【岗位职责】： 1、依据公司整体营销战略与销售方向，开展代理商的拓展及关系维护，推动公司产品的市场推广。 2、负责客户资料的整理、更新与存档，提供产品技术支撑与咨询服务，开展工程项目相关的技术沟通与方案交流。 3、跟进客户订单全流程执行，包括合同签署、发货安排、货款回笼等具体事项。 4、遵守公司各项管理规定与业务流程，保障公司资产安全，持续提升产品市场占有率，达成客户满意与品牌认可。 5、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】： 1、本科及以上学历，性别不限，年龄在*******，具备同行业销售工作经验者优先考虑。 2、具备良好的职业素养，擅长沟通协调与商务洽谈，具有责任心、团队合作意识，品行良好，工作踏实积极，愿意不断提升自我。 【薪酬福利】：无责底薪5-10K+销售提成、五险一金、绩效奖金、带薪年假、出差补贴。

主要业务推销铝合金封阳台。上班时间自由。不用打卡。底薪加提成机制。

1、具备良好的沟通与协调能力，能够与客户保持顺畅高效的交流； 2、研究市场动态及竞争情况，挖掘潜在客户资源； 3、负责公司产品的宣传推广，维系现有客户关系，拓展新客户群体； 4、跟踪客户需求，提供售前咨询与售后支持服务； 5、能接受出差安排； 工作地址：江西省南昌市南昌县小蓝经济开发区金沙大道409号（江西江汇新材料有限公司）

推销羊肉。活羊。烤全羊

【薪资待遇】 1、5000-8000无责底薪+提成、工龄奖 2、包吃住（公寓式住宿） 【岗位职责】 1、负责景区产品渠道拓展（门票、客房、餐饮等）； 2、负责与企业、学校、旅行社、机关单位等异业联络； 3、协助领导运营管理，完成项目指标。 【任职要求】 1、有驾照，会开车，接受出差； 2、有酒店、景区营销经验； 3、有企业、学校、旅行社、机关单位相关资源者优先。

-负责指定区域/渠道的快消品（如食品、饮料、日化等）销售工作，完成公司设定的销售指标。 ​ -开拓新客户（如超市、便利店、餐饮店等），维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 ​ -定期拜访客户，了解其进货需求、库存情况及市场反馈，及时传达公司促销政策和新品信息。 ​ -协助客户进行陈列优化、活动执行，提升产品终端销量和品牌曝光度。 ​ -收集市场动态（如竞品价格、促销活动、消费者偏好等），并反馈给公司相关部门。

1、薪资待遇：6000~8000+ 2、招聘年龄：16~45周岁 3、月休：做六休一、月休4天 4、多劳多得、提成无上限

岗位职责： 1、开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售覆盖面； 2、维护现有合作渠道关系，提升合作效能与伙伴满意度； 3、制定并实施渠道销售方案，确保销售任务达成； 4、收集市场信息，跟踪竞争态势，为团队提供有效决策依据。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与谈判能力，能独立推进商务合作； 2、拥有较强的市场洞察力和客户服务意识； 3、熟练操作常用办公软件，可高效完成文档整理与报告撰写； 4、工作积极主动，抗压性强，热爱销售事业。 岗位职责： 1、负责指定区域内校服产品的销售工作，开展渠道招商及分销管理； 2、达成销售指标，并通过门店开发完成相应考核任务。

不加班不加班不加班！不压工资公司直招内部培养晋升 一、职位描述： 1、应届毕业生、在校生提供实习、实习工作（可全职）。 2、实习生从公司基层开始在公司部门学习，熟悉部门的运作情况，配合领导做好衔接工作 3、本公司免费提供舒适的住宿环境，并提供实习证明。 4、实习期间表现优秀突出员工毕业后可升职，长期留用管理岗位（可往管理层发展） 二、薪资福利: 1、公司为员工提供免费宿舍（位置合理，交通方便，家电家具齐全）； 2、底薪5000+提成（无业绩要求）+包住宿，最低工资6000轻轻松松拿到；公司注重个人态度 3、一经录用，公司将提供完善的专业培训，带薪学习，前期阶段性学习 4、公司定期组织聚餐、户外活动，旅游，都是90后的小伙伴，氛围轻松不压抑 工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00 公司地址： 南昌市青云谱区国贸广场A区巨豪峰24楼2403-2406

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找江西小炒师傅，有团队最好，必须是！有的微我私聊！。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉销售流程与渠道管理逻辑 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，能独立推进合作项目 3.目标导向强，具备较强的市场敏锐度与执行力 4.学历不限，有行业资源或成功渠道拓展案例者优先 5. 适应短期出差，具备较强抗压能力与客户服务意识

1，工作内容： 通过线上或者线下联系商家入住平台(资源由公司提供），并审核商家资料！(具体方式公司给予详细指导！） 2，任职要求 A，熟练操作智能手机 B，学历不限，经验不限，年龄不限，兼职！时间自由！有手机即可，不受地点约束！ 3，公司亮点 A，我们平台在各大手机应用市场均已上架，业务在同行优势非常明显，所以做起来非常容易！ B，我们平台的服务内容对于入住商家来说是刚性需求，您只需要添加客户微信或者短信，发送招商文件给客户即可 C，收入持续稳定增长 假如你有一个客户商家入住了本平台，那么该商家在平台所有的营业额都会有你的返点！入住费用你会有分成，商家置顶也会有你的分成！(还有更多渠道分成，具体联系详谈）！只要入住商家在平台展现，你的收入会一直有，即使你60岁以后！你邀请的客户商家越多，收入越多越稳定！ D，我们的返点及时到账！不用担心酬劳问题！你可以选择按天结算，按月结算都可以！ E，平台政策让您以最轻松的工作方式，获得高于其他行业的丰厚报酬！详情咨询我们

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

公司生产建筑用塑料管材和管件产品，建厂已十五年，销售区域主要在黄河以北地区，为深挖所在地渠道客户，现招聘销售经理。 岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.开展产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备塑料管道或相关建材类产品的渠道销售相关工作经验 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.大专学历，具备较强学习能力与抗压能力 6.年龄25-45岁

果子熟了厂家招聘流通渠道业务员3人， 1.赛罕区或玉泉区拜访终端 2.完成公司的拜访，开发，补货，摆货等任务 3工资5000-12000，看个人能力发挥

工资待遇： 保底薪资：4500元+高提成+奖金 综合薪资：5000元-10000元 工作时间： 月休4天，调休制 中午12:00-下午17:00 晚上18:00-晚上21:00 工作内容： 1、挖掘并引进具有潜力及形象气质佳的主播人才，完成邀约与签约流程； 2、负责主播初期的运营支持，协助解决其日常运营中的各类问题； 3、日常对接主播需求，及时回应咨询，提供有效反馈与持续性维护服务。 任职要求： 1. 对直播行业有兴趣，了解主流直播形式或具备销售背景者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通技巧，有团队协作意识，工作积极主动且富有责任感； 3. 熟悉OFFICE办公软件操作，对数据有一定敏感度； 4. 学习能力强，能适应一定工作压力，愿意挑战更高收入目标； 5. 欢迎应届毕业生投递。

岗位职责： 1、负责新产品在市场渠道的开发与销售，落实并达成公司制定的销售目标； 2、积极拓展新兴市场，开发潜在客户，扩大产品市场覆盖区域； 3、维护客户关系，保持密切交流，及时掌握客户动态需求，提供高效优质的服务支持。 岗位要求： 1、具备全日制大专或以上学历，有2年以上食品类销售经验者优先考虑； 2、具备较强的学习能力，工作认真踏实，执行力高，能接受长期出差安排； 3、认同药食同源健康理念，愿意在该领域长期深耕发展。 全职员工公司福利： 1、底薪加高额提成（上不封顶），差旅费用按标准据实报销； 2、公司依法为全体员工缴纳六险，保障员工基本权益； 3、在职人员均可享受年底双薪待遇，并按规定享有国家法定节假日； 4、针对偏远地区员工，公司免费提供住宿及工作日午餐； 5、每年组织员工旅游，定期开展团建活动，提升团队凝聚力； 6、公司定期开展专业培训，表现优异者可获得外派学习与提升的机会； 7、发展空间广阔，倡导内部成长与平台共建共享机制

一、岗位职责： 1.主动拓展新能源汽车充电市场，对接党政机关、企事业单位、渠道合作伙伴及新能源汽车品牌4S店，推动建立长期战略合作关系。 2.组织并参与商务洽谈等相关合作推进工作。 3.统筹协调营销项目的全过程管理，包括进度跟踪、执行落地及效果评估分析。 4.熟悉国家新能源相关政策及行业发展趋势，能够根据外部环境变化优化合作方案。 5.具备较强的抗压性、沟通表达能力以及持续跟进客户的服务意识。 二、任职要求 需适应省内出差，年龄23-30岁，大专及以上学历，性别不限；具备大客户销售或市场运营经验者优先考虑；热爱销售工作，普通话标准，表达清晰，积极主动；具备较强的市场开拓意识与谈判技巧，有销售背景或从事过充电桩相关销售工作者优先。

一、职位描述：针对在建酒店及翻新酒店，推广智能客房产品及系统，公司有固定准确客户信息来源. 二、客户群体:在建新酒店及老酒店改造； 销售人员招聘要求： 1、男女不限，大专或以上学历，1-2年以上销售经验，有成功案例优先，优秀应届生亦可。 2、有酒店行业2年以上经验者，从事过PMS，弱电，照明，酒店材料等行业优先。 3、具有强烈的成功欲和目标感，能积极主动地开展工作。 4、具备良好的抗压能力，能够在面对困难和挑战时保持积极心态。 5、能够适应短期出差。 6、办公软件熟练操作，有项目类销售经验优先。 薪资待遇：底薪3.5k+绩效+提成，熟练销售综合薪资在1-3w左右，我们是稳定增长的行业，做的越久开单越容易，适合长期发展的求职者。

招聘信息：润田公司 岗位：快销品销售业代2名 要求：语言表达能力强，有从事快销品工作经验者优先；男女不限 年龄(18至40岁），性格开朗，适应能力强，善于沟通交流，动手能力强，工作认真负责。 薪资待遇：缴纳五险一金，底薪加提成，餐补、话补、各种节假日福利！ 工作地点：景德镇市区 江西润田实业股份有限公司，真诚期待你的加入！

长期做。短期做，需要出差。工资周结。 合适有沟通能力，想赚钱。边工作边旅游 团队出行。月入1-3w。挑战周薪过万

市场销售，文员

1. 需为本地户籍或在当地长期居住满5年以上，对所在地区的地理环境、风土人情、方言交流、建材市场布局、主要住宅小区及自建房集中区域、装修周期与习惯有深入了解。 2. 年龄要求30至45岁之间。具备建材、涂料、装饰装修等相关领域销售工作经验（1-2年以上）者优先考虑，有区域市场开拓经验者更佳；无相关经验者亦可应聘，但需具备较强的学习能力、吃苦耐劳精神、良好的沟通表达能力和抗压性，且为人诚实守信、踏实可靠。 3. 自行配备交通工具，公司按标准给予油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，日常使用微信进行沟通，完成拍照、录制视频及查看简单办公文档和数据报表等工作。 5. 外表整洁大方，穿着符合职业规范，体现建材行业专业形象。 工作内容： 1. 开展市场调研，掌握本县及重点乡镇的新建住宅项目、自建房聚集区以及旧房改造热点区域的基本情况。 2. 拓展B端代理商资源，同步开发C端终端客户群体。 3. 维护客户关系，负责订单全流程跟进、施工环节协调、售后问题处理及客户长期关系维护。 4. 定期向公司反馈市场变化、竞争对手动态、客户意见、工作进度及相关难点问题。 5. 运营个人新媒体账号，在抖音、视频号等平台打造个人品牌形象。 薪资：4000-30000元 福利：油费补贴+餐费补贴+年终奖金+带薪培训+绩效奖励+工龄津贴+节日福利 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

工作职责: 1、掌握台球俱乐部的市场运作模式，洞察客户需求，精准推出符合用户期待的产品与服务。 2、负责台球俱乐部日常运营管理，确保整体服务品质稳定高效。 3、制定并完善日常管理规章及执行流程标准，监督员工严格执行落实。 4、主导人员招募工作，调动团队积极性，推动培训计划落地，实施合理激励机制。 5、定期开展下属绩效考评，依据考核结果提交书面职级调整建议。 任职条件: 1、具备强烈的职业追求与责任意识，态度严谨务实，拥有顽强毅力与创新思维，处事公平公正。 2、精通台球俱乐部运营及相关服务专业知识； 3、具备出色的组织协调能力，能独立拟定服务规范与操作流程，并有效组织执行。 4、具备应对客户投诉及突发状况的处理能力。 5、身体健康，心理素质良好，精力旺盛，无传染性疾病。

工作职责: 1、掌握台球俱乐部运营模式，洞察客户需求，针对性策划并提供符合消费期望的产品与服务。 2、协同客户经理推进小组日常管理工作，确保台球俱乐部维持高水平的服务质量。 3、制定日常管理规范及督导作业流程、标准，并监督员工严格落实执行。 4、主导人员招募，调动团队积极性，监督培训计划落地，实施有效激励机制。 任职条件: 1、有招聘相关经验者优先！具备强烈的进取心与责任心，作风严谨务实，富有毅力与创新意识，待人处事公平公正。 2、精通台球俱乐部运营管理及相关服务知识； 3、具备出色的组织协调能力，可拟定服务规程与操作流程，并推动团队贯彻实施。 4、具备妥善应对客户投诉及突发状况的处理能力。 5、身体状况良好，心理素质稳定，精神饱满，无传染性疾病。

1.根据公司战略方向，参与规划整体销售战略与相关政策，明确年度销售任务，并将销售指标进行细化分解，保障营销策略的高效落地执行。 2.组织编制并管控全年销售费用预算，带领销售团队达成季度与年度销售业绩目标。 3.制定客户管理方案，定期或临时拜访核心客户，及时了解并解决客户需求与问题，推动策略有效落实。 4.联合经销商快速响应消费者投诉，提升终端服务质量和客户满意度。 5.统筹销售团队建设与日常管理，提供必要支持与培训，持续完善团队结构，培养专业、高效、富有战斗力的销售队伍。 6.负责行业动态信息的收集与分析，组织开展竞争对手机构调研，整合客户反馈意见，形成市场分析报告，为业务发展提供决策支持。 7.配合制定产品及品牌推广计划，并监督实施过程，确保推广效果达成预期目标。 8.推动销售流程优化，协调销售部门与其他职能部门之间的协作关系，保障各环节无缝衔接与高效运转。