岗位职责： 协同各业务团队，梳理岗位需求，拟定招聘方案，撰写职位说明及任职条件，明确用人标准；负责招聘信息的发布及候选人全流程沟通维护。 任职要求： 1. 全日制大专或以上学历 2. 年龄21-32周岁 3. 熟悉Excel、Word等常用办公软件操作 4. 具备2年以上相关工作经验者优先考虑 工作时间： 上午9:00-下午6:00，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 综合收入4000-10000+元 公司福利： 1. 缴纳五险一金 2. 节假日福利发放 3. 享受带薪年休假

中国平安集团办公室售后部内勤招聘简介： 招聘要求：25-45周岁，大专以上学历，接受无经验，入职有老员工一对一带。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴+绩效收入，月收入7000+ 工作时09:00-12:00,14:00-17:00，售后部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：写字楼办公，主要负责档案资料管理，信息变更，协助客户提交申请，积分礼品兑换等后续服务工作，工作内容稳定，流程清晰，适合无经验新人快速上手。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇，入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外，住院险。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理人事数据，协助完成月度/季度人力报表及基础分析 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

一、核心说明 1、需具备新媒体电商或传统电商领域的人事招聘及行政事务相关从业经历 二、硬性要求 1、具有电商行业工作背景 2、年龄不超过26周岁 三、岗位描述 1、主导招聘全流程运作：维护并更新招聘平台信息、精准发布职位需求、简历筛选、安排面试时间、记录面试反馈； 2、掌握人才库动态，分析岗位用人特征与人才画像，落实岗位人才储备相关工作； 3、办理员工入职、转正、调动、离职等手续，负责人员花名册录入、人事档案整理归档，以及劳动合同的签订与续签、社保业务操作； 4、组织策划下午茶、团队建设等员工活动； 5、统筹日常行政事务：公司资产管理、办公用品采购与登记、指导员工完成报销流程、收发快递/信件/包裹； 6、完成上级交办的其他人力资源与行政类事务。 四、任职要求 1、全日制大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑； 2、1年以上人事行政岗位工作经验（有电商行业经验者更佳），具备事务统筹能力及基础数据处理能力，可独立推进工作任务； 3、熟悉人力资源实务操作流程，了解国家劳动人事相关法律法规，并能灵活应用于实际工作场景； 4、工作认真细致、责任感强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能独立履行岗位职责； 5、熟练操作Office办公软件及常用人事管理系统，具备一定文字撰写能力，思维清晰敏捷； 6、熟练使用飞书办公工具者优先录用。 五、工作时间 行政班：9:00-18:00（中午12:00-13:30休息），每月实行大小周休假制度 六、福利待遇 1、薪酬结构：综合5-7k底薪+绩效奖金+全勤奖励+激励奖金，多维度收入保障； 2、人文关怀：定期组织下午茶、专属生日庆祝、节日定制礼品，以及团建、聚餐、K歌、外出旅游等活动； 3、发展支持：提供岗前培训、在职技能提升课程、管理能力培养计划，职业晋升通道完善； 4、法定权益：依法享有国家规定的各类节假日； 5、办公福利：办公室提供免费零食、花茶、饮品、咖啡，无限量供应； 6、后勤配套：配备微波炉、冰箱，支持员工自带餐食加热存放。 七、工作地点 广州市天河区龙洞05湾区智谷A9栋305室

70%的招聘任务，主要涉及岗位（亚马逊运营、速卖通运营、其他平台运营类职位）； 1.负责招聘全流程工作；（雇主品牌维护、招聘平台日常操作、简历筛选、面试邀约等） 2.聚焦业务战略人才定向挖掘（如针对竞对企业候选人的寻访与引进） 3.跟进新员工试用期表现，落实试用期考核结果执行； 4.办理员工入职、离职、调岗、转正等相关手续（含线上及线下流程）； 5.组织新员工入职培训（涵盖员工手册、公司制度、企业文化等内容）； 6.维护公司人员名册，建立并管理人事档案； 7.开展员工沟通面谈工作（包括离职面谈、晋升调整沟通、工作矛盾协调等）； 8.统计绩效相关数据，完成信息收集，并于每月5日前向上级提交； 9.持续优化所辖模块的工作流程，推动流程规范化与完善； 10.参与公司各类活动的策划、准备及协作执行； 11.完成上级交办的其他工作任务

岗位职责:（必须具备独挡一面能力） 1.依据公司业务发展需要，制定并落实年度与季度招聘方案； 2.负责简历筛选，组织并推进面试流程，确保候选人满足岗位需求； 3.参与录用决策，并及时向候选人反馈结果； 4.定期复盘招聘成效，涵盖招聘周期、成本控制及员工留存情况等维度； 5.结合公司战略方向，设计并持续优化培训体系与执行计划。 任职要求： 1.思维活跃，具备出色的沟通协调能力，能高效完成人才甄选与面试评估； 2.适应力强，能够在动态环境中快速调整，具备良好的协作意识； 3.学习能力强，抗压性佳，能在高强度工作节奏中保持稳定输出； 4.责任心强，恪守职业规范，主动推进并高质量完成各项工作任务； 5.熟练操作各类招聘及培训相关工具，具备扎实的数据分析与处理能力。

工作内容： 1、参与人力资源相关事务，涵盖员工关系的维护与日常管理； 2、协助完成行政类日常工作，保障办公环境高效有序运行； 3、配合团队开展协作支持，提升整体工作效率与配合默契。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调及沟通表达能力； 2、能独立应对多项任务，同时确保细节准确无误； 3、态度积极主动，对人力资源工作具备强烈兴趣。

负责接待线上聊天商务洽谈业务联系

氛围一流的互联网传媒企业 行业领先 工作氛围愉悦 轻松自在 可携带宠物上班 告别内卷 拥抱传媒新趋势 时间：早班 9:00-18:00 或 10:00-19:00 可自由选择 上班时段 灵活安排 单休 内容：负责人员招聘及面试沟通 要求：有相关人事工作经验者优先 亦欢迎无经验但学习能力强的新人 具备良好沟通表达能力 思维清晰 口才佳 待遇：底薪4000元+高额提成 缴纳五险 节日福利 生日聚会 下午茶点等齐全 办公场地高端 整层甲级写字楼

南京栖霞区招文员

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

人力资源专员/助理 主要负责在线上线下为工厂招聘员工，长白班，上六休一，底薪十绩效月5000/8000以上，欢迎有志之士加入我们的团队！共创未来！

招聘文员 一徒一师辅导，一个礼拜上手 公司环境优美，工作环境好，公司配备免费台球厅，免费健身房公司提供住宿 内容：通过58同城、BOSS直聘、智联招聘、抖音、小红书、百度贴吧、赶集网等平台发布招聘信息，吸引求职者。电话沟通，解答求职者的疑问，确认求职意向。邀约合适的求职者参加厂区组织的面试(由专业面试官负责)。跟进招聘流程，确保招聘任务顺利完成。 年龄：男女不限，17-30岁 形象好 有基本的沟通能力，有过进厂经验和销售能力优先。 薪资待遇：底薪6000绩效奖金提成（综合工资8000-10000不等每月6号准时发工资 员工公寓式住宿，生活设施齐全 要求：品行端正勤奋吃苦 ️有团结精神 积极上进心 生活不会辜负每一个努力的人 欢迎不甘现状有斗志，对自己未来满怀希望的你加入我们，成就自己共创未来[拳头][拳头][拳头]

人事招聘专员 急招 招聘岗位：人事招聘专员 年龄要求：20-38周岁，男女不限 学历要求：大专及以上学历 --- 岗位职责 1. 负责普工、临时工、厂区岗位全流程招聘，发布招聘信息、筛选简历、邀约面试； 2. 对接厂区用工需求，及时补充人员，跟进入职、到岗对接； 3. 维护招聘渠道，更新岗位信息，解答求职者咨询； 4. 做好求职者信息登记、台账整理，完成每日招聘目标。 任职要求 1. 20-38岁，大专及以上学历，有无人事经验均可，接受应届生； 2. 沟通表达流畅，责任心强，执行力好，抗压能力强； 3. 熟练使用微信、办公软件，会简单文案编辑优先； 4. 热爱人事招聘工作，目标感强，想稳定长期发展。 薪资福利 合伙人模式 面谈 朝九晚六，月休可调，工作轻松氛围好 定期团建、节日福利、晋升空间大 免费培训，老带新手把手教学，快速上手

工作内容： 1、通过线上招聘软件等平台发布招聘信息为公司对接工厂招聘普工，公司会提供平台账号以及推广。（没有相关的工作经验者，都可以带薪培训。） 2、每天负责加微信聊天等方式邀约求职者来面试，面试通过后对求职者进行维护等工作。 3、工作轻松，一人一台电脑独立办公。薪资待遇： 底薪模式：5000+10%提成，综合工资10000-16000。 股份制模式平均工资10000-30000， 4、工作时间： 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00。国家法定节假日正常放假。 5、公司经常举行团建、聚餐。 6、提供住宿三、任职要求 1、年龄16周岁-30周岁，男女不限。 2、初中以上学历。 3、性格开朗活泼，善于与人沟通，最好有销售能力（重点）晋升空间： 招聘专员-招聘主管-招聘经理。

工作内容： 1、通过线上招聘软件等平台发布招聘信息为公司对接工厂招聘普工，公司会提供平台账号以及推广。（没有相关的工作经验者，都可以带薪培训。） 2、每天负责加微信聊天等方式邀约求职者来面试，面试通过后对求职者进行维护等工作。 3、工作轻松，一人一台电脑独立办公。薪资待遇： 底薪模式：5000+10%提成，综合工资10000-16000。 股份制模式平均工资10000-30000， 4、工作时间： 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00。国家法定节假日正常放假。 5、公司经常举行团建、聚餐。 6、提供住宿三、任职要求 1、年龄16周岁-30周岁，男女不限。 2、初中以上学历。 3、性格开朗活泼，善于与人沟通，最好有销售能力（重点）晋升空间： 招聘专员-招聘主管-招聘经理。

工作内容： 行政班，平台为今日头条，纯文职岗位无销售性质，不涉及加班 主要负责文案编辑，工作内容简单，通过参考多篇文章提炼观点并整合成新内容，支持使用AI辅助创作 提供专业培训，零经验者也可快速上手，全程有人指导带教 工作要求： 大专及以上学历，熟练操作电脑，具备一定写作基础，踏实认真、稳定性强的候选人优先考虑 工作时间： 上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，每周工作六天，周末固定休息 薪资待遇： 1、综合收入由基础薪资3000元（无责任底薪2800+岗位补贴200）和收益提成构成，新人平均月收入达5000以上，公司设有清晰的晋升机制 2、享受节日福利、现金红包奖励及定期组织的团队聚餐活动 3、办公氛围轻松，团队年轻有活力，办公环境舒适，同事关系融洽 入职满三个月即可参与晋升评定 招聘名额有限，招满即止，招满即止

岗位职责： 1、负责工地日常文件、资料的整理与归档； 2、协助项目部进行施工记录、材料进出库等基础数据的录入与统计； 3、配合现场管理人员完成报表填写、通知传达等事务性工作； 4、管理工地各类台账，确保信息及时更新与准确传递。 任职要求： 1、具备基本的文书处理能力，能熟练使用办公软件； 2、工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 3、具备良好的沟通协调能力，能适应工地现场工作环境； 4、具备一定的抗压能力，能吃苦，能够按时完成交办任务。需要长期出差。

职位： 1. 负责公司整体招聘事务，通过多类渠道高效匹配人才需求； 2. 运用主流招聘工具及社交平台发布岗位信息，完成简历筛选、候选人沟通、面试安排及入职跟进等全流程工作； 3. 熟练操作常用办公软件，具备良好的文档处理能力。 职位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备较强的沟通表达能力、学习理解能力与逻辑思维能力，工作认真积极，有责任心。 薪资待遇： 综合薪资：6K 薪资构成：无责底薪+绩效+提成 福利待遇：带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、定期团队建设活动、带薪专业培训、清晰的晋升发展机制； 工作时间： 10:30-19:30，中午休息1小时，每周单休

岗位职责： 1.负责民宿日常运营管理，包括客房调度、物资管理及运营数据统计分析 2.接待宾客并提供标准化、个性化的入住与咨询服务，提升客户满意度 3.维护民宿公共区域及客房的整洁、安全与设施完好，定期巡检并协调维修 4.协助处理客户投诉与突发情况，及时响应并妥善解决，保障服务品质 5.配合团队完成营销推广、活动执行及日常行政事务支持工作 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力、服务意识和应变能力，亲和力强 2.责任心强，能独立高效完成日常任务，具备基础办公软件操作能力 3.认同服务行业价值观，有较强抗压能力与团队协作精神 4.有酒店、民宿或行政类相关工作经验者优先，无经验者可带教培养 5.学历不限，形象端正，身体健康

【工作内容】： 银行系统官方后台相关问题咨询与解答 【薪资福利】： 底薪3000，月均收入7000！当前最高可达4w 入职即享五险，同步缴纳公积金！ 底薪+全勤+餐补+提前完成奖励+激励奖金，综合薪资7000起，上不封顶！！！ 【任职要求】： 具备良好的表达与沟通能力，服务意识强，能够适应一定工作压力 【上班时间】： 长白班，行政班制 法定节假日带薪休假，享受正常休息 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、行政岗位、办公室文员、银行官方

人事专员薪资 上班时间：上午9:00-下午5:30 中午用餐及休息时长为1小时 首月无责任底薪3500元，提成另计，综合收入5000-12000元 享有正常休息安排 工作职责：通过58等渠道招聘外卖骑手，进行电话沟通并添加微信，跟进至面试入职即可，主要完成邀约环节，有人到场面试即算完成。 具备相关经验者优先考虑（需会基础电脑操作，掌握简单表格处理）

熟悉各种办公软件，会粤语的更佳

岗位职责： 1. 负责项目劳务人员的全流程招聘，包括需求对接、简历筛选、面试安排及录用跟进 2. 办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护员工档案及基础人事信息 3. 执行劳务用工管理，监督劳动合同签订、考勤统计、工时合规及用工风险防控 4. 协同处理工伤申报、材料整理、保险对接及后续跟踪事宜 5. 统筹食堂与后勤日常管理，保障员工基本生活服务及现场秩序 任职要求： 1. 学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2. 具备基础人事实操经验，熟悉劳务用工及工伤流程者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4. 熟练使用办公软件，能适应项目制工作节奏和月休3天排班安排 5. 遵守职业操守，具备保密意识和服务意识

认真负责任，会团结同事，善于沟通协调！

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