招聘：库管员 薪资：4000元-5000元 负责公司原材料收获，发货

库管 身体健康，做过库房工作，男女不限，年龄不限。 薪资福利:3000—5000元/月 招工人数:1人 工作地址:简阳市东溪街道凉水社区

库房主管 1、大专及以上学历2、具有物流行业3年以上从业经历，同岗位相关工作经验，熟悉仓库进出货操作流程。负责仓储管理软件系统ERP、自动温湿度系统的使用和维护。1、负责药品收货与入库工作及储存相关工作；2、负责涉及本岗位的ERP数据录入与填报；3、负责在库药品的养护及养护档案管理工作；4、负责设施设备的使用记录，养护设施设备检修维护记录填写，相应的台账，档案管理工作；领导安排的其他工作。 薪资福利:薪资面议， 招工人数:一名 应聘时间（8：30 - 12：00、下午13：00 - 17：30），工作时间:8:30 - 17:30单休长白班 工作地址:浩旺产业园A11－5

岗位名称：包装工；物流工；仓库管理员。 岗位要求：1.接收、清点、分类货物；2.完成包装任务；3.管理包装材料质量。 薪资待遇：具体薪资面议，提供五险一金及年终奖等福利。

招聘：普工|技工|生产|物流 » 招聘叉车库管各两名，4000-6000常白班，买社保，餐补15元/天 招聘叉车库管各两名，常白班 招聘库管：1、要求有库管相关工作经验一年以上 2、薪资4000-5000元/月，买社保有餐补，国定节假日休息，月休最少4天； 招聘叉车：1、要求有叉车证 2、有叉车工作经验一年以上 3、薪资5000-6000元/月，买社保有餐补，国定节假日休息，月休最少4天； 有意者电话联系张经理，工作地址青白江宇培物流园

岗位职责： 1、负责仓库物资的日常管理，确保物资分类、摆放有序，便于快速查找与调度； 2、执行库存盘点工作，确保库存数据的准确性，及时发现并处理库存差异； 3、协调物资的接收、存储、发放流程，保障物资流转的高效与安全； 4、维护仓库环境，执行5S管理，保持仓库清洁、整齐与安全； 5、与相关部门协作，优化库存管理流程，提升仓储效率； 6、统计每日客户订单，结合库存，向采购发出合理采购需求； 7、上级领导交代的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先； 2、具备1年以上仓储管理经验，熟悉仓库管理流程； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、具有良好的组织协调能力和沟通能力，能够高效处理多任务； 5、责任心强，细致耐心，能够适应快节奏的工作环境，能接受夜班。 上班时间：02：00-11：00，月休4天。公司可提供食宿。

库管 有相关工作经验三年以上能熟练操作办公软件，能精准处理各类仓储数据，工作严谨细心，认真负责，服从工作安排。 薪资福利:试用期一个月3000元/月，转正后薪资待遇可谈。 招工人数:一名 工作地址:淮口镇山西路29号

岗位名称：库房理货员；物流管理员；仓库管理员（可选多个）。 岗位要求：1.年龄范围：要求年龄在20至50岁之间（条件优秀者可适当放宽年龄限制）。2.教育背景：高中及以上学历。3.工作职责：负责库房内原材料、中间品、成品的周转及预警管理。 薪资待遇：月薪在3000至4000元之间，包括餐饭补贴和社保福利。法定节假日及公司其他福利待遇齐全。为外地员工免费提供住宿。

库管员 会使用电脑进出库管理系统，有责任心和协调能力，有库房管理经验者优先考虑 面试合格，就近安排工作地址 工作地址:金牛公司地址：长久精品灯具城1栋13号；新都公司地址：新繁街道范家湾（高德地图导航旭智照明9号仓库）；武侯公司地址：八益窗帘城旁边

1服装公司仓库管理2打包发货3仓库数量管理

招聘：后厨学徒3200-4000包吃住月休4天 薪资：3200-4000元/月 身体健康，做事麻利，愿意学习。 福利待遇：全勤奖+提成+绩效奖金+工龄奖+月休4天+免费培训+快速晋升+包吃包住+节日福利+月末聚餐活动+年终红包

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

成都市新都区电焊机批发库房，千台库存，检测报告齐全，一年质保，一台也是批发价。外地可发货。微信同号

招聘要求：1、年龄18-45岁，初中及以上学历，电子电气专业优先；2、身体健康，吃苦耐劳。工期到2月10日 工作内容：空调机组组装、装配、包装、焊工、接线等。

成都市成华区招水电

仓管领班 熟手 薪资福利:面谈 工作地址:广东省汕头市潮南区井都镇染整园区

仓库领班 招工人数:1人 急招

明天9:30厂区集合面试 东丽曼德空调，招聘质检，叉车，库管，备件，生产部 要求：18周--37周岁 工作内容：活简单易学 薪资待遇：20元/小时， 工作时间：7：50-20：00（工作时间每天8-12小时左右） 综合工资:5000至6000元/月 月结 早餐1块，午餐免费，加班餐免费 待遇:管吃住，早餐：鸡蛋，粥，炒饼炒饭，花卷包子！午饭：三菜一汤或者特色一份！晚餐：盖饭水饺一类 公司提供加餐福利， 卤蛋 火腿，饼干[小狗]福利待遇一级棒 公寓区 内有台球 ，体育馆⚽ ，KTV ，优质聚餐饭店，食堂，等休闲设施 联系电话 香香

招聘阳光100芒果城菜鸟驿站招聘入库员，付件员两名。男女不限。月休两天，早九晚八，工资3500到4000活不累联系电话

永星粮油招聘 仓库保管员:3000元/月 厢货司机 : 男 55岁以下司机需要干活工资待遇:计件工资 保底5000元/月上不封顶 装卸工:计件工资保底4000元/月 要 求：身体健康 无不良嗜好 工作认真负责 有责任心 工作地点:前甸粮食集团院内 咨询电话: *请在工作时间拨打电话

负责仓库物资的接收、分类、摆放及日常管理 协完成成服装/纺织类产品的出入库操作-保持仓库整洁有序,确保物品安全处理退货,熨烫整理,包装 -打单打包发货货 【职位要求】 -历历不限,有无经验均可 -能吃苦耐劳责任心强 【工作时间】 白班

新都斑竹园/大丰招聘快递打包拣货岗6000+男女可做，长白班，食宿都有 工作内容：负责小件货品的扫码拣货、打包复核、收货盘点等岗位工作；全部小件，男女可做，经验不限； 工作时间: 早班8:00-20:00 中班：13：00-24:00 平均半个月换一次班； 薪资待遇：月综合薪资5500-7000元/月； 招聘要求：男女不限，本人身体健康，认识26个英文字母； 吃住简介：包住，住宿免费，自带床上用品；吃饭自费，吃有食堂。

周预支800！龙泉宝湾电商分拣6-8K/月 男女不限，18-40岁，认识26个字母，能加班 汽车配件收发货，拣配货，复核，打包，扫描等 [红包]前2个月计时保底19元/小时，月薪6-7K 后期计件，饭补20/天，多劳多得，综合7-8K 预支，️不体检，！ 月休4天，8:00-21:00左右，晚上提供加班餐厅 ️龙泉驿区宝湾物流园 ️（微信同号）

成都京东物流—小时工 面试:不要穿裙子，带帽子衣服。 拣货：基础工价15/小时。 装卸：基础工价16/小时。 要求:18-48！！ 【住宿】 ，水电平摊，。

招牌岗位：仓库打包员（兼职） 年龄:20-45岁 工作时间：20元/小时，做多少小时算多少，中午包一餐，做8小时就是160，做7小时就是140，接送娃娃，提前下班，想加班，都可以，灵活方便。 工资结算：当天现结 上班地点：温江前进路588号，卓胜特维电子公司园区，进去找玫莉蔻公司，三楼。 联系电话(微信同号)：

仓管 25-45岁，持叉车证，有1年以上仓库工作经验。 薪资福利:3800-5000元/月，包吃住、购买社保 招工人数:1名 （） 工作地址:金堂县淮口街道黄家橙阳路9号（可导航公司名称）

化妆品仓库打包200左右一天日结男生女生都要工资日结化妆品很轻就负责打包复核很轻松

高新大道588号皮外单招下䅁库房1名 电话

要求：男女不限，18-55岁， 身体健康 班次自选: 夜班分拣:17:00-06:0015元/小时 中班分拣:24:00-12:0016元/小时 工作内容：小件包裹分拣，扫描

1.教育背景：物流、交通运输、供应链管理等相关专业本科及以上学历。 2.工作经验：5年以上班列海陆空运输操作管理经验，熟悉国际运输业务，有大型物流企业工作经历者优先。 3.专业技能：精通运输流程规划、报关报检、货运保险等专业知识，熟练使用物流管理软件和办公软件。 职位描述 1.运输运营管理：统筹班列海陆空运输日常操作，制定并优化运输计划，确保货物按时、安全、准确送达。监督各运输环节，协调各方资源，处理运输异常，保障运输效率和服务质量。 2.成本控制：分析运输成本，制定成本控制策略，优化运输方案，降低运输费用，提高公司经济效益。 3.客户与供应商管理：维护客户关系，及时响应客户需求，处理客户投诉；筛选、评估和管理运输供应商，建立长期稳定合作关系。 4.数据分析与报告：收集、分析运输数据，定期汇报运输绩效，为公司决策提供数据支持，提出改进建议。