工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：15:30-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-30 【新碶、大碶、小港、春晓附近小学均在招募】 【岗位要求】 时间要求：学期制带班（周一至周五14:30~17:30区间授课），一周排课1-5节课不等。 工作地点：根据上传常住定位就近匹配学校 课程类别：科学社团课（非学科，有课件，培训，教案等） 课酬标准：170~190元/课次，具体根据教师教学能力定 课酬发放：月结（次月15日） 课程时长：50~90min 教师要求： 学历要求：需要大专及以上学历 资质要求：（三个条件至少满足其中二条） 1. 需要相关教师资格证、技能证书； 2. 长时间从事教育行业工作； 3. 一年以上班课经验（班额在15人以上）。 进校要求： 1. 责任心强，工作配合度高，下课后需要带学生放学、打扫教室卫生； 2. 至少固定周中某一天下午常态化授课，稳定一学期授课； 3. 要求开课前提前20分钟在校门口打卡； 4. 接受科大讯飞相应的教学任务及管理要求。

【岗位职责】 1. 负责一对一和小班化授课。 2. 为学员提供课程相关的学习指导与学习答疑，完成教学质量分析。 3. 维护学员关系，及时处理学员需求，提升学员学习动力。 4. 参加学科教学培训和课程教研工作，提高自身教育水平和教学能力。 5. 收集学员反馈与教学信息，协助公司优化教学设计及教学产品。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，师范类相关专业优先。 2. 责任心强，有教育情怀，热爱教育行业。 3. 有团队合作意识，良好的时间管理和沟通协调能力。 4. 执行力强，有一定的抗压能力，有较强的学员服务意识。

【岗位职责】 1. 根据学生的学习数据（包括但不限于学习习惯、能力水平、兴趣偏好等），制定个性化的学习计划，并定期调整以适应学生的成长与变化。 2. 利用AI技术提供的功能，为学生提供即时反馈，帮助他们及时纠正错误，提高学习效率。 3. 运用大数据分析技术，对学生的作业、考试等学习成果进行智能评估，提供精准的学情分析；为学生提供个性化的学习反馈，帮助他们了解自己的学习情况，及时调整学习策略。 4. 监测并维护AI智习室内的环境参数（如温度、湿度、光照等），确保学生在舒适的环境中学习；对学生的出勤、课堂表现等进行智能管理，为教师提供全面的班级管理信息。 5. 积极拥抱新技术，将其融入日常教学中，推动教育理念的更新；定期参与学科应试类的教学研究和教学改革工作，不断提高教学水平。 【岗位要求】 1. 具备教育学或相关学科的专业背景，本科及以上学历，有相关教培及体制内教学经验者优先考虑。 2. 熟悉并能够灵活运用AI学习系统，包括但不限于智能识别、语音识别、大数据分析等技术。 3. 具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与同事、家长及学生进行良好的沟通。 4. 爱孩子，能够认真对待每一个学生，帮助他们在学习上取得进步。 5. 具有较强的学习能力和创新意识，能够不断学习和探索新的教学方法和理念。

本岗位宁波分部正在招聘，可接受前往宁波工作的候选人优先考虑 1、承担儿童注意力训练课程的教学工作； 2、具备相关专业背景及相应工作经验； 3、具有指导特殊儿童的实际教学经验； 4、心理学类相关专业毕业

学校地址：滨和路1799号 科目：小学数学（一年级），小学英语（三至六年级） 年级：一年级两个班 工作内容：承担教学任务（每周授课10-12课时） 教师要求：具备教师资格证，有实际授课经验 上下班时间：周一至周五 7:40-16:40（如教学任务完成且时间冲突，可提前离校） 薪资待遇（月薪/五险一金）：5500元 周期：本学期（目前暂需一周，后续可能延长）。若仅一周，周薪为1500元

斜塘这里职工宿舍楼，楼梯电梯井都是20x24x60宽的加气块，隔断墙变更了，以前是20加气块，现在改为12的加气块，外墙是20x20x11.5的红砖，内墙走廊跟里面以前是20红砖，现在改为12x24x11.5高度的这种。以前的卫生间十公分墙体不做。加气块光做100，红砖光做160，年龄超过60岁不要！看清楚什么再联系！捣江湖转包不要打电话！

嘉兴市秀洲区招拆除/运渣

宁波市鄞州区招装修木工

温州市乐清市招工地小工/杂工

招聘熟练气保焊工两名。

接送站招老师

所属部门：太医拳康养教学中心 岗位性质：全职 / 兼职 工作地点：幼儿园、老年大学、养老院等合作机构点位，按公司安排授课，无需常驻总部坐班。（接受无经验，公司会培训，培训期一个月） 岗位职责 -按照公司标准化教案开展太医拳康养课程教学； -负责课堂安全管理，关注学员身体状态，及时处置异常情况； -完成教学台账记录，按时提交课堂反馈； -参加岗前培训、复训考核及教学研讨，接受巡课与教学督导。 任职要求 - 热爱康养文化，有爱心、耐心，善于与幼儿及老年学员沟通； - 认同公司教学理念，踏实稳定，品行端正； - 无违法失信记录； - 幼儿舞蹈教师、幼儿园在职/离职教师、本科毕业生优先； - 不强制要求武术功底，可零基础参训； - 须通过公司内部师资培训并取得上岗证书后方可授课。 薪酬待遇 - 全职：基本工资3200元/月 + 课时津贴80元/课时 + 年度教学评优奖励，按规定缴纳社会保险； - 兼职：无底薪，课时劳务报酬100元/课时； - 本岗位为纯教学交付岗位，无销售、招商、授权推广提成。 正常情况下双休，如果有课就调休，第一个月试用期（培训期)，，培训期朝九晚六 。后期上课完就可以自由分配时间。

周末，晚间辅导老师，大专以上文化，有经验者优先，兼职，专职都可，待遇优厚，工资面谈

任职要求： 1.热爱杂技事业，认同“人人成才，全面发展”育人理念 2. 具备良好的沟通能力、共情能力与团队协作意识 3.有杂技教学、体育艺术或相关经验者优先 4.普通话标准，责任心强，具备基本应急处理能力

1.年级：小初高 2.科目：理科&文科均有招聘阶段不限专业不限教资，培训后上四休三，六险一金

岗位职责: 1. 负责学生晚托期间的教学辅导工作，保障日常教学有序开展，提升教学成效 2. 参与教学计划的设计与实施，持续改进和优化授课方式 3. 定期与家长交流，及时反馈学生学习情况与成长表现 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和亲和力，善于调动学生的学习积极性 2. 工作认真负责，能按时保质完成各项教学安排 3. 能根据学生特点灵活采用多种教学方法，满足个性化学习需求 电话联系：***********程老师 ***********潘老师

银泰百货五楼台球爱好者招聘：50名 薪资标准： 新手带薪培训无责保底：8000 初级助教保底：11000 中级助教保底：14000 高级助教保底：18000 另享多项补贴等福利 任职要求： 1、形象气质良好 2、具备良好的沟通表达能力 3、无需台球经验，提供带薪培训 联系人：ceo总裁办 联系电话：***********（微信同号） 工作地址：海宁市育才路2号

岗位职责： 1.按照公司规范与教学要求完成每节课程，及时填写课时记录及课堂反馈信息 2.针对学生的学科情况与个性特点，实施一对一辅导，制定科学合理的个性化学习计划 3.负责课程讲授、课后答疑，以及作业批改和考试试卷评阅等相关教学工作 4.结合学生的学习进度与教学内容，每月组织阶段性测试并准备相应检测试卷 5.积极参与公司开展的教研活动，持续提升教学能力与授课专业水平 上班时间： 开学后上班时间为周一至周五14:00-21:00，周六日8:00-17:00，周一至周三中安排一天轮休 寒暑假期间上班时间为周一至周六8:00-17:00，周日统一休息

岗位职责（1对1，1对多）: 1、讲授科学类课程，为学员提供专业且高质量的教学支持； 2、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学员快速提升学业成绩； 3、激发学员学习兴趣，引导其建立良好的学习方式与行为习惯； 4、及时撰写学员学习反馈，归纳教学经验与改进方向； 5、参与科学类教研工作，持续提升教学研究能力，输出优质教学内容。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上教学工作经验； 2、熟悉浙江地区初中社会学科知识体系，深入掌握初中社会考试命题规律并有高分实践； 3、责任心强，具备良好的沟通协作能力与灵活应对问题的能力； 4、热爱教育行业，具有拼搏意识、团队精神，能适应相应工作安排； 5、熟练操作Office办公软件； 6、持有教师资格证。 全职保底薪资+课时费+奖金，全年15万以上，优秀老师20-30万，金牌老师40万以上

【岗位职责】 1. 授课 2. 课后点评 3. 教研 4. 家校沟通 5. 日常招生 【岗位要求】 1. 大专及以上学历 2. 幼师、计算机、教育、销售经验优先 3. 应届生、无经验也可，全程带教 【其他说明】 详细薪资福利、岗位细节，欢迎上门实地了解

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

【岗位职责】 1. 负责教授初中各科课程，包括语文、数学、英语、科学和社政等。 2. 能够熟练采用线下教学方式，为中学生提供学科应试类指导。 3. 能够与学生和家长建立良好的沟通，了解学生需求，提供个性化教学方案。 【岗位要求】 1. 具备在培训机构或线下教育环境中的教学经验，或有教资者优先。 2. 熟悉中学生的学习特点和心理，能够针对性地进行教学和辅导。 3. 具有良好的团队合作精神，能够与同事协作提升教学质量。 【工作时间】 春秋季： 周一周二双休； 周三周四 13:00-18:30，周五 13:00-20:00，周末 9:00-19:00（P2级以上）； 周一周二双休，周三到周五 13:00-20:30，周末 9:00-19:00（P2级以上）。 寒假：周一至周六 9:00-19:00，周日休。 暑假：周三至周日 9:00-19:00，周二 13:00-19:00，周一和周二上午休。 【工作地址】 杭州市临安区国联大厦（16号线临安广场地铁口）

岗位职责： 1、语文相关专业。进行专升本大学语文科目的讲授； 2、根据教材内容设计教案、备课、授课、参与教研活动、承担课程辅导和答疑。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、有教学经验者优先，曾组织或参与过教研活动者优先。

鼎校甄选招聘线上兼职英语老师 一、工作简介： 上课时间和内容： 1.根据自己的空余时间进行上课，一周不低于8小时，兼职最低时长为半年 2.通过人工智能AI系统给小学，初中，高中或大学生进行单词，短语，阅读，语法等训练，最终帮助学生进行英语提升 3.优点1:不需要提前备练课，上课用腾讯会议结合我们的智能上课系统。上课系统中会有各个不同省份不同版本的教材（实际上课版本根据学生情况而定） 4.优点2:不用坐班，兼职时间灵活 二、薪资待遇 薪资构成：课时费复习补贴累计课时奖金教练升级奖金 课时费：40-60元/H 正式课：40-60元/小时 升级后有额外奖金200-1000不等（中级，高级，金牌，王牌教练区分）； 体验课： 上完课未报名：40小时 上完课 额外补贴： 兼职三个月及以上参与星级老师评比补贴。 发薪时间： 每月15号结算

【基本要求】 1.学科竞赛出身，数、理、化高中竞赛省一及以上； 2.有教育情怀，愿意成就孩子； 3.有拼劲、有理想、有事业心。 【晋升发展】 1.竞赛主讲老师、教练、金牌教练； 2.懂产品和业务设计、能带团队的优秀管理者； 3.高管直带，晋升buff叠加。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：不限定具体时段 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2029-05-23 招聘兼职教师（具备专业资质或大三、大四且拥有半年以上教学经验者） 区域：杭州各区诚聘英语教师（根据居住地就近分配，涵盖临平区、钱塘区、西湖区、富阳区、余杭区、拱墅区、临安区、滨江区、萧山区、上城区） 工作时间：周一至周五下午（可灵活安排，仅需部分下午有空） 课酬标准：130元/45分钟 结算方式：月结

招聘：课程老师 薪资：4.5K~10K 1.负责感统训练、注意力提升及脑力开发课程的教学实施，确保课程质量与效果。 2.根据学员评估结果，参与制定个性化教学方案，并定期跟踪反馈。 3.与家长保持积极沟通，定期反馈学员进展，提供家庭指导建议。 4.协助完成课程教具、教材的维护与更新，参与教学环境的创设。 5.参与机构教研活动，持续优化教学内容与方法。

大牛带队，零距离学习 有考公经历，国考行测65分以上，省考70分以上，需提供成绩证明； 岗位职责： 1.提供专业的公考答疑服务，及时响应并解决学员提出的问题； 2.熟悉掌握各类公考相关知识，准确高效地解答客户咨询； 3.定期参加专业培训，持续提升自身专业素养与服务水平； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善处理学员疑问； 2.有考公经历，国考行测65分以上，省考70分以上，需提供成绩证明； 3.学习能力强，具备团队协作精神，能快速吸收新知识； 4.责任心强，能够适应一定的工作压力；

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：不限定具体时段 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-06-18 招聘兼职教师（专业教师、大三、大四在读或已毕业，持有教师资格证或相关专业证书，具备1年以上教学经验或半年以上授课经历） 区域： 浙江省杭州市桐庐县 浙江省杭州市西湖区 浙江省杭州市萧山区 浙江省杭州市临平区 浙江省杭州市余杭区 浙江省杭州市拱墅区 浙江省杭州市上城区 浙江省杭州市滨江区 浙江省杭州市钱塘区 浙江省杭州市富阳区 工作时间：周一至周五下午（只需部分下午有空即可） 课酬标准：130元/55-70分钟 结算方式：月结 职位描述： 素质教育方向兼职教师 学科类课程包含兴趣类教学内容（提供配套教案及培训支持） 美术类课程：儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 体育类课程：羽毛球、足球、篮球、体适能训练、跆拳道等 其他类别：科学实验、编程启蒙、口才表达、棋类教学等 如具备特色课程教学能力，拥有相关授课经验或资质证书者可优先考虑

岗位职责 1、负责学员档案资料的归档与维护，及时更新和统计学生基本信息； 2、开展学生学习数据的收集、分析与汇总，协助制定个性化辅导方案与教学策略； 3、组织实施学员满意度调研并进行结果分析，执行课堂纪律检查及日常教学秩序管理； 4、全面跟进学生学习进展，掌握其学业情况与心理状态，及时进行沟通引导与支持； 5、与家长及学生保持长期、顺畅的互动关系，定期开展回访工作；妥善处理客户投诉，落实问题跟踪与反馈机制； 职位要求： 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），教育学、心理学等相关专业优先，有教育或培训行业从业经历者优先； 2、熟悉中小学教育体系，具备独到见解，熟练操作办公软件； 3、具备较强的工作条理性、亲和力，以及良好的应变能力和沟通协调能力； 4、工作踏实认真，吃苦耐劳，责任心强，具备优秀的团队协作意识； 5、服务意识良好，耐心细致，积极主动，热爱教育事业，富有进取心和执行力； 6、拥有K12领域教学经验或学习管理相关经验者优先考虑； 岗位待遇及福利： 1.3000元（基本工资）+岗位工资（1000-5000）+奖金（1000-10000） 2.晋升机制：老师——班主任——教导主任——副校长——校长 3.缴纳五险，年中奖，年终奖