1：早9晚6 午休12点--1点30（准时下班） 2：按时上下班 不延迟下班时间 3：每周双休 共计两天休息 4：法定节假日正常休假 5：休息期间不打扰 无需参会或培训 6：任务清晰 操作简便 7：工作主要是通过微信添加客户并推动成交 8：配备专人指导 上手无忧 工作地点：通州万达广场B座

工作内容： 根据公司提供的精准客户资源，通过电话和微信与企业负责人沟通联系，邀请其参与线上直播的外贸培训课程，并完成后续客户跟进工作；后期将定期组织线下培训活动（平均每月8~12场），现场由专业人员负责讲解及成交谈判，若具备较强谈判能力，可争取机会亲自参与会场谈判工作。 任职要求： 1、普通话流利，热爱营销岗位，具备良好的沟通表达能力和市场拓展意识。 2、具有较强的客户服务观念及团队合作精神。 3、有培训、咨询、互联网、电子商务等相关行业从业经验者优先考虑。 【入职即享系统化新员工培训，配备一对一导师带教，快速掌握工作流程】 ———————————————————— 【福利待遇】工作氛围佳——具体可查看公司主页视频内容 1、无责任底薪+阶梯式高提成+绩效奖金，综合收入8~15k；享受法定节假日、节日补贴、年终奖、社保等各项福利。公司实行内部人才优先晋升机制。 2、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00； 3、定期组织员工旅游、KTV、聚餐、篮球、羽毛球等多样化团建活动； 4、办公场所位于5A级甲级写字楼，环境优越，工作舒适； 公司地址：深圳龙岗区坂田街道雅宝路 星河 WORLD F座25楼2508，公司楼下即为地铁10号线（雅宝站）A1出口。

岗位职责： 1、通过微信、线上平台、电话沟通、实地拜访及邀请客户到访等多种方式拓展业务（前期公司提供岗前培训及客户资源支持）； 2、树立良好的企业形象，维系客户关系，深入挖掘客户需求，积极把握销售机会达成业绩目标； 3、持续维护现有客户关系，激发客户潜在需求，提升客户粘性，降低客户流失风险； 4、定期与合作客户保持互动交流，巩固并发展长期稳定的合作伙伴关系； 5、整理汇总客户相关的市场信息与竞争动态，为公司经营决策提供有效参考。 岗位要求： 1、具备高中或以上学历（包含应届毕业生），有企业服务或市场营销背景者优先考虑； 2、性格外向，积极进取，富有热情，具备团队协作意识，敢于面对挑战，抗压能力强； 3、逻辑思维清楚，表达流畅，对电商行业有浓厚兴趣，能适应一定的工作强度； 4、热爱销售岗位，充满干劲，无论是否有销售经验均可应聘； 5、执行力强，能吃苦耐劳，自律性强，有强烈的成功意愿；

【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 大专最高薪酬8000元：底薪补贴5000 + 3000职务绩效 本科最高薪酬9000元：底薪补贴6000 + 3000职务绩效 （2）发展期： 三个月后实行收入自主制，收入高低由你决定。薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高可达11000元+超高业绩奖励核算比例55%-80%。公司提供广阔成长空间与优厚待遇，业绩奖金上不封顶！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！ 【福利待遇】 各类贴心福利，超乎你的想象！ （1）毕业当年及毕业一年内大学生享受租房免佣政策，应届毕业生到岗报到可按公司标准报销来程交通费用 （2）丰富多样的员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院系列培训课程等 （3）五险一金+带薪休假+节日关怀礼品+境内外旅游+系统培训+无限发展空间 （4）提供住宿：小区房配置齐全，含空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施 （5）上班时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 【工作内容】 （1）线上及新媒体渠道营销：通过微信、网络平台与客户沟通，解答咨询；在小红书、抖音、视频号、房源网站发布房源信息吸引潜在客户 （2）专业带看服务，传递楼盘优势，协助客户匹配理想房源，推动交易达成 （3）熟练掌握所在区域楼盘详情，实地考察物业现状，核实产权归属，进行专业评估，签署委托协议，收取钥匙 【晋升方向】 公司支持员工多元化的纵向与横向发展！每月一次晋升机会，机制公开透明，拥有清晰的晋升路径与后备人才培养体系。我们不看重学历、资历、工龄、经验、过往成绩或背景，只要你有能力，渴望挑战高收入，有志于带领管理团队，公司将为你提供零成本创业平台——开店无需个人出资！管理团队享有高额利润分红！！！ 岗位晋升路径：营销管培生（储备干部）→置业经理（储备店长）→店长→副总经理→营销副总裁 【团队特色】 集团化运营，学习型组织，创业型团队，开放包容的文化氛围，成员年轻有活力，职业素养高，专业协作强，管理扁平高效，氛围阳光透明，简单真诚，充满激情与正能量，期待优秀的你加入！ 【工作地点】 深圳乐有家市场占有率位居全市第一，各行政区域均设有门店，涵盖福田、南山、宝安、罗湖、龙华、龙岗，可根据个人意愿就近分配，实现家门口上班的便捷体验

招聘男女不限，26岁一46岁左右，品德好，诚恳踏实，工作不累，收入稳定，周休1天，就近分配，市区路线熟悉，陌拜客户，有商贸.流通超市销售经验优先。薪资5000元---7000元以上。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

我们是一家物流公司，名字叫跨越速运。总部在深圳，常州是一家分公司。我们在招销售。 岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进； 6、积极配合和执行公司下达的章程。 任职要求： 1.大专及以上学历，形象气质佳，年龄在24-34中间； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，吃苦耐劳，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。 薪资待遇： 1、薪资6k-7k+业务计提；综合薪资 8000-12000，上不封顶； 2、提供免费带薪入职岗位技能培训，老同事一带一模式熟悉工作； 3、公司根据工作需要配备手机，根据绩效发放奖金； 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：员工一经理一高级经理一总监； 办公地址：常州新北区创意产业园E栋9楼926 上班时间：固定周日单休，8.30-18.30，中午休息2个小时 职位福利：五险一金

网约车运营服务，租售业务等

岗位职责： 1.开发新客户并维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品定位 5.参与行业展会、推广活动等市场拓展工作，提升品牌影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备销售相关经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，有成功销售案例或资源者可适当放宽条件

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务，涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛，包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学术难题，提升学习效率，并传授有效的学科方法论 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

岗位职责: 1.根据各场展览/活动的主题策划，统筹每场展览的视觉系统设计工作，完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计，确保项目按既定标准与时间节点顺利交付； 2.负责门店日常视觉设计任务，涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容； 3.与相关需求方或部门保持高效沟通，持续优化设计流程，合理制定各类视觉物料的时间计划，借助日程管理工具提升执行效率； 4.对接外部供应商，跟进展陈道具及材料采购，结合预算控制，探索材质与工艺的最佳组合方案，实现理想的展示效果； 5.协调广告制作公司，按时完成物料制作费用结算与对账工作，并负责现有展具及物料的归档与日常管理； 6.配合展览日常运营，参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务； 7.按时提交月度工作报告，完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格: 教育背景: ◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历，专业美术院校毕业者优先； 经验: ◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验（需提供作品集）； 技能技巧: ◆熟练掌握动态海报制作技术； ◆精通主流平面设计软件（如PS、ILLUSTRATOR等），具备插画或手绘能力者优先考虑； ◆执行力强，抗压能力佳，擅长跨部门协作与沟通，能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作，保障输出质量； ◆审美敏锐，艺术感知力强，具备创新思维，可独立完成具有突破性的前沿视觉创作； 态度: ◆能适应高强度工作节奏，承受一定压力； ◆工作态度积极，责任心强，富有职业热情； ◆具备良好的学习意识与快速学习能力。

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *兼职性质，工作时间灵活，任务不定期发布 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *依照任务具体要求执行走访任务 *自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能客观、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *报名参与走访任务 *认真查阅任务指引说明 *开展实地走访，全程录音记录 *在24小时内完成线上问卷提交 *及时响应并回复工作人员的后续沟通信息

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 岗位职责： 1.协助开展合同全流程管理，包括起草、审核、修订及标准化归档，确保法律合规与风险可控 2. 为业务部门提供日常法律咨询，就劳动关系、合同履行等常见问题出具实务建议 3. 参与简易法律事务处理，如劳动争议协调、供应商纠纷材料准备及流程跟进 4.支持法律培训组织、内部制度合规性梳理及专项合规检查工作 5. 高效完成法务负责人交办的其他基础性、事务性支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或具备1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规，具备初步法律应用能力 4. 文字表达清晰，逻辑分析严谨，沟通协作意识强 5.工作细致负责，学习主动性强，具备良好的职业发展潜力

岗位职责 1、法律事务执行与诉讼管理 负责金融相关法律文件的起草、审核与执行，确保合规性。独立或协助处理诉讼案件，包括立案、证据收集、庭审准备及执行跟进。监控法律风险，及时提出预防措施，降低公司潜在损失。 2、法院联络与程序协调 负责案件立案、材料提交及进度跟踪。协调庭审安排，确保法律程序高效推进，及时响应法院要求。熟悉司法流程，优化诉讼策略，提升案件处理效率。 3、债务人沟通与债务回收 与债务人进行有效沟通，协商还款方案，推动债务回收进程。处理逾期账款，通过法律手段或谈判策略解决纠纷，维护公司权益。定期更新债务状态报告，为管理层提供决策支持。 任职要求 1、教育背景 法学背景/考过A证/有相关经验。 3、有驾驶执照

职位详情 1.负责公司各类合同的起草，审核，修订，建立合同台账及归档管理，公司司机资料整理。 2.处理交通事故，纠纷类案件的起诉材料整理，证据收集，立案对接。 3.协同外部律师参与开庭，沟通案件进度，跟进案件执行结果。 4.提供日常法律咨询，风险提示，处理简单纠纷与投诉。 5.日常办公用品采购，办公环境维护等行政支持。 6.完成领导交办的其他综合协调工作。 任职要求： 1.法学等相关专业，有法学A证、法务、律师工作经验优先。 2.熟悉合同起草审核，诉讼材料流程，细心严谨，责任心强。 3.熟练使用办公软件，做事有条理，擅长资料整理与台账管理。 4.沟通协调能力好，能同时处理多任务，稳定性强。 福利待遇: 社保、公积金缴纳，带薪年假、带薪病假、年终奖、咖啡、小零食供应等员工福利。 工作时间:早8:30-17:30，双休，法定节假日正常休息。

无门槛，认知突破的行业！上班自由！自己能力越强收入越高！ 唯一要求；25岁以上男女不限，没有文化学历要求，宝妈也可以做 底薪5000+可兼职，可全职 招兼职，工资可日结

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合法合规 2.参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3. 协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4. 配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5.跟踪法律法规动态，协助法务主管更新内部合规指引 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限，通过法律职业资格考试者优先 2. 具备法务、律所或企业实习经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规，具备基础文书能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.熟练使用Office办公软件，能高效完成文档处理与信息整理

先说说我们是做什么的： 1. 我们专注于无人售货零食柜的运营与铺设。 2. 设备由我们全额承担，免费投放。 3. 可投放场景广泛，涵盖写字楼、企业、工厂、台球厅等各类人流密集区域，只要有足够人流量，就有合作空间。 4. 不仅设备免费入驻，合作方还能享受长期分润收益。 5. 品牌直营，管理规范，薪资透明，福利齐全，保障到位。 岗位要求： 1. 从事销售工作，需具备良好的抗压能力和积极心态。 2. 必须有强烈的收入目标感，期望月收入稳定过万。 岗位薪资： 1. 综合收入=4300元底薪＋提成+五险一金+法定节假日休息 2. 提成按实际铺设数量计算：250元/台-550元/台，实行阶梯式递增提成机制。 3. 当前团队人均月均铺设9台左右，月收入普遍在10000元左右。 4. 虽然底薪和整体收入较高，但若仅想拿固定底薪无业绩产出者，此岗位不匹配。

百万年轻团队+氛围轻松+弹性时间+奶茶自由 【入职后你需要做的】 1、维护各线上平台的房源信息，确保内容真实、准确无误 2、接待客户并提供咨询，给予专业的房地产购房建议与服务 3、深入挖掘客户需求，精准推荐匹配的房产资源 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程办理 5、持续开发、维护和积累公司房源，与业主建立稳定合作关系 【我们需要这样的你】 1、学历性别不限（欢迎应届生加入） 2、品行端正，工作踏实，对销售有热情 3、具备强烈的责任感和良好的抗压能力 4、有行业经验者可直接进入高阶岗位，无经验者将参与系统培训，包括锤炼营、专项课程、大区集训，并配备导师全程指导 【我们能给你提供的】 1、新人月收入5-8k，配备带教导师，零成本起步，专属资源支持，商机优先扶持！ 2、五险+员工互助金+节日福利+带薪年假+购房优惠+专业成长体系+导师辅导+国内旅游/海外旅行+人民大会堂宴请+精英社群活动等 3、晋升通道： 横向发展（业务进阶）：销售等级逐级提升，薪资提成比例同步增长 纵向发展（管理晋升）：房产经纪人—门店主管—商圈经理—区域总监—分公司总经理 4、杭州范围内数千家门店可就近安排入职

岗位职责：负责通过电话进行产品销售工作，与客户建立良好的沟通关系 任职要求：具备一定的电话沟通技巧 岗位福利：无责任底薪3500+提成，周末双休，节假日正常放假

懂足球，懂竞采，CBa。

我们是一家全国连锁城市家庭服务品牌。FAMILYLOVE数年深耕行业、洞察新时代家政需求,打造的互联网+专业家庭服务平台。FAMILYLOVE以爱为核心用户提供"教培、保姆、月嫂、育儿嫂、养老”等一站式品质家庭服务。目前布局“贵阳、重庆、成都、石家庄"等城市。致力于规范化、标准化、品牌化建设,以互联网+思维模式进行创新服务,高质量提供专业、温暖和充满爱心的家庭服务。朝阳行业，形成覆盖全生命周期的服务体系。以应对出生到老龄化社会的多元化需求。 任职要求： 1、学历大专及以上，年龄35岁及以下。 2、沟通协调能力强，有责任心。 3、有销售经验一年以上或销冠优先。 岗位职责: 1.负责客户资源的匹配，根据客户需求推荐合适的家庭服务方案。 2.公司有专业的运营团队提供客户线索，不需要自己找客户，满足顾问的客户需求。 3.为客户提供专业的的家政服务咨询 薪资待遇及工作时间 阶梯式底薪3500-6200 阶梯式提点6%-22% 8:50-17:40大小周 节假日正常放假

1. 项目稳定，属于刚需类全品类酒水销售 2. 拥有精准且持续的客户资源，无需担忧后期资源断档问题 3. 公司正规可靠，售后由专业团队统一处理，销售人员仅需专注前端销售工作，提成直接兑现 4. 纯线上模式开展销售业务 5. 客户资源质量高，转化率高，订单金额大，成交周期短 6. 高底薪叠加高提成薪资结构，新人保底月收入7000起，入职满一个月后平均月薪达1万至1.5万，优秀者月入3万以上 7. 上手门槛低，销售所需素材齐全，全程有人指导带教 8. 年龄要求在20-40周岁之间 9. 工作时间早九晚六点半，中午休息两小时，标准八小时工作制 10. 团建及奖励活动丰富多样，每日不断，奖励拿到手软

顾问式销售 1、根据公司提供的准客户线索联系客户，深挖客户需求，与客户建立联系 2、根据客户的需求在公司的阿姨库中匹配适合的月嫂阿姨 3、对接客户和阿姨进行匹配，促进双方达成合作 4、跟进服务过程，确保客户满意度，增加客户粘性促进转介绍 岗位要求: 1、大专及以上学历，专业不限 2、一年以上销售行业经验，或与人密切打交道的相关行业经验 3、热爱销售行业，看好母婴行业市场 4、有赚钱的欲望，吃苦耐劳，喜欢并擅长和你打交道，亲和力好 在这里你将得到: 1、大平台:家政版块为互联网行业新秀，力争做到行业的独角兽 2、完备的培训体系:青苗计划、业务知识、职业规划、心态管理、目标管理、领导力等课程， 3、薪酬:无责底薪3200-4500+高提成，平均月薪在15000-25000 元左右 4、丰厚的福利:入职购买五险一金、季度调薪、带薪年假、弹性工作时间、暖心的下午茶、生日会、每月一次的部门团建、有趣的工作伙伴、nice的领导奋斗者至上的文化、超多激励、高于行业平均水平的薪酬回报 5、岗位晋升通道:母婴顾问-储备销售主管-销售主管-储备城市经理-城市经理 奋斗者为本，肯吃苦愿意拼搏的人都能在天鹅到家收获你想要的未来

岗位职责： 1.通过工地项目地推、陌拜及企业拜访等方式，精准开发高空车、叉车、砌墙机、玻璃吸盘车、无人机等工程机械租赁需求 2.深入分析客户施工场景与工期节奏，定制化提供设备选型、调度协同及灵活租期的综合解决方案 3.全流程跟进客户签约、交付、使用及回款，确保回款及时率与服务满意度双达标 4.主动维护存量客户关系，识别复购与增购机会，推动单客户合作规模持续扩大 5.协同运营与技术团队，反馈一线市场信息，助力产品服务迭代优化 任职要求： 1. 35周岁以内，自备小车（业务高频跑动必需） 2. 2年以上工程项目类销售经验，熟悉工地决策链及采购流程 3. 具备客户需求洞察力，能独立完成从线索挖掘到闭环成交的全流程推进 4.目标感强、执行力优，具备自我驱动意识与快速学习能力 5.大专及以上学历优先；持有消防/水电/钢构/幕墙类客户资源，或具备防水、建材、电气等相关行业销售经验者加分

顺德办公室销售｜不加班+月薪6k-10w+｜小白可冲 学历不限｜经验不限｜试用期3-7天简单易上手 上班时间 9:00-18:30｜午休1.5小时 不加班！到点下班！ 月休4天（固定周日）｜节假日带薪放假 生日当天带薪休假 我们要这样的你 - 美业/电销/实体招商/招商经验优先 ​ - 无经验小白也收！积极肯干就行 ​ - 有目标、想冲管理层、热爱销售 ​ - 正直靠谱、以团队利益为先 薪资&福利（真的很顶） - 月薪6000-10000+，人均1-3W ​ - 底薪+提成+个人奖+业绩分红 ​ - 随便干1w+｜用心干2w+｜全力3-5w｜拼命10w+ ​ - 免费培训+团队聚餐+生日会+不定期下午茶+团队旅游 ​ - 纯办公室办公｜不用外出、不用出差

1、负责新媒体渠道的内容规划与发布，覆盖微信公众号、微博、抖音等平台，实施用户引流（核心目标为获客转化）。 2、将获取的潜在客户信息转交销售团队跟进处理。工作地点为办公室，无需外勤。（有意愿从事销售工作的可自主参与销售，享受额外提成奖励）

学历不限！！基础薪资6K！！入职即缴五险一金！！ 每日精准提供客户资源，无需外出推广，无需陌拜客户！！ 1、薪酬结构：无责底薪6000元+提成+五险一金，底薪与提成同步发放，绝不拖欠提成 综合月收入9000-15000元，上不封顶 2、工作时间：上午9:30—下午6:30，中午休息1.5小时，严禁加班，法定节假日照常休假，享15天带薪年假 3、培训机制：3天系统培训+专人一对一指导（公司成立10年，拥有成熟完善的培训体系） 4、员工福利：五险一金齐全，每日下午茶点，每月组织团队建设活动 任职要求： 1 具备优秀的沟通能力及团队协作意识 2 对销售岗位充满热情，具备较强的抗压能力和进取心 3 服务意识强，诚实守信，责任心强 我们的愿景是：助力员工三年内实现购车购房梦想！！