岗位职责 1. 作为品牌的服务代表，专注于为用户创造新颖且富有仪式感的提车体验 2. 协助客户完成购车款项准备、旧车评估、政策优惠应用，并遵循国家及地方相关销售规范推进交车流程 3. 提供多样化的车辆交付方案，根据实际情况推荐最优选择，并与客户协商确定提车地点 4. 熟练掌握车辆动力系统及相关性能特点，能够清晰准确地向客户传递产品价值 5. 统筹管理多位客户的交付进度与预约安排，保障整个交付过程高效有序执行 6. 运用信息化系统工具，确保关键信息在内部团队间及时准确传递 7. 收集并反馈客户在交付环节的意见建议，助力市场及研发部门优化用户体验 8. 担任订单交付的第一责任人，完整记录客户反馈与交付节点，对每笔订单的最终交付结果负责 9. 协同二手车置换团队，提升客户配合度，把控置换周期，准确录入数据，确保车辆按时交付 任职要求 1. 认同极氪品牌服务理念，具备强烈的用户服务意识 2. 对汽车基础知识有一定认知或具备浓厚学习兴趣 3. 具备较强的自我驱动能力与持续学习能力 4. 持有合法有效的机动车驾驶证，无交通违法不良记录 5. 本科及以上学历，具备直营门店工作经验者优先考虑

三河招住校教官3名 要求无纹身 （警校生，退伍）按时发工资 员工宿舍配空调，有洗澡间） 联系电话

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工作地址：多家校区就近安排 鼓楼区:清江路、龙江、福建路、湖南路、五台山、汉中门、滨江 秦淮区:月牙湖、水游城、解放南路、新街口 玄武区:珠江路、迈皋桥 建邺区:黄山路、恒山路、清润路 江宁区:竹山路、百家湖、九龙湖 栖霞区:仙林湖、大学城 六合区:晓山路、新华路 工作主要职责： 1、接听客户来电，准确记录相关信息； 2、依据公司提供的意向资源，无需外出拓展，通过电话定期回访精准客户，邀请其到校咨询； 3、接待到访家长，深入沟通孩子教育方面的困惑与需求，引导家长建立科学的教育观念，量身定制课程方案，推动签约成交； 任职资格： 1、年龄20-30岁，普通话流利，具备良好亲和力，思维灵活； 2、具备较强的团队协作意识与职业素养，语言表达清晰，执行能力强，能承受一定工作压力，责任心强； 3、优秀应届生可录用并纳入定向培养计划（经验丰富的优秀人才可放宽学历要求，优先录取） 我们的优势： 1、提供系统化带薪培训，无论是否有相关行业或销售背景均可胜任； 2、由校长亲自指导带教，协助成单，助力快速实现高业绩突破； 3、无需自行开发客户，公司统一进行线上推广、市场地推及内部学员转介绍，优质客户资源由公司直接分配，坐享客户到访； 关于您的薪酬： 1、薪资构成：入职即享无责任底薪+高额提成+季度奖金1000-3000元+日/周/月度红包激励+每月销售榜现金奖励3000-8000元，上不封顶，按能力兑现收益； 2、试用期底薪全额发放，无扣减，无负向考核，保障全薪收入； 您的福利： 1、健全的培训机制（涵盖入职培训、专业技能、行业知识、在岗提升及办公技能等全方位内容）； 2、丰富的团建活动与员工拓展项目，集团年度盛典，表现突出的团队和个人可获得公司全额承担的带薪海外多日游； 3、五险一金+带薪年休假，配备工作电脑及手机； 4、组织员工旅游+每季度团队聚会+生日庆祝会+节日礼品，营造积极活跃的工作环境； 5、广阔的能力成长平台，每年4次竞聘机会，晋升通道公开透明、公平公正； 晋升空间： 1、专业发展路径：课程顾问—资深课程顾问； 2、管理发展方向：课程顾问—咨询主管—咨询经理—招生校长—校长—区域负责人—大区经理—总经理；

临时工，有能力，工资你说了算，

（实习期间提成和正式员工相同） 职位描述: 1. 主动迎接每一位到店客户，提供专业的产品介绍，传递ZEEKR品牌理念，增强客户对品牌的认同感； 2. 清晰传达产品亮点，帮助客户深入理解车型的核心价值与优势； 3. 提供规范的试驾体验，解答客户关于车辆使用的问题，消除购车顾虑； 4. 致力于打造优质的客户体验，持续提升零售中心的服务口碑，助力培养品牌忠实用户； 5. 协助开展各类市场推广活动，积极吸引并转化潜在客户； 6. 与交付、售后团队协同配合，及时响应客户需求，提出优化服务流程的建议。 任职资格: 1. 大专及以上学历，持有有效中国驾照，具备良好驾驶技能，无不良驾驶记录； 2. 认同ZEEKR企业文化与价值观，适应创业型组织的工作节奏与氛围； 3. 具备较强的自我驱动力与表达能力，对智能汽车与科技创新有浓厚兴趣； 4. 拥有良好的团队协作精神，乐于支持同事，善于在合作中达成共同目标，积极交流反馈。 来极氪你会获得： 1. 享季度福利和节日关怀！实习期间逢端午、中秋、春节均可领取专属礼盒！ 2. 轻松融洽的团队氛围！ 3. 奶茶补贴福利！ 4. 参与公司组织的丰富员工活动！ 5. 偶尔可体验门店办公！畅饮门店咖啡与饮品！幸运的话还能收获门店限定周边！

我们是一家很特别的英语学习空间 不是传统培训班 而是「AI系统 + 自习室 + 老师指导」的新模式 现在刚开业， 急需一位靠谱的【招生老师】一起把这件事做好 ⸻ 你要做的事情 负责日常招生（线上+线下） 跟进咨询客户，转化报名 做简单的社群/朋友圈运营 参与活动策划（地推/体验课等） ⸻ 我们能给你的 底薪 + 高提成（多劳多得，上不封顶） 项目刚起步，空间很大 产品好卖（AI英语，刚需赛道） 工作氛围轻松，不是死板机构 ⸻ 我们希望你 有销售/招生经验更好（没有也可以带） 愿意沟通，不社恐 有赚钱欲望（这个很重要！） 认真负责，有执行力 ⸻ 额外加分 做过教育行业 会玩小红书/抖音 有自己的资源/人脉 ⸻ （名额不多，想一起做点事情的来） ⸻

1、接听客户咨询来电，通过电话沟通挖掘客户需求，并安排上门试听时间； 2、接待到访家长，以面对面交流方式介绍课程内容并完成销售转化； 3、结合客户实际需求推荐适配课程，制定系统学习方案，并协助完成签约流程； 4、定期跟进学员学习进展，进行回访维护，建立良好互动关系，提升满意度与目标达成率； 5、妥善协调处理退费申请、客户异议及其他突发服务事项； 6、按期落实工作计划，完成月度销售指标，维护潜在客户及学员信息数据，做好售后支持，保障校区声誉； 7、积极开拓新客户资源，维系老客户关系，参与并配合校区各类市场推广活动； 8、准时参加校区及总部组织的会议与培训，主动分享经验，高效执行上级交办的各项任务。 工作时间：周一~周五 12:00~20:30，双休；周末：9:30~18:30。 入职即上五险一金。

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岗位内容： 1. 深入了解来访者的实际需求与目标，提供专业建议与有效解决方案。 2. 为客户提供个性化的咨询服务，协助制定专属的情绪疏导方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与人际互动技巧，乐于交流，热衷于知识分享类内容创作。 2. 拥有较强的观察力与快速反应能力，能准确捕捉来访者的核心诉求。 3. 具备良好的团队合作意识，擅长协同配合以高效解决各类问题。

岗位内容： 1. 深入了解来访者的实际需求与目标，提供专业且贴合的建议与应对策略。 2. 为客户提供个性化的咨询服务，协助制定有效的情绪疏导与心理支持方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力，擅长人际互动，乐于以知识分享形式输出内容。 2. 拥有较强的观察力与快速反应能力，能准确捕捉来访者的核心诉求。 3. 具备良好的团队合作意识，能够协同配合共同完成任务与问题解决。

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1. 深入了解客户诉求与目标，提供专业建议与可行性方案。 2. 为来访者提供个性化咨询服务，协助制定情绪管理与疏导计划。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力，乐于交流互动，热衷知识分享与内容输出。 2. 拥有较强的观察力与反应能力，能迅速捕捉客户核心需求。 3. 具备良好的团队合作意识，擅长协同配合处理各类问题。 公司名称

岗位职责： 不销售！不销售！不销售！ 通过电话外呼方式处理抖音平台酒旅板块消费者所遇到的售后相关问题，协助消费者和商户进行沟通处理，比如，消费不满意，订单改期等！ 可自己把控外呼频率，不像热线会爆单爆线！ 任职要求： 大及以上学历。（接受应届生） 年龄：19-35（经验丰富者可放宽） 普通话标准，打字速度35+ 具备良好的服务意识及抗压能力 岗位福利： 底薪+班次补贴+绩效（计件式，多劳多得） 首月保底绩效500，综合绩效500-6300+.（平均完结单提成3块多） 综合薪资：5000-9000+ 月休6-8天，带薪培训，节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，购买内江五险

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岗位职责： 1.知识付费类课程的电话销售工作，公司公域引流进来的用户，做好用户关系建设，提供专业的课程咨询服务，及时微信回复客户消息。 2.负责每天的成交相关信息整理与提报。 任职要求： 1.能熟练运用办公软件 2.有责任心、耐心、团队协作精神。