1，拓展宽带、路由器、摄像头等家庭产品销售渠道 2，深耕酒店、楼宇、商铺等场景商业客户业务 3，通过电话、企微为存量客户提供通信服务

岗位职责： 1.邀约客户，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.态度端正 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

我们企业是生产鸡排，鸡皮串等速冻食品，招聘业务，需要经验丰富，人品正直，踏实能干，有同行业经验优先

大专以上学历，性格机灵外向，良好的沟通能力，可长期出差，有销售经验、化工专业、市场营销专业优先，核心职责：市场调研和市场销售

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

展会销售，按天结算。200-300

业务与客户对接沟通，售前售后跟踪。 汽车驾驶娴熟，性格外向有亲和力，善沟通， 品行端正。 工资3000至5000

不画饼、薪资透明、多劳多得 空气源热泵设备销售 薪资 有责底薪：3000元/月 设备提成：2000元/台，上不封顶！ 任职条件 年龄25-50周岁，初中及以上学历 ，不用异地出差，主要负责熟悉村镇热泵销售工作 有空气源热泵、暖通设备销售经验者优先 踏实肯干、愿意挣钱、沟通正常即可 岗位亮点 刚需行业，客源稳定！新手可带教，经验者优先上岗，收入全凭业绩说话 欢迎自荐、朋友推荐

我们是一家有机食品的专营店，全国连锁经营，主要负责销售有机食品和有机营养品，有同类工作经验优先录用，有销售或地推经验优先录用！

本职位可以是兼职，可以是渠道招商经理。工作内 容是，找到客户。给客户维权，法律咨询。目 前智能手机普及后。有很多广告页面，商家诱导消 费页面，客户在不知情的情况下点了什么东西，后 面就被自动，或者莫名其妙扣费。客户在40-7 0岁人群特别多，或者是大老板的，事情特别忙没 注意的，这种扣费也特别多。我们要做的就是找到 客户帮客户退费。然后。每个客户 。这些费用包含，各大平 台，，，，，超标 ，。除了退费，公司还有其他法律 咨询业务，比如催债，商事债务，货款纠纷。如果 你们有人脉的，可以快速成交几单。利润在一万元 左右。

职位详情：首月保底5000 无经验要求 ，收受应届生 正规法律行业，律所直聘 底薪+提成8%-20%阶梯式+二开提成+各种奖金，日奖第二天直接发放到你手中周奖300一周直接发放到你手中，小白综合薪资也能做到6K-12K 。 1，律所客源精准，客户主动添加企业微信咨询，无需自己开拓; 2，接受无经验小白，入职提供带薪培训对应话术与流程，上手轻松简单; 工作内容: 1.对接公司提供的客户，解答客户的法律咨询问题，负责客户筛选和材料收集，然后对接律师即可 2.收集整理案件基础资料。 成交周期快 客源稳定且充足做的好的可升组长-主管-经理 上班时间10:00-19:00，不用早起

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

无经验要求 正规法律行业 职位详情： 底薪+提成8%-20%+二开提成+各种奖金，日奖第二天直接发放到你手中周奖300一周直接发放到你手中，小白综合薪资也能做到6K到12K!!!! 1，律所客源精准，客户主动添加企业微信咨询，无需自己开拓; 2，接受无经验小白，入职提供带薪培训对应话术与流程，上手轻松简单; 工作内容: 1.对接公司提供的客户，解答客户的法律咨询问题，为客户提供相应解决方案，最后促成合作转化; 2.收集整理案件基础资料。 我们成交周期快 客源稳定且充足做的好的可升组长-主管-经理 上班时间10:00-19:00，不用早起，

【岗位职责】 1. 负责公司各类商事合同、劳动用工文件的全流程管理，参与合同起草、修订、审核及谈判支持，跟进合同履行情况，及时提示履约风险，建立合同台账。 2. 起草、审核劳动合同、保密协议、竞业限制协议、员工管理制度以及业务采购、销售等各类合同、法律函件。 3. 做好合同及用工法律风险防范工作，维护和更新公司标准合同模板，审核各类商事、用工法律文书，为业务部门、人力资源部门提供合规意见。 4. 解答日常...

岗位职责: 学习公司产品线，掌握客户方向 通过自己努力,开拓客户 按公司销售方向,挖掘客户 承接公司提供客户 维护自有客户，做好客户关系拓展与管理开发新客户，签订销售合同，促进订单成交跟进交付，回款，完成销售目标KPI考核。任职要求: 1.大专及以上学历，优秀可方宽学历，具备学习能力，较强执行力，强压能力强 2.有两年起相关同行的销售经验:隔离电源，芯片，MOS.ESD.晶振，MCU.

1.日常维护客户关系，完成销售目标 2执行保健品蛋白粉品牌推广活动，收集市场动态有快消品，有销售经验优先 3.沟通能力强，具有客户谈判技巧适应快节奏 4.协助销售团队完成销售目标，积极参与销售活动，提高销售业绩 5.完成上级领导交办的其他工作任务

招聘岗位：挂靠律师/独立律师(提供案源) 【岗位要求】 1. 取得律师执业证，执业证年限不限，接受新执业律师。 2.注重执业风险控制，保持良好口碑。 【我们的优势】 1. 免费提供工位、洽谈室、茶水间及基础办公配套。 2. 无需坐班打卡，时间自由，自主办案、自主案源。律所不干预个人执业。 3. 律所挂证期间可提供长期稳定合作案源。 4. 低管理费。

招聘：市场部销售 薪资：10000-15000 爱岗敬业、勤快、能干、踏实、能服从安排

熟悉简单的电脑操作，办理移动业务，年龄20一40周岁男女不限，有经验的优先录用，交五险工资4000一6000千

张掖市恒达公司与科研部门合作，开发出国内唯一的驱鸟节水桔色三通，可有效防止农友播种时种子被鸟偷食，滴管带被鸟啄破，是农友丰收保障。现招聘区域兼职代理，，零库存，零风险，在家办理业务，厂家直接发农户，产品新投入市场，张掖种地政府规定，只能用节水灌溉，市场十分巨大，个人收入丰厚。原则张掖市各乡镇只招1～2名，鉴定合同，可以长年兼职代理公司产品，获取丰厚的额外收入。

岗位职责： 1. 通过电话与客户沟通，介绍公司厂房及工业地产项目，挖掘客户需求并促成销售成交； 2. 在公司提供的客户资源基础上进行电话咨询，了解客户意向并跟进业务洽谈； 3. 协助上级完成销售目标，配合团队完成项目推广及客户维护工作； 4. 负责整理客户信息，及时反馈市场动态与客户需求。 任职要求： 1. 有电话销售经验，有厂房或工业地产销售经验者优先； 2. 对这个行业感兴趣的小白也可以 公司有人带 3. 具备良好的沟通能力、表达能力和人际交往能力，能够与客户建立良好关系； 1. 薪资待遇为 底薪+奖金+提成，收入上不封顶 2. 工作时间为8:30-12:00/13:30-18:00，周天正常休息； 3. 工作轻松氛围好，无需自行拓展客户资源，公司提供客户资源进行电话咨询。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1.1. 主要负责熟食产品批发工作推广，日常主要负责在各小区熟食门店或者夜市、地摊的推广工作，通过线下进行熟食产品的销售。 2.如有销售渠道资源薪资待遇及提成可以面谈，薪资没有上线，只取决你的销售能力多与少。 任职要求： 1. 具备销售或户外工作经验，能够接受地推拉新模式。 2. 具备良好的沟通能力，口齿伶俐，头脑灵活。 3. 具备较强的执行力和抗压能力，吃苦耐劳。 4. 不接受有不良记录、不能办理食品卫生行业健康证的人。 5. 学历要求：无。 6. 性别要求：不限。 薪资待遇： 1. 薪资标准：基本薪（5000）+提成，有能力者薪资待遇可以直接面谈。 2. 保险：五险+商业险。 3. 食宿情况：包宿。

岗位急招招满即停 "大专及以上学历(需要学信网可查!!!) *25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) **可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪3000+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

【招聘】业务员 【薪资】5000-10000 【企业】新疆千硕阿米巴农业发展有限公司 【要求】有驾照（自带车）具备出色的沟通技巧和商务谈判能力 【地区】库尔勒市开发区乐悟路和顺农资批发市场14栋3号门面房 【电话】

热爱白酒行业，认同五粮液文化，形象气质佳，市场销售与商务管理。具有岀色的商务沟通与谈判能力。

销售调味品，跑成都城区农贸市场，工资5000-10000元/月三个月.

1. 公司借助抖音、百度、今日头条等渠道推广杏花村汾酒加盟项目，招商顾问需对接有意向客户，协助邀约其参与公司举办的全国代理商考察交流会。 2. 新员工入职首月享受5000元无责任底薪，年度带薪休假为10至15天。 3. 提成比例区间为5%至16.6%，月度达成一单即可实现收入过万。

岗位职责 1、独立承办各类诉讼、仲裁案件，包括但不限于民事、刑事、行政等领域，从案件接收到结案的全流程进行妥善处理，确保案件办理质量。 2、为客户提供专业的法律咨询服务，耐心解答客户在法律方面的疑问，提供切实可行的法律建议，帮助客户解决法律难题。 3、参与非诉讼法律事务的处理，如起草、审查合同、参与商务谈判等，为客户的商业活动提供法律支持，防范法律风险。 4、遵守律师职业道德和执业纪律，保守客户秘密，维护事务所的良好声誉。 5、参与事务所的内部培训、案例研讨等活动，不断提升自身的专业素养和业务能力，同时协助培养实习律师。 任职要求 1、具有中华人民共和国律师执业资格证，且执业年限不少于一年，无不良执业记录。 2、具备扎实的法律专业知识，熟悉相关法律法规和司法实践，在某一法律领域有深入研究或丰富经验者优先。 3、拥有良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和谈判能力，能够清晰、准确地表达自己的观点，有效地与客户、法官、对方当事人等进行沟通。 4、工作认真负责、严谨细致，具有较强的责任心和抗压能力，能够适应高强度的工作节奏。 5、具备团队合作精神，乐于与同事协作，共同完成事务所的各项工作任务。 薪资福利 1、薪资构成：基本工资+办案提成+年终奖，具体薪资可根据个人能力和业绩面议，上不封顶。 2、福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利、体检福利等。 3、职业发展：提供广阔的职业发展平台，支持律师参加各类专业培训、学术交流活动，助力律师提升专业水平和知名度。 4、办公环境：提供舒适、便捷的办公环境和完善的办公设备，为律师工作提供良好保障。 5、其他福利：定期组织团队建设活动，增强团队凝聚力，营造和谐的工作氛围。

岗位职责: 1.负责产品的销售及推广； 2.根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4.负责区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 5.定期与客户沟通，了解客户需求，提供专业咨询与支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及交际能力； 2.对销售工作有较高的热情和毅力； 3.能够独立开展市场调研和客户开发； 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 5.能够承受较大的工作压力，具有较强的适应能力和学习能力。