一、任职要求： 1、机械、电气、能源动力类相关专业背景，熟悉风机工作原理或具备冶金生产流程知识者优先考虑 2、具备1-3年工业设备销售工作经验，有冶金、节能环保领域客户资源及风机应用项目经验者优先 3、具备良好的沟通协调能力，较强的自我驱动力与目标达成意识 4、能适应高频次出差（主要覆盖钢厂、冶炼厂等现场作业环境），持有有效驾照，大专及以上学历，年龄不超过35岁 二、工作职责： 1、根据公司整体战略方向及部门销售任务，参与销售目标的分解并推进落地执行 2、通过行业渠道获取市场信息，协助部门主管制定销售方案，并参与项目投标工作 3、依据既定销售策略，自主拓展销售渠道，建立并维护客户合作关系 4、结合下达的销售指标，制定个人年度工作计划，并按月推进实施 5、遵循财务管理制度，配合部门主管完成销售款项回收工作 待遇：基本工资+绩效奖金+提成，月薪10-15K，五险一金

岗位职责： 1.主动开拓工业、制造、建筑等领域客户，深入挖掘机电设备、自动化系统及工程改造类需求 2. 结合公司产品与技术能力，为客户定制含技术参数、报价及实施计划的解决方案，并专业呈现 3.全程跟进招投标、合同谈判、技术协调与交付执行，确保项目顺利落地 4.定期回访客户，高效处理售后反馈，持续维护长期合作关系，推动复购与转介绍 5.跟踪机电行业技术趋势（如智能控制、节能装备）、政策动态及竞品信息，支撑销售策略优化 任职要求： 1. 机电一体化、电气工程、自动化或相关专业背景，具备扎实的机械/电气/自动化基础知识，能读懂图纸、解答技术问题 2. 具备良好的沟通表达与需求洞察力，有较强商务谈判能力和客户服务意识 3. 熟悉工程类项目运作流程，有招投标、合同执行或跨部门协同经验者优先 4.了解汽车制造、化工、建筑等行业生产特点及机电应用需求者更佳 5. 抗压能力强，接受高频出差与客户现场拜访，具备技术型销售思维

职位需求 经验背景：有电话营销、大客户营销、基金、证券、银行、理财等领域经验，或具备企业家资源对接经验者优先。 学历年龄：大专及以上学历（学信网可查），年龄25-40岁（以身份证为准）。 能力素质：形象气质佳，执行力强，勇于挑战高薪。三年销售岗位经验 主要工作内容 1. 精准甄选并维护企业家客户资源； 2. 邀请客户参与大型项目发布会，搭建合作桥梁； 3. 通过电销、会销、面销等多种方式，达成项目合作与产品销售目标。 我们为你提供 薪资结构：保底工资4600-7500元 + 浮动工资 + 高额提成 + 各类福利 + 清晰晋升通道 特色福利： 入职即缴五险一金，保障安心； 春节超长假期，平衡工作与生活； 生日专属活动及礼品、节日福利定期发放，暖意常伴； 孝心奖励（惠及父母）、贤内助奖（致敬家人），兼顾家庭与事业； 终身员工享更多专属福利，与公司共成长。 入职支持 入职后将前往北京总部参加带薪培训，助力快速突破壁垒、融入团队，实现能力提升与自我突破。 面试信息 公司地址：天津市和平区合生财富广场A座1507（天九共享平台集团） 面试时间：周一至周五 上午10:00、下午14:00（其他时间暂不接待，敬请谅解） 联系人:温慧娜（微信同号）期待与优秀的你并肩，共赴高薪与成长之路！

任职要求： 1. 具备3年以上海外市场从业经历，能适应频繁出差，拥有光伏或半导体领域销售背景者优先。 2. 能够有效维护现有销售渠道，同时积极开拓新客户资源，具备独立开发上下游客户的能力，尤其擅长对接终端用户。 3. 英语口语及书面表达流利，具备出色的沟通协调能力与商务谈判技巧。 4. 工作态度严谨踏实，富有团队协作意识，具备较强的自我推动力与责任心。 5. 参与制定海外市场发展战略，涵盖市场调研、竞品分析、产品市场定位等相关工作内容。 6. 结合公司业务发展目标，协同团队完成市场推广方案的策划与落地执行。

职位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2、具备2-3年销售或市场拓展管理相关工作经验，有机械设备行业销售背景者优先。 3、具有较强的市场分析能力、营销策划水平、谈判技巧及销售实战经验。 4、具备优秀的沟通表达能力，善于团队协作与内外部协调。 任职要求： 市场营销、机械设计、自动化、电气工程、电子商务等相关专业；年龄在25至38周岁之间。 薪资详情： 薪资范围：年薪10万-30万以上，另享销售额3%提成 社保类型：五险一金 奖金补贴：单休、包吃、年终奖金

岗位内容： 1. 负责公司真空炉产品的市场推广、客户关系维护及订单执行过程的跟进工作； 2. 与潜在客户开展技术沟通、商务协商及项目投标，确保销售任务达成，实现既定销售目标； 3. 完善客户信息管理，持续维护现有客户并积极拓展新客户资源； 4. 制定产品报价、拟定合同及相关商务资料，配合客户完成合同签署流程； 5. 协助客户在约定周期内完成设备交付与验收工作； 6. 参与真空炉产品的市场调研与营销策划，及时向管理层反馈市场动态与客户需求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工科类专业背景优先； 2. 具备真空技术相关经验，或有大型机电设备销售经历，或涉足航空航天领域者，满足其一条件者优先录用； 3. 具备较强的沟通表达能力，善于人际交往，性格亲和； 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应一定强度的工作压力，具备良好的团队协作意识； 5. 持有C1驾驶证； 6. 能够接受短期出差安排。

岗位职责： 1.负责工业自动化、仪器仪表或相关技术产品的售前技术支持与方案讲解，精准匹配客户需求 2. 开展客户拜访、技术交流及项目跟进，独立完成从线索挖掘到合同落地的全流程销售工作 3.协同技术、交付与售后团队，推动项目顺利实施，提升客户满意度与复购率 4.定期分析市场动态与竞品信息，反馈一线需求，助力产品优化与营销策略制定 5.按要求完成销售目标、客户档案维护及周/月度业务报表提交 任职要求： 1. 学历不限，理工科背景（如自动化、机电、电子、测控等）优先，具备技术理解力与学习能力 2.销售经验不限，有工业品、B2B技术型销售经验者优先 3.具备良好的沟通表达、逻辑思维与客户服务意识，能适应短期出差 4. 熟练使用办公软件，具备基础CAD/PLC/仪器仪表知识者更佳 5.诚信务实，目标感强，具备团队协作精神与持续成长意愿

年龄：25-35 核心岗位职责 负责指定区域内目标客户（中药饮片厂、中成药厂、中医院制剂室、药材加工户）的开拓、实地拜访及需求深度挖掘； 根据客户生产工艺流程（洗 / 润 / 切 / 碎 / 粉碎），提供单机设备或整套前处理生产线的个性化定制方案，独立完成报价、参与招投标、合同洽谈与签约工作； 向客户清晰传递设备关键优势：符合GMP规范、产能精准匹配、清洁便捷、非标灵活适配、满足药监检查重点要求； 全程主导项目回款管理，制定回款计划，协调处理回款过程中各类问题，确保账期内实现全额回款； 持续维护现有客户关系，激发复购意愿并获取转介绍资源，同步收集市场竞品信息与客户使用反馈，为产品迭代与销售策略优化提供有效支持； 达成公司设定的月度、季度及年度销售任务指标。 学历：大专及以上（中药学相关专业、机械类专业优先）； 专业能力： 熟悉中药前处理各环节工艺流程（洗→润→切→碎→粉碎）； 掌握GMP合规标准，具备独立为客户讲解设备验证要点及应对药监检查的能力； 素质要求： 能适应高频出差安排（每月出差20天以上），胜任长周期项目（1-6个月）的持续跟进； 目标导向明确，抗压能力强，为人诚信正直，无任何虚假业绩、推诿责任等不良职业行为记录； 具备独立现场勘查、输出非标解决方案、主导商务谈判及投标运作的综合能力。 成长支持：免费专业技术培训 + 资深销售一对一指导 + 客户资源匹配 + 非标方案快速响应机制支持；

岗位职责： 1. 收集行业相关资讯，掌握工业自动化设备销售流程； 2. 制定并落实销售策略与实施方案； 3. 通过多种渠道开发客户资源，达成个人既定销售目标； 4. 参与客户招投标工作，配合完成解决方案的拟定与优化； 5. 协助开展市场推广活动，如展会参与、线上平台运营及媒体宣传等； 6. 完成其他与市场销售相关的事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，自动化、机械类及相关专业背景，欢迎应届生或实习生投递，具备自动化设备销售经验者优先； 2、掌握基础销售方法，具备独立开拓市场的能力；能自主推进客户进程，深入挖掘并拓展市场潜力； 3、熟练操作CAD\SolidWorks等机械设计软件，可独立完成售前方案规划，并与客户技术端进行初步沟通对接； 4、持续关注竞争对手及合作方的动态变化，能提出可行性建议，推动技术团队优化改进； 5、具备良好的书面表达与语言沟通能力，精通Office办公软件操作； 6、富有激情，热爱销售事业，目标感强，有强烈成就动机，拥有自动化领域人脉资源者优先考虑。 其他：工作环境舒适，团队成员综合素质高，薪酬结构为底薪+项目或产品提成。 职位福利：五险一金、周末双休、节日福利、定期体检、带薪年假、项目提成、商业保险

销售工程师 1、中专以上学历，1–3年销售经验，机械或机电专业，建材类销售及门窗行业经验优先；2、有较强的学习能力，能快速掌握产品知识；3、积极主动，具备市场开拓和独立工作的能力。 薪资福利:无责底薪+绩效奖金，具体面议，法定节假日、社保、节日福利。 邮箱： 工作地址:天津市武清开发区泉发路23号2号楼806室

天津市河西区招管道安装找队伍，按进度结款，每小区结款70%以上有意者电联

裕岭家园附近工地招电焊工（最好有铆焊经验）要求长期能干，吃苦耐劳，有相关工作经验优先。工作内容：修理集装箱。工资面议。电话：王总工作地址：天津

东丽区裕岭家园附近工地招电焊工（最好有铆焊经验）要求长期能干，吃苦耐劳，有相关工作经验优先。工作内容：修理集装箱。工资面议。电话：王总工作地址：东丽区

走线槽，接线，装时控，商场活，

（白班阿姨）天津总医院，9:00-18:00，单休，240元每天。现在总医院，需要白天在医院照顾大娘。负责陪伴照80多岁独居大娘，给多做按摩，另外做饭，收拾屋子。不需要抱，搀扶走路，有服务意识，会哄老太太开心。

任职要求: 1、本科及以上学历,通信工程、仪器仪表、测控技术、电子信息等相关专业; 2、有从事过光通讯行业的销售经验者优先考虑; 3、具有良好的沟通技巧与说服力,较强的执行力,人际交往能力 4、有敏锐的市场意识、应变能力和学习能力,具有独立的分析与解决问题的能力; 5、具有强烈的进取心,具备吃苦耐劳的精神,热爱销售职业,抗压力能力强;有很强的沟通和谈判能力,学习能 力强; 6、熟练操作office等办公软件。 岗位职责: (前期在测试部,后期在业务部) 前期在测试部熟悉光通信光行业,对光通信行业常规产品生产工艺了解,对光通信行业产品所需要测试要求熟悉, 根据不同的产品所配置通用仪器型号熟悉。 1.根据说明书,熟悉并学会使用仪器,在此基础上,测试仪器功能是否与出厂数据一致: 2.检测仪器每个功能是否正常工作,对所有库存产品进行测试仪义器好坏,做测试数据记录,出具测试报告; 3.领导安排的其他工作,协助清洁、打包仪器。 后期在业务部: 1、学习及熟悉公司产品,与客户建立长期稳定的关系,积极完成销售份内所有工作; 2、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身推销业务水平; 3、积极完成规定或承诺的销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务; 4、负责各类订单售前、售后支持,对账、催款、回款等全盘工作; 5、对客户在销售使用过程中出现的问题、须办理的手续,帮助或联系有关部门或单位妥善解决 6、销售专员需要关注和及时搜集整理市场信息,包括竟争对手动作、产品宣传活动和市场动向; 7、根据市场动态制定销售方案,包括销售方式以及宣传计划创等,开展销售工作,完成销售任务 8、不断完善本行业客户数据,及根据客户数据有效开展展业务工作; 9、收集营销信息和客户意见,对公司营销策略,产品改进,新产品开发及售后服务等提出参考意见: 10、填写相关销售数据,按要求填写并提交销售分析和各类相关总结报告; 11、完成领导安排的其他工作任务。 地址：深圳南山区南山智谷产业园F座1401-1402

工作内容： 1、负责公司HITACHI喷码机、激光打标机等产品销售工作； 2、根据公司产品定位，开发客户，进行客户拜访、销售等工作，并最终达成销售目标； 3、负责维护区域内的新老客户，建立良好的客情关系，不断开发新客户； 4、负责对所销售的产品跟进合同、回款等工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、机电、自动化相关专业优先； 2、3 年及以上工业设备销售经验，有 KGK、多米诺、依玛仕喷码机行业销售经验者优先录用； 3、熟悉工业视觉领域，拥有康耐视、基恩士从业或渠道资源，AI 视觉行业从业背景加分； 4、具备敏锐市场洞察力，沟通谈判能力强，擅长客情维护，目标感强、敢冲业绩； 5、抗压能力优秀，热爱销售岗位，能接受出差及商务应酬。

一、岗位职责 1. 负责公司电磁屏蔽材料、吸波材料、电磁防护器件等产品市场开拓与销售，完成销售业绩目标。 2. 开发军工、科研院所、通信、轨道交通、新能源、电子制造等行业客户，维护客户长期合作关系。 3. 对接客户需求，配合技术部出具技术方案、报价、标书，跟进商务谈判、订单签订及全流程跟进。 4. 跟进订单发货、验收、对账与回款，把控销售流程风险。 5. 收集市场行情、同行信息、客户需求，反馈市场动态，优化销售策略。 6. 配合公司参加行业展会、技术交流会，推广公司产品与品牌。 二、任职基本要求 1. 学历：大专及以上学历，电子、通信、材料、机电、市场营销等相关专业优先。 2. 经验：有工业材料、电子元器件、电磁兼容、军工配套销售经验优先。 3. 年龄：22-40岁，形象端正，谈吐得体。 4. 能力：具备良好商务谈判、客户沟通、市场开拓能力，懂基础商务流程。 5. 态度：责任心强，执行力强，能承受业绩压力，服从工作安排。 6. 出行：能接受省内及全国短期出差。 7. 技能：持有驾驶证，熟练使用办公软件，会做简单报价单、客户资料整理。 三、优先录用条件 1. 拥有电磁材料、EMC电磁兼容行业客户资源者优先。 2. 熟悉招投标流程、有军工/项目销售经验优先。 3. 具备基础电子电路、电磁防护相关专业知识优先。 4. 能独立外勤跑市场优先。 四、硬性入职要求 1. 提供真实有效身份证、学历证明。 2. 无不良从业记录，品行端正。 3. 身体健康，无重大疾病，符合入职体检标准。 4. 无违法犯罪记录。 福利待遇： 周末双休，入职购买五险一金。 提成+奖金+年终奖

销售工程师职责： 1、线索收集与整理：公司提供部分客户资源，负责熟练运用行业网站、商务展会等多渠道，精准收集潜在客户信息； 2、客户跟进：通过电话、微信等联系客户，协助负责四川及西南地区工程建筑、弱电、专业分包、大型投资项目等客户的商机拓展与关系维护； 3、有较强的团队协作能力，跟踪销售过程，和售前等团队成员配合，共同完成销售目标； 要求： 1、大专及以上学历，1年以上To B销售或客户管理经验，具有良好的与客户沟通、交流能力，善于倾听能，敏锐捕捉客户心理活动并加以引导； 2、性格积极乐观、外向开朗，适应快节奏、高挑战的工作环境，具备良好的团队协作意识和持续学习能力，对销售工作有强烈的兴趣，目标感明确，结果导向； 3、有软件行业销售工作经验优先，计算机/工程相关专业优先； 4、应届毕业生、条件优秀者、对销售工作充满热情者可适当放宽条件，有少量出差； 待遇： 1、无责底薪5K（应届4K），另有入职六险一金、住房补贴600/餐补200/交通补助200、高额提成、年终奖，下午茶/不定期团建旅游/聚餐，超长带薪年假、节日礼品/礼金、生日礼品/礼金、带薪培训； 2、上班时间：不强调考勤，早9晚5.30，双休/法定休。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户销售工作，完成个人销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品技术讲解与方案建议 3. 参与招投标、合同谈判及签约全流程，协调售前售后资源推进项目落地 4. 定期拜访重点客户，维护长期合作关系，挖掘二次销售与转介绍机会 5. 及时反馈市场信息、竞品动态及客户意见，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1.具备销售工程师相关工作经验，医疗器械行业销售经验优先 2.具备良好的沟通表达与技术理解能力，能独立完成产品演示与方案交流 3.学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析与客户管理能力 5.适应短期出差，持有驾驶证者优先

岗位职责: 1、了解并掌握大邱庄周边市场环境及同行业内企业的最新动态； 2、开展光伏支架与钢材类产品的销售工作，达成公司下达的销售任务； 3、通过线上与线下多种途径定期搜集市场行情、销售数据及竞争对手信息，助力企业高效响应市场变化； 4、负责客户合同的签署、货款回笼及相关开票事宜的协调对接； 5、维护客户关系，组织实施客户拜访等沟通活动； 6、对所开发客户的信息进行系统化整理与归档管理； 任职要求: 1、具备大专及以上学历，年龄在45周岁以内，性别不限； 2、具有3年以上销售工作经验，拥有地产、教育、新能源等领域从业经历者优先； 3、具备良好的沟通能力，思维条理清晰，能准确理解并表达问题与观点； 4、熟练操作电脑，可独立运用Word、Excel等常用办公软件； 5、具备进取意识，能积极面对挑战，适应新事物速度快，有较强的学习意愿。

岗位职责： ①基于公司的平台支持，熟悉公司产品，分析公司产品市场和所面向的客户群体，充分了解市场及客户需求，为客户提供满意的服务，并促成最终的成交转化； ②通过电话/微信/拜访/会议/沙龙等多元化的方式与客户进行有效连接，了解客户需求，寻找合作机会，匹配合作方案，并完成过程指标及结果指标； ③对客户定期拜访进行公司品牌深入且传播、客户持续推进、客户转介绍开发等，接收客户反馈并发掘客户的潜在需求，促进后续合作。 ④建立和维护客户关系、客户档案、整理客户反馈意见并形成客户分析总结报告，促进公司产品的优化；⑤每天/每周/每月进行工作复盘，不断总结出亮点和暗点的深度分析及行动改善计划。 薪酬待遇： 1、薪资结构：岗位薪资+绩效工资+业绩提成+季度福利+年度年终奖 2、岗位底薪4800起+业绩提成最高拿25%+季度购物卡+年度年终奖，周末双休，国家法定节假日休息，月度综合薪资在8K-20K之间，能力越强，收入越高，表现好可提前转正，购买五险一金； 2、试用期底薪4800，高提成； 3、滨海新区互联网行业内最完善且最具有竞争力的薪酬体系，季度晋级加薪，国内游、国外游、年终奖、个人优秀奖，团队优秀奖等，快到碗里来！！！ 福利待遇： ①假期福利：婚假、丧假、产假、哺乳假、国家法定节假日等； ②奖金福利：季度家庭购物卡、颁奖礼品、年度年终奖、内推伯乐奖、国内游、国外游等； ③现金福利：月度奖金、月度&季度现金激励活动、季度平衡奖、季度超额奖、季度现金分红； ④荣誉福利：月度/季度/年度颁奖大会：员工奖/团队奖/小红花奖/司龄戒指（银戒/金戒/钻戒）等； ⑤晋升福利：专员-组长-主管-高级主管-经理-高级经理一总监-分公司负责人-副总裁-公司合伙人； ⑥培训福利：价值百万体系化培训系统（黄埔军校-精英俱乐部-西点军校-管理工厂-管理工坊-得道阁） ⑦团建福利：生日会、圆桌会、裸心会、共创会、吐槽大会、星空夜话、信任之旅、季度宴请等； ⑧节日福利：中秋节、端午节、七夕节、国庆节、重阳节、春节等节日制定活动福利/活动礼品； ⑨爱心福利：茶吧小零食、定制矿泉水、打工人咖啡、各类果茶等； ⑩职业发展：清晰的职业发展规划，以结果为导向薪酬体系+简单有趣的职场氛围+公开透明的晋升系统；公司每季度将举行对员工职级测评大会（铜牌员工&银牌员工&金牌员工&钻石员工）。依据职级享受对应的薪酬绩效待遇及员工福利。让每一位奋斗的伙伴闪闪发光！ 培训体系: 公司秉承着“以人为本”的经营理念，主张人是公司最重要的资产，没有之一！！！ 在职场的长廊里，成长比成功更重要。与优秀的人在一起工作，共同开启开挂的人生！！！！！ 1、强大且完善的POD人才发展体系：从岗前培训-岗中回炉-岗中深造，让你从入职期-成长期-发展期-成熟期，在每一个不同的职场阶段，我们将匹配给你阶段内的殿堂级课程，培训中心老师们将一路陪伴你成为行业的YYDS； 2、我们极其重视员工的培养及发展，这也是公司最大的无形资产；公司所有的讲师都是经过内部的五大工序精挑细选出来的实战派专家，符合三大标准：①贵族血统②实战派③有工具能落地，另外公司每年定期花费百万重金聘请行业知名大咖进行定制化授课。让每一位伙伴闪闪发光，一直都是我们的心愿！ 品牌简介 法保网成立于2019年1月，是国内领先的一站式法律科技服务平台，以「法务数字化+法律AIGC」为核心技术优势，打破传统法律服务壁垒，为企业提供一站式、标准化的法律服务解决方案。 历经多年行业深耕与持续创新，法保网构建了覆盖全国的服务网络，共设立十余家分子公司，汇聚了一支由超过500名直属精英员工及200+专业法务人员组成的强大团队,累计企业法律文本服务数量300W+，形成了涵盖日常法律问题处理、法律文书审定、劳动用工合规、案件委托咨询和知识产权保护在内的数智化法律服务供应链，通过“线上+线下”深度融合的创新服务模式，高效满足企业多样化法律需求,帮助企业低成本构筑完善的法律风险防范体系,实现长期稳健的发展目标。公司于2024年6月成功完成数千万元A+轮融资。

岗位职责： 1、通过电话形式拓展企业客户（公司提供销售线索），深入掌握客户在财税领域的实际需求。 2、结合核定征收政策及总部经济优惠政策，为客户量身定制合规的财税优化方案，有效降低税负压力。 3、负责接待到访客户，讲解财税解决方案，推进合同签署，达成公司下达的业绩目标。 4、能适应短期外出办公安排。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备两年以上面向企业的电话销售经验，有财税产品推广或相关销售领域从业背景者优先考虑； 3、表达清晰，反应敏捷，普通话标准流畅，具备较强的沟通协调能力； 4、性格积极向上，待人真诚友善，品行端正，责任感强，拥有良好的语言表达与人际交往能力； 5、对数据有一定敏感度，善于逻辑思考，处事得体； 6、欢迎跨行业人才加入，要求思维灵活，条理清楚。 福利待遇： 1. 底薪+全勤奖励+业绩提成+年终奖金，销售人员月均收入约1.5万元，业绩优秀者月薪可达5万元以上。 2. 工作时间早8:30至晚17:00，中午休息1.5小时，周末双休，缴纳五险一金。 3. 健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司提供优质客户资源支持。 4. 享受节日福利+带薪年休假。

活泼开朗，开拓市场，有家具行业销售优先，

岗位职责（需要经常出差） base地可选天津石家庄 1、负责专有云平台服务器的安装调试，解决装机过程中遇到的技术问题。 2、承担专有云平台部署与扩容任务，完成交付阶段的问题识别、记录反馈及协调推进工作。 3、执行专有云各类产品的测试流程，并进行相关文档的编写与归档，确保符合验收规范。 4、组织并参与专有云项目的内外部验收工作，推动项目顺利进入运维移交阶段。 任职要求 1、计算机或相关专业本科及以上学历。 2、具备较强的学习能力，对云交付工作有热情，能够适应长期出差安排。 3、熟练操作Linux系统，掌握软件部署、配置与调试流程，具备docker、k8s等自动化部署工具使用经验者优先。 4、了解网络基础知识，熟悉路由器、交换机等基本网络设备概念。 5、具有良好的服务意识和抗压能力，对待工作任务认真负责，执行力强。 加分项 具备计算机软件行业从业经验

岗位内容： 1. 负责推动公司信贷业务审批流程的执行，保障业务处理高效顺畅； 2. 协同相关团队搭建健全的信贷风险管理机制，增强风险防控水平； 3. 参与贷后管理环节，跟进客户还款进度，有效控制贷款违约风险； 4. 配合业务拓展需求，与合作方开展业务沟通及协商谈判工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济类相关专业优先； 2. 具备三年以上信贷管理实践经验，了解多种信贷产品运作模式； 3. 熟悉信贷审批各环节流程，具备良好的风险识别与评估能力； 4. 拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识； 5. 具备较强的数据分析能力及实际问题解决能力。

网络销售专员 岗位职责： 1.根据公司获客名单咨询客户的需求。 2.根据客户需求制定醒目方案。 3.意向客户的跟进，合同的签订，项目进度的跟进及回款工作。 4.在上级的领导下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务。 5.从销售和客户需求的角度，对业务发展提供指导性建议。 任职要求： 1.年龄20-38周岁 2.大专及以上学历（已拿到毕业证，非实习生） 3.2年以上销售工作经验，有销售管理者经验、电销经验、非标产品销售经验、大型企业工作经验者优先考虑 4.具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验 5.具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力 6.具有很强的责任心 7.身体健康，无不良工作记录 岗位福利： 五险一金。 晋升空间：专员-大客户-销售经理-销售总监

工作轻松工资稳定

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

[销售精英 英才引进计划] 入职18个月内每月 英才项目人力有责津贴可达1.6万—16万，高收入平台，等你加入 [薪资福利] 除英才引进计划津贴外，还可正常享受基本薪资待遇， 包含：活动津贴、新人责任津贴、首佣、销售奖金、季度奖、 辅导津贴、晋升津贴、增材奖、个人续佣、优质续保、年终奖、 法定节假日、六日双休、补充医疗保险、补贴职业年金、弹性工作时间等 [销售精英 英才引进计划 任职要求] 1. 年龄25-50岁，性别不限。 2. 本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专）。 3. 近一年收入流水不低于15万元且征信良好。 三项均符合者可参与英才销售精英人才引进计划。 [招聘岗位] 健康财富规划师HWP 2025年，保险从业者不再只是销售人员。泰康致力于打造一支专注于开发、经营、维护及拓展公司中高净值客户的精英销售队伍，推动专业化转型，实现从传统保险销售向全金融领域跨越。未来，泰康的健康财富规划师（简称HWP）将掌握保险、医疗、法律、基金、信托、税务筹划等综合金融服务能力，成长为高端客户身边不可或缺的财富管理专家 [销售模式] 英才引进计划成员可额外获得公司提供的高净值客户数据资源支持， 包括但不限于：面谈拜访、电话营销、会议推广、大小型高端客户沙龙、 旅游营销、公司VIP专属活动、泰康之家养老社区体验式营销等 （已在全国36个城市布局43家社区，其中25家已投入运营） [对外直聘管理团队] 1名管理人员+4名英才引进计划人员，组成销售小组可申请参与公司HWP合伙人项目直聘 1名管理人员+3个销售小组（即HWP合伙人），组建销售团队可申请参与公司HWP企业家项目直聘 管理人员薪资面议