赣州市兴国县招建筑承包，农村自建房别墅三层400平，需要专业的施工队工长

抚州市临川区招工长/工程师，有十年以上装修施工经验，有做过电厂，钢厂装饰装修，懂的图纸，做过造价，工资面议

宜春市丰城市招光伏安装现场施工管理工程师

赣州市章贡区招工长/工程师 家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)

急聘带班工长，要求年龄在22岁以下。薪资为6300-10200元。

南昌（江西）招聘带班工长，负责施工现场测量放线工作，要求具备现场管理经验。薪资为6700-8700元。

江西省吉安市顺发实业公司诚聘带班工长2名。岗位要求：能看懂施工图纸，有现场管理经验，勤快肯干。薪资待遇：6300-10400元，计件结算，多劳多得，另有节日福利和工龄奖。

赣州市兴国县招建筑承包，农村自建房别墅三层400平，需要专业的施工队工长

江西省赣州市宏达运输有限公司诚聘工长1名。岗位要求：有现场管理经验，能看懂施工图纸，为人老实本分。薪资待遇：7200-8200元/月，五险一金，加班有补贴，计件结算，多劳多得。食宿方便。

BOSS岗位职责： 1、负责家庭装饰装修项目的整体规划与执行，确保项目按 时保质完成； 2、统筹管理施工现场，合理调配资源，监督施工进度与质 量； 3、组织协调设计、施工、材料及验收等各环节工作，保障 项目顺利推进； 4、处理项目实施过程中出现的技术与管理问题，及时应对 突发情况； 5、具备新媒体学习能力，能够自己谈客户，转单； 6、售中售后处理有相关经验； 7、该岗位为合作岗位，需要具备谈单能力，不符合勿投 任职要求： 1、对家装项目全流程管理、验收、交付，工期排序，工种 安排； 2、对新媒体网络，互联网平台有较强理解执行能力 3、五十周岁以内，具备家装项目全流程管理能力，熟悉施 工工艺与材料标准； 4、具备较强的组织协调能力和现场管控能力，能有效推动 多方协作； 5、责任心强，具备良好的问题解决能力和抗压能力； 6、具备规范的工程管理意识，能够严格执行安全与质量管 理制度。

南城本地老板招工，有去外地贴地砖的施工队伍，工程面积约五万平，工期三个月，要求专业工程团队，标准较高，薪资面议。

食堂炊事员1-3年不限薪资福利:3000~3500/月招工人数:1人工作地址:江西省宜春市宜丰县工业园工信大道83号

招聘铲车司机1名，要求具备3-5年相关工作经验，学历为高中。薪资为每月5000至6500元。工作地点位于宜丰县石市镇320国道旁。

明天需要找一名代班人员。

咖啡师（宜春各地区）经验不限不限薪资福利:3000~4500/月招工人数:10人工作地址:宜丰县红商城肯德基餐

无锡市全域招家装工长。本岗位为管家制度，拿自己。本岗位需要自己谈单，谈自己的。来当家平台，是持续经营自己，打造自己的口碑，服务好业主，需要一定的耐心。

招聘岗位：项目工程师，工作地点为杭州、东莞。薪资为10000-14999元/月。工作地点位于浙江省杭州市余杭区中泰街道仙桥路。招聘人数不限。职位类别为其他人员。 岗位职责：负责公司电声测试系统的项目交付，主导现场设备的安装、调试、系统集成及软硬件联调，确保项目按节点顺利落地。作为项目交付代表，制定详细的现场实施计划与运营计划，把控项目进度、成本与质量，及时识别并解决交付过程中的技术瓶颈与突发风险。对接客户需求，负责向客户方操作人员提供系统的产品使用培训与操作指导，响应并处理客户在售后运营阶段的日常技术咨询与异常排查。作为前端与后端的桥梁，拉通研发、生产及销售团队，保障项目资源调度，捕捉并收集客户在实际使用场景中的痛点与定制化需求，反哺产品迭代。 任职要求：2027届本科及以上学历，电子信息、自动化、测控、微电子等相关专业。具备扎实的硬件或软件基础，能看懂基本的电路原理图或系统架构图，动手能力强，熟练使用万用表、示波器等常用调试工具，有智能硬件、自动化设备或系统集成项目实习经验者优先。具备优秀的逻辑表达与跨部门沟通能力，不怯场，能够从容应对客户现场的突发状况与需求变更，具备良好的客户服务意识。责任心强，吃苦耐劳，能够适应一定频率的出差。 公司简介：杭州兆华电子股份有限公司专注于声学测试领域产品的研发、生产与销售，并荣获国家专精特新“小巨人”企业、浙江省声学检测重点企业研究院等多项资质认证。公司拥有90余项发明专利授权，并承担了浙江省重大攻关专项、杭州市重大攻关专项等多项重点研发任务，产品获得国内首版次软件、浙江省首台套装备、浙江省首版次软件、浙江制造精品、中国电力行业设备管理与技术创新成果一等奖等多项荣誉。深耕行业近30年，公司已形成电声测试、声学成像、声学采集分析系统、传感器及噪声测试五大核心产品线，覆盖声学技术全领域。依托声学传感器、采集分析系统和智能算法等底层技术平台，结合高效研发与快速迭代能力，公司持续为全球客户提供精准、可靠的声学解决方案，始终保持国内外市场的领先地位。未来，兆华电子将继续以“声学赋能百业”为使命，致力于打造世界一流的声学测试技术。

牡丹江市装饰公司招聘工长一名，能长期干的。要求45岁以下，有建造师证会看会画CAD，熟悉施工流程以及工艺，最好是设计转工长优先（跟过工地的设计也可以），工资面议。微信/电话吕

招聘建筑带班，工资面议最好是邯郸本地人（抹灰班组）

南昌市青山湖区预制梁场招混凝土夜班实习工长

对裥棉工作有多年经验的，吃苦耐劳，懂机器设备小问题修理，能带团队，对工作负责，配合工厂工作安排 岗位职责：车间安排 任职要求：具有管理能力 岗位福利：部份保险，法定节假日放假，月休 行业经验：裥棉

岗位职责： 1、主导并参与系统需求分析、架构设计、技术评审及开发实施； 2、带领技术团队开展企业级应用系统的架构规划与研发工作； 3、参与公司项目整体技术方案制定，推进系统功能的设计与实现； 4、负责系统架构设计、模块拆分、接口定义、部署环境搭建与配置管理； 5、攻克项目中的关键技术难题，保障系统稳定高效运行。 任职要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历，具备5-10年以上的Java开发与架构设计经验； 2、Java基础扎实，编码规范良好，掌握SOA、微服务等主流架构模式，精通容器化与微服务全栈技术，具有组件化开发思维； 3、熟练使用SpringBoot、SpringCloud、RPC等开源框架体系； 4、掌握Dubbo、ZooKeeper、Netty等微服务与容器化核心技术栈； 5、熟悉RabbitMQ、ActiveMQ、Kafka等消息中间件，能独立应对高并发场景及性能优化问题； 6、具备较强的SQL编写与调优能力，了解常见NoSQL及KV存储技术如Redis等； 7、熟悉常用Linux操作命令，能够支持开发与运维相关任务； 8、具备网络与硬件基础知识，熟练运用git、maven等开发工具链； 9、愿意主动学习电力行业相关业务知识，持续提升工作效率； 10、工作认真负责，作风务实，具备良好的自主学习与技术创新能力；

【岗位职责】 1. 负责卡通文创陶瓷产品的设计与开发，把握产品创意及艺术风格 2. 统筹陶瓷厂生产管理，确保产品质量与生产效率 【岗位要求】 1. 具备文创陶瓷设计经验，能独立完成从设计到落地的全流程工作 2. 熟悉陶瓷生产工艺，有工厂管理经验者优先 3. 热爱传统文化与现代卡通元素融合，具备创新思维和审美能力

负极材料生产线班组长 一、岗位职责 1、负责负极材料生产线日常管理、人员统筹与班组排班，保障生产有序、高效运行； 2、落实生产计划、工艺标准及安全规范，管控生产质量、产量与现场 管理； 3、及时处理生产异常、设备简易问题及班组突发情况； 4、带领团队完成生产任务，做好沟通协调、技能带教与纪律管理。 二、任职要求 1、年龄 50 周岁以内，身体健康，能适应生产倒班 / 车间工作环境； 2、头脑灵活、责任心强，沟通协调与现场管理能力良好； 3、具备生产线班组长管理工作经验，有制造 / 化工 / 新材料生产管理经验优先； 4、懂负极材料生产工艺优先；无同行业经验但管理能力优秀者优先

岗位职责： 1，熟练掌握工业软件的操作与应用； 2，精通NX平台的二次开发，了解相关API调用规范； 3，熟练运用c++语言，掌握WINDOWS API、MFC等相关开发技术； 4，熟悉基于NX系统的二次开发流程与实现方式； 5、以目标达成为核心导向； 6、能快速理解他人需求，洞察问题本质，精准捕捉关键细节信息； 7、具备优秀的沟通表达能力，能够实现跨部门协作与内部资源整合； 8、拥有较强的学习能力及持续学习的主动性，及时跟进前沿技术动态与发展。 任职要求： 1、具备为大型模具类企业提供二次开发服务的经历，尤其具有NX二次开发实践背景。A类：具备5年以上开发经验；B类：具备2年以上开发经验；

1、大学专科及以上学历，材料、机械、化工及电气工程等工科相关专业优先，年龄35岁周岁及以下； 2、吃苦耐劳，能适应倒班作业； 3、具有良好的政治素质和道德品行，身体健康，无不良征信记录、违纪违法记录； 4、工作积极主动，服从工作安排与指令，责任心强，具备良好的团队合作精神。 职务描述: 1、负责硅碳负极材料产线日常生产巡检及设备点检，及时发现并上报异常情况； 2、负责生产线上下料操作，规范完成硅碳负极材料的物料流转与碳粉处理作业； 3、负责锂电池负极材料产品信息及工艺参数的日常记录，确保数据真实、完整、可追溯； 4、协助作业长做好硅碳材料相关工艺指标的调整，配合完成工艺优化及新材料试产任务； 5、负责产线异常情况的检查与上报，具备处理简单设备问题的能力； 6、负责本岗位的5S工作，保持作业区域整洁有序； 7、两班两倒，每周休一天； 8、服从工作安排，完成上级交办的其他各项任务。 待遇:年综合收入9万，五险一金，三节福利，工作餐补，晚班津贴。

【岗位职责】 1. 生产管控：承接PMC排产，统筹CNC/精密机加全工序调度，合理调配人、机、料，紧盯交付节点，处理产线异常，保障智能装备零部件按期保质产出。 2. 品质和工艺：落地SOP作业规范，管控首件与过程质检，优化加工工艺、刀具参数，压降不良与报废率，适配牧森智能物流装备精密加工要求。 3. 现场与安全：落实车间6S/安全生产管理，执行设备TPM点检维保，管控辅料、耗材损耗，落地精益降本。 4. 团队管理：负责班组排班、技能带教、绩效考核及人员日常管理，搭建稳定机加作业团队。 5. 跨部门对接：联动技术、品质、采购部门，同步图纸变更、物料缺料、试制问题，完成上级交办事项。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机械/数控相关专业，具备3年以上精密机加车间主管经验，熟悉五轴、CNC加工中心生产全流程。 2. 熟练识读机械图纸，精通精密零部件加工工艺，可现场解决调机、尺寸偏差等技术问题。 3. 懂5S、精益生产，会使用基础办公报表，擅长现场统筹、异常处置与人员管理。 4. 有自动化/智能装备零配件加工经验者优先。

岗位职责 1. 制定整体生产方案：统筹服装生产厂的生产规划，合理安排产量目标、生产节奏及工艺流程等关键环节。 2. 监督生产运行：保障服装制造各环节顺畅推进，把控产线运作状态，提升产能与产品品质。 3. 设备运维管理：负责服装生产所需设备的日常管理与保养，确保设备稳定运行，并组织实施维修与升级工作。 4. 流程持续改进：结合市场变化与实际生产状况，不断优化作业流程，实现效率提升、质量改善与成本节约。 5. 团队组织管理：牵头组建并管理服装生产团队，明确分工，提升团队协作与执行能力； 6. 成本管控执行：落实生产各环节的成本控制，涵盖原料采购、设备维护及人员稳定性等相关支出管理。 7. 安全生产管理：落实生产现场安全管理职责，建立并推行安全制度，防范和处置各类生产安全事故。 8. 跨部门协同配合：推动各部门间的高效联动，保持信息畅通与协作紧密，保障生产体系有序运转。 9. 质量监督实施：全面监管生产过程中的质量检验与控制措施，确保产品符合标准要求； 10. 市场动态分析：跟踪行业需求趋势与竞争格局，制定匹配的生产布局与市场响应策略。 11. 供应链协调管理：维系供应商及合作方的良好关系，保障原材料供应及时、品质稳定。 12. 应急事务处理：快速应对生产中突发状况，及时调整方案，确保交付进度与产品质量不受影响。 13. 厂区现设5条生产线，员工规模约200人；该岗位为综合性管理角色，需具备较强的统筹能力和领导力，全面负责服装工厂的运营与管理工作。 要求：大专及以上学历，熟练掌握基础电脑操作，具有5-10年服装工艺相关工作经验，年龄***以上45岁以内；男女不限，薪资可面议； 节假日正常休假，享受春节、端午、中秋三节福利待遇

岗位职责： 1、参与并主导系统的需求调研、架构设计、技术评审及开发实施； 2、带领技术团队开展企业级应用系统的整体架构规划与开发落地； 3、参与公司项目全周期开发管理，推进系统功能的方案设计与编码实现； 4、负责系统架构搭建、模块划分、接口定义以及部署环境配置等工作； 5、牵头解决项目中的关键技术难题和性能瓶颈问题。 任职要求： 1、计算机类相关专业，本科及以上学历，具备5-10年以上的Java开发与系统设计经验； 2、Java基础深厚，代码规范良好，掌握SOA、微服务等主流架构模式，精通容器化与微服务全栈技术，具有组件化开发思维； 3、熟练使用SpringBoot、SpringCloud、RPC等开源框架体系； 4、掌握Dubbo、ZooKeeper、Netty等微服务与容器化核心技术栈； 5、精通消息中间件技术，如RabbitMQ、ActiveMQ、Kafka，能独立应对高并发场景及性能优化挑战； 6、具备出色的SQL编写与优化能力，了解常见NoSQL及KV存储技术，如Redis等； 7、熟悉常用Linux操作命令，可支持开发与运维相关的系统工作； 8、具备网络与硬件基础知识，熟练运用git、maven等标准开发工具链； 9、愿意主动学习电力行业相关业务知识，持续提升工作效能； 10、为人诚恳，作风严谨，具备自主学习能力和技术创新意识；

【岗位职责】 1. 协助安环总监建立和完善企业环保管理体系，制定并完善环保管理制度、操作流程等； 2. 负责公司环保车间三废处理管理，并定期组织数据分析梳理，优化处理工艺，降低企业环保风险； 3. 负责公司环保设备设施管理，制定设施维护保养计划，确保设施稳定运行，跟踪环保设施运行数据并进行分析； 4. 负责公司环保成本管理，制定年度环保费用预算，通过优化环保工艺，提升设施效率，控制环保成本。 【岗位要求】 1. 具有5年以上医药/农药等合成化工企业环保管理工作经验； 2. 具有3年以上现场/车间环保管理经验； 3. 熟悉精细化工环保相关设备设施运行原理，具备三废处理/三效蒸发/RTO相关经验； 4. 具有一定的环保工艺优化，环保节能降耗等项目经验； 5. 熟悉国家及地方环保法律法规，掌握行业环保标准和技术规范； 6. 有较强的跨部门协调沟通能力，团队管理能力； 7. 工作积极主动，以结果为导向，有一定的创新精神和开拓精神； 8. 有较高的风险意识和应急处置能力，坚守合规底线； 9. 具有良好的对外沟通能力，可对接环保监管部门及第三方机构； 10. 周边区域优先，愿意长期规划在永修基地工作； 11. 医药/农药合成化工企业环保部门管理经验尤佳。