【致所有“不安分”的灵魂】 有些人在寻找一份工作，而有些人，在寻找一个改写自己故事的机会。 我们知道，你或许正在一个看似不错的平台上，却感觉自己的力量被稀释；你或许经验尚浅，但体内充满了想要证明自己的能量，无处释放。 因为我们和你，是同一类人。 我们拒绝了所谓的“稳定”，投身暖通创业，与中央空调、暖气打交道。我们相信，真正的铁饭碗不是在一家企业有饭吃，而是走到哪里都有吃饭的能力。 所以，我们不在乎你过去的背景是否光环加身。我们在乎的是： •你的内心是否依然滚烫，是否愿意为一个不确定的明天，押上确定的努力？ •你是否拒绝在25岁时就看到65岁的人生，拒绝被定义、被安排？ 加入我们，你不是来填一个岗位空缺，而是来共同定义一个公司的未来。这是一份关于温暖的事业，也需要最炽热的心来支撑。 如果你读到这里，心潮澎湃，那我们就不必再彼此错过。

顺应国家电力改革，销售直购电。不改变线路，不改变缴费方式，不收费。可以节约百分之十到十五的电费

1、学历要求：本科 2、专业要求：机械、电气自动化、机电一体化、食品机械、化学工程等相关专业 3、年龄范围：22至40岁，应届毕业生亦可考虑 4、技能条件：具备驾驶能力，熟练使用CAD或同类绘图软件，精通常用办公软件，掌握扎实的专业基础知识 5、其他条件：能适应出差，具备良好的沟通表达能力，郫都区本地人员优先，退役军人优先录用 6、岗位职责：负责客户开发与日常维护工作 7、薪资待遇：基本工资5000元起，叠加高额提成，缴纳社保，提供餐补；不追求高收入、缺乏挑战意识者无需应聘 8、工作地点：成都市郫都区 9、工作时间：实行弹性工作制，根据实际销售任务灵活安排 10、招聘人数：5人

1.公司简介 公司是一家专注于原子磁力计研发与产业化的高科技企业，致力于成为全球领先的量子传感器及整体解决方案提供商。我们的原子磁力计产品具备量子级精度，广泛应用于生物医疗、军事国防、工业检测、基础物理研究及地磁导航等领域，正在积极服务全球高端装备与前沿科研市场。 2.职位概述 面向全球市场，负责公司原子磁力计及相关解决方案的市场开拓与销售执行。 3.主要工作职责 （1）负责全球范围内原子磁力计产品及解决方案的销售工作，完成公司制定的销售目标与回款指标。 （2）进行市场分析与情报收集：跟踪传感器及量子传感技术行业趋势、竞争格局和客户需求变化，形成市场分析报告，为产品和业务决策提供支持。 （3）挖掘与维护客户信息：通过多渠道（线上线下展会、行业活动、邮件、视频会议等）持续挖掘海外及国内重点客户线索，建立并维护长期合作关系。 （4）项目跟进与投标支持：主导或参与商务沟通、报价、技术与商务标书准备、合同谈判及签订等环节，推动项目顺利落地。 （5）客户满意度管理：跟踪项目实施与交付过程，关注客户反馈，协调内部资源解决问题。 4.任职资格 （1）本科及以上学历；物理学、光学工程、电子信息、仪器仪表、自动化、通信工程、微电子、材料相关专业背景优先。 （2）相关领域工作经验3年及以上（如精密仪器、传感器、工业设备、科研仪器等B2B技术类产品销售或技术支持）； （3）有海外客户销售或全球市场拓展经验者优先； （4）英语水平CET-4及以上，能够熟练进行英文邮件沟通。 5.岗位亮点 （1）产品技术领先，销售的是具备国际竞争力的产品。 （2）面向全球市场的广阔空间，目标客户覆盖全球科研机构、高校实验室、医疗机构、军工与工业企业等高价值用户。 （3）量子传感和高精度传感器是全球关注的新兴产业赛道，市场空间大，行业发展前景广阔。 （4）清晰透明的销售提成机制，与业绩紧密挂钩。

岗位职责： 1、负责西南区域（以大成都为主）客户的销售工作及项目跟进，达成公司制定的销售目标； 2、开展市场信息与客户资料的搜集与整理； 3、调研并反馈客户在软件应用方面的实际需求； 4、按规范实施客户分类管理，并完整记录客户沟通情况； 5、完成领导交办的其他相关任务。 任职要求： 1、年龄*******，本科及以上学历； 2、具备优秀的表达、沟通与谈判技巧，具有良好的团队合作意识； 3、学习能力突出，抗压性强，乐于接受挑战，愿意在本行业长期深耕与发展； 4、有软件类产品销售经验或相关行业背景者优先录用。

岗位职责： 1、负责企业或园区通勤车或智慧通勤车管理系统等业务推广，根据销售规划，实现个人销售目标； 2、负责潜在大客户挖掘，尤其是中大型国企或高科技制造企业客户拓展。独立完成项目运作、项目投标（标书制作）、商务谈判以及合同签署，达成合作关系； 3、制定客户拜访计划，建立新客户关系和维系老客户关系，做好与客户良好沟通； 4、制定回款计划，落实回款目标； 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、两年以上相关工作经验，具有传统客运行业、企业服务、企业软件产品销售从业经验者优先； 3、在中大型国企或高新科技制造企业行政、园区物业等领域有一定资源者优先； 4、具备良好的团队合作意识，能适应短期出差，承受一定的业绩压力； 5、工作有激情，有赚钱欲望。

1.根据公司提供的客户线索，跟进客户需求，销售在线数字化相关解决方案，能够获取客户信任并维持长期沟通; 2.能够熟练掌握公司软件产品，在客户侧提供产品解决方案的业务演示; 3.深刻理解企业级解决方案销售的特点，熟悉传统企业组织架构、采购流程、决策模式和决策链; 4.主动拓展有价值的渠道或客户，能够长期持续寻找新客户 5.利用丰富系统销售经验，达成客户与公司间最大价值的合作关系;按照公司的目标，完成销售业绩考核。 任职要求: 1.本科及以上学历，至少3年以上B2BSaaS销售以及软件开发经验或市场营销领域内技术解决方案的销售经验，有相关网站建设、知识库管理、文档协同、CMS、DXP领域经验更佳; 2.优秀的表达能力和沟通技巧，擅长理解和把握客户需求; 3.工作有激情，积极主动，思维活跃，热爱销售工作，抗压能力强; 4.逻辑清晰、懂营销、协作能力强、积极主动、自学能力强; 5.有互联网/软件/企业服务/B2行业服务经验优先。

岗位职责： 1. 负责公司指定区域内产品的市场推广与销售工作； 2. 推动新产品的落地应用，全程跟进从发布到客户规模化使用环节； 3. 按要求提交销售日志，并配合完成客户档案的建立与维护； 4. 承担业务接洽及合同签署等相关事务； 5. 跟进项目执行进度，协调内外部资源确保项目顺利交付； 6. 定期走访客户，持续维护各细分领域客户的合作关系； 7. 达成开票、回款等关键业绩指标考核要求； 8. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子类相关专业优先考虑； 2. 具备三年以上军工电子行业销售经验，熟悉射频微波或电源类芯片、模块产品，有产品研发或现场应用支持（FAE）背景者优先；具有产品调试或研发经历者优先； 3. 熟悉销售作业流程及商务交往规范； 4. 学习能力强，具备高度的责任心，作风踏实、诚实守信，富有团队协作意识； 5. 具备出色的沟通协调能力与商务谈判技巧； 6. 具备良好的法律素养和职业操守； 7. 年龄不超过50周岁

工作职责： 1.负责电子信息领域业务拓展，与客户及系统集成商构建持久稳定的协作关系； 2.运用多种销售手段开拓新客户资源，推广公司产品并达成既定销售目标； 3.收集并分析行业动态与客户需求，掌握竞争对手的市场策略、定价机制等信息； 4.持续优化客户关系，增强客户对公司产品、服务体验及品牌价值的认可程度； 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、电子信息、通信、自动化等相关专业背景； 2.具备1年以上电子信息、软硬件相关行业产品销售工作经验； 3.具有出色的沟通协调能力，积极主动，具备较强的客户导向意识； 4.品行端正、诚实守信，能适应较强工作压力，富有激情且具备良好团队协作精神； 5.持有有效驾照，乐于学习，自我驱动能力强者优先考虑； 6.熟悉电子信息及软硬件相关知识者优先录用； 7.可接受短期出差安排。

一、岗位职责： 1. 负责电力行业智能运检类产品（如主变压器、开关柜状态监测等）的市场推广与销售工作，制定并落实销售计划，达成公司设定的业绩目标。 2. 开拓并维护电力领域重点客户资源，涵盖电网企业、发电集团（火电、水电等）、大型工业用电单位及地方电力投资主体，构建长期稳定的合作关系。 3. 持续跟踪电力行业政策变化、市场趋势及竞争格局，及时向公司传递一线市场信息，助力产品优化与战略决策。 4. 全程主导销售项目推进，涵盖客户需求沟通、方案设计、投标议标、合同签署及回款管理等环节。 5. 树立公司专业形象，积极参加行业展会、技术研讨会等活动，提升公司在行业内的知名度与影响力。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 本科及以上学历，专业不限，电气工程、能源动力等相关专业优先；特别优秀者学历可放宽至大专。 2. 年龄25-40岁，身体健康，能适应频繁出差（项目覆盖全国多地，需实地对接客户）。 3. 无不良从业记录，遵守国家法律法规及公司各项规定，认同企业价值观与文化理念。 （二）工作经验 1. 具备3年以上电力行业销售经验，熟悉电网、电厂等客户体系，有实际项目操作经历。 2. 拥有稳定的电力行业客户网络（如国家电网、发电集团、区域电力公司等），具备大额合同成功签约经验（单笔合同金额不低于100万元）者优先考虑。 （三）专业能力 1. 熟悉电力系统运作模式，能够准确识别市场机会与客户需求。 2. 掌握基础电力知识，理解智能监测产品的应用环境与技术优势，可独立开展需求对接并协同技术团队输出解决方案。 3. 具备出色的市场拓展能力、谈判技巧和抗压能力，能独立处理复杂销售场景，推动项目高效落地。 （四）综合素质 1. 目标意识强，结果导向明确，敢于挑战高绩效目标，具备良好的职业操守与敬业态度。 2. 擅长沟通表达，人际交往能力强，具备团队协作精神，能快速赢得客户信赖，维系优质客户关系。 3. 逻辑清晰，问题解决能力强，能及时应对销售过程中出现的突发状况（如合同争议等）。 具备高度的诚信意识与责任感，严格保守公司商业秘密及客户资料。

1.有社保。有双休日。 4千保底，40%提成，上不封顶。 高流水的可以拿到50%提成。 2.以招募抖音的娱乐主播为主。没有经验的,可以提供学习机会。 3.工作地址在成都锦江区。

现在路线 成都）箱车全程高速副驾340/天（快递） 联系电话

餐厅招前厅服务员1名，融合餐厨师1名，厨房学徒1名，厨房帮工1名，工资待遇面议，有意者联系

（或者打电话） 成华区-两餐打掐 【地址】万科魅力之城四期（成渝立交地铁口-万科魅力广场-四川省人民医院-恋日家园）附近 【要求】1位饭菜加分区卫生，1：30开饭，7：30开饭 【待遇】2400+双休+法假 【时间】12:00-13:30,18:00-20:00 【编号】SO26030411520013 【联系人】郭老师

四川急招 生产副矿长一名 岗位职责 1. 负责铅锌矿采矿、掘进、运输等生产管理，协助矿长落实年度采、掘生产计划，组织井下生产作业与劳动力调配。 2. 统筹生产技术管理，督促分包单位编制安全技术措施，开展日常生产调度。 岗位要求 1. 35-55岁，大专及以上学历，采矿/地质相关专业。 2. 10年以上矿山安全生产从业经验，具备6年及以上矿山生产、安全管理经验，熟悉非煤矿山井下安全生产管理。 3. 具备较强组织、沟通协调能力，事业心与责任感强。 薪酬福利 - 年薪：24万-30万 有意向请联系 小巫

猎头岗位 汽车行业销售工程师 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上相关销售工作经验; 2、日语口语流利 3、学习意愿强烈，主观能动性强; 4、适应能力强，能接受出差 6、擅长解决问题，积极主动

岗位职责： 1.负责工业自动化、仪器仪表或相关技术产品的市场推广与销售，完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询，协同技术支持团队完成项目落地 3.开发并维护重点客户资源，建立长期稳定的合作关系，定期跟进项目进展与回款情况 4.参与行业展会、技术交流会等活动，收集市场与竞品信息，反馈至产品与市场部门 5.协助内部跨部门协作，推动售前支持、合同签订、交付验收及售后服务全流程闭环 任职要求： 1.学历不限，理工类专业背景（如自动化、机械、电子、测控等）优先 2. 具备1-3年B2B工业品销售或技术型销售经验，有仪器仪表、工控系统、传感器等行业经验者优先 3. 具备良好的沟通表达与方案呈现能力，能独立开展客户技术交流与商务谈判 4. 学习能力强，责任心强，适应短期出差与客户现场支持工作 5. 熟练使用办公软件，具备基础CAD或技术文档阅读能力者更佳

岗位职责: 1. 负责目标市场的推广与销售实施，达成既定销售指标； 2. 提供专业技术咨询与解决方案支持，清晰传达产品功能与优势，促进客户理解与采纳； 3. 与客户保持高效沟通，维护关键关系，持续提升客户满意度。 任职要求: 1. 本科及以上学历，市场营销等专业，具备较强的学习能力与沟通表达能力； 2. 热爱销售工作，具备良好的客户服务意识与抗压能力； 3. 具备一定技术理解力，能够快速掌握并应用产品知识； 4. 具备团队协作精神，能适应出差及灵活的工作安排。

岗位职责： 1. 负责面向科研单位、高等院校、医疗机构等客户群体开展转基因鼠模型、实验技术服务、代养繁殖及净化扩繁等相关业务的市场推广与销售工作。 2. 主动联系并拜访客户，挖掘客户需求，协同技术支持团队为客户提供专业化的技术方案，推动项目合作达成。 3. 持续跟踪行业发展趋势和客户反馈信息，参与市场调研、营销策划及品牌推广相关活动。 4. 整合协调公司内外部资源，协助处理项目执行过程中的各类问题，保障业务顺利推进与落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历，生物科学、动物学、医学、农学、药学、畜牧等相关专业背景（优秀专科生亦可投递简历）。 2. 具备1-3年生物领域销售工作经验，有科研服务类销售经历者优先考虑。 3. 具备较强的沟通表达能力与抗压能力，对销售岗位有高度热情。 4. 欢迎拥有动物实验相关销售经验的团队加入，团队人数不限，具体合作方式面议。 职位亮点： ·高收入：月薪8000-13000元，普遍年收入15W-30W，积极投入者年收入可达70W以上，提成上不封顶！ ·高福利：双休+五险一金+年度专项激励（销售精英奖+最佳成长奖+最佳新人奖）+带薪培训+生活补贴+高温补贴+人才补贴+节日福利+每三个月调薪机会+健康体检+半年配车支持！ ·高成长：实行老带新一对一辅导，提供完善的晋升通道，助力快速提升职业素养与综合能力！ 晋升路线： 销售工程师 → 资深销售工程师 → 大区经理 → 营销总监 上班时间： 弹性工作制，上下班无需固定办公地点打卡

岗位职责： 1.负责表面活性剂、磷化、钝化或相关技术产品的市场推广与销售工作，完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案和技术支持，参与项目前期技术沟通与方案设计 3.维护现有客户关系，定期回访并挖掘二次销售及长期合作机会 4. 协同技术、售后团队推进项目落地，跟进合同签订、交付验收及回款流程 5.收集行业动态与竞品信息，及时反馈市场趋势，协助优化产品与营销策略 任职要求： 1.学历不限，理工科背景（如精细化工，化学等）优先，具备技术理解力 2.销售经验，有工业品技术型销售经验者优先 3.具备良好的沟通表达与客户谈判能力，能适应短期出差 4. 熟悉Office等基础办公软件，能阅读简单技术资料 5.责任心强，目标导向，具备独立开展业务的能力

招聘流程简介：HR筛选-业务筛选-现场面试-谈薪-背调-offer-入职；流程清晰，执行高效。 岗位职责 一、客户开发与维护 1. 负责央、大型集团企业等重点客户的拓展，推广供应链金融相关产品； 2. 深入挖掘客户在供应链金融、账期管理、资产流动性提升等方面的实际需求，提供个性化服务方案； 3. 定期开展客户回访，跟进项目实施进度，保障客户体验与满意度。 二、资源整合与协同推进 1. 与银行、保理机构、信托公司等金融伙伴协作，共同制定供应链金融服务策略； 2. 配合银行对公条线实施客户联合拜访与营销，促进业务批量落地； 3. 对接内部产品、风控及运营团队，持续优化客户服务链条与响应效率。 任职要求 一、基本条件 1. 学历要求：本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备2年以上银行对公、供应链金融或大型B2B销售背景，熟悉企业信贷、贸易融资等业务场景； 3. 客户资源：拥有央、大型集团或政府平台类客户资源者优先录用； 4. 行业理解：掌握供应链金融、应收账款融资等业务逻辑与运作模式。 二、核心能力 1. 具备优秀的商务沟通与客户维系能力，可独立对接企业中高层管理人员； 2. 市场洞察力强，能快速识别客户需求并推动解决方案有效落地； 三、加分项 1. 有供应链金融平台或金融科技领域工作经验者优先； 2. 熟悉区块链技术、电子债权凭证等新型金融工具的应用场景。 福利待遇： 1. 五险一金，全勤奖励，带薪年假 2. 节日生日，惊喜礼物拿到手软 3. 年度体检，为你的健康保驾护航 4. 零食、下午茶、聚餐、团建大家一起嗨 5. 篮球、羽毛球挥汗如雨，开启职场运动新风尚 6. 完整的晋升体系，不忘初心，更要加薪

试用期无责保底4000，15号发放底薪，欢迎零经验者加入 工作内容: 1、负责对接全国酒店资源（无需外出），洽谈协议房价，管理酒店上下线事宜 2、及时响应并处理酒店客户的各类咨询需求 3、维护线上酒店的日常房态与价格信息，提升客户下单转化率 任职条件: 1、学历、专业均不限 2、有酒店或旅游行业背景者优先考虑，同时接受应届毕业生应聘 3、具备积极主动的工作态度，沟通执行能力突出，富有责任心、进取心和团队协作意识，理解力强且耐心细致 4、能熟练使用常用办公软件 福利待遇： 1、享受带薪年假，定期安排团队建设活动 2、签订正式劳动合同，缴纳五险 3、设立月度优秀个人及优秀团队奖励，员工平均月薪8000-12000及以上，表现优异者收入可达30000-40000以上 4、晋升通道：储备干部-主管-经理-总监-分总 工作地点: 成都成华区奥园三期1栋 奥园国际中心

【工作内容】 1. 此岗位为法律诉后执行顾问岗，通过公司提供客户资源，使用电话或者企业微信联系客户，根据客户情况进行分析，提出合理建议，提高客户满意度，促进委托合作并帮助客户办理合作手续； 2. 客户来自全国，线上或者当面于客户签订委托协议，定期与合作客户进行沟通，建立良好的合作关系。 【薪资待遇】： 无责底薪4000+提成5-20%+每日开单现金红包=到手1W起； 【精准客资】： 每日客资12-20条+，只要自己忙的过来，客资上不封顶； 【岗位职责】： 1. 通过企业微信沟通的网络销售模式，与客户线上沟通交流； 2. 公司提供精准客户资源； 3. 销售熟悉公司主营业务（法律执行），为客户匹配合适的法律方案，谈单促成合作。 【岗位要求】： 1. 有个债销售、网销工作经验最好，年龄：20-36岁； 2. 善于沟通，电脑打字流畅，认可公司发展理念； 3. 想赚钱的，有上进心的。 【上班时间】： 9:30-18:30（工作很轻松很轻松），固定周六休息，节假日按照法定的放假 【薪资计算】： 无责任底薪4000+提成5-16%+每日开单奖励+高提成+每日开单奖上不封顶+业绩奖金（高于同行业，欢迎真实）

岗位职责： 1.推广和销售工作:客户开发与维护，通过地推、陌拜、电话营销等多种方式，开发新客户（包括B端装饰公司、设计师、异业伙伴及C端家庭用户）。维护老客户关系，提升复购率和转介绍率。 2.公司产品推广与销售：扩大市场份额，熟悉公司暖通产品（如壁挂炉，农村柴煤取暖炉，地暖、空气能，中央空调、新风、净水等），为客户提供专业解决方案，完成销售任务目标。 3.渠道建设与管理：协助开发和管理代理商、经销商渠道，或与装饰公司、设计师建立长期稳定合作。与客户进行有效沟通，了解需求并提供专业解决方案，确保服务质量满足客户期望，确保业务目标的实现，与客户建立并维护良好的合作关系 4.市场活动与策划：参与执行线下社区推广、行业展会、线上营销等活动，收集市场信息与竞品动态，为决策提供支持。 5.团队合作意识强，能够与团队成员有效协作，共同努力达成目标 任职要求： 1.经验：有销售经验者优先，暖通、建材、家居销售背景尤佳。无经验但热爱销售、学习能力强的应届生也可考虑。 2.技能：具备出色的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识。会驾驶且有车者优先（便于跑业务）。熟练CAD画图者优先（便于上门推销直接现场测量画图） 3.素质：积极主动，吃苦耐劳，有强烈的赚钱欲望和抗压能力。 薪资福利： 薪资构成：“底薪+提成+各项补贴”（如交通补、话费补、餐补）。综合月薪参考范围：3000-10000元/月（上不封顶）。 本公司致力于为消费者提供舒适、节能的家居环境解决方案。 工作地点：成都（四川全境） 联系方式： 向经理，（微信同号），或将简历发送至：

岗位职责： 1、完成公司西南地区销售量化工作，独立处理和解决所负责的任务； 2、收集潜在客户资料、管理客户关系； 3、了解和发掘客户需求及购买意愿，介绍自己产品的优点和特色，实地拜访； 4、对客户提供专业的咨询和技术支持服务； 5、收取应收帐款。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，理工科背景为佳； 2、熟悉传感器、工业自动化、工业机器人行业，或有相关行业工作经验； 3、有一定的行业背景知识和精密测量传感器专业技术知识； 4、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；具有亲和力，良好的客户服务意识； 5、勤奋、踏实、有责任心、自驱力强，热爱销售工作。

薪资待遇：无责底薪7000元，包含300全勤，400话补，其他都是无责。 高提成（10-50%），最高可以拿60%！ 福利待遇：入职即缴纳五险一金（最高基数12000元） 上班时间：早8点30分晚6点；午休2小时；周末调休；法定假日正 常休息，带薪年假15天！ 岗位职责：根据公司提供的精准客户资源，邀约其至公司完成签约，帮助客 户解决他融资问题 任职要求：年轻有活力，积极向上，赚钱欲望强，有韧性 岗位福利：高底薪（7000）+高福利（五险一金）+高收入（人均3万，top 10万+）+高提成（50%） 活动丰富：生日会、茶话会、周团建、大区团建、民主生活会、运动会....... 现金奖励;进件奖、破蛋奖、新人王、销冠、周销冠、周王者统统都有现金 奖励 晋升要求：公开透明公平简单业绩为王（我是晋升最快记录保持者） 教育背景：全日制大专及以上 行业经验：接受行业小白，我们有成熟的培训体系，可以让你在2周内完全 上手！当月转正的比比皆是 岗位经验：接受应届生

公司提供电话资源。客户经理通过电话邀约客户到公司。自己接待客户。与客户谈谈直至签约。贷后成功继续维护客户，使客户复购和转介绍。

岗位职责 1. 负责薪福通客户在使用过程中的售后支持与运营管理，通过答疑、系统指导、现场或远程培训等形式，协助客户解决系统应用中的各类问题； 2. 协同产品、技术等多部门协作，在服务过程中精准捕捉客户诉求，系统化收集并整理客户反馈，推动产品功能优化与服务升级； 3. 结合客户使用场景与行为分析，完善客户信息档案，提炼并沉淀典型客户成功实践； 4. 维护客户长期合作关系，持续提升客户满意度与粘性，助力客户实现续约及后续业务扩展。 （一）基本岗位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 取得本科学历后，具备3年以上SaaS软件行业经验，或从事过项目管理、售后技术支持等相关岗位工作； 3. 入职后须在到岗3个月内通过数字化产品相关认证考核。 （二）择优录取条件： 1. 人力资源、财务类专业背景者优先考虑； 2. 具备较强的学习适应能力，思维开放灵活，能够快速掌握新知识与新技能； 3. 拥有3年以上SaaS系统客户成功或客户实施相关工作经验； 4. 具备优秀的项目推进能力，主导过从0到1的项目并实现落地交付； 5. 工作积极主动，责任心强，以目标达成为导向，能适应加班及阶段性出差安排。

公司简介： 我们是一家专注于电力系统安装、维修与试验的专业公司，致力于为客户提供高效、安全、可靠的电⼒解决方案。随着业务的不断拓展，我们现诚邀有志之⼠加⼊我们的团队，共同开创更加辉煌的未来。 招聘岗位：⾼低压电气成套售后、质检人员 岗位职责： 负责10KV电气设备的调试作业，保障设备稳定运行； 针对电力装置开展故障诊断，制定合理解决措施并落实执行； 参与电力系统的装配、检修及测试工作，确保工程品质与操作安全； 配合团队完成其他相关电气技术任务。 任职要求： 专业技能：精通10KV电气调试工艺，具备扎实的电气理论知识和现场实操经验； 故障处理：具有较强的设备异常分析能力与实战经验，能快速判断并排除问题； 工作经验：有电气成套厂售后服务经历，或在电力施工企业从事过应急抢修与调试者优先； 团队协作：具备良好的协作意识，能够与同事高效沟通，协同推进项目进展； 安全意识：严格执行安全作业规范，拥有强烈的安全责任感； 学习能力：积极主动学习新技术、新标准，持续提升专业素养以应对行业发展需求。

【岗位职责】 1、维护现有客户关系，促进长期稳定合作 2、开拓企业级客户资源，推广物流运输解决方案，完善客户信息管理 3、实时跟进货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况 4、负责系统操作及经营数据分析，月底协助完成客户账款核对与跟进 5、通过日常沟通深入了解客户需求，提升客户合作深度与价值 6、积极落实公司各项制度与工作要求 【职位要求】 1、熟练掌握常用办公软件操作 2、年龄24~30岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极向上 3、热爱销售工作，具备大专及以上学历 【薪福利】 1、试用期6300元，入职半年内保底6900元+运费提成，前5个月设有优秀新人奖励（每月最高3000元），综合收入8-15K 2、健全的培训体系，提供10-15天带薪岗前培训，配备资深员工一对一指导 3、晋升机制公开透明，以业绩为导向，发展路径清晰： 销售助理——销售专员——销售经理——销售总监 4、多元激励政策，集团发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度专项奖励 5、团队氛围轻松融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动 6、配备完整办公设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤安排公司车辆 7、工作时间：9:00-19:00，午休2小时，周日休息，法定节假日正常休假 我司介绍：跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工5万+，服务覆盖500多个城市，拥有货运包机16架，运输车辆1.7万辆。目前年营收超百亿，获红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单