岗位职责： 1、全面统筹管辖部门的日常运作，加强团队人员管理，完善合规管理体系、制度建设及流程优化，制定清晰的工作标准与实施计划，并推动有效落地； 2、贯彻执行理赔作业规范，保障理赔操作的准确性、合规性与效率，确保达成各项理赔KPI考核目标； 3、负责案件受理的指导工作，开展案件初审； 4、负责重大、疑难案件的上报处理； 5、组织开展理赔团队业务培训，提升员工专业能力，同时向业务端普及理赔相关知识； 6、负责理赔数据的统计、分析，实施业务品质监控，落实反洗钱及反保险欺诈相关工作，并及时向有关部门反馈信息； 7、对接分公司在反欺诈、反洗钱方面的具体执行与落实； 8、完成上级交办的其他任务、临时性工作以及跨部门协作事项。 岗位要求： 1、年龄不超过35岁，具备本科及以上学历； 2、具有3年以上管理经验，累计8年相关岗位工作经验； 3、具备一定的调查资源渠道； 4、具备较强的抗压能力。

双休，年终奖，六险二金，正式编制，本科 【岗位职责】 1. 负责健康理赔案件的审核处理，确保流程合规、准确高效 2. 协同相关部门完成理赔资料的核实与信息确认 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

本岗位隶属于律所服务板块，核心负责交通事故、工伤事故相关理赔咨询与配套服务工作，搭建律所与当事人之间的沟通桥梁。 【岗位职责】 1. 线下对接事故相关当事人，针对交通事故、工伤事故的理赔流程、赔付标准、注意事项等问题，提供免费、专业的一对一咨询解答，普及理赔基础常识。 2. 为当事人提供前期无偿基础帮扶服务，梳理理赔材料、指引办理流程，解决当事人理赔过程中的困惑与难题。 3. 做好当事人沟通对接工作，精准记录客户需求，衔接律所专业团队，跟进服务全流程，建立良好的服务信任关系。 4. 维护线下服务场景，合规开展客户服务工作，配合律所完成月度、季度工作复盘与团队会议。 【岗位要求】 1. 待人真诚、沟通耐心，有良好的服务意识和同理心。 2. 无学历、无法律专业、无相关工作经验硬性要求，零基础可培养，适合踏实稳重、想长期稳定发展的从业者。 3. 具备基础沟通表达能力和责任心，能够独立完成线下对接、咨询服务等基础工作。 4. 品行端正、诚实守信，有良好的职业素养，愿意深耕法律服务帮扶领域。 【福利待遇】 1. 系统培训：律所提供定期法律法规、理赔专业知识、服务沟通技巧等全套免费培训，零基础快速上手，老师一对一帮助，无需自行摸索。 2. 完善保障：入职缴纳五险，解决住宿需求，降低生活成本，团队定期团建，氛围轻松融洽。 3. 激励机制：设立多维度员工奖励，优秀员工可获得专项表彰与现金奖励，多劳多得、付出有回报。 4. 工作灵活自由：手机打卡，通勤压力小，薪资福利稳定；深耕民生法律服务领域，工作价值感强，晋升激励透明，适合长期稳定发展。

双休，六险二金，年终奖，正式编制 【岗位职责】 1. 负责健康险理赔案件的审核与评估。 2. 按照公司标准完成案件处理，确保流程合规。 【薪资待遇】 综合薪资在5--7K加年终奖。 1. 薪资构成：无责+服务津贴+绩效加接听。 2. 过节费：元旦、春节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等属法定节假日，全年过节费4000+。 【福利待遇】 其他福利：属于集团正式员工合同。 1. 六险二金=五险一金+额外企业年金+补充高额的商业医疗保险。 2. 过节福利。 3. 员工活动：公司及部门年会、旅游、社团、节日庆典、拓展培训等。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通技巧和问题解决能力。 2. 能够在团队中发挥积极作用，共同完成目标。 3. 对工作有高度的责任心，能够在快节奏环境中保持专注。 4. 善于沟通、按时完成上级交给的工作。 5. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 6. 证书优先。

【岗位职责】 1. 负责工伤事故、交通事故案件的对接跟进，全程协助客户处理理赔事宜。 2. 对接当事人、工地、医院、交警、司法鉴定所、保险公司，收集整理病历、片子、事故认定书、工资证明、住院材料等全套理赔资料。 3. 跟进伤残鉴定预约、材料整理、流程报备、理赔核算、协商调解、赔款跟进。 4. 熟悉工伤赔偿、人损赔偿标准，协助计算赔偿金额、整理赔偿清单。 5. 维护客户关系，做好案件进度同步、答疑解惑，跟进案件直至结案理赔到账。 6. 配合团队完成日常案件台账整理、资料归档、流程复盘。 【岗位要求】 1. 学历不限、经验不限，愿意踏实学习即可，新手可带教。 2. 沟通能力良好，耐心细致，做事稳、执行力强。

【岗位职责】 1、客户维护：对接公司分配老客户，定期回访、节日关怀，更新客户信息； 2、保单售后：协助客户办理保费提醒、保单变更、贷款、领取等保全业务； 3、理赔协助：指导整理理赔资料，全程跟进理赔流程，解决客户理赔疑问； 4、咨询解答：解读保险条款、保障内容，处理客户日常咨询与简单投诉； 5、增值服务：邀约客户参加体检、沙龙、答谢会，基于老客户需求做保障升级、转介绍（非强制陌拜拓客）。 【任职要求】 1、年龄22-45周岁，高中及以上学历，条件优秀者可放宽； 2、有无经验均可，零基础带薪培训，师徒一对一带教； 3、沟通流畅，有亲和力，责任心强，会基础手机电脑操作； 4、认同保险行业，愿意长期从事客户服务工作。 【薪资福利】 薪资结构：底薪津贴+续期佣金+服务绩效+新单奖励+季度奖金，综合4500-15000+上不封顶 福利保障：员工商业险+年度免费体检+带薪年假 额外福利：节日福利、定期团建、系统化带薪培训、清晰晋升通道（专员-主管-营业部经理） 工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30，午休2小时，周末双休，法定假日正常休假 【岗位亮点】 区别于普通保险销售，客户全部公司分配，无需陌生拜访！主打保单售后服务、客户维护，服务产生业绩，收入稳定、发展长久，适合想稳定上班、兼顾家庭的求职者！

骑手保险理赔安全员

榆林锦界需要一名指挥顶班人员，顶班时间为4天。有意者可联系。

富县邓家坡需要几名摘苹果的人员。

新厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市常州

两幢13层铝模工程，工作地点在西安，即将开工。工程条件良好，有意者请尽快联系。

招聘随车吊司机一名。

年龄35岁左右

【团险部招新】政府平台+专业培训，等你来加入！ 你是否想进入保险行业，却苦于没有资源和经验？ 我们为你准备了—— 政府合作平台：对接各村居，服务政策性保险，工作有公信力、有温度 系统化入职培训：零基础也不怕，产品知识、服务技能全程带教 三大资源渠道：政保、银行、法人平台助力你快速成长，客户不用自己从零找 工作有节奏：驻点服务+理赔跟进+企业拓展，充实而不盲目 我们希望你是： 45岁以下，大专及以上学历 积极乐观，亲和力强，愿意主动学习 对保险行业有兴趣，愿意在服务中成长 工作地点：广州市各村居驻点 薪资待遇：3300-20000元/月，双休，跟法定节假日，一年后有5天带薪年假 欢迎私聊了解详情，期待与你同行！ 小提示：实际发布前建议补充薪资范围、合同类型、福利等关键信息，能有效提升求职者的信任感和投递意愿。 需要我帮你把薪资范围、合同类型和福利这些关键信息也直接写进文案里吗？你把具体数字告诉我就行。

岗位职责： 1.负责保险理赔案件的受理、查勘、定损及理算工作，确保流程合规、时效达标 2.审核客户提交的理赔资料，识别风险点并开展必要调查与核实 3. 与客户、医疗机构、公估机构等多方沟通协调，提升理赔服务满意度 4. 准确录入系统信息，及时归档案件资料，保障数据真实完整 5.配合内外部审计及监管检查，落实反欺诈与合规管理要求 任职要求： 1.学历不限，保险、金融、医学、法律等相关专业优先 2.具备保险理赔或客户服务相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟悉《保险法》及人身/财产险理赔实务，了解医疗知识者更佳 4.具备良好沟通能力、责任心强，能适应一定外勤查勘工作 5.熟练使用办公软件，学习能力强，认同中国平安企业文化

招聘职位：办公室文员/助理周末双休不加班 一、任职资格： 1、（25周岁以下请勿扰）！！ 2、大专及以上学历 3、工作认真、细致、敬业，责任心强； 4、想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作。 二、工作内容： 我们这边是人寿售后服务部，主要负责：老客户的电话回访，节日问候以及礼品递送，基本信息变更，理赔等） 三、工作情况、福利及待遇： 1、【薪资待遇】：基础 薪5000-8000，综合工资8000-15000/月；上不封顶；只要努力去做，月薪过万很正常； 薪资+绩效+津贴 （有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励，升职加薪，奖金丰厚，具体面议）。 2、上五休二，早8:30上班，下午时间可合理安排（如有宝妈下班也不影响接小孩）； 3、 ； 4、公司员工平均年龄28周岁，年轻人氛围好，好相处，工作轻松。 5、公司注重员工培养，有完善的培训机制，给予一年四次晋升机会，公开透明，管理层从员工中培养、提拔。

岗位职责 协助客户进行保险理赔 任职要求 具有良好的沟通能力和服务意识 岗位福利 提供服务津贴 提供培训津贴

加油站招聘地址:华元建材市场附近洗车工6名，工资2700——3000，上8点，下7点，年龄50岁以下，联系电话

招聘 洗车工数名，长期干优先，五官端正，勤奋好学，底薪＋车次提成＋全勤奖金，保底3500元 汽车美容装潢师：2名，有专业的汽车美容装饰手艺，贴膜技术过硬，有责任心，有良好的团队精神，薪酬：4000-8000.底薪＋提成＋全勤 以上人员经面试试岗合格后，可长期在本店工作者，提供食宿，一年以上加工龄工资。 联系电话：田先生 . 地址：黄陵县北坡底 车之家汽车洗护中心

车辆精洗，抛光打蜡，

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与需求分析，量身定制保障方案 2. 解答客户关于保险产品、条款、理赔流程等各类疑问 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度 4. 定期回访老客户，维护长期关系并挖掘续保及转介绍机会 5. 参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业服务能力 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握各类保险产品知识 3. 诚实守信，责任心强，认同保险顾问的职业价值 4.具备基础办公软件操作能力，能适应线上线下协同作业 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

你还在为找工作，找不到工作而发愁吗，只要你能讲，能说这份工作绝对适合你招募： 养老社区体验专员，推广官要求:男女不限 年龄:25-55周岁 待遇:试用期1800-3000元 转正后工资5500-15000 双休+法定节假日+季度旅游+各种奖励。 工作地址：金方圆广场A座，公司直聘 电话: （微信）

主要维修陕汽，重汽，东风等重卡的发动机，底盘及电路

能独立完成维修发动机 变速箱 缓速器 底盘

汽车维修工，有工作经验，独立完成维修工，精准诊断，认真信息，有良好的沟通能力，

【招聘】招人啦！招人啦！韩城【车鲁班一站式汽车服务中心】招人啦！门店位置佳、生意稳定，福利待遇好，欢迎大家前来应聘~洗车工（多名）长短期均可，男女不限，18-55岁，做事勤快能吃苦。底薪加提成，干得多挣得多，管饭上班时间：早7:50—晚19:30维修工2名汽车美容师2名薪资当面详谈，想学技术、零基础也欢迎！地址：韩城普照路东段华禹嘉苑南门电话：

本店是汽车维修保养钣金喷漆店。招聘洗车工

本科双休 六险二金 年终奖 审核理赔 【岗位职责】 1. 审核保险理赔案件，确保案件真实性与合理性； 2. 审核案件影像资料是否符合公司要求，如有问题联系对应部门处理； 3. 根据影像资料，进行信息录入，并确保录入准确； 4. 根据保险条款和各机构医保规则，进行费用核算，结合公司业务规则解决客户需求，维护服务提升客户对服务的认知和口碑。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历； 2. 有保险理赔审核经验或者保险专业优先，本科及以上学历，医学、药学、护理学、保险学等相关专业优先。 【福利待遇】 入职缴纳社保公积金（五险一金），一年后享受六险二金；提供过节费、高温补贴、节假日福利、生日补贴、带薪年假及团建旅游等。

工作内容：负责处理汽车三包索赔事务，确保客户权益。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能够有效解决客户问题； 2. 具有较强的责任心和团队合作精神； 3. 熟悉汽车三包政策及相关流程。

工作内容：客户关系维护，以服务为前提，给客户提供贴心的售后支持 1，保单资料变更，信息完善，投保人，受益人更换等 2，帮助客户处理理赔，资料提交，整理，确保客户理赔到账 3，分红金，年金，满期金领取 4，新单录入，加保，附加险，续保等业务 5，指导客户使用APP/官网自助办理保单业务，推动电子保单普及与线上服务转化率 薪资构成：底薪+提成+津贴+奖励+补助+其他，月入5000+，上不封顶 免费培训+带薪旅游+团队帮扶+内勤指导+津贴补助+礼品回馈 大专学历以上，25-45岁，优秀者条件可放宽