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英语教师
8000-13000元/月
英语教师3-5年本科及以上学科应试(小初高)
全职英语主任讲师3名,平均每月到手薪资8000-15000,工作氛围好,管理人性化,老师有一个相对轻松的环境下开展工作。 岗位职责: 1、全英文教授4-12岁少儿英语,营造情景式学习环境,锻炼孩子的英语思维; 2、将孩子的在校表现与学习情况及时反馈给家长并有效沟通交流,跟踪点评课后作业完成情况; 3、能按照校区教学大纲制定教学任务、教学教案、教学方法,并带领团队达成各类教学目标; 4、能带领老师团队达成少儿英语各个阶段的教学目标,能做好各个阶段少儿英语教研工作,督促团队老师提高教学能力,拓宽少儿英语教学新思路; 5、组织并制定好学校各类教研活动、培训讲座、能不断提升自身及团队教师教学技能; 6、做好学员及家长日常维护工作,配合市场部完成招生及续费工作。 任职要求(实习期): 1、本科及以上学历,外语或教育类专业,28岁以上,不限性别; 2、英语六级或专四以上,或雅思等级6分以上,口音纯正,吐字清晰,口语流利; 3、拥有三年以上带班授课经验,获得教师资格证,对少儿英语教学具备一定教研能力; 4、能带领团队,有一定教学管理能力,对少儿英语听说读写各阶段教学有丰富的经验者优先; 5、具备高度的责任心,有良好的沟通能力和管理能力,喜爱并愿意致力于少儿英语教育事业。 福利待遇: 1、有竞争力的薪资待遇 (薪金=无责底薪+绩效工资+课时费+升学奖金+口碑提成+补助)平均工资10000-20000。若面试考核足够优秀,薪资可面议; 2、公司氛围青春活力、相互成就,不定期组织丰富多彩的团建活动; 3、公司处在快速发展阶段,对人才求贤若渴,提供系统的师资培训,发展潜力无穷; 4、年终奖金,子女亲朋就读优惠。
广州家教
100-200元/天
家教学历不限
岗位职责: 1.根据学生的学习情况制定个性化辅导方案,提升学习效果 2.负责学科知识的讲解与答疑,帮助学生巩固基础、提高成绩 3.定期反馈学生学习进展,与家长保持良好沟通,调整教学计划 4.布置并批改作业,进行学习效果评估,提供针对性指导建议 5.配合机构教学安排,参与教研活动,持续优化教学质量 任职要求: 1.学历要求不限,具备扎实的学科专业知识和良好的表达能力 2.有责任心和耐心,热爱教育事业,关心学生的成长与发展 3.具备良好的沟通能力,能与学生和家长建立良好互动关系 4.有家教经验或教学经验者优先,能胜任一对一或小班教学 5.持有教师资格证或相关教学资质者优先考虑
英语老师
5000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上
【岗位职责】 1.小初数学授课 2.熟悉无锡小初英语考点和出题方向 【任职要求】 1、热爱教育,三观正,有责任心 2、本科及以上学历 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流
语文教师1-3年本科及以上教师大型教育机构经验学科相关专业背景坐班培训机构线下教育一对一教学
【岗位职责】 1、根据校区和教学部的要求,在教学副校的领导下,完成本职教学工作。 2、遵纪守法、遵守制度、教书育人、热爱学生,严谨执教,遵守教师教学工作守则; 3、依据每个学生学习情况和性格特征,进行精心针对性备课、辅导; 4、根据教学计划,进行个性化、针对性备课,并积极开展教学授课,课中查漏补缺/培优拔高/方法技巧传授/学习习惯纠偏等,课后及时跟进反馈,提高教学服务的专业性; 5、按时定期根据辅导进度撰写阶段性辅导计划、总结; 6、按时编写个性化月测试卷并进行有效试卷分析,制定改进措施; 7、实时记录学生阶段性成长和进步点,形成学生教学服务成长记录册; 8、积极配合学管师的学生管理和学习服务,协助完成续费任务,根据需求参加学生课前交流会、学情分析会、退费挽单等工作; 9、积极配合学管师排课,做到不拒课不挑学生,积极完成每月的课时任务; 10、积极参加校区及总部的组织的教研活动、培训、例会等活动; 11、积极配合总部/校区统一管理,做好临时性相关工作; 【任职要求】 1、形象气质良好,普通话标准,本科及以上学历,师范教育类专业优先,持教师资格证; 2、同行业2年及以上经验,公私立学校或教培行业教学经验丰富者优先; 3、学科专业知识功底扎实,了解中小学生的身心发展特点,有创新思维和学习力,能开拓多种教学方式,具备总结归纳和良好的知识授业解惑的能力; 4、熟悉所教学段近2-3年的北京考试政策和考纲命题规则、命题趋势变化及教材特点和教学考点重难点,并能因材施教灵活教学; 5、了解K12教培行业服务模式,有较强的沟通协作能力,服务意识、合作意识,抗压能力; 6、三观端正,具备爱心、热心、耐心、责任心,热爱教育。 【全职教师上班时间】 坐班,周一周二休息,周中上班时间13:30-20:00; 周末可排早班(8:00-17:00),正常班(9:00-18:00)
英语教师3-5年本科及以上学科应试(小初高)
工作时间:早九晚六,周内双休(周一、周二) 【薪酬福利】 底薪1w+课时费(140-300元/小时) 多样福利:五险一金、多次调薪机会、子女报班优惠 年度体检、节日礼品、团建基金。。。。 工作职责: 1、全面主持英语部门各项工作,对部门人员的工作进行指导和考核: 2、做好人员需求计划及培训计划,配合人力资源部做好教师的选聘、培训及考核工作; 3、负责初中英语学科月度、季度、年度学科运营,转化率、满班率、续班率等指标的制定、执行和完成; 4、负责本学科业务链条的设计与推广,并全面安排英语教学工作,保证教学工作的正常、有序进行; 5、组织教材的审定工作,负责该学科教材的选定、编写和使用等工作;领导交办的其他临时性工作。 岗位要求: 1、大学本科以上学历,持有相关专业及学段教师资格证,相关专业或师范类专业优先; 2、有丰富的教育教学经历,初中授课经历; 3、有数学科目教材编写、教学团队管理经验; 4、有大品牌机构工作经验,见过体系,能搭建体系。 5、年龄:45岁以下
英语教师
4000-9000元/月
英语教师1-3年大专及以上能力提升(剑桥/新概念等)
英语老师全职全职全职要求性格开朗活泼,负责教授小朋友的英语课程 英语教师岗位职责: 1、面向3-儿童开展英语教学工作; 2、认真进行课前准备,依照教学计划完成授课任务; 3、提供优质的课后辅导服务及学习规划指导,激发学生学习兴趣,提高学习成效; 4、主动与家长交流学员学习情况,促进良好的家校沟通。 任职资格: 1、大专及以上学历,通过大学英语四级或以上水平; 2、英语口语表达流畅,语音准确规范,具备海外学习背景者优先考虑; 3、热爱教育事业,对儿童有爱心、耐心和高度的责任感; 4、具备良好亲和力,语言沟通能力出色; 5、熟练操作常用办公软件,具备较强的学习能力,善于自我提升; 6、认同少儿英语教育行业价值,有相关工作经验者优先录用。 福利待遇: 1、薪酬体系:底薪+绩效+奖金+补助=行业内具有高度竞争力的收入水平 2、福利体系:保险+带薪年假+国内外旅游机会+团队活动+节日福利+子女免费就读 3、晋升体系:教师→讲师→主管→分校负责人→总校管理者,职位晋升即意味着薪资、知识与综合能力的全面提升! 4、发展空间:提供专业成长与管理发展双通道路径,享有丰富且系统的免费培训(包括新员工培训、专业教学培训、管理能力培训等) 不招外教!!! 不接受兼职,不接受短期工作!!!
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1.承担指定学科的教学任务,助力学生提升学习能力; 2.参与学科教研工作,持续提升教学研究水平; 3.按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力; 4.跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求: 1.专业不限,对教育行业有热情; 2.具备所授学科扎实的专业基础; 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 工作地点:北京 薪资待遇: 1.底薪+课时绩效,综合年薪20-30w; 2.六险一金; 3.节日福利,免费零食及下午茶; 4.年度体检。
语文教师经验不限大专及以上培训机构教师
熊岳梦之舟托管 招聘:语文教师 时间:周三到周日 地点:熊岳 要求:老师 大专及以上学历 有爱心,有责任心, 积极向上。 有经验者优先 联系电话:李雪 洪艳
家教经验不限本科及以上兼职
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:自由安排 工作时段:任意时段均可 结算方式:周结 招聘截止时间:2025-11-27 工作形式:通过录屏方式讲解单道题目(无需出镜) 岗位优势: 题目资源丰富,可按量持续产出;项目长期稳定,不受地域影响 时间灵活自主,收入水平较优 【在招岗位】岗位一: 小学:【语文、数学、英语】 初中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中:【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二: 大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机 注意:实际招聘科目视具体需求动态调整 【两个岗位均需具备】设备要求: 电脑搭配数位板,或平板搭配电容笔(满足其一即可) 【薪资待遇】 小学4--6元/题初中5--8元/题高中8--10元/题薪资月结; 大学5~6元/题,大学部分支持日结或周结 【工作时间自主,支持远程居家办公】
小学英语老师
4000-9000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责小学英语授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和亲和力,普通话标准,英语发音纯正 2. 具备英语相关专业背景,持有教师资格证优先
家教经验不限硕士及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-14 岗位职责: 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持,涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛,如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学习难题,提升学术能力,并传授有效的学科方法 任职要求: 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课即可
活动运营
30-35元/时
活动运营经验不限本科及以上策划执行
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
运营助理/专员经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-07-14 职位描述: 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴(1000-3000元) 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道
活动执行专员
35-40元/时
活动策划经验不限本科及以上执行策划
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000元) 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
校园项目主管
30-35元/时
市场推广/地推有提成月结经验不限本科及以上非销售岗营销活动策划执行
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
兼职英语老师
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科及以上英语专业专业八级TEM8留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
要求: ①本科或研究生以上学历 ②英语专八,大学英语六级以上水平,条件优秀者,可适当放宽。 ③形象气质佳,亲和力强 ④发音标准,吃苦耐劳 工作内容: 英语教学 工作时间: 周一周二周四周五晚5:00以后,周三下午1:30后,周六,不坐班,时间自由。 应往届毕业生均可,有导师培训。 寻长期稳定工作者,经验丰富者,待遇好,节假日福利。
英语全职老师
6000-15000元/月
英语教师3-5年本科及以上留学生优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
岗位职责: 1.面向6-12岁学员开展Wonders/国家地理/香港朗文等原版教材英文授课,注重语言能力与思维品质同步提升; 2.参与课程研发与教案打磨,定期备课、磨课及教学复盘,保障课堂专业性与趣味性; 3.主动与家长保持高频、正向沟通,及时反馈学习进展与个性化成长建议; 4.落实课前预习抽检与课后任务跟踪,协同辅课教师形成教学闭环; 5.持续精进教学技能,积极参与教研培训与教学创新实践。 任职要求: 1.本科及以上学历,英语类相关专业,211/985或八大外语院校优先,海外留学背景加分; 2.持有英语专业八级证书,发音标准、口语流利,具备扎实的语言功底与表达能力; 3.热爱教育事业,富有亲和力、责任心与儿童共情力,认同以学生为中心的教学理念; 4.具备2年及以上K12英语教学经验,有KET/PET或原版教材授课经验者优先; 5.学习力强、协作意识佳,持有教师资格证者优先。
少儿英语老师
6000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上喜欢孩子,热衷于教育留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1.负责少儿英语课程的教学设计与授课。 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与扎实的英语语言基础(TEM-4/TEM-8、CELTA、TESOL、TEFL等资质优先) 2. 普通话标准,具备亲和力、责任心及课堂组织能力 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可投递,需接受岗前教学培训 4.学历不限,英语相关专业、师范类专业或有海外学习背景者更受青睐 5.遵守教师职业道德,无违法违纪记录,能适应弹性工作时间
英语教师学历不限
岗位职责: 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑,确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类活动,促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录及日常行为观察,及时与家长沟通反馈学生表现 4.协助维护托管场所环境卫生与秩序,保障学生人身安全与身心健康 5.配合机构完成教学资料整理、家长会筹备及临时性教学支持工作 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心强,具备良好的亲和力与沟通能力 2.具备基础学科知识储备,能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 有托管、教培或班主任工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准,具备基本应急处理能力,无不良从业记录 5. 学历要求:不限(师范类、教育学、心理学等相关专业背景优先)
语数英各科老师
1-1.1万元/月
英语教师
有经验的优先。
家教经验不限硕士及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-14 岗位职责: 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务,涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛,包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学术难题,提升学习效率,并传授有效的学科方法论 任职要求: 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课
语文老师
3000-4000元/月
语文教师经验不限大专及以上教师学科相关专业背景教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学普通话发音标准
怀揣教育情怀,真心热爱这份事业!
辅导二年级学生作业和课后学习
100-200元/天
家教本科及以上数学英语语文
辅导作业和课后练习,陪读英语
家教经验不限本科及以上大学/大专生雅思托福成人培训机构线上教育专四专八
【岗位职责】 1、负责日常跟进学生学习任务的完成情况,并进行随机检查,例如单词拼写抽查、口语跟读结果反馈等; 2、课后开展教学辅助工作,包括监督学习进度、提供辅导支持及协助解答疑问; 3、配合中教雅思教师完成教学相关的各项辅助事务; 4、与学员建立良好互动关系,收集并掌握学员信息,进行学习状态分析,及时向老师和学生双向反馈学习进展。 【能力要求】 1、本科及以上学历,英语或教育学相关专业背景,有教育机构从业经验者优先考虑; 2、热爱英语,具备大学英语四六级水平; 3、性格耐心细致,善于与学生沟通交流,富有亲和力; 4、如果你希望在雅思培训领域长期发展,这将是一个理想的起点~我们将提供系统化的专业培训哦~ 【薪酬范围】 固定薪资4K-6K 【上班时间】 早班9:00-18:30晚班14:00-22:00(每月约一次晚班,主要为日班) 大小周 同桌教育成立于2011年,是全国较早专注于在线留学考试培训的知名品牌之一。我们秉持“匠人”与“队友”的核心价值观,致力于与高素质人才携手同行,无需担忧团队节奏,我们一起精进成长。 同桌教育官方淘宝店铺为淘宝认证12年老店。品质经得起考验,在第三方平台的数据评估中,各项产品评分均领先行业平均水平。目前全网关注人数突破100万,淘宝好评率高达99.5%! 在线语培行业TOP1:连续多年位列淘宝双十一语培类目营业额榜首的专业雅思培训机构(2018-2023); 自创立以来,累计服务学员达35万名,助力众多学子成功圆梦海外名校,为他们的留学之路保驾护航,广受学员信赖与赞誉。 在同桌,你将获得: 1.拓展人脉:团队成员普遍毕业于国内外知名高校,优秀伙伴触手可及~ 2.晋升通道:不拘年龄资历,清晰的纵向与横向发展空间为你提前规划; 3.五险一金+转正即享10天带薪年假!节日/纪念日惊喜礼物不断,仪式感满满统统安排! 4.岗前培训:完善的带薪新人培训体系,全面赋能工作技能,打造快速成长舞台! 5.年度员工健康体检(含家属同步享受资格); 6.法定节假日自由调休,助你奔赴诗意与远方; 7.不定期组织国内外旅游及团队建设活动; 8.美食福利:花茶、咖啡奶茶、下午茶、小零食自由搭配,随心享用~ 9.免费提供健身卡:涵盖游泳、瑜伽、健身一站式服务; 欢迎更多热爱互联网教育事业的你加入我们~
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 工作内容轻松简单:协助小学、初中、高中阶段学生记忆英语单词,讲解基础语法与句子朗读,本质上是英语能力较好的人顺手帮忙的事,操作简单如同日常浏览社交平台。 具备大学英语四级水平,或高考英语成绩达120分以上即可报名。时间灵活自由,可在家中或学校进行,只需一台配备摄像头的电脑。每天抽出1至3小时,轻松赚取额外收入。无需应对上级压力,不必顾虑人际摩擦,时间安排自如,追剧、陪宠物、甚至边看直播边抢购都不耽误。 别再观望!拖延下去,不仅英语逐渐生疏,他人已把收益收入囊中!
家教经验不限本科及以上坐班中学生线下教育教育行业工作经验
【诚聘】教培老师(长期稳定发展型人才优先) 我们重视你的踏实、稳定以及对教育事业的热爱 欢迎24/25届毕业生(专业不限),具备教学经验者优先考虑 期望你有志于深耕教培领域,乐于与学生一同进步 通过面试后可迅速安排入职(1周内到岗) 【岗位优势】 系统化培训机制:无经验也可享资深教师全程带教 清晰晋升路径:教师→教研组长→学科负责人,成长方向明确 稳定保障福利:社保+工龄奖金+节日补贴+带薪寒暑假(分段休假) 提供教师住宿(可选),安心立足广州发展 【工作内容】 ·承担小班课或一对一教学任务(科目不限,物理/数学/化学方向优先) ·课后辅导学员并跟进学习进展 ·协同校区开展教学改进及课程反馈工作 【我们期待的你】 具备责任心与耐心,善于和孩子互动交流 愿意长期从事教育工作(服务期不少于1年) 性格稳重务实,具备良好的沟通表达能力 真诚可靠、踏实肯干的你,我们热烈欢迎! 一起在广州扎根,用心做有温度的教育!
语文教师经验不限本科及以上教师大型教育机构经验坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育
【岗位职责】 1、承担学科教学任务,为学生提供课程讲授及课后学业辅导; 2、根据学生情况设计匹配的教学计划,实施教学指导与心理关怀; 3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议并开展必要的课后跟进; 4、维持与学生、家长的顺畅交流,及时收集反馈信息,持续优化教学质量; 5、主动参与教研工作,落实上级安排的各项教研任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历,具备1年以上相关教学经验; 2、精通所授学科内容,在教学实践中展现专业优势; 3、乐于与学生沟通互动,具备良好的师德修养和客户服务意识; 4、优秀应届毕业生亦可考虑。 【薪酬福利】 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系: 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
儿童英语教师
7000-12000元/月
英语教师1-3年本科及以上早教启蒙集体授课教师教师资格证(小学)TEM-8培训机构英语口语学前教育线下授课
岗位职责 1、负责班级教学及学生日常管理,全程英文授课,主要面向3-12岁儿童; 2、开展学员升学与续班相关工作; 3、积极参与备课、试讲、授课等各项常规教学任务; 4、完成上级领导安排的其他工作任务; 任职要求 1、本科及以上学历,具备英语教师资格证及少儿英语教学经验者优先,欢迎应届毕业生应聘; 2、英语或教育类相关专业背景; 3、英语能力扎实,口语流利,对教育事业有热情; 4、具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队协作意识。 本岗位需能迅速到岗。 福利待遇: 1、试用期无责任底薪3k-4k+课时提成 转正后无责任底薪+阶梯式课时费+教龄补贴+续费奖励+推荐奖励,月综合收入8k-20k元 2、完善的晋升通道:提供多元化发展平台,业绩突出者可晋升为主管、高级主管、教学总监、校区校长,支持纵向成长与横向拓展,晋升机制透明健全! 3、丰富的员工关怀:生日会、节日津贴、团队建设、带薪寒暑假、孝心基金、股权激励等多项福利,打造温暖又充满活力的职场生态! 4、专业的带薪培训体系:涵盖入职培训、在职研修、进阶课程及半年度专项提升培训,有机会与全国优秀教师交流学习,持续精进教学能力!
英语教师本科及以上
BillingualTeacher双语外教老师 Wearelookingforforeignteachers. TeachPearsonEdexcelInternationalA-Level(IAL)andIGCSEcoursestostudents. Aboutus:GuangzhouSingChinAcademy(GuangzhouSCA)isthefirstaffiliatetoSingaporeHwaChongFamilyofSchoolsoutsideSingaporeandtheonlymemberofthisFamilyinChina.TheschoolislocatedatChina-SingaporeGuangzhouKnowledgeCity,HuangpuDistrict,Guangzhou,GuangdongProvince,PRC,andhaswelcomeditsfoundingstudentsintheautumnsemesterof2021. 【KeyResponsibilities】 -TeachalignedwithPearsonEdexcelstandards -Preparelessonplans,assessments,materials -Trackstudentprogress -Provideacademicsupport -ParticipateinPD,meetings,andinvigilation -Contributetoschoolculture 【Requirements】 -Bachelor'sdegreeorabove -IGCSE/IALexperiencepreferred -Bilingualcapability(Mandarin+English) -Professionalteamworkandcommunication -Prioritywillbegiventocandidateswith1-3yearsofteachingexperienceininternationalcurricula(IGCSE/IAL/IB). Chemistry AdditionalRequirements: -StrongunderstandingofOrganic/PhysicalChemistry -Labsafety&experimentexperience Economics AdditionalRequirements: -AbletoteachMicro/MacroEconomics -Strongdiagram/essaywritinginstructionability Physics AdditionalRequirements: -StrongknowledgeofIGCSE&IALPhysics -Labsafetyexperiencepreferred English AdditionalRequirements: -AbletoteachIGCSEESL/FLE&IALEnglishLanguage -Strongwriting/reading/speakinginstructionability Maths AdditionalRequirements: -AbletoteachIGCSE&IALMaths(Pure,Stats,Mechanics) -FurtherMathspreferred
家教经验不限本科及以上BOSS官方认证一对一导师成长快课量充足
一、岗位薪酬及福利 1、薪酬:春秋季月度综合薪资在10K-15K,寒暑假在15K-25K左右,每年至少两次涨薪机会。 2、福利:免费住宿,国内省内外旅游、带薪年假、节日福利、生日福利、全勤奖、购买社保。 二、完善的培训机制: 1、校区及公司总部建立系统化培训体系,为每位员工提供全方位的培训支持。 2、培训内容涵盖:入职培训、能力提升培训、精英人才培养、管理能力训练。 三、岗位职责: 1、针对所授学科的学生开展“个性化教学”辅导,结合学生的学习状况与性格特征,量身定制适宜的学习规划与方法; 2、实施“一对一教学”模式,依据每位学生的学习特点与个性情况,制定专属的个性化学习方案; 3、依照公司标准完成每节授课任务,做好课堂记录,并根据学生表现及时调整优化教学策略; 4、主动与家长保持有效沟通,全面掌握学生学习进展与日常情况,实施精准教学,提升家长认可度; 5、根据学生学习节奏与掌握内容,按月组织知识测评,并结合实际情况推荐相关学科课程; 6、积极参与教研活动及教师月度考核,持续提升教学专业能力与授课水平。 四、任职条件: 1、全日制本科及以上学历,具备教学经验者优先,师范类院校毕业生优先考虑; 2、形象良好,品行端正,言行得体,普通话标准流利; 3、具备较强的沟通表达能力,工作积极主动,抗压能力强,富有责任心; 4、可迅速到岗者优先录用。 五、广阔的职业发展空间: 公司设置专业与管理双通道发展路径,员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学主管或研究员,6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向: 教师——科目负责人—教学主管——教务校长——分校校长——教务经理 2、专业方向: 普通教师——优秀教师——金牌教师
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