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销售主管
1.2-2万元/月
销售总监3-5年大专制定销售计划及策略业务风险监督及防范企业团队建设及管理营销能力个人团队管理能力
底薪面谈,综合月薪20-40k,年底奖金 一、工作时间: 上午08:00-12:00、下午:14:00-18:00 二、职责描述: 1、需精通电商运营模式及电话营销流程; 2、具备基础市场洞察力与决策能力,拥有较强的客户维护意识; 3、负责销售策略的规划与执行; 4、统筹管理销售团队日常运作; 5、组织实施每月销售人员的绩效评估工作; 6、完成上级下达的各项任务目标,定期向上级反馈工作进展并提交工作总结
业务总监
5000-10000元/月
渠道经理3-5人3-5年学历不限
负责公司业务管理、对接、
销售总监10年以上大专制定销售计划及策略销售管理经验政府/社会团体销售工作经验市场开发及维护商务谈判能力市场分析判断能力营销能力对机构(To B)销售经验
岗位职责: 1、负责大客户及政府市场的开拓、商务洽谈与招投标相关工作; 2、拟定大客户销售方案,确保年度销售目标的达成; 3、定期分析销售数据报表,落实回款计划的执行与监督; 4、组织开展大客户资源积累,通过定期或临时拜访加强客户联系,维护客户关系,提升客户满意度; 5、统筹收集市场竞品动态、行业趋势及政策变化信息,制定相应应对措施; 6、牵头搭建公司大客户档案体系与信息数据库,持续跟踪大客户业务进展 任职资格: 1、教育背景:大专及以上学历,经济管理、市场营销等相关专业优先; 2、工作经验:三年以上面向政府(G端)销售经历,具备大客户开发经验,有厂家合作背景者优先; 3、专业技能:精通商务谈判技巧,具备新市场拓展与落地执行能力;拥有良好的沟通协调与组织能力,具备基础商务管理素养,抗压性强 公司福利待遇: 1、员工旅游(年度旅游拓展+员工生日会+节日礼金+下午茶+节假日礼品); 2、每年享受国家规定的带薪年休假、法定节假日等休假权益; 3、免费提供系统化岗前培训;正式入职后享受带薪培训,专人指导快速融入,上岗无忧; 4、通过试用期后,可获得公司提供的免费学习资源,助力业余时间全面提升综合能力; 5、多样化企业文化活动,营造积极向上、充满活力的工作氛围; 6、每月举办员工生日会及入职周年庆祝活动; 7、丰富下午茶点、零食、水果供应,打造轻松愉悦的办公环境
销售总监1-3年中专/中技面销/陌拜地推销售
一句话了解我们: 百利食品是国内西式调味料领域的领先品牌,主营沙拉酱、风味酱、调味粉、面包糠、番茄酱等系列产品,长期为华莱士、塔斯汀、好利来等知名连锁品牌提供服务,目前处于高速成长阶段。 为什么选择百利? 1、你将站在行业“领军企业”的平台上,作为中国西式调味料的头部品牌,我们合作的客户均为国民级餐饮连锁。你所做的不只是产品推广,更是参与塑造行业的口味风向; 2、企业正处于快速扩张期,充满机遇与挑战。在这样一个全员奋进、持续进化的环境中,你将获得远超同行的成长速度与含金量十足的职业履历; 3、我们重视你的实际生活体验,除五险一金、法定节假日、带薪年假、节日福利、免费旅游及团建活动等基础保障外,更倡导工作与生活的平衡,助力你在岗位上快乐投入、安心发展。 你将承担的主要职责: 1、开展南昌市范围内餐饮客户的开拓与关系维护(涵盖中餐、西餐、日料等多种业态); 2、组织并执行厨师品鉴会或技术交流活动,推动产品销售转化; 3、跟踪竞品动向,分析市场趋势,制定相应营销策略并提交上级审批执行; 4、维系区域客户情感,建立长期稳定的合作关系。 我们期待你拥有: 经验:具备两年以上食品行业餐饮渠道相关从业经历; 能力:出色的沟通协调能力、计划组织能力、客户服务意识以及应对压力的心理韧性; 加分项:了解餐饮终端运营模式,掌握本地市场资源,能够快速上手并实现业绩产出。
销售总监五险一金餐补5-10年学历不限美容养生身体经络美容院美胸淋巴
岗位职责: 1、负责加盟美容门店的专业指导、技术带教及产品推广,助力门店提升业绩水平; 2、掌握淋巴排毒穴位操作及美胸护理技法优先,配合美容院落地项目启动支持; 3、稳固老客户并拓展新合作,维护门店客户关系,提供优质服务支持; 4、协助处理门店美容相关问题,给予专业性建议与有效解决方案; 5、需根据工作安排出差(北京、上海、深圳、山东、浙江) 任职要求: 1.具备美容领域专业知识,了解行业动态及市场发展需求; 2.具备较强的沟通能力与服务意识,能与客户建立长期合作关系; 3.掌握基础销售方法,有相关经验,可达成既定销售目标; 4.具有团队协作精神,能与团队成员协同推进工作开展 薪资待遇: 1.总监薪资:首月无责保障12k~18k;第2-3个月按区域考核, 转正后底薪(10-12k)+回款业绩提成(6-9%)+团队回款奖励(1.5-2.4%) 2.提供食宿、月休5天,缴纳五险一金,发薪日为每月15号
招商总监
7000-10000元/月
渠道经理1-2人3-5年本科招商加盟区域销售较多外勤按单提成弹性工作制30人(含)以上销售管理经验
岗位职责: 1.制定并执行公司整体销售战略,带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的建设、培训与管理,提升团队业务能力与战斗力 3.深入分析市场动态与客户需求,优化产品销售策略,拓展新客户与新市场 4.维护核心客户关系,推动大客户合作落地,提升客户满意度与复购率 5.协同市场、产品及运营部门,推进跨部门协作,提升销售转化效率 任职要求: 1.具备不限学历背景,市场营销、工商管理等相关专业优先 2.拥有5-10年销售工作经验,其中至少3年以上团队管理经验 3.熟悉销售全流程管理,具备出色的谈判技巧与客户开拓能力 4.具备较强的市场敏锐度和战略思维,能独立制定销售计划并推动执行 5.责任心强,抗压能力好,具备优秀的沟通协调能力和领导力
销售总监5-10年大专
岗位职责: 1、协助制定公司发展战略目标,推进各阶段发展计划与经营方案的落地执行,确保企业经营管理目标顺利实现; 2、依据战略方向编制年度销售规划,实施市场推广与销售策略,保障销售业绩与市场份额稳步提升; 3、有效调动内外部资源,整合公司平台优势,负责分公司区域内的业务衔接、项目整体规划布局及核心客户资源协调,具备重大项目统筹能力及对接甲方高层决策者的沟通能力,推动业务成果达成; 4、负责分公司营销团队的搭建、日常运营、绩效考核及人才梯队建设工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上销售团队管理经历,拥有丰富行业资源(弱电智能化领域)者优先考虑; 2、具备现代管理思维,出色的战略规划与执行能力,掌握广泛的客户网络与社会关系资源; 3、具有较强的市场敏感度,优秀的项目组织推进能力与市场拓展实力; 4、具备良好的团队引领能力,重视人才培养与协作配合,拥有较强的号召力与团队凝聚力; 5、责任心强,富有事业追求,具备优良的职业素养与敬业态度,能适应高强度工作环境。
销售总监1-3年学历不限代理商/经销商面销/陌拜延保非车险
岗位职责: 1. 负责区域内经销商及4S店渠道的合作开发与业务拓展; 2. 负责已合作客户的日常关系维护与客情管理; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 形象良好,适应出差,具备自有车辆且驾驶技术熟练; 2. 具备延保或非车险行业背景,1年以上销售或渠道拓展工作经验; 3. 有各品牌4S店管理岗位从业经历者优先录用。
销售总监
7000-12000元/月
销售总监3-5年大专渠道销售大客户销售区域销售外企客户会务会展销售餐饮销售酒店销售
负责制定营销策划方案 达成业绩目标
渠道经理社保1-2人
招聘:【急】服务(赣州金顺集团) 薪资:8000-10000元 公司:凯迪拉克4S店 招聘人数:1人 工作经验:不限 学历要求:不限 工作时间:08:30-17:30(一班制) 职位描述:1. 接待到店客户,提供饮品、零食等服务,维护客休区整洁舒适。 2. 介绍店内活动及车型信息,协助处理客户简单诉求。 3. 管理客休区物资,保障设备正常运行,完成日常数据统计。 任职要求: 1. 18-45岁,中专及以上学历,有4S店服务经验优先。 2. 沟通表达流畅,服务意识强、性格开朗。 薪资福利: 综合薪资3000-3500元,五险+全勤+节日福利。 工作地址:地址:江西省赣州市南康区龙岭镇赣南汽车城内B-02地块
赣州 南康区
4月4日 10:51拨打电话
南昌南昌县招婚礼搭建/撤场
100-200元/天
婚礼撤场1-2人
南昌市南昌县招婚礼搭建/撤场
江西九江招开面袋,刀车合肩上袖子合摆缝,旭东梓萌芯三楼
缝纫工
招开面袋,刀车合肩上袖子合摆缝,旭东梓萌芯三楼
九江
4月10日 08:22拨打电话
游戏陪玩免费培训日结
招聘王者荣耀手替:工资日结稳定的话月入5000-10000(看个人水平)要求玩打野或射手有电脑和千兆WiFi,手机居家办公,长期稳定工作时间六到八小时,(只需要打游戏就好了不需要开麦)英雄熟练度:能胜任至少2个核心位置,关键英雄胜率≥75%。沟通能力:与主播的交流是否礼貌,是否快速理解主播需求入职会有专业培训。联系l
赣州
4月10日 08:22拨打电话
南昌南昌县招婚礼搭建/撤场
100-200元/天
婚礼撤场1-2人
南昌市南昌县招婚礼搭建/撤场
绿化1-2人月结
罗女士 【招聘岗位】:绿化工 【招聘人数】:2人 【岗位要求】:年龄60周岁以内 【薪资待遇】:2500元左右,每月15号左右发工资 【工作时间】:8:00-17:00,单休 【工作地址】:红谷滩区红谷中大道红谷春天小区 联系电话:
南昌 红谷滩区
4月10日 08:21拨打电话
礼品渠道经理
5000-10000元/月
销售总监1-3年大专面销/陌拜网络销售代理商/经销商
我们正在招聘一位专业的渠道销售, 负责拓展并维护公司销售渠道,提升市场占有率。 工作内容: 涵盖新客户开发、老客户关系维护、销售策略制定、产品推广等任务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先; 2. 具备3年以上渠道销售相关工作经验; 3. 拥有良好的沟通表达与谈判能力; 4. 对市场动态敏感,具备较强的分析判断能力; 5. 工作积极主动,富有责任感,具备团队协作精神及抗压能力。
销售总监5-10年本科渠道销售
岗位职责 1、统筹公司安防类、网通类产品在海外市场的渠道销售工作,制定并执行整体渠道销售策略。 2、构建并优化产品海外渠道销售体系,主导渠道开发、分级管理与持续优化,提升渠道运营水平,维护关键渠道合作伙伴关系。 3、针对电商、实体门店等线上线下多元渠道,归纳有效运营模式,统一规划并向重点国家复制推广,提升渠道整体运作效率。 4、把握行业渠道发展趋势,深入分析市场与竞争格局,制定精准渠道策略,统筹为渠道客户配置全面资源支持,促进产品营销与服务升级。 5、采集市场与客户需求信息,持续跟踪行业动态(如亚马逊热销品、竞品新品动向),形成专业市场洞察,支撑公司产品改进与战略决策。 任职要求 1、本科及以上学历,电子、计算机、市场营销、经贸等相关专业优先,具备熟练商务英语沟通能力。 2、五年以上电子产品领域海外市场渠道销售与管理经验,具有丰富的线上线下渠道统筹实操经验,拥有优质海外渠道资源者优先。 3、熟悉跨境电商平台(如亚马逊、速卖通)及线下渠道运作规则,了解海外市场需求特征。 4、具备出色的渠道管理、资源整合与市场拓展能力,能结合产品特性与市场环境制定渠道发展计划,保障销售目标实现。 5、具备良好的多任务处理与项目协调能力,战略意识强,善于推动渠道项目高效落地。 6、自我驱动力强,工作作风细致严谨,抗压能力强,能够适应海外出差安排。
海外渠道销售经理
1.5-2.5万元/月
销售总监3-5年本科商品线上线下渠道销售经验
岗位职责 1、负责公司安防类、网通类产品在海外市场的渠道销售工作,制定并落实渠道销售方案。 2、搭建产品海外渠道销售架构,积极实施渠道拓展与管理工作,提升渠道运营效率,维系稳固的业务协作关系。 3、针对电商、实体门店等线上线下载体,归纳行之有效的运营模式,并在重点区域进行推广复制。 4、洞察行业渠道发展趋势,制定切实可行的渠道策略,为渠道伙伴提供销售、技术及产品相关支持资源,保持紧密沟通协同推进市场推广与服务落地。 5、采集市场动态与客户需求信息,跟踪行业变化(如亚马逊热销品、竞品新品发布),及时反馈市场情况,助力产品持续优化升级。 任职要求 1、本科及以上学历,电子、计算机、市场营销、国际贸易等相关专业优先,具备良好商务英语能力。 2、三年以上电子产品领域海外市场渠道销售经历,拥有线上线下销售渠道实操经验。 3、了解跨境电商平台(如亚马逊、速卖通)及线下渠道运作规范。 4、具备较强的渠道管理能力,能结合产品特性与市场环境开发新渠道客户与合作方,保障销售目标实现。 5、具有出色的资源整合水平、多任务处理能力以及项目推动和市场开拓能力。 6、自我驱动力强,工作踏实认真,细致严谨,抗压性好,可适应海外差旅安排。
市场总监
2-4万元/月
销售总监5-10年本科智能体集成市场推广品牌管理市场策划
岗位职责 1.市场战略规划:结合公司3-5亿规模发展定位及集成行业市场格局,制定公司整体市场战略、年度市场推广计划及品牌建设目标,统筹市场布局,聚焦政企、工业、智慧城市等核心赛道,推动市场拓展与品牌升级,助力公司扩大市场份额、提升行业影响力,支撑销售业绩达成。 2.市场团队管理:全面负责市场团队(市场策划、品牌推广、市场调研、客户拓展辅助等)的搭建、培养、考核与激励,明确团队及个人岗位职责,优化人才梯队建设,开展市场专业技能培训,提升团队整体业务能力与执行效率,统筹团队日常工作安排,协调跨部门协作,营造高效协作的工作氛围。 3.品牌建设与推广:主导公司品牌体系搭建与升级,制定品牌推广策略,统筹品牌宣传全流程,包括行业展会、研讨会、新媒体推广、软文宣传、政企公关等,提升公司品牌知名度与美誉度;打造品牌差异化优势,传递公司集成服务核心价值,强化品牌在行业内的辨识度。 4.市场调研与分析:牵头开展集成行业市场调研,密切跟踪市场动态、政策法规、竞争对手情况及客户需求变化,收集市场数据、行业趋势及客户反馈,进行深度分析与总结,形成调研报告,为公司销售战略、产品优化、市场拓展提供科学的数据支撑与决策建议。 5.市场拓展与渠道管理:主导核心市场拓展,挖掘潜在市场机会,拓展合作渠道(合作伙伴、行业协会、政企渠道等),建立稳定的渠道合作体系;协助销售团队对接客户需求,提供市场层面的支持,推动新客户开发与老客户深度运营,助力提升客户转化率与复购率。 6.市场活动与推广落地:统筹各类市场活动(产品发布会、行业沙龙、政企对接会等)的策划、组织与落地,把控活动流程、预算与效果,确保活动达成预期目标;优化市场推广流程,整合推广资源,降低推广成本,提升推广ROI。 7.客户需求与口碑管理:深度挖掘客户核心需求,结合行业趋势,提出产品及服务优化建议;统筹客户口碑建设,收集客户反馈,协调相关部门解决客户诉求,提升客户满意度与忠诚度,推动客户转介绍,助力市场长效发展。 任职要求 1.学历与专业:本科及以上学历,市场营销、工商管理、公共关系、电子信息等相关专业;985/211院校毕业或有相关专业硕士学历者优先。 2.工作经验:8年以上集成类行业市场相关工作经验,其中5年以上市场管理岗位经验,至少主导过2个以上千万级集成项目的市场推广全流程;有3亿规模及以上集成类公司市场管理经验者优先,熟悉政企、工业、智慧城市等赛道市场特点者加分。 3.市场能力:具备极强的市场洞察力、战略思维与市场策划能力,能够精准把握行业趋势与客户需求,制定科学合理的市场推广策略;精通品牌建设、市场调研、活动策划、渠道拓展等核心工作,具备优秀的市场资源整合能力。 4.管理能力:具备优秀的团队管理、组织协调与统筹规划能力,能够高效搭建市场团队、优化人才梯队,推动团队达成工作目标;具备较强的目标管理能力,能够合理分解任务、把控执行进度,协调解决工作中的各类问题。 5.综合素养:具备强烈的责任心、事业心和结果导向,能够承受较大的工作压力;具备优秀的沟通表达、商务谈判及跨部门协调能力,能够高效对接客户、合作伙伴及公司内部销售、技术等部门;为人正直诚信,具备良好的职业素养和团队协作精神,学习能力强,能快速响应市场变化。 6.加分项:具备丰富的政企渠道资源、行业协会资源者;有成功的品牌推广、大型市场活动策划落地经验者;具备集成类产品市场推广、标书策划相关经验者优先。
销售总监社保5-10年本科团队管理经验KOL营销经验新媒体推广C端客户网络推广网络营销
一、薪酬构成 1、薪酬构成:基本工资+绩效奖金+年终分红+社保; 2、基本月薪:3-5万/月(根据能力定薪),综合收入6-9万/月(视运营成果而定); 3、综合年薪:50-80万。 二、岗位职责 1、主导公司项目推广战略的制定与年度经营计划的编制,并统筹协调相关部门落实执行,确保达成公司整体运营目标; 2、组织建立并持续优化分管部门在运营管理方面的制度、流程与标准体系,监督落地实施; 3、统筹规划、指导、协调、管控及激励各职能部门业务开展,监督检查相关负责人履职情况,实施考核评估管理,提升组织运行效率; 4、全面监管各分公司宣传推广成效,科学调配人力、物力与财力资源,确保任务指标和工作计划顺利完成,持续提升经营管理与服务水平,增强经济效益; 5、制定各分公司项目及品牌推广策略,优化企业公众形象,强化品牌影响力; 6、开拓外部合作渠道,与主流媒体、政府部门及相关企事业单位保持良好合作关系; 7、审核各分公司项目相关支出费用,严格把控成本投入与使用合理性,并对实际执行效果承担责任; 8、推进分管部门人才梯队建设,构建有效的员工激励机制,推动组织内部形成健康可持续的发展生态。 三、任职要求 1、本科及以上学历,具备五年以上互联网平台运营管理工作经验; 2、具备系统化的互联网运营思维,拥有成功品牌运营策划案例,熟悉线上线下资源整合运作; 3、了解互联网运营行业发展趋势,精通互联网产品逻辑、商业模式及营销手段; 4、熟练运用运营数据分析工具,具备扎实的数据分析与实战应用能力; 5、擅长项目统筹管理,具有突出的问题解决能力和组织协作能力。 四、福利待遇 1、7个月双休+5个月单休(每届展会结束后连休3天); 2、每年提供5次外出旅游培训或团建活动机会(含1次境外行程,依据岗位层级及公司发展状况安排); 3、公司提供带薪培训支持,每年至少一次付费外部培训机会(依岗位级别与公司实际情况确定); 4、节日关怀礼遇、员工生日庆祝活动; 5、每半年进行一次薪资评估,具备上调空间; 职位福利:周末双休、带薪年假、绩效奖金、节日福利、五险、多元化晋升通道
网络销售社保生日福利年终奖五险餐补20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成TOB互联网/科技电子商务零售/快消电话销售经验网络营销经验客户关系维护小红书营销微信营销
此岗位为办公室坐班,无任何外出工作内容,白班,工作时间6小时。 薪资福利: 1、底薪3500(2700无责+300全勤+500绩效)+提成+个人奖金,平均薪资8000左右,上不封顶; 2、上班时间:上午7:00-13:00,或者上午8:00-15:00(中午休息1小时),两个班次可以自主选择。 3、法定节假日、带薪年假、、月休6天,大小周休息; 4、节日福利、定期团建。 5、工龄奖金:入职满一年奖励200每月,入职满三年及以上奖励500每月。 6、年假:入职满一年,年休假3天,入职满三年及以上年休假5天。 任职资格 : 1、25-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;对销售工作有较高的热情; 2、有电销、网销经验者优先; 3、懂得人情世故,会维系客户关系; 4、积极上进,喜欢销售工作,对赚钱有强烈欲望; 5、新员工入职带薪培训老员工教带。 工作内容: 1、通过公司提供的外呼系统打电话给客户,加微信,增加客户信任度,促进成交; 2、销售产品:日用百货,消耗品,客户回购率高。客户群体:开店的商家,拿货量大。
销售专员20人以上经验不限学历不限按单提成销售额提成
岗位职责 1、认知并了解光伏行业,新能源光伏业务政策、知识实时学习; 2、负责下乡镇拓展屋顶光伏电站租用屋顶资源和光伏电站的选址、勘察环境、绘制草图、签订合同、资料收集、签订协议和户主的协调; 3、建立客户资料信息库,收集,整理,归纳客户状况,每日向上级反馈业务进展情况; 4、各乡镇光伏宣传推广,与农户沟通,了解农户需求与顾虑,解决农户需求与顾虑; 5、配合区域经理收集电网信息,对村、镇及相关部门进行必要的公关活动; 6、与勘探、设计、施工人员配合,确保电站最终安装到位,并网发电; 7、维护与农户关系,促成转介绍; 8、对客户资料信息保密; 9、服从上级领导的临时性工作安排,完成领导交办的其他工作。任职资格 1、有农村客户光伏资源、有能力拓展农村光伏业务、有光伏从业经验者优先; 2、反应灵敏,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力,能够独立开展业务; 3、具有一定的市场分析判断能力,良好的客户服务意识; 立即沟通 4、吃苦耐劳、有责任心、服从安排、能承受工作压力、有团队协作精神、勇于挑战; 5、要求有车、有驾驶证; 6、对东乡区,南城县,临川区,宜黄县当地农村环境熟悉,语言交流无障碍。
BD经理经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验商务谈判能力对企业/机构(To B)销售经验电话用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验教育培训O2O/生活服务拜访渠道开发能力地推批发/
无责底薪+绩效奖金+按设备台数提成 综合薪资:6000-12000上不封顶 表现优异者可享受公司专项资源支持与专属业务分配 上班时间:9:00-18:00 工作地点:工作安排灵活(自主拓展,区域不限、地点不限) 工作内容: 1. 面向本地生活类消费商户推广支付宝“碰一碰”支付终端设备; 2. 搭建并维系长期合作关系,助力市场扩展及品牌形象提升; 3. 负责NFC支付业务的推进,重点针对商超、便利店、水果店、零食店、餐饮店、生鲜店、蛋糕烘焙店等场景开展商户接洽、签约及设备落地使用保障。 职位要求: 1. 不限经验,零基础可入职,提供系统培训,配备专人指导; 2. 具备地推或销售相关经历者优先录用;
电话销售
6000-11000元/月
电话销售1-3年高中个人(To C)直销房地产全职客户邀约大客户销售
1.通过电话与有意向及潜在客户建立联系 2.利用微信或电话为客户提供专业详尽的咨询服务 3.邀请有意向客户到店进行面对面咨询 4.接待上门客户,提供现场答疑与咨询服务
电话销售社保生日福利年终奖经验不限学历不限
这里是00后的职场,没有勾心斗角,只有踏实肯干、想赚钱的年轻伙伴! 不同于传统电销模式,我司由市场团队完成客户引流,提供高质量精准线索,销售仅需专注跟单——提供专业咨询并推动签约! 不玩虚的,开单即享提成,适合渴望成长、追求收入突破的年轻人! 职位描述: 1、通过电话或微信对接公司分配的客户,挖掘客户需求,推介公司代账服务,完成签单目标 2、客户资源由公司统一提供,以电话+网络沟通为主,日均通话量适中,压力小 3、产品为代理记账及相关财务会计服务 4、需适应电话沟通及销售工作性质,态度积极,目标感强,有赚钱动力 无责底薪3000-5000+提成,综合月收入5K-10K以上 转正周期1-3个月,转正后在无责底薪基础上增加绩效(1k/2k/3k)+提成,表现优异者享有晋升机会 冬令时工作时间:8:30-12:00 13:30-17:30 夏令时工作时间:8:30-12:00 14:00-18:00 享受国家法定节假日、五险、生日福利、团建活动、年终奖、节日礼品等福利待遇
销售专员社保6-10人经验不限高中面销/陌拜区域销售TOC不接受居家办公批发/零售
岗位职责: 负责ETC(电子不停车收费系统)的推广销售,完成公司下达的销售任务; 在高速收费站、服务区、车管所、4S店、加油站等场所驻点推广,开发新客户; 为客户办理ETC开户、安装及售后咨询,提升客户满意度; 收集市场反馈,优化销售策略,提高ETC办理转化率。 任职要求: 18-40岁,高中及以上学历,专业不限,有销售经验者优先; 性格开朗,沟通能力强,能适应户外推广工作; 有车险、信用卡、POS机推广经验者更佳; 自备交通工具(电动车/汽车)优先,部分岗位需外勤驻点。 薪资福利: 底薪+高提成(综合月薪5000-15000+,多劳多得) 五险、带薪培训、节日福利、团队奖金
水果销售经理,店长
4000-9000元/月
销售经理1-2人3-5年高中
要有销售经验,有大型销售经验和网络运营经验优先
销售顾问
1-1.5万元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专个人(To C)其他产品/服务不接受居家办公退伍军人企业服务网络销售电话销售经验销售认同互联网/科技网络营销经验电子商务
高提成+奖金+补贴(公司设有自营食堂,提供午餐和晚餐)每周可灵活安排一天休息 成长加速通道,半年内晋升机会多,发展空间广阔。浮动薪资无上限,有志向就来挑战。薪酬结构:底薪6000元+提成,需具备房产领域网销经验 任职要求: 1、具备2年以上销售岗位工作经验。 2、品行端正,遵守职业操守,行为规范良好。 3、高度认同销售工作,拥有明确的职业发展目标与成长意愿。 4、责任心强,目标清晰,愿意为目标达成持续投入并坚持不懈。 5、性格积极勤奋,具备较强韧性与抗压能力,不脆弱敏感,乐于人际沟通与互动。 6、执行力强,学习能力强,情绪管理能力佳。 公司提供: 1、公司配备精准客户资源,确保对接的客户均为高意向购房人群。 2、提供优质办公环境、团队氛围与发展平台:弹性调休机制、人性化作息安排,付出即有回报,晋升即有空间,收入有保障,培训体系完善,团队氛围温暖,荣誉及时表彰,学习有榜样标杆。 3、提供行业具竞争力的薪酬待遇与员工福利:节日礼品、每月团队活动、定期专业培训、周度激励(个人及团队奖励)、版本激励、二次分配奖励、幸运转盘奖励。
网络销售社保交通补助年终奖五险餐补6-10人1-3年大专渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成互联网/科技电子商务教育培训企业服务面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验客户关系维护其他线上社区营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
一、薪资待遇概述 薪资范围:7-12K 社保类型:五险 提成方式:销售额提成。阶梯式提成;实习期(试用期)正常提成。 奖金补贴:全勤奖、绩效奖金、话补、加班费、年终奖 二、职位需求概述 销售经验;客户签约;客户邀约;个人(ToC);售后服务;课程/培训类产品;售前服务;客户签约;互联网/科技;不加班,每周下午茶;经教育培训。 三、岗位职责 1、根据公司提供的资源和渠道利用VX等相关工具进行沟通,接洽客户、维护开发,推行公司的业务。 2、为客户解答继续教育相关的专业问题,提供我司专业的服务。 3、挖掘客户的潜在需求,补递对应的服务,提升自身业绩。 4、接听客户的咨询电话,解答客户的咨询事直,应对需求,解决客诉。 5、完成日常工作任务,不断提升专业能力,贴合KPI考核。 四、任职要求 1、普通话标准,逻辑清晰,能够接受新事物、具有较好的学习能力; 2、有电话销售、课程顾问、招生专员工作经验者优先; 3、年龄范围:19-26岁。条件优秀者年龄上限可以适当放宽: 4、诚实守信,谦逊好学、头脑灵活、性情开朗,情绪稳定、办事儿主动。具有较强的团队合作精神及高效的执行力,热爱销售行业,追求高收入,抗压能力强。 五、教育背景 1、接收应届生及行业经验小白; 2、大专及以上学历:优秀者可放宽到中专或者高中学历; 六、员工福利 1、缴纳五险。 2、带薪外出拓展团建。优秀者公费旅游。 3、每周下午茶福利、三节福利、法定节假日正常休息、超长年假; 七、薪资待遇: 1、底薪4000+上限阶梯提成。 2、实习期八成底薪:3200+提成。 八、休息时间 1、上班时间:朝九晚六 上午:09:00——12:00下午:13:30——18:00,完成任务晚六下班。 2、月休6天。交替大小周休。
城市经理3-5人1-3年大专
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