男女不限，高中以上学历 月薪8000以上具体不用去外面跑业务公司有固定资源年前想挣钱的。可以来也算是一个稳定体面的 晋级空间大

全面负责平安信用卡产品的市场推广工作 工作城市：南昌 任职要求 1、年龄20-35岁，个人征信状况良好； 2、具备大专或以上学历； 3、具备较强的沟通表达能力，踏实肯干，能承受一定工作压力； 薪酬福利 1、薪资结构：基础工资（3000-7000元）+绩效奖金+专项激励，综合月收入可达1-3万元； 2、社保保障：入职即办理五险一金，并享有综合福利保障； 3、员工福利：节日礼品、团队建设活动、带薪年假等； 有梦想就加入我们，助你实现置业目标，全程在线答疑，欢迎咨询！

不是贷款！不是催收！不是反催收！ 工作内容：公司配备CRM管理系统、高质量客户资源、专业外呼工具及线上培训平台，面向中小型及大型企业，提供已完成履约合同后的不良记录影响修复支持服务 职位要求：*******，对销售岗位有热情，具备相关经验者优先，欢迎应届生投递 工作时间：单双休轮替，国家法定节假日按规定放假 上班时间：9:00-18:00，午间休息1.5小时，每日实际工作时长不足7小时 综合薪资：11000-20000元/月，收入构成为底薪（5000元）+提成+开单奖金+月度激励+年度奖励+年终分红 晋升机制：新员工最快两个月可晋升为主管，主管再经两个月考核可晋升为经理 公司统一配发工作手机、电话卡及精准客户资源（无需自行开发市场或拓客），仅需通过电话沟通并添加微信跟进，成单转化率较高 备注：因业务扩展需要，现大量招聘人员，当前管理岗存在较大空缺，依据个人表现与业绩达成情况，公司将提供职级调整与薪资提升机会，并设有各类即时奖励，业绩越突出，收入无封顶

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2. 制定并执行个性化服务方案，推动合作落地与持续深化 3. 协调内外部资源，高效响应客户需求，解决合作过程中的各类问题 职位要求： 高中学历要以上，25--55岁，学历越高待遇越高；热情开朗，喜欢和人打交道；爱学习，喜欢挑战，想要最大体现自己的工作价值和喜欢展示自我 3:薪资待遇： 【薪资】下有保底，上不封顶，多劳多得，享受各种培训补贴、学习补贴、方案补贴、、佣金；

中国太平洋人寿股份有限公司吉安新干中心支公司服务营销部招聘启事，因公司业务发展需要，诚向社会招募各类专业人才和行业精英。 一、招聘职位：经理助理2名、筹备主管2名，客户经理10名 二、招聘条件： 1.年龄要求：22-45周岁，男女不限。 2、内勤及主管：学历要求：中专及以上，要求熟悉电脑，熟练操作offics等办公软件(有营销工作经验者优先)； 3、客户经理:学历要求高中及以上，能吃苦耐劳(有营销经验，个体小老板优先) 4、身体健康，品行端正，无不良行为纪录。 5、良好的沟通能力及团队合作精神。 三、薪资待遇：试用期3个月，底薪十绩效，正常节假日，上班时间自由. 四、报名地点及联系方式：1、上门报名地址：东方御景（财政局对面）太平洋人寿新干支公司二楼服务营销部。 2、联系方式：袁经理

职位详情 双休/五险/销售经理/售后服务客服 底薪3000/月+提成+奖励能力强者过万 招10人|经验不限|学历大专 五险一 年底双薪 周末双休 职位描述 职位：销售经理/主管 地点：站前西路 [职业亮点]: 1。灵活支配时间，做时间的主人：晨会时间9:00-10:00其余时间自由安排 2。收入制度明确：入司即享受销售收入，新人专项津贴，季度奖励等最多20项收入，多劳多得 3。晋升标准公正透明，达成即可晋升。快速，高绩效晋升享受额外奖励 4。完善的专业人才培养体系：在业内享有"保险黄埔军校"的美誉，一年内专业训练体系，带你快速启航；高年资配套职级成长的终身学习体系：绩效优秀者，提供"财务规划师","健康管理师","养老规划师"等认证培训 5。优厚的福利待遇：入职即享意外，疾病，住院等医疗保障，职级越高保障越高；丰富的旅行，名校游学，海外旅游等方案奖励。

工作时间： 早9晚5.30 单休 节假日正常放 工作区域： 珠山区+浮梁+洪源 工作内容： 1.负责本地餐饮、休闲娱乐、美业、酒店等商家拓展， 洽谈抖音团购入驻与合作签约 2.协助商家完成抖音店铺上线、团购套餐搭建、活动策 划与运营落地 3.维护商家客情，跟进核销与业绩提升，完成团队制定 的新签与营收目标 4.挖掘优质商户资源，对接商家负责人，独立完成商务 谈判与合作推进 薪资架构 底薪+绩效+提成 综合到手4.5-6k，top1目前1w 有意向可絲简历，预约面试

无责底薪4500不含绩效,新人月综合薪资 1W~2W，老人人均2-5W 1.员工享受法定带薪假期，节假日还有精美礼品派送。 2.每月固定一次团建(唱歌、吃饭、按摩等等随你挑)，团队长! 3.每周一次技能提升培训(新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训，促进员工持续提升) 4公司提供空调、微波炉、零食饮料冰箱、睡觉躺椅，办公休闲区域，甲级写字楼

基于公司发展需要服务大量的医院，银行，学校，各大企事业单位，现面向社会诚聘英才： 一、招聘（世界500强）泰康养老对公客户经理。 二、岗位要求：（正式员工，不是代理人） 1、主要服务企事业单位员工。 2、福利待遇：签署正式劳动合同，享受、公司其它福利（体检、过节福利、工会福利。）法定节假日，周末双休。 3、23-35周岁之间，身体健康、品行良好，有上进心，良好的沟通表达能力，团队协作力。 4、本科及以上学历；做过销售，想做销售都可沟通。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够独立开展业务活动； 2、熟悉保险行业基础知识，有相关工作经验者优先； 3、具有较强的市场洞察力和业务拓展能力，能够独立完成销售任务； 4、诚信正直，责任心强，具有团队合作精神； 5、热爱养老及健康保险事业，有志于在保险领域长期发展。

岗位职责： 1、负责区域内客户关系的维护与新客户开发； 2、开展客户的产品培训，落实产品规划及政策宣导； 3、跟进客户订单处理、物流安排、结算对账及回款管理等工作。

招聘阿姨。薪资为每月3000元以上。工作内容包括洗菜、洗碗，具体事宜请到店面详谈。

招聘保洁员1名。薪资为3000元以上每月。要求年龄在54岁以内，身体健康，具备良好的服务意识和责任心。需有1年以上工厂或工业场所保洁工作经验，熟悉清洁流程与工具使用。需配合完成临时性清洁任务，确保工作区域符合卫生标准。要求服从管理，工作认真细致，具备团队协作精神。

招聘洗车工。薪资为每月2000元以上。要求年龄在20至50岁之间，性格开朗，爱岗敬业，具备团队精神，服从安排。有洗车经验者优先考虑。

招聘汽车机修工。薪资为每月2000元以上。要求年龄在20至50岁之间，性格开朗，爱岗敬业，具备团队精神，服从安排。有相关机修经验者优先考虑。

招聘保洁员。薪资为2100元以上每月。要求吃苦耐劳。

阿里资产（新疆区域）服务商 高薪诚聘 公司简介： 我们是阿里资产官方授权区域服务商，依托阿里平台全域流量与成熟交易生态，负责新疆区域司法拍卖、国有资产、房产、不良资产、债权、商拍等业务的拓展与运营。现因业务高速扩张，面向全疆诚聘资产顾问，欢迎有资源、有能力、想赚高薪的你加入，共享万亿资产处置红利！ 一、招聘岗位 1.资产顾问/客户经理（5名） • 薪资：底薪3500（基本薪资+全勤+住房补贴+ 交通补贴+话补）+ 高提成 + 开单奖，综合8k–2万/月，上不封顶。（试用周期3个月） • 职责：挖掘本地房产、商铺、土地、债权、库存、等存量资产；对接业主/处置方，推进上拍、带看、成交与服务。 • 要求：28–35岁；有房产中介、拍卖、销售、地推经验优先；热爱销售、抗压强、学习快、执行力强。条件优秀者可适当放宽。 二、我们提供 • 阿里官方授权背书，平台流量+品牌信任双加持 • 高佣金+高提成+分红，行业顶级收益，多劳多得 • 全链路培训：平台规则、资产尽调、估值、谈判、上拍、成交全流程赋能 • 优质资源对接：法院、银行、AMC、买家资源共享 • 办公环境好+团队年轻+氛围简单+晋升透明 三、任职通用要求 • 认同阿里资产价值观，诚信正直、保密意识强 • 熟悉本地市场，有房产、司法、金融、政府、企业资源者优先 • 目标感强、抗压、能吃苦、愿意长期深耕资产赛道 • 工作地点：新疆·伊宁市 机会不等人，平台已备好，就等你来！ 阿里资产万亿风口，选择大于努力，平台决定未来！

（同业可详谈方案） 基础过程奖励绩效提成新人津贴 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，根据公司分配的客户资源，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 大专学历，专业不限。

一、岗位职责 1、负责个人及家庭客户的保险咨询、方案规划、产品讲解，涵盖重疾、医疗、养老、意外、理财分红等险种。 2、根据客户实际家庭收支、年龄、风险情况，定制适配的保障与理财方案，做好售前沟通、需求分析。 3、维护新老客户关系，做好保单回访、续收提醒、保全服务、理赔协助，提升客户满意度与转介绍率。 4、主动挖掘客户需求，开发个人客户资源，接受公司系统化培训，完成个人业务目标。 5、参与团队日常会议、培训、复盘，跟随团队节奏成长，配合团队完成阶段性工作。 6、协助客户办理投保、续保、保全、理赔等全流程服务工作，保障客户权益。 二、任职要求 1、年龄22–45周岁，学历不限，经验不限，有无从业经验均可，新手可培养。 2、品行端正、沟通流畅、踏实靠谱、有服务意识，愿意学习、想稳定增收。 3、热爱销售、愿意突破自我，想提升收入、时间自由、想长期发展事业。 4、服从团队管理，积极参与培训，有责任心、抗压能力强。 5、宝妈、转行、待业、副业、自由职业者均可，不卡背景、不卡人脉。 三、岗位优势 1、时间自由：弹性上班，不用死守工位，兼顾家庭与事业。 2、零门槛入行：全程免费带薪培训，师徒一对一带教，小白快速上手。 3、收入上不封顶：底薪+高提成+季度奖+年终奖励+团队津贴，多劳多得。 4、正规平台：平台稳定、合规正规、产品线齐全，客户信任度高。 5、清晰晋升通道：业务员→业务主管→团队经理→区域总监，可带团队、做管理、拿被动收入。 6、长期稳定事业：保险属于刚需行业，越做越稳、客户越积累越多，越做越轻松。 四、薪资福利 1、综合薪资：6000–20000+（上不封顶） 2、新人津贴、业绩提成、季度激励、年终奖金 3、免费专业培训、岗前+岗中+晋升全套培训 4、节日福利、团队团建、旅游奖励、优秀员工奖励 5、可积累客户资源，长期复利收入

①招聘岗位：二手商用车金融客户经理（平安租赁商用车金融）②招聘地点：梁山县③招聘要求：22-38岁，优秀者可适当放宽；具备商用车金融，商用车经验，银行/主机厂金融者优先具有较强的人际沟通能力及解决问题能力为人正直、诚实、抗压能力强；④薪资待遇：高底薪+高业绩提成+五险一金+带薪节假日+晋升机会；联系方式:

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效推进项目执行与问题解决 4. 定期分析客户数据与市场动态，为业务决策提供支持 5.参与合同谈判、签约及回款跟进，保障业务健康运转 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生投递

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和执行力，能适应快节奏与业绩导向的工作环境 3. 学习能力强，愿意持续提升行业知识与销售技巧 4. 具备团队协作意识，服从管理并积极配合同事与部门工作 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

一、岗位职责 1、针对已拿证学员开展存量二次开发，推动考证业务转化； 2、制定《月度执行计划表》《周任务清单》，确保工作有序推进； 3、维护 Excel 客户数据库及简易 CRM 系统，保障客户信息准确完整； 4、每日下班前提交《业务日报》，核心数据包含：当日触达人数、新增入群人数、新增推荐线索数、成功报名人数。 二、岗位要求 1、熟练使用 Office 等办公软件，具备基础数据整理与分析能力； 2、有保险、销售、客户运营相关工作经验者优先； 3、年龄 35 岁以下，责任心强，执行力佳。

负责跟件，理回单

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.经验不限，有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

我们是一家电商手游手柄公司，现在招电商客服，主要的职责就是：顾客到货之后教顾客使用我们产品，打字或者语音教学，平时解决顾客的疑难杂症，保证在服务态度上的满意度，需要有责任心，月休 4 天，上班 10 小时，12-23，8-18，可以包住

公司直招，不刷kpi，态度好的才包过，入职不收任何一分钱【福利待遇】①温馨宿舍，家电俱全，拎包入住，宿舍在公司附近小区。三室两厅一厨两卫，水电全免，五险，15天年假，洗衣机，空调，被子一应俱全）②接受应届生小白，入职有人带，包教包会，全国各地公费旅游③优秀员工带爸妈每年2-3次全国旅游（公平公正公开）【薪资待遇】综合底薪5500+提成，无硬性业绩要求，公司注重个人能力无经验，实习，应届生，学徒，通通过来，只要你态度认真，咱们都用心培养，晋升空间大工作时间:8:00-18:00，八小时，不加班【任职要求】1.团队意识强，上进有责任心2.敢于挑战，性格活泼，沟通能力一般3.16-24岁(00后实习生应届生均可)【工作内容】平台业务拓客，上手简单，团队的模式【晋升机制】员工-主管-经理-总监--总经理无裙带关系诚招拒绝内卷，执行力超强的“反卷达人”

职位详情 五险一金 提供吃住 [工作内容]：负责审核退款问题，上手简单 [薪资待遇]：试用期4000-5000，转正6000+不封顶 [上班时间]：八小时制，月休6天 [福利待遇]：提供吃住，五险一金，学历提升，生日会，下午茶，节日福利，带薪休假

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务 2. 深入了解客户需求，精准匹配寿险、健康险、意外险等产品组合 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4. 定期开展客户回访与资产检视，提供动态保障建议 5. 积极参与公司组织的专业培训与团队协作，持续提升业务能力 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3. 学历不限，金融、经济、营销等相关专业背景优先 4. 有销售经验或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 遵纪守法，诚信正直，认同保险行业的长期价值与职业发展路径

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