岗位职责： 1. 对拟录用人员开展背景核查，确保人选满足吉利控股集团的用人规范及相关法律法规规定。 2. 汇总并验证候选人的学历信息、从业经历、执业资质、征信状况等内容，保障资料的真实与完整。 3. 与候选人保持交流，掌握其职业发展历程及实际工作成果，判断其与目标岗位的适配程度。 4. 配合人力资源团队完成人选综合评定，出具背景审查结果文件，支持招聘决策制定。 5. 严格执行公司制度及法律要求，保障调查流程合规且信息全程保密。 6. 定期整理和升级背景审查数据系统，确保所存资料及时有效。 7. 参与完善背景审查操作规程，持续提升工作效能与执行质量。 岗位要求： 1. 本科或以上学历，人力资源管理、法学、心理学等相关专业者优先考虑。 2. 具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧，能与候选人建立顺畅对话关系。 3. 拥有较强的逻辑分析与问题处理能力，可独立应对背景调查中的各类复杂情况。 4. 了解劳动法、个人信息保护法等法规内容，确保核查行为合法合规。 5. 掌握一定的调查方法与信息渠道，能够快速准确获取并核实用人背景材料。 6. 工作认真负责，具备高度保密意识，严格遵循公司对个人资料的安全管理要求。 7. 具备良好协作意识和跨部门联动能力，能与人力团队及其他业务单位高效配合。 8. 有行业相关背景调查实操经验者优先，熟悉常用背调工具与作业流程者优先。

岗位内容： 1. 维护客户关系，深入了解客户需求并匹配最优解决方案； 2. 持续跟进服务进程，保障客户满意度，确保销售目标在预算与周期内顺利完成； 3. 及时响应新老客户咨询，提供专业高效的服务支持，提升客户留存率。 带薪培训！！！ 任职要求： 1. 具备2年以上销售工作经验； 2. 接受零基础人员（学习意愿强的伙伴将安排专人一对一指导）； 3. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，能精准把握客户核心需求； 4. 热衷于互联网及在线教育领域，熟悉教育行业发展趋势； 5. 具有良好的团队协作意识和积极进取的职业态度； 6. 抗压能力强，自我激励意识突出。 上班时间：朝九晚六，不加班 成都28家校区可就近分配！10多年老品牌，生源有保障！

1、通过电话、微信辅导学生日常学习； 2、通过学生服务进行招生宣传工作； 3、对咨询来电进行接听记录，并定期做好回访记录工作； 4、对来访咨询学员做好接待服务工作，并帮助学员做好报名工作； 5、根据公司有关政策做好学员的日常服务工作； 岗位要求： 1、可考虑应届毕业生； 2、具有1年以上电话销售经验者可适当放宽学历要求.； 3、会计算机办公软件（word、excel）等； 4、想从事教育招生工作者； 4.微信运营、抖音推广经验者优先 工作时间: 9:00—18:00 薪资福利待遇: 1、底薪+绩效+提成，月综合薪资8000—10000； 2、五险、双年终奖、节日福利、双休、旅游、团建；

教育咨询顾问 职位详情 岗位职责： 1、为客户提供专业的教育规划与咨询服务，解答客户关于课程及学习路径的疑问； 2、根据客户需求推荐合适的教育产品与服务，针对学生制定学而思体系下，个性化的解决方案； 3、跟进客户咨询进度，推动签约转化，完成服务目标； 4、维护客户关系，提升客户满意度，促进转介绍与长期合作； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，善于倾听并理解客户需求； 2、学习能力强，能快速掌握教育产品知识与咨询流程； 3、工作积极主动，有责任心，能够承受一定工作压力； 4、具有团队协作精神，适应协作与阶段性目标考核。 薪资福利 1. 底薪+绩效+奖金，上不封顶 2. 带薪培训、节日福利、团队团建 3. 零基础可带，晋升清晰，发展空间大

岗位职责: 1、在指定区域内开展公司产品推广工作，传递医学信息，以合规方式完成公司下达的目标； 2、按需拜访客户，协助医学市场部推进学术会议，及时传达最新产品资讯； 3、开发潜在医院渠道客户，维护现有客户关系，建立长期稳定的协作机制； 4、及时收集并反馈市场动态，提出合理化建议； 5、确保日常操作符合公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、执行上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，医学、药学或相关专业背景； 2、具有一年以上药品学术推广经验，有外资企业从业经历者优先； 3、对药品推广工作有热情，具备医院推广经验，熟悉医院运作流程，拥有一定医院资源和销售网络者优先； 4、具备良好的沟通协调、谈判能力及组织规划能力，富有团队合作意识。

岗位职责： 1.负责在自有网站、微信公众号、小红书、抖音等平台发布及推广教育培训招生信息； 2.接听学员咨询电话，解答相关问题，协助完成招生咨询工作； 3.参与内容编辑与优化，提升推广效果； 4.跟踪推广数据，协助优化发布策略。 任职要求： 1.大专及以上学历，应届毕业生、实习生或经验不限均可； 2.思维灵活，积极上进，具备较强的学习能力和主观能动性； 3.具备良好的沟通能力，耐心细致，能灵活应对咨询工作； 4.对新媒体平台有一定了解或兴趣者优先。 薪酬福利： 1.基础薪资+绩效提成，多劳多得； 2.周末双休+带薪年假； 3.工作地点：成都市高新区环球中心； 4.工作时间：9:00-17:30。 欢迎有意者投递简历，期待积极向上的你加入我们！

【岗位职责】 1、顾问式、专业型的前端销售，一半销售一半教育咨询师，需要背诵、学习大量的学习、学情、考情、孩子教育相关的专业知识（终身受用），如果你喜欢简单纯粹利他的教育行业、不抗拒学习大量知识、想给未来的自己有了父母角色后能更懂得如何教育孩子，欢迎你的加入！ 2、我们的销售理念是：不是为了利益推广课程，而是真心的帮助家长和孩子。销售是过程是能力，帮助学生和家长是根本。需要长期的、耐心的帮助客户分析需求和推荐教育方案，如果你认可这样的销售理念不仅是挣快钱，欢迎你的加入！ 3、销售模式：主动式电话咨询与约访、见面沟通与咨询分析、长期通过电话或微信形式进行回访跟进。周内以电话沟通为主，周末以面咨为主。公司提供足够的资源，不需要辛苦的做地推和陌拜。25年3月入职的某咨询师，3-8月主动对客户咨询和回访的业绩高达百万+，提成7万+，算上底薪半年累计收入达10万+。如果你喜欢这种更加主动型的销售，而不是被动等待式销售，欢迎你的加入！ 4、公司设有专业的教务部门来服务签约的家长，前端销售可享有家长后续的续费提成以及家长转介绍的提成。学生续费率达90%（从小学到高三长达6年+，老客户续费稳定）。转介绍率达40%，新客户资源重要的渠道之一。公司还有新媒体部门，资源有保障。 5、公司重视打造专业的教学部门和教研院，客户满意度达90%，高中升学率达90%，每年都培养众多211/985甚至清华北大学子，重服务、重教学质量，客户口碑在苏州地区排名第一，作为前端销售，成就感价值感满满，更有底气和自信做销售！更愿意招更多的学生，既是为客户负责，也是为个人业绩与收入，也是为证明个人的能力。如果你需要强大的客户服务体系支持，且有超强的金钱欲望，欢迎你的加入。 【任职要求】 1、能接受以上销售模式。 2、有较强的沟通能力、学习能力、目标感、金钱欲望。 3、积极热情、自信大方、勤奋踏实、能坚持、有教育情怀、认同企业文化。 4、有销售经验优先，无经验可培养。无过往从业行业要求，无专业要求。大专及以上学历，优秀者可放宽学历。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+新签提成+总业绩奖金+转介绍提成+全勤奖+餐补+工龄工资+ 各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均8000-15000，优秀者20000左右，寒暑假可达30000-40000左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 咨询师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

四川高改通智慧教育科技有限公司致力于初中生学业护航、高中生升学规划、多途径升学指导以及大学生生涯规划、研究生论文指导、高校研究性学习活动等服务，师资力量雄厚，发展前景良好，我们立志成为资深、专业、权威 的升学规划机构。 公司使命：你的梦想，我们的目标 高改通期待你的加入！！ 公司主营业务：升学规划，如初中升高中，高中升大学，大学生涯规划，如选科、强基计划、综合评价、中外合办、港澳申报、出国留学、志愿填报、赛事指导、研学活动等 一、工作内容： （1）负责高中多元升学、高三志愿填报学员新招，通过电话/微信/线下等方式（公司会提供客资），邀约意向客户到校区咨询。不断提升面咨能力，实现顾客付费签单。 （2）主动学习高考升学规划相关知识，提升行业综合能力，并定期参加公司培训，逐步成长为高考志愿规划师。 二、任职资格: （1）良好的信息归纳、总结能力，有较强的学习能力和自驱力。敢于挑战高薪。 （2）良好的咨询沟通、表达能力，有同行业工作者优先考虑 （3）专科及以上学历（本科优先、不限专业）。有K12或者同行业教育工作经验优先。 （4）热爱教育行业。欢迎今后有想在教育行业创业的人。我们也有扶持新人独立开校区的政策。 （5）上班时间9:00~18:00。法定节假日调休。 三、工资薪酬： 1、薪资：底薪+提成 达到规定签单量或者签单金额，另有额外季度奖金。若可以胜任后端规划师，还有单独服务提成。 2、无责任底薪根据经验和能力，4000-5000元/月不等+业绩提成+奖励，综合薪资5千---1万，1年内及以上平均年薪10-20w+,高薪无上限，薪资可根据实际业绩情况会有上调。 3、能力优秀者，短期可升任主管-经理-校长，额外享有团队或公司总业绩的分红。 4、公司创始团队理想状态是希望能在2026年高考志愿填报季结束后，能培养出校区校长以及各部门负责人。

1.课程销售 2.招新生学员 3.销售 4.照顾小朋友 5.其他

任职要求： 1、本科及以上学历，应届毕业生亦可报名（条件优异者学历可适当放宽）。 2、具备良好亲和力，性格积极阳光，拥有较强的临场应对能力。 3、具有良好的协作意识与职业操守，态度端正，充满干劲。 4、能主动思考并处理工作中的各类问题，持续提升自身业务水平。 工作职责： 1、负责线上线下的咨询接待，解答有关考研的各类疑问并完成课程推广与销售。 2、对有意向的学员进行回访，跟进其备考进展，介绍课程内容并促成报名。 3、接待来访的学生及家长，提供面对面的咨询服务。 4、完成上级安排的其他相关工作任务 薪资待遇：4655底薪+提成+房补+年终奖+五险一金+节假日员工福利+定期部门团建+年度旅游团建+年度运动会+优秀员工北京培训+每年超长带薪寒假 全川各地区就近安排！

职位描述： 主导平台风控管理后台的产品规划与建设，打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系，覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责： 设计风控管理后台的产品架构，实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能； 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程； 深度理解平台业务运作机制，确保风控逻辑与业务规则有效对齐； 协同风控、法务、运营等相关团队，制定风险控制流程并推动系统落地，提升平台风控执行效率。 任职要求： 熟悉金融/交易平台的风险管理体系，掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景； 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能； 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验； 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡； 加分项： 具备Web3平台风控系统建设经验； 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历； 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型（如图数据库、行为网络分析）的实际落地项目；

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

工作职责 1、依据公司制定的服务流程与标准，提供客户全程陪同及事项办理服务，包括但不限于往返接送客户前往香港办公室及入境处办证、入境处现场陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等； 2、及时回应客户咨询，高效处理各类问题，持续跟进客户需求，提供优质客户服务体验，维护良好的客户关系； 3、积极参与并协助公司组织的接待、外展及宣讲活动，助力提升银河品牌的公众认知度，传递品牌价值与理念，激发客户对银河服务体系的兴趣与认同； 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。 任职资格 1、具备较强的客户服务意识，掌握专业的服务沟通技巧，擅长客户关系维护，能够精准挖掘客户需求，推动签约或推荐引荐； 2、认同初创企业工作氛围，适应创业型团队所需的工作节奏与文化要求； 3、心理素质良好，抗压能力突出，能在高强度和快速发展的环境中稳定开展客户服务工作； 4、持有香港身份，具备在香港合法工作的资格； 5、普通话与粤语表达流利，沟通顺畅无障碍。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点。

【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落，与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师，你的任务不仅是开发系统，更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”（共识、共创、共生、共治、共享）为核心理念，重构特定行业的运作范式，将其转化为经典-AQ协同架构，使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业，设计AI理论体系：涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块； -将“五共思想”落地为行业治理结构，确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性； -与同领域AQ架构师协作，构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径； -编写技术白皮书与理论模型文档，并联合工程团队制定实施路线； -在学术探索与工程实践之间架设桥梁，开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域； -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野，将被视为重要优势； -拥有AI系统架构经验，熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目； -具备整合多学科逻辑的能力，能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者，而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里，你面对的不只是技术挑战，更是塑造AQ文明底层范式的机遇。

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理 2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務 4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業 5.承擔突發事件應變處置，並即時向主管層級通報狀況 6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程 7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格 2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗 3.熟悉各類關鍵系統操作，如冷水主機／冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等 4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故

亮甲咨询师

询问商家需不需要广告投放(工作内容简单) 早九晚六固定单双休法休白有经验优先 薪资待遇:综合到手5000+多劳多得有五险接受小白 公司氛围融洽，福利待遇优厚，不重文凭，不求学历，只求能力，你未必出类拔萃，但肯定与众不同，遇见更好的自己不怕压力，有赚钱欲望，快来加入我们。

岗位职责： 1. 为客户提供专业、精准的行业或业务咨询服务，协助解决实际问题 2. 开展需求调研与分析，撰写咨询报告及可行性方案 3. 参与项目策划与落地执行，提供持续优化建议 4. 协同内外部资源，推动咨询成果有效转化 5. 维护客户关系，挖掘潜在合作机会，提升服务满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的逻辑思维与表达能力 2. 有咨询、培训、策划或相关领域经验者优先 3. 具备较强的学习能力与跨行业适应力 4. 责任心强，善于沟通协调，能独立开展工作 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

工作职责 1. 负责在商场驻点开展客户接待与咨询服务，主动向过往顾客讲解口腔诊疗服务内容及相关优惠信息。 2. 准确识别顾客的口腔健康需求，提供专业初步建议，并引导其前往门诊接受进一步诊疗服务。 3. 完整记录客户咨询情况及个性化需求，定期汇总并提交至门诊运营团队，助力服务流程优化。 4. 保持驻点区域物料整齐陈列，维护品牌形象，确保宣传资料齐全且信息准确无误。 任职要求 1. 具备优秀的语言表达能力与亲和力，能够迅速赢得客户信赖。 2. 学习能力突出，可在短时间内熟悉口腔医疗基础知识及门诊服务体系。 3. 有医疗咨询、快消品推广或商场现场服务经验者优先考虑。

任职要求： 1. 善于沟通，能够耐心处理客户咨询问题 2. 具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队 岗位职责: 1. 负责相关业务的咨询与解答，提供专业服务支持 2. 按照要求完成日常工作任务，确保服务质量与效率 3. 具有较强的学习能力，能够不断提升业务水平 4.男女不限，普通话标准，会基础电脑操作 薪资福利: 1. 无责底薪+提成+全勤奖，综合薪资3000-8000元/月，上不封顶； 2. 享受五险、带薪年假、带薪培训、节庆福利及多项奖金激励； 3. 工作时间上午8:30-12:00，14:00-18:30，月休4-5天，不加班。 晋升通道： 坐席---中心组长---中心班长--中心主管（或其它管理岗位）

工作职责: 1）负责团队搭建与日常管理，监督择校团队在服务、咨询、需求挖掘及客户维护等环节的执行情况； 2）指导团队开展业务工作，协助成员解决专业咨询中的疑难问题，提供可行性方案支持，推动签约达成； 3）组织部门落实学员信息管理与数据分析，统筹资源归集与整理，持续拓展招生渠道及宣传方式； 4）引导团队成员依循公司既定流程与规范，为客户妥善处理学生在港教育相关事务； 5）制定部门培训方案，提升择校顾问专业能力，同步规划业绩目标与产出路径，强化团队运营管理； 6）配合完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1）粤语流利，具备本科或以上学历，有港校学习背景者优先； 2）三年以上香港教育领域从业经历者优先，具有团队管理经验者更佳； 3）具备较强的学习能力与抗压性，拥有优秀的团队领导力，目标导向清晰，需直接参与业绩贡献； 4）掌握香港幼儿园至中学阶段的学制体系及相关考核内容，了解学校申请全流程； 5）擅长人际沟通，亲和力佳，具备良好的客户服务意识与职业素养。

岗位职责： 1、熟悉高中各学科教学大纲的核心要求，持续提升专业知识储备，深入掌握公司主推产品的核心内容； 2、通过电话沟通及面谈方式接待学生家长，系统讲解课程设置，达成校长下达的个人招生目标与销售任务； 3、及时了解客户满意度，跟进客户需求变化，收集并反馈相关信息； 4、配合其他部门完成学员日常维护及市场推广支持工作； 5、完成上级安排的其他相关事务性工作。 任职要求： 1、仪表端庄，举止得体，具备良好亲和力，擅长人际交流，语言表达条理清晰； 2、具备强烈的团队合作精神，目标导向明确，责任心强，服务意识佳； 3、学习能力突出，品行端正，态度积极乐观，抗压能力强； 4、对教育领域有热情，拥有教育行业工作经验或市场营销背景者优先考虑。 晋升通道： 若您有志于在学信教育长期深耕，我们将为您提供广阔的发展空间与多元成长路径。公司支持横向轮岗与纵向晋升，每一次职级跃迁都代表着能力、视野与薪酬待遇的全面提升！ 纵向发展： 1、咨询师---->咨询主任---->储备校长---->执行校长---->高级校长---->区域总监 2、咨询师---->咨询培训师---->区域咨询经理 横向发展：本岗位表现优异且有内部流动意愿者，可优先获得天津区域内其他岗位的竞聘与调动机会。 福利来袭： 1、完善且具竞争力的薪酬福利机制； 2、五险一金，为你的医疗、养老及住房提供坚实保障； 3、专业系统的培训体系，助力追求专业成长的你持续进阶； 4、清晰多元的职业发展路径，见证每一份努力的回报； 5、享受带薪年假、节日礼金礼品、司龄奖励、生日祝福、年度团建旅游等福利； 6、员工子女可享优惠入学政策； 7、天津多校区运营，根据住址就近安排入职校区； 8、丰富有趣、充满挑战与凝聚力的团队活动，让你快速融入集体，乐在其中！ 总部地点：天津市和平区南京路河川大厦 多校区就近分配，诚邀您的加入！

招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担 要求：20-40岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期外派！ 岗位收获：免费培训 + 能力提升 + 收入增长 招人标准：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 边走边赚，月均收入4000-10000元 长期出差！包食宿！路费全额报销！ 只要你充满工作热情，就欢迎加入！ 野心不必过大，信心一定要足！ 只要踏实肯干，收入自然可观！！！ 我们从事教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员要求： 第一，勤奋踏实，能承受外出奔波，地推工作需随团队多地流动； 第二，经验不限，欢迎各类求职者，包括学生家长群体； 第三，需要大量人才加入，因招生需团队协作才能保证成效，规模较大时需具备一定管理能力者，以推动地推项目高效执行

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：20-35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：2000元----3000元/！！ 努力干：3000元----4000元/周！！ 使劲千：5000元-----7000元/周！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！ 边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----20000元！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

岗位职责： 1.负责客户需求调研与业务诊断，独立完成咨询方案设计与落地实施规划 2. 主导管理咨询项目全流程执行，包括现状分析、问题诊断、策略制定及效果评估 3. 协同跨部门团队推进组织变革、流程优化或数字化转型等专项工作 4.撰写专业咨询报告、管理建议书及可操作的执行手册，确保成果客户化、实用化 5. 维护重点客户关系，挖掘二次咨询机会，助力团队业务持续增长 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理学、工商管理、经济学、心理学等相关专业优先 2.具备5年以上管理咨询、企业战略、人力资源或运营优化领域实战经验 3.熟悉主流咨询方法论（如麦肯锡7S、波特五力、BLM等），能独立开展诊断与方案设计 4.具备优秀的逻辑分析、结构化表达及客户沟通能力，可适应高频出差与多项目并行 5.持有PMP、CPA、CFA、SHRM-CP等专业认证者优先

教育合伙人 1、属于独立创业类岗位；也支持联合创业模式； 2、无论是独立创业还是合伙创业，均需具备一定的创业经历，拥有创业思维与全局视野，能够独立搭建并带领销售及招生团队，有明确的执行意愿与落地能力。 3、公司在岳麓区、雨花区、芙蓉区均设有办公场地，可根据个人位置选择最近的办公地点。 4、工作时间弹性自由，管理岗采用合伙人机制（无需资金投入）；要求具备较强综合素养，积极进取，善于学习，适应变化，乐于长期深耕某一专业领域。 5、可选发展方向包括：高三升学规划咨询；职业能力培训；高校与企业合作培训项目；高端就业安置与人力资源服务； 优先考虑 具有以下相关经验者：教育培训行业、政府单位、劳务派遣机构

岗位职责: 1. 开拓新的客户渠道，通过多种方式与客户建立联系，了解客户需求； 2. 提供专业的课程咨询与建议，帮助客户制定个性化的学习计划； 3. 维护客户关系，定期跟进客户，解答客户疑问； 4. 与团队合作，共同完成销售目标。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和表达能力，能够有效地与客户沟通； 2. 有较强的市场拓展和客户挖掘能力； 3. 积极主动，对工作有责任心，能够承受工作压力； 4. 有团队协作精神，能与团队成员共同努力达成业绩目标。

职位描述： 1、通过电话或线上方式联系家长或学生，邀约到校咨询（公司提供高质量有效商机），建立客户关系，深入了解学生学习需求； 2、负责接待来访的学生及家长，精准分析其学习意向与实际需求，及时提供专业的学业规划与课程咨询服务； 3、与客户保持长期良好互动，全程跟进学习进展，并根据学生情况动态优化学业方案，助力达成学习目标； 4、推动学生或家长完成课程签约，积极达成个人及团队销售指标； 5、执行上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备教育行业从业经验者优先考虑； 2、性格积极热情，热爱销售工作，具备出色的沟通与表达能力； 3、具备较强抗压能力，目标导向明确，服务意识良好。 人才画像： 1、具备良好的沟通表达能力； 2、欢迎有销售实践经验的应届毕业生投递； 3、抗压性强，注重服务，踏实肯干； 【加入我们，您将能享受】 1、薪酬待遇：提供行业内具有竞争力的薪资水平，每年为绩效表现优异的员工提供持续有吸引力的薪酬增长； 2、五险一金：入职即缴纳广州本地五险一金； 3、礼金福利：享有节日津贴，以及生日、生育、结婚等专项礼金； 4、带薪年假：除国家规定年假外，根据司龄额外享受5-10天补充年假； 5、年度旅游：公司提供年度旅游支持，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境旅行另有额外补贴； 6、部门团建：每月提供部门活动经费，支持自主开展多样化团建活动，同时组织女神节、粽子节、圣诞节等节日关怀活动； 7、免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工及家人健康； 8、报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠，亲友报班享受8折优惠，全国门店通用！

公司提供免费优质双人宿舍！ 职位描述 1、制定并落实招生方案，确保招生目标高效达成； 2、为学员提供定制化职业发展建议与课程匹配服务，促进报名转化； 3、调研并分析市场动态与竞争情况，持续优化招生策略与咨询技巧； 4、配合渠道团队组织招聘宣讲会及推广活动，完成学员邀约及后续跟进； 5、定期整理招生数据，为区域招生决策提供有效支持。 岗位要求： 1、具备1年以上销售工作经验，有成人教育培训领域经历者优先； 2、抗压能力好，具有较强的销售敏感度，能准确识别客户需求； 3、可接受短期外出差，协助渠道开展异地招生工作； 4、表达沟通能力强，学习能力和问题处理能力优异。

工作职责 1. 负责法拍房业务全流程咨询服务，为客户提供房源推荐、资格预审、竞拍策略指导等专业支持。 2. 精准把握客户实际需求，结合法拍政策与市场变化，提供定制化的不动产投资解决方案。 3. 配合客户推进竞拍完成后产权变更、房屋清退及交付等环节，保障交易高效完成。 4. 持续维护客户关系，定期回访了解最新需求，提升服务体验与客户忠诚度。 任职要求 1. 大专及以上学历，有房地产、法律或金融相关专业背景者优先考虑。 2. 掌握法拍房操作流程、相关政策法规及常见风险，具备法拍顾问或房产经纪经验者优先。 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，能准确捕捉并及时响应客户需求。 4. 具备较强的风险判断力与合规观念，可为客户提出有效的风险防控建议。