任职要求： 1、大专及以上学历，轻化、染整工程、纺织等相关专业； 2、头脑灵活，五官端正、形象佳； 3、具备良好的沟通和协调能力，及团队合作精神，服从公司统一安排与管理。 4、有驾照，能开车，能适应长期出差（工作地点-江苏、新疆等，主要负责业务推广，有销售经历的优先。） 福利待遇： 5000-8000元/月，，提供住宿，节日福利，工龄工资，年底奖金，带薪年假等。 岗位职责： 1、负责产品市场渠道开拓与销售工作，与客户保持良好沟通，把握客户需求； 2、根据公司市场营销战略，结合客户实际情况，及时向营销总监汇报； 3、在接受培训后能完成询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。 上班时间： 早八晚六，带薪年假等 职业规划： 地区业务经理、地区技术负责人

岗位职责： 1.负责公司产品/解决方案的市场推广与客户销售工作，完成个人销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品技术讲解与方案建议 3. 参与招投标、合同谈判及签约全流程，协调售前售后资源推进项目落地 4. 定期拜访重点客户，维护长期合作关系，挖掘二次销售与转介绍机会 5. 及时反馈市场信息、竞品动态及客户意见，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1.具备销售工程师相关工作经验，行业背景不限，有工业设备，自动化或B2B领域经验者优先 2.具备良好的沟通表达与技术理解能力，能独立完成产品演示与方案交流 3.学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析与客户管理能力 5. 适应短期出差，具备团队协作精神和客户服务意识

1、负责产品的销售与市场开拓工作，执行并完成公司年度销售计划。 2、负责公司进口类仪器仪表产品销售。 3、有2-3年工业品营销经验优先。 4、为人谦逊、质朴、有进取心，学习能力强。 4、有四川省内客户资源的优先面谈，工资面议。 5、持有C1驾驶证。

岗位职责： 1.负责公司产品/解决方案的市场推广与客户销售工作，完成个人销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品技术讲解与方案建议 3. 参与招投标、合同谈判及签约全流程，协调售前售后资源推进项目落地 4. 定期拜访重点客户，维护长期合作关系，挖掘二次销售与转介绍机会 5. 及时反馈市场信息、竞品动态及客户建议，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1.具备销售工程师相关工作经验，行业背景不限 2.具备良好的沟通表达能力与技术理解能力，能快速掌握产品知识 3.目标导向，抗压能力强，具备独立开拓市场与攻坚客户的能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 学历不限，有工科背景或技术销售经验者优先

本销售岗位需要医学和计算机相关专业，有医学背景优先。 本岗位负责国家基本公共卫生相关体检、大数据质控、健康管理等软件服务。熟悉医院相关系统、业务流程、招投标工作。 1、良好的学习能力和表达能力，能快速学习公司相关产品功能、业务知识。 2、能培训和指导医生系统使用。 3、协调售后人员进行实施安装以及行政流程。 4、熟悉卫健和基层医疗机构流程和业务，有卫健和医共体相关资源优先。 5、熟悉办公软件，能熟练操作办公软件做方案和工作汇报。 6、有驾照和车辆的优先。

【岗位职责】 1. 负责公司核心工业软件产品IIOS产品系列在全国的销售工作，完成个人及团队销售指标 。 2. 积极拓展冶金、化工、水务、能源、装备制造等流程工业或离散制造行业的新客户，建立并维护良好的客户关系 。 3. 深入理解客户的生产工艺和痛点，结合公司产品特点，为客户提供初步的工业现场数字化解决方案。能够独立完成产品演示、技术交流和方案讲解 。 4. 负责从客户需求挖掘、项目机会立项、商务谈判、合同签订到最终回款的全过程跟踪与管理 。 5. 及时了解并反馈工业软件行业动态、竞争对手情况及市场新需求，协助公司优化产品及销售策略 。 【任职资格】 1. 基本要求 • 大专及以上学历。 • 工业自动化、电气工程及自动化、机电一体化、测控技术与仪器、计算机科学与技术等理工科相关专业 。 • 2年以上工业领域相关销售经验或技术支持经验。 • 熟悉主流工业软件工具，如InTouch、iFix、WinCC、组态王等任一种SCADA/HMI软件，或了解MES、数字孪生平台者优先录用 。 • 了解工业现场常见的硬件设备，如PLC、RTU、DCS、仪表、变频器等，并知晓其基本应用和通信方式 。 2. 专业技能与知识 • 了解工业现场常用的通信协议（如OPC UA、Modbus、Profibus、MQTT等），能够理解数据采集的基本逻辑 。 • 熟悉至少1-2个工业细分行业（如化工、电力、冶金、制药、水务）的生产流程或信息化现状，能够针对性地引导客户需求 。 • 具备B2B大客户销售技巧，熟悉项目型销售的招投标流程、合同签订及回款流程 。 3. 综合能力与软技能 • 具备优秀的口头表达能力和人际理解能力，能够将复杂的技术术语转化为客户易懂的业务价值 。 • 能够承受较大的工作压力，能适应频繁出差 。 • 工业数字化技术迭代快（如AI+工业、边缘计算），要求具备极强的自我驱动力和学习新知识的能力 。 4. 具备任一条件优先考虑 • 拥有现成的客户资源或人脉关系 ； • 具备现场项目实施、调试经验，懂PLC编程或电气图纸绘制者优先 。 【薪资待遇】 • 富有竞争力的无责任底薪 + 绩效奖金 + 年终奖。 • 无责任底薪：6K-15K/月。 • 业绩达标者，年薪> 15万，上不封顶。 工作地点：成都，上海

公司主营产品为微泡修井液，客户一般为石油化工企业，不需要陌拜。月薪能达2W+ 工作内容： 1.负责开发与维护大客户关系，了解客户需求并提供定制化解决方案; 2.协助公司领导制定并执行销售计划，完成客户拜访，完成公司制定的销售目标; 3.协调内外部资源，确保项目顺利推进，并保持与客户的良好沟通; 4.-参与重要项目的投标、谈判及合同签订、项目结算等关键环节;持续跟踪客户使用情况，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.本科及以上学历，化工相关专业优先，优秀可放宽;有无经验均可，有石油化工行业销售或技术工作经验优先； 2.性格外向，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能独立解决问题； 3.善于维护客户关系，可以应酬，适应喝酒的场合； 4.有驾照，能熟练驾驶； 5.接受出差（可能会有，频率不高）； 入职购买社保，年度体检。优秀者薪资可面谈。

岗位职责 1.负责区域 / 行业市场开拓，挖掘客户需求，公司产品（电子芯片 / 模块）整体销售； 2.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 3.向客户讲解产品 / 方案技术特点、优势、应用场景； 4.处理客户售前、售中、售后问题，专业技术上可以与公司技术工程师配合完成； 5.定期拜访、维护客户关系，提升满意度与复购。 6.收集反馈，协助产品优化与新场景拓展。 任职要求 1.专科以上学历，通信工程、电子信息、物联网、自动化、计算机等理工类优先；非理工专业需有物联网 / 通信 / 电子行业销售经验。 2.有电子行业研发或市场相关经验优先； 3.良好的沟通能力，客户导向能力强； 4.正直诚信，能承受工作压力，具有高度热情和良好的团队合作意识； 5.具有较好的市场营销知识，较强的市场开拓能力，掌握市场策划、谈判技巧、销售等业务运作流程并能熟练应用； 6.组织建立客户档案，定时拜访客户，与客户保持联系，维系客户关系；能适应四川省内 / 国内出差。 7.英语良好，可对接海外客户（公司有进出口业务）； 薪资与福利 底薪 + 提成 + 绩效 + 年终，面议。 五险一金、节日福利、弹性工作、成长空间大。 联系 地址：成都市金牛区兴盛西路66号12栋4单元3层303-7号 电话：028- 官网：www.silent-smart.com

工作内容： 我们公司是一家专业从事非标自动化包装产线的企业，现因业务拓展需要，特招聘销售助理工程师1名，欢迎有热情、有才华的您加入我们的团队。 主要职责： - 协助销售经理根据客户需求调研及分析，并形成方案需求调研反馈； - 协助销售经理根据客户需求进行方案编制、整理，提供完整方案书； - 协助销售经理撰写销售合同，并协调内外部资源，确保订单进度顺利； - 需到不同客户现场安装调试自动化设备； - 跟踪项目中设备的运行状况，及时了解接收客户反馈信息，提供售后技术支持； -负责对客户的技术培训工作； - 完成公司、部门交办的其他相关工作任务，与各部门紧密合作，协同推进销售、售后工作。 职位要求： - 需持有CI/C2驾照； - 有1-3年工作经验，热爱销售与售后工作，热爱智能装备，能适应出差； - 本科及以上学历，机械设计/自动化/电气/机电一体化等相关专业，熟悉应用办公软件、CAD、草图大师、PRO/E等方案绘图软件； - 有非标自动化设备或包装设备安装调试工作、设计工作或销售经验者优先； - 具备良好的沟通能力和团队合作意识，具备一定的市场敏锐度； - 熟练掌握Office办公软件，具备基本的英语读写能力，具备良好的口语表达能力； - 对销售工作有浓厚的兴趣和学习意愿，具备良好的抗压能力； - 前期会在公司总部（江苏常州）学习1年，介意者慎投。 - 表现优异者后期可转岗为销售。

培养方向： 1、工艺技术类 2、质量管控类 3、生产运营类 4、产品研发类 5、市场推广类 专业要求： 1、理工科类：材料、物理、化学、机械、电气、质量管理等相关专业 2、文管类：统计学、应用数学、国际经济与贸易、市场营销、韩语等相关专业 依据岗位职责与个人能力评定薪酬等级，每年提供薪资调整机会。 应届毕业生首年薪酬区间： 本科：7-9w/年 硕士：10-15w/年

正轨按摩，采耳，足疗

生鲜日用品超市驻店配送难度低，和外卖骑手不一样，只需要在固定的一个超市拿生鲜日用品送到下单客户位置即可(超市有专门分拣员打包好)不需要到处找商家，不多跑冤枉路，不需要等出餐，工作效率会显著提高，单量收入得到提高。一般配送的物品为生鲜蔬菜，水果，牛奶，日用品等比较轻的物品。招聘要求: 1:年龄18-50岁，身体健康，无违法犯罪记录;2:男女不限，经验不限，喜欢挑战高薪者。3:具有良好的服务意识和沟通能力; 薪资计算方式:直接派单，不需抢单，每天派单量60-90单以上，一单提成7-12块钱之间不等，多劳多得。 工作时间自由(10:00-21.00)包含四小时休息时间，休息时间自行安排，多劳多得，下班了也可以自由安排继续跑单。福利待遇: 1:薪资结构:底薪+全勤奖+高温补贴+距离补贴+重量补贴+无客诉差评奖励等等: 2: 新人入职有老员工带着跑，让你没有不熟悉路线超时等的担忧。 3:配送区域:以超市为中心方圆3公里内。4:入职当天可安排住宿。 5:全区范围内都可以就近安排站点。

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，每天工作10.5-11小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 玩具厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

定制家具销售经理 1. 突出[销售经理/主管]特性 招聘标准：销售经理/主管;经验要求1-3年;最低学历高中，工资4千-1万5

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

岗位职责： 1.负责压缩机，冷水机，热泵，工业废气治理设备节能技术及环保工程项目的市场推广与客户开发 2.深入了解客户需求，提供针对性技术解决方案并参与项目技术交流与方案讲解 3.协同技术、设计及工程团队完成项目投标、合同谈判及签约落地 4. 跟进项目执行进度，协调内外部资源保障销售目标达成 5. 维护重点客户关系，挖掘二次销售及长期合作机会 任职要求： 1.热爱销售工作，具备较强沟通表达能力和客户服务意识 2.有环保、暖通、化工、机械等相关行业销售或技术背景者优先 3.学习能力强，有直播能力，能快速掌握冷热节能工艺及工业设备知识 4.目标导向强，具备行业拓展能力，抗压能力强，适应短期出差 5. 学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、富有激情的新人加入

薪资待遇：底薪5~1.2K 工作内容： 1)开发设计院、总包公司和终端客户等渠道，完成产品销售， 2)开拓新行业，发展有效客户； 3)根据客户需求制作报价、商务谈判，完成销售合约； 4)应收账款回笼； 职位要求： 1）男女不限，年龄30-45，形象端正； 2）熟练office软件操作，工作学习积极主动； 3）机电、暖通或营销专业毕业，具三年以上工业品销售经验者优先； 4）有良好的沟通能力、服务客户的主观意识； 5）并具备独立的分析和解决问题的能力； 6）有C照驾驶证优先，能适应出差。

职位名称：BMS销售工程师 岗位定位 负责公司BMS产品的客户开发与销售工作，面向两轮/三轮电动车、家储、工商业储能、PACK厂等目标市场。您需要具备一定的技术理解力，能将客户需求准确转化为内部项目需求，推动订单落地。 岗位职责 客户开发：开拓BMS目标客户），建立并维护客户关系。 需求对接：与客户技术、采购人员沟通，收集项目需求（串数、电流、功能、通信方式等），协调内部研发完成技术评估。 销售推进：负责报价、商务谈判、合同签订、回款跟进，完成销售目标。 市场信息：收集竞品动态、行业趋势，反馈给产品/研发部门，协助优化产品定义。 项目跟踪：跟进样品测试、小批量到量产的全程，确保客户满意度。 任职要求 硬性条件： 大专及以上学历，电子、自动化、市场营销等相关专业。 2年以上电子元器件、电池、BMS、电源或相关行业销售经验。 有BMS、锂电池、保护板、逆变器、电动两轮车/家储行业客户资源者优先。 了解BMS基本功能，能看懂串数、电流、电压等基础参数。 具备独立开发客户的能力，有成功签单案例。 其他： 结果导向，有韧性，能承受业绩压力。 沟通清晰，能拉通客户与内部技术团队。 主动学习，愿意持续提升产品知识。

职位名称：MCU销售工程师 岗位定位 负责公司MCU产品的客户开发与销售工作，面向消费电子、工业控制、电机驱动、电源、BMS、汽车电子等目标市场。您需要具备一定的技术理解力，能向客户介绍产品优势、选型建议，并协调内部FAE/研发资源完成客户项目落地。 岗位职责 客户开发：开拓MCU目标客户，建立并维护客户关系。 需求对接：与客户研发、采购人员沟通，了解项目需求（型号、性能、封装、成本、交期等），推荐合适的产品方案。 销售推进：负责报价、样品跟进、商务谈判、合同签订、回款，完成销售目标。 技术协同：协同FAE完成客户选型、开发调试、问题解决，推动客户项目从试样到量产。 市场反馈：收集竞品信息、价格策略、客户痛点，反馈给产品/市场部门，协助优化产品定义。 任职要求 硬性条件： 大专及以上学历，电子、自动化、计算机、市场营销等相关专业。 2年以上电子元器件、MCU、嵌入式方案、电源芯片等相关行业销售经验。 有MCU原厂或代理商销售经验者优先。 熟悉特定应用领域（如电机驱动、BMS、数字电源、汽车电子）MCU选型者优先。 熟悉ST、NXP、Renesas、Microchip、兆易创新、中颖、小华等品牌者优先。 了解MCU基本架构、外设及常用开发环境。 能看懂数据手册基本参数。 具备独立开发客户的能力，有成功签单案例。 其他项： 结果导向，有韧性，能承受业绩压力。 沟通清晰，能拉通客户研发、采购及内部技术团队。 主动学习，愿意持续了解新产品、新应用。

岗位职责：气体设备的销售。 1.负责公司产品/解决方案的市场推广与客户销售工作，完成个人销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品技术讲解与方案建议 3. 参与招投标、合同谈判及签约全流程，协调售前售后资源推进项目落地 4. 定期拜访重点客户，维护长期合作关系，挖掘二次销售与转介绍机会 5. 及时反馈市场信息、竞品动态及客户意见，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1.具备气体设备空温式气化器等销售工程师相关工作经验，行业背景不限，有气体设备销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达与技术理解能力，能独立完成产品演示与方案交流 3.学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 最低学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才投递

岗位职责 1. 负责小红书平台房产账号运营、内容发布、私信咨询回复，精准对接意向购房客户 ​ 2. 挖掘线上客户需求，和其他同事做好带看交接 ​ 任职要求 1. 会玩小红书，有网感，热爱销售、沟通能力强 ​ 2. 有无经验均可，新人有带教，上手快 ​ 3. 积极主动，想赚钱、有目标，执行力拉满 薪资福利（核心亮点） 底薪5000元 超高提成25%-55%，上不封顶，多销多得 免费提供员工宿舍，省去租房成本 入职即缴纳社保，保障齐全 轻松办公氛围，新人带薪培训，晋升空间大 想搞钱、想稳定、想发展的小伙伴，速来投递！

岗位职责 1. 客户咨询处理：熟悉公司业务及产品功能与操作流程，及时响应客户咨询，每日汇总客户问题并建立台账。能准确识别问题核心，运用专业知识独立解决客户疑问。 2. 问题接收与处理：通过线上平台及电话渠道，接收客户在产品使用过程中遇到的技术或操作问题，确保问题得到快速、有效响应与闭环处理。 3. 投诉处理与引导：妥善应对客户投诉，以专业、耐心的态度回应客户反馈，提供合理解决方案并正确引导，维护企业服务形象。 4. 需求收集与反馈：系统整理客户信息，深入挖掘用户实际需求，及时向研发部门传递关键反馈；结合工作实践，编写优化操作文档，助力产品迭代升级。 5. 系统监控与维护：承担日常系统运行监控任务，保障系统稳定性；执行常规运维管理措施，确保系统始终处于高效运行状态。 7. 软硬件系统实施：负责业务系统与加油机、液位仪、双频机、集线器等配套硬件的集成对接，在完成部署后开展全流程调试，通过严格测试和优化手段，保障系统稳定可靠，满足现场业务需求。 8. 参与自动化工具协助：参与运维相关自动化工具（如监控、告警、自动部署等）的开发与优化工作，配合测试并提出改进意见，提升整体运维自动化水平。 9. 临时任务执行：积极完成上级交办的其他临时工作任务，服从公司整体工作调度安排。 任职资格 1. 学历与经验：具备大专及以上学历，需有3年以上相关领域工作经验。掌握软件产品与数据基础知识，具有三年以上软件系统运维经验，具备支付系统或其他生产类系统实施经验者优先。 2. 工作能力：逻辑清晰，心态积极，工作主动性强。具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员高效协作，共同推进项目落地。 3. 职业素养：情绪稳定，服务意识突出，高度认同公司价值观，致力于为客户提供高品质服务体验。 4. 其他：熟练掌握驾驶技能，可适应四川省内高速公路长途出行要求。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供带教培养机制 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责 1. 办公室坐班，通过电话、微信对接建筑行业专业人才； 2. 提供证书相关咨询服务，解答客户疑问； 3. 跟进维护客户关系，完成沟通与转化，无需外出陌拜。 任职要求 1. 男女不限，学历不限，沟通表达顺畅； 2. 有无经验均可，新人有系统培训+老员工一对一带教； 3. 态度积极，有赚钱欲望，能稳定坐班。 薪资待遇 无责底薪+全勤+绩效+奖金+提成，多劳多得 销冠奖励丰厚，综合月薪5k-1w+，能力强者上不封顶 工作时间 9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 午休1.5小时，公司楼下即是地铁口，通勤方便 员工福利 春节带薪年假约14天 节日礼品、每月聚餐、团建旅游、零食下午茶 团队氛围轻松，不内卷、不压人 有意向可直接投递简历，欢迎咨询～

阆中光伏业务员南充光伏四川光伏巴中光伏业务员 5000-10000 多劳多得 1.负责南充、南部、西充、阆中、仪陇、巴中等县域乡镇市场开发，通过扫村、地推、熟人转介绍等方式，挖掘有闲置屋顶的农户客户。 2.年龄20-55岁，学历不限，有销售、地推、快消、农资、熟悉南充本地乡镇、有人脉资源者优先

岗位职责： 1. 根据公司提供的精准资源，学习公司政策性产品后（政府补贴+项目退税），引导客户成交。 2. 维护客户，确保客户的需求和期望得到满足，并提供专业的咨询和支持。 3. 引导客户成交，负责跟踪全商务过程（包括谈单、合同签订、过程咨询、项目结项及回款）。 4. 公司提供一对一业务培训，上手快，无需外出跑业务。 任职要求： 1. 年龄26—40岁，工作逻辑清晰，口齿伶俐，普通话标准。 2. 对销售工作充满激情，积极乐观，心态稳定。 3. 工作责任心强，学习能力强，对新事物保持开放学习的心态。 4. 有法务、财税、金融、项目申报相关工作经验者优先。 岗位福利： 1. 职业晋升通道：“咨询顾问—咨询部主管—市场部总监—公司合伙人” 公司晋升不看年限，只看业务能力以及人品。 2. 工作环境舒适，有公共图书馆+休闲大草坪，现磨咖啡，水果零食下午茶，为努力工作的你提供满满的情绪价值。

前期铺市阶段（入职前1-2个月） 1.跟随经销商团队深入区域市场，共同完成新网点开发与产品首次铺货。 2.协助经销商进行产品陈列、货架整理、POP张 贴、价签维护等基础工作。 3.收集终端门店反馈、竞品信息及库存数据，及时上报。 后期维护阶段（铺市完成后） 1.主要工作：负责区域内现有门店的日常维护与理货，包括：按照公司标准进行产品陈列、补货、排面调整。 2.检查产品新鲜度，处理临期品，确保无过期产品。 3.维护客情关系，与门店老板/店员保持良好沟通。 次要工作：在维护基础上，适度开发新店铺（每月有基础开发目标，但不作为主要考核压力）。 1.完成公司要求的巡店记录、拍照上传、报表填写等。 2.配合公司促销活动执行，提升单店销量。 任职要求 1.年龄20-40岁，身体健康，能适应日常巡店走动。 2.学历不限，有快消品理货、销售或地推经验者优先。 3.会使用智能手机（拍照、打卡、简单报表）。 4.吃苦耐劳，执行力强，有责任心，善于沟通。 5.有三轮车驾驶证者/自带交通工具（电动车/摩托车）者优先。

只需要寻找意向客户，后面有人跟进

一、岗位职责： 1. 售前：负责项目的技术需求沟通确认、产品选型支持、样机测试验证，以及技术方案类投标资料的编制等前期技术支持工作； 2. 售中：主导项目的立项会议组织、采购流程发起、交付执行（含远程指导客户完成安装调试或现场实施）、验收推进及预结项相关事宜； 3. 售后：响应并处理项目运行中的客户咨询与反馈问题，进行故障分析诊断，并提供准确高效的解决方案支持。 二、任职资格： 大专及以上学历，地质、水文、计算机、通信、物联网、人工智能等相关专业优先考虑； 三、薪资待遇： 1、3500—4500元+全勤奖+电脑补贴+项目提成，享受生日及节日福利； 2、工作时间：9:00-18:00（含1.5小时午休），大小周休息，法定节假日正常休假； 3、公司实行人性化管理，团队氛围融洽，成员之间协作顺畅，尊重多元个性，欢迎加入我们温暖的集体。

一、岗位名称 装修市场业务员、家装销售顾问 二、岗位核心定位 负责家装、工装业务的市场拓展、客户开发、需求对接与跟进成交，是连接装修公司与客户的核心桥梁。主要通过线上引流、线下拓客、老客户维护等方式挖掘装修需求客户，精准匹配公司设计、施工、整装等服务，完成个人及团队销售业绩目标，同时维护公司品牌口碑，保障客户服务体验。 三、主要工作职责 1. 客户开发与渠道拓展 主动开拓各类获客渠道，线下涵盖小区驻点、楼盘交房活动、建材市场异业合作、地推走访、线下社群维护等；线上依托抖音、朋友圈、同城平台、业主群等新媒体渠道，发布装修案例、风格实景、优惠活动，引流获取精准客户资源，持续积累有效客户线索。 2. 客户对接与需求沟通 负责接听客户咨询、回复线上留言，耐心解答客户关于装修报价、设计风格、施工工艺、材料品牌、整装套餐、工期流程等各类问题。深度挖掘客户户型、预算、装修风格偏好、居住需求、改造痛点等核心信息，为客户提供初步的装修方案建议。 3. 客户全程跟进与维护 建立完善的客户档案，对意向客户、潜在客户、老客户进行分层精细化跟进。全程跟进客户从咨询、量房、方案沟通、预算核对、看样板间、参观在建工地到签单成交的全流程。及时响应客户疑问和诉求，化解客户顾虑，持续维系客情关系，避免客户流失。 4. 业务成交与业绩达成 配合设计师完成方案洽谈、预算调整、细节沟通，协助解决洽谈过程中的各类问题，促成装修合同签订。积极完成公司制定的月度、季度、年度签单业绩、客源量、到访量等考核指标。 5. 老客户深耕与口碑裂变 定期维护已成交老客户，跟进工地施工进度与客户满意度，做好售后基础沟通。依托优质服务获取老客户转介绍资源，通过口碑裂变拓展新客源，提升客户复购、转介绍率。 6. 市场调研与数据复盘 实时了解本地装修市场行情、同行优惠政策、主流装修风格及客户需求变化，收集市场信息并及时反馈。每日、每周做好客户跟进数据、获客数据复盘，总结拓客及谈单技巧，优化工作方式。 7. 品牌宣传与活动执行 配合公司完成线下促销活动、家装优惠活动、开业活动、节点营销活动的落地执行。日常宣传公司整装、半包、全屋定制、旧房改造、新房装修等核心业务，树立公司靠谱、专业、高性价比的品牌形象。 四、任职基本要求 1. 年龄学历：学历不限，有无装修行业经验均可，接纳行业新人，有房产销售、建材销售、市场拓展经验者优先。 2. 能力要求：具备良好的沟通表达、逻辑思维及抗压能力，善于主动沟通、换位思考，能精准捕捉客户需求。熟悉微信、抖音等线上社交平台基本运营，愿意学习线上获客技巧。 3. 职业素养：工作积极主动、执行力强，有目标感和团队协作意识，能吃苦耐劳，服从公司工作安排，诚信正直，重视客户口碑。 4. 额外优势：熟悉成都本地楼盘、户型特点，拥有本地业主资源、建材人脉资源者优先；擅长短视频拍摄、文案创作者优先。 五、工作内容补充（日常工作） 1. 每日更新朋友圈、同城装修动态，发布实景案例、避坑知识、活动福利，持续曝光获客； 2. 每日梳理客户台账，跟进未成交客户，复盘跟进问题，制定次日跟进计划； 3. 配合设计师带客户看工地、看样板间，辅助谈单，对接装修细节； 4. 维护异业合作关系，持续拓宽稳定获客渠道； 5. 参加公司组织的话术培训、工艺培训、新品套餐培训，持续提升专业能力。 六、岗位工作优势 工作模式灵活，线上线下结合办公，不用被动等客，主动拓客空间大；客户群体广泛，新房装修、旧房翻新、局部改造需求稳定，市场空间充足；有完善的新人培训、谈单帮扶、团队带教体系，新人可快速上手，收入上不封顶，多劳多得。