岗位职责： 1.负责高中生物课程教学，制定并实施教学计划，确保教学质量与学生学习效果 2. 开展实验教学与演示，指导学生规范操作、培养科学探究能力 3.参与教研活动，进行教学反思与改进，开发校本课程或拓展资源 4. 关注学生个体差异，开展课后辅导与学业指导，助力学生全面发展 5. 配合学校完成教学评估、考试命题、阅卷及学情分析等工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备生物相关专业背景，持有相应学段教师资格证优先 3.普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通与课堂组织能力 4. 熟悉新课标理念及中高考命题趋势，能灵活运用实验教学手段 5. 有教学经验者优先，欢迎本科在校生或实习生的加入

【岗位职责】 1、跟课：参与直播教学环节，跟进学生出勤情况，确保按时上课 2、答疑：定期组织小班辅导，召开家长交流会，讲解课程重点，制作并输出知识点讲解视频 3、运营：负责学员班级群日常维护，及时解答学员及家长疑问，开展微信群及朋友圈内容运营 4、续费：与家长保持积极互动，维系客户关系，推动老用户后续课程续报 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先考虑 2、具备良好沟通能力，表达清晰流畅，普通话标准，富有责任心与耐心 3、热爱教育行业，具备服务意识，有志于在在线教育领域长期发展

岗位职责： 给初高中学生上物理课，为学生提高物理成绩。 任职要求： 1、教育学、物理学或相关领域本科及以上学历，普通话标准，有教师资格证，有教学经验者优先； 2、具备良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作。做到按时上课、不迟到早退，提前准备上课讲义，认真做好课前、课中、课后服务，下课及时做好教学反馈； 3、具备较强的沟通能力和团队合作精神。

一、招聘岗位 学科教师（专职/兼职） 学科方向：数学、物理、化学、生物、语文、英语、政治、地理、历史等 工作性质：全职/兼职 二、岗位职责 1. 核心教学任务 （1）负责学科课程讲授，深入理解教学大纲，制定思维训练教学计划； （2）采用启发式教学方式，提升学生的创新意识与学术探究能力； （3）助力学生达成既定学习目标。 2. 课程研发 参与教材开发、课程体系优化及教学资料整合，结合学科最新发展动态持续更新授课内容。 3. 团队协作 协同教研团队完成教学质量评估、教学检查及多学科联合教学工作。 三、任职要求 1. 基本条件 （1）学历背景：清华大学或北京大学本科及以上学历（须提供毕业证书、学位证书）； （2）专业匹配：本科与研究生所学专业一致或高度相关，具备扎实的学科基础； （3）资格要求：须持有对应学科教师资格证（应届毕业生可入职后取得）。 2. 教学经验 （1）专职教师：需具备至少2年高等院校或知名教育机构教学经历（博士应届生可适当放宽）； （2）兼职教师：需有3年以上重点中学、国际学校或教育培训机构授课经验。 3. 综合素质 （1）思维缜密，语言表达流畅； （2）热爱教育创新，掌握常用教学技术工具； （3）心理素质良好，能胜任高负荷教学任务及出差安排。 4. 其他要求 （1）专职教师：接受寒暑假轮值、排班制度，能够承担值班及临时教学任务； （2）兼职教师：可灵活调配周末或晚间授课时间； （3）须提交过往教学成果材料（如学生获奖记录、课程评分数据或授课视频等）。

【岗位职责】 1. 为学生提供专业、高质量的教学服务，安排学生课程； 2. 帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习方法及习惯； 3. 与学生和家长保持良好、长期的合作关系； 4. 参加学科教研活动，努力提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案； 5. 不断学习提高业务水平； 6. 为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守； 7. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历； 2. 普通话标准，仪表仪态端庄，富有亲和力； 3. 具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 4. 沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学； 5. 有责任心、抗压力强、执行力强； 6. 热爱教育行业，有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间。

岗位职责： 1. 负责建筑工地或厂区水电系统安装、调试、维护及故障检修工作 2. 按图纸和规范进行给排水、电气线路敷设及设备接线作业 3. 定期巡检水泵、配电箱、照明系统等设施，保障运行安全稳定 4. 配合项目进度完成水电预留预埋及竣工验收配合工作 5. 严格执行安全操作规程，落实用电及施工安全防护措施 任职要求： 1. 具备水电安装或维修相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，持有有效电工操作证（低压/高压）者优先 3. 熟悉国家水电施工标准及安全规范，能看懂基础施工图纸 4. 身体健康，吃苦耐劳，适应工地或生产环境作业 5. 遵守纪律，具备基本沟通协作能力，无不良从业记录

招长期保安一人，保证.45岁以下岁200一天。52岁以下包住不包吃.：宿舍2公里：宿舍做饭洗澡方便，项目位置浦东临港，1陈，酒瘾大的不要.捣江湖的.勿扰

需要高空证跟焊工证

上海化工招聘以下岗位： 管工4名，薪资500，需持有登高证。 高压焊工4名，薪资560，需持有双证。 普工5名，需持有登高证，工价260。 起重工1名，薪资450一天。 工作时间八小时，有意者可报名。

需要有专业的安装经验，铝板安装，龙骨安装玻璃安装大工，焊工证也要有

生物教师，兼职，工资面议

投递简历请告知可教授的科目！！！ 【岗位特色】 1. 培训体系：提供专业且系统的教学培训，1对1导师个性化培养以及高频教研活动； 2. 薪资报酬：苏城最高福利待遇，成熟学科教师年薪25万-35万，课时量充足有保障； 3. 办公环境：团队氛围热情愉快、有活力；办公环境优雅温馨； 4. 晋升渠道：广阔的发展平台，执行“不同级别学科教师-导师”的晋升体系； 5. 其他福利：弹性工作时间、五险一金、带薪年假、商业保险、年度体检、年度旅游、团队聚会津贴、节日福利、生日福利、跨校区补贴、员工报课内部福利等。 【岗位职责】 1. 负责国际课程相关学科（A-level、AP、IGCSE、IB）的教学； 2. 根据学生情况制定个性化学习和培训方案并实施； 3. 积极参与培训及教研工作，提升教学质量； 4. 协助上级完成各项教学工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，相应学科专业毕业或拥有相关学科基础；熟悉国际课程体系者优先，有过相关教学经验者优先； 2. 英语六级500分及以上或拥有同等雅思/托福成绩，英语发音标准； 3. 授课模式：运用英文原版教材，采用中文进行授课； 4. 逻辑清晰，讲课条理分明；富有责任心，能够按要求提供教学服务，增加学生以及家长的黏合度； 5. 风趣幽默，知识面宽广，善于调动课堂气氛或具备这方面的潜力，善于鼓励学生； 6. 具备良好的职业道德和服务意识，并能适应教育培训行业的工作节奏。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-24 【岗位职责】 1. 负责高中生物等科目的教学工作 2. 根据学生需求，制定和执行个性化教学计划 3. 参与教学内容的准备和教学资源的开发 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和教学技巧，能够激发学生学习兴趣 2. 具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学质量 3. 具备持续学习和改进的能力，能够适应教育行业的发展需求

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2032-08-24 【岗位职责】 1. 辅导生物。 2. 课前根据收到的课程资料充分备课，按时。

【岗位职责】 1. 承担初高中生物学科教学工作，认真完成备课、课堂授课、作业批改等常规教学任务。 2. 结合学生学情因材施教，夯实学科基础，培养学科思维，帮助学生稳步提升学习成绩。 3. 课后做好学情反馈，及时与家长沟通学生学习状态，同步课堂学习效果。 4. 定期组织阶段测试，做好试卷分析，梳理学生知识薄弱点，开展针对性查漏补缺辅导。 5. 参与教研备课活动，打磨教学讲义与习题，持续优化课堂教学质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，对应学科相关专业优先。 2. 持有生物学科教师资格证。 3. 热爱教育行业，工作责任心强，有耐心，具备良好沟通表达能力。 4. 有中小学、教培机构相关教学经验者优先，优秀应届生亦可考虑。 【福利待遇】 1. 有竞争力薪酬体系：底薪+课时费+奖金，薪资面议。 2. 完善福利保障，缴纳五险一金，享有带薪年假、节日福利。 3. 完整的新教师入职培训，教研团队支持，助力教师专业能力成长。 4. 团队氛围融洽，同事沟通简单纯粹，配套完善教学办公设施。 5. 清晰透明晋升通道，广阔职业发展平台。

岗位职责: 1.在教育机构承担教学工作，面向不同年龄阶段学生开展课程讲授； 2.运用标准普通话授课，保障语言表达清晰、规范、准确； 3.参与课程内容设计及教学计划执行，持续优化教学过程与效果； 4.保持与学生及家长的积极沟通，掌握学习动态，提供专业建议与辅导； 5.策划并参与校内外教育教学活动及交流项目。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与扎实的教学能力； 2.能够有效组织课堂秩序，调动学生参与热情与学习积极性； 3.富有责任心与耐心，善于应对学生学业及心理方面的相关问题； 4.熟悉现代教育技术手段，主动运用创新方法提升授课质量； 5.具备良好的协作意识，能与团队成员协同推进教学目标达成。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-04-17 岗位职责: 1.开展奥数教学，培养学生数学素养与逻辑分析能力； 2.策划教学方案，撰写教学计划，完成作业批阅； 3.实施阶段性测评，给予学生针对性学习建议； 4.策划并参与拓展性活动，助力学生综合素质提升； 5.定期向家长反馈学习情况，配合开展家校互动。 任职要求： 1.热爱奥数领域，拥有较强的数学功底与思维严谨性； 2.掌握有效的教学策略，善于调动学生学习积极性； 3.具备敬业精神，能按时达成各项教学任务； 4.能依据学生个体差异，适时优化授课方式与内容； 5.拥有良好的表达能力和协作意识，可顺畅与学生及家长交流。

管理纪律，批改作业，讲解例题等

【岗位要求】 1. 统招本科学历，师范专业毕业；非师范专业通过笔试、试讲亦可。 2. 热爱教师工作，熟悉课程设置，有一年以上相关授课、辅导经验。 3. 表达能力优秀，普通话标准，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流。 4. 熟悉学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学。 5. 有教师资格证等相关证件者优先。 6. 有授课、辅导、家教经验或学校教学经验或培训机构任教者优先。 【岗位职责】 1. 负责授课、学科研究与教学研究，以及试卷出题、批改工作。 2. 根据学生实际情况，对其进行个性化的课程讲授。在授课期间因时制宜分阶段组织测试活动，以检验学生接受辅导的成效。 3. 平时与本学科组内教师进行教研交流、教学研究，集中备课。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪+课时费+全勤奖+工龄工资+责任绩效工资。 2. 福利：生日福利、结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖。 3. 缴纳五险（医疗、养老、生育、工伤、失业）。 4. 丰富多彩的季度员工活动、年度大型旅游活动、跨年大型晚会。 5. 优秀员工奖、教学能手奖、毕业考生奖金，各种培训福利。 6. 岗位补贴、骨干补贴、股东利润分红。

岗位内容： 1. 教学对象为国际校中日韩5-13岁学生及公立校初中学生； 2.根据学生水平设计并实施高质量英语课程，包括英语综合，阅读，写作等； 3. 向学生传授与英语文化有关的知识，如科学，历史、习俗等； 4. 监督并评估学生的学术表现，并根据需要提供帮助。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，主修英语或相关专 业； 2. 精通英语口语及书面表达能力； 3. 熟练掌握英语语法知识以及英语听、说、读、写技能； 4.能够把握学生的学习进度，制定个性化的教学方案。

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历，非师范类专业须毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育工作，关心学生成长，具备良好的沟通素养； 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 （幼教岗位要求学前教育相关专业大专及以上学历，湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上，非师范类一本及以上） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证； 2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学实践经验； 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽； 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务； 5. 获得县（市、区）级及以上荣誉称号者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，具备相应教师资格证； 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上一线教学经历； 3. 特别突出人才可适度放宽年龄限制； 4. 通常应有至少两轮或三届高考毕业班授课经验； 5. 曾获县（市、区）级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师住宿公寓； 2、按政策缴纳五险一金，享受寒暑假等待遇； 3、可参与职称评审、继续教育培训等发展支持项目

【岗位职责】 1. 负责国际生物课程的授课内容，向学生传递生物学科及竞赛等方面的知识。 2. 与产品教研部同事共同完成教研、备课等相关工作。 3. 与课程设计老师协作，完成新产品的设计以及旧产品的迭代等工作。 4. 针对BBO、BIO USACN等生物竞赛，进行系统化教研并完成标准化课件。【岗位要求】 1. 生物专业为主，有英美国家留学经验，硕士学历优先考虑。 2. 熟悉经济学竞赛、BBO、BIO USACN等竞赛者优先。 3. 熟悉AP、Alevel、IB、IG生物课程，有过授课经验优先考虑。 4. 对竞赛、国际体系等有比较深入的了解，热爱教学。 5. 英文能力佳，能够支持英文授课。 【福利待遇】 1. 实行7.5小时弹性工作制，每周双休。 2. 入职满一年享10天带薪年假，法定节假日正常休息，加班可调休。 3. 平等开放、温暖有爱的教育氛围，与名校背景管理者、优秀同事共事，共同成长。 4. 行业内具有竞争力的薪酬，五险一金+年度体检，为职业发展保驾护航。 5. 下午茶、节日礼品、团建活动、年度年会，工作有价值更有温度。

初中英语教师，年薪30W以上，团队充满活力

岗位职责： 利用公司提供的客户资源，通过微信方式邀请客户参与直播收听或观看，协助完成转化成交。团队成员以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽，同事间相处亲切、积极向上。 薪资优势： 超出同行业销售岗位平均水平，收入构成为底薪+提成+多项奖金及节日福利礼品，月均收入15000-20000元；普通员工月薪普遍在1.5万元以上，入职满三个月的老员工平均可达3万元； 设备优势： 公司统一配备电脑及所需办公设备，无需使用个人设备，不占用私人空间，实现工作与生活的良好平衡； 培训优势： 由业务骨干亲自带教，零经验也可快速入门，公司提供系统化的岗前培训，操作简单，如同日常微信沟通一般自然，只需掌握线上对接与直播邀约两项核心环节即可胜任； 晋升优势： 晋升机制公开透明，发展路径多元，职级晋升方向为：助理→经理→总监→区域副总→项目合伙人……； 任职要求： 面向85后、90后、00后群体，高中及以上学历，热爱生活，具备团队协作精神，心怀感恩，能融入活跃的工作环境，乐于通过奋斗收获回报； 若您目前仍在寻找合适机会，请把握时机，欢迎加入我们这个温暖的集体，期待您早日成为团队的一员！

岗位职责: 1.引导并辅助学生掌握知识，保障学生在课堂中主动参与。 2.维护良好的课堂纪律，营造有序的学习氛围。 3.运用科学合理的教学方式，提升学生学习积极性与学习效果。 4.配合校区完成环境创设及补课相关支持工作。 任职要求： 1.热爱教育事业，善于调动学生学习主动性。 2.具备良好的协作意识和团队精神。 3.能够积极配合教师开展日常教学辅助任务。 4.工作认真负责，有较强的责任感。

岗位职责： 1、承担初高中数学课程授课任务，制定教学方案及个性化辅导资料，开展教学活动 2、针对学生情况实施一对一或一对四教学，设计专属学习计划，提升学生数学思维与综合能力 3、积极参与教学研讨，持续优化教学方法与专业水平 4、配合完成校区交办的其他教学相关工作 任职要求： 1、数学或相关专业本科及以上学历，持有教师资格证者优先考虑 2、具备系统的数学理论基础和充足的教学实践经验 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与家长、学生及同事有效交流 4、责任心强，工作积极主动，富有职业操守和创新思维 团建活动丰富，五险一金齐全，享受双休，工作环境轻松，90后与00后为主，氛围年轻有活力

1.具备3年以上在类似新东方、学而思等教育机构从事班课教学的经验者优先考虑。 2.持有高中化学教师资格证书者优先录用。 3.晋升发展：提供学科组长等管理类晋升通道。

照顾一名国际学校的7岁，辅导学习，生活陪伴，开车接送，附带孩子家务

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：春秋季月度综合薪资在10K-15K,寒暑假在15K-25K左右，每年至少两次涨薪机会。 2.福利：国内省内外旅游、带薪年假（入职半年即可享受）、节日福利、生日福利、全勤奖、入职就买五险一金。 二、完善的培训机制： 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 三、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“个性化教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2.负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案； 3.按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 4.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度； 5.根据学生学习进度及内容，按月进行月度知识检测；并有针对性推荐其他科目的学习； 6.认真参加公司组织的教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。 四、任职条件： 1、大专及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先； 2、相貌人品端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 4、居住在当地优先。 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

初高中物理教师+龙华锦鲤轻轨站100米 综合待遇：10k-25k 一、岗位职责 1、负责物理学科日常教学工作，在本学科组内或跨学科进行教学及教研交流； 2、负责课前备课、练课以及教案书写工作，根据所教学生的特点，上好每一次课； 3、负责学员上课授课及课后沟通和管理工作，能激发学生的学习兴趣、培养学生良好的学习习惯和学习能力 二、应聘要求 1、教育背景：本科及以上学历，有教师资格证者更佳； 2、专业技能：对所教科目兴趣浓厚，专业功底扎实，对所教科目知识与考点把握准确到位； 3、素质能力：亲和力高，幽默感足，责任心强，愿意与学生积极沟通，能够激发学生的学习兴趣；有创新意识和团队合作精神；热爱教育培训事业，具有吃苦耐劳精神； 4、从业经验：过往有教学经验者、有丰富获奖经验者或所教科目成绩优异者更佳； 5、外形条件：形象干净大方，普通话标准流利，表达能力出众者更佳； 6、理念认可：理解并认同公司企业文化，愿意遵守公司制度规章开展职业活动。