感兴趣请立即联系我,无相关经验者请勿打扰,感谢配合
薪资待遇:无责底薪5500+包吃+五险+多重提成(入职奖励+转正激励+绩效奖金)
不定期组织团建活动,享受丰富下午茶,综合月薪8k-1.5w
岗位职责:
1、全面负责公司人员招聘工作;(重点方向为销售、管理及职能类岗位)
2、独立完成候选人面试评估,精准筛选匹配岗位画像人选
3、与各业务部门紧密协作,深入理解业务需求,落实新员工入职关怀、离职面谈及人才盘点工作
4、熟练操作各类招聘平台,完成岗位发布、简历筛选、面试安排及后续跟进
5、负责人事基础事务,包括员工考勤管理及员工关系维护
6、完成上级交办的其他人力资源相关工作
岗位要求:
1、有销售类岗位招聘实操经验,熟悉销售人才选拔标准与流程
2、年龄24-32岁,从事人事工作满3年以上,具备独立面试能力
3、大专及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业优先考虑
4、学习能力强,目标感明确,具备强烈进取心和抗压能力,能适应快节奏工作环境
岗位福利:
1、办公环境优越,位于苏州独栋写字楼,公司现有员工约400人,三层独立办公空间
2、每日工作时间朝九晚六,提供免费工作餐,定期安排下午茶与团队建设活动
3、薪酬结构为底薪5500+招聘提成+区域服务分润+社保,职业晋升通道清晰广阔
面试前须知:
1、该岗位未来发展方向为HRBP,需深度对接业务条线
2、认同公司发展理念,保持积极正向的工作心态
3、公司主营电销业务,同时涵盖中后台职能岗及管理层岗位招聘
欢迎加入景缘大家庭,这里茶歇不断,中场放松时光多多
人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年高中及以上招聘与配置客服销售销售人事/销售从业经验不接受居家办公
岗位职责:
1.负责招聘流程的统筹与执行,包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估;
2.协助制定招聘战略与实施方案,保障人才供给与业务发展相匹配;
3.开拓并维护多元化招聘渠道,提升人才资源储备广度与质量;
4.与团队密切协作,优化招聘执行效率,确保各环节顺畅推进;
5.保持信息畅通,推动招聘过程公开、公平、公正开展。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识,能跨部门高效对接;
2.拥有较强的计划与组织能力,可独立推动招聘项目落地;
3.熟悉人才市场动态,善于整合并运用多种招聘途径;
4.具备良好的识人辨才能力,能客观判断候选人的综合素质与发展潜力;
5.工作积极主动,富有责任心,能在快节奏环境中稳定发挥。
人力资源实习生
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责
文件资料管理:负责各类文件、资料的分类、归档、整理及收发工作,确保文档的安全性、条理性和可追溯性,包括工艺质量类文件的受控分发管理,以及生产记录、报表等资料的系统化归档。
数据处理与报表制作:收集并整理相关业务数据,完成数据录入与统计分析,编制各类日常报表,为部门运营决策提供数据支撑,例如一线生产人力工时数据的汇总整理,生产数据录入及协助生成生产相关报表。
会议支持:协助组织部门会议,准备会议所需材料,记录会议过程内容,撰写会议纪要,并跟踪落实会议决议事项的执行进展。
行政事务处理:负责办公用品申领采购、固定资产登记管理、日常费用报销等行政工作,同时可能涵盖后勤保障、员工活动协助等事务,如配合完成部门物资领取,处理常规行政流程。
沟通协调工作:发挥部门间联络作用,协助信息传递,推动工作对接,保障跨部门任务顺畅推进,例如协同采购端确保物料及时到位,协助安排并跟进生产计划执行情况。
其他工作:完成上级交办的各类临时性工作任务。
任职要求
学历与经验:通常需具备中专及以上学历,部分岗位如行政专员岗位可能要求本科及以上;一般需1-3年相关岗位工作经验,具有制造业或生产文员背景者优先考虑。
专业技能:熟练操作计算机,精通Word、Excel、PPT等常用办公软件,具备较强的数据处理、文档编辑和报表制作能力;部分岗位可能要求掌握ERP、MES等相关业务系统的使用。
能力素质:具备良好的沟通表达能力和团队协作意识,能与各部门人员高效配合;工作严谨细致,责任心强,执行力高,能够同时处理多项任务,具备一定抗压能力;同时应具有一定文字撰写和文档编制能力,重视细节与准确性。
行政人事综合岗
5000-8000元/月
文员经验不限本科及以上
岗位职责:
一、行政管理
1、办公室日常事务采购及管理
2、客户招待、同事出差、公司活动安排等
3、网拍期间相关后勤事务
4、老板交代其他事宜
二、人力资源管理
1、招聘、入离职手续办理、员工档案管理及日常人事事务
2、绩效考核、薪酬福利及员工关系维护
3、人力资源制度优化
岗位要求:
1、本科及以上学历,文博、艺术管理等艺术相关专业优先
2、具备良好的沟通协调能力和多任务处理能力
3、责任心强、细致耐心,对艺术或拍卖行业有兴趣者优先
我们提供:
1、良好的成长空间和学习机会,行政与人事双岗经验积累
2、轻松开放的办公环境,接触拍卖行业前沿信息
3、后期可提供轮岗机会(艺术品征集、宣传、运营、库房管理等)
加入我们,你将:
1、在一个小而精的团队中承担核心岗位
2、学会从行政到人事的全流程管理
3、与艺术、收藏品、拍卖等行业精英共事
4、与线上、线下拍卖会,了解艺术品拍卖全过程
你好,我们公司现在招聘,人事,主播,助播
3000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
你好!我是我们公司的人事专员,公司扩招,所以现在招聘前台,人事,主播,助播,直播主持,化妆师,舞蹈老师等职位,目前适合 的岗位有:团播主播,前台,人事专员,化妆师,舞蹈老师[愉快]目前适合 的岗位有:人事专员, 主播,主持运营
行政人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务的统筹与执行,涵盖文件归档、会议安排、内部培训等相关工作;
2.参与人力资源战略制定,承担招聘实施、员工关系维护及绩效管理等核心职能;
3.协助优化人力资源相关制度与操作流程,推动管理体系的规范化建设;
4.策划并执行企业文化传播项目,组织各类员工活动,增强团队凝聚力与归属感;
5.办理员工离职、调岗、晋升等人事手续,保障流程合规、高效运转。
任职要求:
1.大专或以上学历;
2.具备优秀的沟通技巧与协调能力,能妥善处理各类员工事务;
3.熟悉人力资源各模块运作流程,熟练运用相关管理工具与方法;
4.具有较强的组织执行力和团队协作意识,适应快节奏工作环境并保持积极状态;
5.恪守职业操守,严格遵守公司各项管理规定。
人事
4000-6000元/月
人事专员经验不限大专及以上不接受居家办公
主要负责发布公司需要的岗位,筛选求职者简历,邀约面试办理入职离职手续等
月均4k起步加提成加奖金招聘一个人入职提成50-600看具体招聘的岗位,当天提现50-100元到账座位奖金,月均7500,根据岗位不同来定,后续转正底薪上调500,晋升后底薪会继续上调,直招做长期的
电商人力资源专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上客服互联网从业经验考勤管理五险一金及其他福利管理劳动关系办理互联网产品人力资源管理师持证薪资核算互联网运营接受居家办公人力资源/管理类专业
电商人事专员
【岗位职责】:
1、熟悉各类线上招聘渠道及平台操作;
2、负责招聘信息的发布、简历筛选、面试安排及候选人评估等工作;
3、结合当前人员编制与业务拓展需要,配合上级制定招聘目标,统计岗位与人力需求,推进招聘任务实施;
4、负责人事基础事务,包括考勤核对、社保相关手续办理;
5、参与公司日常活动的筹备与执行,协助完成组织协调工作
【任职要求】:
1、大专及以上学历,具备良好的沟通表达能力;
2、具有半年以上相关工作经验;
3、熟练操作Office等常用办公软件;
4、具备较强的沟通协调能力与主动学习意识
【福利待遇】:
1、薪资结构:底薪+绩效+奖金,综合4-8k;
2、公司内提供微波炉,免费茶水饮料等
3、发展晋升:有丰富经验,有机会成为团队管理人,进入公司管理层,成为公司先导者
4、上班时间:9:00-12:00,14:00-18:00,午休2小时,大小周,法定休
报账员
4000-8000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上熟练驾驶车辆具备财务经验接待/外联
任职要求:
1、****、大专学历、具备驾驶能力;
2、熟悉财务软件及常用办公软件操作,如Excel、Word等,掌握基础财务知识;
3、仪表得体、品德良好,具备良好的语言表达与沟通能力,富有团队合作意识,能承受一定工作压力。
岗位职责:
1、负责与业主方对接,办理账务相关签字手续;
2、完成上级交办的其他工作任务。
行政专员1-3年大专及以上
湖南犇势信息咨询有限公司
【行政专员招聘】
加入我们,让团队运转更高效,让职场氛围更温暖!
你的核心任务:
1.人才招募:筛选简历、组织面试,为团队注入新鲜血液;
2.日常管理:统筹办公事务、协调资源,让公司运转井然有序;
3.氛围营造:参与策划团队活动,传递温度,让协作更有活力。
薪资待遇:4000-8000元!
联系方式:
公司地址:郴州市北湖区西子山庄一期
招聘助力
100-200元/天
人事专员经验不限大专及以上混合办公
协助招聘主管参加校园双选会进行招聘,根据招聘人数有额外现金奖励,
要求:本科及以上学历,条件优秀者可放开条件,有较强的沟通能力和理解能力
半天工资150至200元
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供台湾总监人事助理招聘在线招聘信息,主要招聘台湾人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。