岗位职责: 1、熟悉主流电商渠道的广告投放运营（如美团团购、抖音团购等）； 2、借助数据分析工具监控投放成效，结合素材表现情况持续优化内容策略； 3、定期评估账户投放模式及运行状况，针对问题快速调整投放策略； 4、跟踪竞品动态与市场变化，及时输出应对方案并推动执行； 5、具备清晰的账户规划与结构布局能力，保障投放转化效果。 任职资格: 1、欢迎应届生投递，公司提供系统化培训支持； 2、电子商务或信息类相关专业优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识与文案表达能力，关注行业趋势与热点动态。

实打实的数据，拒绝画饼 踏实肯干，月入2W＋是常态，上不封顶！ 靠谱无套路 支持实地考察，欢迎来公司当面聊，看数据，看流程，让你心里100%踏实。 为什么说是“宝藏机会"? 1.新兴赛道，单身经济，蓝海赛道，竞争小，知道的人不多，资源型类目，根本不用卷！不愁单量。 2.利润丰厚，收入可观： 你付出的每一份努力，都能换来真金白银。 3.零经验?没关系！ 我们不对你设限！但是执行力必须强，不矫情！我们提供运营扶持及全程实时的业务指导，全套方法支持。 我们需要这样的你: 1.真心想搞钱，有野心，不甘于现状 2.执行力强，说干就干，不拖延不空想 3.不问出身，只看结果!无论你是全职、个人还是团队，只要你有想法，这里就要你的位置！

岗位职责： 选品，对接供应商，确认商品佣金、质量、发货时效，建立商品库； 优化商品橱窗、商品链接，撰写商品讲解话术，配合主播完成直播带货，引导用户购买； 跟进订单状态（待付款、待发货、已发货），对接供应商处理发货、售后问题（如退款、换货）； 统计电商转化数据（下单量、客单价、佣金收入），分析商品表现，优化选品和带货策略； 策划电商活动，如商品秒杀、满减、组合套餐，配合福袋、红包活动，提升电商转化效率。

搭建新疆渠道体系，制定开发策略与目标； 拓展渠道伙伴，推动运营商业务落地； 监督销售执行，分析数据并优化方案； 协调运营商资源，推进合作谈判； 走访重点渠道，收集市场信息调整策略。 要求： 熟悉新疆文化，会维语/哈语优先； 有内容敏感度，会发抖音/快手/朋友圈（无需剪辑）； 有当地人脉优先；

这是一个合伙人发展模式，涵盖国内抖店、跨境电商亚马逊、抖音海外版、俄罗斯Oz等多平台布局。欢迎零成本加入，注重共赢，只要你具备强执行力即可。 想进入电商行业但缺乏经验？不用担心！我们公司全面开放，零基础也能快速上手。配备专人带教，坚持能力为先，定期组织培训助力个人成长。初创企业氛围轻松，制度灵活，面试通过率高。办公场地超2000平，自由发挥空间大。主营直播间达人带货（日用百货类目），拥有自有签约达人资源，无需你出镜。项目发展空间广阔，踏实干就有机会成为公司合伙人、联合创始人、区域分公司负责人或技术合伙人，月入10w+有望实现。社保、年假等福利一应俱全，工作快乐无压。团队年轻有冲劲，平均年龄25岁，拒绝“躺平”文化。只要你擅长沟通对接，对直播带货有兴趣有见解，就赶紧加入我们，一起奋斗向前！

【工作时间】 上午10点-13:30 下午15:00-19:30（单休，周六周日调休，一运营一客服坐班，节假日按需调休） 【薪资范畴】 实习期4000的80% 转正4500+销售额的3%提成（考核：平台评分需维持在4.9及以上） 【岗位职责】 1. 协同公司推进店铺各类营销活动，促进销售增长 2. 与客服协同达成店铺评分及好评率目标，妥善处理评价指标 3. 确保库存充足，保障发货时效等履约环节顺畅 4. 定期更新优化商品主图与详情页内容 5. 达成店铺设定的月度与年度销售目标 6. 执行每日店铺运营数据监控与基础维护 7. 基于店铺数据表现及客户反馈，制定运营策略并持续优化调整 8. 搜集市场动态与行业趋势，对接厂家完成选品、上架（已与客服建立编码体系，支持调拨与价格调整） 9. 跟踪竞品动态、定价策略与推广方式，结合本店优势提出有效应对措施 10. 主动参与新品筛选与上新，协同拍摄主图详情，进行基础图片处理 【任职要求】 1. 大专及以上学历 2. 性格沉稳，情绪管理能力强 3. 具备良好的沟通协调能力与执行力 4. 能快速响应并适应市场变动 5. 工作认真负责，有较强的责任意识 6. 具备天猫/京东等电商平台实际运营经验 7. 具备数据分析能力，擅长活动策划与执行 8. 熟练操作电脑，具备较快的打字速度与表格处理能力

负责公司产品的上架与下架管理，实时监控商品售后反馈及用户评价并及时处理。 负责公司信息维护及客户线上留言的跟进与回复。 运用运营工具接待来访客户，讲解产品详情并引导下单，促进交易达成。 定期汇总整理公司运营数据报表，挖掘潜在客户资源并进行有效开发。 采集热销商品的销售数据，同步做好库存动态及进货商品的登记记录。 协同部门完成活动策划执行，并独立撰写相应的活动方案。

负责公司网络运营策化与组织，平台搭建，团队的组建

岗位职责： 1.负责国内旅行社日常运营与管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2.制定并执行月度/季度销售目标与推广计划，监控流量、转化率、ROI等核心指标，持续提升店铺业绩 3.策划并落地平台大促活动（如618、双11）、日常营销活动及私域引流方案，提升用户粘性与复购率 4.分析竞品动态与行业趋势，结合用户画像优化选品策略、定价体系及内容营销方向 5.协同设计、客服、仓储等部门，保障运营动作高效落地，提升客户满意度与店铺评分 任职要求： 1.熟悉国内主流电商平台规则与运营逻辑，具备独立操盘经验者优先 2.具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、京东商智、多多数智等后台工具 3.具备良好的沟通协调能力与项目推进力，能适应快节奏工作环境 4. 对电商行业有热情，学习能力强，结果导向，有成功案例者可优先考虑 5.学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、有成长潜力的运营新人

招聘押运员目前主要在新疆南疆库尔勒青海哈密这些地方，临时押运员200一天，也可以做长期押运员公司买五险工资6500一个月，师傅甘肃84年人好话不多脾气好，联系电话

南疆再加一车男女不限110-100-260

我们烧烤店里需要三名服务员和传菜位置是克拉玛依市康城新丝路工资4000钱到5000钱包吃包住四个半天休息早班晚班两班早班是北京时间12点上班下午3点30下班6点上班下班时间12点下班早班的上班下班时间晚班3点30上班2点下班晚班的上班下班时间这分工作需要的联系

名称：蜜雪冰城奶茶店地址：喀什市疏勒县博望康城店聘招岗位：店员（长期）要求：积极勤快会汉语待遇：面议联系人:李先生电话:ھەقسىزئۇچۇر[666]

诚聘A2子母车驾驶员2名 要求驾龄2年以上，不能超过53岁，服从安排。 淖毛湖—玉门1400 淖毛湖—玉门东1500 淖毛湖—靖远3200 财富热线：

年满18周岁以上 身体健康 上班能接受看手机 轻松无压力 无需经验 小白新手都可以

18岁以上 身体健康 会看手机 会发内容

岗位职责： 负责小红书店铺账号日常运营管理，负责内容发布、用户互动、产品推广 提升账号活跃度和粉丝数量，推动店铺销售转化 完成商品上架、活动策划执行及数据反馈工作 每日稳定投入2小时左右，自主安排时间 任职要求： 无经验门槛，新手可快速上手，专人多对一指导 时间相对自由充足，能稳定完成任务 沟通态度好，积极对接工作、及时反馈问题 薪资福利： - 提成高，薪资待遇可详谈 - 灵活办公：熟悉后可远程，不受地域限制 - 系统带教：多对一辅导，快速掌握小红书运营技巧

18周岁起可做，无需外出，时间自由，不限地点！零基础可做有人带。

18周岁起可做，无需外出，时间自由，不限地点！零基础可做有人带。

任职要求： 1.持有ISO9001、ISO14001、ISO45001、建工50430、服务体系认证等单体系、双体系或多体系正式或实习审核员资格； 2.能够配合工作安排，参与审核任务，并积极参加公司组织的各类培训活动； 3.身体状况良好，能适应频繁出差的工作需求； 4.熟练操作常用办公软件； 5.具备良好的职业操守和个人素养，沟通协调能力强，富有团队合作精神，诚实守信、遵纪守法。 岗位说明： 1.不限居住地，长期接受报名，支持全职与兼职形式； 2.无需固定坐班，优先分配所在省市及周边区域的审核任务； 3.对于实习审核员，可迅速安排实习机会，在资深审核员指导下完成审核实践； 公司介绍： 本机构位于江苏常州，为经认可的正规认证机构，运作规范、合规性强，运营风险低，为审核员提供稳定的发展平台。主要开展ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系、服务体系认证及ISO50430建筑施工行业管理体系认证。后续将拓展ISO20000信息技术服务、ISO27001信息安全、ISO50001能源管理以及产品认证等新领域。

岗位职责: 1. 负责O2O平台的日常运营工作，包括品牌方对接、商品上线、促销活动设计与执行 2. 跟踪分析平台关键指标如访问量、成交数据及用户评价，制定并实施优化措施 3. 与团队协同推进流程改进，提高服务效率，增强用户使用体验及商户合作满意度 4. 定期汇总运营成果，参与策略讨论，协助完成阶段性运营目标 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、电子商务、医药类相关专业优先考虑 2. 工作经验：具备1年以上电商平台或O2O运营工作经验，有健康、医药行业背景者优先，熟悉本地生活服务平台运作规则 3. 技能要求：熟练操作Excel、PPT等办公软件进行数据整理与呈现，掌握医药领域相关政策及药品管理要求 4. 个人素质：工作认真负责，具备良好沟通协调能力，能应对高强度工作节奏，关注数据细节，拥有用户导向思维和创新营销意识 薪资待遇：6000-7000元 工作地址：新市区长春南路1199号百草堂总部四楼

工作内容：负责通过电话联系并邀请客户 工作时间：上午10:00-13:30     下午15:30-19:30，中午休息两小时 月休四天

岗位职责: 1. 负责后台运营活动的规划与落地执行，保障运营环节高效运转； 2. 跟踪并解析后台运营数据，输出可行性优化方案； 3. 统筹调配资源，及时处理运营中涉及的技术类问题； 4. 推动团队协同作业，确保项目节点按时达成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效推动团队配合； 2. 拥有较强的应变与问题处理能力，可快速响应运营突发状况； 3. 对数据具有敏锐洞察力，能借助数据分析引导运营策略调整； 4. 具备扎实的组织协调与项目管控能力，能科学分配工作任务。

岗位职责： 1、负责短视频内容的创意策划与执行制作，增强品牌曝光度及用户参与度； 2、通过数据追踪与分析，优化视频发布节奏与内容方向，提升播放量与粉丝增长； 3、运营短视频平台账号，按时输出优质内容，营造积极健康的互动环境； 4、协同团队成员，结合市场动态与用户需求，持续探索新颖的内容表现形式与选题方向。 任职要求： 1、掌握主流短视频平台的运作模式，具备扎实的内容创作与剪辑能力； 2、了解房地产领域基本情况，能围绕行业特性开展有针对性的内容规划； 3、具备较强的数据解读能力，可根据反馈数据及时调整运营方案； 4、拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识，确保项目高效推进。

阿克苏市招聘新媒体运营助理，要求能出镜拍摄，双语熟练，可以出差。。

任职要求: 1.工作内容：积极主动，执行力强，勤奋踏实，学习能力强（无需经验，无试用期，带薪培训一两天即可上手） 2.应聘条件：性别不限，普通话流利清晰 3.薪资结构：无责任底薪+绩效奖金+提成奖励 待遇说明：定期组织团队建设、生日聚会、下午茶时光，设有现金激励等奖励机制，公司新入驻乌市，晋升机会多且快。 【燕归林民宿运营管理】诚邀您共赴诗意生活——民宿运营专员正在热招！ 我们是谁？ 燕归林民宿运营管理公司位于盈科广场A座，秉持“祥云绕新居，匠心筑美宿”的理念，将自然美学与人文温度融入空间营造，现诚邀热爱生活、富有创意的你加入团队，携手打造理想旅居体验！ 任职要求 1.目标意识清晰，对收入有追求，乐于表达，敢于展现自我 2.具备良好沟通能力，耐心细致，亲和力强，能妥善应对客户投诉及突发状况 4.熟悉常用办公软件，对数据有一定敏感度，具备基础市场分析能力 5.喜欢与人互动交流，话多不是问题，我们的岗位正需要这样的你 我们提供 薪资待遇：无责任底薪 福利保障：五险、节日关怀、年度不定期旅游安排 成长空间：完善入职培训体系，晋升路径透明高效，表现优异者可参与品牌负责人培养计划 工作氛围：年轻活力团队，扁平化管理，弹性工作时间，激发创造力自由释放 加入我们，你将收获 不止是一份职业，更是一群志趣相投的伙伴，在诗意栖居中实现价值；于烟火气与远方景的交融里，书写属于你的理想人生！

岗位职责: 1. 协助制定直播内容方案并推动落地，保障直播流程顺利执行。 2. 跟踪直播数据表现，研究用户观看习惯，输出改进建议。 3. 与团队成员高效协作，共同推进直播目标达成。 任职要求： 1. 热爱直播领域，掌握基础的内容策划与运营技能。 2. 具备独立开展直播工作的能力，执行力强。 3. 具备良好的沟通意识，能与团队良好配合。 有基础拍摄及视频剪辑能力者优先录用

岗位职责: 1. 负责业务拓展及客户资源挖掘，主动对接潜在客户群体； 2. 完成项目合同的签署工作，提供专业化的项目执行与支持服务； 3. 及时响应并处理客户在服务过程中的各类问题，保障客户体验； 4. 结合市场动态与客户需求，提出产品配置优化及调整建议。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调与谈判能力，能高效推进客户交流； 2. 熟悉运营管理模式，可独立应对和解决相关运营事项； 3. 拥有较强的市场洞察力与服务意识，精准识别客户核心需求； 4. 具备良好的团队协作能力，能在集体中承担积极角色。

1.负责tb/pdd等电商平台的运营管理，数据分析，工单处理等相关内容 2.领导交办的其他工作 居家办公

岗位职责： 1. 负责会员体系的运营，制定有效策略以提升会员数量、活跃水平及复购表现。 2. 策划并落地执行会员专享营销方案，依托数据洞察推动销售目标达成。 3. 搭建会员服务规范，妥善处理重大客户投诉，增强会员满意度与品牌忠诚度。 4. 组织门店一线团队的管理与培训，提升店员开卡能力与服务质量转化效率。 5. 带领团队运作，整合内外部支持资源，保障会员项目顺利高效实施。 任职要求： 1. 具备3-5年用户运营或CRM相关经验，有线下连锁业态背景者优先考虑。 2. 拥有较强的销售思维和实际营销转化成果，能对业务指标负责。 3. 熟悉客户服务全流程，擅长客户关系维护与长期价值挖掘。 4. 有团队管理或门店支持经验，具备良好的培训能力和团队推动力。 5. 目标导向明确，沟通协作能力强，可接受阶段性巡店与出差安排。