
可以躺着赚钱的职位
150-650元/天
信用卡销售20人以上日结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售直销较多外勤按单提成互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信贷客户经理信用卡团队建设及管理
你好,我公司主要的业务板块
1、商家收款码安装
2、商家收款支付宝云音箱安装
3、商家saas系统安装
4、银联pos机安装
无责底薪4000加提成,上六休一,早九晚六点
公司有培训、有人带
内勤资料/朝九晚六
4000-5000元/月
物业内勤经验不限高中
早9晚6 到点下班!
午休1.5个小时 节假日休息
年假15-20天左右
岗位职责:
公司资料管理及详细登记资料信息,完成各部门对接,做到及时反馈上传下达
工作简单上手容易,不销售,不电销,不外出
无责底薪4000+奖励+全勤+补贴+节假日各种精美礼品+社保,不定时聚餐,在职员工平均真实月薪6k左右
办公室专员/长白班/双休/五险一金
4000-8000元/月
文员经验不限高中内勤管理
500强旗下客服专员岗位招聘,纯白班制,无夜班安排,标准8小时工作制度,月休8天,享受国家法定带薪节假日,零基础带薪培训,岗位稳定无需加班。
1、日常为坐班制白班,所有法定节假日均按规定带薪休息;
2、入职次月即办理五险社保,非普通商业保险;
3、主要负责产品介绍与资料登记工作,工作内容轻松无压力;
4、收入稳定,月薪约6000元;
5、公司管理体系健全,在职员工超600人;
任职要求:
1、性别不限;
2、普通话流利,掌握电脑基础操作;
3、具备上进心,诚实守信;
上班时间:
8:30—12:00,14:00—19:00
周末双休,法定节假日带薪休假
工作内容:
1、通过官方热线平台,完成客户到期提醒及年度续期相关服务;
2、岗位为纯室内客服,无需外出拓展客户,避免风吹日晒;
薪资待遇:
1、薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补助,综合月收入稳定在4000-8000元,工资按月准时发放,无拖欠;
2、提供五险社保、节日福利,定期组织集体旅游、聚餐活动,每月、季度、年度均有奖金发放;
3、园区内配备员工住房、餐厅及超2000平米健身房等丰富生活娱乐设施;
4、无轮班机制,杜绝夜班,入职即享带薪岗前培训;
工作环境:
1、每人配备独立办公工位与专用电脑,全程室内作业,无需外勤;
2、高端办公场所,全天候中央空调调节(冬暖夏凉),配置冰箱、微波炉等便利设备;
3、办公氛围融洽,同事关系和谐,无资源竞争,无需迎合他人,专注完成本职即可;
4、诚邀您的加入,为您提供职业发展支持!环境优越,集团面向社会广纳人才,是您理想的发展平台,欢迎进入500强企业,实现自我价值!
内勤1名电脑操作简易出单
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限内勤管理
任职要求:
【工作职责】
办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务,无需外出,不需自行开发客户,全程在办公室内完成工作。入职即享带薪岗前培训,工作内容简单易掌握,适合锻炼个人能力,薪酬水平高。
【工作时间】
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:10(或18:30)
每月安排休息5至8天,国家法定节假日全部休息,每年享受5到15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)提供完善的带薪培训机制,次月起缴纳社保,无试用期及实习期;
(2)平均月薪约5.5k,成熟员工可达6k以上,表现优异者月薪可过万,收入与付出成正比;
(3)享有五险两金(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金);
(4)每月定期开展多种形式的员工激励活动(含实物奖励、现金奖励、培训机会等);
【晋升渠道】
工作满3至6个月可参与公司内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向;办公环境优越,配备空调系统,冬暖夏凉;持续提供专业成长培训,晋升通道畅通。
任职资格:
(2)具备良好的语言表达与沟通能力,工作认真负责,责任心强。
大兴区订单文员
5000-7000元/月
文员1-3年大专订单售后处理
岗位内容:
1. 负责订单系统的日常运营维护,包括订单的录入、审核及全流程跟踪
2. 汇总并分析订单与库存相关数据信息
3. 快速响应客户反馈,妥善处理订单执行过程中出现的各类问题
4. 联动相关部门协作,确保交付时效与准确性
任职要求:
1. 有订单管理相关工作经验者优先考虑
2. 熟练操作办公软件及ERP系统,了解订单管理流程及相关规范
3. 具备较强的沟通能力与团队协作精神,能够有效协调跨部门事务
4. 工作耐心细致,责任心强,对数据具有敏感度,能主动总结并提出改进方案
薪资范围:5k-7k,包住、餐补
【】办公室人员无需加班
6000-8000元/月
文员经验不限大专晋升空间大绩效奖金节日福利郑州优先
【工作内容】:
1. 负责各类文件的分类、归档与日常保管工作。
2. 整理客户基础信息及相关资料文件。
3. 在系统中完成客户信息的录入、更新与维护。
4. 协助主管完成客户礼品的发放与领取事宜。
5. 完成主管交办的其他临时性工作。
【工作时间】:
早上:8:30—11:40
下午:14:30—18:00
中午休息两个半小时,公司二楼设有员工食堂
【薪资待遇】:
1. 单位,享受法定节假日,不安排加班
2. 提供团建活动、聚餐及员工旅游等福利
【任职要求】:
1. 具备专科或以上学历(条件优异者可适当放宽);
2. 有相关工作经验者优先考虑;
3. 熟练使用电脑,掌握常用办公软件操作;
4. 具备较强的学习适应能力;
5. 具备良好的沟通表达能力
注:本岗位为公司直招,不收取任何费用,简历可现场填写,培训无需缴费,不收押金等,提醒广大求职者注意防范诈骗,避免财产损失
行政文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专周末双休法定节假日休
工作职责
1. 负责公司日常行政类文件的撰写、格式规范及归档管理,涵盖工程合同、会议记录等资料的系统整理。
2. 负责低压配电设备的型号选定、采购下单与报价处理,跟进物流动态,推动订单执行进度,协调内部资源保障交付支持;
3. 配合销售团队完成日常业务支持任务,确保各项流程有序推进;
4. 负责销售相关材料的编制与流转,如报价表、合同文本等基础性文件;
5. 负责客户档案的收集与分类管理,确保客户信息系统的数据真实准确;
6. 完成领导安排的其他事务性工作,保障办公环境高效有序运行
任职要求
1. 大专及以上学历,行政管理、文秘类专业优先考虑。
2. 熟悉Office办公工具(Word/Excel/PPT),具备基本文档排版和数据处理技能。
3. 工作认真细致,责任心强,条理清晰,能够适应工程行业高强度的工作节奏。
4. 具备良好的语言表达与沟通能力,服务意识强,可有效对接内外部协作资源。
5. 有工程施工类企业行政岗位工作经验者优先录用。
文员+朝九晚六+双休
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限周末双休节日福利绩效奖金晋升空间大
入职保底4k
电话回访客户网络使用状况,无销售性质,工作内容简单轻松
基本薪资3.5k+绩效500-1000+岗位补贴200-800+激励政策200-1000,综合薪资5k-6k
其他福利:团队聚餐、节日礼品、入职满1年享5天带薪年假、每年公司旅游、购机享受内部优惠价
任职要求:
1、年龄:18-38岁,无经验及学历要求,工作轻松易上手
上班时间:9:00-18:30,周休两天
工作地点:天府二街 复城国际对面
信息员
2000-3000元/月
文员1-3年本科
1.负责收集客户各类有关订单信息
2.负责核查订单信息的准确性,及时对接客户做沟通
3.做好信息分类,对接归属部门
4.负责审核录入的订单信息与原始信息的准确性
5.负责客户管理相关事宜
6.负责维护企业与客户正常合作业务关系
医院物业文员(成都青羊区)
4000-5000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
一、文员工作职责
1. 根据项目实际需要,配合项目经理及主管完成基层人员的招聘辅助工作;
2. 监督项目主管依照培训计划组织一线员工开展培训,并留存完整的培训过程记录;
3. 按照公司人力资源部门规范,办理员工入职、离职、调岗、异动等人事流程;负责建立、更新和管理项目员工的人事档案,确保纸质与电子档案齐全且准确;
4. 负责项目员工考勤设备的信息维护,编制考勤报表并参与薪资数据的核算支持;
5. 统计项目员工社保、公积金及雇主责任险的增减人员名单,并在规定时限内提交至人力资源部处理;
6. 依据公司档案管理制度,对各类项目文件、资料及记录进行收集、分类、归档与妥善保管;
任职要求:
1、具备大专及以上学历,具有基础人事相关工作经验,年龄范围为25-40岁;
2、熟悉人力资源日常事务操作流程,具备一定的实务处理能力,拥有良好的语言表达与组织协调能力;
3、技能要求:熟练掌握计算机办公软件操作,具备较强的文档排版与数据整理能力,会使用AI工具者优先考虑;
4、具备优秀的沟通协作能力,工作细致耐心,责任心强,具有较强的保密意识。
信用卡销售
5000-7000元/月
信用卡销售五险一金年终奖3-5人经验不限大专性格温柔亲和做事细心TOC信用卡推广及办理
中国平安综合金融服务部直招|信用卡客户经理(网格化银行权益服务岗·宝妈优选)
综合薪资:5000-7000+/月
阶梯薪资
新人期:5000-5700元|稳定期:5700-6500元|资深期:7000元+上不封顶
薪资构成:基础薪资+权益服务绩效+办卡激励+沙龙奖励+长期复利分红
一、岗位职责
1、网格化存量客户专属维护,深耕长期稳定服务资产
很多宝妈重返职场时都有两难困境:想拥有一份独立收入实现经济自主,又放不下孩子的日常照料;尝试过普通销售岗位,被外出陌拜、高强度拓客、无稳定客源的压力劝退,固定文职又薪资微薄,常年一眼望到头。
市面上绝大多数信用卡岗位,都需要员工自主大范围挖掘陌生客源,风吹雨淋外勤跑单,被拒绝是常态,收入起伏极大,新人流失率居高不下。而我们是平安网格化定向权益服务岗,本质是家庭金融服务顾问,并非传统推销岗位。公司按照社区网格批量划拨成熟存量持卡客户,客源由平台统一分配,全程写字楼室内坐班办公,不用外出奔波。
宝妈天然擅长细致的家庭打理与共情沟通,适配这份服务型工作。我们会按照客户家庭属性做精细化分组,针对亲子家庭客户单独建档。日常工作流程简单标准化:固定时段回复客户用卡疑问,讲解加油优惠、积分兑换、出行保障、年费减免等官方专属权益,每周完成定点温情回访。全程没有硬式推销,以贴心服务建立客户信任,你维护的网格客户资源终身归属个人经营,客户认可度越高,绩效收益稳步上涨,长期沉淀属于自己的稳定私域人脉资产。
2、家庭生活化金融规划服务,把持家能力转化职场竞争力
长期居家的宝妈,在家庭开支规划、省钱理财上有着天然的经验优势,这份能力可以完整平移到岗位工作里。很多持卡客户并不熟悉信用卡完整权益,不清楚免息周期规划,常常出现积分浪费、用卡踩坑的问题,我们的核心工作就是帮客户做生活化用卡梳理,规避逾期风险,解锁全部民生省钱福利。
团队配备全套标准化沟通话术与答疑模板,资深运营导师一对一全程带教,零基础3天就能熟练上手整套服务流程。在服务持卡用户的过程中,可以系统学习平安全品类综合金融业务体系,同时掌握家庭金融规划的专业能力,跳出单一岗位的薪资局限,依托服务口碑收获客户自然转介绍,实现多元增收。我们不靠逼单换取业绩,依靠真诚细致的服务促成合作,工作氛围温和无内卷。
3、同城社群轻量化运营,碎片化时间自愿增收
传统固定岗位薪资结构单一,没有额外增收渠道,薪资常年固化。团队配套完整小红书同城社群落地运营方案,从账号搭建、同城亲子话题布局、标准化笔记文案,再到社群承接链路都有细化落地教程。
宝妈可以利用工作碎片化空档,做轻量化同城内容运营,素材全部由团队统一输出,围绕同城遛娃攻略、家庭省钱干货、信用卡正规福利科普做内容输出,温和沉淀同城精准客源。线上运营属于自愿参与的增收板块,不会强制增加工作负荷,双线运营模式彻底打破固定薪资的收入天花板,兼顾家庭之余拓宽收入渠道。
4、双轨清晰晋升体系,打造终身可深耕的长期事业
很多职场岗位最大的短板就是没有长期积累价值,岗位替代性强,做多少年都只是基础执行工作,晋升通道模糊。平安综合金融搭建业务精英、团队管理双轨透明晋升路线:信用卡权益专员→高级金融服务专员→社群运营主管→片区网格负责人,所有管理岗位全部内部优先提拔,外部绝不空降管理人员。
对于追求长期职业价值、不想做短期过渡工作的伙伴而言,这套晋升体系格外珍贵。新人入职配备专属导师全程陪跑,拆解每日工作模块,精简冗余事务,优化工作效率。在这里每服务一位客户、积累一次服务经验、沉淀一组人脉资源,都会成为个人终身增值的职场资产,后续可自由转岗用户运营、社区运营、内勤行政、客户经理等多类内部岗位,拥有充足的职场选择权,是一份能够长期沉淀、稳步进阶的终身事业。
二、岗位核心优势
️稳定客源兜底:平台划拨网格存量持卡客户,无需自主开荒拓客,杜绝客源焦虑
️零基础轻松入行:全套标准化培训体系,手把手落地教学,宝妈转行零门槛适配
️多元薪资结构:基础薪资稳定兜底,叠加多项服务奖励,收入稳步上涨上不封顶
️服务型工作模式:以权益服务为核心,无强制逼单,沟通氛围温和轻松
️作息规律顾家:标准行政白班,双休法定假日全休,不加班不熬夜,完美平衡家庭与工作
️精英团队全程扶持:资深导师一对一带教,遇到难题团队协同解决,新人不孤军奋战
️长期职场增值:清晰双轨晋升路径,沉淀金融专业能力与人脉,职业价值持续递增
三、任职岗位要求
️心态正向上进,渴望拥有长期稳定的事业,不满足一成不变的固定薪资
️性格温和有耐心,共情力强,善于倾听梳理用户诉求,宝妈群体特质高度契合
️做事踏实有条理,具备基础线上沟通能力,认真负责落地日常服务工作
️不限从业经验与学历,学习态度踏实,愿意跟随团队稳步成长
️具备长期择业思维,不把岗位当作短期临时过渡,愿意沉淀个人能力与人脉资源
谢绝心态浮躁敷衍、短期混日子、缺乏长期进取意识的求职者
四、工作时间
标准行政白班坐班制,周末双休、法定节假日正常休假,工作高效完成即可准时离岗,完整的个人时间可以陪伴孩子、照料家庭,兼顾生活与个人职场成长。
信用卡推广专员
7000-15000元/月
信用卡销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险餐补20人以上经验不限大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
信用卡专员(驻点盒马)职位描述
一、岗位基本信息
1. 岗位名称:信用卡专员(驻点盒马)
2. 工作地点:指定盒马鲜生门店
3. 工作性质:全职
二、岗位职责
1. 信用卡推广与办理
◦ 常驻盒马鲜生门店指定点位,依托门店客流及银行专属优惠活动,主动向到店顾客、门店会员推广银行信用卡产品,清晰讲解信用卡权益、办卡福利、还款规则及盒马专属消费优惠,精准挖掘潜在办卡客户。
◦ 协助意向客户完成信用卡线上申请、资料填写、信息核验等全流程操作,确保申请资料真实、完整、规范,提升办卡审批通过率。
2. 客户服务与关系维护
◦ 热情接待到店咨询信用卡业务的客户,耐心解答办卡、用卡、权益兑换、账单查询等各类问题,提供专业、贴心的现场服务,提升客户体验与满意度。
◦ 维护已办卡客户关系,做好后续用卡指导,及时响应客户诉求,协助解决用卡过程中遇到的问题,挖掘客户二次业务需求,提高客户粘性。
4. 业务配合与数据反馈
◦ 配合盒马门店及银行团队工作要求,规范开展驻点营销活动,遵守门店现场管理规定,维护良好的服务形象。
5. 风险把控
◦ 严格按照银行信用卡业务规范开展工作,核实客户身份信息,防范虚假办卡、信息冒用等风险,保障银行与客户的资金及信息安全。
三、任职要求
1. 学历与年龄:大专及以上学历,年龄18-35周岁。
2. 工作经验:有信用卡推广、销售、客户服务或商超驻点工作经验者优先,无经验者可提供专业培训。
3. 能力素质
◦ 形象气质良好,沟通表达能力强,具备亲和力,善于主动与陌生人交流,有较强的销售意识与客户挖掘能力。
◦ 工作积极主动,责任心强,具备良好的服务意识、抗压能力与团队协作精神,能高效完成既定业务指标。
◦ 熟悉基础电脑操作,做事细心严谨,逻辑清晰,能规范完成资料整理与数据统计工作。
4. 其他要求:个人征信良好,无不良信用记录及违法犯罪记录,遵守银行及盒马门店各项规章制度。
四、工作时间
根据盒马门店营业时间排班,弹性工作,月休4天,具体作息以门店及团队安排为准。
五、薪酬福利
1. 薪资构成:无责任底薪+绩效奖金+办卡提成+收件提成+全勤奖+节日补贴,多劳多得,综合薪资可观。
2. 基础福利:缴纳五险一金,享受带薪培训、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建等。
3. 职业发展:完善的培训体系与晋升通道,表现优秀者可晋升为团队主管、区域负责人,获得更广阔的职业发展空间。
六、岗位亮点
1. 依托盒马门店稳定客流,客户资源优质,获客轻松,无需外出盲目拓客。
2. 银行+知名商超双平台背书,业务推广认可度高,工作环境舒适。
3. 提成上不封顶,收入潜力大,适合想挑战高薪、提升销售能力的人群。
销售人员
100-470元/天
信用卡销售生日福利五险一金年终奖餐补20人以上周结经验不限初中及以下电话销售基本坐班按单提成
岗位职责:
1.负责信用卡产品的推广与销售,完成个人及团队业绩目标
2. 通过电话、面访、线上渠道等方式精准触达潜在客户,开展需求分析与产品匹配
3.解答客户关于信用卡申办、额度、权益、还款等各类咨询,提供专业金融服务建议
4.严格遵守银行监管规定及公司合规要求,确保销售流程合法、真实、透明
5.定期整理客户信息及销售数据,配合主管完成复盘与策略优化
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有金融、销售类工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.诚信守法,无不良征信及违法违规记录
4. 具备服务意识和客户导向思维,能主动挖掘客户需求
5.持有有效身份证件,符合银行业务准入基本条件
银行客服专员-前三个月保护薪资7000-五险一金-带薪培训-接受小白
1.2-3万元/月
信用卡销售包住社保交通补助五险一金餐补20人以上经验不限中专/中技浦发银行接受小白带薪培训无责底薪法定节假日全休电话销售基本坐班按单提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验拥有销售经验信用卡推广及办理
浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公
以下均为真实信息,请认真阅读,诚信沟通
工作内容
1、致电持卡人,根据其消费情况邀请升级白金,告知其可参加信用卡升级活动
2、指导客户完成信用卡升级的申请流程,主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度
3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项
工资情况:
试用期保护薪资7034元,前三个月有保护薪资
正常工资方式为底薪加提成,前三个月如果底薪加提成高于保护,就按照高的薪资走,如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。
工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资,每月15日发工资
团队共计70人,我们团队倒数第一的人工资每月8000元,均值工资9000元,最高工资30K
以上均为税前工资,以上为实际数据,均为真实工资
工作时间
早上九点,晚上7点,月休5天,国家法定假日全休.
工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼
正规银行招聘,国家法定假日必休,餐补,交通补,都有
信用卡驻点专员
7000-18000元/月
信用卡销售社保五险一金3-5人经验不限高中门店销售基本坐班阶梯式提成TOC银行拥有销售经验信用卡推广及办理
高薪驻点员|三方直签 银行信用卡专员
工作地点:商场,超市,汉服类馆,加油站等
岗位职责:协助客户参与活动,现场推广信用卡,合规办卡、讲解出行权益
应聘条件:18-35周岁,高中及以上,谈吐大方,有无经验均可,带薪岗前培训
薪资福利
无责底薪+高额开卡提成+激活奖金+餐补话补,月薪7000–18000,多劳多得上不封顶
入职缴五险一金、室内办公不用风吹日晒
用工说明:和正规人力资源三方公司签劳动合同,派驻场景驻点,岗位稳定靠谱
报名热线:名额有限、招满截止
信息登记员
3000-6000元/月
文员1-3年大专弹性工作制档案管理中型及以上活动组织经验
岗位职责
1. 负责各类业务数据、客户资料、人员信息的采集、录入、核对与登记,保证信息完整、准确、及时。
2. 整理纸质单据、表单,完成电子化归档、分类存档,建立规范的信息台账。
3. 对录入数据进行自查复核,发现错误、缺失信息及时反馈并修正,杜绝错录、漏录。
4. 配合部门完成数据查询、统计、汇总工作,按要求出具基础数据报表。
5. 严格遵守信息保密制度,妥善保管登记资料,防止信息泄露、丢失。
6. 维护登记系统及办公设备,完成上级交办的其他数据相关辅助工作。
任职要求
1. 学历不限,文秘、行政、计算机相关专业优先,有数据录入、档案整理经验者优先。
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快,具备较强的数据录入能力。
3. 工作细心严谨,责任心强,有耐心,具备良好的逻辑与数据敏感度。
4. 服从工作安排,沟通顺畅,能高效完成重复性、流程性工作。
5. 恪守保密原则,职业素养良好。
宁夏银川岗位名称:若干岗位;岗位要求:1.携带简历一份;2.身份证复印件;3.应聘时间为周
3000-4000元/月
临时工包住月结
岗位名称:若干岗位;岗位要求:1.携带简历一份;2.身份证复印件;3.应聘时间为周一至周六8:30-17:30;薪资待遇:工资3000-4000元/月,提供五险和住宿。
临时工1-2人日结
找两个暑假工大一或者以上的,最少19周岁,帮忙干活的,在吴忠新批发市场,工资100元,当天发也行,攒着拿也行,工资随时拿,最好是打过工的有意者打电话咨询,不
银川【招聘】中国人寿保险公司【地点】银川市兴庆区民生中心【岗位】金牌售后服务专员【薪资】2500~2
3000-10000元/月
保险销售五险3-5人经验不限大专电话销售基本坐班按单提成TOC保险公司国内院校优先家庭财险客户服务销售工作经验优秀的沟通协调能力
【招聘】中国人寿保险公司
【地点】银川市兴庆区民生中心
【岗位】金牌售后服务专员
【薪资】2500~20000
【选拔要求】22-50周岁,学历大专及以上学历
1.负责老客户保单售后服务、专属工位和卡座
2.上班时间:上午8:30~12:00
周六上午2小时周日休息有意向的联系
电话:
临时工3-5人完工结算
【金凤区|今天|滴滴路测陪跑员|150元|驾照满3年】地点:金凤区德丰大厦商务中心日期:今天或者明天时间:最迟17:00到场,约3-5小时结束,路测陪跑4单薪资:150元,工作内容:滴滴路测陪跑员,全程坐副驾,有车没车都行要求:4人,男女不限,22-60岁,驾照满3年,无犯罪记录,近1年未打开过滴滴司机端,带上纸质驾驶证报名:你的手机号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁夏中信银行信用卡招聘在线招聘信息,主要招聘宁夏信用卡销售相关人才。作为信用卡销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解信用卡销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。