重要事情说三遍:当天解决住宿！！！ 当天解决住宿！！！ 当天解决住宿！！！ 提供冰箱，空调，厨房等家电齐全，拎包入住 [任职要求] ①大专及以上学历，退伍放宽至高中 ②善于沟通，亲和力强，有良好的判断力和职业操守③相比经验我们更看重工作意愿和学习态度，有较强的进取心 ④有较强的服务意识，勇于挑战自我，不甘平庸 面试通过即刻入职安排佳宿，无责底薪试用期，工资不打折 每月至少一次团建大餐人均300-500不等 薪资详情 薪资范围：8000-27000元/月 职位底薪：16000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：房补、工龄奖、绩效奖金、年终奖

18号线迎春路站门店！！~只要想赚钱，就来加入我们吧!！ 【薪资待遇】 1、保底薪资：3000-10000元超高底薪+高提成+年终奖 2、工作时间早九晚八，弹性制工作时间（只为搞钱） 3、提成：租赁35-50%，买卖35-50%（培训期与培训毕业后一致） 4、有房产销售经验者优先，无销售及房产销售经验者可先参加带薪培训（培训期3000元，无责任底薪） 5、店经理底薪最高15000元每月，团队提成12%~15%统提（可以配人员） 【福利待遇】 1、为员工开通1个网络付费端口，让您客户源有保障 2、国家传统节日发放丰厚物资福利，员工享有带薪假！ 3、凭自身能力享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、团队奖等各种荣誉 4、优秀员工可享受每半年度（境外）旅游奖励（8000元+5天4夜双人游） 5、入职每年享受附加商业意外险 【招收标准】 1、年龄为18-38岁； 2、良好的沟通能力； 3、肯吃苦，想奋斗 4、做事认真诚恳；高度团队精神。 5、有梦想，拥有一颗不甘平凡的心。 PS：（混吃混喝度日的请勿打扰） 【工作职责】 1、做好网络的维护，实时更新房源信息 2、根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 3、运用专业知识解决顾客购房买房租赁等疑问 4、参与合同谈判，促成交易达成 【具体细节】 1、新人入店：迅速熟悉商圈及房产知识--师傅一对一，手把手教学。 2、积累并开发客户与房源资源--公司系统里有海量而完善的房源信息，善用积累资源。 3、根据客户需求意向，带客户看房--对销售产品及周边环境了如指掌。 4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交--商务谈判实践及能力培养。 5、为客户提供的优质服务--赢得客户信任，自然会有源源不断的介绍客户。 6、员工收入比例： 50%员工月薪1万（基础），20%员工月薪5万以上，5%员工月薪10万以上，25%的员工5K（培训期） 7、内部晋升:每三个月一次晋升考评（销售顾问—店经理—区域经理—销售总监—战区总经理） 1).业务员平均年薪在12万到50万之间 2).店经理平均年薪在50万到150万之间（从新人到晋升店经理时间大概6个月-1年左右） 3).区域经理平均年薪在150万到250万之间（从店经理到晋升商圈经理时间大概在3年左右） 美凯龙爱家成立于2019年5月，在红星美凯龙集团强大的资源对接下，打造的“房产交易-设计-装修-家居销售-住家维保”五维一体的全产业房产服务平台，为广大用户提供一站式置业居家服务。 美凯龙爱家主营业务包括二手房买卖、新房代理、房屋租赁等房地产经纪服务，目前已在上海、北京、深圳、南京、苏州、合肥等城市开设500余家门店，未来也会持续在更多城市开城布店。 美凯龙爱家将通过全周期五维一体省心模式，通过“互联网+”与产业紧密结合，全场景覆盖“家生态”服务链条，致力于成为行业创新综合型超级玩家，为消费者提供“放心、省心、暖心”的服务，成为亿万家庭置业居家品牌。 职位招聘4-5人

岗位职责: 负责房产推广与销售，电话联系客户、网络发房、带看房源、谈判价格等; 定期完成销售任务，维护客户关系。职位要求: 有上进心，勤奋肯干，无需经验或学历; 沟通能力强，执行力强，愿意学习。 工作时间: 早上9:00上班，销售岗位下班时间灵活。 薪资福利: 底薪+提成，平均月薪2W以上，最低也超1W;提供住宿，舒适环境，专业技能培训。

太平洋房产，上海锦秋花园店，地铁站门口百万门店，招募优秀同行。️平台费、️平台费 5000底薪+提成26%-64%，你没错提成26%-64%绩效 遥遥领先，全网第一。 有无经验均可，会有师傅带的！ 无学历要求！！！ 有本科学历的薪资8000元一个月，无业绩考核，联系电话：，张经理

该职位为公司直招岗位，由负责人直接面试，无任何中介或第三方参与，欢迎放心投递 百思草根平台，诚邀志同道合的事业伙伴加入，携手并进，共创共富。始终坚持“员工第一”的核心理念，坚决杜绝压榨、剥削经纪人行为，全心推动企业与员工共同成长、共享成果。承诺无虚假套路，薪资全额真实发放，目标让员工收入超越企业分配所得。 【薪资待遇】业内顶尖薪酬体系，无出其右 1、底薪8000元 （上海房产行业唯一提供永久底薪的企业） 2、提成区间45%-100%，真实透明，全部足额到账 3、无平台扣费，薪资均为税后实收金额 4、提供住宿支持：设有男女宿舍，配备2-3人家庭式房间，含厨房、洗衣机、空调等设施，面试通过当日即可安排入住 5、每月休息不少于12天 6、每月组织团队建设活动，可携带家属参与，专车接送，所有费用由公司承担 7、生日当月额外享受带薪假期 8、每月向父母发放专属福利金，直接汇入银行卡 9、培训机制完善，配备主管一对一指导带教 10、晋升通道公开透明，不讲关系、不搞论资排辈 11、入职即开通网络端口资源 【岗位要求】 1、年龄******，学历不限，经验不限； 2、普通话流利，具备基本电脑操作能力； 3、具备良好的沟通表达能力 4、心怀梦想，愿意为理想全力以赴

招聘房产经纪人

负责公司产品的销售及行业顶尖薪资保障底薪8000你常说“我想赚大钱”——但你真的抓住每一次机遇了吗？你常说“我没干过这一行”——还没尝试就选择退缩了吗？你常说“我口才不好，做不了销售”——未曾体验就给自己设限了吗？你常说“这社会太不公平”——可你是否真正全力以赴过？你常说“我已经不小了，不敢再拼了”——未来你会为此感到遗憾吗？我们提供机会、搭建平台、接纳零经验、传授专业知识、晋升机制透明、赋予发展空间……只愿你能坚定把握！【公司简介】1、中国房地产经纪领域全国十强企业2、上海唯一坚持内部晋升管理层的房产公司3、上海首家房产经纪机构，扎根本地28年4、门店平均业绩连续五年位居全市首位5、完善培训体系——新人3天集中培训，每周开展专业课程并实行“师徒制”带教6、连续17届荣获房产经纪最高奖项“金桥奖”7、权威认证：2014年获评上海最佳雇主30强（地产行业唯一入选）我们为您提供：1、清晰的职业发展路径与广阔晋升空间（置业顾问→营业主任→客户经理→高级经理→区域总监）；2、健全福利体系与高额提成（涵盖医疗、养老等保险，提成比例达15%-45%）；3、系统化房产业务培训（包括房地产法规、交易流程、按揭操作、营销实战技巧等）；4、交通便捷，就近安排工作地点；5、每月提供800元住房补贴任职要求：1、年龄18岁以上，*****，大专及以上学历，不限户籍、专业和性别；2、工作经验不限，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用；3、具备良好沟通能力，富有亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗；4、做事踏实认真，为人正直诚恳；具有高度责任心和团队协作精神福利待遇：1、薪酬结构：本科8000/大专7000/实习生5300+就近分配+业内最高提成15%-45%2、晋升机制：每月组织内部选拔，每季度进行晋升考核，杜绝“空降”管理岗4、奖励制度：设置新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英礼包、团队激励等奖项（含现金、实物、旅游奖励）5、员工活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、球类比赛等活动求职提示：当前处于求职高峰期，有意者建议直接电话联系，我们将优先安排面试！加入我们：求职小建议：若您对本岗位感兴趣，请尽快来电咨询，我们将优先为您安排面试机会！【集团介绍】太屋集团自1994年正式进驻上海，历经二十八年稳健发展，现已成长为以房地产经纪为核心，涵盖金融、贸易等多元业务的综合性企业集团。【公司介绍】太平洋房屋隶属于太屋集团，专注服务于上海市房地产经纪市场。始终坚持真文化理念——“说真话、做真事、真服务、真拼搏、真付出”，以“赢得社会认可、客户满意、员工热爱、同行尊重”为使命，践行“勤奋、诚信、正向、分享、利他”的核心价值观，秉持“通过成就员工实现企业发展，通过企业发展回馈社会”的愿景，朝着“成为受人尊敬的企业”持续迈进，致力于树立房产经纪行业的品牌标杆，打造百年企业典范。【薪资待遇】1、保底收入6000-8000元（其中大专本科实习生5300，大专学历7000，本科学历8000，退伍军人优先考虑）2、提供住宿解决方案3、五百余家门店覆盖上海各主要区域，可就近分配4、买卖业务提成15%-45%，租赁业务提成35%5、内部晋升通道畅通，公平公正公开，每三个月一次晋升评估6、凭个人表现享有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英礼包、团队奖等多项荣誉奖励【招收标准】1、具备大专或以上学历2、年龄介于18至35周岁之间3、愿意吃苦，渴望奋斗4、态度诚恳认真，具备强烈团队意识5、怀揣不甘平庸的理想与追求【工作职责】1、维护网络平台，及时更新房源动态信息2、依据客户需求精准匹配资源，带领客户实地看房3、运用专业技能解答客户购房相关问题4、参与合同协商过程，推动交易顺利完成只要你愿意拼搏，公司就是你施展才华的舞台，真诚期待你的加入！【工作地点】全上海500多家门店，支持就近分配公司名称：上海太平洋房屋服务有限公司总部地址：上海普陀区环球港凯旋北路1615号求职小贴士：如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接来电咨询，我们会优先为您安排面试！

我们是一家专注于地产经纪业务的公司，主营业务聚焦于一手新房销售。 任职要求： 1.学历不限 2.具备强烈的服务意识和主动学习意愿 3.沟通表达能力强，富有幽默感，情商高，态度积极热情 4.有房产销售经验者优先考虑 岗位福利： 1.试用期底薪7000元+提成（提成比例30-50个点），月收入普遍在2万至5万元之间，具体视个人能力而定 2.新员工享受带薪培训，实行一对一指导制度 3.工作时间：早九晚六，午休1.5小时，每周单休

薪资:6K-30K(底薪+提成)，能者多得，上 不封顶 休息:做六休一，公司提供稳定客源，无需从零开发，成交即享高薪及高佣要求:能吃苦，能接受每天打电话，有房产销售经验(一手房或者二手房)更佳，为人目标感强，想靠实力拿高薪的你就来

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上海市杨浦区招力工

招工 上海招大刀手二名 工资:8000/10000 要求：上班不玩手机 服务态度好 勤快 眼里有活 年龄20-25 电话: 初12开始上班。

现在报名接人了 《上海浦东邮政》 13.30--22.30280保底包吃 13.30--22.30280保底包吃 (保底包吃) 18--54岁，不查案底 工作：分拣，扫码，打包，装卸随机分配。 手机都可以带 备注：不要穿拖鞋，短裤，！！！上班下班必须签字，！！！ 车牌号 博越南门红绿灯 苏ETP318王师傅

工作流程：熟悉房源----将公司客户进行匹配产品----约看公司客户-----现场和客户谈判----成单----拿提成 以上一系列流程前7天由专业人士带，流程学会后，由师傅教到成单为止，公司全部从零开始培训，无需工作经验，学历高低不在考核范围，我们找的是想挣钱的人，人品好的人，能力高低都可以后天培养，人品不过关还请另就他处。 在公司工作时间半年以上，拥有4个人的团队即可升经理职位 拥有6个人的团队即可入股，享受公司利润分红 公司优势如下: 1项目100个以上，盘源集中，开单易，客户转化高，高佣现佣，并有10个以上项目可驻场销售盘双份收入，1年以上营业员经理享受开店分红，和公司一起成为老板。 2，底薪4000～6000。 3，提成35％-55％，提成调点阶段基数低。 4，免费培训＋买社会保险+公司分红+每月业绩奖励+旅游奖励 5，上班时间早9点——晚6.30点，每周值班一次。 6，退伍军人优先，有经验者优先。 7，吃不得苦的，来体验生活的，经常请假的，不能接受电销（打电话约客户）的请绕道。 8，一周（6天）试用期，试用期通过立马正式上岗，配网络端口。 9，到岗后有培训，有老同志绑带（师傅不分业绩）， 10，男女不限。 岗位职责： 1、负责客户开发及维护,接待与咨询,提供全方位,专业的房地产置业服务； 2、详细了解客户的需求，做信息的合理匹配； 岗位要求： 1、有较强的抗压能力，有积极上进的心态。如果甘于平庸，不思进取，请不要投递简历了； 2、有团队合作精神，能够积极融入社会，融入团队 备注:公司特点正规，严格，狼性，提成高，直营高佣项目多，市场消息一手化，找客方法先进，打盘方向准，开单易，当月实收当月放提成。我们是一个创业型公司 团队至上，同时注重个人发展

薪资详情 薪资范围： 8-12K 社保类型： 六险一金 提成方式： 销售额提成 职位详情 本岗位工作地点可以就近安排！！戳hr详聊哈 【岗位职责】： 1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.了解客户需求，促成二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 3.负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。 【任职资格】： 1.善于沟通，有较强的语言表达能力； 2.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 3.有较强的服务意识。 4.能吃苦，热爱销售岗位，有行业经验可以优先 上班地点：成都近50个门店就近分配（所有项目均为万科物业进驻项目） 【公司福利】： 1.丰厚收入 公司所有销售人员平均月薪13000元，公司前50%销售平均薪资20000元 2.提升能力 煅炼你的沟通能力，增强你的情绪管理，提升你的人际能力，拓展你的知识层面； 选择万科租售中心——你的收入你做主！ 底薪+提成+五险一金+商业保险，只要你够优秀，够努力，你的收入将没有封顶！

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【公司简单介绍】 公司地址：①高新区世纪城东方希望天祥广场A座3905 工作时间：早上9点到晚上6点。周二或者周三休息，可调休 薪资待遇：底薪4000-6000。提成30%-50%（一单能提成9000-1.5万左右） 销售行业得优势： 1，提成薪资待遇高于其他行业！挑战高薪 2，行业自由，休假在家也能开单！你有客就有成交！ 3，销售锻炼人，能学习到很多其他行业学不到的东西！ 工作内容简单易上手，销售性质弱： 1、公司提供端口（无需自己花钱），端口上回复客户消息 2、把客户带到相应楼盘对接楼盘顾问（会有专业顾问进行房屋介绍，无需我们营销）

岗位职责： 1. 负责房产租赁业务全流程跟进，带看安排、合同签约及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业租赁咨询与方案建议 3. 维护客户关系，提升成交效率与满意度 ps：是销售，但是是刚需，不需要你硬性满大街推销，资源多全成都有房，合作方便，全程有同事共赢，详情到门店详聊 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，目标感明确 4. 诚信踏实，责任心强，能适应灵活的工作节奏与阶段性业绩挑战 上班时间： 上午9：30-18：00 月休7天 灵活调休，可连休

吉沐传媒，月流水6亿音浪 1. 居家工作，工资日结，每月收入不低于5000元 2. 工作内容：在居家语音厅内上麦，通过语音聊天或欢迎进入房间的用户 3. 可在家办公，支持兼职参与 4. 只需具备手机设备，不限学历，无需相关经验 5. 时间灵活，可自主安排兼职时段 6. 使用正规应用程序 7. 快手正规平台运营，语音主播不露脸，也可通过打字互动，轻松实现月入过万，提供免费培训！

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从事买卖与租赁业务，专注高端社区服务，工作地点位于普陀真如 工作时段10:00-19:30 无责任底薪，团队氛围融洽积极 客户渠道涵盖短视频平台、到店客户、安居客、小红书、抖音等！门店精英汇聚，带教体系完善，助力个人快速成长 重视拼搏精神，需具备强烈的收入目标感，能踏实肯干，愿意付出

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岗位职责： 此岗位需具备抖音场控相关工作经验1年以上 熟悉直播整体流程 1.负责直播前的筹备工作，包括产品上架、信息发布等日常运营维护， 2.配合主播完成直播过程，协助进行产品讲解，解答客户疑问，与观众互动并活跃直播氛围， 3.实时监控直播数据，收集用户反馈，开展数据整理、分析及上报工作， 4.完成其他相关运营支持任务 岗位要求： 1.性格积极外向，具备较强的现场节奏把控能力，能有效带动气氛， 2.沟通表达流畅，学习适应能力强，态度认真，责任心强， 3.能适应直播行业的特殊工作时间及排班安排， 4.有服饰、鞋包类目从业经历者优先考虑

招聘：手工捏捏制作师 性别要求：不限 职位性质：兼职 招聘人数：5 人 学历要求：大专 工作经验：1-3年 工作地区：山阳 职位类别：其他技术工人 金山手工工作室招聘兼职 地点：金山区山阳镇板桥东路 工作时间：早9晚5.30 可根据自己时间灵活调节 工作内容：制作手工捏捏产品 没有经验可以培训 ：25-45 适合时间灵活变动的宝妈 时薪：20 工作要求： 1. 行动力强 有一定学习能力 有主观能动性 2. 有责任心 性格温和有耐心 沟通顺畅 性格开朗 3. 需要一定的细心和专注能力 4. 爱干净 能保持卫生 5. 能接受偶尔加班调剂（不强制）

岗位职责： 1、负责店内汽车直播的出镜与执行工作，通过直播方式向观众传递产品信息； 2、掌握主播工作的核心内容，能够根据直播间氛围灵活应变，自然发挥。 3、直播过程中主动与观众互动，激发观看热情，营造活跃的直播氛围； 4、在直播中对产品进行细致讲解，吸引用户关注并达成集客任务。 5、协同市场部门规划直播方案，编写直播脚本，助力视频及直播业务收益提升。 6、参与团队视频拍摄及活动创意讨论，完成日常视频内容制作。 7、跟踪直播表现，复盘直播数据，分析效果并持续优化后续策略。 8、重点承担粉丝数量增长与销售线索转化工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，播音主持、传媒等相关专业优先，对新媒体及直播领域有强烈兴趣者优先； 2、具备汽车基础知识，有直播从业经历、带货经验或播音主持相关背景者优先； 3、性格开朗，普通话标准，表达清晰，反应迅速。 4、能接受加班安排，执行力强，具备一定的问题处理能力； 5、表现优异的应届毕业生亦可考虑培养。 公司地址：普陀区真北路3045号

1、热爱房产中介行业，有强烈的赚钱欲望个进取心 2、具备良好的沟通能力与客户服务意识 3、熟悉本区房产市场，了解房产交易流程优先 4、能承受工作压力，我团队协作意识

【公司简介】 上海六兴房地产经纪有限公司成立于2013年，位于中国上海市区，是一家专注于房产经纪和代理服务的综合性企业。公司致力于二手房屋买卖租赁以及一手房屋代理等领域，已在虹口、杨浦、静安等区域开设了12+门店，拥有近500名员工。我们的经营使命是“为人类美好的安居生活作出贡献，追求全体员工物质和精神两方面的幸福”，并致力于成为上海房地产行业的核心品牌。 【职位描述】 1.负责线上自媒体渠道的房源信息更新与推广，塑造个人专业形象； 2.线下为客户提供高品质的看房服务与咨询体验； 3.推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署及产权过户等相关流程。 在六兴，你需要： —将房源信息上传至公司专属平台（星火），并在房多多、安居客、小红书、抖音等平台定期发布与维护； —邀约客户实地看房，面对面交流，精准把握客户需求； —协助交易双方顺利签约，并跟进权属转移等后续手续办理。 【岗位要求】 1.不设学历硬性门槛； 2.年龄18-38岁； 3.具备良好的沟通表达能力； 4.心怀梦想，愿意为实现目标全力以赴。 【薪资待遇】 1.高中/大专学历者底薪10000元，本科学历者底薪10800元，提成比例高达10%—80%，全上海无出其右； 2.工作时间早九晚九，做六休一（每周三固定休息），额外享受每月1、2、3号连续三天亲情小长假。 【员工福利】 1.提供3-6人间家庭式住宿环境，配备专职保洁人员负责日常清洁与衣物洗熨，设有专职宿舍管理员保障安全与卫生； 2.建立完善的培训机制：培训期间包吃包住，所有费用由公司承担。无论是否有经验，只要肯努力，皆可快速成长； 3.拥有健全的企业文化体系，关注员工日常生活，提供节日礼品、生日祝福、年度集体旅游及部门团建活动等丰富福利。 【晋升途径】 业务员→专业经纪人→经理→团队负责人 公司实行合伙制模式，倡导创业精神。业务员年度业绩累计达50万元即可晋升为经理（无责任底薪11000元，提成40%），公司将协助招聘组员，直接带团队开展工作；即便缺乏管理经验，公司也会提供系统指导。经理年度业绩累计达到300万元，可晋升为总监（无责任底薪20000元起+额外提成），全面管理门店运营。 【完善的培训】 公司为每位新入职员工设立专属培训基地，采用“线上+线下”、“学习+实践”相结合的混合培养模式，将理论学习与实际操作深度融合，旨在统一岗位认知、加速成长进程。新人上岗后，团队内部倡导互助协作、共同进步，同时配备经理一对一实操带教。不同发展阶段均有对应的进阶培训支持，助力持续提升。 欢迎加入我们，相信你的智慧与才华，在这里将获得更广阔的发展空间。