【薪资待遇】：无责任底薪3500到4000（无义务课时）+180-400课时费 综合收入15-40k；寒暑假月收入综合50k-80k 【岗位职责】 1.根据学生实际情况，开展班课教学工作 2.定期组织阶段测评、制定学习计划、进行课堂情况反馈 3.参与校区及部门安排的培训、集体教研、工作会议等各项活动 4.完成教学部及相关职能部门交办的其他工作任务 5.激发学生学习动力，培养科学的学习方式与良好习惯 【职位要求】 1.承担小班授课任务，涵盖1V1、1V3等教学模式 2.具备扎实的教学经验；日常完成备课、教研及教案撰写等工作，助力学生成绩提升 3.课前课后需主动与家长沟通，及时反馈学习进展，实现家校协同育人 4.有学而思、新东方、昂立、精锐等教育机构工作经验者优先考虑 5.本科及以上学历，欢迎应届毕业生加入教育行列 【福利待遇】 1.每周至少一次下午茶、甜品供应 2.完善的专业培训机制 3.清晰的晋升通道：教师-教学主管-副校长-校长-大校长-区域负责人 4.不定期开展团队建设活动 5.五险一金，品牌保障！ 6.拒绝职场PUA！！！

职位描述: 1.为初高中阶段学生量身定制学习计划，开展一对一、一对三及小班形式的教学服务； 2.激发学生学习热情，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3.针对学生知识薄弱环节进行系统性辅导，助力学业成绩快速提升； 4.积极参与学科教研及相关教学活动，持续提升教学能力与专业水平； 岗位要求： 1.具备统招本科及以上学历，持有教师资格证者优先录用； 2.热爱教育事业，具备良好的亲和力与学生关怀意识； 3.授课逻辑清晰、生动有趣，善于根据学生特点实施个性化教学，注重启发引导； 4.富有责任心，具备较强的执行能力与团队协作精神； 员工福利待遇 1、依法缴纳五险一金 2、公司提供公开透明的绩效考核与晋升机制 3、每月设立优秀员工评选并发放专项奖励 4、定期举办团建活动及员工出游等文娱项目 5、完善的职涯成长路径，支持个人职业目标实现

岗位职责: 1.面向高中生研发并执行富有创新性的初高中物理课程，保障教学过程的高质量与实际成效。 2.运用具备启发性与挑战性的教学策略，增强学生对物理学科的兴趣与认知深度。 3.营造积极进取的学习氛围，通过多样化教学手段推动学生持续进步。 4.主动参与教研交流活动，与团队协作优化教学方案，提升整体教学水平。 任职要求： 1.具备扎实的物理教学实践经验，能有效引导学生掌握知识并提升学习效果。 2.熟悉现代教育技术及教学理论，具备持续改进教学能力的意识与行动力。 3.拥有良好的沟通表达与团队合作能力，善于构建师生及同事间的良性互动。 4.积极投身教学改革与创新，善于运用多元方式激发学生对物理的学习热情。

岗位职责： 为学生提供专业且高质量的教学服务，合理规划并安排课程内容； 激发学生学习兴趣，引导其掌握科学的学习方法，培养良好学习习惯； 积极参与学科教研活动，持续提升教学研究能力与专业水平。 任职要求： 全日制本科及以上学历，具备扎实的学科专业知识，熟悉初中物理教学内容； 热爱教育事业，关爱学生，具有良好的职业操守； 表达沟通能力强，授课逻辑清晰，能根据学生特点实施个性化教学，注重启发式引导； 责任心强，具备较强的抗压能力与执行能力； 我们的福利： 完善的岗位专业培训、无息房贷支持、透明公开的晋升机制、每半年一次全员带薪团建、子女享受半价就读优惠等。 工作时间——每周三至周日（具体以实际排课为准） 薪资结构——底薪+课时费（无强制课时要求）+司龄调薪+续班奖金

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-01 7升8年级物理学伴 1.辅导安排 每周2次，每次2小时，安排在周二、周四下午 【可参与线上免费试听30分钟】 2.上课地址 8月10日前上课地点： 闵行区古美路街道平阳路59弄阳光美景城三期 后续上课地点： 闵行区七宝镇青年路88弄蒲汇新村 3.学生信息 就读于七宝二中，班级排名约第25名 课程过程中可能会进行录音，用于课后复盘教学内容

【薪资待遇】：无责任底薪3500-5000（无义务课时）+180-400课时费 综合收入15-40k；寒暑假月收入综合50k-80k 【岗位职责】 1.根据学生实际情况，开展班课教学工作 2.定期组织阶段测评、制定学习计划、进行课堂情况反馈 3.参与校区及部门安排的培训、集体教研、工作会议等各项活动 4.落实教学部及相关职能部门交办的其他工作任务 5.激发学生学习积极性，培养良好学习方法与行为习惯 【职位要求】 1.承担小班制教学任务，包括1V1、1V3课程 2.具备初高中物理学科丰富授课经验；日常完成备课、教研、教案撰写等工作，助力学生成绩提升 3.课前课后需主动与家长沟通学生学习进展，做好家校互动，实现协同育人目标 4.有学而思、新东方、昂立、精锐等教育机构工作经验者优先考虑 5.本科及以上学历，欢迎应届毕业生加入教育事业 【福利待遇】 1.每周至少一次下午茶、甜品供应 2.完善的专业培训体系 3.清晰晋升通道：教师-教学主管-副校长-校长-大校长-区域负责人 4.不定期开展团队建设活动 5.缴纳五险一金，品牌保障可靠！ 6.杜绝职场PUA！！！

岗位职责： 1、承担高中物理课程的授课任务，保障教学过程的质量与成效； 2、结合学生个体差异及实际需求，合理设计并优化教学方案； 3、积极参与教研活动，持续改进教学策略与课堂效果； 4、定期与学生、家长进行有效沟通，及时汇报学习情况与成果。 任职要求： 1、本科及以上学历，物理学相关专业者优先考虑； 2、须具备高中物理教师资格证书； 3、掌握系统的高中物理知识体系，了解课程教学大纲要求； 4、具备较强的沟通协调能力，富有团队意识和责任心。

岗位职责： 1）为中学生提供专业高质量的教学服‌‌务，安排学生课程； 2）帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习方法及习惯； 3）与学生及家长保持良好、长期的合作关系； 4）参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源和教案； 5）不断学习提高业务水平； 6）完成上级交代的其他任务 任职资格： 1、大学本科及以上学历；有教师资格证及教学经验（尤其是毕业班教学经验）者优先； 2、普通话标准，人品正直，举止大方得体，有亲和力； 3、头脑灵活，反应速度快，应变能力强，做事严谨，虚心好学； 4、态度积极，性格开朗，做事有激情，抗压能力强，有责任心，执行力强； 5、口才好，讲课条理清晰，风趣幽默，有互动，能够因材施教，启发教学； 6、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 7、熟练使用office办公软件。 工作时间：做五休二

岗位职责: 1、负责小班授课（以一对四为主，含一对一辅导）； 2、激发学生学习动力，培养其良好的学习方法与习惯； 3、持续提升教学能力，根据考试大纲、学生情况、学校教学进度及考试趋势优化授课内容。 任职要求： 1、本科及以上学历，所学专业与任教科目相关者优先； 2、有公立学校或教育机构教学经验者优先考虑； 3、仪表端正，亲和力强，性格积极向上，逻辑清楚，表达生动，普通话标准； 4、对教育事业有热情，具备责任心与敬业精神； 福利待遇: 1、无强制性课时要求； 2、依法缴纳五险一金； 3、提供具有竞争力的绩效奖金及相关福利。

岗位职责: 1.承担初高中物理学科的授课任务 2.参与课程内容的设计及教学材料的筛选 3.保持与学生及家长的有效交流，跟踪学生学习情况 任职要求: 1.具备扎实的物理专业知识与授课技能 2.能够调动学生对物理学习的积极性 3.拥有协作意识，能与团队成员共同促进教学水平提升

上海市奉贤区招不锈钢安装，有建交委焊工证，上午报备，晚上七点半施工到明天早上五点，800块，安装不锈钢台面，手艺不好的不要打电话，，鸽子勿扰！看清楚再打电话，看清楚再打电话！！！

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1.负责初高物理课程的教学工作 2.根据学生需求，制定和执行个性化教学计划 3.参与教学内容的准备和教材的选择

一、核心职责： 1.团队管理 （1）统筹物理、化学、生物学科教研教师的业务管理工作 （2）推动物理、化学、生物教研团队的专业能力提升与产出效能改进 2.学科体系设计 （1）构建适配不同区域及层级的教学内容体系（如针对新高考省份的专项教学方案） （2）牵头物理、化学、生物类教学产品的研发工作（如校本练习、专题训练册、精选试题库等） （3）持续优化教研底层架构（如知识图谱、知识树、内容标签体系等） 3.行业影响力建设 （1）代表企业对接学校及合作伙伴，开展交流、宣讲、专题研讨等活动 4.学科教研及项目交付 （1）深入分析教育政策动态（如新课标、核心素养评估体系），制定教研规范标准 （2）负责教研项目的内容生产管理与成果交付质量把控 二、任职要求： 1.具备物理/化学/生物学科教师资格证，物理专业背景优先；985院校物理/化学/生物相关专业优先，硕士及以上学位优先 2.5年以上本学科教学与教研经历，曾主导过教研项目或教辅资料的研发落地，有学科教研组长/负责人经验者优先 3.能够搭建系统化、多维度的教研产品体系，对学科教学改革趋势具备前瞻判断与独立见解 4.加分项：具有学科竞赛指导经历或相关背景/担任过教研员或命题组成员/在学科教学领域发表过论文或专著

物理老师 物理专业及物理教育专业 有无经验都可 大学本科学历及以上 有教师资格证优先 薪资待遇面谈

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

1.负责日常物理授课工作和教案制作 2.完成日常工作数据登记及汇总 3.认真，踏实的学习成长

作为“吉的堡直营校”的英语教师，您将获得哪些独特的成长与回报呢？ 1、具有市场竞争力的薪资待遇——吉的堡在上海拥有60+直营校区，强大的运营实力保障了薪酬的稳定增长，定期调薪机制让努力被持续认可 2、健全的社会保险体系，免费提供住宿支持——依托规范化管理与细致入微的人文关怀，为您提供安心工作的环境 3、广阔的发展晋升通道——校内管理岗位主要通过内部选拔产生，只要专注投入、踏实进取，您的职业上升空间将超乎想象 [全职岗] 我们的亮点：试用期即享全额薪资！专业师资队伍！专注教学品质！！系统化培训支持！！年度晋升评估机制！！ 1、假期与福利：依法享有法定节假日休假；包含婚假、产假等各类福利假期，并享受节日专属礼品与关怀 2、晋升路径：每6个月开放一次内部晋升机会！从教师→储备主管→年级教学主管→多校区管理岗，同时支持依据个人发展意向进行横向岗位调整 3、带薪培养：提供系统的新员工入职培训，以及持续开展的教学技能与管理能力提升课程 4、团队活动：定期组织聚餐、K歌、登山、乡村休闲游、年终盛典等丰富活动，节日更有惊喜礼遇，营造温暖如家的团队氛围 5、员工子女福利：全职员工子女报名就读课程可享专属内部优惠价格 职位福利：五险一金、全勤奖励、弹性安排、提供宿舍 岗位职责： 1.课程教学：负责K12阶段（3-12岁）幼少儿美语课程授课任务，依据教学大纲与课程规划，运用生动有效的教学方式，开展美式发音、词汇、语法及听说读写训练，保障教学质量和学员续班水平 2.教学方案制定：根据学生的年龄特征、学习基础与发展需求，策划个性化教学计划与课堂活动，激发学习动力。收集、整合并开发适用于美语教学的多样化资源，包括补充教材、音视频素材、教具等，不断优化教学内容 3.学习过程跟进：持续关注学生学习动态，定期实施学习测评与反馈，灵活调整教学方法，协助学生克服学习难点，提升学习成效 4.家校互动协作：主动与家长保持良好沟通，及时汇报学生学习进展与课堂表现，倾听家长建议，协同推动学生语言能力进步 任职资格： 形象得体，表达清晰，普通话标准 英语相关专业优先，需具备大学英语四六级或同等水平认证；口语流利，发音标准 持有教师资格证者优先考虑 资深岗位要求：具备两年以上幼少儿英语教学实际经验 能力素质： 具备优秀的教学组织与课堂管理能力，能有效调动课堂气氛 拥有良好的沟通技巧与亲和力，善于与儿童及家长建立信任关系 富有创新意识与责任感，能够积极主动完成教学任务，重视学生综合素养发展 其他要求：热爱教育行业，认同美语教学价值，工作严谨负责，具备一定的抗压能力 工作时间：周三至周日上班，周一、周二固定休息 周内时段：13:00-21:00，周末时段：8:30-18:30

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.制定并执行个性化的教学方案，贴合学生的学习特点与实际需求； 2.定期跟踪学生学习成效，给予及时反馈，助力学习持续提升； 3.保持与学生及家长的有效互动，掌握学习动态，提供专业指导； 4.参与教学交流与培训活动，不断提升教学水平与课堂效果。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与协作意识，能顺畅与学生和家长对接； 2.热爱教育事业，有耐心与责任感，善于调动学生学习积极性； 3.具备良好的时间规划能力，可灵活调配授课安排； 4.拥有较强的组织与应变能力，能依据学生情况优化教学策略； 5.乐于接受新挑战，积极精进教学技能与方法。

岗位职责: 1.承担初高中各学科的教学任务 2.与学生及家长保持有效沟通，及时掌握学生学习情况与需求 3.积极参与教研协作，配合团队共同优化教学水平 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2.能够适应高强度工作节奏，具有良好的应变能力 3.热爱教育事业，具备持续学习与提升教学能力的主动性

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-25 负责化学课程授课 长期兼职

工作时间： 周中13:00-21:00，周末8:00-17:00或10:00-19:00 做五休二（周一和周二休息） 岗位职责： 1.负责对学生开展教学辅导，依据每位学生的测评结果、学业表现及个性特征，制定个性化的学习规划与实施方案； 2.按照校区标准和要求完成每节授课任务，做好课堂记录与课后反馈，并针对学生存在的问题提出改进措施； 3.与家长及班主任保持密切沟通，全面掌握学生的学习状况及其他相关信息，实施精准教学，提升家长认可度； 4.根据学生的学习进展和课程内容，每月组织知识测验并进行试卷分析，结合情况推荐相关科目学习建议； 5.积极参与学科教研活动、教师考核及专业培训，持续提升教学能力和专业素养。 任职要求： 1.具备本科及以上学历，师范类院校毕业者优先，所学专业需与任教科目相关； 2.具有一定教学实践经验，能胜任相应教学任务，持有教师资格证者优先考虑； 3.熟悉上海各区历年小学、初中、高中考试题型，准确把握知识点与考点，了解相关政策导向； 4.具备良好的耐心、细致态度和责任心，拥有较强的分析总结与规划能力，善于观察学生特点； 5.形象良好，行为举止自然大方，普通话表达清晰标准。 公司福利： 1.每年组织大型团队建设活动，定期安排员工聚餐； 2.提供员工生日关怀； 3.节假日发放礼盒等福利。

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【全职招聘】启乐思教育南翔校区诚聘初小语文老师 加入我们，用语言的温度点亮孩子的成长之路！ 启乐思教育深耕嘉定区教培行业多年，专注中小学全科培优，以“用心教书，用爱育人”为办学理念，凭借优质的教学质量和贴心的课后服务，收获家长与学员的广泛好评。现因南翔校区业务拓展，诚邀优秀初小语文全职教师加入我们的教研教学团队！ 一、岗位职责 1.负责小学1-9年级语文课程教学，根据校区教学大纲和学生学情，制定个性化教学方案； 2.精心备课、磨课，设计趣味课堂互动环节，激发学生语文学习兴趣，提升学生阅读理解、写作表达等核心能力； 3.定期批改作业、进行学情反馈，与家长保持高效沟通，同步学生学习进度与成长变化； 4.参与校区语文教研活动，共同研发教学课件、优化教学方法，助力教学质量持续提升； 5.配合校区完成招生宣讲、学情测评、家长会等相关工作。 二、任职要求 1.本科及以上学历，汉语言文学、教育学等相关专业优先，持有语文教师资格证； 2.一年及以上初小语文教学经验，熟悉小初学阶段语文教材与新课标要求，有教培机构教学经验者优先； 3.具备扎实的语文专业功底，擅长文本解读与写作指导，能精准把握学生学习痛点； 4.热爱教育事业，有亲和力、责任心，善于与孩子沟通，能营造生动有趣的课堂氛围； 5.具备良好的团队协作能力，愿意与团队共同成长，接受校区合理的教学安排。 三、我们为你提供 有竞争力的薪酬福利：底薪4k-8k+课时费+续课奖金+推荐奖金，月综合收入8k-15k； 完善的培训体系：新师岗前培训、定期教研提升，助力职业能力快速成长； 清晰的晋升通道：教师→学科组长→教学主管→校区教学负责人； 人性化工作待遇：五险一金、节日福利、定期团建、员工子女报课优惠； 舒适的工作环境：南翔校区交通便利，教学设施齐全，团队氛围轻松融洽。 工作地点： 上海市嘉定区南翔镇槎溪路788号 简历投递邮箱：@qq.com（邮件主题请注明：语文老师应聘+姓名+联系电话）； 咨询电话：（吴老师，工作日9:00-20:00）。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位介绍 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源丰富，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目将根据当前需求动态调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科新加入者可享专项奖励

职位概览 •面向具备扎实生物学术背景的教师，负责教授AP、IB（DP/SL/HL）、A-Level、IGCSE等国际课程生物学科，打造高质量课堂与学习体验。 •授课形式：线上/线下均可，支持1对1、小班课与校内同步课；配合招生宣讲、公开课与学术活动展示专业度。 •工作时间：需具备周末与晚间排班能力，关键节点（开学、期中/期末、大考冲刺）可灵活投入。 岗位职责 •教学交付 •完成备课、授课、作业批改、阶段测评与学习反馈闭环，确保学生在知识、方法与应试上同步提升。 •针对不同课程体系与学段特点，实施分层教学与个性化辅导，帮助学生达成目标分数与学术成长。 •教研与内容 •参与或主导讲义、题库、模拟卷、知识卡片等教研资产的开发与迭代，沉淀标准化教案与授课SOP。 •跟踪并解读各考试局大纲与考情变化，优化课程难度梯度与训练节奏。 •学术服务与沟通 •提供选课与学习路径规划、考前准备与时间管理建议；赛考季组织复盘与改进方案。 •与家长保持高频有效沟通，定期输出学习报告与后续规划；配合市场完成公开课/讲座/直播等支持工作。 •团队协作 •积极参与教研会、磨课与培训，与学科组共建可复用的方法论与教学资源。 任职要求 •学历与专业 •本科及以上学历，生物学/生物工程/生物化学/分子生物学/细胞生物学/遗传学/生态与进化/生理学等相关专业；美国本科名校（如USNewsTop30）生物方向优先。 •学科能力 •熟悉国际课程核心板块：细胞与分子生物学、遗传学、进化论、生态与行为、生理与生物化学等，具备将复杂知识通俗化与结构化的能力。 •语言与授课 •英语流利，可全英文或双语授课；具备良好的表达、板书与课堂掌控能力。 •教研与工具 •熟练使用LaTeX/Word/Excel/PPT/思维导图等工具进行讲义与题库制作；有数据分析意识与习惯者优先。 •职业素养 •热爱教育事业，责任心强，善于激发学习动机与培养科学思维；能适应弹性排班与阶段性高强度工作。 •经验说明 •不要求教学经验；欢迎应届生/在读研究生/跨行业转型申请，公司将提供系统岗前培训与师徒制带教。 加分项 •具备AP/IB/A-Level/IGCSE任一体系的系统学习或授课经历（含校内社团/竞赛/夏校/助教等）。 •有海外学习/交流经历，熟悉多元文化背景下的教学沟通。 •能开发原创模拟题、专题微课或实验设计，具备跨学科整合能力。 •对数据驱动教学与学习分析有实践经验，善于用数据指导教学改进。 考核与成长 •教学质量：课堂满意度≥90%；阶段性测评平均分/正确率显著提升；学员续班率/转介绍率达成目标。 •教研产出：按季度完成讲义、题库、模拟卷等资产沉淀；形成可复用的标准化教案与授课SOP。 •学术服务：学习报告按时率与质量达标；公开课/讲座到场与转化达成既定目标。 •成长路径：清晰的职级与薪酬晋升通道；系统的教研培训、名师工作坊与国内外教学资源支持。

【公司介绍】 1.成立时间：2009年 2.公司范围：专注四年级至高三阶段学科辅导 3.教学模式：采用1V1个性化教学 4.公司规模：团队成员超2000人 5.分布城市：覆盖江浙沪地区及安徽合肥 【工作职责】 1.结合学生实际学习状况，制定科学学习计划，并提供一对一高品质教学服务； 2.跟进学生学习进展，监督学习过程，管理出勤情况并记录课堂表现； 3.定期与家长保持高效沟通，及时汇报学生学习成果，提升家长认可度。 【岗位要求】 1.本科及以上学历，不限经验，具备教学经验或持有教师资格证者优先考虑； 2.普通话达到二级乙等及以上，具备较强的沟通与语言表达能力； 3.热爱教育行业，有意愿在教育领域长期发展； 4.能适应教育行业工作时间安排，主要集中在下午、晚间及周末。 【薪资待遇】 1.无责任底薪5K—8K，上限不封顶；具体薪酬面议，收入与个人能力直接挂钩； 2.设立月度优秀员工奖、优秀团队奖； 3.提供免费住宿，配备完善生活设施，水电费用均摊。 【工作时间】 非节假日：14:00—21:00用餐时间：17:00—18:00 节假日：08:00—17:00用餐时间：12:00—13:00 【福利待遇】 1.节日关怀：每逢元旦、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节等节日发放节日礼品； 2.员工活动：每年组织至少一次国内团建或旅游；年度优秀员工可享公司资助的江南五日游（含父母同行）； 3.社会保险：入职后统一缴纳五险一金； 4.其他福利：享受带薪年假及年度健康体检。