
会计
3000-8000元/月
会计1-3年大专应收应付成本固定资产核算
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析
2.管理公司应收应付账款,确保账目清晰、及时对账与结算
3. 协助完成税务申报、发票管理及年度审计相关工作
4. 参与成本核算与费用管控,提供财务数据支持决策
5.配合项目财务需求,做好桩基础类工程项目的专项账务归集与跟踪
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.有会计工作经验者优先,具备桩基础或建筑行业财务经验更佳
3. 熟悉国家财税法规及会计准则,能熟练使用财务软件及办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与责任心
5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计
4000-6000元/月
会计本科
岗位职责:
1.负责日常会计核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范
2.按时完成月度、季度及年度结账工作,编制财务报表并进行财务分析
3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理,确保合规合法
4.参与公司预算编制与执行监控,提供财务数据支持与建议
5.管理往来账款,定期核对供应商及客户账目,保障资金安全
任职要求:
1.具备会计相关专业背景,学历不限
2.持有会计从业资格证书,熟悉国家财税法规和会计准则
3.有1-3年及以上会计工作经验,能独立完成全盘账务者优先
4.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
5.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神
财务结算专员
3000-5000元/月
会计1-3年大专报表统计合同审核票据核对
岗位职责:
1、负责结算下账及金蝶系统流水导出与推送;
2、合同与担保审核,并跟进催收工作;
3、审核业务代付款、调账及退款相关证明材料;
4、抽查三级公司合同,处理特殊药品结算事宜;
5、编制销售日报及季度销售数据报表;
6、整理二级、三级合同并持续跟踪执行情况;
7、制作应收应付及库存数据统计表;
8、对接集团法务部门,统计客户回款信息;
9、整理银行回单,协助凭证装订;
10、值班期间接收欠条资料;
11、处理其他与结算下账、合同相关的事务及问题统计。
任职资格:
1、大专及以上学历,财务类相关专业;
2、具备1年以上财务领域工作经验;
3、工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力;
财务
1000-2000元/月
会计经验不限学历不限混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算房地产/建筑生活服务代理记账公司
招聘财务工资面谈
财务核算专员
6000-8000元/月
会计3-5年本科
岗位职责:
1、根据结算政策办理往来款项的对账结算业务;
2、负责供应商账单确认与复核,发起付款流程并审核合同和发票等附件材料的合规性,审批供应商付款准确性,合规性,风险性,降低我司付款风险,及时预警对账风险;
3、参与月度结账工作,按规定做好应收、应付模块的账务处理工作,确保收入、成本费用、往来核算的准确性;
4、参与公司结算数据报表编制、数据收集整理、监控及分析管理工作。
5、参与业财系统对接工作,提升结算管理信息化程度,确保结算系统高效运行;
6、完成领导交办的其他相关工作
岗位要求:
1、会计学、经济学等财务类专业本科或以上学历;
2、3-5年工作经验,有税务、收入成本、费用会计经验优先;
3、愿意主动学习,主动承担责任,有良好的抗压能力。
会计
3000-4000元/月
会计3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金安全
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限,具备会计从业基础
2.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
4.有初级会计职称者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业道德,无不良信用及财务违规记录
保单服务专员/金融保险规划师
2000-3000元/月
保险销售五险1-3年高中基本坐班销售额提成保险公司健康险养老险车险寿险家庭财险保险产品设计规划续保业务
中国人寿募:保单服务专员/金融保险规划师:21-55周岁,优先,委托报酬面议工作内容:日常客户维护、保单整理规划工作时间:上午8:30-11:30,下午2:30-4:30,周末双休,国家法定节假日正常休收入保障:佣金+奖励+商业(养老、医疗、意外)保险公司地址:承德市双桥区新华路新华园中国人寿大厦晋升渠道:业务主任-组经理-处经理-区域总监
有意向者可与我私信联系,电话
会计
4000-5000元/月
会计5-10年大专成本税务财务分析结算会计成本会计高新技术企业会计初级职称会计中级职称
财务经理
全职
5-10年
大专
发布至郑州
5千-7千
在线
距离下线206天
职位关键词
集团公司税务管理 成本管理 资金管理 会计中级职称 会计初级职称 工程施工 钢铁/有色金属冶炼及加工
职位描述
岗位内容:
1. 熟悉制造业成本核算与成本管控,掌握资金运作流程,具备财务预算编制及内部控制管理能力。
2. 全面账务处理:可独立完成整套账务操作,编制各类财务报表(包括资产负债表、利润表、现金流量表等)。
· 税务事务:了解国家税收政策,能自主完成国税及地税的线上申报工作。
· 财务系统:需熟练使用ERP软件进行日常财务操作。
· 办公工具:精通Office办公软件,尤其擅长数据透视表、VLOOKUP等常用函数应用。
任职要求:
1. 财会类相关专业毕业,具备大专或以上学历。
2. 拥有五年以上财务管理工作经历,具备良好的团队领导力和跨部门沟通协调能力。
3. 精通会计核算流程、财务分析方法以及财税法律法规知识。
4. 具备3-5年实际财务工作经验,熟悉制造行业成本核算,有高新技术企业账务处理经验者优先;同时具备建筑施工类企业财务背景者更受青睐。
坐班车保险合约专员+入职缴社保带薪培训
6000-8000元/月
保险顾问经验不限高中
8小时工作制,享受国家规定的带薪节假日,纯白班,无夜班安排,提供零基础岗前培训,工作环境稳定,无需加班。
工作内容:
1、对接公司车主客户,通知客户办理年度车险及售后服务相关事宜(无业绩考核压力)。
2、负责客户资料的登记、文件的接收、归档与整理工作。
薪资福利:
1、待遇优厚,收入结构完善:无责任底薪(2600-7900)+绩效奖金+月度奖励+各类补贴+年终奖。
2、岗位薪酬标准:试用期综合收入4000-4500元/月;转正后稳定在6000~8000元/月,高级岗位月薪1万元以上,上不封顶!签订正式劳动合同并缴纳社保五险,年底享有高额分红奖励!!!
3、带薪培训机制:公司提供系统化、专业化的培训支持,无论有无经验均可快速胜任岗位。
4、福利全面:除基本待遇外,额外享有住宿安排、餐费补贴、购物券发放、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织旅游活动,依法享受法定节假日及带薪年休假等多重福利。
工作时间:
1、标准长白班作息:上午8:30-12:00,下午14:00-18:30,每日工作八小时。
2、每周日固定休息,国家法定节假日一律带薪休假(包括春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等),另享带薪年假。
任职要求:
1、年龄20—39周岁(以身份证信息为准),性别不限。
2、普通话表达清晰,具备基础电脑操作能力。
3、沟通能力强,工作细致认真,品行端正,责任心强。
售后技术支持工程师(原厂)
2.5-5万元/月
售后技术支持5-10年本科软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责:
1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控;
2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题;
3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑;
2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验;
3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强;
4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识;
5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用;
6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
海外课程辅导兼职教师
300-350元/时
家教经验不限硕士
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-14
岗位职责:
1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务,涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容
2.涉及学科范围广泛,包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业
3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学术难题,提升学习效率,并传授有效的学科方法论
任职要求:
1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景
2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英语进行授课
3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑
4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课
平面设计师
1.8-2.5万元/月
平面设计3-5年本科
岗位职责:
1.根据各场展览/活动的主题策划,统筹每场展览的视觉系统设计工作,完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计,确保项目按既定标准与时间节点顺利交付;
2.负责门店日常视觉设计任务,涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容;
3.与相关需求方或部门保持高效沟通,持续优化设计流程,合理制定各类视觉物料的时间计划,借助日程管理工具提升执行效率;
4.对接外部供应商,跟进展陈道具及材料采购,结合预算控制,探索材质与工艺的最佳组合方案,实现理想的展示效果;
5.协调广告制作公司,按时完成物料制作费用结算与对账工作,并负责现有展具及物料的归档与日常管理;
6.配合展览日常运营,参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务;
7.按时提交月度工作报告,完成领导交办的其他临时性任务。
任职资格:
教育背景:
◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历,专业美术院校毕业者优先;
经验:
◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验(需提供作品集);
技能技巧:
◆熟练掌握动态海报制作技术;
◆精通主流平面设计软件(如PS、ILLUSTRATOR等),具备插画或手绘能力者优先考虑;
◆执行力强,抗压能力佳,擅长跨部门协作与沟通,能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作,保障输出质量;
◆审美敏锐,艺术感知力强,具备创新思维,可独立完成具有突破性的前沿视觉创作;
态度:
◆能适应高强度工作节奏,承受一定压力;
◆工作态度积极,责任心强,富有职业热情;
◆具备良好的学习意识与快速学习能力。
康养顾问招募中
6000-10000元/月
理财顾问保险年终奖五险3-5人3-5年大专热爱生活,爱护家庭代理商销售渠道销售较多外勤阶梯式提成TOB弹性工作制银行互联网金融信托资产/财富管理国内院校优先日本韩国具有高净值客户资源/机构客户资源CPA持证(执业/非执业)具有金融理财/财富管理相关工作经验对机构销售对高净值客户销售对普通个人客户销售
康养顾问招募计划
28-45周岁,大专及以上学历
无不良征信记录,有较强工作责任心;
具有良好沟通协调能力,团队管理能力
同业绩优或有销售团队管理经验优先考虑
会计
4000-5000元/月
会计经验不限本科
要求
1.本科及以上学历
2.会计证书
职位待遇
1.五险一金(当中公积金比例为12%)
2.工作时长原则上双休
3.节日福利
4.话补车补
5.为员工发放工作服
6.年度健康体检
7.公司培训及晋升机会
8.包吃住
岗位职责
工作地点:隆安县污水处理厂(城厢镇黄李片)
(1)应严格执行党和国家的财务政策,带头遵守财经纪律和公司财经制度,严格要求自己,以身作则;
(2)负责建立健全各类帐簿和卡片,准确地进行会计核算;
(3)严格对各类凭证进行审查核对,保证各类凭证的合法性,完整性,真实性,正确性;
(4)负责公司资产清理并登记,保证公司资产合理、高效的使用;
(5)按时按质报送各种报表,要对各类反映财务状况的报表进行分析说明;
(6)按时按规定进行会计档案的整理,妥善保管,使会计档案规范化;
(7)督促有关部门履行财务制度,来降低成本;抵制弄虚作假、虚报冒领现象;
(8)负责公司的报税和工商年检工作;
(9)负责库房监盘工作;
(10)负责本部门的安全工作;
(11)公司领导安排的其他相关工作。
金融理财经理
1-2万元/月
理财顾问生日福利五险11-20人经验不限大专代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公其他类型金融机构具有高净值客户资源/机构客户资源对高净值客户销售
一、岗位职责
1.客户开发与维护:拓展高净值个人、机构投资者资源,挖掘资产配置需求,完成公司理财产品的销售目标;
2.产品推介与答疑:向客户清晰传递产业逻辑、产品收益结构、还款保障,配合客户完成尽调、协议洽谈等环节;
3.存续期服务:定期向客户同步钛产业动态、项目运营进度、兑付安排,维护长期客户关系,促进复购与转介绍;
二、任职要求
1.大专及以上学历,金融、经济、市场营销等相关专业优先,持有基金从业资格证、AFP/CFP证书者加分;
2.二年以上金融理财、财富管理、私募产品销售经验,有实体产业类项目销售经验者优先;
3.熟悉资管产品合规销售要求,具备良好的沟通表达能力和客户信任建立能力;
4.对大宗商品、高端制造赛道有兴趣,愿意深入了解产业逻辑者优先;
5.认同公司「诚信致远、共生共荣」的文化理念,目标导向,抗压性强。
三、公司简介
恒睿通成立于2013年,深耕钛元素全产业链赛道,是国内少有的覆盖“上游矿产-中游加工-下游贸易”的闭环服务商。钛作为国家核心战略资源,广泛应用于航空航天、医疗健康、军工装备等刚需领域。
公司现有「稳赢一号」(1年期,预期年化8.5%-8.8%)、「稳赢二号」(3年期,预期年化12%)两款成熟理财产品,配套四重还款保障机制,资产安全性强,为理财经理展业提供扎实底层支撑。
薪资福利
入职即缴纳五险,保障齐全
丰厚年终奖金,多劳多得,上不封顶
定期团队团建、节日福利、下午茶、员工关怀
工作环境
公司地理位置优越,交通便利,通勤方便
办公环境舒适轻松,团队氛围融洽,氛围简单不内卷
4.市场反馈收集:跟进客户需求与市场变化,向产品端反馈优化建议,辅助迭代适配市场需求的理财产品。
家庭财富规划顾问
1.1-1.5万元/月
理财顾问6-10人经验不限大专弹性工作制
岗位:家庭财富规划顾问
岗位要求
25–45岁|大专及以上|善于沟通|长期稳定
宝妈/职场转型/副业增收优先
薪酬与发展
弹性办公|复利收入|全程带教|精英圈层
团队管理|专业成长|晋升通道清晰
理财顾问月入8000-13000
8000-13000元/月
理财顾问保险生日福利年终奖11-20人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制其他类型金融机构国内院校优先
中国人寿成立于1949年,是中国最大的国有金融保险集团之一。公司总部位于北京市西城区,经营范围涵盖保险、投资和银行三大业务板块,旗下设有众多子公司与分支机构,服务网络覆盖全国及多个海外国家和地区。
工作内容:
1.评估客户财务状况,制定个性化解决方案;
2.结合客户需求匹配适宜的理财配置方案;
3.定期维护客户投资进展,提供持续专业支持。
岗位要求:
1.有金融或销售领域从业经历者优先考虑;
2.关注市场变化,通过培训掌握各类理财产品知识;
3.具备较强的表达能力与客户服务意识;
4.责任心强,能适应阶段性工作节奏。
工作时间:
早8:30-晚17:00,午休2小时,周六上午上班,法定节假日按规定休息
福利待遇:
定期组织团队建设与外出旅游,工作氛围积极融洽,晋升通道畅通,注重能力导向,不拘年限,优秀者可快速成长。
目前中国人寿提供的产品包括:储蓄存款、贷款、信用卡、信托、基金、车险、财险及人寿保险,可全面满足客户多元化的金融需求;公司配套客户资源支持,无需自行开发市场,同时配备从零起步的系统化专业培训体系,诚邀怀揣创业意愿的人才加入!
人寿理财顾问
1-1.1万元/月
理财顾问3-5人经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1. 负责为客户提供综合金融规划服务,包括保险、储蓄、投资等产品配置方案;
2. 根据客户需求进行产品讲解、方案设计及后续跟踪服务;
3. 完成公司下达的销售任务,达成个人业绩目标;
4. 参与公司组织的产品培训和业务会议,持续提升专业能力;
5. 维护客户关系,提供售后服务,提升客户满意度。
任职要求:
1. 年龄25-40周岁,大专及以上学历,专业不限(优秀者可放宽至高中);
2. 具备良好的服务意识、沟通表达能力和耐心,有客户服务或销售经验者优先;
3. 学习能力强,能快速掌握产品知识;
4. 工作积极主动,有责任心,具备良好的团队协作精神;
5. 为人诚信可靠,遵守行业规定。
薪资福利:
- 薪资构成:无责底薪3000元 +新人津贴2800元 +高额提成(23%-30%)+绩效奖金
- 综合收入:6000-15000元/月,优秀者收入上不封顶
- 福利保障:养老年金、补充商业保险、带薪年假、节日福利、年度体检、员工旅游
- 工作时间:周一至周五,周末双休,法定节假日按国家规定休息
金融理财顾问(双休+高提成)
1.5-2万元/月
理财顾问年终奖3-5人经验不限大专
工作内容:
1、负责为客户提供专业的海外规划咨询服务,全程跟进业务办理流程,耐心解答客户各类疑问,提供优质、细致的一对一客户服务。
2、服务中高端个人客户,专注为客户提供全方位的家庭财务规划与理财咨询服务。
3、通过日常沟通对接,了解客户家庭财务现状、资金规划需求以及理财痛点,精准挖掘客户真实需求。
4、结合客户个人资产情况、生活目标、收益预期及风险接受程度,做专业的需求梳理,定制合适的个人及家庭理财规划方案。
5、依托公司多元化产品平台,为客户推荐多品类、多领域的优质资产配置方案,帮助客户合理规划资产。
岗位职责:
1、主动学习行业专业知识,持续提升个人专业能力、沟通能力与综合素养。
2、积极参与公司及总部组织的各类培训,实时了解行业动态、市场发展趋势,积累专业分析能力。
3、负责日常客户咨询对接、客户维护与资料管理,妥善处理客户的咨询与建议,长期维护良好的客户关系。
4、主动开展个人业务拓展工作,积累客户资源,逐步培养团队协作与团队管理能力,配合完成团队既定目标。
5、站在客户角度,结合客户实际情况提供客观、专业的理财配置建议。
6、定期回访存量客户,同步产品动态、市场行情及收益情况,持续维护客户信任。
任职要求:
1、22-40周岁,大专及以上学历,形象端正,沟通表达流畅。
2、热爱金融服务行业,有无经验均可,公司提供全套零基础培训。
3、做事积极主动,有目标感、抗压能力强,愿意长期稳定发展。
4、具备良好的服务意识、责任心和团队协作精神。
薪资福利:
1、薪资待遇:月薪15000-20000元,按单提成,业绩优异者收入可观,设有全勤奖、绩效奖金、年终奖金,福利齐全。
2、作息时间:周末双休,9:30-17:30,工作氛围轻松,人性化管理,工作时间灵活合理。
3、完善培训体系:提供岗前培训、在职培训、进阶提升培训,涵盖产品知识、销售技巧、沟通社交等全方位教学,同时可参与行业讲座、对外论坛、外地课程学习。
4、成长资源丰富:不定期前往总部参与课程学习、行业名企参观交流,对接优质行业资源,快速提升个人专业能力。
5、奖励机制完善:表现优秀可享受专项津贴、业绩奖励,公司定期组织国内外旅游、研学团建福利。
晋升发展:
1、晋升通道清晰:普通顾问→高级业务骨干→团队管理→联席管理层,晋升公平透明。
2、集团重点布局长三角及大中华区域,业务高速发展,人才缺口大,长期发展空间充足。
3、业绩突出、能力优秀者可获得总部深造、总部任职等优质发展机会,快速实现个人成长与职业升级。
平台稳定、资源优质、成长快速,欢迎有野心、想高薪、求进步的求职者加入!
温馨提示:线下面谈需提前预约,未预约到访无法接待,请勿直接上门,避免跑空!
金融顾问
我们总部投资10个亿为集团培养:三好五星职业经理人,为客户提供医疗、养老、财富传承的家庭医生、养老管家、金融顾问,借助集团平台为客户保驾护航成为专业的价值传递者
我们能收获的:高收入晋升公平工作时间弹性自主一对一辅导重点培养不易被AI替代没有年龄限制不惧裁员资源变现
健康医学、养老、财商、法商、税商多类知识等终身学习
多一点了解,多一个选择的机会
本部个险部主管
9000-11000元/月
保险顾问5-10年本科个险
1、落实分公司战略部署,主持本部门日常运营,统筹制定业务发展规划,优化业务管理体系,推进本部门机构业务系统建设,确保各项业务工作及指标顺利达成,加强下辖机构人员管理,保障本部各项工作合规高效运行;
2、组织实施总分公司个险条线业务管理制度与营销方案,推动业务落地执行,策划并主持本部门各类经营分析会议及早夕会,提升团队运作效能;
3、贯彻个险条线外勤人员管理政策、费用政策及相关制度标准,强化外勤队伍合规管理,确保机构人员管理工作规范有序推进;
4、落实分公司个险培训体系建设,涵盖课程开发、讲师培养、培训效果评估及调研测评等内容,持续提升销售团队专业能力;
5、执行分公司互联网保费业务相关制度、业务目标及用户增长计划,定期跟踪互联网业务进展,落实总分公司营销策略,提升App用户活跃度、留存率与付费转化率,推动APP用户规模与互联网保费持续增长;
6、统筹本部门个险渠道承保、保全、投诉处理、理赔调查、续期等运营工作,切实履行消费者权益保护职责;
7、严格执行本部门业务管理规则与合规要求,配合总分公司开展产品测试,反馈系统运行问题,协助处理投核保、保全等业务疑难事项,保障业务流程顺畅;
8、负责本部门企业客户拓展与关系维护,维系合作渠道,对接合作单位,组织开展合作企业新产品培训;
9、完成上级交办的其他任务、临时性工作及跨部门协作事宜。
财务会计
2000-4000元/月
会计大专弹性工作制应收应付结算成本固定资产核算资金管理收入账预算物流金融制造业用友U8
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制工作
2. 熟练操作用友、金蝶等主流财务软件,完成月度结账与税务申报
3. 协助完成银行对账、往来款项核对及费用审核,确保账实相符
4. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、合规的财务资料
5. 参与公司成本核算与费用管控,提出合理化财务优化建议
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限,持有会计从业资格证(或已通过初级会计职称考试)
2. 具备相关会计实务工作经验,熟悉企业会计准则及税务政策
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 熟练使用Excel等办公软件,能独立完成基础财务数据分析
行政售后服务,月薪7000左右,月休7天
6000-11000元/月
保险销售保险年终奖五险经验不限大专区域销售TOG
一我们的要求:
一25-45周岁;大专及以上学历。
一岗位职责:(维护老客户)
1.客户家庭保单整理;
2.客户生日祝福、节日温馨祝福;
3.客户缴费提醒;
4.客户保单领钱提醒;
5.VIP客户生日礼物 节日礼品领取 ;
6.保险理赔资料的收取;
7.公司最新资讯和福利权益的告知;
8.回馈礼品的送达等.
9 有需求的客户帮客户完成加保,录单
一综合薪资5000-8000
一工作时间:8:20-17:00,方便照顾孩子,不定期国内旅游,生日过节等多项福利待遇!
薪资详情
薪资范围:7000-12000元/月
底薪:3000元/月
奖金补贴:年终奖,绩效奖金,节日礼品
试用薪资:3000元/月
底薪:3000+ 电话邀约,还有提成
会计1-3年学历不限
一、岗位职责
1. 负责公司日常账务处理、凭证审核、记账、结账、出具财务报表;
2. 负责税务申报、发票管理、税务筹划及涉税事项对接;
3. 负责费用审核、成本核算、往来对账、资金收支管理;
4. 负责财务档案整理、保管及相关数据统计分析;
5. 配合内外部审计、银行、税务等部门工作;
6. 完成领导交办的其他财务相关工作。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,会计、财务管理相关专业,持有会计从业资格证/初级及以上职称;
2. 2年以上会计工作经验,熟悉企业全盘账务处理流程;
3. 熟练使用财务软件(用友/金蝶等)及Office办公软件;
4. 熟悉国家财税法规、税务申报流程,细心严谨、责任心强、保密意识强;
5. 良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力,稳定性强。
• 工作地点:河南三门峡灵宝
生产型企业总账会计
5000-8000元/月
会计5-10年本科会计从业资格证书高新技术企业集团公司制造业会计初级职称
岗位职责:
- 负责公司财务全流程会计事务,涵盖成本、费用、收入及利润的核算工作;
- 确保财务报告的准确性与及时性,依据会计准则及公司规范完成账务处理与信息披露;
- 定期开展财务数据分析,为经营管理决策提供有力的数据支撑;
- 组织并监督库存盘点工作,保障库存记录的真实与准确;
- 配合完成税务申报及年度审计相关事宜。
岗位要求:
- 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景;
- 拥有3年以上全盘账务处理经验,具备生产制造类企业工作经历者优先考虑;
- 熟悉国家会计政策及税收法规,能独立编制会计报表并进行财务分析;
- 具备良好的职业操守,保密意识强,拥有较强的沟通与协作能力。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年本科
岗位内容:
1. 负责日常财务事务管理,包括会计凭证的录入、账务核算及银行对账等工作;
2. 编制月度、季度及年度财务报表,并结合业务实际进行企业财务状况分析;
3. 及时识别并协助处理财务相关问题,确保财务管理顺畅运行;
4. 统筹现金流管理,优化资金使用效率,有效防范财务风险。
任职要求:
1. 本科及以上学历,会计、财务或相关专业背景;
2. 具备3年以上财务或会计岗位工作经验,有大型企业从业经历者优先;
3. 熟悉ERP系统财务模块操作,掌握财务报表编制及税务管理流程;
4. 拥有良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务分析能力;
5. 工作态度严谨,责任心强,注重细节,能适应较高工作压力
财务助理/会计文员(阳春市)
5000-6000元/月
会计1-3年大专
岗位职责要求:
1、负责债务类软件项目的录入管理及日常运维,确保运维任务按时高质量完成;
2、维护并深化现有客户关系,及时响应并处理客户反馈的问题与需求;
3、可独立开展项目运维相关工作,保障系统稳定运行;
4、配合完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、国家统招专科及以上学历,具备1年以上信息化软件项目实施或运维经验者优先考虑;
2、具备较强的自主学习能力,能快速掌握公司产品功能及相关财政业务知识,满足客户服务需要;
3、拥有良好的沟通表达、理解领悟能力,能适应工作压力,具备独立开展问题分析与解决的能力;
4、熟练使用EXCEL进行数据整理与分析,熟练使用WORD撰写各类文档;
5、有财政或财务领域相关经验者优先。
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