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银行大堂经理本科
【岗位亮点】 1. 不限专业和经验,欢迎意向小伙伴踊跃投递。 2. 提供岗前带薪培训。 3.早八晚五,双休,轻松易上手,无内卷,几乎不加班。 4. 入职即缴纳本地社保。 5. 银行大堂引导,没有营销要求,不需要跑外勤,不需要打电话。 【岗位职责】 1. 主要负责银行厅堂业务办理、人员引导,维护网点秩序、大堂整洁、宣传资料,确保自助机等设备运转正常等。 2. 辅助营销网点相关产品(没有绩效指标要求)。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历。 2. 工作认...
餐厅领班日结兼职全职
J100AF0075 岗位职责: 产品制作及服务标准学习; 餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营; 优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本; 清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求: 20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力; 能适应早晚班倒班的工作节奏; 较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业; 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利: 薪资:时薪制,多劳多得; 保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金; 福利:员工专属餐饮折扣; 培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教。 工作地点:市区必胜客门店。
餐厅领班
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4. 处理现场客诉及突发状况,及时上报并跟进解决 5. 核对营业数据与物资盘点,保障运营规范有序 任职要求: 1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或主管经历者优先 2. 熟悉餐饮服务标准与食品安全基本规范 3. 具备良好沟通协调能力及团队管理意识 4. 责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限,热爱餐饮行业,服务意识突出
餐厅领班月结全职
【诚聘】市井虾匠直营店,加入我们一起“味”来! 岗位名称:领班5名,服务员40名,洗碗工卫生阿姨15名,划单2名,财务2名,前台收银2名。 工作地点:长沙市开福区 工作时间:两班倒 任职要求 各岗位有餐饮行业经验者优先; 责任心强,做事细致,具备良好的沟通能力和服务意识; 吃苦耐劳,适应夜班工作节奏,能在忙碌时段高效完成任务; 团队协作意识佳,服从店长工作调度,执行力强。 超赞福利 薪资待遇:底薪+绩效奖金(薪资面议,多劳多得!); 食宿全包:免费提供两餐+员工宿舍,省时省力更省心; 弹性休息:每月享有2天带薪休假,劳逸结合超自在; 欢迎 加入我们
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
银行大堂经理经验不限大专银行大堂助理中国银行大堂宣讲员
岗位职责: 1、负责网点的宣传工作,包括反诈业务推广、消费者权益保护宣教及相关延伸服务。 2、接待银行客户,引导客户至对应窗口办理相关业务。 3、协助维护网点正常运营秩序,配合大堂经理监督自助设备及网上银行运行状况,保障营业环境整洁有序。 岗位要求: 1、大专及以上学历,有相关工作经验者学历可适当放宽条件 2、年龄在30周岁以下,欢迎应届毕业生应聘 3、普通话流利,具备良好的沟通技巧与环境适应能力 4、具有较强的服务意识和工作责任感 薪资待遇:底薪+全勤奖+服务绩效,综合收入4-5k。 其他福利:五险一金、节日福利、加班补贴、年终福利。 上班时间: 8:30-17:30,周末双休。 工作地址: 中国银行(蛇口支行) 广东省深圳市南山区招商街道蛇口工业区太子路18号海景广场一,二层H座
餐厅领班月结
南京花迹招聘领班一名薪资:6500~8000元(底薪+全勤+绩效+提成+奖金)福利:包吃包住、月休4天、工龄奖。工作地点南京市浦口区响堂游客中心花迹山野联系电话:(,可直接电话)
小工15-30天1-2人周结个人
嘉兴南湖招贴保护膜,早上7点上班到十一点下班吃饭。吃了饭12点半上班到5点下班8.5小时,工资周结,200一天
嘉兴 南湖区 嘉兴学院
10月5日 12:02拨打电话
操作机台车间电子厂包吃夜班补贴餐补社保包住20人以上周结经验不限两班倒
南湖大桥优质电子厂 三餐免费  工资高 工作轻松  环境好 恒温车间  福利多 员工薪资:白班21元+1元/小时(全勤奖), 夜班22元+1元/小时,每月10号发放上月薪资。 工作内容:操作自动化机台,外观检验,工作时间8:00-20:00,两班倒,夜班补贴15元/班次,不穿无尘服和静电服,可穿拖鞋上班。 招聘要求:男女不限,年龄18-42周岁 福利待遇:工作三餐免费,提供宿舍,厂里晋升空间大,表现好可提拔组长、线长等,入职需要一个月内体检报告
宁波北仑区招工地小工/杂工,平板在推运磁砖
100-200元/天
工地小工/杂工工地力工1-4天1-2人日结
宁波市北仑区招工地小工/杂工,平板在推运磁砖
杭州拱墅区招水电
水电工
杭州市拱墅区招水电
杭州 拱墅区 朝晖
10月5日 12:02拨打电话
卸货拆盒子
290-300元/天
装卸工1-2人日结
卸货拆盒子,整理鞋子。需要2个人,,投机取巧的不要,抱怨的不要 300块,时间|15:00—23:00
银行大堂经理经验不限大专
潍坊市区银行对接员 岗位职责: 1. 协助客户办理业务预约、智能设备操作指导及简单业务咨询 2. 维护厅堂秩序与环境,及时响应客户诉求,提升客户满意度 时间:8.30-16.30或9.00-17.00,能适应轮班安排 周末双休+法定节假日 要求:22-50 男女不限,大专学历(优秀可放宽) 工资:无责底薪2500+提成+五险+其他补贴 综合薪资:3500-6500 地址: 潍坊市区就近银行网点坐班
银行大堂助理
80-120元/天
银行大堂经理经验不限高中银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识客服经验富有亲和力销售经验金融
岗位职责: 1.负责银行营业厅客户接待、引导与分流,提供专业、热情的厅堂服务 2.协助客户办理四川银行电子二类户,熟悉流程。 任职要求: 1. 学历不限 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象气质佳 3.有银行、销售等从业经验者优先 4. 具备较强应变能力、责任心及团队协作精神
银行大堂经理经验不限学历不限客服经验宝妈友好熟练使用电脑办公软件资料整理录入
工作地点:郑州市管城回族区紫荆山路73号 薪资方式:纯计件薪资(多劳多得、核算透明、公平公正) 休息作息:朝九晚五、周日固定休息、周六排休、法定节假日正常放假 【岗位职责】 1. 主要负责车辆解抵押邮寄件的整理、核对、封装、邮寄等全套前台业务,确保资料齐全、业务无误; 2. 负责客户体检拍照业务办理,包含拍照、信息录入、资料核对、业务登记等基础工作; 3. 日常业务数据统计、台账登记、单据归档,整理维护业务资料; 4. 接待到访客户,解答基础业务咨询,维护门店服务形象,完成领导安排的其他前台文职工作。 【上班时间】 上班时间:09:00-17:00 午休时长:中间休息1.5小时,休息充足 休假制度:周日固定全天休息,周六轮排休息
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力金融
招聘 中国某银行神湾支行网点招聘一名大堂引导员。身高1.65米以上。 18一38岁,大专以上学历。会说粤语。 工作时间早上9:00点至下午17:00点6天8小时工作制。工资4500-5000。 联系人刘松柏微信电话同号:
银行大堂经理经验不限本科银行
银行大堂经理,本科学历及以上,30以内 五险一金,首签3年!!!!!男女均可 岗位职责: 1. 负责银行营业厅客户接待与引导,提供专业、高效的业务咨询与分流服务 2. 主动识别客户需求,推荐适配的金融产品与增值服务 3. 协助客户完成柜面及智能设备业务办理,提升服务体验与满意度 4. 开展厅堂微沙龙、产品宣讲等客户营销活动,达成业绩目标 5. 配合风控与合规要求,做好客户身份识别、反洗钱及异常情况上报 任职要求: 1. 本科及以上学历,金融、经济、管理类相关专业优先 2. 年龄30周岁及以下,形象气质佳,具备良好的沟通表达与亲和力 3. 具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4. 无不良从业记录,认同银行企业文化与服务理念 5. 签约三年,依法缴纳五险一金,男女均可报名
民宿管家月结全职
招聘管家。工作地点位于浙江湖州云岸浅山民宿。招聘人数若干。薪资为4000-5000元,提供食宿,每月休息4天。
酒店前台月结
【阿较私房菜】诚聘:酒店前台要求有酒店工作经验薪资:5000元/月(包吃,包住)联系方式:工作地址:平阳县萧江镇新天地
温州 平阳县
9月28日 23:36拨打电话
储备店长
1-1.5万/月
餐饮店长
1.能力突出可参股盈利门店股份。 2.提供由主厨精心设计的多样工作餐; 3.交五险,包住宿; 4.定期组织聚会、提供良好的团队氛围;5对有志之士提供多样化的晋升发展途径。[岗位要求] 我们不想上班、你今天真好看杭州全部是直营门店现招聘成熟店长。 1.有连锁餐饮3-5年及以上门店管理经验。 2.对餐饮行业热爱,能接受下午4:00-凌晨2:00的工作时间。 2.对餐饮行业热爱,能接受下午4:00-凌晨2:00的工作时间。 3.该岗位作为公司核心管理层,可以从运营层面参与新项目的筹建。 4.有意在杭州长期发展的。
店长
6-7千/月
餐饮店长月结全职快餐外卖
岗位职责: 1.全面负责餐饮门店的日常运营管理,确保服务流程高效顺畅,提升顾客满意度 2.制定并执行门店销售计划,分析经营数据,优化成本控制与营收表现 3.组织员工培训与团队建设,合理安排排班,提升团队服务意识与专业水平 4.监督食品安全、卫生标准及操作规范的落实,确保符合国家相关法规要求 5.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象,建立良好的顾客关系 任职要求: 1.具备餐饮行业门店管理经验,有独立运营门店的能力,经验不限 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力和抗压能力,能适应快节奏工作环境 3.热爱餐饮事业,服务意识强,愿意带领团队共同达成经营目标 4.学历不限,具备较强学习能力与执行力者优先考虑
酒店经理月结
招聘:前厅主管/储备干部薪资:5000-9000元/月岗位职责:1.负责酒店前厅日常运营管理,确保服务质量与效率。2.熟练运用大众点评、、小红书等新媒体平台,提升酒店品牌知名度与影响力。3.协调前厅各岗位工作,处理宾客投诉与特殊需求,提供优质服务体验。任职要求:1.具备酒店管理工作经验,熟悉前厅业务流程。2.精通大众点评、、小红书等新媒体运作,有成功的推广案例者优先。福利待遇:1.薪酬**。2.享有年终奖、全勤奖。3.提供旅游机会。4.发放加班费。5.缴纳五险。6.提供工作餐。
嘉兴
9月30日 18:34拨打电话
浙江湖州客房服务员薪资福利:底薪3300+9元/间计件另有员工餐+节假日福利+工龄奖待遇优
客房服务员
客房服务员薪资福利:底薪3300+9元/间计件另有员工餐+节假日福利+工龄奖待遇优厚
湖州
9月29日 09:15拨打电话
客房服务员月结
客房清扫年龄55周岁以下,工作负责,仔细认真。客房清扫薪资福利:工资3500~4500元/月左右,轮流值夜班。上班8点~下午4点,工作地址:浙江省衢州市柯城区忠烈庙前。
衢州 柯城区
10月2日 16:29拨打电话
客房服务员
浙江宁波招聘客房打扫人员,保底客房打扫数量为11间,超出部分每间补贴10元,套间报酬另算,具体薪资面议。
宁波
9月28日 12:12拨打电话
客房经理月结
房务主管1.年龄40周岁及以下,形象气质佳;2.具备良好的沟通表达能力;3.拥有三年及以上酒店前厅管理工作经验;4.具备员工培训实操经验,能够开展一线服务人员日常带教与业务培训;5.拥有独立处置宾客投诉的实操经验,妥善化解宾客矛盾;6.较强的组织协调能力,能够统筹调度房务班组,合理安排各项工作;7.无不良从业记录,遵守规章制度,具备良好职业素养以及团队协作精神;8.能够接受长期在乡镇工作。1.全面负责酒店前台、楼层客房、公共区域的日常运营管理工作,统筹房务班组人员排班。2.落实客房卫生质量检查,对客房、公区开展每日巡检,把控整体卫生标准与服务品质。3.督导前台接待、入住退房处理,协调处理宾客咨询、投诉,维护宾客体验。4.做好房务物资管控,统计客房布草、易耗品消耗,落实物资申领与库存管理。5.负责房务班组员工日常督导,开展基础服务指导,带动班组日常工作开展。6.协同餐饮、后勤等其他部门做好联动配合,保障酒店房务板块业务有序运转。薪资福利:4900-5500元/月招工人数:1派遣到遂昌县遂驿酒店有限公司工作。全日制大专及以上学历工作地址:遂昌县妙高街道公安路39号
丽水 遂昌县
9月30日 19:37拨打电话
温州乐清市食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
餐饮主管
食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
银行大堂经理本科
不限专业和经验,欢迎意向小伙伴踊跃投递。提供岗前带薪培训,早八晚五,双休,轻松易上手,无内卷,几乎不加班。入职即缴纳本地社保。岗位为银行大堂引导,没有营销要求,不需要跑外勤,不需要打电话。 【岗位职责】 1. 主要负责银行厅堂业务办理、人员引导,维护网点秩序、大堂整洁、宣传资料及自助机等设备运转正常等; 2. 辅助营销网点相关产品(没有绩效指标要求)。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历; 2. 工作认真细致有耐心,追求稳定。
大堂经理
8千-1.3万/月
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力金融/经济/财务相关学历销售经验金融
您好,我是招商银行信用卡中心杭州分中心业务主任陆东雪为提高沟通效率,就您可能关心的几个问题进行解答: 【请确认您是否已经毕业。】 1、公司是做什么的? 这是招商银行信用卡中心杭州分中心,主要根据客户主动申请的意愿名单做上门受理,风险核查,深挖拓展。 2、是不是办信用卡啊? 很多人一提到银行,就想到办信用卡,一想到信用卡就想到马路边、商场门口办卡的场景。招行的这份工作和你想象中是完全不一样的。我们严禁工作人员马路边或者商场门口摆摊办卡,影响招行形象。 3、怎么做?工作模式? 我们的客户部分来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高,服务好,优惠多,很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后,客户资料会推送到员工PAD上。这样的客户,每人每天大概有2-4个。 4、关于收入 在我们这边,平均工资12000左右,高的收入40000元,差的5000元,贫富悬殊差距较大,主要看个人能力,多劳多得,但大部分人是8000-20000元之间,我们有严格的培训和考核督促及资源支持帮助每个人完成业绩要求。 5、关于发展 带薪培训半个月——这是目前很少有单位愿意做的事情。 包括企业文化、我行金融产品、销售技巧、薪资构成、晋升通道等培训 发展主要有3条路: 1、成为业务主管,带一个自己的15人团队; 2、市场企划或者商务创收等其他部室; 3、转岗到家乡所在地的招商银行,或者其他城市的招行各分支行 入职满2年即可参加转岗竞聘,每年有四到六次机会。 6、是正编还是借聘? 所有人来的时候都是和招行子公司签订合同,工作满2年后通过自己的努力有机会转成正式行员编制。 招行的工作, 第一,平台稳定,不会说倒闭就倒闭; 第二,收入可控,不会说因为背景,入职时间长短,资历、情商等影响收入; 第三,人际关系简单,大家都比较年轻,而且没有利益冲突。 隔行如隔山,说得再好,不如像我当年一样抱着试一试的心态,实地看一看,也许就是一次改变自己人生道路的机会。 希望你和我一样,能在招行收获自己的梦想,有所发展!
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力普通话标准销售经验金融
招聘要求:大专及以上学历,学信网可查,征信良好 工资薪酬:基本工资(3000-5000元)+绩效(3000-12000元)+奖金(2000-6500元)+季度奖金(1500元)+津贴(春夏每月300元)六险一金 简单一点:银行工作,需要部分外出进企业,销售性质少! 目前四个业务,客户银行分配一部分,自己拓展一部分,支行网点驻点,企业驻点,银行直属管理,没有三方外包!! 入职交六险一金,薪资构成:底薪、提成、激励、补助、奖金、季度奖等综合薪资,正常工作,月收入大部分在税后八千到两万之间!! 发展晋升:工作一段时间后,可以银行内部转岗,或者去分支行,或者晋升银行主管!!! 不需要专业经验,银行有带薪培训,有老人带教!! 单位地址:杭州市拱墅区远洋国际中心B座11楼
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鱼泡直聘为工人提供浙江建设银行大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘浙江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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