1、[工作性质]销售，工作自由，没有约束，得能接受销售的哈 2、[工作时间]早9:00-下午4:00，节假日正常放假 3、【薪资待遇]入职三个月后，基本月综合在1万一1.5万左右。(绝对真实工资，没有找我) 4、【人员要求]年龄不限，经验不限。工作非常简单轻松，工作氛围也好，希望大家在开心快乐开心的同时把钱挣了。 5、【福利待遇不定期团建，聚餐，下午茶，带薪年假，环境氛围好。 薪资待遇:底薪+绩效+奖金补贴，多元化晋升，法定假日礼金或礼品慰问，带薪休假，下午茶，氛国好，工作自由，适合带娃的妈妈

一、岗位职责 1、负责西安区域平安银行业务相关资料的收集、整理及业务办理与推广工作。（非保险类） 2、维护客户关系，提升服务体验，促进客户转介绍； 3、依据公司发展要求，按时完成每月既定工作任务。 二、岗位要求： 学历：大专及以上学历，具备相关经验者优先； 三、薪资福利： 薪资：10000（月平均工资） 无责底薪+有责底薪+提成+奖金； 福利：五险一金（入职首月即缴），节日福利，高温补贴，定期团建活动； 四、培训： 新员工岗前带薪培训，培训期间提供餐食，配备专人指导，持续开展职业成长培训； 五、设备： 使用个人手机办理日常业务； 六、活动： 月度团队建设、生日庆祝会、年度集体旅游/年终奖/业务达成奖励； 七、晋升： 西安为全新设立职场，管理岗位空缺将优先从内部优秀员工中选拔，晋升以能力为准。 期待您的加入！我们将全力支持你的成长，踏实创收，提升技能，共谋发展，职等你来

（一）工作职责： 1、外出开展APP用户的拓展工作（包括新用户开发与老用户维护） 2、达成公司规定的日常基础任务目标 3、完善客户信息管理，建立长期稳定的客户关系 （二）岗位要求： 1、具备良好的学习能力、抗压能力及环境适应能力 2、性格积极乐观，擅长人际交流 3、对金融领域有兴趣，有线下推广工作经验者优先录用 （三）薪酬福利： 1、薪酬构成：无责任底薪+提成+注册奖励+现金激励+餐费补贴+高温津贴，月均收入达15K以上 2、入职即缴纳五险一金，提供年度健康体检、员工生日活动、团队建设等福利 3、拥有快速晋升机会，并配套相应的管理能力培训支持

【岗位职责】 1．借助公司提供的专业平台及客户资源场景，开展信用卡业务推广与销售，达成公司及主管下达的各项业绩目标； 2．负责激活订单的跟进处理，并依据订单信息拓展新客户群体。 【岗位要求】 1、具备全日制大专或以上学历； 2、个人征信记录良好，无任何经商注册或企业任职情况； 3、具有较强的沟通表达能力，能适应一定工作压力； 4、服务意识突出，思维灵活，具备客户关系维护能力及潜在客户挖掘能力。 【薪资待遇】 基本工资＋绩效奖金＋五险一金＋节日福利＋定期培训等 【工作地址】西安、咸阳

银行直招~银行直招~银行直招~ 入职即缴纳五险一金！ 双休+不加班！ 光大银行西安分行信用卡部直招！ 1.大专学历以上（学信网可查） 2.35周岁以内 3.征信良好 4.我们优势 5.底薪3900+月度绩效+五险一金(当月缴纳)+劳动竞赛奖励+年终奖 6.政策稳定，全员秒批 7.作业模式：银行线上数据处理场景化营销行内资源 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00

岗位职责 1、对子公司月度和年度的选址开发目标负责，按时完成区域网络规划，确保新店的开发进度； 2、负责收集、分析市场和竞争对手信息，完成各区域商圈、社区的调研，为新店开发项目提供策略依据，撰写项目评估分析报告，确保开发出符合公司要求的新址，建立目标地区商圈、商业体、社区项目信息库； 3、负责意向客户的开发和承接，完成对接洽谈、商务签约及落店前的对接； 4、和招商部门进行紧密配合，不定期的保持与客户的沟通维护，建立良好的客情关系； 5、配合相关部门工作，确保新店顺利开设； 6、负责子公司内部及外部协同部门的横向沟通、协调、统筹等相关工作； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求 1、3年以上选址开发经验，餐饮及茶饮行业优先，大型连锁品牌经验优先； 2、具有丰富的商务关系资源，商场资源，熟悉选址开发、市场调研、客户洽谈、物业合同谈判及签署等流程； 3、良好的敬业精神和职业操守，较强的沟通表达能力、谈判能力及抗压能力；

平安社区金融服务部单位直招 新乡、郑州（包含荥阳、新郑、巩义、新密、中牟等县区）、安阳、濮阳、焦作、洛阳、开封等都有网点，均可就近安排就业！ 岗位职责： 1、依据家庭住址划分服务区域，负责区域内老客户的维护工作，提供理财、贷款、信用卡、车险、信托、资产管理等后续服务； 2、具备对存量客户进行二次服务拓展的机会。 工作优势： 1、采用线上与线下协同作业模式，线上有400客服团队支持业务对接，无需主动外呼获客； 2、岗位稳定性强，可长期从事至退休，从业年限越长，收入水平越高； 3、工作节奏轻松，无内卷压力，无需刻意迎合管理层； 4、团队氛围和谐，同事协作顺畅，工作心情舒畅。 入职要求： 1、年龄在25至45周岁之间 2、持有国家承认的大专及以上学历（学信网可查） 3、具备销售相关工作经验者优先录用 薪酬福利： 1、依法缴纳五险一金，试用期底薪3000元起加提成，综合月收入8000元以上； 2、实行周末双休制度，法定节假日按国家规定休假； 3、设有新人津贴，每月发放300至10000元不等； 4、提成比例高，区间为10%至45%左右； 5、提供免费岗前培训，培训合格后颁发职业资格认证证书； 工作时间： 上午8:30-10:30，下午17:00-17:30为固定工作时段，其余时间自主安排，用于维护辖区内的存量客户。 岗位发展空间大，持续积累将带来更优回报。欢迎有志之士加入！

岗位职责： 1.深入了解目标市场的消费者行为和销售渠道，制定相应的销售目标。 2.负责公司产品在指定区域（北美、欧洲等）的渠道拓展与维护工作，收集市场信息，制定市场策略，完成相应的销售任务； 3.建立和维护与海外客户的长期合作关系，推动销售增长。 4.负责合同谈判、回款跟进及售后问题协调处理。 5.了解市场和竞争状况，掌握竞争对手的市场动态，为公司的发展提供建设性建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，有海外学习工作经验者优先； 2.5年以上3C行业销售经验，有游戏设备经销资源或销售经验者优先； 3.熟悉欧美区域市场，有较强的市场拓展和渠道管理能力； 4.具备良好的沟通能力、谈判能力及客户服务意识； 5.抗压能力强，能适应出差和快节奏的工作节奏； 6.熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力； 7.熟练掌握英语听说读写技能。

帮助上海神猴食品有限公司，做神猴品牌食品饮料进货及销售

一、岗位职责 1、负责集团客户的开拓与关系维护，制定并落实客户拓展方案； 2、达成公司设定的销售任务指标，保障客户服务质量，主导商务洽谈； 3、深入挖掘客户需求，提供个性化解决方案； 4、定期进行客户回访，建立长期稳定的合作关系，增强客户信赖与满意度 二、任职要求 1、具有一年以上销售工作经验，有服务行业、行政类岗位经验或具备大客户开发及管理背景者优先； 2、******，身高165cm以上，形象端正、气质良好； 3、具备优秀的沟通表达能力、敏锐的客户洞察力，富有团队协作意识，能与内部各部门高效配合，抗压性强，学习主动，责任心强 四、工作时间 9:00-18:00 周末双休 节假日正常休息 五、薪资 薪资结构：底薪（4500-7000）+提成 综合收入6-9K 拥有一定客户资源或业内人脉者优先考虑

招聘做饭厨师一名！要求有川菜工作经验！吃苦耐劳，踏实肯干！工作地点延安新区！工资6000-7000元每月！联系电话：

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找大龄电工，物业，月休四天，8小时，管吃住，工资面议，非诚勿扰。和我同上班，找个搭挡

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郭家伙场要个小挖机

岗位急招招满即停 "大专及以上学历(需要学信网可查!!!) *25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) **可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪5600+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

金融服务，给客户送钱，让自已值钱

职位详情 工作内容： 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 1.公司提供精准意向客户，电话微信沟通，确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金多劳多得上不封顶。 2.公司围绕信用卡有多项综合业务，比如信用卡提额，积分兑换，信用卡售后服务等一系列综合业务一单达到500-2000佣金。 3.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失。同时可以组建团队，获得团队带来的高收益。 4:工作时间: 早8:00到晚5:00 任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配 福利待遇： 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 2.1:公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 3.个人业绩突出者，公司每年都有国内旅游的名额 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右 我司在河南地区平稳运营7年，稳定靠谱

1、此岗位为银行线上渠道信用卡销售，薪资日结，不坐班不打卡，时间自由，可根据客户需求，自行安排时间为客户提供顾问式咨询服务，制定产品方案 2、根据自己时间，完成销售指标，多劳多得，无业绩压力 3、定期回访用户，深挖用户需求 任职要求： 1、无需销售工作经验 2、具有一定的沟通能力及交际技巧 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、有责任心，能承受较大的工作压力 5、有团队协作精神，善于挑战，突破自己 6、通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户

懂得新型防火材料，对消防排烟有了解的，对空调管道有了解的比较熟悉的

本公司为多宝电缆集团西北分公司，年销售规模达100亿元，产品广泛应用于航天、航空、铁路、公路、房地产、学校、医院、电力工程、新能源、光伏等多个领域。随着国家对新能源产业的大力推动，公司正迎来前所未有的发展机遇。 现因全面拓展西北市场需要，诚邀有理想、有激情、愿与公司共同成长的优秀人才加入我们的团队。 具体岗位要求如下： 1，形象端正，气质良好 2，负责客户资源的开拓与维护，协助集团公司开展产品的推广及销售工作 3，具备一定社会关系和人脉资源者优先录用 4，具有相关行业从业经验者优先考虑

无需坐岗，工作自由，负责小区业务开发，客户信息汇总。

【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效6K起，当前在职员工月均收入超10K；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月提供400元交通话费补助，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户关系维护与转介等多种方式，拓展无人零售柜业务 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客情维护工作 【工作地点、时间】 1、负责西安市辖区内业务，外勤岗位灵活打卡，就近安排区域 2、工作时间早9点至晚18点30，标准工时制，每日8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备专人带教，组内定期开展培训，助你快速适应并提升能力 2、晋升路径清晰明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均可叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

http://mengyaxiang.cn/我司官网 一、岗位职责 1、负责我司口腔门诊的客户开发和签单的商务工作！ 2、多渠道开发口腔门诊客户，让他们为我们的运营服务买单，即我们聚元做的是帮助他们门店在线上运营，提高门店知名度和热度，并给他们配备客服，引流到店产生核销。 3、和客户成功部及运营部门一起，能及时处理商户的问题与投诉，跟进问题解决，提高我司口腔门诊等商家满意度和客户续费率。 4.公司有市场部客服，负责口腔门诊老板的线索邀约，提供一部分客户资源。 二、岗位要求 1、大专及以上学历； 2、1-2年销售工作经验，具备本地生活服务类，领健，美团医疗，牙医管家，口腔厂家、saas培训，植体，矫正，耗材，设备，义齿加工厂等上下游产业销售或SaaS软件、互联网，广告等企业级虚拟产品销售经验者优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 4、具备较强的学习能力和抗压能力，有韧性，思维敏捷，具备良好的应变能力。 6.本岗位需要外出，主要是陕西省内，西安周边的城市，咸阳等，外出期间产生的油费，过路费等一切差旅费用由公司实报实销！不能适应外出的宝子们慎重投递简历哈！ 7.做事踏实，有责任心，学习能力强！只要你主动积极，努力向上，珍惜工作机会，我司愿意多加培养！（态度端正，不要被网上那些整顿职场，摸鱼段子洗了脑哟。我们要知道动机不纯，态度恶劣，懒散的人能通过面试，进入职场的可能性并不高，没有任何歧视某种群体，只是说在个人职业价值观和职业素养这块噢） 三、薪资待遇 1.入职后公司提供全面带薪培训，了解公司，熟悉产品，超级简单，这么聪明的你肯定没问题哒。 2.薪资构成：底薪＋全勤＋提成＋综合福利费＋额外补充商业保险＋月度，季度，年度奖金等。 3.固定周末单双休+年假＋法定节假日＋不定期团建＋五险＋节日福利＋省内游＋省外游＋国外游等。 四、发展空间 公司有专门的主管和经理，总监一对一带领，培训结束，入职工作后，只要你的业绩和能力优秀，会一步步晋升， 绝对的公平公正，全靠实力。 五、工作环境 碑林区黄金地段，交通便利，地铁和公交直达，靠近SKP商业中心，王府井百货，钟楼和城墙脚下，风景优美，写字楼冬暖夏凉，冰箱和微波炉齐全，90和95后居多，办公室氛围嘻嘻哈哈，轻松愉悦，大家相处起来都超级好。没有官僚风气，没有勾心斗角，一群做事人，在一起工作互相帮助，互相学习，快来加入我们吧！ 六、福利 固定周末单双轮休，法定节假日全放，员工旅游，带薪年假，生日补助，节日福利，带薪培训，六险，额外商业补充保险，定期团建，全勤奖，多次晋升机会，团队气氛活泼有趣呢！

工作内容： 1、采用电话沟通方式，推广公司项目产品，挖掘客户潜在需求，提供针对性的定制化方案 2、精准分析客户具体诉求，制定个性化服务策略，提高客户满意度与长期合作意愿 3、持续维护客户关系，定期进行回访，收集使用反馈，为产品迭代优化提供有效数据支撑 4、开拓多元销售渠道，增强品牌市场认知度与影响力 任职条件： 1、年龄20-32岁，大专及以上学历，具备半年以上电话销售经验（欢迎表现优异的应届毕业生加入） 2、拥有较强的表达与谈判能力，能快速理解并把握客户需求核心 3、工作态度积极，具备团队协作意识，适应快节奏工作环境 4、熟悉常用办公软件操作，具有一定的数据处理与分析能力 5、有面向企业客户销售经验者优先考虑 薪酬待遇： 起步：无责底薪3500+绩效奖金500+提成10-15%+激励奖金（3000~5000） 底薪随业绩增长动态上调，如当月业绩≥4万，底薪自动升至6500（4500无责底薪+2000绩效奖金），以此类推，最高可增至13000~ 上班时间： 朝九晚六，周末双休，享受法定节假日 其他福利： 超5A级写字楼办公环境+不定期下午茶+节日专属福利

岗位职责 1.负责开拓新客户并维护现有客户关系，深入理解客户需求，制定个性化销售方案，确保完成既定销售指标。 2.独立完成销售方案及投标材料的编制，掌握招投标全流程，准确把握关键环节，提高项目中标概率。 3.持续跟进客户项目动态，积极沟通协调内外资源，快速响应并解决合作过程中出现的问题，保障项目高效执行。 4.策划并执行客户接待活动，增强客户互动体验，提升满意度与合作黏性，促进长期稳定合作。 5.落实团队分配的销售任务，按时提交销售数据与工作汇报，积极参与团队协作与能力建设。 任职要求 1.具备优秀的语言表达与商务谈判能力，能够顺畅对接客户，准确呈现产品优势与价值。 2.熟悉销售方案编写及招标流程操作，有实际投标成功案例或主导项目签约经验者优先考虑。 3.目标意识强，执行力突出，能主动追踪客户进展，推动业务闭环达成。 4.有组织客户接待活动的实际经验，可胜任商务宴请等交际场景。 5、能接受出差安排。 6.具备3年以上相关领域销售工作经验，拥有良好的团队合作精神，能适应一定强度的工作节奏。

1.熟悉公司产品与服务体系，为客户提供专业、高效的售后支持； 2.挖掘客户实际需求，精准解答问题，协助客户完成项目布局及知识产权整体规划。 3.利用公司现有资源渠道获取客户信息，并通过有效沟通实现新客户开拓。 4.持续维护并深化客户关系，提高客户满意度与长期价值，构建稳定互利的合作模式； 有同行业从业经历者优先考虑，具备销售背景即可，年龄不限，能力决定去留，欢迎有能力者加入，待遇从优！ 薪资福利 1.薪资结构：无责任底薪3600+高比例提成+多重奖金 奖金项包含：新人奖励＋首单奖励+月度奖金＋季度激励＋惊喜奖项＋年终分红＋专项销售激励 综合收入：15000+，上不封顶，收入与付出成正比！ 2.工作时间：上午9:00-18:00，周末双休！！无需加班，准时下班。团队氛围融洽，倡导快乐工作，轻松创收！ 3.八大员工福利：社保缴纳、每月团队活动、每月惊喜奖、月度奖金、生日庆祝会、带薪年假、年度集体旅游、法定节假日正常休息 4.晋升路径：商务专员-商务主管-商务经理-项目部总监-分公司总监-大区总监 5.带薪培养机制：提供一对一指导，涵盖入职培训及晋升进阶培训，全面助力员工迅速掌握业务核心技能

薪资范围：15000-50000元/月 底薪：4000-5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额计提 工作时间：10:00至19:00，午间休息两小时，无需加班 福利制度： 法定节假日关怀礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期团队建设活动 每月、每季、年度颁发荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织内部活动与专业技能培训 工作职责： 1、客户开发与关系维护：主动挖掘存在房贷或债务压力的客户群体，建立有效沟通，深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态，提供长期服务支持，增强客户粘性。 2、个性化方案设计与沟通：结合客户的现实情况，协同团队制定切实可行的债务优化解决方案，并与客户充分沟通达成共识。 3、业务宣传与市场拓展：向目标客户传递债务管理服务的核心价值与优势，提升品牌认知度。通过线上推广、线下交流、社交平台等多种途径，扩大断供保房项目的影响力，吸引潜在客户咨询与合作。 岗位要求： 1、具备独立掌握的客户资源或渠道资源； 2、深入理解公司经营哲学与服务宗旨，并能在日常工作中有效践行； 3、对销售工作充满热情，擅长人际交往与情感链接； 4、目标导向明确，善于围绕目标进行策略思考与执行规划； 5、拥有出色的沟通协调能力及一定的团队带领经验； 6、责任心强，能承受工作压力，富有亲和力并乐于协作共进； 7、踏实肯干，不怕辛苦；只要你资源扎实或能力突出，能吃苦、扛压力、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念，我们便有机会携手同行。 公司竞争优势： 1、专属一对一辅导，全程实操带教，助力新人快速成长为行业精英； 2、配备完善的售后服务支持体系； 3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾，以专业、可信的方式处理各类客户诉求； 4、产品线丰富，紧跟市场需求变化，持续创新升级服务内容

当日结清工资，不拖欠 岗位职责： 1.办公、日化、环境清洁等快消品的销售及市场挖掘。 2.做好客户的跟进及售后，管理维护客户关系。 3.根据公司营销战略，制定个人销售计划并完成目标。 4.制定并施行与客户间的长期战略合作计划。 5.“互联网APP”平台的推广及运作，销售更加便捷。 任职资格要求： 1.性别不限，30周岁以下，有经验均可。 2.心态积极，亲和力强，具备将新客户转化为老客户的能力。 3.具备一定的良好的沟通能力，有团队合作和发展意识。 4.不满足现状，想挑战高薪，通过努力实现自我价值。 5.应届毕业生，退伍军人优先。 薪资待遇： 1.底薪5000+20%-50%提成+日奖+月奖金+带薪培训+免费住宿，试用期月薪6000—8000元，转正后月薪8000-15000元以上，上不封顶！ 2.急需用钱者，日结高薪200-800高提成。（不招聘兼职） 3、关怀性企业文化：住宿＋免费培训＋节假日礼品等。 4、优秀员工可免费参加集团国际年会。 公司福利： 1.甲级写字间的办公环境，150平米花园小区宿舍。（距离公司步行10分钟，冬天地热夏天空调，全自动洗衣机、冰箱、微波炉、电视、WIFI等） 2.茶水间高档饮品甜点供您享用。（coffee、应季水果、红酒、各地特产、鲜榨果汁、甜点、各种茶、糖果、小食等） 3.销售拼能力，论您什么时间入职，表现优异者有机会破格提升。 4.对一成不变的薪资说NO！高提成，奖金，补助，福利，节日礼，旅游，生日party！ 5.充满人文关怀的企业文化。 6.专业细致的培训，免费国内外旅游进修学习，全方位的考核制度。 7.完善的晋升机制，丰富的管理经验，妥善的职业生涯规划。 8.分公司启动资金、选址，成熟的团队配置，超乎想象的年薪！