（央企全程培训无年龄要求无学历要求可选择销售内向选择招人公司提供意向客户月休八天每天上班时间两个小时在公司其余时间自行安排多劳多得）

职责描述： 1、负责车险人伤理赔案件的线上全流程操作与跟进。 2、提供理赔相关咨询解答，协调处理拒付、投诉及诉讼等事宜； 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽至大专）； 2、有1-3年保险公司车险理赔或人伤理赔岗位工作经验； 3、逻辑清晰，具备良好的初次沟通能力、谈判技巧及书面表达能力； 4、学习能力突出，能适应高强度工作压力； 5、接受周末加班安排。

【招聘】诚邀你的加入[勾引] 1、招聘车险理赔正式编制储备人员（本科及以上学历），年薪12w+，缴纳五险一金，享受带薪年假 2、招聘车险公估查勘员（大专及以上学历），薪资详谈，缴纳五险一金，享有带薪年假 工作地点：衢州、杭州，优先考虑2025届应届毕业生

岗位职责： 1.负责保险理赔案件的受理、审核及处理，确保流程合规、高效 2.对客户提交的理赔资料进行真实性、完整性核查，及时做出理赔判断 3.与医疗机构、第三方评估机构等协作，开展调查取证工作，防范骗保风险 4.解答客户理赔咨询，提供专业指导，提升客户满意度 5.定期整理理赔数据，参与优化理赔流程与风控机制 任职要求： 1.学历不限，保险、金融、医学、法律等相关专业优先 2.具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致有责任心 3.熟悉保险法及相关监管规定，了解医疗保险或车险理赔流程者优先 4.能熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力 5.诚实守信，无不良从业记录，能承受一定工作压力

主要工作内容 1.客户维护与关系管理: 定期回访客户，处理咨询、投诉及资料变更，建立服务档案。 通过节日问候、生日关怀等活动增强客户黏性。 2.保单与理赔服务: 协助办理保全服务(如信息修改)、生存金领取及理赔流程。 整理保单资料，确保信息准确。 3.续保与业务推广: 主动提醒客户续交保费，完成续收指标。 基于客户需求推广车险、寿险、理财等新产品。 4.数据分析与活动执行: 记录反馈信息，分析服务数据以优化流程。 邀约客户参加公司活动，并配送礼品

岗位任职要求： 1.本科或以上学历，医护背景可优先考虑；优秀者可考虑大专。 2.具有3年以上健康保险相关服务工作经验； 3.有一定的医疗资源，包括医院资源等 4.服务意识强，人员素质高，具备良好的协调能力和沟通能力； 5.熟练使用常用办公软件; 6.有较强的学习能力，能快速学习各项业务知识。 7.具备简单的英语沟通能力。 岗位基本职责： 1.负责服务方案宣导； 2.负责日常保全、理赔等业务受理； 3.负责当地陪诊服务：包括接单，派单供应商，全流程陪诊客户，客诉处理等。 4.负责当地绿通服务：如负责VIP会员直付网络医院就诊预约、非直付网络就医需求协调； 5.负责当地机构与健康管理公司的业务衔接与问题协调 6.负责日常业务答疑。 福利待遇： 1、月薪：薪资5-8K，年薪：薪酬基本12月+1月留任奖金，2-3个月的的年终绩效奖，绩效考评根据年终指定目标进行考核。 2 3、工会福利，过节费，，六险一金，覆盖子女医疗。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.负责事故现场的初步查勘与情况评估，确保相关信息准确完整记录； 2.协助客户应对事故现场，提供必要协助与指引，保障客户合法权益； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和问题处理能力，能与客户及团队顺畅交流； 2.有较强的责任意识和抗压性，能在突发状况下保持镇定； 3.了解汽车保险理赔流程，具有相关行业背景者优先考虑； 4.熟悉办公软件操作，可高效完成文档编辑与数据整理； 5.持有有效驾驶证，具备基本驾驶能力； 6.需负责下沙或滨江区域管理工作

岗位亮点 上市企业，白领工作环境，提供专业带薪培训！！ 工作时间固定，早九晚六，周末双休，丰富的员工福利卡和节假日慰问！！ ！提供住宿！办公室数据处理文职，不需要跑外勤，不需要打电话，不需要销售！！ 岗位职责 负责理赔资料信息审核，并根据医保规则、条款要求进行赔付金额核算； 岗位要求 1、大专及以上学历，医药学、护理、法学、金融、会计类专业或具备理赔理算相关工作经验者最佳； 2、工作主动积极，认真细致、条理清晰，善于学习。 工作时间：9：00-18：00，周末双休，午休1.5H，享受国家法定节假日； 薪酬：试用期1-3个月，优秀可提前转正，综合薪资6~8K+，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享受餐贴，全勤奖，交通补贴及带薪年假，节假日福利费用、生日福利、团建活动、工间休息室、休闲设施等丰富福利~ 工作地点：浙江省杭州市上城区四季青街道新业路300号中国人寿

-负责保险相关数据整理与录入 -协助完成查勘、理赔资料核对工作 -按时完成上级交办的其他事务 -能熟练开手动挡查勘车

1. 负责整理公司分配的名单，登记并归档客户相关信息 2. 向客户传达公司推出的回馈活动，保持良好的客户互动与联系 3. 提醒系统中的客户按时完成缴费，并协助办理保全、理赔等相关业务 4. 主动参与公司组织的各类活动邀约工作 5. 完成上级交办的其他工作任务 6. 具备大专或以上学历（需学信网可查） 7. 工作时间早九晚四，享受双休待遇（如有子女需接送，在任务完成后可提前一小时下班）

长白班，坐班 生产汽车小件散热片 招聘要求： • 年龄：18～45周岁，男女不限 • 基本能力：会认字，视力好，工作勤快，服从安排。 包吃工作餐中晚两餐，住宿（2～4人间）每月200元。 • 月结25日发薪，19/小时，每周可预支。上班时间： • 长白班8.00～20.00，除吃饭休息按11工时计 工作岗位： 1. 检查岗位：负责检视产品外观，简单易上手。 2. 初加工岗位：负责打磨产品外表毛刺，不穿工衣。

浙江湖州招聘浙江安吉白茶采茶工多人，工资面议 ，保证山不高、无陡坡！包吃住，！ 【安吉采茶工】20天短期工 16--65周 ❷、主要采摘白茶，工期20天左右！ ❹、工期结束**来上车前、由当地政府监管统一结清工资！ ❺、要求：身体健康，！

宁波市北仑区招钻工

长白班+包吃住+全部坐班！！ 【经开区电子厂】6000-7000元/月！ 招聘岗位：组立、焊线（长期小时工） 综合薪资：6000-7000元/月 18-40周岁，需要看显微镜 长白班，8:00-20:30（计薪11小时），包两餐 ⚠焊线岗位后续可能需要两班倒 包吃包住、无需体检、车间环境好、全部坐班！ 地址：平湖经开区 名额有限，速联系我安排面试！。

中国人寿招聘简章 工作内容: 负责老客户售后服务咨询，老客户售后理赔，资料年检、续费、和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成: 底薪6000(补贴+全勤+续费提成。)新员工入职综合薪资8000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间: 9:00-17:00(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 入职公司购买商业五险

【岗位职责】 ·整理客户资料，升级变更信息 ·打印复印资料，归档合同 ·收集并管理客户资料，提醒续保，协助理赔 ·解答老客户咨询，整理保单 ·提供理财及家庭保障计划建议 【职位要求】 ·做事认真仔细 ·工作态度踏实稳定 ·大专及以上学历 【工作时间】 ·早上8点半至下午4点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 ·月薪4000-6500元 ·交通补助、饭补 ·周末双休 【晋升空间】 ·一对一师傅带教，晋升机制透明

【岗位职责】 1、协助客户办理理赔及保全服务 2、提醒客户缴费并解答售后咨询问题 3、通知老客户参加公司活动，做好接待工作 4、配合邀约客户到公司领取礼品 5、接受小白，宝妈，有师傅带 【职位要求】 1、年龄23-45岁 2、大专及以上学历 3、工作认真负责、细心稳定，执行力强 【工作时间】 早上8点半至下午5点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 薪资5000-8000元，周末双休

【岗位职责】 ·整理客户资料，升级变更信息 ·打印复印资料，归档合同 ·收集并管理客户资料，提醒续保，协助理赔 ·解答老客户咨询，整理保单 ·提供理财及家庭保障计划建议 【职位要求】 ·做事认真仔细 ·工作态度踏实稳定 ·大专及以上学历 【工作时间】 ·早上8点半至下午4点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 ·月薪4000-6500元 ·周末双休 【晋升空间】 ·一对一师傅带教，晋升机制透明

招聘：车险三者物损理赔修复项目合伙人及理赔专员 本司为国内头部保险公司授权物损理赔服务商，专注车险造成的房屋建筑、园林绿化、市政设施等财物损失修复与理赔，业务稳定，旬付，一案一结。 一 任职要求 1 项目合伙人: 具备修复承揽人（包工头）实战能力：能自行组建各工种并管理10人以上施工班组，熟悉双包、单包或劳务等多种施工模式，具备现场查勘定损、制订修复方案及报价、组织施工全流程，能对接保司与受损方沟通。 2 理赔专员: 具备现场查勘定损，督查施工全流程，对接保司与受损方（特别是损方自修项目），提供良好理赔服务。 上述人员要求亲和力强，具备优秀的问题解决与项目管理能力，能独立运作项目。 二 合作待遇: 单案分成，一案一结一清，当月回款，月结准时；业务长期稳定；年收入12万左右以上。 以下人员勿扰: 无法自行组建施工班组；年龄超过35岁；沟通协调能力欠佳。

1。客户家庭保单整理； 2。客户生日祝福，节日温馨祝福；3。客户缴费提醒； 4。客户保单领钱提醒。 5.VIP客户上门送生日礼物节日礼品；6。保险理赔资料的收取； 7。公司最新资讯和福利权益的告知；8。回馈礼品的送达等

岗位职责： 1.负责保险产品（如寿险、健康险、意外险等）的咨询讲解、需求分析与方案定制，为客户提供专业、合规的一站式保障规划服务 2. 主动开发新客户资源，通过线上线下多渠道拓展业务；持续维护存量客户，提升续保率与转介绍率 3.准确解读保单条款及核保政策，协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，确保客户体验与满意度 4.参与公司组织的专业培训与业务研讨，持续提升金融素养、合规意识与销售服务能力 5.严格遵守监管规定及公司合规要求，恪守职业操守，维护公司品牌与行业形象 任职要求： 1.年龄25–50周岁，学历不限，大专及以上优先，具备良好的表达能力、同理心与服务意识 2. 有1年以上销售、客户服务或金融相关经验者优先；无经验但学习力强、目标感明确者亦欢迎加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应阶段性目标管理与团队协作节奏 4.认可保险行业价值，认同长期主义发展理念，具备诚信品质与责任担当 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司将支持考取相关资质

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应疑问并协调内外部资源高效解决 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升保险专业知识与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.年龄25周岁及以上，学历大专及以上，金融、经济、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经验者优先 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心，能独立开展客户面谈与方案讲解 4.认同保险行业价值，具备积极进取心态与持续学习意愿

工作时间 周一到周五上午8:30到17:30，中午有午休，下午弹性时间，不需要打下班卡，周末双休。 工作主要内容: 维护在中国人寿购买过产品的老客户，帮助他们讲解保单，养老金领取及办理，收集理赔资料，变更地址，续保，加保，并进行二次开发，不需要自己出去推销保单，面对的都是购买过中国人寿产品的老客户，工作内容简单。 晋升空间:公平公正的晋升通道，完善的培训体系薪资参考: 业务主任:平均年薪15万 组经理:平均年薪40万 部经理:平均年薪100万 区域总监:平均年薪200万 晋升:(季度考核晋升) *业务主任(业务经理、高级业务经理、资深业务经理) *组经理(组经理、高级组经理、资深组经理) *部经理(部经理、高级部经理、资深部经理) *区域总监(区域总监、高级区域总监) 注:1、公司按照每个自然季度进行晋升/维持考核; 2、透明、公开、公平、公正的考核制度，可以让您的职业规划更加清晰。

中石化缸窑岭加油站 招加油员1名，交五险一金，年终有奖金，节假日三倍加班工资，每月有餐费补助，夏季有冷饮费、高温补贴，端午、中秋、春节有福利。工资4千-6千（上不封顶）。要求45周岁以内，踏实肯干，有责任心，不怕吃苦会基本的电脑操作。 油站地址：安吉孝丰缸窑岭 欢迎电话咨询，联系人：张(非诚勿扰)

1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担相应业务的办理工作。 2、协助客户填写所需信息，并对相关材料进行整理与上报。 3、跟进已提交的材料进度，及时协调处理各类问题。 5、在业务推进过程中，收集客户反馈，为公司营销策略及售后服务优化提供参考建议。 6、在完成公司下达业务任务的同时，主动维护现有客户关系，积极拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致认真，具备较强的上进心、责任感和良好的沟通能力。20-40周岁 福利待遇： 1、五险一金、首周双休，第2至4周单休（休周天） 2、法定节假日严格按照国家规定执行休假 3、享受带薪年假、节日福利及年终奖金 4、团建活动：公司定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与、畅享其中 薪酬结构：基本工资（1600-7300）+ 新人补贴800 + 业绩提成（2%-20%）+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪达6500以上，38%员工月收入过万

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成个人业绩目标 2.主动开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度 3.收集市场反馈信息，了解客户需求，协助优化产品服务方案 4.参与团队销售策略制定，定期汇报工作进展与成果 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和抗压能力 2.具备较强的学习能力和服务意识，能快速适应行业变化 3.有销售经验者优先，不限学历背景 4.熟悉本地市场环境，能独立开展业务拓展工作 5.认同公司发展理念，愿意与初创企业共同成长

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岗位职责： （1）为中高净值客户及其家庭提供涵盖长寿、健康、财富管理的综合性解决方案 （2）依托公司医养康宁整体布局，提供覆盖全生命周期的金融产品与配套服务 （3）整合泰康保险、医养、资产管理三大核心资源，通过“保险+实体服务”模式，为客户开展咨询支持、持续服务及深度需求挖掘 （4）按时参与公司组织的各类会议、培训及相关活动 任职要求 年龄：24(含)-50(含)周岁 学历：大专及以上 过往收入：个人年收入10/12/15万（依据地区分类标准执行） 从业背景：不限行业，金融、养老、健康、医疗、地产及相关领域者优先 品质要求：无不良从业记录，无刑事或金融类违法违纪行为 其他要求：具备金融、医疗、养老、银行、证券、信托等行业经验者优先，有销售从业经历者优先（房产销售、信贷业务方向尤佳）