岗位要求： 1、具备本科及以上学历，持有律师执业资格证书； 2、熟悉民商事法律领域，能独立处理案件，具备一定实务经验； 3、思维严谨、反应迅速，擅长分析问题与逻辑推理，工作主动性强； 4、具备良好的协作意识和职业素养； 5、品行良好，遵守职业规范，重视个人信誉，无任何不良从业记录。 我们的优势： 律所案件资源丰富、案件质量高，无需开发案源，无业绩压力，工作时间灵活，不设打卡制度。 福利待遇： 涵盖各类民商事、刑事等诉讼业务方向，提供定期的专业培训与交流机会

岗位职责： 1. 独立负责各类法律事务的办理，涵盖婚姻家庭、征收拆迁、不动产争议、刑事辩护、企业法律顾问、海事商事等相关领域。 2. 为委托人提供专业法律咨询服务，设计切实可行的法律解决方案，拟定合理的诉讼或非诉策略。 3. 全程主导案件流程，包括案情研判、证据整理、法律文书撰写、出庭代理等工作。 4. 维系现有客户关系，挖掘并开拓潜在客户群体，积极拓宽业务来源渠道。 5. 严格执行律所风险控制规范，保障案件办理质量及客户信息保密性。 岗位要求： 1. 法学专业本科及以上学历，已获得律师执业证。 2. 具备独立承办案件的能力，有相关专业领域实务经验者优先考虑。 3. 具有较强的沟通表达能力、谈判技巧及案件分析判断力。 4. 工作态度端正，富有主动性，具备良好的市场开拓意识和协作精神。 5. 恪守职业操守与执业规范，自觉维护律所品牌形象。

无工位费！无需坐班打卡！ 1、提成高达80% 个人案件提成+团队案件提成+额外激励 综合收入可达3万元以上 2、无案源资源者，律所提供稳定案源支持！！！ 3、享有律所常规福利待遇（下午茶点、生日庆祝、团队建设活动） 工作内容： 1. 主动拓展律师新兴业务与项目，探索法律服务创新模式，承接诉讼、仲裁、非诉代理、法律顾问、法律咨询、文书代写等各类法律事务； 2. 负责各类诉讼及仲裁案件的立案、开庭及相关庭前筹备工作； 3. 及时与客户、法官对接案件进展，办理执行立案并跟进执行流程； 4. 积极参与政治理论学习与专业培训，持续提升政治素养与专业能力，恪守《律师职业道德和执业纪律规范》，树立良好职业操守，提供高水平法律服务； 岗位要求： 1、持有律师执业证书，具有一年以上实际执业经历，出庭经验不限次数 2、法学专业本科或以上学历，具备良好英语应用能力者优先 3、品行优良 具备扎实的法律理论功底和写作能力，沟通协调能力强 4、具备较强的沟通判断与审查能力 拥有丰富的知识产权类诉讼案件办理经验 5、严格遵守《律师法》及相关法律法规，服从司法行政机关及行业组织的管理规定，坚守律师职业道德与执业规范，遵循办案流程要求。 6、中共党员优先，知识产权方向专业背景优先，硕士及以上学位者优先。

一、核心职责 ‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，需全程负责案件的受理、法律分析、证据收集及出庭代理等环节。 ‌达成创收指标‌：通过个人拓展案源或承接律所分配案件实现业绩目标，提成比例为重要激励方式。 ‌维系客户关系‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务品质。 二、具体工作内容 ‌全流程案件办理‌：涵盖法律咨询、文书撰写、证据整理、谈判调解及出庭代理等工作。 ‌协同团队与律所运作‌：参与重大复杂案件研讨，配合律所开展市场推广及落实内部管理要求。 ‌恪守执业规范‌：严守客户隐私，规避利益冲突，坚持诚信执业原则。 三、常见工作模式 ‌以独立办案为核心‌：依托自拓案源或律所支持获取案件资源，并独立完成代理工作。 ‌提成机制弹性设置‌：结合案源性质（自持或共享）及案件具体情况，与律所协商确定提成方案。 岗位要求： 本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

一、核心职责 ‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，需全程负责案件的各个环节，包括承接委托、法律分析、证据收集及出庭代理等。 ‌达成创收指标‌：通过个人开拓案源或承接律所分配案件实现业绩目标，提成比例为重要激励依据。 ‌客户关系维护‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务品质与客户满意度。 二、具体工作内容 ‌案件全流程办理‌：涵盖法律咨询、文书撰写、证据整理、谈判调解及庭审代理等工作。 ‌协同团队与律所运作‌：参与重大、复杂案件的研讨，配合律所开展市场推广及内部管理要求。 ‌恪守执业规范‌：严格保守客户信息，杜绝利益冲突，坚持诚信执业原则。 三、常见工作模式 ‌以独立办案为核心‌：可依托自有案源或使用律所提供的案源，独立完成案件处理。 ‌提成机制灵活调整‌：根据案件来源（自拓或公共）及具体情形，与律所协商确定提成方案。 岗位要求： 本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

一、核心职责 ‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，全面负责案件的各个环节，包括承接委托、法律分析、证据收集及出庭代理等全流程事务。 ‌达成创收指标‌：通过个人拓展案源或承接律所分配案件实现业务收入，提成比例为重要激励依据。 ‌客户关系维护‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务质量和客户满意度。 二、具体工作内容 ‌案件全流程办理‌：涵盖法律咨询、文书撰写、证据整理、谈判调解及出庭应诉等实务操作。 ‌协同团队与律所运作‌：参与重大、复杂案件的研讨，配合律所开展市场推广及相关内部管理工作。 ‌恪守执业规范‌：严格保守客户信息，杜绝利益冲突，坚持诚信、合规执业原则。 三、常见工作模式 ‌以独立办案为核心‌：无论案源来自个人开拓或律所指派，均独立主导案件推进。 ‌提成机制灵活调整‌：根据案源性质（自拓或公共）及案件具体情况，与律所协商确定相应提成标准。 岗位要求： 本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

岗位职责： 1、配合律师完成日常事务性工作； 2、撰写各类法律文书，可独立开展诉讼与非诉讼案件的相关事务； 3、协助安排律师日程，落实预约及会见事宜； 4、整理律师承办案件的资料，并负责案卷的归档管理； 5、协助推进案件推广与业务拓展，参与重要客户的接待与协调工作。 岗位要求： 1、具备法学专业本科及以上学历； 2、已通过司法考试，持有驾照者优先录用； 3、具备良好的文字表达与沟通协调能力； 4、有志于长期发展法律职业，能适应高强度工作节奏，态度积极主动，勤勉务实； 5、具有相关行业或律师事务所实习经历者优先考虑。

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及仲裁案件的代理工作，独立完成起诉、应诉、举证、庭审、调解、执行等全流程法律服务 2.为企业或个人客户提供常年法律顾问服务，包括合同审查、合规咨询、风险评估及法律培训 3.起草、修订各类法律文书（如合同、协议、律师函、法律意见书、尽调报告等），确保合法合规、权责明晰 4.参与重大项目谈判，提供法律支持与决策建议，协助防控法律风险 5.持续跟踪法律法规及司法实践动态，及时更新业务知识体系并应用于实务 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已取得律师执业证，可独立执业 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、语言表达及文书写作能力 3. 工作严谨细致，责任心强，具备较强的沟通协调能力与客户服务意识 4.无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深执业律师应聘

职位信息 1. 具备10年以上法律领域工作经验，在律师执业、企业法务或司法实践等方面取得突出成绩；专业功底扎实，行业影响力强，能够有效助力律所品牌形象的提升与传播 2. 拥有广泛的人脉资源，覆盖企业界、金融单位、行政机关及各类行业协会；善于联动多方力量，促进业务增长与战略合作，持续为律所导入优质案件资源与合作项目 3. 具备战略思维，深刻理解法律服务行业的发展方向，能深度参与律所重大决策与长远规划；具备优秀的团队领导力与组织协调能力，可带领团队达成业绩目标，营造团结进取的工作氛围 4. 认同律所的核心价值观、服务理念及组织文化，具有高度的责任意识、使命担当和开拓精神；愿意与律所携手长期发展，共担压力与挑战，共享成长成果

【任职要求】 1. 持有律师执业资格证书； 2. 本科或以上学历，具有较强的法律文书撰写功底； 3. 熟悉办公软件及法律查询工具的操作与应用； 4. 具备较强的学习能力与团队合作精神； 5. 工作严谨踏实，愿意在专业方向上持续深耕发展

杭州市上城区招水电、强电、泥瓦工、油漆工

杭州市西湖区招装修木工

招聘理货员。岗位职责包括负责仓库货物的入库验收、分类上架与整理，确保货位整齐、标识清晰。任职要求为能吃苦、责任心强、服从安排，熟练使用智能手机。薪资为4500至5000元每月。提供五险，工作时间为8小时。

湖州市南浔区招工地小工/杂工

明天工地扫地数名，8小时工资日结来的私聊。

授薪律师招聘启事 一、招聘岗位 授薪律师（专职） 二、任职要求 1. 持有有效律师执业证，执业年限1—3年； 2. 熟练掌握立案、开庭、文书写作、案件跟进等全套诉讼流程； 3. 品行端正、无违规违纪执业记录，责任心强、服从团队管理； 4. 具备独立办案能力，可独立处理民商事、劳动工伤、合同纠纷等常规案件； 5. 沟通能力良好，踏实稳重，愿意长期稳定发展。 三、工作内容 1. 独立或协助团队承办律所分配诉讼、非诉案件； 2. 负责案件材料整理、文书撰写、立案、开庭、跟进执行； 3. 当事人接待沟通、案情梳理、法律咨询； 4. 完成团队及律所安排的其他法律事务。 四、薪资待遇（透明稳定、不画饼） 综合薪资结构：底薪 + 案件提成 + 绩效奖金 + - 年综合收入：5万—20万元（多劳多得，能力越强、收入越高） - 稳定底薪保障，不焦虑、不内卷； - 常规案件、专项案件均有对应办案提成； - 年度绩效、团队奖励、优秀办案奖金； - ，保障完善； - 律所提供稳定案源支持，无需个人苦苦找案； - 无高额管理费、团队氛围纯粹、师徒带教、持续成长。 五、团队优势 1. 主打工伤维权、劳动争议、民商事纠纷精品业务，案件量大、类型稳定； 2. 专业团队办案模式，分工明确、成长速度快； 3. 正规化、专业化管理，重视青年律师培养； 4. 工作环境舒适、办公设施齐全、长期稳定发展平台。 六、应聘方式 有意者请投递个人简历（附执业年限、过往办案经验），合适者即刻安排面试，尽快入职。

一、基本要求 1、拥护宪法及法律，品行端正、诚信严谨、无执业不良记录、无违纪违规处罚； 2、认同律所发展理念、遵守律所管理制度，具备良好职业操守与团队协作意识； 3、执行力强，听从指挥。 4、具备较强责任心、抗压能力、沟通协调能力及时间管理能力，能高效完成工作任务。 5、最好具有网感，能够配合出镜拍摄短视频（不做必选）。 二、任职条件 1、已通过法律职业资格考试（A 证），取得律师执业证，可独立办理案件； 2、本科及以上学历，法学相关专业，法学理论扎实，文书写作规范、逻辑清晰； 3、能独立完成案件接待、证据整理、文书起草、庭审代理、客户沟通、案卷归档等全流程工作； 4、熟练使用办公软件、裁判文书网、类案检索系统等，具备良好的检索、分析与庭审应变能力； 5、有明确业务方向（民商事 / 刑事等）、有律所授薪经验者优先。 三、岗位职责 1、协助合伙人 / 主办律师开展业务，独立承办指派的案件及法律事务； 2、负责案件材料收集、法律分析、文书撰写； 3、完成立案、开庭、执行、对接法院 / 客户等工作，及时汇报案件进展； 4、参与客户咨询、商务洽谈、尽职调查、法律顾问服务等工作； 5、完成律所交办的其他法律相关工作。

岗位职责 - 负责日常直播工作，围绕婚姻家事、劳动纠纷、房产纠纷、民间借贷、刑事辩护等常见法律问题，开展普法讲解、案例分析、在线咨询，传递专业法律知识，提升直播间活跃度与粉丝粘性； - 结合热点法律事件，策划直播内容、脚本，打造有辨识度的直播风格，吸引精准粉丝关注，提升账号影响力； - 回复直播间粉丝留言、私信咨询，耐心解答法律疑问，引导粉丝进行合规法律咨询，转化潜在客户； - 配合团队完成短视频拍摄、图文内容创作，将直播核心内容二次传播，扩大品牌曝光； - 坚守律师执业道德与执业纪律，确保直播内容合法合规、专业严谨，杜绝违规表述，维护律师与平台形象。 任职要求 - 持有有效律师执业证书，具备1年及以上执业经验，擅长至少1个法律领域（婚姻家事、劳动纠纷、房产纠纷优先），具备扎实的法律专业功底，能精准解读法律条文、分析真实案例； - 具备良好的语言表达能力、镜头表现力，性格开朗外向，善于沟通互动，能快速适应直播节奏，面对粉丝提问从容应对、条理清晰； - 认同直播普法理念，对新媒体、直播行业有一定了解，愿意投入时间和精力打磨直播内容，接受直播排班（可协商）； - 责任心强、有敬业精神，严格遵守律师执业规范，无违法违规执业记录，无不良社会征信； - 有直播经验、短视频拍摄经验，或具备一定粉丝基础者，优先录用；兼职需保证固定直播时长。

山东正谐律师事务所 、浙江君宽律师事务所（非网T所！！） 1. 独立承办民商事诉讼案件，主导案件策略制定与出庭代理； 2. 参与案件洽谈、法律分析及方案呈现，推动案件高效回款； 3. 协同团队完成案件数据整理、企业法律顾问、合同审查等非诉事务。 任职资格: 1. 法学本科及以上学历，持有有效律师执业证，无行政处罚及行业处分记录； 2. 具备1年以上独立办案经验，熟悉诉讼全流程及法律文书规范； 3. 有执行力、责任心，注重职业口碑与客户体验； 4. 能尽快办理转所手续者优先，硕士研究生优先。 福利待遇： 1、工作时间:8:30-11:50，13:30-18:00，周末双休，弹性工作 2、律所福利:六险一金+带薪年假+福利假期等 3、底薪+提成+补贴，阶梯提成、多劳多得，实时结算无拖欠 4、稳定案源支持，成长路径清晰

岗位职责: 1. 独立承办各类诉讼及非诉讼案件，撰写法律文书 2. 参与客户接待与案件分析，提供专业法律意见 3. 配合团队完成项目任务，维护客户关系 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

工作内容： 1、配合客户经理开展工作，协助解答客户咨询并推动签约达成； 2、拟定案件处理方案与执行计划； 3、跟进案件各阶段进展，确保流程高效推进； 4、维护客户关系，提升客户体验与满意度； 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历优先，持有A证者优先； 2、具备2年以上执业经历，或3年以上法院工作经历，或3年以上企业法务岗位经验； 3、具备以客户为中心的服务意识，目标导向明确，富有进取心； 4、具备良好的团队协作能力及沟通表达能力； 5、逻辑思维出色，能在复杂情境中进行系统分析与严密判断； 6、保持对新知识的浓厚兴趣与探索热情，积极主动学习成长；

工作内容： - 负责公司法律事务的全面管理，包括合同审核、合规审查及法律风险防控； - 参与公司重大决策，提供法律支持与建议，保障公司经营活动合法合规； - 协调处理公司内外部法律纠纷，维护公司合法权益；- 指导并监督法务团队的工作，提升整体法律事务处理效率与质量。 任职要求： - 本科及以上学历，法律相关专业，具备扎实的法律理论基础； - 具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，能够独立处理复杂法律事务； - 对企业法律风险防控有深入理解，熟悉公司法、合同法等相关法律法规； - 具备高度的责任心和职业道德，能够适应高强度工作环境。

岗位职责： 1. 配合销售团队推进公司应收账款的回收工作，制定科学催收方案，对接客户沟通还款事宜，持续跟进催收进展，提高回款效率； 2. 负责公司诉讼案件的全流程管控，涵盖立案、庭审跟进、判决落实及执行等环节，确保案件处理合规高效，实现闭环管理； 3. 重点推进诉讼回款任务，制定回款跟踪计划，全程监控回款进度，协调处理回款过程中涉及的法律问题，保障回款顺利实施； 4. 协同内部相关部门建立应收账款与诉讼回款管理机制，优化业务流程，助力公司整体回款目标达成，有效控制坏账风险。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、持有法律职业资格证书； 3、具备应收账款催收相关工作经验； 4、抗压能力强，能适应长期出差安排。

岗位职责： 1. 为公司日常经营及重大决策提供法律意见，防范法律风险 2. 起草、审核、修订各类合同、协议及法律文书 3. 处理劳动争议、商务纠纷等诉讼与非诉事务 4. 协助开展合规管理、制度建设及法律培训工作 5. 跟踪法律法规动态，及时提示政策变化及应对建议 任职要求： 1. 法学相关专业背景，持有法律职业资格证书 2. 具备企业法务或律所执业经验，熟悉民商事、劳动及合同法律实务 3. 具备良好的逻辑分析、沟通协调及文书写作能力 4. 责任心强，具备较强的风险意识和保密意识 5. 具备本科及以上学历，经验丰富者学历可适当放宽

【岗位职责】 1. 负责审核、修订公司各类合同、协议及法律文书，精准识别法律风险并提出修改意见； 2. 为公司各部门提供日常法律咨询，针对业务痛点设计解决方案，从源头防范法律风险； 3. 参与公司重大经营决策，评估法律风险，提出法律意见； 4. 跟踪国家法律法规变化，建立健全企业法律风险防范及合规管理体系。 【任职要求】 1. 法律相关专业，统招本科及以上学历； 2. 熟悉相关法律法规，具备较强的逻辑思维能力、问题解决能力及书面表达能力； 3. 严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。

岗位内容： 1. 代理客户参与诉讼，处理各类司法案件的庭审工作； 2. 起草法律文书，包括起诉书、答辩书、申诉书等文件； 3. 参与法律事项的协商与调解，推动争议妥善解决； 4. 深入研究和解读法律法规，为客户提供建设性法律建议。 任职要求： 1. 掌握系统的法律理论知识，通晓相关法律条文与规定； 2. 具备优秀的语言表达与文书撰写能力，能高效完成专业法律文本； 3. 具备较强的逻辑分析与应变能力，可从容应对复杂法律情形； 4. 富有协作意识，能与团队成员紧密配合，共同推进项目进展。

岗位职责 一、法律合规体系与战略管理 负责构建集团统一的法务与合规管理框架，制定中长期法务发展战略，推动合规要求深度嵌入公司战略及业务流程。 牵头制定集团层面合规管理制度、规范与操作流程，指导并审查下属单位建立匹配的合规机制，实现集团整体风险防控一体化运作。 建立合规风险识别、评估与预警机制，定期向管理层呈报集团综合合规风险分析报告，并提出系统性优化建议。 二、合规监督与整改推进 主导开展集团及各下属单位年度合规审查工作，识别重大及系统性合规隐患，制定集团级整改方案并监督执行落地。 建立合规问题全流程追踪闭环机制，推动整改措施转化为制度与流程，防止同类风险重复发生。 统筹规划集团法律合规文化推广工作，设计分层级、分类别的合规培训方案，提升全员特别是关键岗位的合规意识与能力。 三、合同与商业交易风险管理 建立集团统一的合同模板管理体系，组织重大合同及标准文本的编制与修订，确保契合集团风险管控要求与业务实际需求。 牵头审核重大合同、战略合作协议、招投标文件等核心法律文书，独立判断关键法律风险并提供决策支持意见。 建立合同履行过程监控机制，指导处理履约中的法律问题，预防违约行为及商业争议发生。 四、诉讼仲裁与重大纠纷应对 全面管理集团重大诉讼、仲裁及劳动争议案件，制定整体应诉策略，评估并决定是否引入外部律师资源。 对涉及集团声誉或重大利益的案件实施全过程管控，组织案件复盘并建立典型案例库。 结合重大纠纷处理经验，推动管理层完善相关业务制度或管理流程，从机制上减少纠纷发生概率。 五、重大经营决策与项目法律支持 为集团重大经营事项、投融资安排、并购重组、股权变动等项目提供全周期法律服务，涵盖尽职调查、交易结构设计与法律风险评估。 针对创新业务布局、新市场进入等场景出具前瞻性法律意见，兼顾业务拓展与合规边界。 指导处理知识产权、劳动人事、税务、工商登记等日常法律事务，保障企业合法运营与合规竞争优势。 六、法务团队与外部资源整合 负责法务团队组建与日常管理，包括人员招聘、培养发展、绩效考核及人才梯队建设，持续提升团队专业水平与工作效率。 建立外部律所选聘、绩效评价与退出机制，合理配置外部法律资源，有效控制服务成本与质量。 代表集团对接司法机关、行政监管部门等外部机构，维护良好合作关系，提升法务工作的外部协同效率。 七、其他 完成上级交办的其他法律及合规专项任务。 任职要求 （一）基本条件 学历：本科及以上，法学相关专业 资格：通过国家统一法律职业资格考试，持有法律职业资格证书 经验：具备5-8年法务工作经验，其中至少2年在医药行业从事法务工作 （二）专业能力 熟悉医药行业主要法律法规（如药品管理法、药品注册管理办法、GMP/GSP等） 掌握合同法、公司法、知识产权法、劳动法等基础法律知识 （三）综合素质 具有较强的合同审查能力和法律风险识别能力 具备良好的沟通协调能力，能够与业务、财务及外部法律顾问高效协作 思维缜密、条理清晰，具备优秀的书面表达能力 具备自主学习能力与抗压能力

薪资范围：18000-20000上不封顶 社保类型：五险 提成方式：按单量及业绩提成，新手月入10000+，后续每月稳定15000+ 团队氛围轻松活跃，年轻伙伴众多，工作环境舒适融洽！ 岗位职责： 1、通过电话、微信等渠道联系客户，开发资源并完成订单转化，提供法律咨询服务。 2、入职即配备标准话术，由主管一对一指导，快速掌握工作流程。 3、利用电话或微信与客户保持沟通，精准回应咨询需求，提供专业解答。 4、无需外出跑动，办公环境恒温舒适，公司配备所需全部工具与支持资源。 工作待遇： 1、收入构成：底薪+提成+每日激励奖金+月度绩效奖励 2、试用期为1个月 3、工作时间：9:00-18:00，基本无加班，午休时长1.5小时 4、客户资源由公司统一分配，无需自行开拓 5、福利包含：五险、节日福利、带薪年假、定期团建活动等 6、团队以95后、00后为主，领导亲和力强，氛围轻松不内卷，交通便利，周边配套完善 任职资格： 1、具备良好的沟通表达能力 2、工作态度积极，认真负责 3、有强烈的收入提升意愿 任职要求： 1、逻辑清晰，服务意识强； 2、热爱销售岗位，渴望获得高收入回报； 3、学习能力强，沟通表现优秀； 4、应变灵活，抗压能力佳； 5、有事业心、责任感，积极进取，对财富目标有明确追求； 6、有销售、客服、电销经验者优先考虑，无经验可培养，欢迎应届毕业生投递

【岗位职责】 1、负责公司各类业务合同（包括货物与设备买卖合同、技术服务合同等）的拟定、审查、修改、风险评估及文件归档工作； 2、全面管理公司印章、证照及资质证书的日常使用登记、年审变更与合规存放； 3、为各部门提供日常法律支持与合规指导，识别潜在法律风险并提出防控措施； 4、协助开展上市公司合规事务，配合完成合规事项梳理及相关资料准备； 5、参与少量诉讼或仲裁案件处理，协调外部律师资源，推进案件流程、整理证据材料并完成相关文书工作； 6、落实领导安排的其他法律相关任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，法学类专业背景，取得法律职业资格证书者优先考虑； 2、具备1-3年企业法务或律师事务所工作经验，熟练掌握合同审查与合规运作流程； 3、熟悉民商事法律规范，具有较强的法律文书撰写能力和风险预判能力； 4、做事认真细致、责任感强，具备良好沟通能力，能够独立高效完成工作任务； 5、有企业上市合规经验或参与过简易诉讼案件处理者优先录用。

薪资待遇： 授薪律师： 1、底薪+个人案件提成+公司案件提成+其他奖励 2、早8:30—晚5:00，无需加班 3、双休+法定节假日+五险+带薪年假 4、团队发展空间大，处于快速发展阶段 提成律师： 免工位费！无考勤要求！ 1、提成比例80%-85%，含个人案件提成+公司案件提成+其他奖励，综合收入可达3W以上 2、无案源者，律所提供案源支持！！！ 3、享有律所常规福利（下午茶、生日会、团建活动） 工作内容： 1. 主动拓展律师新业务与新项目，探索法律服务新模式，承接诉讼、仲裁、非诉代理、法律顾问、法律咨询、代书等各类业务； 2. 负责诉讼及仲裁案件的立案、开庭及相关庭前准备工作； 3. 及时与当事人、法官沟通案件进展，办理执行立案并跟进执行流程； 4. 积极参与政治学习与专业培训，持续提升政治素养与专业能力，严守《律师职业道德和执业纪律规范》，树立良好职业形象，提供高质量法律服务； 岗位要求： 1、持有律师执业资格证，具有一年以上执业经历，不限制出庭次数 2、法学专业本科及以上学历，具备良好英语能力者优先 3、品行良好，具备扎实的法学理论基础与文书写作能力，沟通协调能力强 4、具备较强的沟通与审核能力，有丰富的知识产权类诉讼案件实务经验 5、严格遵守《律师法》及相关法律法规，服从司法行政机关及行业协会管理规定，恪守律师职业道德与执业纪律，遵循办案流程规范 6、中共党员优先，知识产权专业背景优先，硕士及以上学位优先