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质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职要有纺织制造行业经验有质量管理经验不需要出差
工作地点:余姚市黄家埠镇中河路68号汇发毛纺厂内 薪酬范围:12-18k 汇报对象:总经理/运营负责人 职责: 1.负责公司制造中心整体质量控制与统筹管理,及给予生产基地建设专业支持; 2.负责公司质量体系标准的建设,并确保及时有效运行; 3.负责余姚基地生产安全工作与生产环境规范(5S); 4.负责基地队伍建设与能力建设(包括招聘、培训培养、评价与选用),提高队伍工作标准、效能; 5.负责余姚基地全面质量管理,制定品控管理标准要求,对产品质量负责; 6.负责对外协加工质控能力和品控管理,制定外协管理标准与要求,对整体产品质量负责; 7.负责客户满意度管理及组织督促改进,持续提升产品服务质量; 8.协同生产制造开展生产运营管理,确保按期保质交付; 9.其他公司领导需协同的工作。 要求: 1.大专及以上学历,材料、质量管理等相关专业毕业; 2.8年以上相关工作经验,3年以上质量管理岗工作经验; 3.具有材料类、纺织行业经验优先,对生产制造、工厂基地运行又一定的经历; 4.擅于革新建制、优秀的推动问题解决能力,有较系统的质量及生产管理方法经验萃取; 5.有一定团队带培能力,对组织能力建设有一定的实战; 5.对创业阶段企业感兴趣,强驱动力,强沟通,一定的抗压能力
质量管理月结
岗位职责: 1.终端客户质量需求的识别,评审,并转化为内部质量控制的输入; 2.根据客诉履历,lessonlearnt的经验,参与DR/DFM阶段风险点评估与确认,避免设计问题重复发生; 3.识别产品和过程的关键质量特性,策划控制节点,控制频率,及量化控制指标,完成质量控制计划QCP; 4.推进FMEA并参与评审; 5.主导产品及物料的全流程质量管控标准SIP,作业标准SOP的制定和落实; 6.Goldeneye人员的kappa认证; 7.主导试做阶段停线规则检讨定义并输出; 8.质量目标的评估和制定; 9.产品可靠性风险的识别及推进问题关闭; 10.把控并推进项目中品质相关事项进程及风险说明; 11.每个试做阶段前QRR品质活动check; 12.推进试做阶段客户端(下游)品质问题点的关闭 任职要求: 1.本科以上学历,光学、质量、工业工程、机械大类等相关专业; 2.熟悉品质管理方法、数据分析方法; 3.具有较强的动手能力,分析判断能力、组织协调能力、逻辑思维能力和执行力;
质量体系工程师
1.3-1.6万/月
质量管理保险社保1-2人月结全职接受无质量管理经验需要出差
岗位职责: 1、构建公司合规管理体系(装备承制质量体系),参与制定、修订公司的规章制度、业务流程规范等文件; 2. 参与项目质量管理工作,从质量管理的角度,对项目风险进行管控,提前预警质量风险和进行风险处置。 3、与各业务、专业团队衔接,进行日常合规、业务质量的沟通和评估,保障各项业务合规和高效运营,做好风险管控,签审流程支撑; 4、主动识别、评估、监测公司现有业务开展、流程执行情况,报告问题点、风险点并提出整改优化方案; 5、违规事件的调查处理,起草违规处理决定; 6、组织质量合规培训并向公司员工提供相关资讯咨询; 7、其他相关工作事项; 任职要求: 1、本科以上学历,三年以上合规、质量管理相关经验。法学专业毕业加分; 2、具有较强的综合分析能力、文字表达能力; 3、语言表达和沟通能力强,富有团队合作精神,应变能力强; 4、具备较强的逻辑思维能力,细心严谨务实,有很高的职业操守,能承受工作压力。
质量管理社保包住包吃20人以上月结全职长白班,两班倒,4人间,6人间,独立卫浴接受无质量管理经验不需要出差
包教包会 站坐岗位都有 70%坐班 一、【薪资构架】 1、综合工资:7000-8000元/月,每月15号打卡发放,可预支(工资不押不扣) 2、工作时间:8-8其他都算作加班。 3、工资结构:保底工资+加班费+绩效考核500-1000+岗位补贴300(保底7000) 4、加班费:平时加班1.5倍;周末2倍; 节假日3倍(自愿加班) 二、【待遇福利】 2、免费提供住宿,宿舍4-6人间,免费提供夫妻房,有朋友过来也可以安排在一个宿舍(外宿补贴300/人/月) 3、公司提供免费食堂,刷工作卡就餐,一日三餐全包,食堂饮食丰富,南北风味美食,麻辣烫,螺蛳粉,砂锅等 4、生活区免费提供:健身房,图书馆,网吧,篮球场,台球室等等 三、厂区生活福利 1:免费提供住宿,房间大,独立卫生间 空调 24小时热水 洗衣机 饮水器(部分电梯宿舍) 2、节假日期:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 3、过年过节(带薪休假)每次发放200-500不等的超市购物卡 入职要求年龄:18-45男女不限. 厂区功能测试员(工厂/产线功能测试) 主要工作内容 1. 判断良/不良,简单区分故障 • 合格:贴合格标签,流转下一工序 • 不良:标记不良品,简单区分故障现象(不开机、无信号、按键失灵、报错等),放入不良品区,登记故障现象,一般不深度维修,只做故障判定。 2. 填写测试记录、报表 手写或在电脑/MES系统录入:测试数量、良品数、不良数量、不良类型、班次数据,方便产线统计良率。 3. 工装、治具日常检查 开机前简单确认测试设备、工装、线材是否完好;测试中发现治具异常(接触不良、仪器报错)及时上报线长。
测试员
质量管理
懂电子电路!!会使用电子测试仪器!
质量管理包住包吃20人以上月结
工作简单轻松易学易上手 一、【薪资构架】 1、综合工资:7000-8000元/月,每月10号打卡发放,可预支(工资不押不扣) 2、工作时间:8-8其他都算作加班 3、工资结构:保底工资+加班费(保底7000) 4、加班费:平时加班1.5倍;周末2倍; 节假日3倍(自愿加班) 二、【待遇福利】 2、免费提供住宿,宿舍4-6人间,免费提供夫妻房,有朋友过来也可以安排在一个宿舍(外宿补贴600/人/月) 3、公司提供免费食堂,刷工作卡就餐,一日三餐全包,食堂饮食丰富,南北风味美食,自助餐形式 4、生活区免费提供:健身房,图书馆,网吧,篮球场,台球室等等 三、厂区生活福利 1:免费提供住宿,房间大,独立卫生间 空调 24小时热水 洗衣机 饮水器(电梯宿舍) 2、节假日期:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 3、过年过节(带薪休假)每次发放200-500不等的超市购物卡 入职要求年龄:18-45男女不限.
质量管理20人以上
岗位职责: 1. 负责新产线产品的功能测试,验证各项性能指标是否符合设计要求 2. 编写并执行测试用例,记录测试过程与结果,输出规范的测试报告 3. 及时发现、跟踪、反馈产品缺陷,并协助研发团队完成问题闭环 4. 参与测试流程优化,提升测试效率与覆盖率 5. 配合产线调试与试运行,保障新产品顺利投产 任职要求: 1. 对电子/机械类产品功能测试有基本认知,有相关实习或实操经验者优先 2. 工作细致认真,具备良好的逻辑分析与问题定位能力 3. 能适应产线工作环境,服从安排,执行力强 4. 学历不限,中专/技校及以上学历优先 5. 无不良记录,能接受当天入职及短期稳定工作
无损探伤员
1.1-1.3万/月
质量管理1-2人月结全职
【工作内容】 1、负责机械零部件及汽车配件的无损检测作业,严格执行超声波、磁粉等检测工艺标准; 2、规范操作检测设备,准确记录并分析检测数据,及时出具真实有效的检测报告; 3、参与生产现场质量巡检,对不合格品进行标识隔离,协助技术部门制定整改方案; 4、负责检测设备的日常维护保养与校准,确保仪器处于***运行状态及计量合规; 5、配合完成项目交付前的最终质量验收,落实全流程质量控制闭环管理要求。 【任职要求】 1、中专及以上学历,机械、材料或无损检测相关专业,持有需要有检测证书,ut,pt,rt,mt上岗证书,发证机构是市场监督管理局;; 2、熟悉超声波、渗透、磁粉等主流无损检测方法及行业标准,具备独立判废能力; 3、拥有重工或汽车零部件行业检测经验优先,能熟练使用各类专业检测仪器; 4、工作严谨细致,具备良好的质量意识与责任心,能适应倒班及车间现场工作环境; 5、身体健康,无职业禁忌症,具有良好的团队协作精神及沟通协调能力。
过程质量工程师
8千-1.6万/月
质量管理餐补社保3-5人月结全职有质量管理经验
任职资格: 1、大专以上学历,机械类相关专业优先考虑; 2、两年以上现场质量管理经验,有齿轮、变速箱行业经验优先; 3、工作严谨,思维敏捷,思想健康向上; 4、能够熟练使用办公软件。 工作职责: 1、负责现场质量的监督与管理工作; 2、分析和改善制程中的产品质量问题,努力实现产品质量的零缺陷; 3、协同项目工程师对样品开发阶段质量问题汇总和解决,参与失效模式分析; 4、负责样品转批量的审核工作,防止批量时出现质量问题,并提交样品转批量报告; 5、质量防错器材的研发与规划,防错执行情况的检查; 6、协同各部门做好产品质量问题的分析整改工作,保证产品质量的稳定; 7、组织协调相关人员对质量问题展开分析的预防,保证措施的落实和有效性验证; 8、贯彻和实施公司的质量方针,保证质量管理体系的正常运行; 9、负责处理客户质量反馈,并协同责任单进行围堵、调查、实施纠正预防并提交8D整改报告; 10、组织相关人员进行持续改进,保证质量指标的达成; 11、做好基层员工质量的培训与辅导工作,提高质量管理能力和业务水平; 12、领导安排的其他工作。
质量工程师
6千-1.2万/月
质量管理
岗位职责: 1、根据公司标准和行业规范,对产品进行质量检验。使用检测工具和设备进行尺寸、性能、外观等方面的检查。 2、准确记录检验结果,编写详细的检验报告。对不合格品进行标识,并及时反馈给相关部门。 3、负责整理、制作检验及发货相关资料,确保交付内容满足客户的合规性与信息需求。 4、运用专业方法分析质量问题的根本原因,输出改进措施并推动落地;全程跟踪不合格品的处理流程,确保问题得到彻底解决。 任职要求: 1、大专及以上学历,质量管理、机械等相关专业优先; 2、具有3年以上机械相关工作经验,阀门工作经验者优先。 3、良好的沟通能力,能够与各部门有效协作,能吃苦耐劳,适应加班。 4、熟悉质量管理体系(如ISO9001)和相关行业标准。能够熟练使用各种检测工具和设备,电脑操作熟练。 5、具备良好的分析和解决问题的能力。细心、责任心强,具备良好的团队合作精神。 优先条件: 1. 有制冷剂泵、磁力泵、屏蔽泵或特种流体泵工艺经验者优先。 2. 熟悉制冷系统者优先。 3. 具备生产线自动化、数字化(MES系统)导入或优化经验者优先。 4. 了解ISO9001,IATF 16949或类似质量管理体系
小工1-2人月结
杭州市临平区招搅拌站小工/杂工 岗位职责: 1.协助完成施工现场的材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合机修进行基础施工操作 3. 负责工地日常卫生维护、工具整理及安全防护检查 4. 服从现场管理人员安排,保障施工进度与现场秩序 5. 严格遵守安全生产规范,佩戴劳保用品,杜绝违规操作 任职要求: 1. 年龄18-60周岁,身体健康,能适应户外及体力劳动 2.工作经验不限,有工地从业经历者优先 3. 学历不限,具备基本沟通能力与团队协作意识 4.无犯罪记录,服从管理,责任心强 5.杭州市临平区本地或能长期稳定工作者优先
浙江温州泰顺县招氩弧焊
氩弧焊工1-2个月1-2人日结
温州市泰顺县招氩弧焊
温州
11月13日 20:10拨打电话
嘉兴南湖区招指挥/司索工2名,待遇5300/月,加班20/小时。电话
5-6千/月
司索工指挥工1-2人月结
嘉兴市南湖区招指挥/司索工2名,待遇5300/月,加班20/小时。电话
嘉兴 南湖区
11月13日 20:10拨打电话
宁波慈溪市招工地小工/杂工、水电
水电工小工
宁波市慈溪市招工地小工/杂工、水电
宁波 慈溪市
11月13日 20:09拨打电话
金华东阳市招工地小工/杂工
200-300元/天
小工
金华市东阳市招工地小工/杂工
金华 东阳市
11月13日 20:09拨打电话
质量管理保险社保包住包吃6-10人月结全职保持包住/五险一金接受无质量管理经验不需要出差
高新半导体企业急招 组装测试技工10人 恒温空调洁净车间|坐班为主,干净无重活 综合6000-7000/月,入职即买五险一金 包一日三餐+包住 免费体检,不用自己掏钱 节日福利、生日福利、开工红包,认可社会工龄,法定带薪假期齐全 岗位:流量控制器组装、调试、测试 要求:男女不限,18-40岁,高中/中专以上,会基础电脑操作,视力正常,接受两班倒、连体无尘服 温馨提示:洁净车间禁带手机、烟、打火机,厂区无烟区
质量管理保险20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
郑州航空港区大型优质企业,服务器组装岗位,缺口大、急入职! 车间恒温无尘,冬暖夏凉,干净无异味,不做重活,主要做服务器零部件组装、简单测试、排线,手工活轻松好上手,零基础有人带,上手快! 班次:8:00-20:00,两班倒,一个月仅倒班一次,不用频繁换作息,适应压力小! 工时饱满稳定,每月稳定 260–300 工时,不愁加班、不愁没收入! 薪资待遇 20 元 / 小时(18 元基础 + 2 元稳岗补贴) 日均计薪 11 小时,综合月薪6000-7000,努力干到手更高! 每月 15 号固定发薪,准时不拖欠,工资透明可核对! 清晰晋升路线:小时工→派遣工→厂区正式工,转正后享厂区完整福利(五险一金、节日福利、带薪假),长期干发展稳定! 吃住配套 宿舍 4–6 人间,空调、热水器、WiFi、洗衣机配套齐全,独立洗漱区域,居住舒服;住宿费低,水电平摊。 厂区内部食堂,菜品多、性价比高,丰俭由人,吃饭很方便,不用跑外面。 任职要求 18–37周岁,男女不限,学历不限,不用经验,只要踏实稳定、服从管理; 能接受站立作业,车间需要穿静电衣、劳保鞋; 面试简单,当天面试、当天安排宿舍,无任何中介费、报名费! 厂区地点:航空港区北斗产业园 / 手机产业园,厂区就近分配 须知 1. 入职未满 7 天不计薪资; 2. 在职不满 1 个月,商保 80 元由个人承担; 3. 稳岗补贴要求次月 12 号在职正常发放; 额外福利亮点 厂区环境好,无尘车间干净不脏乱,没有油污粉尘 管理人性化,不苛刻,正常上班不随便刁难 常年订单稳定,不是短期临时工岗位,长期稳定有活干 本地厂区,离家近,面试可以先看车间再决定
质量管理社保包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
[岗位职责] *无人机产品测试、检测、组装、工作轻松简单。 [职位要求] *无经验要求,男女不限。 [工作时间] *长白班/两班倒,每月休息4天。 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效,综合7000-9000元/月。 (正式工购买五险一金) *小时工:20-25/小时,保底工时300小时以上,月收入6000-7000/月。 (小时工不购买五险一金) *每月15号准时发工资. *免费提供三餐,饭卡刷卡就餐,吃饱为止。 *免费住宿,6-8人间,配备WIFI、空调、独立卫浴等。 *五险一金、加班补助、全勤奖、津贴、绩效。
质量管理社保包住11-20人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
交五险,岗位轻松稳定,薪资稳定,后期可转直签 可接受 无经验及应届生!有师傅一对一带教,上手简单。 工作内容: 负责汽车电机组装(含 PCB 板、电机外机装配); 按生产计划完成装配、产品测试、打包; 任职要求:高中及以上学历,18-45 岁,踏实肯干即可。 上班时间:周一~周五上午9:00-12:00,13:30-20:00 周六上午9:00-12:00,下午13:30-6:00 晚8:00-早5:00(夜班20号左右开始实施)中间休息1小时!!短期夜班!! 大概2个月左右 周日休息 !但可能依产量加班,加班按计时费用结算 薪资待遇:试用期1个月,19元/小时; 转正20元/小时,综合薪资4500左右/月 食宿福利:包住(4 人间,水电自费),园区内有餐厅,吃饭方便!
质量管理包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
正能新能源最新政策: 18-45岁,男女不限 ———————————— ①白班岗位:电烙铁丨外观丨QC ②倒班岗位:测试|SMT|三防 [福][福]包加班餐&包住[福][福] [红包][红包]白班16元/小时[红包][红包] [红包][红包]夜班津贴20元[红包][红包] 招聘要求: 1、18-45岁,男女不限,初中及以上学历; 2、能够吃苦耐劳,无大面积纹身、无犯罪记录; 3、服从工作安排,能适应夜班,需有电子厂及相关岗位经验。 [红包]薪资待遇: [红包]白班(直发)16元/小时 [红包]夜班补贴20元/天 综合工资5000-6000元/月。 1、发薪:每月12日发放上月工资。 2、稳岗奖:,随上月工资一起发放。 3、商业保险:员工保险扣80元/月。 [福]员工利福: ①伙食:公司免费工作餐,(其中仅白班午餐9元/餐); ②住宿:免费提供住宿,6人间,有热水器、洗衣机、空调,自费水电费20元/月; ③体检费:入职空腹体检118元,做满3个月统一报销; ④节日礼品、法定节假日、参加各种活动等。 上班时间:白8:30-20:30,夜班20:30-8:00,一个月倒班一次
测试工程师3-5年本科环境监测振动测试电气负荷汽车质量管理
岗位职责: 1、负责产品设计阶段的质量把控,开展原理图、PCB及结构设计的评审工作,实施潜在失效模式分析并落实控制计划。 2、制定测试方案,执行新产品的硬件可靠性验证测试,涵盖信号完整性、EMC、环境可靠性以及非标类测试项目。 3、跟踪现场硬件产品质量状况,主导问题的分析与闭环处理,推动质量提升及可靠性标准体系的建设。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备2年以上电子行业研发或硬件测试调试相关工作经验; 2、熟练掌握数字与模拟电路知识,熟悉电子分析仪器的使用,能够独立完成硬件问题的分析与定位; 3、掌握电子产品可靠性设计方法,并能在实际项目中有效应用; 4、具备良好的责任心和团队协作意识,沟通能力强,富有创新意识和持续学习能力; 5、能适应中长期出差安排; 6、有DV阶段环境可靠性测试经验,具备EMC测试背景者优先考虑; 7、仅从事纯EMC测试或来自第三方检测机构的人员不适用于本岗位。
品检工五险11-20人月结全职接受无质检经验两班倒月休四天不需要出差
电子厂+长白班+坐岗+包工作餐 【工作岗位】检验,配光,打包员。 【上班时间】8:00-20:00 【工作要求】18-40岁,男女不限,初中以上学历,灵活、吃苦、责任心; 【薪资待遇】工资17-20元/小时,月综合6500-8000元
服务器设备开发功能测试治具设计工程师
1.2-2.4万/月
测试工程师经验不限本科自动化测试经验服务器功能测试经验功能测试
负责服务器功能测试工装的开发
软件测试1-3年本科
不是外包,该岗位非驻场时间需在公司总部(绍兴市柯桥区)办公。 【岗位要求】 1. 精通C、C++、Java、Python等至少一门语言,能分析和审查代码; 2. 熟悉操作系统、机载软件、轨交软件、汽车软件等专业领域; 3. 了解多领域功能安全标准,如:机载DO-178C、汽车ISO26262、通用安全IEC61508等; 4. 具备快速学习能力; 5. 计算机、电子、通讯、网络空间安全、AI等相关专业; 6. 根据项目需求驻场甲方单位,一般3个月左右。 【岗位职责】 1. 安全关键软件测试方案设计与实施:面向机载软件(操作系统、飞控、飞管等)、轨交软件、汽车软件等领域,开展软件测试需求分析、测试方案设计、测试用例开发、测试执行及测试结果分析工作; 2. 基于行业标准的软件验证与符合性测试:根据DO-178C、ARINC 653、IEC 61508、ISO 26262等安全关键软件标准要求,开展需求验证、接口测试、功能测试、边界测试、异常测试及可靠性测试等工作,支撑软件安全认证; 3. 软件测试过程与质量保证工作:参与软件生命周期过程中的测试活动管理,建立测试过程规范、测试数据管理和缺陷闭环分析机制,确保测试活动满足高等级安全认证要求; 4. 软件测试结果分析及认证证据整理:对测试过程产生的数据、报告和缺陷信息进行分析,形成符合适航、安全认证要求的软件验证证据,支撑第三方评估与认证审查; 5. 跟踪安全关键软件测试技术发展,开展测试技术研究与工程应用:关注形式化测试、自动化测试、模型驱动测试、软件验证工具等先进技术,推动其在机载、轨交、汽车等高安全等级软件领域的应用。
医疗器械生产/质量管理3-5年大专QA熟悉GMP相关规定有内审员证有医疗器械注册经验生产工艺设备管理有项目管理经验
岗位职责: 1. 负责医疗器械质量管理体系的搭建与持续优化,确保体系运行符合相关法规标准。 2. 推动质量控制方案的执行与改进,持续提升产品品质及客户满意度。 3. 对质量管控环节进行监督,定期开展质量绩效评估并形成报告,支撑改进决策。 4. 带领团队开展质量能力建设,强化成员质量认知与操作规范,保障质量要求有效落地。 任职要求: 1. 具有扎实的质量理念,掌握医疗器械行业相关法律法规要求。 2. 具备良好的组织协调与团队管理能力,能推动团队实现质量目标。 3. 拥有出色的沟通能力和合作意识,可高效处理内外部质量相关协作事项。 4. 具备较强的逻辑分析与问题应对能力,能及时识别并解决质量问题。
ipqc质检员
5-8千/月
品检工质检员保险餐补社保包住包吃五险20人以上月结全职接受无质检经验两班倒月休四天不需要出差
主要生产手机配件、摄像头。无尘恒温车间、 工作轻松简单,上班稳定,留人率高 【招聘要求】: 1、能适应白晚班 2、无尘服车间 3、持有效本人身份证件 4、提供免费住宿、免费工作餐(水电费需要平摊) 5、面试通过当天安排入住 【薪资待遇】: 底薪2600+平时加班1.5倍+周六日2倍+法定节假日3倍+岗位补贴+夜班补贴+绩效奖金月综合工资 5000-8500,6人间住宿,大专优先宿舍四人间,吃住在厂 【招聘岗位】 普工,操作工,包装、组装、联调、测试、检验、品保QC等。 【工作环境】 车间非常干净。(工作简单轻松,无需经验) 【伙食住宿】 1,菜系比较多,符合南北口味; 2,宿舍6人间,新建宿舍楼,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等; 3,宿舍楼内有图书馆,健身房,台球桌,羽毛球场地,篮球场地等; 【注意事项】: 需携带资料:本人有效身份证件,行李物品,当天安排住宿 岗位福利:通过此官方直招报名,入职满两个月,可额外最高600自荐奖励
测试工程师1-3年本科机器人程序编程工业机器人SolidWorks
工作职责 1、负责驻场工作,收集现场机器人运行中的问题数据,并做好详细记录; 2、协助判断问题归属,区分硬件与软件故障,并参与问题处理; 3、配合开展机器人各项测试任务; 4、完成上级交办的其他相关工作; 任职资格 1、本科及以上学历,计算机、自动化、电子、软件等相关专业优先; 2、具备较强的动手操作能力与逻辑思维能力; 3、掌握基础的Linux系统常用命令操作; 4、有机器人或无人机开发、使用经历者优先,熟悉或了解ROS/ROS2者优先;
测试工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责ODM工厂管理与服务器生产管理运营,保障工厂排产生产和交付安全; 2. 负责ODM工厂生产与质量问题跟进解决,提高生产良率和交付质量。 【岗位要求】 1. 有5年以上ODM工厂管理经验; 2. 熟悉服务器的制造工艺以及生产测试交付流程; 3. 能主导服务器相关产品的生产和质量相关问题改善,保障生产效率; 4. 统招大专及以上学历。
分检检验
7-7.5千/月
品检工1-2人月结
招分检检验一名 会测量尺寸懂得布面问题 月薪:7000+500考核 地址:佛堂镇雅西路8号 联系电话:丁
测试工程师1-3年大专
岗位职责 1. 负责物流小车的现场调试、功能验证及日常巡检,确保设备高效稳定运行。 2. 全程跟踪测试与运行过程中出现的异常情况,详细记录问题并建立台账,及时反馈至技术部门,推动问题解决与闭环管理。 3. 汇总整理调试过程文档及测试数据,规范技术资料的保存与归档工作。 4. 协助完成现场环境适配、车辆系统版本更新及部署等相关任务。 任职要求 1. 大专及以上学历,电子信息、车辆工程、计算机等相关专业优先考虑。 2. 具备辅助驾驶、物流小车或自动化设备现场调试、运维经验者优先。 3. 熟悉Linux基本命令操作,能够进行日志查询、文件管理、进程检查等基础运维工作。 4. 可接受长期出差安排,工作态度认真负责,动手能力突出,具备较强的新技术学习能力。 5. 持有C2及以上有效驾驶证,具备实际道路驾驶能力,能胜任跟车调试任务者优先。 6. 具备良好的沟通协调能力,可与客户顺畅交流,协同团队完成现场交付目标。
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成高社发[2019]12号
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