
初中英语老师
6千-1.2万/月
英语教师本科
【岗位职责】
1. 根据学生的学习情况和能力,制定个性化的教学计划和辅导方案;
2. 与家长保持定期沟通,及时反馈学生学习情况,并就学生的学习进度提出建议;
3. 创造积极的学习环境,激发学生的兴趣,培养其良好的学习习惯;
4. 定期评估学生的学习成果,适时调整教学策略以满足学生的需求。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,英语、教育学相关专业优先,有相关教学经验者优先;
2. 具备良好的沟通能力和耐心,能够理解学生的需求并有...
英语教学实习生
150-300元/天
英语教师经验不限硕士成人应试(四六级/考研)
专升本实习教师(语文/数学/英语)
硕士及以上学历,2026和2027届毕业生~
职位描述:
1.为专升本学员提供语文、数学、英语科目的课程讲授与学习辅导;
2.参与教学准备、讲义整理及练习题开发,协助完善课程体系;
3.关注学生学习情况,给予针对性指导建议,助力成绩提升;
4.协同教研组完成教学测评与反馈收集,推动教学优化;
5.协助开展模考安排、专题答疑等教学支持活动。
任职要求:
1.硕士及以上学历,语文/数学/英语相关专业背景,2026届应届生优先考虑;
2.学科基础扎实,有教学实践或辅导经历者更佳;
3.语言表达清晰,对教育工作有热情,具备责任感与细致态度;
4.拥有良好的人际沟通能力及团队合作意识。
我们提供:
•完整的教学培训与资深导师带教;
•实习补贴+绩效奖励;
•综合表现优秀者可转正式岗位;
•积极进取、鼓励成长的职业发展环境。
少儿英语教师(高课时费+环境优)+五险
8千-1.3万/月
英语教师1年以下本科早教启蒙教资补贴2000带薪培训培训机构节假日福利幼儿教育
【三墩、申花、临平、逸天、北景园校区正在招聘英语教师,需具备半年以上教学经验或长期家教经历,简历匹配可直接投递,半小时内反馈,高效沟通,节省双方时间!】
我们期待你能够:
1. 营造生动课堂氛围,有效吸引学生注意力,使用全英文授课面向3-12岁儿童,以3-8岁为主;
2. 完成备课、练课、授课及所有与教学质量相关的工作任务;
我们希望你具备以下条件:
1. 本科及以上学历,英语专业背景优先;(有兼职家教或实际教学经验者优先考虑)
2. 英语基本功扎实,口语表达流利自然;(此项为关键要求)
3. 热爱教育事业,性格开朗,富有热情与正能量(主要授课对象为3-12岁少儿)
Ishow作为稳步发展的英语教育机构,将为你提供:
1. 底薪(3000–5000元)+ 高额课时费 + 教师资格证一次性补贴2000元 + 多项奖励 + 入职即缴纳社保
2. 系统化职业成长培训(包含入职培训+资深导师带教+定期进阶培训)
3. 广阔的发展平台与晋升通道(未来可向主管、培训师、校区负责人等方向发展,发展空间无上限~)
十一家校区就近分配,机会丰富,诚邀你的加入:
东沙校区:江干区创意大厦101B楼(1号线高沙地铁口·下沙)
北景园校区:下城区回龙路237号1楼(3号线汽轮广场站)
三墩校区:西湖区厚韵大厦2楼(2号线墩祥街)
绿地校区:拱墅区上塘路水晶城2楼(3号线大关站)
北宸校区:余杭区万融城7幢2楼
逸天校区:滨江区浦沿街道西浦路680号2楼(6号线西浦路站)
临平校区:余杭区天健大厦1楼(9号线临平站)
金城校区:萧山区金城路物美超市3楼(5号线博奥路)
金都校区:下城区打铁关路45号2楼(1号线打铁关)
天街校区:滨江区龙湖天街三楼(6号线江汉路站)
申花校区:拱墅区申花路 汉港武林汇(10号线花园岗站)
外教老师 (MJ000024)
1.5-2.5万/月
英语教师经验不限本科英语初中生高中生小学生授课老师学龄前儿童
外教职位要求1、具备国内外本科及以上学历,英语为母语者优先考虑;
2、 currently持有学校或培训机构的工作签证及工作许可,或具备申请工作签证的资格;
3、热爱教育行业,喜爱儿童,富有责任心。
Job description:
1、Bachelor’s degree or higher, native English speakers preferred;
2、Currently holding a work visa and work permit issued by a school or training institution, or eligible to apply for one;
3、Passionate about teaching and enjoy working with children;
职位福利:包吃、包住、带薪年假、弹性工作
英语教师
5千-1万/月
英语教师1-3年大专
【急聘|小学初中英语老师】(滨江)
悦学园火热招聘全职/兼职英语老师
任职要求
1. 本科及以上,英语专业
2. 有1年以上中小学英语教学经验
3. 课堂生动有感染力,擅长提分、抓习惯
4. 耐心负责、稳定性高
我们提供
- 暑假高薪课时费,结算爽快不拖欠
- 小班精品教学,生源稳定、家长素质高
- 成熟教学体系,不用自己瞎备课
- 年轻团队氛围轻松、无套路、不画饼
- 表现优秀可长期稳定合作、秋季续聘
工作内容
负责小学、初中英语授课,课堂把控、作业辅导、学情反馈,帮助孩子快速提分、提升英语语感。
工厂搬运工1-2人月结
招聘1: 1 2搬送工:1名以上综合工资5500元/月.不包吃住.每月付息1天.联系电话 朱 滨海二路二道1177号
小工餐补月结
再生资源店招聘员工,月薪4500元,月休1天,工作时间7点至下午5点30分,提供工作餐。工作地点在更楼或新安江。
物业经理1-2人
招聘一、物业经理,1名1)要求45岁以下,大专及以上学历;2)有工厂物业管理经验,有消控证、安全员优先。3)综合工资7000~10000元,具体面谈。工作地点,龙港彩虹大道(龙港四桥旁边)联系电话,
行车工1-2人
绍兴市上虞区建芬劳务(PC构件生产)招聘模具工三名、PC质检一名,应届大学毕业生也可,需会看手机CAD。行车工一名,钢筋熟练工四名(男女不限),泥工二名,水电预埋一名,普工三名,普工二名。工作地址位于杭州湾东一区(永坚新材料二厂区)。
英语口语启蒙+同步提升+剑桥系列
3千-1.2万/月
英语教师经验不限本科有雅思托福留学经历的也可优先考虑国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
英语专业专四专八或雅思7分以上,
能够与孩子们很好的互动,与家长沟通良好,能招生转化促费!
英语教师
6千-1.1万/月
英语教师经验不限本科热爱教学,有责任心和团队合作精神国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
2026思易素养中心招聘|英语教师 双休带薪寒暑假 五险一金
2026年度教师招聘正式开启!专注个性化英语教学,团队氛围轻松,晋升清晰,待遇优厚,期待有情怀、有实力的英语老师加入!
薪资福利
1、新晋教师年薪 8-15万起,薪资稳步上调
2、双休工作制,平衡工作与生活
3、带薪寒暑假+法定节假日+30天超长休假,三节福利+生日福利+带薪产假
4、五险一金+年度公立医院体检,保障完善
5、系统化岗前+在岗培训,清晰晋升通道,个人成长空间大
6、科学个性化教学体系,教研氛围浓厚,无职场内耗
任职要求
1. 英语相关专业优先,热爱教育行业
2. 英语专业八级,或雅思7.0以上,口语流利发音标准,普通话规范
3. 专业基础扎实,表达能力强,有教学热情,责任心强
我们能给你
稳定生源、完善保障、轻松团队、长期发展平台,用心做教育,待遇不辜负付出!
英语教师
5-6千/月
英语教师1-3年本科
茶园某公立小学招聘
小学英语老师1名
要求:本科及以上学历,有教资,有学校工作经验优先
福利待遇:入职五险一金,到手薪资5500-6000,提供工作餐,带薪寒暑假
英语教师
3-8千/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期组织课堂测评与学习反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,定期汇报学习进展与成长情况
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的语言表达与课堂组织能力
2. 英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言应用能力
3. 具备教学经验者优先,应届毕业生需有实习或支教经历
4.普通话标准,持有教师资格证或英语相关等级证书者优先
5.责任心强,富有耐心与亲和力,能适应不同年龄段教学需求
校长
6千-1.1万/月
英语教师经验不限大专国内院校优先早教启蒙
遂宁市金洪恩教育: 招英语托管老师啦!喜欢小娃儿、会说英语的看过来,一起快乐上课,期待加盟!
工资: 5000-10000元,五险双休,福利多多!
包住 接受新手 机构教师
8千-1万/月
教师经验不限本科培训机构数学物理化学线下教育坐班
【岗位职责】(可新手)不限教资
1. 高中各科辅导教学,进行线下授课
2. 进行集体备课,帮助课程优化
3. 定期与家长进行沟通反馈
【任职资格】
1. 统招本科及以上学历;不限教资,可接受实习/应届生(可小白)
2. 有较强的责任心、主动积极
3. 实习或全职最少需要三个月(一个季度)
【我们能给你什么?】
1、优培训
入职后导师一对一带教,岗前培训等培训机制完善健全
2、高薪资:
全职试用期8-10k,转正10-12k(晋升更高)年薪15-30万
大四实习期:3500-5000
3、富福利
免费住宿、五险、公司福利、生日宴,团建等应有尽有;
4、活力圈
开放式办公,工作氛围和谐融洽,团队内部小伙伴年轻有活力,积极向上目标感十足。
宁波余姚市招聘:汇力台球俱乐部招聘前台收银1名,助教20名,带组教练一名,前厅主管一名
5千-2.5万/月
助教经验不限学历不限
招聘:汇力台球俱乐部招聘前台收银1名,助教20名,带组教练一名,前厅主管一名
招聘高中日语老师
8千-1.3万/月
日语教师1-3年本科教师资格证日语N1证书高考日语日语专四证书大学日语四级/六级线下教育不坐班日语专业四级/八级教学管理大班教学(25人以上)日语专八证书
【岗位职责】
1. 派驻高中从事高考日教学活动、实施授课计划、保证教学质量;
2. 参与教学评议、进行学员考评、学生家长反馈,学校年级组反馈等;
3. 与总部保持良好的联系,将学生提供的信息,课程中发现的问题和建议及时反馈。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,日语相关专业;
2. 具备日语N1证书,有教资证优先;
3. 有同岗位教学经验,优先考虑;
4. 强烈的服务意识,有团队合作精神;
5. 擅长人际沟通,观察和表达能力强。
【工作时间】
根据学校课表,弹性工作时间不要求坐班!
金华婺城区1、负责小学学生的课外作业辅导2、负责部分初中生的课外辅导3、其他工作事宜面谈
3-5千/月
家教经验不限大专
1、负责小学学生的课外作业辅导
2、负责部分初中生的课外辅导
3、其他工作事宜面谈
西湖区招聘兼职数学教师
120-150元/时
数学教师经验不限大专公立学校线下教育不坐班
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:不限定具体时段
结算方式:月结
招聘截止时间:2028-06-03
招聘兼职教师(需具备专业背景,大三或大四学生有半年以上教学经验并持有相关证书或教师资格证)
区域:杭州各区均有需求
工作时间:周一至周五下午(每周可提供若干个下午空闲时间即可)
课酬标准:120-140元/60分钟
结算方式:月结
职位描述:
招聘素质教育方向兼职授课老师
学科类课程包含对应兴趣拓展内容(提供配套教案及培训支持)
美术方向包括:儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等
基础学科涵盖:语文、数学、英语等素养类课程
如具备其他特色课程教学能力,且拥有相关授课经验或资格证书者,将优先考虑录用
语文教学指导师
50-80元/时
教师1-3年本科
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-08-27
岗位职责:
1、承担阅读与写作类课程的教学任务,提升学生的语言表达及文学赏析水平;
2、结合学生实际需求,制定个性化教学方案,增强学习主动性,提升写作能力;
3、开展阅读主题活动,引导学生深入阅读并参与讨论,促进批判性思维发展;
4、定期跟踪学生学习进展,给予针对性反馈,协助优化学习策略。
任职要求:
1、热爱教育行业,具有良好的职业操守和责任感,擅长与学生互动交流;
2、本科及以上学历,中文、文学、教育学等相关专业背景者优先考虑;
3、具备扎实的文字表达能力,有阅读与写作授课经验者更佳;
4、富有创新意识,能策划生动且高效的教学活动,调动学生学习积极性;
5、具备良好的协作意识,积极参与教学研讨,持续提升教学专业水平。
萧山-各学科老师-英语/数学/科学
8千-1.3万/月
英语教师1-3年本科政治教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学语文一对一教学普通话发音标准
校区招聘【世纪城校区】
【岗位职责】
1. 负责一对一和小班化授课;
2. 为学员提供课程相关的学习指导与学习答疑,完成教学质量分析;
3. 维护学员关系,及时处理学员需求,提升学员学习动力;
4. 参加学科教学培训和课程教研工作,提高自身教育水平和教学能力;
5. 收集学员反馈与教学信息,协助公司优化教学设计及教学产品。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,师范类相关专业优先;
2. 责任心强,有教育情怀,热爱教育行业;
3. 有团队合作意识,良好的时间管理和沟通协调能力;
4. 执行力强,有一定的抗压能力,有较强的学员服务意识。
少儿英语教师
5千-1.5万/月
英语教师经验不限本科
我们专注少儿英语教育,主打趣味沉浸式英语教学,现诚聘有爱、有耐心、发音优秀的英语老师。团队氛围简单纯粹,无复杂职场内耗,重视员工个人成长,给新手老师完善的培养体系,欢迎热爱教育的小伙伴加入!
教学老师(语文/数学/科学/英语)
8千-1.3万/月
英语教师1-3年本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理大型教育机构经验坐班中学生数学化学学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
招聘高中数学、物理、英语教师,保障薪资+无责底薪+浮动课时费+双休+无销售任务。
【岗位职责】
1. 根据公司标准按时进行备课、磨课,保证教学质量;
2. 根据公司安排进行课程授课,包括但不限于正式课、体验课、短期课等,保证教学质量;
3. 定期进行课程反馈,根据教学部安排,进行课程的更新迭代,提升教学产品质量;
4. 根据公司要求进行家校沟通,做好客户服务,与家长保持紧密联系,保证学员对课程的理解及家长对公司的满意度,提升学员课消率、续课率及转介绍率;
5. 完成上级领导临时交办的工作任务;
6. 专注于教研和教学,无需承担销售任务。
【岗位要求】
1. 统招一本(985/211院校优先,待遇从优)及以上学历,对应科目专业、教育学专业优先;
2. 诚信乐观,积极主动,具有较强的亲和力、责任感、目标感;
3. 具有较强的沟通表达能力,具备独立工作能力和解决问题能力,情绪管控能力;
4. 有教育培训行业经验者或相关教师资格证书者优先;
5. 有教学体系搭建和讲义编写等教研经验者优先。
【薪资待遇】
1. 薪资结构:底薪+课酬+招生奖+续报奖+其他专项奖金(优秀老师1人1薪);
2. 晋升路径:专业和管理双序列晋升通道。(1)教师-教学主管-教学校长-校区校长;(2)教师-教研员-高级教研员-教研经理。公司提供广阔的发展平台,核心岗位或功勋员工可享受额外股权激励;
3. 上班时间:周一周二双休,8小时工作制,具体时间参照校区排班,寒暑假单休,后面安排统一连休。
【福利待遇】
1. 保险福利:入职五险,你保障工作我保障你;
2. 补贴福利:生日福利,司龄补贴,节假日补贴,大补小补绝不手软;
3. 职业发展:专业序列和管理序列双通道发展,总有一款适合你;
4. 培训发展:入职培训、专业培训、管理培训,一起成长,一起学习;
5. 工作氛围:定期团建活动,快乐工作。
英语教师 10K-15K
1-1.5万/月
英语教师3-5年本科学科应试(小初高)
招聘职位:英语老师
【岗位职责】
1. 英语学科:
1.1 课堂教学工作:根据学生学情,独立完成备课、课件制作、课堂授课、课后习题讲解工作;采用趣味互动与应试提分相结合的授课模式,打造高效课堂,提升学生英语听说读写综合能力。
1.2 学情跟踪与反馈:每节课后及时整理课堂学情,常态化和家长一对一沟通孩子上课状态、薄弱知识点、学习进步点,做好家校共育,提升家长满意度。
1.3 课后服务与学情管理:负责学生课后作业批改、单词听写、错题复盘。
1.4 教研备课工作:参与校区每周集体教研、磨课、公开课活动;同步更新适配本地教材、本地学情的教学讲义,优化教学方法。
2. 兼职晚托老师(托班费2000元/月;后期可不兼任):
2.1 托班日常管理:负责托班日常管理,营造良好的学习环境,督促学生按时完成作业,规范学生行为习惯,保障学生人身安全。
2.2 作业答疑辅导:负责小学生课后作业的答疑指导,耐心解答学生学习中遇到的疑问,引导学生独立思考、自主完成作业,提升学习效率。
2.3 家校沟通:课后及时与家长沟通反馈学生在托班的学习状态、作业完成情况及行为表现,主动回应家长疑问,传递学生进步,建立良好的家校信任关系。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,数学专业优先;
2. 为人诚实善良,职业素养优良,做事简单专注;
3. 职业观念成熟,有事业心,自驱力和目标感强;
4. 拥有2年以上数学教学相关经验;
【薪资待遇】
10000-15000元/月
【福利待遇】
带薪春秋假;交通补贴;餐饮补贴;住房补贴;全勤补贴;高温补贴;全员分红;旅游团建;缴纳五险;下午茶;活动奖励;节日福利;生日福利;年度体检等
【发展空间】
校区联合创始人
年薪10W+少儿英语教师+26届应届毕业生
8千-1.2万/月
英语教师经验不限本科学前教育小学教育线下授课集体授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级英语教学
爱秀26届管培生计划启动啦~~ 亲爱的同学,你需要:
1. 调动课堂氛围,有效吸引学生注意力,进行全英文授课,面向3-12岁儿童,以3-8岁为主;
2. 完成备课、练课、授课及所有与教学质量相关的工作任务;
我们希望你是这样的:
1. 本科及以上学历,英语专业背景优先考虑;
2. 英语基础扎实,口语表达流利自如;
3. 热爱教育事业,性格开朗,积极有活力;
爱秀素质成长中心作为一家快速发展的英语培训机构,我们将为你提供:
1. 无责任底薪(4k-5k)+房补600+餐补200+交通补贴200+教师资格证补贴2000元+入职即缴纳社保,年薪保底10万;
2. 系统化职业发展阶段培训(包含入职培训+资深教研团队一对一指导+定期进阶培训);
3. 优秀学历可享额外学历津贴;
十二家校区就近分配,发展空间广阔,诚邀你的加入:
东沙校区:江干区创意大厦101B1楼(1号线高沙地铁口·下沙)
北景园校区:下城区回龙路237号1楼(3号线汽轮广场站)
三墩校区:西湖区厚韵大厦2楼(2号线墩祥街)
绿地校区:拱墅区上塘路水晶城2楼(3号线大关站)
北宸校区:余杭区万融城7幢2楼
逸天校区:滨江区浦沿街道西浦路680号2楼(6号线西浦路站)
临平校区:临平区天健大厦1楼(9号线临平站)
临平万达校区:临平区万达广场A区3025B(9号线荷禹路站)
金城校区:萧山区金城路物美超市3楼(5号线博奥路)
金都校区:下城区打铁关路45号2楼(1号线打铁关)
天街校区:滨江区龙湖天街三楼(6号线江汉路站)
申花校区:拱墅区申花路 汉港武林汇(10号线花园岗站)
线上英语课程助教兼职
3-5千/月
英语教师1-3年本科早教启蒙英语老师兼职不坐班raz学前教育
英语老师兼职
基础要求:
1. 具备2年以上在英语教育机构工作的经历
2. 每日可安排2小时以上的空闲时间
3. 有续班沟通及课程转化相关经验
岗位方向一:体验班授课老师
岗位职责:核心目标为引导家长报名正式课程,体验课周期为一周
岗位特点:偏重课程转化,收入较高
岗位方向二:正价课程授课老师
岗位职责:负责班级教学管理,并承担续班任务,续班部分设有提成机制
岗位特点:工作节奏较平稳,任务强度适中,月收入区间在1k-2k
专业条件:
1. 本科及以上学历
2. 非英语专业需通过大学英语六级,英语专业需取得专八证书
3. 或雅思成绩达到6.5分及以上
4. 热爱教育领域,有意愿长期发展
5. 有实际教学经历者优先考虑
6. 持有教师资格证
【工作内容】
1. 每日接收并完成指定任务(耗时约1分钟,周一至周五)
2. 主要工作:每日对3-8岁学员的阅读视频进行微信社群反馈(每位学生至少一条文字点评和一条语音点评),平均每位学员耗时5-10分钟。若带班人数为10人,每日投入约1-1.5小时
3. 每日记录学生打卡情况,并截图发送至群内(约5分钟完成)
4. 完成反馈后,同步将优秀视频转发至带班教师群
5. 每周日汇总学生学习问题并做简要总结(约10分钟完成)
【工作时间】
学员当日提交的阅读视频,可根据个人时间安排在当天晚间或次日上午前完成全部反馈
【薪资待遇】
正价班:
1. 基础报酬:带班规模约15人,月薪约1000元(每日投入1-1.5小时)
2. 绩效奖励:根据续报情况享有5%-10%的续费提成
体验班:(通常收入为正价班的2倍)
转化率维持在30%-50%,若每周带班10人,周薪约为500-1000元
英语教师
50-55元/时
英语教师经验不限本科
工作周期:6个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-01-06
【同桌英语】
连续五年位列天猫淘宝外教类目TOP1
小红书平台外教赛道领先品牌
雅思官方认证白金级合作机构
汇聚600余位优质外教师资
沉淀多年教研经验,构建高效教师成长体系
教学方法历经数十万学员实践验证
助力教师快速掌握高质量教学能力
始终追求卓越,持续优化与突破
致力于树立行业教学新标杆
诚邀有志之士加入!共赴成长之路!
【岗位描述】:
1.通过线上方式开展日常口语、商务口语及面试口语教学,课堂中及时提供反馈与学习记录;
2.关注并跟进学生口语学习进展,有效提升其表达能力;
3.公司配套完整课件与系统培训,支持教师发挥最佳教学状态!
【工作要求】
1.英语听说能力扎实,英语或教育相关专业背景,具备零基础口语授课经验者优先;
2.具备较强的责任意识与时间规划能力;
3.能够敏锐识别语言错误,并给予有效引导与纠正;
4.保障教学质量,维护良好的师生互动关系;
5.熟练操作公司教学平台完成各项教学任务;
6.雅思口语6.5分以上/托福口语23分以上/持有专八证书,具留学经历者优先考虑
【薪酬】
试听课:25元/50分钟正式课:50元/50分钟
兼职:每日至少开放4小时(其中3小时需在18:00-24:00之间,另1小时可在9:00-18:00灵活安排)
期望合作时长:六个月或以上
长期稳定兼职英语教师
5-6千/月
英语教师经验不限本科国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责:1.完成课堂教学,熟悉教学计划和内容,提前备课,完成教案及制作讲义
2.有序地进行课堂教学,负责课堂教学安全纪律;
3.课后与家长有效进行沟通,及时传达和执行教学信息和计划;
4.保持自己教学区域卫生;
5.参与教研,磨课,在工作中不断提升自己
6.及时有效完成上级交办的其他工作。
任职要求:1.本科及以上学历,教育学,数学及应用数学等相关专业毕业。
2.热爱教育事业,积极上进,认真负责,敬业精神强。善于沟通,思维灵敏,表述能力强,了解中学生心理和年龄特点,富有亲和力,形象气质好。
3.能承受较大的工作压力,具备很好的团队合作精神。
行业经验:有过带课经验,允许新手上路,但需投入较大热情。
岗位福利:双休,五险,员工生日福利等多重福利
初中全科教师 双休 社保 下午茶
1-1.5万/月
初中教师1-3年本科教师初二初三小班教学(3-25人)培训机构初一线下教育初中教育工作经验初中教师资格证教育学专业背景坐班课程研发教研一对一教学
工作校区:就近安排
【欢迎您的加入】
1. 薪资方案:底薪+课时费+续费提成+转介绍提成,综合10-15K+年终奖
2. 晋升通道:普通教师→优秀教师→金牌教师→教学组长→教学主管→教学经理→教学总监
3. 上班时间:周三至周五13点-21点;周六、日8点-17点(如果有课要继续上课,没课下班);平时周一周二双休,寒暑假单休。
4. 员工福利:社保五险、带薪年假、节假日福利、生日周年福利、高质量团建、旅游激励、老员工奖励,多重激励机制,管理、专业双通道发展机会。
5. 发展支持:学习型组织文化、每月脱产培训、优秀老师课研指导,师徒结对,领导亲自带教、完善的晋升机制。
【岗位要求】
1. 基本条件:25岁-50岁;本科以上学历,学科专业度高、教育师范类优先、985/211优先;
2. 经验要求:有2年以上教学经验,985优秀应届生可放宽经验要求,有教培机构经验者优先。
3. 核心能力:
3.1 课程教授能力:擅长因材施教,针对不同基础学生灵活调整教学方法;
3.2 学科专业能力:熟悉学科知识体系,具备扎实的学科功底与教学方法。
3.3 沟通表达能力:普通话标准,语言表达清晰,具备较强的课堂掌控力与互动设计能力;
3.4 职业素养:热爱教育事业、有爱心、有耐心、有责任心,执行力好,能按时高质量完成教学与教研任务。
3.5 学习能力:学习能力强,善于复盘总结,持续改进教学策略。
3.6 团队协作能力:具备团队协作精神,乐于分享经验,积极融入集体。
【岗位职责】
1. 深入研究本学科相关知识点的重点、难点和考点,形成一套适合个性化学员的学法和教法,根据学生水平制定并优化教案、课件及习题,确保教学内容符合课程大纲及考试要求(如校内同步/中考/高考等);
2. 通过新生入学测试、课堂互动、课后作业批改及测试分析,跟踪学生学习进度,及时调整教学策略;
3. 参与教研活动,分享教学经验,协助优化课程体系和教材开发,配合机构完成教学调研、公开课展示或宣传推广活动;
4. 关注学生课堂表现、学习状态和心理状态,调动学习积极性,培养良好学习习惯;
5. 定期与家长沟通学生学习情况,了解学员及家长的思想动态及时提供针对性学习建议;
6. 完成教学相关事务(如班级管理、成绩分析报告),遵守教学规范,维护课堂纪律与安全;
7. 完成校区安排的其他工作。
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