新所启航，本年度免收座位费管理费，超低执业成本。如果你具备以下条件，快加入我们吧： 1. 取得律师执业资格证书； 2. 善于沟通，能与客户和团队成员愉快合作； 3. 责任心强，注重细节，热爱团队工作； 4. 熟悉民商事法律法规，能独立处理法律事务。 我们期待你的加入，一起为客户提供最佳的法律服务！

【岗位职责】 1. 负责为公司各部门提供法律服务及咨询，负责公司各类合同、对外函件的起草、修改、审核等事务，参与重大合同的谈判、签订并提供法律意见； 2. 处理公司一般诉讼、仲裁案件、法律纠纷等，包括组织、整理相关证据、法律文书等内容； 3. 与外部律师对接，对公司投融资项目等进行法律支持； 4. 为公司工商备案提供文件、法律支持； 5. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法律相关专业，有3年以上公司法务、律师事务所工作经验； 2. 有港股上市经验者优先考虑； 3. 熟悉并灵活运用证券法、民商法、劳动法等相关法律法规； 4. 具有扎实的法律文书写作基础、较强的逻辑思维能力以及解决法律问题工作能力； 5. 具有较强的沟通协调力和执行力； 6. 积极热情，作风严谨，责任心强，有良好的团队协作意识。

一、工商证照全生命周期管理 1. 负责公司及下属子公司、分公司的工商登记全流程工作，包含新设注册、地址变更、法人/股权/经营范围变更、增资减资、分支机构设立与注销等工商事务办理。 2. 熟悉制造业企业工商合规要求，配合完成生产型企业经营范围核定、场地变更、迁址备案等专项工作，规避注册地址异常、经营范围不符等监管风险。 3. 建立并维护公司证照、资质台账，统一管理营业执照、相关备案凭证等，负责证照年检、到期续期、有效期预警、异常整改工作，定期排查证照合规风险。 4. 对接市场监督管理局等政务窗口，处理工商抽查、责令整改、年报异常、地址失联等监管问题，完成整改资料提交及合规复盘。 5. 配合股权变更、股东调整等商事行为，做好前置合规审查、资料审核，协助完善工商变更配套法律文件。 二、商标及知识产权合规管理 1. 负责公司所有品牌商标全流程管理，包含商标检索、类别布局、注册申请、续展、变更、撤销、无效答辩、监测维护等工作。 2. 结合制造业OEM代工、自有产品销售业务模式，识别代工贴牌、商标授权使用中的侵权风险，审核商标授权、贴牌合作协议。 3. 建立知识产权台账，定期梳理公司商标资产，形成常态化风险排查机制。 4. 负责公司各类制造业常用合同审核、修订及风险把控，涵盖原材料采购、生产设备采购、厂房租赁、OEM代工、产品销售经销、物流仓储、服务合作等全类型合同。 5. 搭建、更新公司标准化合同模板库，根据新规、行业判例及公司业务调整，持续优化合同体系，推进合同前置审批流程落地。 三、非诉讼纠纷处理与法律函件出具 1. 独立起草、审核、出具各类正式法律函件：催收函、催告函、索赔函、抗辩回复函、律师函配套文书、情况说明、合规告知函等。 2. 对接外部律所，整理案件材料，配合处理需进入诉讼/仲裁程序的案件，做好案件归档。 3. 负责法务档案、合同、函件、证照、知识产权资料的统一归档管理，建立清晰台账，实现可追溯管理。 4. 完成上级交办的其他合规、法务相关工作。 四、行政兼顾工作（隶属行政中心统筹） 1. 配合行政中心完成重要往来函件收发归档。 2. 协助行政开展后勤事项辅助工作。 3. 负责法务类资料、公司重要证照原件的保管、借用登记。 4. 服从行政中心统筹工作调配、各类台账统计上报、政府申报材料辅助整理、专项检查资料筹备等临时性行政工作。 【岗位要求】 1. 法学本科及以上学历，持有法律职业资格证优先，1-3年制造业法务经验优先。

诚邀加入 一、国资法律服务中心 招聘岗位：律师助理 / 实习律师 (2名) 岗位方向：国资法律服务、公司治理、合规管理、投融资、合同审查、法律顾问、争议解决等相关业务方向。 岗位职责: 1.协助主办律师办理国资、公司治理、合规管理、常年法律顾问等各类法律事务； 2.协助开展法律检索、案例研究、法规政策梳理及类案分析； 3.协助起草、修改、审核合同、法律意见书、律师函、尽职调查报告、会议纪要等法律文书； 4.协助参与客户沟通、项目推进、材料整理、证据归档及案件管理； 5.完成团队交办的其他专业性、辅助性工作。 任职要求: 1.法学本科及以上学历，研究生学历优先； 2.已通过国家统一法律职业资格考试者（A证）； 3.具备较好的法律检索、文书写作、逻辑分析和沟通表达能力； 4.对国资、公司法、合规管理、投融资、争议解决等领域有兴趣或相关经验者优先； 5.工作认真细致，责任心强，学习能力突出，具有良好的团队协作意识； 6.熟练使用办公软件及常用法律检索工具； 7.认同京师发展理念，愿意长期在律师行业深耕发展。 薪资待遇 3000+案件提成

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

授薪律师1、具有律师执业资格证；2、能独立办案，能适应出差；3、工作踏实认真，有较强的责任心和团队合作精神，热爱律师行业；4、工作作风严谨、品行端正、具有良好的律师职业操守，遵守律师执业规范；5、认同律师事务所发展理念、适应律所创新发展模式。招工人数:1名简历投递邮箱：@qq.com，工作地址:云南省昆明市五华区普吉路街道办事处王筇路绿地云都会广场A地块1栋B区2204-2207号

岗位职责： 1. 为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律文书等 2. 代理民商事、行政或刑事案件，参与诉讼、仲裁及调解全过程 3. 开展尽职调查、法律风险评估，出具专业法律意见书 4. 协助企业完善合规管理体系，提供日常法律支持与培训 5. 跟踪法律法规动态，及时提示客户相关法律变化及应对建议 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，可独立执业 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 沟通表达能力强，责任心强，具备团队协作精神 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5. 大学专业，40岁以下，，执业不低于5年，工作廊坊与北京 薪资面议

【岗位职责】 1. 贯彻集团总部在法务、合规及风险管理方面的制度要求，转化并建立本地化的管理要求及工作制度、流程。 2. 建立海外工厂与集团总部的沟通汇报机制，通过动态及定期的沟通与反馈取得总部的业务指导与支持。 3. 负责海外工厂法务团队的建设，协助集团总部对接、管理、协调、评价当地法律资源。 4. 负责海外工厂日常法律事务即时处理及重大项目的法律支持，包括但不限于重大项目的谈判、法律文件拟定、重大交易风险评估等。

我司是法务公司，招法务助理2位，要求:有会计基础知识、或者法律基础知识的优先、会电打字做表格、做事细心，男女不限、学历不限，欢迎前来面试！

要求: 1.已取得或可以申请律师执业证； 2.能独立办案。 待遇: 1.个人案件提成88％，律所承担增值税； 2.律所调配案件不低于4000元/件； 3.年终奖金。 工作氛围轻松，无任何摊派费用。

1. 熟悉律所业务，进行直播引流； 2.处理直播过程中出现的法律问题，维护直播间秩序，连麦； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和表达能力，能够清晰准确地传递法律知识； 2. 具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握并应用相关法律知识； 3. 具备团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成工作任务； 4. 持执业证（必须要有）

一、法定必备 1. 执业资质平台：执业证挂靠、执业备案，司法局、律协对接，年检、执业登记，对外签约、必须走律所对公账户。 2. 公章、合同章、所函、调查令、介绍信：办案必备文书，律所统一出具。 3. 财务开票、对公收款：律师费进律所公户，开具增值税发票，办理提成结算、报税；律所，后返还律师个人。 4. 案件风控、利益冲突审查、案卷归档：收案审批、归档管理，满足司法局档案监管要求。 二、办公硬件 1. 工位、办公场地；会议室、接待室（接待客户谈案使用） 2. 打印复印、扫描、档案存放、办公网络 3. 部分所：可以使用律所地址对外宣传、名片、官网、公众号展示律师信息 三、行政后勤支持 1. 行政协助：收案流程、盖章流程、材料流转、档案整理 2.  3. 对外品牌背书：使用律所品牌、全国分所品牌，招投标、企业合作、对外谈业务使用。 四、增值赋能 1. 案源共享/转介绍：律所内部案源、跨分所业务互推（云德多分所优势） 2. 跨地域办案支持：异地分所协助立案、会见、调档、对接当地资源。 3. 业务协作：重大案件可以找所内其他律师联合办案、专业研讨。 4. 新媒体宣传：律所抖音、小红书、公众号平台帮律师做个人IP曝光。 5. 培训、行业交流、客户资源、顾问单位资源对接。 可参与律所组织的商会对接、普法短视频、讲座、招商活动，共建律所品牌。 可和所内其他律师、跨城市分所（成都/重庆/上海等）进行案件合作、案源转介绍，按约定分成。 可按需使用律所办公场地、会议室、行政、盖章、电子合同等配套资源（按合作协议约定）。

【岗位职责】 1. 负责面向法律科技场景的知识体系搭建，梳理法律法规、司法解释、裁判规则、业务办案流程等专业内容，完成法律知识的结构化拆解、标签体系设计与规则提炼，形成可复用的标准化知识资产。 2. 对接法院、律所等法律行业客户及内部产品、算法团队，深度拆解智能裁判、法律咨询、案件智能研判等场景的业务需求，将法律专业逻辑转化为系统可识别、可执行的知识规则与推理逻辑。 3. 负责法律知识图谱的持续迭代与质量校...

【律所名称】威泰律所 【律所地址】福田龙岗 【招募岗位】合伙人/独立律师 【招聘人数】三名 【岗位要求】 1. 具有3年以上律师执业经验。 2. 具有较强的沟通协调能力者优先。 3. 无需出资，待遇佳。月薪+提成高。

实习律师 【工作内容】 1.全流程参与案件的协办工作。作为辅办人参与案件办理流程、作为辅谈人参与案件洽谈流程。 2.辅助主办律师对接服务客户，在主办律师的指导下解答客户的日常发问。 【岗位要求】 1.已经通过司法考试主观题及客观题，可以领取法律职业资格证书； 2.愿意积极争取参与案件办理的机会，愿意付出时间精力换取职业发展和更高收入； 3.接人待物得体、沟通能力强；具备出色的文书写作基础；办事效率高； 4.愿意与客户沟通，有服务者意识，有独立对接客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 5.能遵循律所提出的办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为底薪+提成+月度奖项+单项奖励。底薪5K，提成比例高。 2.律所提供充足的办案机会，实习律师期间一般可以辅办80-120个左右的案件，迅速掌握全流程办案的各项技能和经验积累，领取执业证当年即可具备独当一面的能力； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升。 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。

律所名称：湖北灵均律师事务所 主要承接：民事诉讼案件+少量刑事案件/债务规划/停息挂账 例如：婚姻纠纷、工伤赔偿、金钱纠纷、劳务仲裁、股权并购等 全国13家分所转介绍，提成五五分成 我们有： 1、工龄礼/结婚礼/产检礼/节日礼/活动抽奖（冰箱、扫地机器人、任天堂、烤箱、微波炉等）/年会礼品等多项福利等你领取！ 2、双休+法定假期+产假+陪护假+丧假+病假+带薪休假+年休假 我们提供： 1、系统的专业培训，资深人员带教； 2、规模领先的律师团队支持； 3、接触多元化案件机会，积累丰富的法律实务知识； 4、后续考取律师执业证后，可转入律师团队发展。 岗位职责： 1、依托公司提供的精准客户资源，通过电话、微信、面谈等方式与当事人沟通，了解案情及需求，引导其到律所面谈并签订委托协议，后续由专职律师负责案件办理。 2、充分利用集团平台资源，在律所的专业培训支持下，掌握标准化的咨询话术与谈判技巧，初步回应客户法律疑问，促成客户到所洽谈，协助律师完成签约流程。 3、通过多种方式与客户建立合作关系，明确其核心诉求，持续维护客户关系，挖掘潜在服务需求，全面介绍集团公司及律所服务项目的优势与特色，提供专业法律解决方案。 任职资格： 1、具有一年以上销售经验者优先，法学专业应届生亦可考虑 2、语言表达清晰，具备基本抗压能力 3、有法律行业相关从业经历者优先 4、大专及以上学历 5、积极进取，愿意在销售领域长期发展的 工作体验： 1、办公环境优越！5A级写字楼，高端整洁，形象佳！ 2、收入与努力直接挂钩！多劳多得，收入无上限。 3、运营模式新颖，平台资源雄厚，晋升机制公开透明！ 4、平台兼具法律与销售双重学习机会，提升综合素养，实现自我成长！ 5、帮助客户化解难题与矛盾，成就感满满，一面锦旗即是一份荣誉与肯定！ 福利待遇： 1、公司缴纳社会保险，享有节日福利（礼品/礼金）、季度优秀员工抽奖（含带薪假期、旅游机会、3C数码产品）、年假等，覆盖员工工作与生活的多个方面。 3、工作时间：8:30--12:00 13:30--17:30，周末双休 4、完善的内部与外部培训体系+定期调级调薪机制。 5、定期组织团建活动与文化日+节日慰问关怀。 6、员工培训：涵盖入职、在岗及晋升阶段的全流程培训，助力员工快速掌握岗位技能。

工作内容： 一、法律事务处理与合规管理 1、合同管理 负责各类合同的起草、审核及修订工作，有效预防法律风险。 跟踪合同执行情况，就合同变更、解除等事宜提供法律建议，妥善处理合同争议（如协商、调解或配合诉讼）。 2、合规审查 对企业日常经营、规章制度及业务流程开展法律合规性检查，确保符合国家法律法规及行业监管规定。 二、法律风险防控与咨询 1、风险评估与预警 围绕企业重大事项（如投资并购、股权设计、融资上市等）进行法律可行性研究，识别潜在风险（如产权争议、合规处罚、违约责任等），并提出应对方案。 构建法律风险防范机制，定期排查和评估运营中可能涉及的法律问题（如劳动争议、知识产权侵权等）。 2、内部法律支持 为各部门（如业务、财务、人力资源等）提供日常法律咨询服务，解答涉及劳动关系、知识产权、商业合作等方面的法律疑问。 参与公司重要项目谈判，从法律层面协助制定谈判策略，保障公司合法权益。 三、纠纷解决与诉讼仲裁 代表公司处理各类法律争议，包括民事诉讼、仲裁、行政复议等，拟定争议解决计划，准备相关法律文书（如起诉状、答辩状）。 对接外部律师事务所，协同推进案件处理进度。 四、法律文件与制度建设 1、制度与流程完善 协助建立和完善企业内部法律管理制度，规范法律事务操作流程。 2、法律文件归档与管理 分类整理并妥善保管各类法律资料（如合同文本、判决书、合规报告），构建系统化的法律档案管理体系。 任职要求： 1. 法学类专业本科及以上学历（具备律师助理或公检法工作经验者可酌情放宽学历要求） 2. 持有法律职业资格A证，应届毕业生如有实习经历亦可考虑

任职要求： 1.全日制本科及以上学历，法律专业背景； 2.已通过国家统一司法考试（A证），持有律师执业资格者优先； 3.具备较强的文字撰写能力，熟悉法律相关办公软件操作； 4.具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及团队协作意识； 5.热爱法律事务工作，能适应高强度工作节奏，积极主动，责任心强，作风务实； 6.薪资待遇面议。

岗位职责： 1、独立处理公司批量金融类诉讼案件，负责案件从立案到结案的全流程事务； 2、公司提供充足案件资源，无需个人开发案源； 3、公司设有合作律所，执业流程规范便捷。 任职要求： 1、具备律师执业资格证书； 2、具备独立出庭应诉能力； 3、认同公司运营模式及发展方向，对律师职业有热情，坚持依法合规执业； 4、主要承办成都市范围内的案件，无外派出差安排。 薪酬结构：底薪5000元+案件提成，综合收入8000元以上 上班时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，不加班不加班不加班 福利待遇：入职即缴纳社保，定期组织下午茶、团建活动，享有节日福利

职位名称：授薪律师 工作性质：全职 【岗位要求】 1. 拥有律师执业资格证书，具有律师执业经验者优先。 2. 日本留学或者精通日语、有日企服务经验的优先。 3. 毕业于国内外知名法学院校，法学本科及以上学历。 4. 拥有商事领域律师执业经验3年以上，可独立办案和服务客户。

【岗位职责】 1. 通过电话方式主动探寻客户需求，挖掘销售机会并进行客户邀约，最终实现见面成交。2. 通过微信、渠道转介绍等多种途径与客户进行有效沟通，激发客户兴趣，达成合作。 【岗位要求】 1. 年龄******，专科学历以上； 2. 有电话销售、大客户销售、财税产品销售等工作经验者优先； 3. 具备很强的沟通能力、逻辑分析能力及促成合作的能力； 4. 能适应高节奏的工作压力，并具备不断学习新事物的能力； 5. 普通话标准，能熟练操作Excel、Word等办公软件；

1、南昌分所：共需三位律师，专业领域不限，其中一位负责人需具备三年及以上执业经验，社保缴纳地点不作强制要求。年检费用由所里承担，派驻费用可面议。急聘！！！！！！！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、餐补、弹性工作、带薪年假、节日福利、周末双休 职位亮点：年检费用全包，派驻费用可协商

工作职责 1. 配合律师开展案件资料的搜集、分类与存档，保障文档齐全且符合标准要求。 2. 承担法律文书的撰写、审核及版式调整任务，如起诉书、答辩书、证据目录等。 3. 跟踪案件办理进展，对接法院、客户及其他关联方，实时汇报案件最新情况。 4. 参与法律问题研究，查询相关法规条文与判例，为律师工作提供有效支撑。 任职要求 1. 法学类专业本科或以上学历，已取得法律职业资格证书者优先考虑。 2. 掌握系统的法律理论知识，了解诉讼程序及常见法律文书的写作要求。 3. 熟悉Office办公工具操作，具备较强的文字表达能力和分析判断能力。 4. 态度认真负责，具有较强的沟通技巧和团队合作意识。

负责公司的事务处理

兼职/全职都可 法律市场合伙人 / 城市业务合伙人 兼职/全职都可 【轻资产法律创业，我们为您赋能】 加入中律捷，开启您的法律市场创业征程！我们提供完善的法律产品体系、专业的服务交付团队与强有力的品牌支持，您只需聚焦于市场拓展与团队搭建，无需承担繁重的产品研发与运营投入。 【共享千亿法律市场】 携手共进，共享平台资源，享受高额收益分成，您的收入潜力由市场表现直接决定。 【做自己的CEO】 在这里，您不仅是团队的引领者，更是自身事业的开创者。我们搭建舞台，您成就未来。 【岗位职责】 1. 市场开拓与客户开发：负责所辖区域或行业的法律咨询市场拓展，通过企业拜访、行业交流、渠道合作、线上推广等方式挖掘潜在客户，并推动签约落地。 2. 团队组建与管理：从零开始筹建并运营市场销售团队，持续吸纳优质合伙人，主导团队成员的招募、培训、激励及日常管理工作。 3. 业务目标达成：制定并落实市场营销策略，带领团队完成公司下达的业绩指标。 4. 客户关系维护：与重点客户建立长期合作关系，提升客户满意度与持续合作意愿。 5. 市场信息反馈：收集行业动态、竞品动向及客户需求，及时向平台传递信息，助力产品与服务优化升级。 6. 品牌推广：在本地市场积极传播“中律捷”品牌形象，扩大品牌认知度与影响力。 【任职要求】 经验背景：具备3年以上销售、市场拓展或团队管理经验，有法律服务、企业服务、金融、财税、人力资源、保险、房产等To B领域从业经历者优先。 核心能力： - 具备敏锐的市场判断力和商务拓展能力，拥有丰富客户资源者优先考虑。 - 具有卓越的团队领导力与号召力，有从无到有搭建团队的实际经验。 - 擅长沟通、谈判与人际互动，表达能力强。 - 富有创业热情与自我推动力，抗压能力强，追求高绩效与高回报。 资源要求：具备一定企业客户资源或合作渠道者将获得优先青睐。 【我们提供】 极具吸引力的合作机制：“高比例分成 + 团队管理奖励 + 超额利润共享”的多元化收益结构。 全方位平台支撑：成熟的法律产品体系、专业律师服务团队、品牌宣传物料支持、系统化培训赋能。 广阔成长空间：作为区域市场的开拓先锋，享有该区域业务发展的优先权与团队管理主导权。 创业型组织氛围：扁平化运作，以结果论英雄，您的付出将直接转化为回报。

1、前往医院探望受伤患者，开展法律知识普及及法律服务推广工作； 2、与潜在当事人建立有效沟通，进行案情交流、需求对接与初步分析； 3、办理委托代理手续，签署授权委托书及其他相关法律文书； 4、整理并收集案件所需的各类证据材料； 职位要求： 1、具备较强的抗压能力与团队合作意识； 2、有销售从业经历者优先考虑； 3、学历大专及以上，专业不限，年龄范围20至40周岁； 4、性格开朗，沟通能力强，有毅力、能承受工作压力； 工作时间： 上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 周末双休，法定节假日休息 非高强度外勤岗位，无需每日外出

工资 能解决温饱 副业 却能丰盈内心 不强求 立即离职 但支持 拓展兼职 一地进财 不如多路来钱 2023 务必兼顾主业与副业 共同致富 1 银行纠纷调解 金融争议处理 民间调解 2；熟悉债务全流程 依据国家标准 运用劝导、教育与引导方式说明问题所在及应负职责 3 具备良好的沟通 协调技巧 4 拥有较强的亲和力与责任感 5 年龄满18周岁 6 遵守国家法律 坚守职业操守

任职要求: 1.具备律师执业证且执业三年以上，能够独立完成出庭等诉讼程序。2.具备较强的责任心、服务意识和团队合作敬业精神及沟通能力，对工作充满热情，学习能力强。 3.具有扎实的法律基础知识，熟悉相关法律法规;具备出色的口头表达和书面表达能力。 3.认同律师事务所发展理念、适应律所运营发展模式。 4.具备较强的法律实务能力，具备良好的分析问题和解决问题的能力，能够沉着应对各种复杂情况。 5.具有民商事、刑事案件诉讼经验优先。 6.有较强的执业经验，热爱律师职业，勤勉尽责，执业纪律良好，三年内未受司法行政处罚或行业处分。 7.有独立案源优先，律所提供适当案源。 福利待遇: 1.无人头费、无座位费，管理执业成本低，案件提成高； 2.办公环境舒适，有独立办公室可选，交通便利，团建活动； 3.无最低创收金额限制，合作方式灵活； 4.无需坐班，根据案件需要灵活办公，时间自由； 5.免费提供办公资源，打印等（实现0成本办公）。

1，分配公共案源，提成比例高。 2，帮助青年律师成长,提供资源支持。 3， 免费工位，免费办公室。

1.试用期底薪2800元，转正后3000元，试用期为两个月，工龄每满一年增加200元 2.工作时间为上午8:15至12:15，下午1:45至5:45，每周休息一天半，周六上午工作时间为8:00至12:00，法定节假日按规定正常休假 3.试用期内提供一个月带薪培训，培训内容根据实际业务类型安排，入职初期进行为期七天的集中培训，后续有专人指导带教 4.岗位职责：本岗位主要负责公司内部后勤相关事务，具体工作以领导安排为准，包括表格制作、物资调配及其他日常协助性工作