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提成律师
1.5-3万元/月
律师1-3年本科及以上A证诉讼/非诉讼公司律师独立办案能力提成制
招聘律师【提成律师(具体面谈)】 一、岗位职责: 1.负责律所各类诉讼及非诉案件的办理; 2.撰写相关法律文书,完成立案、出庭、调解及和解谈判工作; 3.与法院沟通案情进展,向当事人反馈案件情况,参与与对方当事人的商务协商; 4.维护企业法律顾问单位的日常法律事务。 5.年收入约30w-40w 6.工作时间:9:30-18:00 二、任职要求: 1.法学专业本科或以上学历; 2.已取得律师执业资格证书(有实务经验者优先考虑); 3.年龄在40周岁以下; 4.具备较强的学习能力,能独立开展法律事务工作,拥有良好的团队合作意识与沟通协调能力。 (薪酬待遇以面议为准) 本所在全国设有分支机构,团队规模约300人,分布于江西南昌、广东深圳、湖南长沙、湖北武汉等地,主要业务涵盖法律咨询服务、诉讼案件代理,服务对象为企业及个人客户。 有意者可直接预约到所面谈
提成律师
1.5-3万元/月
律师3-5年本科及以上
招聘律师【提成律师(具体面谈)】 一、岗位职责: 1.处理律所诉讼类案件、非诉类案件; 2.撰写法律文书,立案、开庭、和解谈判; 3.与法官沟通案情,与当事人沟通案件进展,与被告商务谈判; 4.负责企业法律顾问的维护。 5.年收入约30w-40w 6.上班时间:9:00-18:00 二、任职要求: 1.法律专业本科及以上学历; 2.已取得律师执业证(有经验者优先); 3.年龄不超过40岁; 4.学习能力强,能独立处理法律事务,具有良好的团队协作精神和人际沟通能。 (薪资方面面谈为主) 我们全国分群规模300人左右,江西南昌,广东深圳,湖南长沙,湖北武汉等都有分部,律所主要做法律咨询的,诉讼案件,客户群体主要是企业和个人。 有意向直接来律所约面谈
授薪律师
1.5-3万元/月
律师1-3年学历不限
任职要求: 有律师证 两年以上 性格开朗自信 有赚钱欲望 案子多的时候能积极主动加班整理材料。案子多的忙不过来给配助理整理材料。
执业律师
5000-10000元/月
律师1-3年学历不限A证诉讼/非诉讼授薪制公司律师提成制社会律师
岗位职责: 1.面向客户提供专业法律咨询服务,协助处理各类日常法律事务; 2.参与案件调查及前期准备,确保相关材料齐全、规范; 3.负责合同、协议的撰写、审查与修订工作; 4.协助律所日常运营,完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效协同作业; 2.具有较强的分析判断及问题处理能力; 3.工作态度严谨细致,恪守职业操守; 4.对法律领域具备一定热情与职业兴趣。
授薪律师
1.2-2万元/月
律师1-3年本科及以上
授薪律师(诉讼方向) 岗位使命: 以专业、高效的诉讼代理能力,为客户解决争议、维护权益、降低风险 岗位职责: 1.独立承办民商事(尤其是商事类)诉讼与仲裁案件,负责案件方案设计、材料准备、出庭应诉; 2.撰写起诉状、答辩状、代理词等诉讼文书; 3.参与庭审、调解、执行全过程; 4.与客户保持沟通,定期汇报案件进展; 5.指导助理整理证据、卷宗归档。 成长路径规划: 3个月内:可独立承办常规案件; 1年内:可主办重大或复杂案件; 3年内:发展为诉讼团队核心律师或初级合伙人。 任职要求: 1.法学本科及以上学历,法硕优先,有律师执业证,2-5年诉讼经验,可独立承办案件;有一定客户沟通与谈判经验。 2.熟悉民商事诉讼与仲裁程序;能独立起草并提交全部诉讼文书;具备扎实的证据审查与事实推理能力;能独立出庭,熟悉庭审辩论节奏;熟悉法院、仲裁机构办案流程。 3.加分项:有公司类、合同类、股权纠纷经验;具备执行、保全、财产调查经验;了解知识产权、劳动或建设工程案件;有丰富的庭审经验或典型判例。 4.沉稳、有逻辑,能清晰向客户与法院表达要点;善于用法律逻辑与证据体系化思维解决争议;独立负责案件全流程,结果导向,注重细节;能同时处理多案并行、应对突发开庭与加班。 5.能快速吸收新案例、新法规、司法解释;主动推进案件、定期反思总结; 6.认同“专业负责、实事求是、坚韧执行、以结果为导向”的价值观;认同“成就导向+专业深耕型”的动机;希望成为独立执业方向专家。
合伙人律师
5000-10000元/月
律师3-5年大专及以上
负责律所各项日常的事物,变更为合伙人
律师
5000-10000元/月
律师1-3年本科及以上
浙江申润律师事务所:诚聘优秀律师人才 提供执业挂靠、独立执业及案件合作机会,打造稳定且富有发展潜力的专业平台,具体招聘信息如下: 一、招聘岗位 -独立执业律师 二、岗位福利 1.外派专项补贴:有意愿接受外派工作的律师,每月可享2000元社保补助。 2.执业经验要求:须取得律师执业资格满1年以上。 三、岗位优势 1.零管理费用:律所不对独立执业律师收取任何管理类费用,税费扣除后,办案收入由律师全额享有。 2.案件资源支持:根据实际运营情况,律所每月为律师提供3至5起案件支持,协助业务拓展。 3.免费办公配套:律所提供共享办公场地,不设工本费、座位费等附加支出,减轻执业初期负担。 四、任职要求 1.持有合法有效的律师执业证书,浙江省内注册律师优先考虑。 2.具备优良的职业素养,严守执业规范,无被客户投诉或行业处罚记录。 3.遵循职业道德准则,作风正派,无不良行为或工作习惯。 五、联系方式 -联系人:文女士 -联系电话:*********** -律所地址:杭州拱墅区长浜路718号东方茂商业中心T2办公楼1601室 诚邀志同道合的法律同仁加入,与浙江申润律师事务所共谋发展,合力深耕专业服务领域!
招律师处理装修合同纠纷
100-200元/天
律师经验不限本科及以上公司律师社会律师公职律师A证法律顾问
招律师处理装修合同纠纷
提成律师
1.2-1.3万元/月
律师本科及以上
本律所其他岗位:专职律师,提成律师,律师助理均在招聘,欢迎投送简历。 律所福利: 1。普通工位,入所的律师(含团队)如需使用工位的,律所给予免除工位使用费。 2。提供免费共享工位和独立共享办公室帮助律师谈案和接待当事人。 3。律师费实行70%秒提款快捷方式。 4。专职律师按照82%发放办案提成。(团队提成可谈) 岗位职责: 1。独立处理和解决法律事务,为客户提供专业的法律支持;2。参与法律文件的起草,审查和修改过程;3。为客户提供法律咨询,帮助解决法律问题;4。维护客户隐私,保证法律事务的保密性。 任职要求: 1。具备扎实的法律知识,能够独立解决法律问题;2。良好的沟通技巧,能够与客户和团队有效合作;3。高度的责任心和职业道德,能够维护客户隐私和法律事务的保密性。
提成律师
1.2-1.7万元/月
律师1-3年本科及以上A证诉讼/非诉讼授薪制执业3年以上公司律师独立办案能力提成制英语可做工作语言C证
本律所现招聘以下岗位:专职律师、提成律师、律师助理,诚邀各位优秀人才投递简历。 律所福利待遇: 1.提供普通工位,凡入所律师(含团队)有使用需求的,免收工位占用费用。 2.配备免费共享工位及独立共享办公空间,便于律师开展案件沟通与客户接待。 3.律师办案收入支持70%即时到账的快速结算模式。 4.专职律师办案提成按82%比例发放。(团队合作提成可面议)
中控员包住月结
招聘:温州鹿城区,信河街附近医院招白班消控,年龄50岁以下,身高170以上,持中级消控证,有经验值优先,身体健康,工资5000,月休2天,过年不回家,包住,电话:
温州 鹿城区
1月21日 03:39拨打电话
浙江温州诚招:上里布1名.做到,下月5号
缝纫工1-2人
诚招:上里布1名. 做到,下月5号
温州
1月21日 03:39拨打电话
浙江温州招聘巡逻岗2名年龄55内,工作12小时,一个月5千2,地址飞云京东,联系
5200元/月
保安1-2人月结
招聘巡逻岗2名年龄55内,工作12小时,一个月5千2,地址飞云京东,联系
温州
1月21日 03:39拨打电话
浙江绍兴招嘉志利一体机挡车工一名,20台200针平板,放假,要求熟练工。地址楼家公园红绿灯
挡车工1-2人
招嘉志利一体机挡车工一名,20台200针平板,放假,要求熟练工。地址楼家公园红绿灯旁边,联系号码
绍兴
1月21日 03:39拨打电话
保洁开荒保洁1-2人月结
龙港新城,城北苑招保洁1名,,,工资3200元,有生日福利,节假日天数调休,有高温补贴等。有意者请联系,章
温州
1月21日 03:39拨打电话
提成律师
1.5-2.4万元/月
律师经验不限本科及以上
广东天磊律师事务所招提成律师,案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有,所有案子都能接。
律师经验不限本科及以上A证诉讼/非诉讼
薪资福利: 一、律师 1、律所主任:薪资1.2w,要求执业5年以上 2、合伙人律师:薪资8k,要求执业3年以上 3、普通律师:薪资3k,不限执业年限 二、坐班律师 1、交付律师:底薪5k+提成27%(接案15%,开庭7%,结案5%)包含差旅费;案件金额1.5w以上的,月15个左右案子 2、谈案律师:底薪5k+提成(4-10%),综合薪资2w+(首月保1w) 工作内容: 1、负责独立处理律所法律事务,包括但不限于合同起草、法律咨询等工作 2、根据案件需要,进行法律研究和分析,提供专业的法律意见。 3、参与案件的调查和证据收集,为客户提供有效的法律解决方案。 4、如果是您自己的案子,。 5、我所办公环境优越,交通便利,有定期与不定期的律师交流学习; 任职要求: 1、具备扎实的法律知识和学习能力; 2、良好的沟通能力和逻辑思维能力,能够清晰表达法律观点; 3、具备积极向上的工作态度和抗压能力,能够承受工作压力。 福利保障:律所购买社保,企业承担企业的部分,个人承担个人的部分。 免费提供谈案室,会议室和茶水服务,免费提供办公资源,打印,开函盖章方便
办案律师
4000-10000元/月
律师1-3年大专及以上公司律师A证诉讼/非诉讼提成制
薪资支持: 1、保底4K-10K,具体根据个人能力面议; 2、律所提供精准、足量保险拒赔客户,有资深律师带教; 岗位职责: 1、负责保险拒赔类客户案件分析、客户跟进和诉讼代理; 2、负责跟进理赔类客户索赔需求,有效协调保险公司,及时完成理赔方案; 3、对销售人员进行保险理赔知识、争议问题培训,提升团队专业能力;完成理赔方案; 3、对销售人员进行保险理赔知识、争议问题培训,提升团队专业能力; 岗位要求: 1、取得律师执业证,并具有1年以上保险(非车险)业务诉讼代理经验; 2、熟悉保险理赔、拒赔流程及相关法律法规; 3、具有较好的团队合作意识,接受不定期出差; 年龄:26-40岁
律师本科及以上
具有律师资格证法学本科以上学历,具备扎实的法学理论功底,熟悉各类法律法规及司法解释。具备独立开拓案源能力,有良好的沟通表达能力,工作认真负责,抗压能力强。
律师3-5年本科及以上公司律师社会律师公职律师A证C证咨询及文书服务投融资业务金融类商账追收法律顾问执业3年以上独立办案能力交通事故案件劳动人事案件婚姻家庭案件民事案件诉讼/非诉讼授薪制
岗位职责: 1.协助合伙人及资深律师处理各类诉讼及非诉案件,承担案件基础管理工作; 2.负责法律文书的撰写、审核与修订,包括但不限于起诉状、答辩状、代理词、法律意见书、合同等; 3.进行深入的法律法规检索、案例研究并提供专业的分析报告; 4.负责案件证据的收集、整理、归档及庭审准备工作; 5.参与客户沟通、会议及谈判,并做好会议记录与跟进; 6.完成上级律师交办的其他法律事务性工作。 任职要求: 1.已取得中华人民共和国律师执业证,并具备良好的职业素养; 2.本科及以上学历,通过国家统一法律职业资格考试; 3.具备1年及以上相关法律工作经验(优秀应届生或实习经验丰富者可放宽); 4.逻辑清晰,文书写作能力强,注重细节与流程; 5.具备良好的团队协作精神和沟通能力,能承受一定的工作压力; 6.有责任心,工作严谨踏实,对法律事业充满热情。 我们提供: 1.薪酬待遇:具有竞争力的固定月薪+绩效奖金+福利(面议),收入稳定有保障; 2.福利保障:完备的五险保障、带薪年假、节假日福利; 3.工作时间:标准工作制,周末双休,保障工作与生活平衡; 4.专业成长:系统的业务培训、资深合伙人“传帮带”指导、清晰的职业晋升通道; 5.平台资源:提供稳定的优质案源与专业的办公支持,让您心无旁骛地精进专业。 上下班时间: 上班:9:30 午休:12:00—1:30 下班:6:00 周末双休,法定节假日正常放假,节日员工福利 正常购买社保 我们真诚的寻找志同道合且愿意一起成长的伙伴的加入!
研发经理
4-7万元/月
技术总监5-10年本科及以上智能CRM智能HR业财一体化数字化互联网/AI智能电商
注:全国在校大学生(校园)电商平台公司(准独角兽),大小周 有数字化(招聘HR、业财一体化、CRM等)智能产品研发经历优先 岗位职责: 【月考核方向】 技术能力 1.系统架构设计合理性、技术决策有效性。 2.代码质量及性能优化成果。 项目管理 1.需求交付准时率、线上事故率。 2.资源分配合理性及跨部门协作效率。 团队建设 1.团队技术能力提升。 2.人才梯队建设成果(如新人培养周期缩短、骨干留存率)。 业务贡献 1.技术驱动业务增长。 2.技术创新对产品竞争力的提升。 【每日核心事情】 1.主导技术方案设计与评审,把控代码质量及架构合理性。 2.管理团队日常开发任务分配,确保需求按时交付。 3.处理线上紧急故障(如高并发、服务崩溃等),保障系统稳定性。 4.推动代码审查(CodeReview)、性能优化及技术债清理。 5.协调跨部门资源,对齐产品、测试、运维等团队目标。 【每周核心事情】 1.组织技术分享会,提升团队技术视野与协作效率。 2.跟踪项目里程碑进度,同步风险及解决方案。 3.分析系统监控数据,提出优化建议。 4.与团队1:1沟通,解决成员工作难点并提供成长建议。 【每月核心事情】 1.制定技术规划,推动架构升级或技术栈迭代。 2.输出团队月度效能报告与绩效结果。 3.评估团队资源缺口,参与招聘及人才培养计划。 4.主导技术预研,探索行业前沿技术。 任职要求: 【岗位要求】 1.一本及以上学历,计算机相关专业,5年以上服务端开发经验,2年以上团队管理经验。 2.精通Java,熟悉分布式架构(微服务、消息队列、缓存)。 3.有高并发系统设计经验,熟悉MySQL/Redis/Kafka/Kubernetes等组件。 4.熟悉DevOps全流程,具备CI/CD、监控(Prometheus/Grafana)实践经验。 【软性要求】 1.优秀的逻辑思维与风险预判能力,能快速定位复杂问题根因。 2.强自驱力与目标导向,擅长拆分目标并推动团队落地。 3.良好的跨团队沟通能力,能平衡技术理想与业务现实。 4.具备技术领导力,能激发团队潜力并建立技术文化。 【加分项】 1.有从0到1搭建高可用系统或主导过百万级用户量项目经验。 2.熟悉云原生(Docker/K8s/ServiceMesh)或大数据技术栈。 3.开源项目贡献者或技术社区活跃者。 晋升通道 【晋升依据】周年内超预期次数≥6次,低于预期≤1次,且无触碰红线记录
法务专员/助理经验不限学历不限可兼职债务优化债务重组
岗位职责: 1.提供专业的法律咨询服务,协助客户解决上岸及债务优化相关问题 2.与客户保持高效沟通,精准把握其法律需求,并制定匹配的解决方案 3.协助客户整理和处理各类法律文件,保障服务流程顺畅推进 任职要求: 1.具备出色的沟通能力与服务意识,能准确捕捉客户需求并给予专业指导 2.拥有团队协作精神,能够与同事紧密配合,共同达成工作目标 3.具备较强的学习能力,愿意持续学习新的法律法规与政策动态,提升服务水平 工作内容: 1、公司提供高质量精准客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成交率高 2、依托公司全网流量支持,通过微信渠道添加客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行系统分类管理,长期维护客户关系,提升客户满意度 工作时间:9:00-18:00,中午休息1.5小时,工作环境轻松,压力小 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度:法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动+月度/季度/年度奖状、奖杯、奖金、奖品
技术结理
1-1.1万元/月
技术经理1-3年本科及以上制造业
岗位职责: 1.负责技术团队的日常管理与协调,制定并落实研发计划,确保项目按时高质量交付 2.主导技术架构设计与核心模块开发,把控系统性能、安全与可扩展性 3.协调跨部门需求沟通,推动产品、运营与技术团队高效协作 4.关注行业技术发展趋势,组织技术培训与分享,提升团队整体技术水平 5.制定并优化研发流程规范,持续提升团队开发效率与代码质量 任职要求: 1.具备扎实的技术背景,熟悉主流开发语言与架构设计,有大型项目主导经验 2.拥有良好的团队管理能力,能有效激励成员并推动目标达成 3.具备出色的沟通协调能力,能够跨部门推进项目落地 4.对技术有热情,具备较强的问题分析与解决能力 5.学历不限,具备相关领域工作经验者优先
法务专员
6000-9000元/月
法务专员/助理3-5年本科及以上著作权合规管理知识产权专利
岗位职责: 1.协助推进全面风险管理机制的建设与优化; 2.负责法律合规管理制度及操作流程的制定与维护; 3.参与公司规章制度的研究与制定,梳理业务流程,并组织对各项制度开展定期评估与更新; 4.承担合同审核、业务合规审查、诉讼事务管理、合规监督、授权管理、法律支持、外部机构协调、内控执行等相关具体工作; 5.协助主管领导对公司各业务部门的经营运作开展专项检查或后续评价,编制相应计划、方案及报告; 6.负责公司及下属企业法律架构的规划,参与重要合同的谈判与文本起草; 7.持续关注法律法规及监管政策变动,并在公司内部进行传达与宣导; 8.为管理层及业务单位提供法律合规咨询、专业意见与建议,助力业务合规稳健运行; 9.完成部门主管或公司总裁室交办的其他工作任务。 职位要求: 1.具备两年以上法律相关工作经验及本岗位所需的专业基础; 2.工作细致认真,责任心强,积极主动,逻辑清晰,执行高效; 3.具备较强的分析研判、书面表达、沟通协调、团队合作及研究能力,熟练使用办公软件; 4.通过国家司法考试或持有律师执业资格者优先考虑;
技术部经理
2-3万元/月
技术经理5-10年本科及以上制造业
任职要求: 1、本科及以上学历,工科类专业,****; 2、具备5年以上大型制造企业(如汽配厂、机械制造厂)技术岗位工作经验,其中担任主管职务满2年以上; 3、掌握五金机械成型工艺或模具相关技术(包括冲压、热挤压、焊接、压铸等工艺);熟练使用CAD及三维设计软件;具备较强的学习能力、执行能力和责任意识。 薪资:年薪25-35万(特别优秀者可面议)
技术合伙人
2-4万元/月
技术合伙人10年以上本科及以上寻找志同道合的合伙人
我们是一家专注于人工智能与智能制造领域的创业企业,现诚邀各类技术精英及投资伙伴加入,共同组建公司的核心团队。 岗位职责: 1、全面负责项目的规划与执行,协调内外部资源,确保项目进度可控、风险可管,并与公司各部门高效协同; 2、主导项目落地实施,深入客户现场,理解其业务模式与管理流程,精准捕捉用户需求,推动企业信息化建设的有效落地; 3、基于客户的实际管理诉求,提出产品优化建议,并完成需求分析、逻辑推演及应用方案设计; 4、推进项目团队的组织建设,提升团队整体执行力,助力成员能力持续成长; 5、主导项目全周期文档输出,包括需求调研报告、系统实施计划、项目总结材料等; 6、提供高价值客户服务,维护长期稳定的客户关系,挖掘潜在合作机会; 7、牵头开发团队管理与产品技术架构设计,推动产品持续迭代升级及公司平台体系建设。 岗位要求: 1、认同公司愿景的技术合伙人型人才 2、本科及以上学历,具备一定的财务基础知识; 3、具备出色的沟通协调与学习能力,拥有团队领导力和协作意识,工作主动,能承受高强度工作压力; 4、擅长文档撰写与方案展示,具备经营思维及项目成本效益管控能力; 5、有SRM、MES类项目管理经验者优先考虑; 6、能够接受高频次出差安排。 薪资区间:面议 职位福利:年终分红、股票期权、五险一金
律师助理经验不限本科及以上诉讼/非诉讼通过法律职业资格考试公检法工作经验
工作内容 1、负责实习律师/律师助理所涉诉讼案件的全流程事务管理,保障案件推进效率与工作质量; 2、依据案件实际情况,开展并落实相关执行事务; 3、参与案件分析、重要案情讨论及谈判支持工作。 任职要求 1、具有良好的学习能力与任务落实能力; 2、具备优秀的沟通表达水平和逻辑分析能力; 3、积极进取,抗压性强,目标清晰明确。 岗位福利: 1、享受双休及带薪年休假; 2、定期组织团队建设活动; 3、提供主任律师/合伙人律师专项培训。
授薪律师
1.2-1.8万元/月
律师3-5年硕士及以上A证诉讼/非诉讼授薪制公司律师独立办案能力
专职律师(浙江和纳律师事务所) 执业律师(授薪制) 一、岗位职责: (1)独立承办常规诉讼案件:与客户对接,沟通案情,整理案件材料,拟定诉讼思路或应对方案;撰写案件法律分析报告、法律法规及案例检索报告;起草各类诉讼文书,包括起诉状、答辩状、证据目录、庭审提纲、代理词等;完成立案及保全相关手续;跟进案件进展,及时向委托人汇报,确保案件办理质量; (2)独立处理一般性非诉事务:为顾问单位提供日常法律服务,参与其他非诉项目的具体执行工作; (3)配合指导律师开展法律知识体系搭建与运营支持工作; (4)自主完成职责范围内可承担的其他工作任务; (5)落实律所或指导律师安排的其他辅助性工作事项。 二、任职要求: (1)统招全日制法学本科及以上学历,硕士优先,已取得律师执业证书(A证); (2)具备扎实的写作能力,善于独立思考,逻辑思维严密,表达清晰有条理; (3)拥有良好的沟通协调能力,具备团队合作意识,认同集体协作的发展模式; (4)具有较强的自我推动力,做事认真负责,待人真诚,有志于在法律行业长期发展,能适应高强度工作节奏。 特别承诺:我们将在业务能力提升、知识系统管理、专业形象塑造与传播、客户沟通技巧、案源拓展支持、团队协作保障及成本分担等方面,为授薪律师提供全面、可持续且富有成就感的职业成长支持! 薪酬:年薪30万+。诚邀优秀人才加入本所。
法律顾问经验不限高中及以上律所/第三方案源公司销售性质销售
在律所工作~ 工作内容 1.负责线上客户资源的对接与案源转化 2.对未成交客户进行持续跟进并推动转化 任职要求: 1、有电话销售或面对面销售经验者优先考虑 2、具备较强的逻辑思维,理解与沟通表达能力良好 3、认同法务领域的发展方向与行业价值 4、不限专业背景,热爱销售工作,乐于人际交流 5、大专及以上学历(业务能力突出者可协商放宽条件) 工作环境舒适◇发展空间广阔◇竞争压力小,上手轻松。 福利: 工资:底薪绩效5K-6K+获客奖励+提成,综合收入8~12K+ 工作时间:每日工作8小时 上班时段13点-21点,大小周休息,法定节假日全部正常休假 其他福利:入职即缴五险,享受社会工龄对应的年假待遇,生日福利、节日福利一应俱全 地点:杭州上城区红嘉汇商业中心5幢309 地铁1号线直达
专职调解员
4000-9000元/月
法务专员/助理1-3年大专及以上电销经验,房地产销售从业经验著作权互联网知识产权商标专利电商
岗位职责: 1、负责协调处理商业事务中的争议,推动双方协商达成一致; 任职要求: 1、具备出色的沟通表达与谈判能力,善于疏导和解决冲突。 2、恪守职业操守,秉持客观、公正的立场。 3、年龄30-50岁者优先考虑。
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